"교원의업무"의 검색결과 입니다.

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교육행정 논술 교직실무 운영관리 교원 그룹 공적조서 교육인사행정 고교학점제 ok생활장학금 교권침해 대학교 교직원

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"교원의업무" 검색결과 5,581-5,600 / 8,608건

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헌법 요약정리 (1부): 공무원 시험대비

당원의 자격 미해당자법령의 규정에 의하여 공무원의 신분인 자사립학교 교원(총장·학장·교수·부교수·조교수·전임강사를 제외)외국인정당의 운영중앙당 유급사무직원수 100인 초과 금지시 ... 약사들이 약국경영을 위한 법인을 설립하고 운영하는 것을 금지하는 것… 직업수행의 자유의 본질적 내용을 침해하는 것이다 - 헌법불합치지적측량 업무를 비영리법인만 대행할 수 있

리포트 | 34페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.02.16 | 수정일 2016.03.28

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한국의 사회복지정책

: 보건후생부 ->위생업무, 사변재해 구제, 일반 빈곤자에 대한 공공부조, 아동의 후생 및 기타 필요한 보호, 노무자의 후생 및 은급제도, 주택문제, 귀국 및 실직한 한국인의 보호 ... 및 귀향, 기타 한국 내 점령군의 목적달성에 필요한 공공후생 계 획 및 경영 등의 업무-미군정의 구호행정 -> 이재민과 빈궁민에 대한 의식주제공 등 응급구제 위주의 소극적?3 ... : 빈부격차 심화, 상대적 박탈감 및 위화감 팽배 ->사회적 불안조성-1972년부터 제3차 경제개발 5개년 개획추진○1970년대 제정된 사회복지 관련법사립학교 교원연금법(1973

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.23

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입학사정관제도에 대하여 / 입학사정관 제도 실시에 대한 견해

입학사정관(Admissions Officer)은 직무상 대학 내 다른 행정조직으로부터 독립된 보직으로서 전형기간과 무관하게 연중 입학 업무를 수행하는 전문가를 말한다. 입학사정관 ... 및 소질 등을 종합적으로 판단해 학생을 선발하고, 연중 입학업무를 전담한다. 입학사정관의 역할은 대학마다 대입전형을 통해 선발하고자 하는 인재상이 다르고, 환경과 여건이 다르 ... 들이 사전에 입학사정관을 확보하지 않고, 전형을 대폭 확대한 것을 비판하는 것이다. 대학들은 전문 입학사정관을 선발하고, 퇴직 교원, 교수 등을 활용할 계획이지만 전문적인 입학사정관

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.23

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산업재해보상보험법의 적용범위 연구

하는 모든 사업장이다. 적용이 사업 또는 사업장 단위로 이루어지므로 산재보험이 적용되는 한 수시로 입사한 근로자라 하더라도 업무상 재해를 당한 경우 이 법에 의한 보험급여를 받을 수 ... .).④가사서비스업(산재령2①4.)은 산재법이 적용되지 않는다.(2) 특별법상의 예외군인, 사립학교교원, 공무원, 선원의 경우 재해보상에 관하여 특별법의 적용을 받는 경우에는 산재

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.30

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교원평가제에 관한 찬반의견 및 나의 생각

1. 교원 평가제란?교원평가제란 교육현장에서 교육에 종사하고 있는 구성원들에 대한 평가를 실시하는 제도로서 이에는 현행 실시되는 근무성적평정의 개념과 같이 하는 방법과 전 교직원 ... 된 의미의 교원평가제도이다. 교육당국은 2007년도에 전면적으로 교원평가제를 실시하기 위하여 2005년 6월부터 시범실시하기 위한 공청회도 열렸으며, 각종 준비를 해나가고 있다.2 ... .교원평가제 현행 제도와 개선방안 비교구분현행(인사관리형)개선(능력개발형)목적승진 등 인사자료로 활용능력개발자료로 활용대상교사, 교감(교장제외)교사, 교감+교장 추가방법관리자평가

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.14

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<교육행정>동기론과 그와관련된 교육쟁점<A+받은레포트>★★

경영 동기론 팀반대 소수를 위한 수석교사제 2) 수석교사라는 직급 – 승진경쟁 3) 비수석교사의 업무 가중 4) 원로교사 퇴진 압력, 여교사 입지 5) 교원 전체에 대한 복지가 우선 ... 를 기준으로 평가 -기존의 연공서열 중심의 획일적인 평가는 지양 ④2007년도 교원 성과상여금 차등지급 방안 -'06. 9월～12월말까지 경북대 신상명 교수를 연구책임자로 하는 정책연구 ... 교육행정 및 교육경영 동기론 팀2.성과상여금을 둘러싼 쟁점 ① 성과측정의 곤란함 - 공정성의 문제 발생 교원평가 문제와 관련 ② 동기유발효과에 관한 문제 ③ 경쟁으로 인한 소외

리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.28

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[공교육정상화]공교육 붕괴와 사교육 과열 실태조사, 교육 현장에서 바라 본 공교육 붕괴의 원인과 대책은 무엇인가?

는 수업준비와 학생지도에만 몰입할 수 있지만, 학교에서는 잡다한 행정업무까지 교사들이 도맡기 일쑤여서 정상적인 수업준비와 연구시간 확보가 쉽지 않다고 한다. 물론 많은 제약조건과 한계 ... 로부터 교사는 존망과 신뢰의 대상이었다. 그랬던 교사의 권위가 최근 들어 급격히 실추되고 있는 이유는 무엇일까?그 원인 중 하나로 현재의 교원정책을 들 수 있다. 교원정년 단축, 촌지 ... 대책, 체벌금지조치 등의 일련의 교원정책이 교사의 권위를 떨어뜨리는 대표적인 정책으로 손꼽히고 있다. 하지만 이러한 정책들이 실제로 교사의 권위를 실추시켰다기보다는 이와 같은 정책

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.05.11

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[교육사회]교원성과급의 문제점

◈ 교원성과급의 문제점. 평가 기준상의 문제교원 성과급의 승패는 교사들의 능력을 얼마나 객관적으로 측정, 평가 할 수 있는지에 달려 있다. 교사는 여러 가지 업무를 수행하고 있 ... 의 전문성을 높이기 위해서만 의미가 있다. 그러나 교원성과급에서 요구하고 있는 경쟁은 교과의 전문성향상이 아닌 행정 업무 처리 능력에 대한 경쟁으로 이끌어 가고 있는 실정이 ... 고, 그 업무는 각각의 성격이 다르다. 그래서 교사의 업무를 김창걸의 분류 기준을 참고하여 직무 성격의 유사성을 기준으로 3가지 정도로 분류하고자 한다. 수업 준비와 수업 활동

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.28

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산업재해

1. 산업재해의 개념근로자가 산업현장에서 돌발적인 '안전사고'로 인하여 갑자기 사망 또는부상하거나 질병에 이환되는 것 산업안전 보건법 에서는 근로자가 업무에 관계되는 건물, 설비 ... , 원재료, 가스, 증기 분진 등에 의하거나 작업기타의 업무에 기인하여 사망 또는 부상하거나 질병에 이환되는 것으로 규정 급성 또는 만성적인 모든 직업성 질환에 이환되는 것산업재해 ... 를 분자로 하여 계산한다.결근 일수율결근 일수율은 전체 근로자를 기준으로 할 때 결근으로 업무에 참여하지 못하는 일수의 비율이 얼마인가를 나타내는 측정이다. 결근 일수율을 결근 건수

리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.05 | 수정일 2017.06.13

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교사와 학생의 역할

에 교사들 스스로가 의식적으로 수행하는 포괄적인 개념의 행동 양식이다.1-2 교사의 학교 업무교사의 근무여건, 사회·경제적인 지위, 교육 행정의 지원체제 등은 교사의 역할 수행 ... 에 직간접적인 영향을 미친다. 다음의 우리나라 학교에서 교사가 담당하고 있는 업무이다.· 교과학습지도· 생활지도- 교내 생활 및 안전지도, 문제 학생지도, 상담 진로지도· 특활지도 ... 에 필요한 기술과 방법을 가지고 이어야 한다. 이 외, 학생 행동의 감독, 시험 준비, 성적 평가, 동료 교사와의 회의, 학부모와의 면담, 일지 작성 등의 관리업무를 가진다.④ 지도자

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.14

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장학담당자와 지도성

이상의 교육행정경력 또는 교육연구경력이 있는 자초등학교장1. 초등학교 교감 자격증을 가지고 3년 이상의 교육경력과 소정의 재교육을 받은 자2. 학식과 덕망이 높은 자로서 교원자격 ... 은를 위한 장학업무 특성에 알맞은 전문적인 연수교육 실시장학담당자의 태도?우리는 투철한 국가관과 민주적인 교육관을 확립한다.?우리는 더욱 바람직한 인간관계를 형성하는 것을 생명 ... 하고 한계가 있음4) 장학 지도성에서의 역할 :? 급속하게 변화하는 사회에서 효율적인 장학 업무를 수행을 위해서는 행정적 측면에서의 관리적 지도성과 전문적 측면에서 현장적 지도

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.20 | 수정일 2016.05.11

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[교육]전문성 신장을 위한 교원 평가제

수업 형태라는 실효성 없는 방식을 제시하여 불필요한 업무만을 늘렸다.평가영역 '수업의 전문성'만으로 한정하여 교원의 도덕성을 확인하는 지표를 넣지 않았다.② 교원평가제도는 ‘3+1 ... [교육행정학 2005년 2학기]교원의 전문성 신장을 위한교원 평가제의 바람직한 시행 방안1. 교원평가제 논란과 교육적 중요성2. 교원평가제와 관련한 기본적인 개념2.1. 교원평가 ... 제란2.2. 현행 근무평정제도 개념 및 문제점2.3. 외국의 사례(미국, 일본)2.3.1. 미국의 교원 평정2.3.2. 일본의 교원 평정 제도 - 성과주의의 도입과 문제3. 새로이

리포트 | 22페이지 | 3,300원 | 등록일 2006.11.26

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[학교][학교 과제][교장][재량활동교육과정]학교의 변천사, 학교의 특성, 학교의 교육프로그램, 학교의 혁신, 학교와 교장, 학교와 재량활동교육과정, 학교의 ICT(정보통신기술)활용교육 사례, 향후 학교의 과제

운영위원회 제도의 개선2) 학교 부서편제와 업무 구조 혁신3) 교육자 우대의 인사제도 정립4) 학교자치의 제도화5) 학교의 회의체계 혁신5. 교육재정 구조 개혁, 교육예산의 합리적인 ... 되고 학생들에게 긍정적으로 영향을 미치게 된다.둘째로 학교교사 간에는 어느 학교에서든지 공식적 조직과 비공식적 조직이 성립되고 이것이 교원의 행동을 규제하고 이 안에서 개별교사들은 자기 ... 일을 몇 가지 표준적 구성으로 나누어 놓은 과정이다. 이 과정을 통해 각 구성영역의 관리자는 선출보다는 임명이 되고 임명의 기준은 개인적 특성보다는 업무 수행능력에 근거하며 이

리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2011.04.09

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차별적 처우에 대하여

) 업무의 성질상 결혼으로 인하여 업무를 감다할 수 없는 정당한 사유가 있는 경우를 제외하고는 단순히 결혼을 이유로 여성근로자를 퇴직시키는 것은 차별대우로서 허용될 수 없다.1 ... 하였다.(가) 사업?조직의 주된 목적에 해당하지 않는 부차적인 목적의 경우? 신?구 교원간의 적절한 균형과 조화① 교직사회의 원활한 순환구조 유지② 인력운영의 효율성 등(나) 채용 ... 이 해당업무를 수행할 때 반드시 필요한 자격요건인 지를 중심으로 판단하되, 개별사건의 특성도 동시에 고려하여 합리성 여부를 판단하고 있다.(2) 연령차별은 상대적으로 나이가 많

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.03

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[전문직][전문직의 정의][교육전문직][정보전문직][언론전문직][간호전문직]전문직의 정의, 교육전문직, 정보전문직, 언론전문직, 간호전문직 분석(전문직, 교육전문직, 정보전문직, 언론전문직, 간호전문직)

적가 과다하다. 교육전문직이 학교현장에 대한 협력적이고 지원적이며 본질적인 장학 업무를 제대로 수행할 수 없는 것이 현실이다.교육부, 시?도교육청, 지역교육청에 장학조직을 강화 ... 하고, 장학담당자가 본연의 전문적인 업무를 전담할 수 있도록, 위상을 높이고 정원을 확대하며, 사무적인 일반업무는 일반직이 담당하도록 업무를 재조정해야 한다. 또한 필요한 사무보조원 ... 자 중심이 아닌 교사중심의 장학활동이 될 수 있도록 학교 교육계획 실천상의 문제와 교육현안 문제에 대한 개선 방안들을 찾아내고, 일선 교원들의 의견을 광범위하게 수렴하는 장학활동

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.09.16

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[교육사회]교원평가제

지 못해 자살을 했다는 내용이었다. 좀 더 정확한 사실관계가 규명되어야 하겠지만, 교육계에 진출할 나로서는 교원이 갖추어야 할 소양이 어떤 것들이 있어야 하는 것에 대해 심각하게 생각 ... 로서 자살을 하는 행위가 과연 학생들에게 어떻게 비춰질 지도 생각해 봐야할 것이다. 이에 대한 교원의 적절한 평가와 적절한 대처가 필요한 것은 자명한 것이다.교사의 자질은 기존 ... 까지 어떻게 평가 받아 왔으며, 그에 대한 적절한 조취가 취해지고 있었는지, 그리고 근래 들어 제도화하려고 있는 교원평가제에 대해 전반적으로 이해 해보고자 한다.2. 교원평가제란?교원평가

리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.04

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효과적인 수준별 수업 방안

을 하면서 학급 담임과 학교 조직 내에서의 과중한 업무를 해야 하는 담당 교사의 고충도 문제가 된다. 특히, 보충반 수업 맡은 교사들은 상급반 수업을 맡은 교사들에 비해 더욱 큰 ... 보다도 교과 교육과정의 내용과 운영 방법에 대해 해박한 지식과 전문성을 가져야 한다고 주장했다.따라서 민찬규(1998)는 교원의 전문성 확보를 위해 전문화된 교사의 양성과 지속적인 ... 연수가 필수적임을 강조하면서, 수준별 교육과정 운영시 학습 지도 업무는 교사에게, 학생 생활지도 업무는 상담 교사에게, 행정업무는 행정요원에게 맡기는 학교업무의 분담화를 제안

리포트 | 41페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.06.03

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학생체벌관련 사고에 대한 판례 분석

존중되어야 하며, 교원은 그 전문적 지위나 신분에 영향을 미치는 부당한 간섭을 받지 아니한다.[2]정당행위: 법령에 의한 행위 또는 업무로 인한 행위, 기타 사회상규에 위배 ... 로서 정당행위에 해당하기 위한 요건[2] 고도근시라는 체질적 소인이 사고로 인한 후유증인 실명의 한 요인이 된 경우 그 기여도의 참작과 손배의 범위[3] 시립고등학교 교사의 교육업무 ... , 교육법 제75조 제1항 제1호, 제76조의 규정을 종합하여 볼 때 시의 피용 공무원이므로 그 교육업무상 발생한 불법행위(학생에 대한 체벌)로 인한 손해배상책임은 국가배상법 제1

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.01.10

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농어촌학교의 문제

들이 초등학교에서부터 중학교까지 함께 지내오면서 대인관계가 제한되어 있고, 역동성이 부족하며, 경쟁력을 통한 자기 계발 기회가 없다는 것이다. 학교의 규모가 소규모일 경우 교원의 정원 ... 이 제한되어 교과목에 따른 교원 확보가 어렵고, 이는 정상적인 교육과정 운영에 걸림돌이 된다.교육 환경적 측면에서는 농어촌 지역의 산업구조가 단순하여 학생들이 진로 선택에 있 ... 어촌 소규모 학교는 수업 시수가 적은 교사의 경우 인근 학교로 순회 수업을 나가도록 순회교사 제도를 운영하고 있다. 순회교사 제도를 운영할 경우 교직원들이 분담해야 할 업무가 상대

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.14

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학교단위책임경영제(자율책임경영제)의 배경과 논리, 학교단위책임경영제(자율책임경영제)의 영역, 학교단위책임경영제(자율책임경영제)와 교사, 학교단위책임경영제(자율책임경영제)의 문제점과 개선방안 분석

권자에게 임용을 요청할 수 있다. 물론 교장 또는 교사를 초빙할 수 있는 학교를 지정하는 권한은 교육감이 가진다. 또한 학교장은 보직교사의 종류 및 업무분장 지정권, 보직교사의 증치 ... 할 수 있는 권한을 가진다(초?중등교육법시행령 제 33조, 34조, 35조). 이외에도 학교장은 연수대상자 지정('교원연수에관한규정'), 연수허가('교육공무원법' 제41조), 근무 ... , 학교책임경영제가 또 다른 업무의 부담이며 교실 수업에 대한 기회비용으로 인식하기도 한다. 학부모나 지역사회 인사와의 관계에서는 학교장과 마찬가지로 두려움을 가지고 이들의 학교

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.04.04

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