"지식근로자활용방안"의 검색결과 입니다.

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"지식근로자활용방안" 검색결과 5,621-5,640 / 6,103건

[생산관리] 제조업 공동화

제품을 활용함으로 써 소비자 이익 증대 가능- 개도권과의 저부가가치 수입, 고부가가치 수출구조를 형성해 선순환 확대기존의 비즈니스 마인드와 상식이 첨단,선진화 필요성 인식공장 기능 ... 화 자본흐름을 저해하는 규제 철폐인적자원개발 (노동력의 기능,순응성, 의욕의 향상)노사적대관계 기업에 의한 근로자 훈련부족 대학교육과 기업실무와의 괴리노사정의 실효성 있는 대화 ... 종업원 복지향상 등 장려책 강화 해고근로자 지원통상정책의 중시통상정책과정의 비효율성 외국의 부당한 관행에 대처할 수 있는 무 영 정책의 결여 독점 금지법의 국제경쟁 환경대응 미숙교육

리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.09.03

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[정치] 2002대선후보들의공약조사

, 보호될 수 있도록 지원한다.Ⅴ. 누구나 일할 기회를 갖고 정당하게 대우받는 사회건설1. 고용불안을 해소하고 근로자 개개인의 직업능력을 향상시키기 위하여 적극적 노동시장정책 ... 소득층과 비정규직근로자가 정당하게 일할 수 있게 한다저소득층의 직업능력을 적극 개발하고, 비정규직근로자에 대한 부당한 처우를 해소한다.4. 근로자 복지를 확대하여 삶의 질을 향상 ... 시킨다.근로자들에게 부담이 되는 주거·교육비 등을 경감하고 근로자 복지제도를 확충하여 실질적인 생활향상을 기하고 근로자의 삶의 질을 높인다.5. 산업재해로부터 근로자를 보호한다.안전

리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.09

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[농업의경제학]한국 농업의 당면과제와 발전 방향

은인구집중과 도시근로자의 팽대를 초래하여 각종 사회악, 공해, 교통문제 등을 유발하여 사회문제를 불러일으키는 요인이 되고 있다. 따라서 농업, 농촌문제의 해결이 도시문제의 발생 ... 목차농업과 식품산업의 발전 방안농업정책면에서의 대안우리나라 농업의 특징과 문제점한국농업의 발전방향국내외 농업여건의 변화에 따른 우리나라 농업개혁의 방향과 과제농업과 식품산업 ... 의 발전 방안농업과 식품산업은 긴밀한 산업연관관계를 갖기 때문에 건강기능식품 산업의 성장이 국내 농업에 미치는 파급효과의 크기는 국내외 시장의 성장속도와 국제경쟁력, 기능성식품산업

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.10.27

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[인사 조직]우리은행의 인사관리와 임금관리

20분 정도 면접하고 끝난다.- 사후 관리채용 예정자들이 입행하기 이전에 ‘우리인’으로서 알고 갖추어야 할 기본적인 지식과 자질, 역량을 교육하는 과정이 일정 기간동안 실시 ... --------------------------------임금피크제란?워크 셰어링(work sharing)의 한 형태로, 일정 연령에 된 근로자의 임금을 삭감하는 대신 정년 ... 성 확보를 위한, 대형화 추세는 합병을 가속화 시켰고, 구조조정과 각종 부실채권 정리를 통해 경영의 합리화의 방안을 모색하고 있다. 이러한 경쟁적인 기업환경에 발 맞추어 은행이 보다

리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.12.08

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[여성과 법률] 일본종군위안부와 일본의 법적 책임

었다.러한 부인의 발언을 몇 가지 예를 들면 다음과 같다.군대 ‘위안부’는 군,국가와 관계가 없고 민간업자가 한일당시의 관계자들로부터 사정을 들은 결과 후생성 근로국도,국민근로동원 ... 해결이 가능하다는 점을 의미한다.제3국의 국내법원을 통한 해결방안위안부 문제의 국내법원을 통한 해결방안으로서 보편관할권의 활용을 생각해볼 수 있다. 물론 보편관할권은 절대적 주권 ... “일찍이 전장에서 내 몸을 더럽히고 ,50년이 지난 지금은 내 혼을 더럽히는가. 결코 용서할 수 없다. “-목차-서론본론일본군 위안부의 연행 시기와 피해자의 특성연행방식일본군

리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.01.04

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[경영]신한은행의 종업원 후원 프로그램 Employee Assistance Program

성, 사기 등)에 미치는 영향4. 문제도출 과정- 일반 통계자료- 관리자 사전 인터뷰- 직원 인터뷰5 문제점 발견- 개인적 차원- 조직적 차원6. 해결방안7. 시사점 / 한계점8 ... ①1980년대 정신건강상의 문제로 직원들의 결근이 반복, 장기화 되는 경우가 증가하여, 기업에서 근로자에 대한 관리의 방법으로서 EAP를 주목하기 시작함② 특히 정신장애 및 자살 ... 심리상담연구소,한국 가족상담센터와 연계2) 법률상담법률지식, 생활법률 등 관계법령 문의- 개인 송사 등의 법적 대처를 위한 자문- 전문 변호사와 상담3) 건강 상담(사이버)본인

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.10

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[교육사회] 매스커뮤니케이션 교육에 미치는 영향

자 중심 의 일방적인 과정을 통하여 진행된다.3. 매스 커뮤니케이션의 기능(1) 지식과 정보의 제공 : 매스미디어에 의해 전달되는 내용은 현대 생활에 매우 유용한 정보들이다.(2 ... 방계학제(傍系學制)로서의 방송통신고등학교와 방송통신대학의 교육을 위한 역할과 기능이다.. 대중매체의 활용방안대중매체가 학교교육 또는 준학교교육의 역할을 대행해 주는 일이다.현재 ... 은 동남아 여러 나라에서 많이 활용하는 방식으로, 특히 정규 교육을 받지 못하였거나 혹은 직업이나 가정사정 등으로 정상적인 학교시간에 교육이 어려운 근로학생들에게 정규교육에 준하는 사회

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.31

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[사회복지] (사회복지발달사)생산적복지에 대하여

를 지원하기 위해 16개 지역에 일일취업센터를 설치·운영하였다. 또한 취업대상을 위한 정보인프라로 Work-Net을 개발하였다.3) 근로자 직업능력개발 - 지식기반사회를 대비(1) 평생 ... 단축 및 비정규직 보호대책 들 2개의 특별위원회가 결성되었고, 이 외에도 경제사회 소위원회에서는 청소년 실업문제, 종업원지주제 도입, 기업연금제도 실시, 근로자 세제경감 방안에 대것이다. ... 되었다.(2) 고용안정사업의 두 축, 고용조정 지원과 고용촉진 지원① 사회 통합적 고용조정 지원첫째, 일시적인 경영 악화를 겪고 있는 기업이 근로자의 감원 대신 해고회피 노력(휴업

리포트 | 33페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.08.14

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주 5일 근무제가 기업과 노동자에게 미치는 영향

여 대통령의 입에서 적극적 검토 가 제기된 이후 반대측과 찬성측의 의견이 분분하다. 당연히 회사측은 반대하고 노동자측은 찬성한다. 재계는 근로시간 단축으로 인한 인건비 부담을 우려 ... 근무제 기업에 다니고 있는 근로자들은 “이 제도가 제대로 정착되기 위해선 학교수업 주 5일제 등 사회·문화적인 변화가 함께 수반되어야 한다”고 지적하고 있으며, 특히 기업 경영 ... 의 개정 없이 무리하게 주 5일 근무제를 도입할 경우 득보다는 실이 많게 될 것임은 자명한 사실이다. 근로자의 삶과 질 향상과 기업의 경쟁력 제고가 조화롭게 균형을 이루는 방향에서 주

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.12.21

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[교육평가]수행평가

비교4. 수행평가의 종류5. 수행평가의 절차 및 전략Ⅲ. 수행평가의 문제점 진단 및 개선방안Ⅳ. 수행평가의 발전방향Ⅰ. 수행평가의 도입 배경21세기의 교육은 고등정신 기능을 함양 ... 이 되어 종합적인 결과중심의 도달율 또는 상대적 순위만을 알 수 있는 경우가 많았다. 이는 교육수요자 입장에서 요구하는 정보로서도 부족하고 창의성과 개성을 존중받아야 하는 미래사회 ... 하였고 1999년에는 고등학교에 확대 적용하였다. 또한 1998년 10월에는 교육비젼 2002 새학교 문화창조 방안으로 수행평가에 대한 국가수준의 정책방향으로 평가방법의 다양화 및 투명

리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.12.18

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[의료경영]병원경영개선책

을 찾아내어 조직전체에 확산시키고 행동과 실천에 옮기는 과정 전체를 포함한다고 할 수 있다. 지식경영에 있어서도 상향식(bottom up)접근, 즉 작업단위에서의 근로자들끼리의 학습 ... 이 아주 중요하다. 생산현장에서 오랜 경험을 갖고 있는 근로자들의 묵시적 지식(tacit knowledge)의 지식경영의 원천이 되기 때문이다. 미국과 일본의 기업생산성을 비교 ... 해 볼 때 자동차 산업생산성만이 일본에서 월등히 높은 것은 근로자들이 산소용접을 할 때 그 불꽃을 보고 온도를 알 수 있는 것과 같은 묵시적 지식을 토대로 전사적 질 관리(total

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2001.11.22

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[사회복지]청소년 약물남용

방법을 개발하고 적극 활용하는 방안을 상담이나 치료 프로그램에서도 많이 적용시키고 있다.청소년기에 겪는 자아통합 내지 정체감의 혼란과 관련지어 낮은 자아정체감은 청소년들을 약물 ... 한다.이는 합법약물에 대한 지식이 없이 약물을 사용하는 약물오용과는 다르다. 약물남용을 의학적으로 정의하면 특정 물질을 규칙 적으로 그리고 과다하게 사용함으로써 개인의 건강이 손상 ... 사회·문화적 원인환경인자라고 할 수 있는 부분이며 청소년에게는 가족의 영향과 또래 집단의 영향, 학교 부적응과 약물 사용을 부추기는 사회·문화적 분위기가 청소년들이 약물 사용을 하

리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.28

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[사회복지행정론]사무관리 및 재정관리

) 현황 : 사회복지사업법, 시행령, 시행규칙에 규정2) 개선방안① 장부 및 서류관리 : 재정관계 장부 및 서류에 중점을 두는 문서관리를 지양직원관리, 수용자 및 이용자 관리(인사 ... 의 의의 : ① 사회복지행정의 전과정에서 관리활동의 진행을 간접적으로 보조, 촉진② 관리자의 의사결정과 직원의 직무수행에 필요한 정보를 제공3) 사무관리자의 역할 : 기관의 총무과정 ... 화, 계획화, 합리화를 위한 책임4) 사무관리의 중요성 : 사무관리의 전문화로 사회복지기관 이용자의 관리 및 서비스를 효율적으로 관리2. 사회복지기관의 사무관리 현황 및 개선방안1

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.26

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[경제] 인적자본과 경제성장

및 사회봉사 등 비경제활동까지 의미하는 것이다.지식기반사회가 되면서 학교와 직장간의 이동이 활발해지고, 근로자이면서 학생이거나, 근로자이면서도 교원인 복합신분을 가진 계층 ... 를 일컫는다.이러한 학습은 흔히 조직내에서의 교육, 훈련을 통해 이루어진다.교육훈련은 조직이 주체가 되어 조직의 가치관, 지식, 기술등을 교육훈련 담당자를 통해 피교육자로 하여금 습득 ... , 경영자개발은 종업원을 지도하기 위해 필요한 고도의 전문지식과 함께 문제해결능력, 리더십,커뮤니케이션능력 등도 뒷받침되어야한다. 따라서 개발이라는 개념이 새삼강조되고 있다.2

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.08

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[복지행정론] 우리나라 여성정책의 발전방향에 관한 연구

인으로서의 여성 이미지가 크게 제고되었다.2. 2002년도 여성정책 추진계획2002년 여성정책의 추진계획에서 정책과제는 지식기반사회를 이끌어갈 여성인적자원의 적극적 양성과 활용, 차별 ... 의 적극적 양성화 활용이다.①국가인적자원개발기본계획」의 4대 중점전략 과제중 하나인 "여성인적자원의 활용제고방안"을 적극 추진하고 있다. "여성인적자원의 활용제고방안" 주요 내용은 주부. ... 다각적인 노력이 있었다. 그 성과로 1989년 [남녀고용평등법]이 제정되었고, 최근에는 [남녀차별금지법]의 제정을 통해 노동에서의 성차별을 금지할 수 있는 보다 효율적인 방안

리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.04.28

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[인적자원관리] 카페테리아 복리후생-공무원과 포스코

기업들은 근로자에게 최대의 만족을 주는 복지제도 시행이 향후 기업의 미래에 매우 긍정적인 요인이 될 수 있다는 것을 깨닫기 시작하였고 근로자들도 보다 효율적인 복리후생을 원하 ... ,부모부양선 사용후 정산처리시세차액×3.5%×10%독신자숙소이러한 복리 후생제도를 운영함에 있어서 필요한 재원은 기존 복리후생비 및 기본사업비 예산절감(5%)분을 활용하되, 기본사업 ... 방안을 살펴보고자 한다.1. 선택적 복리후생제도의 배경서구의 경우 복리후생은 산업혁명 이전 가내수공업 시기부터 역사를 같이 하고 있으나 한국의 경우는 1919년 경성방직회사에서 기숙

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.31

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한국 공기업의 문제점과 개선방안

게 되었다. 노동자들의 근로조건의 상대적 저하에 영향을 미치는 핵심적 기제로 공공부문 임금가이드라인을 꼽았는데, 예를 들어 비공무원부문의 공공부문 노동조합들이 1994년에 조직 ... 사업, 공기업 종사들이 수혜하는 임금 및 제반 고용조건의 우위는 지속적으로 유지되었다.{) 1980년대에는 공기업의 근로조건을 규제하려는 움직임도 강화되었다. 예를 들어 1980년 ... 국보위는 정부투자기관 종사자들의 퇴직금지급률을 대폭 축소하여, 현재의 퇴직금 이원화문제의 원인을 제공하였고, 1980년대 중반까지 임금가이드라인이 시행 되었다.그러나 1987년

리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.29

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스타벅스

아야 한다는 원칙 이외에는 모든 것을 고치고 혁신할 수 있으며 그것이 바로 스타벅스의 유산이라고 했으며 현장근로자들의 지식을 최대한 존중하고 활용하여 많은 제품은 선보이고 있다.예1 ... 에 줄 서 있는 근로자나 경찰을 볼 수 있다. 블루 칼라는 외과의사가 방금 몰고 온 벤츠 자동차를 살 여유가 없을 것이다. 그러나 그는 똑같은 2달러 짜리 카푸치노를 주문할 수 있 ... . 성공요인3. 스타벅스의 현실태4. 스타벅스의 마케팅전략5. 스타벅스 설문조사Ⅳ. 비교 사례 연구1. 스타벅스 vs Hollys2. 두 업체 비교 분석Ⅴ. 문제점 지적 및 발전방안

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.20

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[국제경영] 글로벌환경에서의 한국기업의 경쟁력 제고 방안

과 강점2-3) 위험 요소와 기회 요인2-4) 한국 기업의 경제성 제고 방안3) 결론1. 서론(1) 글로벌 경영의 정의- 자유무역체제와 각 국의 개방화 추세로 경제활동에서 국경 없 ... 는 경쟁, 무한 경쟁을 지향하여 세계 시장을 대상으로 하는 경영체제(2) 글로벌 경영의 목적① 사업의 영역을 전 세계로 확장② 자사의 이익 및 시장 확보를 위해 자원 확보 및 활용2 ... 한 생산성 향상③ 정부의 규제 및 간섭2) 한국기업의 강점① 시간단축의 집념② 행동중심의 리더십③ 헌신적인 근로문화(3) 한국 기업의 위험요소 & 기회요인1) 위험요인① 금융부실

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.24

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미래의 평생교육체제

다(교육개혁위원회, 1996). 이 제도는 특히 근로자의 계속교육을 촉진하기 위해 제안되었고, 현재 교육부에서 시행을 위해 정책연구를 실시하고 있는 중이라고 한다. 경제적 관점 ... 이 가미된 교육구좌제는 취업된 근로자의 계속교육을 촉진함은 물론, 특히 미진학 청소년, 실업자, 취업을 원하는 주부, 재취업을 원하는 조기퇴직자, 그리고 근로 능력이 있는 정년퇴임 인력 ... 미래의 평생교육체제목 차1. 서 론2. 평생교육체제의 문제3. 미래 평생교육체제의 전망4. 바람직한 미래 평생교육체제의 모습5. 미래의 평생교육체제 구축 방안6. 결 론1. 서

리포트 | 26페이지 | 5,000원 | 등록일 2002.10.22

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