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저출산 산업보건인력 근로자건강센터 맞벌이 직업성난청 소음성난청 저출산 고령화 사회복지 맞벌이가정 optium 뜻

"근로단축의 실태" 검색결과 41-60 / 1,160건

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    개인차원, 기업차원, 정부차원에서 맞벌이 가족을 지원할 수 있는 방안을 서술하시오
    고 근로자가 있는 모든 사업장으로 규정한다. 같은 법 제18조에서 22조는 배우자 출산휴가나 출산전후휴가, 모성보호를 위한 제도적 장치와 육아기 근로시간 단축, 육아휴직, 직장 ... 며, 근무 융통 제도는 유연근무를 가능하게 하며, 재택근무와 시차 출퇴근, 근로시간 단축과 연장근로 제한이 있다.특히, 출산 전후 휴가 제도 및 육아휴직 제도는 정부가 추진하는 가장 ... 에서는 전통적으로 주부의 역할과 더불어 직장에서는 남성과 동등한 근로자의 역할을 수행하는 여성은 큰 부담감을 가지게 되고, 이는 출산과 임신이나 출산, 그리고 양육의 의사를 주저
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.17
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    국가별 인권상황 정기검토UPR 설명하고 한국대한 제4차 국가별인권상황 정기검토보고서 중 인상적인 권고3개선택 개선방안 논하시오
    에서 각국의 인권 실태를 주기적으로 점검하고 개선을 촉구하는 중요한 메커니즘이다. 인권은 모든 인간이 태어날 때부터 가지는 기본적인 권리로, 이를 보호하고 증진하는 것은 국제사회 ... 한다. 이에 따라 한국의 제4차 국가별 인권상황 정기검토보고서는 국내 인권 실태를 면밀히 분석하고, 국제사회로부터 받은 권고를 반영하여 지속 가능한 인권 개선을 도모하는 데 중요한 역할 ... 를 통해 다양한 국가들의 인권 실태와 개선 노력이 국제적으로 공유되고 있다.대한민국의 제4차 UPR 보고서 개요 대한민국은 제4차 UPR 절차를 통해 자국의 인권 상황을 점검받
    방송통신대 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.04
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    아동복지 실천분야(보육, 장애아동복지, 가정위탁보호, 학대아동보호, 입양, 시설보호) 중 한 분야를 선택
    있다. 장애 인구의 증가에 따르는 문제는 우리나라의 장애인의 실태조사를 통해 최근 3년간 매년 약 8만 명씩 증가하고 있고, 선진국들과 비교할 때, 우리나라의 장애인 출현 ... 시켜서 궁극적으로 발달장애인 가족의 기능적인 향상을 도모하도록 발달장애인 부모 상담을 지원하고 있다. 넷째, 장애인 연금 서비스이다. 장애인 연금은 장애로 인해서 근로 상실로 생활 ... 이 어려운 중증장애인들에게 매월 일정 금액을 연금으로 지급해서 생활 안정을 지원하는 사회보장제도이다. 중증장애인은 근로 능력의 상실과 감소로 인해서 소득이 줄어들며, 장애로 인해서
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.18
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    여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오.
    , 노무 제공자 출산 전후 급여 정책, 육아 휴직 급여, 육아기 근로시간을 단축하여 경력 단절을 예방하는 육아기 근로시간 단축급여, 배우자 출산 휴가 급여 등이 있다.2) 경력단절 ... %로 OECD 38개국 중 34위를 차지하는 실태이다. 전국 산업 중분류별 여성 취업자 수는 ‘음식점 및 주점업’, ‘교육서비스업’, 사회복지서비스업‘ 순으로 집계되어 여성 ... 지 않는 실정이며 여성 노동 문제들은 비정규직, 임시 근로와 같은 근로 불안정 문제와 영세사업장 중심으로 여성 고용이 이루어지고 있기 때문에 여성들의 사회적 영향력 발휘가 어렵다는 점
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.23
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    사회복지현장실습 간접실습 과제 6_ 아래의 참고 영상 관람 또는 관련 서적을 읽고 여성복지에 대하여 서술하시오
    . 임수준이다. 고용노동부 고용형태별 근로실태조사 보고서의 결과에 따르면, 2015년 6월 현재 우리나라 임금근로자의 월평균 임금총액은 여자는 약 178만원 이고, 남자는 약 283만 ... 150만원을 지원하여 참여를 장려하고 있다. 그 외 육아기 근로시간 단축제도를 통해 주 15~30시간으로 단축근무할 수 있고, 가족돌봄휴직제도로 무급휴가로 90일을 사용할 수 있 ... 다. 둘째, 사업주 지원제도로는 육아휴직이 끝난 근로자를 30일 이상 고용할 경우와 육아기 근로시간 단축을 부여할 경우 지원되는 육아휴직 등 부여지원금을 지급할 수 있도록 지원
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17
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    구조조정하면 대표적으로 떠올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오 할인자료
    대체 직종의 개발, 법정 근로 시간의 단축 등을 통한 고용 창출 정책이 필요하다. 또 공공차원에서의 직업 알선 능력을 강화하고, 공공 정보 네트워킹을 확충하는 등 신뢰성 있고 체계 ... 과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오 해고는 근로자의 의사에 반해 사용자가 일방적으로 근로관계를 종료시키는 것이다. 해고에는 통상해고, 징계해고, 정리해고로 구분할 수 있는데 이 중 ... 공정한 해고 기준을 정해서 해고대상자를 정해야 할 것이다. 네 번째, 해고하는 날의 50일 전까지는 근로자 대표에게 통보하고 성실한 협의가 필요하다. 정리해고의 문제점 만약 기업
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.29
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    우리나라 국민기초생활보장제도의 제정 이후 2015년 전면개정에 이르기까지 급여대상자 선정 기준인 소득인정액 기준과 의무부양자제도가 법적권리성의 변화에 따라 어떻게 적용되어 왔는지 논하시오.
    로 지금까지 우리사회는 많은 발전을 이룩했으며 그에 따라 요청되어지는 법적 권리들이 생성되어왔다. 예컨대, 여성의 권리가 향상되었고 근로자가 보장받아야 하는 권리가 늘어났다.본 과제물 ... 에서 차감하는 항목을 개정하였는데, 구체적으로는 근로장려금이 기초생활수급자까지 전면 확대됨에 따라 근로소득공제를 폐지하고 소득공제 항목을 근로장려금으로 단일화하였다.3. 소득인정액 기준 ... 1999년 제정되고 2000년 시행된 국민기초생활보장법에서는 개별가구의 소득평가액과 재산의 소득환산액을 합산한 금액을 소득인정액으로하고, 소득평가액의 산정에 있어서 근로소득공제등
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.09
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    보육교사 1일 8시간외 초과되는 직무시간 개선방안에 대해 본인의 생각을 쓰고 이를 주제로 토론해 보세요.
    상승한 것으로 나타났다. 보육교사의 초과 근무 문제는 단순히 개인의 문제가 아니라 사회 전반의 보육 정책과 제도 개선이 필요한 사안이다. 근로시간 단축과 업무 분담의 효율성을 높이 ... 와 지자체는 보육교사의 정규 근무시간을 엄격히 준수할 수 있도록 법적, 제도적 장치를 마련해야 한다. 2021년 정부 발표 자료에 따르면, 근로시간 단축 정책이 시행된 일부 지역 ... 는 중요한 직종이다. 그러나 현재 보육교사의 1일 근무시간이 법정 8시간을 초과하여, 추가 직무시간이 발생하는 경우가 빈번하다. 보육교사의 초과 근무는 단순히 근로시간의 문제에 그치
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06
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    경제학개론_저임금노동자를 보호하기 위한 정책이지만 가격통제이기 때문에 실업을 초래하는 등 부작용이 많아서 언제나 논란이 되어 왔던 최저임금제의 효과에 대해 논의하여 보라. 특히 최근 우리나라의 경험을 중심으로 사실에 근거한 논의를 전개하여 보라.
    이 가중되었으며, 이로 인해 일부 기업은 고용을 축소하거나 근로 시간을 단축하는 등의 방법으로 비용 절감을 시도하였다. 이러한 결과는 일부 저임금 노동자들의 고용 안정성을 저해할 수 있 ... 축소나 근로시간 단축 등의 부정적인 결과를 초래할 수 있다. 이러한 현상은 특히 노동 집약적 산업이나 소규모 사업체에서 두드러지게 나타나며, 청년층과 비정규직 노동자들 사이에서 더욱 ... 적으로 받는 대표적인 산업으로, 이들 산업에서는 근로자의 고용이 축소되거나 근로 시간이 단축되는 현상이 발생할 수 있다.자동화 도입은 인건비 절감의 효과적인 수단으로 여겨지며, 최저
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.05
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    공중보건학_산업보건 중 노동과 건강 관련 우리나라의 노동시간과 외국의 노동시간을 비교해서 논하시오.
    은 우리나라 보다 근무시간이 적게 나타난다. 그리고 외국의 선진국은 근로시간의 단축을 하고 있다. 독일은 휴식 시간을 제외하여 1일 근로 8시간을 넘기면 안 되는 걸로 법으로 명시 ... 을 가져온다. 하는 일에 따라서 시간의 활용은 달라지겠지만, 기업들은 탄력적 근무시간을 적극적으로 흡수하는 실태이다. 앞으로의 기업은 일률적인 시간에 근무를 하는 것보다 많은 부분 ... 하였다. 그래서 1주간 최장 근로시간을 규정하지 않고 있다. 연장근로가 6개월간 1일 근로시간을 8시간 초과하지 않는다는 조건으로 하루 10시간까지 허용도록 했다. 그러면서 근로
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25
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    비영리기관운영관리특론- 제3차 건강가정기본계획 2016 2020 세부과제와 지역 건강가정지원센터 사업의 제안
    형 정보제공 등을 통한 남성 맞춤형 정 보·교육지원 및 남성 육아참여 확산을 위한 캠페인 등 사회적 분위기 조성기업의 일·가정 양립 실천 촉진 : 근로시간 단축관련 법·제도 정비, 가족 ... :확산, 시간선 택제 일자리 창출·전환 활성화 등 기업의 일하는 방식개선 유도한다.? 장시간 근로문화 개선근로시간 단축을 위한 법 정비(고용부) : 근로기준법을 개정하여 노사정 ... 합의를 통한 근로시간 단축, 근로시간특례 개선 추진(근로자 1인당 연간근로시간(14)2,057시간→(20) 1,800시간대. 장시간 근로를 유발하는 특례업종 축소 26→10개)관계
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.09 | 수정일 2021.11.11
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    23.11 지역사회실습 독거노인 케이스스터디(자살위험성)
    건강관리정신건강관리센터과목명지역사회간호학2 실습제 출 자학번 : 이름 :실습기간2023.10.23~2023.10.27실습기관실 습 지 도 교 수목차Ⅰ. 서론1) 우리나라 노인 실태 ... 나라 노인 실태조사통계청에서 실시한 2020년도 노인 실태조사 결과에 따르면, 여자 노인이 57.0%로 남자 노인보다 많고, 노인의 19.8%가 노인 독거가구이며, 남자 노인의 9 ... 로 평균 149만 원을 지출한다. 노인의 월평균 근로소득은 150만 원 이상이 47.9%, 29만 원 이하가 15.7%, 100~149만 원 14.0%, 50~99만 원 13.0
    리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.11.23 | 수정일 2024.12.03
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    저임금노동자를 보호하기 위한 정책이지만 가격통제이기 때문에 실업을 초래하는 등 부작용이 많아서 언제나 논란이 되어 왔던 최저임금제의 효과에 대해 논의하여 보라. 특히 최근 우리나라의 경험을 중심으로 사실에 근거한 논의를 전개하여 보라.
    의 부담을 크게 느낀다. 이들 기업은 인건비 상승을 다른 방식으로 상쇄할 여유가 적어, 인력 감축이나 근로 시간 단축 등을 통해 비용을 절감하려는 경향이 있다. 또한, 저숙련 노동자 ... 라.목 차I. 서론II. 본론1. 임금 불평등과 실업의 실태2. 최저임금제의 도입과 변화3. 최저임금제와 실업III. 결론IV. 참고문헌I. 서론최저임금에 대해 논하기전 빠질 수 ... 의 실태대한민국의 임금 불평등은 경제 성장이 지속되는 동안 확대되었다는 특징이 제일 대표적이다. 1990년대 초반, 한국은 눈에 띄는 경제 성장을 이루며 임금 분배의 평등화를 이룩
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30
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    출산율을 높이기 위한 건강가정정책 방안을 모색하시오
    고 결혼과 출산에 대해 부담을 느끼게 하는 요인으로 작용한다. 현재 정부는 52시간 근로제 등 근로시간 단축제도를 시행하고 있으나 실제 기업에서는 주말 출근과 야근이 빈번하게 일어나 ... 고 있다. 근로시간 단축 제도를 시행하는 데에 가장 큰 문제는 단축된 근로시간으로 인해 동료직원의 업무량이 증가하고, 업무를 대신 수행할 수 있는 대체근로자를 확보하기 어렵다는 것이 ... 다. 따라서 근로시간 단축제도를 효과적으로 실행하기 위해서는 위와 같은 문제에 대한 방안이 수립되어야 할 것이다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.30
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    근로복지공단 자소서
    근로복지공단보험사업(행정직)일반6급 자소서2025년 근로복지공단 행정직 채용2025년근로복지공단 보험사업 행정직 일반6급 자기소개서 2025년 근로복지공단 보험사업(행정직) 일반 ... 6급 채용 자기소개서 근로복지공단 보험사업 행정직 일반6급 자소서 근로복지공단 보험사업(행정직) 일반6급 지원동기 근로복지공단 자소서 근로복지공단 자기소개서 근로복지공단 보험사업 ... 행정직 일반6급 자기소개서 근로복지공단 행정직 자기소개서 근로복지공단 보험사업 행정직 일반6급 자소서 근로복지공단 행정직 지원동기 근로복지공단 보험사업 행정직 일반6급 지원동기
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.11
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    전태일평전 독서감상문
    시간이었다. 그가 죽은 지 48년이 지났지만, 그는 여전히 법정에서 하루에 8시간씩 일한다. 물론 주5일 근무, 최근 주5일 근무제한 등 근로시간 단축에 진전이 있었다. 다만 법 ... 으로 좀처럼 해결되지 않는 장시간 노동 문제 등을 고려하면 우리 사회 노동 환경은 크게 개선되지 않았다. 전태일 열사가 법 준수를 외칠 당시 근로기준법에 규정된 하루 노동시간은 8 ... 실효성과 연간 근로시간을 고려하면 하루에 8시간씩 일하는 것은 소수의 근로자만이 누릴 수 있는 꿈이라는 사실을 알게 됐다. 물론 노동 문제가 한 번에 해결될 수는 없다. 정부가 바뀔
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.20
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    일본의저출산문제,엔젤플랜,한국출산정책
    Plan 엔젤플랜의 효과 ! 출산에 지원증가 ! 근로시간 단축 ! 육아에 참여하는 시간과 여건을 만들어 출산율 증가 !A ngle Plan 한국의 저출산 상황 ! 출산율 1.3 명 ... 의 출산장려 대 책 ! 육아휴직급여 40% 지급 ’ 정률제 ’ 육아기에 근로시간 단축 공공형 . 자율형 어린이집 도입A ngle Plan 해외선진국 출산 장려 정책 사례 출산양육 ... 율 원인 , 해결책 , 실태 , 현황 보고서 hirundo8259 동아닷컴 복지강국이 앓고 있다 2 부 저출산 고령화 해결이 출발점 스웨덴의 출산장려 정책 작성자 아침 이슬 한국
    리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02
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    (레크리에이션활동지도) 주 5일 근무제에 따른 여가활동의 변화
    었다.본론에서는 이러한 주5일 근무제에 따른 여가활동의 변화에 대해서 살펴보도록 할 것이다.Ⅱ. 본론1. 주5일 근무제와 여가활동주5일 근무제는 근로시간을 단축하고 여가를 증대시켜 장 ... 게 된다. 그러나 근로시간 단축과 휴가일수가 증대하여 고용비용이 증대하는 영향이 나타날 수 있다. 사회적 차원으로 살펴보면 삶의 질을 향상시키게 되고 새로운 여가 라이프스타일이 등장 ... 한 영향을 주었는지 살펴보면 2004년에 노동패널 부가조사 결과에서 근로시간 단축이 되면 하고 싶은 활동에 대한 조사를 했었는데 당시에는 여행/관광/나들이, 자기개발, 수면 등 휴식
    방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.15 | 수정일 2021.01.16
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    (여가관리) 국내 여가 환경이 (1) 사회환경, (2) 경제환경, (3) 정책환경 측면에서 어떻게 변화하고 있는지
    %에 달했던 비중이 2035년에는 20.3%로 크게 감소할 예정이다. 두 번째 사회환경의 변화 원인은 노동시간의 감소이다. 고용노동부의 ‘고용형태별근로실태조사’에 따른 통계청 ... 여가환경의 정책환경 측면에서의 변화Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라가 선진국 반열에 오르면서 지속적으로 경제적 성장이 이루어짐에 따라 소득수준이 높아지고, 주 52시간 근로 ... 시간 단축으로 인하여 여가 시간이 늘어나 여가 활동은 중요한 사회적 활동으로 인식이 변화되었다. 특히 주 5일 근무제와 유연근무제가 대중에게 일반화되면서 여가환경은 더욱더 확대
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17
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    가족복지론(사회복지사) ) 현재 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인의 생각을 정리하시오. 할인자료
    밸’을 자녀양육 문제에 접목해보면 근무시간의 유연성이 가장 필요할 것이다. 이를 위해 영유아 자녀를 둔 맞벌이 가정에서는 ‘육아기 근로시간 단축제도’를 활용할 수 있도록 제도 ... 는 맞벌이 가구와 관련한 논의가 초창기이던 2000년대부터 지적되어온 문제이기도 하다. 2009년 보건복지부와 한국보건사회연구원이 주최한 ‘맞벌이가구 실태 및 정책방향 토론회 ... 지원을 위한 정책 사업으로 외국인 가사근로자를 도입하는 방안이 추진 중이며, 빠르면 연내 시범적으로 운영될 예정이라고 하니 부담을 더욱 낮출 수 있는 여건이 조성되는 셈이다. 그
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.12.28
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2025년 06월 05일 목요일
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