"조직학습역량"의 검색결과 입니다.

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"조직학습역량" 검색결과 5,521-5,540 / 30,950건

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직무전문화, 직무확대. 직무순환. 직무충실화의 각각의 개념을 설명하고 이들 간의 관련성을 설명하시오.

, 기술, 능력 및 속성으로 정의하였다. 여기서 말하는 자원은 특정 조직이 소유하거나 통제하는 이용 가능한 요소의 저량을 뜻한다. 자원이 자원으로서 인정받기 위해서는 가치성과 대체 불 ... 하고 가치가 높아지는 것을 의미한다. 인적자원은 이러한 특성을 갖추어야 자원으로 인정받을 수 있으며, 이는 조직 내 자원에 대한 관점을 물적 자원이나 재정 자원 중심에서 인간의 자원 ... 간의 관련성이상의 내용들을 학습하며 결국 직무전문화, 직무확대, 직무순환, 직무충실화 모두가 궁극적으로는 효과적으로 직무 설계를 하여 생산성을 증진시키고자 하는 목표를 가지고 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2025.08.03

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인적자원관리의 과정

한 조직이 될 것이다.처음 네 단계는 인적자원계획을 나타내며, 모집(recruitment)을 통한 직원의 충원과 해고(decruitment)를 통한 직원의 감원을 수행하고, 그리고 경쟁 ... 력과 유능함을 갖춘 직원을 식별하여 선택한 결과가 선발(selection)이다.일단 선발한 유능한 인재들은 그 조직에 적응할 수 있도록 현재 그의 직무기술과 지식이 유지될 뿐 아니 ... 라 적절한 경력개발 활동들을 개발하도록 돕고 효과적이며 효율적인 보상시스템을 제공하여야 한다. 조직은 오리엔테이션(orientation) 훈련(training) 경력개빌career

리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.13

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사회복지실천기술 중 생태도 작성의 특성 및 유용성에 대해 설명하고, 자신에게 영향을 미치는 미시체계(친구, 가족, 이웃), 중간체계(학교, 지역사회, 동호회, 종교단체 등), 거시체계(시도, 군구, 동, 국가, 법 등)는 어떤 것들이 있는지 그리고 어떤 영향을 주고받는지 기술하시오.

적 역량을 발휘하기 위해 이 요소를 중점적으로 학습해야 한다. 때문에 이하의 본문에서는 생태도 작성의 특성 및 유용성을 설명하고 나에게 영향을 미치는 생태체계(미시, 중간, 거시 ... 에게 영향을 미치는 중간체계생태도 측면에서 중간체계는 개인의 영역을 벗어난 외부 조직의 생태체계를 지칭하는데 보편적으로 동호회, 학교, 종교모임, 지역사회 등을 일컫는다. 그중에서 나

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.16

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아동관찰의 장단점과 지켜야 할 지침을 정리하고 여러분에게 가장 중요하게 여겨지는 부분을 논해주세요

의 시선에서 놀이를 바라보며 진지하게 귀 기울이고 대화함으로써 놀이와 배움을 이해하는 것이 곧 유아를 진정으로 존중하는 관찰과 기록을 지향하는 것이다. 교사가 놀이 관찰역량을 갖추 ... 면 영유아 교사가 관찰역량을 갖추는 일은 교사 본연의 역할을 잘 수행 하는 데 있어서 꼭 선행되어야 한다.Wolfgang과 Sander(1982)는 비지시적 진술, 발문, 지시 ... 되는 자료를 선별하여야 한다. 자료를 수집할 때는 효과적으로 내용을 조직할 수 있고, 기록을 쉽게 활용할 수 있으며 관리하는 데에도 시간이 덜 드는 방법을 활용하는 것이 좋고 이러

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.11

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청소년활동진흥법에서는 청소년활동 정보의 제공 등에 관한 사항을 제 8조에 명시하고 있다. 지방청소년활동진흥센터에서 하는 일과 발전방향을 제시하시오. [본인의 거주 지역의 청소년활동진흥센터를 조사]

. 주요기능1) 청소년활동자원 개발 및 지원을 통한 지역중심 청소년활동 역량 개발2) 청소년활동 기반-지원체계 강화를 통한 청소년들의 활동 참여 활성화3) 지역과 중앙의 연계·협력 ... 하고 있다. ‘할 수 있다’고 규정되어 있기 때문에 반드시 설치해야 하는 것은 아니고 지자체의 재량으로 설치 여부를 결정할 수 있는데, 학습자가 거주하고 있는 인접 대전시 ... 프로그램, 토론화, 캠페인 개최 및 참여 등청소년관련 연합 워크숍, 지역 청소년 행사 등 참가Ⅲ. 결론한국청소년진흥원이나 활동진흥센터가 청소년정책의 전달체계에서 상위조직 또는 기관이

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.13

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글로벌스타트업 ) 글로벌스타트업 교재 제5장부터 제7장까지 내용을 A4기준 4페이지 이상으로 요약하시오. 교재 각 장별로 1페이지 요약하고, 본인 의견을 1페이지 이상 작성 요약하시오

가 필요로 하는 것을 다양한 사람과 조직을 통해 제공하는 행위로 볼 수 있다. 이러한 통찰력은 사회의 요구를 충족시키는 것이 기업의 궁극적인 목표라고 보고, 이를 달성하기 위해 노력 ... 을 조직화하는 것이 필수적이다.또한, 이러한 통찰력은 단순히 기업 경영을 넘어 사람들의 일상 업무와 생활에도 큰 영향을 미친다. 경영학은 다양한 이해관계자, 즉 관리자, 노동자 ... , 종교, 역사 등 다양한 분야의 기초 학문이 필요하다. 경영학을 공부하려면 먼저 경제학, 심리학, 통계학 등의 기초 학문을 이해해야 한다.경제학은 거시경제학과 미시경제학을 학습

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.01.03

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[경영패러다임] 경영패러다임의 전환과정을 단계별로 설명하고 관련 사례를 조사하시오

1) 확장위주의 패러다임 전환과 사례2) 가격경쟁 패러다임 전환과 사례3) 창의적 모방 패러다임 전환과 사례4) 혁신능력 패러다임 전환과 사례5) 학습의 조직으로의 패러다임 전환 ... 과 사례6) 세계화 패러다임 전환과 사례7) 조직문화 패러다임 전환과 사례8) 네트워크조직으로 패러다임 전환과 사례3. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론현대기업들은 중앙체제에 계층 ... 생산하고 있다. 유공압기기에 역량 집중, 변용량 피스톤 펌프 국산화 성공 대성산업(주)기계사업부(이하 기계사업부)의 주 품목은 유공압기기와 각종 동력전달 기기류이다. 특히 FA기본

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.21

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[수시][대입][학생부종합] 과목별 세특 작성 우수 사례입니다.

하고 논리적으로 입증하는 과정이 매우 질서 있고 통일된 관점을 보인 점이 인상적임.영어 세특 예시비평 교사로서 지난 시간 학습한 내용을 정리할 때 직접 영작해서 예문을 만들어 발표 ... 하고, 간단한 퀴즈를 준비하여 다른 학생들의 학업 역량을 향상하는 데 크게 이바지함. 영어 연설 활동에서 학교의 시스템과 구조적인 측면에 대한 자기 생각을 논리적이고 유창하게 영어 ... 행사를 조사하고 영어로 팸플릿을 제작함.수학 세특 예시수업 시간에 적극적으로 참여하고 특히 귀납법을 학습할 때, 교과서에 제시된 풀이 과정에 얽매이지 않고 다양한 방법을 모색하는 등

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.05.01 | 수정일 2022.05.03

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4주 2강부터 5주 2강까지의 내용으로 교육제도에 대해 학습했습니다. 우리나라 교육제도는 미국의 학제를

교육사회학주제: 4주 2강부터 5주 2강까지의 내용으로 교육제도에 대해 학습했습니다. 우리나라 교육제도는 미국의 학제를 본으로 하여 만들어졌는데, 우리나라 교육제도가 미국의 학제 ... 을 가르치지 않고 사회 및 인권에 대한 자각을 할 수 없도록 하였으며 학문의 연구를 혐오함으로써 식민지 민족과 자주적, 물질적 발전역량까지도 억압했다고 할 수 있다. 그 와중에도 조선 ... 고 학제는 정규학교조직에서는 기간학제로, 비정규학교조직에서는 방계학제로 칭하고 있다. 기간학제는 교육대상의 성격에 의해 학교운영방식에 있어 특성을 가지는데 방송통신고등학교, 방송통신대학

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06

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(전략적인적자원개발론) 전략적 인적자원개발의 주요 특성을 논리적으로 설명해보시오

책임부여, 학습으로 훈련대체, 업무기반의 조직학습이라는 특성을 갖고 있다고 하였다. 전략적 개입활동으로서의 SHRD는 역할변화에 대한 기업의 대내외 동인을 확인해주는 자료에서 유형 ... 정신을 육성하는 것이다. 창조성과 전통적 지혜에 대한 저항을 촉진하기 위한 포럼 등의 활동을 통해 비판적 사고를 할 수 있는 환경을 조성해야 한다. 업무기반의 조직학습은 현재의 전략 ... 글로벌 경쟁력을 강화하기 위한 방법에 대한 논의와 연구가 계속되었는데, 이 과정에서 등장한 개념이 ‘전략적 인적자원관리’이다.산업혁명 이전에는 조직의 규모가 작아 체계적인 인사

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03 | 수정일 2023.02.06

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기업가정신 및 창업기초 강의노트

1주차 창업이야기1< 학습목표>1. 창업에 대해 이해하고, 창업의 본질에 대해 설명할 수 있다.2. 일자리 감소의 심각성을 알고, 창업의 중요성에 대해 설명할 수 있다.< 학습 ... 가정신’을 고취시켜 조직문화를 구축하고, 열정과 에너지 고양.2. 사내 기업가정신 활성화 방안1) 기업이 원하는 인재상#기업이 채용하기를 바라는 인재상의 변화성실, 근면, 정직 ... , 책임 창의, 도전, 열정, 글로벌 역량, 인성#매출액 100대 상위기업들이 원하는 인재상-창조경제 시대에 요구되는 기업가정신. 인재로 가득 찬 기업이 경쟁력을 가짐.#사내 기업가

리포트 | 113페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.18

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[국어교육] 혁신 교수학습 지도안 '어르신 전기문 쓰기' 프로젝트 수업

범주 익혀 진로를 개척하며 평생학습의 기본 역량과 태도를 갖춘다.- 학습과 생활에서 새로운 이해와 가치를 창출할 수 있는 비판적·창의적 사고력과 태도를 익힌다.- 우리의 문화를 향유 ... 혁신 교수·학습 지도안‘어르신 전기문 쓰기’프로젝트 수업창비 고등학교 국어 (하)3. 말과 글로 만난 사람[2] 인간 윤동주1. 국어 교육의 이해1.1. 국어과 교육의 성격국어과 ... 자면 ‘실제’ 범주인 ‘정보 전달’, ‘설득’, ‘사회적 상호 작용’, ‘정서 표현’ 등이 1차 조직자로, 내용 요소의 범주인 ‘지식’, ‘기능’, ‘맥락’을 2차 조직자로 설정

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.16

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전문적인 자원봉사관리의 중요성 및 자원봉사관리자의 역할과 책임에 대해 서술하시오.

를 제고하기 위해서는 고도의 동기관리와 조직관리 기술이 필요하다. 이에 따라 이러한 역량을 갖춘 자원봉사관리자의 필요성이 높아지는 추세이다. 자원봉사관리자의 자질과 능력에 따라 자원 ... 을 계획·조직·조정·지시·통제 그리고 지도·감독하는 것으로 이런 맥락에서 자원봉사 관리는 기관의 목적 달성을 위한 자원봉사활동의 계획, 조직, 조정, 지원 그리고 지도·감독 등 자원봉사 ... 를 총괄하는 조직적 활동이다. Volunteer management에서 ‘management’는 계획, 조직, 조절, 코디네이팅, 감독하는 집행기능이라고 하고 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.16

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타인과의 관계가 실질적인 인지과정에 미치는 영향을 설명하시오

과 개인의 역량을 발휘할 수 있다. 대인관계(interpersonal relation)란 타인과의 관계에서 발생하는 인지, 정서, 행동적 측면을 모두 포함하고 있는 개념이 ... 어 작동기억, 억제통제, 주의전환 능력 또는 인지적 유연성이 자기조절의 핵심역량이 된다. 특히 상대적으로 짧은 시간에 정보를 유지하고 업데이트하는 능력을 뜻하는 작동기억은, 장기기억 ... 에 정서조절 : 자기조절에서 정의적 측면을 강조하는 학자들은 대체로 대뇌 변연계가 인체의 기본적인 감정과 욕구를 관장하는 기능을 실행하기 때문에 인지적인 조직화보다 정서적 자기조절

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.22

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헌법으로 읽는 한국사회 중간고사 대비 족보

으로서의 기본 역량을 다진다.전화인터뷰) 상명대 이승택 교수Q. 헌법을 공부해 두면 좋은 점은 무엇일까요?A. 법학 전공-> 헌법 공부하면 다른 법률 해석하는데 지향점, 나침반 역할 ... , 뉴스나 신문기사를 헌법과 연결고리를 찾을 수 있는 경험 해보기. ->(연결지어보는 훈련을 해보기)추상적인 헌법을 실제 생활과 연결해보기1-1) 헌법이란 무엇인가?학습 목표 ... -> 어느 국민으로 살 것인가? 병역면탈 방지복수국적은 확대해야 하는가?-> 복수국적 확대 주장 / 통합을 저해할 위험학습내용 정리)1. 우리나라는 혈통주의를 중심으로 국적 취득

시험자료 | 32페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.06 | 수정일 2022.04.26

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(평생교육방법론, 공통) 1. 평생교육방법론이란 어떤 강의인지 개념적 설명과 함께 그 내용에 대해 기술해 보십시오. 2. 성인학습자의 학습적 특징을 기술하고 성인학습을 촉진하기 위한 방법론에는 어떤 것들이 있는지 제시해 보십시오.

을 촉진하기 위한 방법론(1) 성인학습을 촉진하기 위한 일반적인 방법성인학습자의 학습참여를 위한 동기부여를 잘하기 위한 지도전략은 다음과 같다.①전문성을 제공한다.지식과 역량을 바탕 ... . 성인학습자의 학습적 특징을 기술하고 성인학습을 촉진하기 위한 방법론에는 어떤 것들이 있는지 제시해 보십시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 평생교육방법론이란 어떤 강의인지 ... 개념적 설명과 함께 그 내용에 대해 기술해 보십시오.1) 평생교육방법론의 개념적 설명2) 평생교육방법의 내용2. 성인학습자의 학습적 특징을 기술하고 성인학습을 촉진하기 위한 방법론

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.19

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현재 산업현장에서는 4차 산업혁명 시대라는 패러다임에 발맞추어 기업의 생산성 향상 및 효율성을 높이기 위해 다양한 방법을 활용해보고 있습니다.새로운 전략 수립, 새로운 제품의 설계, 공정설계, 생산능력 향상 중 하나의 주제를 선택해서 기업의 생산성 향상 및 효율성을 높이기 위해 선택한 주제에 대한 이론과 본인의 의견을 기술해보세요.

의 설계, 공정설계, 생산능력 향상 중 하나의 주제를 선택해서 기업의 생산성 향상 및 효율성을 높이기 위해 선택한 주제에 대한 이론과 본인의 의견을 기술해보세요.과목명 : 생산관리학습 ... , 개인 특성에 의존해 조직을 운영하는 비합리적 업무 방식이 만연해 있고, 회의와 보고 등 비효율적 업무가 습관적인 야근을 만드는 악순환에 빠져 있다고 평가하고 있습니다. 글로벌 ... 화에 성공한 사례를 계승해야 되는데 우리의 강점인 세계적 과학기술과 ICT 역량을 바탕으로 실체가 있는 4차 산업혁명 선도를 통해 혁신성장을 적극적으로 뒷받침하고 이를 통해 경제

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.31

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아동과학교육의 중요성에 대해 기술하고, 자신에게 가장 기억에 남았던 과학활동 경험과 그 경험을 비추어 볼 때 아동과학교육이 중요한 이유에 대한 자신의 견해를 기술하시오

한 과학적 소양 및 교수학습 등이 포함되어야 한다고 하였다. 따라서 과학활동은 유아들이 살아갈 변화무쌍한 시대를 살아가는 데 필요한 역량과 중요한 내용들을 습득하도록 한다.2. 자신 ... 진다. 유아가 실패하더라도 실패에 대한 부정적 정서를 효율적으로 조절하여 다시 도전할 수 있게 하는 유아의 내적 즐거움은 도전을 위한 학습 동기로 작용될 수 있다. 따라서 본론 ... 가 생산되는 미래교육에서는 암기 위주의 교육보다 가치있는 정보를 찾고, 조직화하는 능력을 기르는 교육이 요구된다고 하였다. 김혜림(2018)의 연구에 따르면 급변하는 미래사회에 대비

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.27

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가족생활교육_가족생활교육에서의 집단의 유형을 설명하고, 이 중 2가지 집단을 선택하여 집 단별 프로그램 사례를 2가지 이상 조사하여 이들의 장단점을 비교 분석하여 평가하시오.

교육은 가족 구성원들이 일상에서 겪는 다양한 문제 상황을 긍정적인 방향으로 전환하고, 바람직한 상호작용 방식을 학습하도록 돕는 활동이다. 현대 사회에서 가족 구조와 개인의 가치관 ... , 진행 방식 등에 따라 다양한 유형이 존재한다. 어떤 집단은 문제 해결을 최우선으로 삼고, 또 다른 집단은 학습과 경험 공유를 목표로 삼는다. 개입 대상의 연령대나 가족 형태 ... 원 특성에 따라 분류 기준이 조금씩 달라지는데, 크게 나누어 보면 문제에 직접적으로 대처하려는 문제 중심 집단, 역량 및 관계 향상을 목적으로 진행되는 교육 및 경험 교환 집단

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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인적자원관리 인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오.

가 필수적이다. 특히 조직 구성원의 역량을 적절히 평가하고, 이에 따라 공정한 보상과 승진 기회를 제공하는 과정은 기업의 지속적인 성장과 발전에 중요한 역할을 한다. 이러한 과정 ... . 인사고과 오류의 예방과 개선 방안결론1. 인사고과의 공정성과 개인적 견해참고자료서론1. 인사고과의 중요성과 오류 분석조직의 성공적인 운영을 위해서는 인적자원의 효과적인 관리 ... 에서 핵심적인 기능을 수행하는 것이 바로 인사고과이다. 인사고과는 조직 내 직원들의 업무 수행 능력과 성과를 체계적으로 평가하는 제도로, 이를 통해 조직은 인재를 효율적으로 배치

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.22

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