"계약직행정직"의 검색결과 입니다.

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사회복지행정론 장학금 지원동기 한국사 키워드 직무수행계획서 공기업행정학 행정학 대학교 계약직 9급 행정법 고위공무원단제도 진실한기도

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"계약직행정직" 검색결과 5,501-5,520 / 7,978건

[여성학]여성비정규직 노동자의 현실과 문제점

이나, 학교 측과 협상의 어려움이 많다고 한다. 우리학교에 근무하시는 분들 중 비정규직 여성 노동자 분들은 행정조교 분들이 계신다. 그 분들은 우리학교 출신의 조교분 들로써 다른 ... 다고 한다. 그러므로 근로계약기간 3년 후에 고용보장이 된다는 노동부의 주장은 우리학교의 행정조교 분들을 통해서 보았을 때도 노동부의 희망사항에 불과하다고 생각된다. 인터뷰 내용 ... 계약 또는 용역계약 등이 해지되어 결과적으로 해고되어도 달리 구제 받을 방법이 없기 때문이다. 또한 행정조교 분들께 가장 큰 문제점인 동일가치노동 동일임금 원칙이지만, 노동부

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.21

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[학교사회사업]학교사회사업의 역사, 학교사회사업가의 역할, 학교사회사업 실천모델, 학교사회사업의 실천과정 및 기준, 학교사회사업의 모형연구, 외국의 학교사회사업, 외국 학교사회사업과의 비교,시사점 분석

2) 전문직 준비와 개발의 기준3) 행정구조와 지원의 기준Ⅵ. 학교사회사업 모형연구Ⅶ. 외국의 학교사회사업1. 미국의 학교사회사업2. 독일의 학교사회사업Ⅷ. 외국의 학교사회사업 ... 다. 학이었던 전문상담원은 이후 계약직으로 정식 직원이 되기는 했으나 전문상담원인 복지사들은 이직률이 높다.4. 그 밖의 운영모형들- 홍콩과 같이 기관에 소속되어 있는 사회복지사가 학교 ... 사업의 실천과정 및 기준1. 실천과정1) 대상 학생의 발견2) 접수 및 계약3) 사정4) 개입계획의 수립5) 개입실행6) 종결7) 추후관리2. 실천기준1) 능력과 전문적 실천의 기준

리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.04.03

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부당해고에 대하여

한 것 등을 이유로 해고나 불리한 처우를 할 수 없습니다.※ 임시직ㆍ계약직 근로자도 계약기간 중에는 해고제한의 보호를 받습니다.4. 해고의 예고근로자를 해고하고자 할 때에는 적어도 ... 를 그만두게 하는 것을 말합니다. 해고의 정당사유는 ① 사회통념상 근로계약을 계속시킬 수 없을 정도로 근로자에게 책임있는 사유가 있거나, ② 부득이한 경영상의 필요가 있는 경우라고 할 수 ... 근로자의 일신상의 사유로 더 이상 근로계약을 존속시킬 수 없는 경우에 행하는 해고를 말합니다. 통상해고의 경우, 징계해고처럼 취업규칙상 정해진 징계절차를 반드시 따라야 하는 것

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.03.18

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사회복지법제론

세제도에 소요되는 재정은 원칙적으로 가입자, 사용자, 정부(행정관리비 부담금 및 이익금 등)가 부담하도록 되어 있고, 지역가입자의 경우는 사용자가 없기 때문에 가입자가 전액 모두 ... 연금법에 의하여 보건복지부장관이 위탁하는 사항 등이다.8. 기타 연금제도구분법제정년도정책결정 ? 집행주체재원공무원연금1960년, 공무원연금법행정자치부, 공무원연금관리공단국고부담금7 ... 다. DRG는 행위별수가제보다 진료비 절감효과가 좋은 것으로 알려져 있다.③ 총액계약제총액계약제는 보험자와 의료기관이 일정기준에 따라 진료비 총액을 협상하여 이를 의료기관에 일괄 지급

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.27

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사회복지기관 견학 보고서 (조직구조가 사회복지관에 미치는 영향)

, 아동학대예방사업, 결식아동지킴이센터, 저소득어르신건강관리센터 등의 핵심5대사업을 전개하고 있다.신월종합사회복지관은 사회복지사 6명을 포함하여 23명의 정규인원과 계약직 23명 ... 에서는 서울 양천구 신월종합사회복지관의 운영 실태를 사회복지행정의 틀 속에서 바라보고, 그 조직이 복지행정과 어떻게 연관되어지고 목표달성을 위해 어떠한 사업을 전개하는지를 조직이론 ... 적인 조직을 따라하는 것에 의해서 제도적 규칙들이 받아들여지게 되는 것으로, 다른 조직이나 프로그램들에서 효과적으로 시행되고 있는 각종 행정 및 서비스 관련 규칙들을 복제하여 사용

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.12.31

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바림직한 노사관계

바림직한 노사관계세계화와 지식기반 사회의 출현은 노사관계의 중심을 약화시키고 전통적 노사관계의 핵심을 다른 곳으로 옮겨가고 있다. 다시 말해 과거 노사관계의 핵심적 가치인 민주 ... 을 위한 고용 지배와 고용계약에 따른 노무 수행과정에서 발생하는 종속의 관계이다. 하지만 그와 동시에 오늘날의 노사관계는 근로조건, 경영문제 등에서 쌍방이 상당한 대등 관계를 가지고 있 ... 하였고, 이러한 문제에 대하여 노동자들이 저항하는 과정에서, 노동조합을 조직하게 되었다. 집단적 노사관계는 근대적 계약관계와 전근대적 신분관계가 교차하는 시점에서 노동자들이 자신의 권익

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.08.09

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KISTI 보고서

의 기능과 함께 연구관리, 용역 및계임원연구직기술직행정직기능직287(1)1(1)171203560구매계약, 총무 및 서무, 자산 및 시설 관리, 보안을 주요기능으로 수행하고 있 ... 다.)KISTI의 인력구성은 대부분 석?박사 또는 기술사 등이 그 연구원으로 종사하고 있는데, 이외 각종 행정직 및 기술직 등이 연구하고 있다. 표에서 알 수 있듯이 대부분의 인력이 연구직이 ... 며, 이외 기능직, 행정직 순으로 인력이 구성되어 있다는 것을 알 수 있다. 여기에서 기능직은 대부분 타 업체에서 들여온 인력이다.조직도와 인력구성에서 보듯 KISTI에서는 산업

리포트 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2007.01.20

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[행정학영어강독] 윌슨의 행정연구(The Study of Administration)의 의의와 이 논문에서 말하는 정치와 행정의 관계

2. 윌슨의 행정발전 3단계1) 절대군주 국가시대2) 헌정시대의 행정3) 국민을 위한 행정3. 윌슨의 행정관4. 윌슨이 주장한 행정학의 필요성과 정치5. 「행정연구」의 적용Ⅲ. 결 ... 론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서 론우리가 논의하고 공부하는 현대행정학은 19세기 말엽 미국에서 시작된 것이다. 윌슨은 1980년대 초반까지의 변화를 중요한 논문들과 시대별 종합적인 판단 ... 을 곁들어 정리하고 있다. Wilson이 1887년에 발표한 「행정연구(The Study of Administration)」를 현대 행정학의 효시로 보는 것이다. 대통령이 되기 훨씬

리포트 | 7페이지 | 3,300원 | 등록일 2005.04.05

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의료사회복지실천의 접근법과 분야

참여하는 사회사업의 한 과정이다.3) 의료사회사업의 역사의료사회사업의 기원적인 활동 의료사회사업의 기원적인 활동 의료사업의 역사는 구빈 역사화 함께 전개되었으며, 전문직으로 발전하기 ... 적, 경제적 문제를 초래하게 하는데 입원으로 인한 실업불안과 직업을 바꾸어야 한다는 불안을 겪는다.?사회복귀의 문제 환자가 퇴원한 이후의 생활적응을 위해 직장이나, 가족, 이웃간의 심리 ... 각 1인 이상을 두어야 한다.」고 되어 있어, 장기이식의료기관에서의 전문직으로서 승인된 사회복지사에 대한 규정이 있다.(2) 장기 등 이식에 관한 법률 시행규칙장기 등 이식

리포트 | 20페이지 | 4,300원 | 등록일 2007.12.22

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엘살바도르의 노동관련법제, 엘살바도르의 노사관계, 엘살바도르의 미국기업 및 노조와 인권단체, 엘살바도르의 사회보장제도, 엘살바도르의 경제, 엘살바도르에 투자한 한국기업, 엘살바도르에 진출한 한국기업

생에 관한 특별규정직업훈련계약을 이행하기 위해서는 노동사회복지부의 소관 부서의 동의와 필요한 서류를 갖추어야 한다(노동법 제61조). 직업훈련생은 정규직 근로자가 수혜받는 것 ... 자를 고용하기 위해서는 법정 대리인을 통해 근로계약이 체결되어야 한다. 법정대리인이 없는 경우, 경제적 후원자 또는 the General Ombusman's Office를 통해야 ... 과 동일한 재해보상 및 노동법 조항의 적용을 받는다(노동법 제67조). 직업훈련계약기간이 종료된 후에는 수습근로자와 사용자간에 어떠한 의무도 존재하지 않는다(노동법 제68조). 직업훈련

리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.10.07

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사회복지관의 대한 나의 견해

의 인구 중 신길 1동의 지역주민을 주요대상으로 한다.6. 기관의 행정구조1) 직원현황* 김상원- 인사관리 전산관리 , 계약 및 구매 , 직원교육 , 사회교육 , 유아체능단 ... * 박형숙- 경리 , 수납업무보조 , 사회보장보험관리 , 세금관리* 양금실- 수납업무총괄 , 대장관리 , 문서통제* 시설팀- 시설관리* 일반직- 환경미화 , 주차장관리 , 안내 알림 외

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.03.10

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[교원단체][교원][교육개혁][교총][교원단체 역할][교원단체와 교육개혁][외국 교원단체 사례][교원단체 과제]교원단체의 역할, 교원단체와 교육개혁, 외국의 교원단체 사례, 향후 교원단체의 과제와 내용 분석

, 교총의 교원단체설립 및 교섭에 관한 법률제정 등의 문제를 논의하였다. 교총은 중앙집권화된 우리의 교육행정 조직체제 속에서 나름대로 교원의 지위향상과 복지를 위해 노력하였다고 인정 ... 교원노조이다. 소위 불법단체인 전교조는 교원의 단체행동권을 주장하며 교원의 복지와 권익을 주장하고 나섰고, 결국 교원 노조는 많은 어려움을 겪어야만 했다. 교원은 전문직이지 노동 ... 의 교원단체영국에서 피고용인이라면 사기업에 채용돼 있든 공공부문 근로자이든 조사관계에 관한한 어떠한 차이도 없으며 교원은 중앙 쪼는 지방정부와의 계약에 의해 신분을 유지하고 있

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.10.29

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지방재정 건전성 - 임실군을 중심으로

별, 자치단체별 평균 : 총계예산규모로 산출③ 산정공식④ 인건비 : 기본급(101-01) + 수당(101-02) + 기타직보수(101-08) + 무기계약근로자보수(101-09)⑤ 지방 ... 의 현황에 대한 탐색을 통하여 문제를 파악하는 것이 선행되어야 하고, 이에 대응 하여 알맞은 대안을 강구하여야 한다. 따라서 본 연구는 행정적 측면에서 재정 및 재무관리적 으로 접근 ... 공식⑤ 정책사업 예산: 자치단체 전체 총예산 중 행정운영경비, 재무활동을 제외한 사업 추진을 위해 직접적·간접적으로 소요되는 예산을 말한다.(2) 자체사업 비중지방자치단체의 총 예산

리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.08

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[노동]연봉제 전반의 연구

다. 따라서 기존 정규직 근로자의 임금체계를 연봉제로 변경하는 경우 정규직에서 계약직으로 전환되는 것을 의미하는 것이 아니다. 물론 정규직 근로자의 계약직으로의 변경은 기존 근로자 ... 의 동의를 통해 가능하지만, 이러한 동의를 구하는 절차를 거치지 않은 이상 임금지급체계의 변경만으로 봐야 할 것이다. 새로 입사한 근로자를 계약직으로 채용하는 경우 근로계약기간과 연봉 ... 대상기간이 동일할 수 있다. 이러한 연봉계약직의 운용은 가능하나, 계약기간이 수차례 반복ㆍ갱신될 경우에는 단지 계약기간의 만료로 인해 계약을 해지할 수 없고, 해고제한법리의 적용

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.25

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[인사행정론] 인사행정 직위분류제

에 따라 공직을 분류하고 등급을 매겨왔던 미국에서 발달해온 직위분류제가 있다.직무 또는 직위라는 개념에 착안한 직무지향적 분류모형인 직위분류제는 인사행정의 실제에서 그리고 인사행정학 ... 분류제 도입의 문제점과 그 대안제시1. 계약직 공무원1)문제점 : 신분보장 문제.2) 대안 : 도입취지로 인하여 한시적으로 임명하는 것은 당연하지만 이들은 계약기간 동 안은 신분 ... 에서 지금까지 주로 전통적 모형으로 주로 사용해 오고 있으며 높이 평가되어 왔다. 우리의 공무원제도는 계급제에서 변화하는 행정환경에 대응하기 위해 직위분류제의 요소를 많이 도입하고 있

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.30

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[인사행정] 한국 인사행정의 의의와 문제점 발전방향

의 학력제한제도 철폐, 자격증 소지자와 학위 소지자의 특혜요건의 완화, 승진에 있어서 교육훈련의 비중강화, 실업계 출신자의 우대, 특수한 전문직에 대한 계약공무원제도의 채택, 보수 ... . 기술직 공무원은 수적으로도 적을 뿐만 아니라, 행정직 공무원에 비하여 승진이나 전보 등에서 불리한 처분을 받고 있다. 따라서, 5급 이상의 일반직 국가공무원 중 반수 이상이 사회과학 ... 한국 인사행정문제점과 개선방향담당교수: 김정호교수님학과: 행정과 A반학번: 200320036이름: 최이레1. 인사행정의 개념인사행정이란 정부관료제 내에서 정부활동의 효율적 수행

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.12

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부산국제영화제의 성공요인과 발전방안

로부터 공동지원 계약을 약속받는 등 영화제가 세계 영화시장 진출교두보 역할을 톡톡히 하고 있다.(2) 파급효과부산 국제영화제는 직 ? 간접적으로 부산의 경제, 문화, 행정 등 사회 전반 ... ) 관객의 힘(9) 비 영화적 요소의 배제(10) 관객을 위한 영화제다. 부산 국제영화제의 성과와 파급효과(1) 성과(2) 파급효과(가) 경제적 측면(나) 문화적 측면(다) 행정적 측면 ... 에 적합하고 필요한 행정정책들을 펼칠 수 있게 되었다. 특히 문화 ? 관광 산업의 무한한 성장 잠재력은 각 지방의 문화와 자연을 활용한 지역축제 활성화로 이어졌다.) 그 중 한국

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.11.27

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[경영경제]우수 노사협력 기업 사례

위원3,내부위원3)○ 업무직 직원근무평가 및 승진 및 승급 근무평가제도 운영Ⅳ. 성과배분□ 업무능력 수행능력에 따른 개인성과급 지급 : 보수규정 제32조 2항○ 대 상 : 전직원 ... ○ 지급시기 : 매년도 말○ 지 급 율 : 경영평가성적에 따른 차등지급○ 평가기관 : 행정자치부○ 지 급 액 : 기본급에 비례하여 지급 (300%～ 100%)□ 성과시스템 도입 ... (BSC)○ 목 적 : 조직의 비전과 전략을 중심으로 구체적인 목표 수립과 실적에 대한 종합적 과학적 평가체계 구축○ 추진실적?기본계획 수립 : 2005. 8. 11?용역계약 체결

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.11

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[비정규직, 경제학, 노동문제, 노동]노동의 유연성과 비정규직 문제

유연성 정도의 평가비정규직 양산 배경 및 문제점외국의 사례Ⅲ 결론 및 해결 과제노동시장 유연성의 종류외부적 수량 유연성자유로운 고용과 해고고정된 계약기간 도입다양한 형태의 고용 ... 자 수 조정신규채용 중지,삭감결원의 불보충비정규직 재계약 중지조기퇴직 유도고용보호법 개선지역경기 활성화노동시장 정보 활성화지역간 자본이동 촉진훈련 실시주택시장 경직 완화연금제도 ... 노동의 유연성과 비정규직 문제목 차Ⅰ노동의 유연성 제고노동 유연성의 개념 및 종류노동시장 유연화의 필요성노동 유연성의 제고 방안Ⅱ노동시장 유연화 현황노동 유연성 정도의 평가비정규

리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.06.17 | 수정일 2023.01.07

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[교육경영]학교장에 대해

성적수한 교사 중에서 경쟁시험 통하여 채용. 10년 계약제 원칙.4. 자유중국대학 전임강사 3년 이상인 자 또는 주임이거나 교육행정경력 5년 이상인자.5. 일본교두로서 5년 이상 ... 하고 교육적인 책임에 임하는 막중한 임무를 지니고 있다.*중등교육법 제21조 제1항에 명시되어 있는 교장직에 대한 자격기준1. 중등학교① 중등학교의 교감 자격증을 가지고 3년 이상 ... 부장관의 인가를 받은 자* 외국의 경우1. 미국교직경력이10-15년 이상인 교원 가운데서 공개채용,계약제로서 임기는 4-8년으로 연임가능2. 독일일반 공무원 교장이 될 수 없

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.03.15

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