"조직강화방안"의 검색결과 입니다.

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"조직강화방안" 검색결과 41-60 / 54,677건

종책결정의 합리화를 위한 종책연구 강화방안 (The Intensified Plan for the Study of Policies in Jogye Buddhist Order)

, 행정인력의 중복 해소, 연구인력의 충원, 특별보좌관의 전문성 제고 등의 효과가 있을 것으로 보인다. 또한 중앙종회의 종책연구기능은 공식적인 방안과 비공식적인 방안을 통해서 강화될 수 ... 있다. 공식적인 방안으로는 직능대표선출의 객관성 강화, 중앙종회의원의 전문성 제고, 상임분과위원회 배정 시 전문성 배려 등을 들 수 있으며, 비공식적인 방안으로는 종책모임의 계파 ... 종책은 ‘종단의 정책’을 의미하는데, 조계종의 종책은 비전문적으로 연구되고 그 결정은 비분석적․정치적으로 이루어지는 경향이 강하다. 우선, 종책연구는 공식조직과 비공식조직

논문 | 39페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.29 | 수정일 2025.07.04

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융복합 사회에서 민간 항공사 운항승무원의 조직몰입 결정요인 : 안전, 근무조건, 조직공정성을 중심으로 (Factors Affecting on Organizational Commitment of Airline Flight of Crew in Convergency Society: Focus to Safety, Working Condition and Organizational Justice)

본 연구는 운항 승무원의 삶의 질을 높이기 위한 방안마련을 위해 안전과 근무조건 및 조직공정성, 조직몰입 정도를 측정하고, 조직몰입에 영향을 미치는 관련요인을 파악하기 위해 경로 ... 성과 조직몰입의 유의미한 영향요인으로 나타났다. 따라서 민간 항공사의 조직공정성과 조직몰입을 위해서는 안전을 강화하고 근무조건을 향상시키고 안전에 대한 노력을 강화해야 한다고 제시 ... , 근무조건, 조직공정성, 조직몰입 등을 리커트 5점 만점으로 측정하여 신뢰도와 타당성 검정을 수행하였다. 경로모형의 적합도는 X2=88.424, p

논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.19 | 수정일 2025.06.27

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중소기업의 성장통 극복 방안에 대한 연구: 디스플레이 부품소재 업체 사례를 중심으로 (Growth Pain and Organizational Innovation Strategy of SMEs - Case Study on a Display-component Company)

발전방향, 낮은 실행력으로 재정리 될 수 있다. 본 연구에서 제시하는 성장통 극복 방안은 업무 프로세스 확립과 커뮤니케이션 활성화, 기획기능 강화 및 전사적 조직 방향 공유를 통한 ... 조직 활력화이다. 또한, 지속가능 성장을 위한 핵심요소로 핵심역량 강화 및 동지애 확보를 성장통 극복방안으로 제시하였다. The purpose of this case study ... 별 조직 혁신을 중심으로 조직 활력 방안을 제시하였다. 사례분석 결과, 현재 조직수명주기의 성장기와 성숙기 사이에 위치하는 K회사의 성과하락은 빠른 성장 대비 체계화되지 못한 자원과

논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.14 | 수정일 2025.07.20

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인사행정 유지 및 활용에 대한 문제점 및 해결방안

, 정보화 기술의 적극적인 활용, 인사정책의 개선, 역량 강화 및 성과평가 체계의 개선, 유연한 조직문화 구축, 참여와 소통 확대, 대외적인 협력 강화 등이 필요하다.이러한 개선 방안 ... 체계의 미비인사행정의 유지 및 활용에 대한 개선방안2-1. 인적 자원의 불균형 개선2-2. 인사정책의 개선2-3. 정보화 기술의 적극적 활용2-4. 역량 및 능력 강화2-5. 성과 ... 개발을 위한 교육 등의 제도를 마련하여 인력의 역량을 강화하는 것도 중요하다.인사정책의 미비인사정책의 미비는 조직 내에서 인사행정 분야에서 발생하는 문제 중 하나이다. 이는 인사

논문 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.04

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주민자치 직무수행계획서

직무수행계획서? 주민자치회 안착 및 동 단위 주민 자치력 강화와 민관 협력 정착을 지원함? 주민자치회 동별 안정적 조직운영 정착과 00개동 마을의제 발굴지원을 통해 주민대표 조직 ... 절차 : 2023년 6월4. 주민자치회 역량강화○ 추진 배경 : 주민자치회 조직 구성별 지원에 대한 요구가 높아지고. 코로나 19 장벽으로 인해 동 들간의 교류와 연대의식 함양 ... .○ 추진 목적 : 00개동 주민자치회 조직의 안정화 및 연대체계 구축○ 추진 방향 :- 주민자치위원들의 역량강화를 통해 주민자치회 조직강화- 타동과의 교류를 통한 의제발굴 및

서식 | 5페이지 | 15,000원 | 등록일 2024.06.09 | 수정일 2024.06.16

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중간지원조직 조직 개편 계획(안) PPT / 예시 <도시재생센터>

「 도시재생지원센터 조직개편 계획 ( 안 ) 」 다 함께 청춘 ( 靑春 )! 황혼빛 청양에서 청춘의 신호탄을 쏘다 !- 조직도 - 업무분장 - 사업 추진 방안 - 추진일정 목차 ... 확충 방안 이런거 쓰자 .공간 관리 ․ 운영 문화적 도시 재생 주민자치 마을 관리 공공행정 노인 복지 집수리 지원 마을 축제 공동체 활력 증진 주민역량 강화 주민공모사업 거버넌스 ... (Index) 센터 별 업무분장 개인 별 업무분장 사업별 추진 전략 - 업무범위OO 군 지역활성화재단 조직도도시재생지원센터 조직도 청양군 도시재생지원센터 ( 5 ) 읍내리 현장지원

서식 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.31 | 수정일 2023.08.10

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조직문화와 팀 학습행동이 조직몰입에 미치는 영향 연구 (The Effect of Organizational Culture and Team Learning Behaviors on Organizational Commitment)

조직문화, 팀 학습행동 및 조직몰입 등은 현대적 조직운영을 위한 핵심 요인이며, 그 개선을 통하여 조직경쟁력을 강화하고 합리적인 운영방안을 모색할 필요성이 대두되고 있다. 이러 ... 한 맥락에서 본 연구는 지속적인 경영혁신을 요구받고 있는 공조직의 가치창출을 강화하고자 공공부문의 조직문화와 팀 학습행동이 조직몰입에 어떠한 영향을 미치는지에 관한 실증 분석에 그 ... 성을 지녔지만 공조직 구성원들의 조직몰입을 강화하기 위한 조직문화와 팀 학습행동과의 관계를 실증적으로 파악하였다는 점에 큰 의미가 있으며, 공공부문에서 조직문화의 중요한 특성

논문 | 13페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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MBO식 업적평가체계와 연봉제 설계 방안에 관한 일 연구: K대학의 직원 연봉제 사례를 중심으로 (A Study on the Design and Adoption of MBO and Yeonbong-Je Payment System in the University Organization)

IMF 경제위기 이후 공(公)․사(私)조직을 막론한 상당수의 조직체들이 고질적인 고비용-저효율 구조의 타파와 경쟁력 강화를 위한 한 방안으로 연봉제에 주목하기 시작했다. 대학 ... ‧적용하고 있는 한 사례를 소개하면서, 구체적인 업적평가 및 연봉제 설계 방안의 예시는 물론, 조직내에서 연봉제를 무리없이 도입‧실행해 나가기 위해서는 어떠한 사항들이 중점 ... 사례 조직의 연봉제는, 자신의 성과 산출에 있어서 재량권의 여지가 어느 정도 크다고 볼 수 있는 부서장(과장)급 이상의 직원들은 보다 강화된 성격의성과급적 연봉제을 시행

논문 | 31페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.25 | 수정일 2025.06.28

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사무직 산업안전보건교육 자료

스트레스에 기인하여 점진적으로 발생하는 누적외상성질환 반복적인 작업동작으로 인한 극히 미세한 근육이나 조직의 손상이 누적되어 나타나는 기능적 장애로서 허리 , 목 , 어깨 , 팔 ... : 스트레스 2. 근원적으로 제거가 어려움 - 지속적 관리로 질환발생예방 및 최소화 3. 근로자의 자기관리 노력이 매우 중요 - 예방운동 , 체력증진 등 자기관리 능력의 강화 ... 2024 상반기 ( 회사명 )10 Presentation 「 근골격계 질환 – 개선 방안 」 공구 , 장비 , 작업장 , 포장 , 부품 , 제품의 재배열 , 수정 , 재설계 , 교체

ppt테마 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.19

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설비제안서 및 회사소개서

-2 고객 접점 분석 6 단계 : 내부 자원 준비 6-1 내부서비스 설계 6-2 조직 , 재무계획 8 단계 : 내부 고객의 참여 8-1 계획의 내부마케팅 방안 8-2 마케팅 계획 ... 고 분류하는 장비임 검사특성에 맞는 광학계를 구성하여 원하는 검사가 가능하게 함 LCD Glass 뿐만 아니라 PDP, 강화유리 등에 적용 가능함 | 핵심경쟁력 Glass 관련 검사 ... , Glass Edge 검출 , 연마량 측정 | 주요 고객 LCD 용 Glass 생산업체 휴대폰 부품용 강화유리생산 및 가공 업체 10 LCD / OLED Glass Inspection

ppt테마 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.27 | 수정일 2025.03.21

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보건교사의 국가감염병위기단계대응 (1정연수)

교직원)에 대한 관리 방안을 적용함.? 학생/교직원/학부모를 대상으로 감염병 예방 교육과 홍보를 실시함나. 주의단계? 환자발생지역은 「학생감염병관리조직」 운영? 해당 감염병 예방 ... 게 전파될 우려가 있다. 이런 점을 고려하어 학교 감염병 예방 및 관리에 대해 서술하시오.1. 신종감염병의 국가 감염병 위기 상황시 단계별 대응 방안 제시(60점)1. 신종감염병 ... 의 국가 감염병 위기 상황시 단계별 대응 방안 제시(60점)단 계판단 기준학교 내발생 가능성대 응국가위기단계관심(Blue)? 해외 신종 감염병 발생(세계보건기구 : ‘국제 공중보건

시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.02

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임원 인사제도 개선(안)_임원평가 및 보상

) 임원 해임/퇴임 사유 명문화임원 평가제도 신설 임원 보상제도 보완 개선역할/성과와 책임에 바탕을 둔 임원인사를 통해 조직 경쟁력 강화 추구*「참고」 국내 임원직제 Trend임원 ... 장담 당 임 원직책호칭대표이사부사장 본부장사업부장팀/실장조직 포스트와 연계한 승진· 사업부장 이상 승진은 조직포스트에 따른 T/O제로 승진 운영(삼성) · 사업부장의 권한을 강화 ... 개선방향직급 중심의 임원문화를 역할과 성과 중심, 책임경영 강화의 방향으로 전환할 필요가 있음임원인사제도 개선(안)역할/성과에 따른 보상 차별화전문위원 제도 도입 계약임원

서식 | 29페이지 | 65,000원 | 등록일 2024.10.25

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지역복지 네트워크 모델 비교 - 평택시 사회복지협의회와 남양주시 지역사회복지협의체를 중심으로 - (Comparison of Community Welfare Network Models - Between Pyeongtaek Council of Social Welfare and Namyangju Community Welfare Council -)

모델로 나타났다. 따라서 지역복지 네트워크 활성화 방안으로 시‧군‧구사회복지협의회와 지역사회복지협의체의 기능 강화, 시‧군‧구사회복지협의회 확대설치, 지역사회복지협의체의 조직운영 ... 본 연구에서는 지역복지 네트워크 이론인 사회교환이론, 상호조직이론, 사회자본이론을 중심으로 평택시 사회복지협의회와 남양주시 지역사회복지협의체를 분석하고, 지역복지 네트워크 활성화 ... 를 위한 정책적 방안을 제시를 하였다. 이를 위해 평택시 사회복지협의회와 남양주시 지역사회복지협의체의 지역복지 네트워크 모델을 비교했다. 분석결과에 의한 지역복지 네트워크 모델

논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.17 | 수정일 2025.07.20

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정보조직 사서직 역량 및 직무 유형 분석 (An Analysis on Librarian Competencies and Job Type in the Organization of Information)

본 연구는 도서관 현장에서의 요구하는 인력 현황을 살펴보고, 정보조직학 교육의 개선 방안을 모색하기 위하여 정보조직 사서직에서 필요로 하는 역량과 직무 유형을 분석하였다. 미국 ... 하였다. 정보조직 직무 유형은 크게 전통적인 정보조직의 특성이 반영된 것과 전자자원, 정보기술의 특성이 반영된 것으로 나눌 수 있었다. 또한 정보조직 교육의 개선을 위하여 전자자원 교육 ... 의 확대, 이론과 실습의 조화, 정보기술 활용의 강화, 새로운 교수 방법의 적용을 제안하였다. This study analysed the librarian competencies

논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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제안서

는가? ▪ Coordination/ Decentralization ▪ 조직기능별 본사∙지사 분권화 수준 ▪ 폐지, 통합∙조정, 단순화, 기능강화 기능 검토 ▪ 기능적인 특성에 따라 통합 또는 ... 인력 재배치 방안을 마련합니다 직무분석 적정인력 산정 Framework Activity ▪ 본사(부설기관 포함) ∙ 지사 직무분석 - 업무량 조사를 통한 단위 조직별 인력산정 ... ▪ 본사 ∙ 지사 정원 및 거시정원 산정 ▪ 인력운영계획 수립 - 단위 조직별 인력배치 기준 제시 - 전략 및 신규사업 추진에 따른 인력 재배치방안 마련 ▪ 중장기 인력운영계획 수립

서식 | 68페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.08.22 | 수정일 2023.01.05

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공공부문의 정보기술서비스관리를 위한 조직구조의 설계 (A Design of Organizational Structure for Information Technology Service Management in Public Secto)

지식정보사회에 적극적으로 대응하고, 조직의 경쟁력을 강화하기 위하여 정부기관 및 공공기관은 정보기술서비스관리(ITSM)시스템을 도입하여 운용할 필요가 있다. 최근에 우리나라 ... 을 구체화하였으며, 조직별 전문성을 확보하기 위하여 인력편성방안도 제시하였다. 제안한 ITSM조직구조는 정부기관 및 공공기관의 정보화조직발전에 유용하게 활용될 것으로 기대 ... 인 ITSM조직구조에 대한 설계대안을 제시하였다. 즉, ITSM조직구조를 전통적인 기능 중심적인 조직구조에서 목적 중심, 고객 중심, 프로세스 중심의 조직구조로 제안하였다. 즉

논문 | 7페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.28 | 수정일 2025.06.04

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일⋅생활 균형의 조직문화가 여성 관리자의 조직몰입에 미치는 영향 (An Effect of Organizational Culture of Work-Life Balance on Female Managers’ Organizational Commitment)

을수록 여성관리자의 조직몰입은 높아지는것으로 나타났다. 둘째, 일⋅생활 균형을 지원하는 조직문화는 조직몰입을 높일 뿐만 아니라, 직장 만족도가 조직몰입에 미치는 긍정적 영향을 강화 ... 하였다. 셋째, 일⋅생활 균형을 위한 제도의 유무 자체는 조직몰입에 유의미한 영향을 미치지 않았다. 이를 통해 본 연구는 고숙련 여성 인력의 이탈을 막고 조직몰입을 높이기 위한 방안 ... 본 연구의 목적은 일⋅생활 균형을 위한 조직문화를 중심으로 여성관리자의 조직몰입에 영향을 미치는 요인을 확인하는 것이다. 이를 위해 한국여성정책연구원의 여성관리자패널 데이터

논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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프리셉터 교육 PPT

와 전문 직업적인 관계 모두 맺음 전문 직업적인 관계 맺음 수행에 초점 역량강화에 초점 ( wilson , 2002) 일생 동안이라도 지속 가능 정해진 기간 내에 이루어짐 ... 실수를 하지 않도록 보호 안전한 학습환경 지원 신규간호사 옹호 , 부정적 행동으로부터 보호프리셉터의 역할 03 ● 이상적인 Preceptor 풍부한 지식 조직적 인내심 열정 긍정 ... .7 % 역할 갈등 의사결정 갈등 지원 갈등 인지 갈등 : 모욕 , 부당한 대우 , 창피 , 부정적 고정관념 성격 , 지식 경험의 차이현장갈등 관리 04 ● 갈등 해결 방안 신규

ppt테마 | 24페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.08.01

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조직 및 구성 측면에서의 공수처 발전방향 (The Development Direction of the Corruption Investigation Office for High-ranking Officials in Terms of Organization and Composition)

성 강화방안으로 공수처장 등의 임명일 기준 최근 정치활동 이력에 따른 제한, 공수처장 등 임명절차상 법치주의적 정당성과 민주적 정당성 강화를 제안한다. 다음으로 조직과 구성에 있 ... 어서 공수처의 독립성을 강화하기 위해서는 적절한 신분보장을 통한 인사조직 구성상 독립성 강화를 꾀할 필요가 있다. 마지막으로 조직 및 구성에 있어서 공수처의 업무 수행역량 제고방안 ... 아 각 목표에 대한 성취방안들을 도출해 본다.공수처의 중립성 및 독립성 강화방안을 고찰하기 위한 선결문제로서 중립성 개념과 독립성 개념의 정립이 필요하다. 중립성과 독립성은 별개

논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.07 | 수정일 2025.07.10

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병원조직의 경력관리활동이 행정직종사자들의 고용불안 심리에 미치는 영향 (Effect of Career Management Activity in Hospital Organization on the Job Instability for Hospital Administrative Staff’s)

‘도 상대적으로 높은 상관관계를 가지고 있었다. 따라서 고객과의 상호작용을 강화하기 위한 조직차원의 효율적인 경력관리방안은 경력관리 대책 수립 시 조직구성원들을 참여시켜는 것이 바람직 ... 본 연구는 병원의 조직차원 경력관리활동이 병원행정직 종사자들의 고용불안 심리에 어떠한 영향을 미치는지를 파악하여, 내․외부 고객과의 상호작용을 강화하기 위한 조직차원의 효율적인 ... 경력관리방안을 제시하고자 하였다. 연구대상은 부산권역에 소재한 종합병원 7개, 병원 7개, 총 14개 병원의 행정직종사자 192명을 대상으로 하였으며, 연구방법은 SPSS통계

논문 | 7페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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