"직장과 근로자"의 검색결과 입니다.

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"직장과 근로자" 검색결과 5,481-5,500 / 33,539건

간호관리학 보고서 간호인력 수급의 문제점과 개선방안

한 시점인 제정 및 배포- 야간근무자들의 근로조건을 개선하기 위해 휴식·휴게시간 보장, 최대 야간근무 일수 제한 등을 포함한 표준운영 지침 제정·배포- 특히, 야간전담 간호사들은 야간 ... 이며 이 문제의 근본적 원인을 분석해보면 간호사 수의 절대적 부족으로 기인하는 것이 아니라 노동 강도를 포함한 근로조건의 문제로 귀결된다. 서울, 광역시, 시도로 나누어 인구천명 ... 성폭력·직장 내 괴롭힘 등 인권침해 금지 규정 및 위반 시 면허정지 등 처분근거 규정 마련 (의료법 개정 필요)- ‘간호인력 취업교육센터’를 ‘간호인력 지원센터’로 확대·개편

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.12 | 수정일 2021.06.14

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법무부 대전지방교정청 공주교도소 공무직(조리원) 이력서, 자기소개서

월 일성 명 : (서명)자 기 소 개 서□ 응시기관 : 공주교도소□ 응시분야 : 공무직근로자(조리원)□ 성 명 :□ 생년월일 :지원동기저는 조리 분야에서의 오랜 경력을 바탕 ... 이 력 서가. 공통사항응시번호채용담당자 기재란응시기관공주교도소응시분야공무직조리원성명생년월일연락처주소나. 우대사항(조리관련 근무경력만 기재, 그 외 기재 하지 말것)경력근무기관(부 ... 를 위해 항상 최선을 다할 것입니다.직장 구성원으로서의 바람직한 태도저는 직장 구성원으로서의 바람직한 태도는 협력과 소통이라고 생각합니다. 조리원으로서 단체 급식소에서 근무할 때

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.03

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장애인복지론 장애 개념에 대한 본인의 생각을 서술하시오 장애인정책 이슈 장애인이동권 탈시설 중증장애인노동권 중 하나를 선택

수 이상의 근로자를 고용하는 사업주에게 장애인을 의무적으로 고용하도록 규정한 제도이다. 이 제도로 인해, 고용 취약계층인 장애인의 고용 기회를 확대하여, 일정 규모 이상의 사업장 ... 되는 경우가 많다. 2023년 장애인실태조사에 따르면, 임금근로자 월평균 소득이 300만원이며, 장애인 평균 소득은 214만원으로 나타 났다. 이는 장애인, 임금이 일반 근로자에 비해 ... 면, 장애란 신체적·정신적 장애로 인해 오랫동안 일상생활이나 사회생활에서 상당한 제약을 받는 자를 말한다. 즉, 장애는 선천적이거나 후천적으로 신체적 또는 정신적 능력의 불완전한 상태

방송통신대 | 5페이지 | 3,200원 | 등록일 2025.04.23

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우리의 일상생활 속에서 심리학이 어떻게 반영되고 활용되는지에 대하여 조사하고

을 미치는지 탐구하는 사회심리학자 등을 포함한다.이와 다른 심리학자는 실제적인 문제를 공략하는 응용연구를 수행한다. 조직과 회사에 종업원의 선발과 훈련, 근로 의욕과 생산성을 높이 ... . 심리학2. 학교에서 사용되는 심리학3. 범죄를 통한 심리학4. 직장에서 사용되는 심리학5. 대중매체를 통한 심리학Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론역사가 미미한 심리학은 생물학 ... 이나 철학 등과 같이 이미 잘 확립된 분야에서 발달했다. 분트는 생리학자이면서 철학자였고 학습 연구의 선구자였던 파블로프는 러시아의 생리학자이면서 오스트리아 의사였다. 아동 관찰가인

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

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자선조직협회(COS)와 인보관의 공통점 및 차이점을 설명하고, 자선조직협회(COS)와 인보관이 현재 지역사회에 미친 영향

인보관을 설립한다. 특히, 지식인들로 하여금 직업이 있어도 일정한 수익을 받지 못하는 근로자들과, 직업이 없는 이들에게 구직 서비스 도모를 실행하기도 한다. 저소득층 가정의 가장 ... 을 잘 수 있도록 하고 있기도 해서 획기적이고 이상적이다. 이들에게 직업을 소개시켜 주어, 취직하게 해서 직장을 다니게끔 하며 다수의 이들이 시설을 떠나서 집을 마련해서 살아갈 수 ... 에게 생활비를 충족시킬 수 있는 일정한 급여를 지급하는 직업을 소개시켜주고, 실업자에게 일정한 수익을 받을 수 있는 직업을 구해 줌으로서 인보관은 저소득층들이 겪는 경제적 문제를 해소

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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프로그램개발과평가 ) 사회복지 개입의 대상자를 선정하여 그 대상자가 지닌 사회문제를 하나 정해서 문제분석을 하고, 그 문제를 해결하기 위한 목적, 목표를 설정하여 제출하시오.

모니터링이 필요하다. 복지 프로그램에서 연계된 기업들의 경우 실제로 취업한 후에 근로조건이 나쁜 경우도 있고, 대상자가 입사한 이후에 조직 생활, 사회생활에 적응하지 못하고 단기간 내 ... 프로그램개발과평가사회복지 개입의 대상자를 선정하여 그 대상자가 지닌 사회문제를 하나 정해서 문제분석을 하고, 그 문제를 해결하기 위한 목적, 목표를 설정하여 제출하시오.프로그램 ... 개발과평가사회복지 개입의 대상자를 선정하여 그 대상자가 지닌 사회문제를 하나 정해서 문제분석을 하고, 그 문제를 해결하기 위한 목적, 목표를 설정하여 제출하시오.[목차]1. 서론2

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.24

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A+레포트 서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오

에게 주어진 소명업무라고 생각합니다.조직원들이 일하기에 ‘가장 훌륭한 직장’으로 선정된 100대 기업, 포천 킨코즈(Kinko’s)에서는 작업자의 업무 추진시 불편한 장애요인을 제거해 주 ... 은 것에 불과하다고 생각할 수 있겠지만, 리더십의 관점에서는 패러다임의 커다란 변혁이라고 설명할 수 있습니다.최고경영자부사장중간관리자감독자근로자고 객고 객근로자감독자중간관리자부사장 ... 최고경영자낡은 패러다임은 고객이 원하는 요구와 필요사항의 보고가 “근로자⇒감독자⇒중간관리자⇒부사장⇒경영자”의 순서인 정피라미드 형태입니다. 최고경영자가 최상위의 위치에 있

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.20 | 수정일 2024.10.27

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매슬로의 욕구계층이론에서 제시하는 인간의 기본욕구를 서술하고, 각각의 중요성과 정신건강과의 연관성에 대한 자신의 견해를 제시하시오. 우울증이 있는 사람의 신체적 건강과 안전을 위한 관리에 대해 제시하고, 구체적인 실행방법과 합리적인 이유에 대한 자신의 견해를 서술하시오.

거나 스스로를 부정적으로 평가하는 상황이 지속되면, 이는 우울감과 무력감을 유발한다. 어떤 통계에 따르면, 직장 내에서 존중받지 못한다고 느끼는 근로자들의 우울감 호소 비율이 그렇지 않 ... 은 근로자들보다 30% 이상 높게 나타났다는 보고가 있다. 이는 다른 사람으로부터의 인정이 단순한 기분 문제를 넘어 정신건강 전반에 중요한 요인임을 의미한다.(5) 자아실현의 욕구

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.26

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바람직한 인력운영 방안을 논하라. 과학적 관리기법(고전학적 경영)과 행동과학적경영(인간관계등 포함)의 비교를 통해서.

이며 두 번째는 다섯 명의 여성 근로자에게 휴게시간과 무료 급식의 권리와 임금 향상과 근무일수 변동과 같은 여러 가지의 큰 혜택을 주었는데 이 연구를 통해서 생산성 비율을 증가 ... 기 때문에 인간관계 경영이라고도 이야기한다. 전문가들은 행동과학적 경영을 통하여서 인간의 행동을 잘 이해하면 직장에서도 생산성이 더 향상될 것이라고 예측했다.과학적 관리론은 생산 공정 ... 의 효율을 증가시켜서 조직의 생산성을 높이는 데에 중점을 둔 연구로 20세기 초 미국은 업무에 숙련되어 있는 노동자가 부족한 실정이었는데 조직의 생산성을 높이는 방법은 숙련이 부족

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12 | 수정일 2024.02.25

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윤리경영과 윤리적 인적자원관리

를 지향하고, 외부로는 사회적 책임을 실현하는 것을 말한다.- 주요논제 : 최근 윤리적 인적자원관리에서 대두되는 주요논제로는 외국인근로자에 대한 차별 문제, 직장 내 성희롱과 성차별 ... 문화 조성- 홍보 및 교육 강화4. 윤리경영 스탭의 역할- 전략적 파트너의 역할- 변화담당자의 역할- 행정전문가의 역할Ⅲ. 윤리적 인적자원관리의 효과1. 종업원 측 효과- 동기 ... .2. 조직 외부의 윤리적 인사관리- 판단기준 : 조직 외부의 윤리적 인사관리는 조직과 사회의 이해관계자들 사이의 관계를 대상으로 한다. 즉, 주주를 비롯한 이해관계자들에 대한

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.06

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인간의 생애주기별 욕구에 따른 발달이론과 사회적 문제(위험 포함)에 대한 사회복지 대책을 논하고, 현 정부의 생애주기별 사회복지정책

에 공급하는 공공임대주택으로 임대료는 대학생, 청년, 산업단지 근로자는 최대 6년 거주가능하며 신혼부부는 6년에서 10년 간 거주가능하다.(4) 청년매입임대주택청년매입임대주택은 한국 ... 토지주택공사에서 주택을 매입하고 청년과 신혼부부에게 임대해주는 주택을 말한다. 대학생, 청년, 산업단지 근로자는 최대 6년 거주가능하며 신혼부부는 20년 간 거주가능하다.2) 부모 ... 가 자신의 욕구를 충족해주는 환경적인 요인을 만나게 되는 긍정적 경험을 통하여 안정과 신뢰감을 얻게 되는데, 환경적인 요인은 양육자의 충분한 돌봄을 의미한다.2) 유아기(2-3세

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.22

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보육의역사 및 제도와 외국의 보육 현황-발표자료

비용보조 늘림 - 연방과 주정부 모두 전문적 지식과 같은 풍부한 자원들을 자유자제로 이용 권한 가짐 (3) 사회적 배경 - 근로자 비율 : 25~34 세 여성의 67.9% 노동 ... ) 발전과정 : 지방분권시기 이후 0~6 세 유아를 위한 통합된 서비스 체제로 변화 추세임 (3) 사회적 배경 - 근로자 비율 : 1999 년 ,25~34 세 영성의 78.5 ... ( 방과후 , 조기 교육 ) 로 인해 정부지출금은 지난 10 년 동안 늘어났고 , 앞으로도 추가 증가 예상 (3) 사회적 배경 - 근로자 비율 : 1999 년 , 25~34 세 여성

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.25

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(지역사회간호학) 간호학과 A+무조건 보장, 교수님 피드백 완료된 보건사업의 실제 보고서, 금연 프로그램 분석 보고서

서비스 ⑧ 찾아가는 금연 서비스 - 위기 청소년, 여성, 장애인, 중소규모사업장 근로자, 저소득층 대상으로 교육 ⑨ 병원 및 의원 금연치료 - 8~12주 동안 6회 이내 의사 ... 전체 57.9%, 직장 47.35, 가정 10.9% - 2015년 전체 35.4%, 직장 26.9%, 가정 8.2% - 2019년 전체 18.3%, 직장 14.1%, 가정 4.7 ... 라 흡연관련 질병에 대한 치료와 관리비용, 흡연으로 인한 일손 손실 등을 포함한다. 부가적으로 흡연으로 인한 재난 및 화재 발생 시에도 손실도 발생한다. 마지막으로, 비흡연자

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.31 | 수정일 2025.02.19

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코로나 19로 변화된 생활, 그 속의 결점

at Work)’ 연구에 따르면 올해 직장에서 느끼는 스트레스와 불안감이 그 어느 때보다 증가했다고 답한 사람은 70%에 달했다. 응답자 중 78%가 코로나 19가 직원들의 정신 ... 건강에 부정적으로 영향을 미쳤다고 응답했는데, 한국의 경우 글로벌 평균보다 높은 84%를 기록했다. 한국 기업의 근로자가 코로나 19와 재택근무에 타 국가보다 더 많은 스트레스를 받 ... .5단계로 격상되었다. 이로 인해 우리의 일상생활에도 큰 변화가 찾아왔다. 집단의 형태가 위험한 바이러스이기 때문에 많은 직장인들은 재택근무를 하게 된 것이다. 은행권에 따르

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.15

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한국사회의 다문화현상 현상

으로 인식되었음을 나타낸다 하겠다.(6) 한국의 다문화 수용성이 선진국에 비하여 낮다. 그 이유중 하나는 다문화정책이 결혼이민자의 다문화가족과 외국인 근로자를 집중 지원하는 정책위주 ... 및 빈곤국 출신 외국인 근로자들에 대한 혐오증이 증가하고 있다.(8) 학력주의와 직업의 귀천을 따지는 사고가 잔존하여 3D업종에 종사하는 외국인노동자에 대한 편견과 차별이 존재 ... 한국사회의 다문화현상 이해(4학년1학기 프라임 칼리지)< 과제명 >한국사회의 다문화 현장을 찾아서 어떠한 문화적 특징과 갈등이 있는지 조사 보고서 작성- 직장, 농촌, 공장

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.08 | 수정일 2022.01.11

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울산대학교병원 간호사 자소서 (최종합격)

울산대 병원 면접 준비1. 지원동기, 성장과정, 성격 및 가치관, 입사 후 포부 등을 서술2. 사회봉사, 교내활동, 직장경력 사항 등을 상세히 서술3. 본원의 핵심가치(우수 ... 을 전하는 ‘편안한 간호사’가 되겠습니다.2. 사회봉사, 교내활동, 직장경력 사항 등을 상세히 서술역량 있는 울산대학교병원 간호사가 되기 위해 대학 생활 동안 여러 가지 활동을 해왔 ... 하며 에세이를 작성한 뒤 교내 공모전에서 대상을 수상하여 교내 소식지에 공모전 수상작이 실리기도 하였습니다. 마지막으로 교내 간호학과 사무실에서 근로장학생으로 1년 동안 근로활동

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.21

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"부자 아빠 가난한 아빠 20주년 특별 기념판" 로버트 기요사키 작가의 글을 읽고 부자아빠가 되어 보자.

. 책에서 직장은 장기적인 문제에 대한 단기적인 해결책에 불과하다고 말한다. 이미 직장은 나의 모든 것을 빨대처럼 하나도 남김없이 가져갔다. 직장을 위해서 일했지 나의 부를 위해서 일 ... 라는 의미다. 진짜자산의 일곱 가지는 책에 나와있으니 읽어보기 바란다. 대표적인 것이 내가 없어도 되는 사업, 소유자는 나지만 관리나 운영은 다른 사람들이 하고 내가 직접 거기서 일 ... 는 것보다 낫다. 가장 와닿는 것이 지금 하는 일을 중단하는 것이다. 빨리 돈이 나를 위해서 일하도록 직장을 관두기 바란다. 그러나 말은 쉽지만 행동은 어려울 것이다. 대책 있

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.02

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제4차 건강가정기본계획은 여성가족부가 2021년 4월 24일 발표한 방안이다

을 확충하며, 지자체나 학교가 연계한 협력 돌봄 모델을 확산하였다. 더불어 공공부문 돌봄종사자를 확충, 근로여건의 개선과 보호·지원을 위한 법적인 근거를 마련하는 한편, 치매가족의 ... 을 위한 제도 이용의 활성화 등을 통하여 돌봄친화적인 일터를 조성한다. 육아휴직 적용 대상자를 임금근로자에서 일하는 모든 취업자로 단계적으로 확대를 하고 육아휴직 급여를 인상 ... 하고, 돌봄 종사자의 처우개선, 가족돌봄자 지원을 추진하였으며, 국공립 어린이집·유치원, 공동육아나눔터, 그리고 초등온종일돌봄 등 마을과 학교를 기반으로 다양한 자녀돌봄의 공간

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23

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가족정책에 고려되어야 할 중요한 요소는 무엇인지에 대한 내용을 기반으로 현대 한국 사회의 가족복지에 필요한 것은 무엇인지 논하시오

는 프로그램의 개발이 필요하다.3) 자활지원대책자활지원사업은 근로능력자의 자활의지를 고취하고 생계보호 서비스에 안주하는 것을 방지하며 자활의지가 있는 수급자에게 적극적인 지원을 통해 ... 한 복지대책ⓛ 맞벌이가족의 역할 재분배맞벌이가족의 부인은 직장과 가정 일을 병행해야 하기 때문에 역할과중의 무제가 있고, 남편 역시 전통적인 가계 부양자로서의 역할이외에 가사노동 ... 있다. 현행 우리나라 가족복지의 대상은 요보호대상자중심의 가족구성원인 개인이며, 가족문제란 빈곤과 이로 인한 소득의상실 및 질병, 자녀양육 문제, 여성의 모성보호 문제, 그리고

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.03

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[인력개발과활용 A+ 받은과제] 과학적 관리기법(고전학적 경영)과 행동과학적경영(인간관계 등 포함)의 비교를 통해서 바람직한 인력운영 방안을 논하라

한 사람과 그렇지 못한 사람을 구분하여 임금을 차등하여 지급했다. 그리고 기능식 직장 제도는 근로자와 경영자로 파트를 나누어 일하며 서로 협동하는 방식으로 현대 경영의 시초가 되 ... 연구와 시간연구는 최선의 방법을 강구할 수 있다고 말한다. 또한 프레드릭 테일러가 제시한 1911년의 과학적 관리의 네 가지 원칙은 과업관리, 차별적 성과급제도, 기능식 직장제도 ... , 과학적인 종업원의 선발이 있다. 과업관리를 통해 시간과 동작을 연구하여 일반적인 노동자들이 할 수 있는 표준작업량을 산출했고, 차별적 성과급 제도를 도입하여 목표 노동량을 달성

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.18

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