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"비정규직문제의 해결" 검색결과 5,281-5,300 / 14,292건

  • 노인복지론 ) 노인장기요양기관들은 복지시장화에 따라 무한 경쟁을 하고 있는 상황이며, 이에 따라 기본적인 윤리기준을 무시하고 불법, 부당행위를 지속하는 경우가 생기고 있습니다 할인자료
    문제가 발생한다. 일단은 요양보호사 인력 부족과 잦은 이직이 발생하는데 이는 법적 장치가 취약하다는 점을 노려 많은 기관에서 저임금과 비정규직으로 근무를 하게 하기 때문이다. 요양 ... 어낸 제도이다.본론에서는 이러한 노인 장기 요양 보험제도가 시장화 되면서 발생하는 문제와 이를 해결할 수 있는 대책에 대해서 논의해볼 것이다.Ⅱ. 본론-노인 장기 요양 보험제도 ... 나라가 현재 직면한 노인 장기 요양 보험제도의 문제해결하기 위해서 해야 하는 가장 중요한 것이 바로 공공 개입을 최소화하는 시장화의 기조를 바꾸는 것이라고 생각한다. 적극적인
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2019.06.24 | 수정일 2019.11.04
  • 자신이 관심있는 분야 아동 노인 여성 장애 노동
    기업은 대단히 어렵다. 정규직은 안정된 일자리와 소득이 보장된 반면 비정규직의 어깨에 무거운 짐이 다 쏠려 있다. 특히 IMF사태 이후 갑자기 나빠진 빈부격차는 줄어들지 않고 있 ... 에 따르면 지난 3년간 소득 불평등을 나타내는 '지니계수'는 점차 증가하고 있다고 한다. 그리고 그 소득의 하위층인 비정규직 역시 고용형태의 50%를 웃돌며 늘어나고 있다. 세계 ... 에서 성장과 더불어 대량의 일자리가 만들어져서 최선의 복지는 일자리라는 말 그대로 분배 문제가 저절로 해결된 측면이 있었다. 따라서 정부에서 성장에만 신경을 쓰고 복지문제는 등한히
    방송통신대 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.06.21
  • 호텔경영론,호텔 교육훈련,교육훈련의 현황,교육훈련의 방법,교육훈련의 분류,교육훈련의 영향,교육훈련의 사례
    양질의 서비스가 긴요한 일이라고 할 수 있다 .우 리나라의 전국 호텔종사원의 현황을 분석해보면 대학교 졸업자중 비 관광계열의 종사원 이 훨씬 많고 , 기능직과 경영직이라 할 수 있 ... 는 서비스부분에는 정규 대졸자보다 대졸 이하의 학력 소지자가 많다 . 이러한 현황을 보면 알 수 있듯이 우리나라 호텔종사원 중 비 관광학 출신이 많은데 이들은 입사 전에는 아무런 ... ) 직종별 학력별 임원 사무직 하우스 키핑 기타기능직 … 대졸이상 관광계열 37 220 22 3 비 관광계열 417 793 33 101 고졸 80 1,973 764 2,201 고졸 이하
    리포트 | 28페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.03.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    본인이 관심을 갖고 있는 사회복지분야의 신문기사나 학술자료 등을 5개 이상 검색하여 내용
    정책을 세우지 않으면 결과의 불평등과 기회의 불평등이 초래된다. 상대적 빈곤율, 5분위 배율, 정규직 대비 비정규직의 임금불평등 등의 기준으로 살펴볼 때 우리나라는 OECD 회원 ... 1. 우리나라 복지 현황1) 다문화가정 아동 복지 현황과 문제점2) 한부모가정복지현황과 문제점2. 의견과 해결방안III. 결론IV. 출처I. 서론우리나라의 경제적 수준이 선진국 ... .어나며 다문화가정과 비다문화가정 아동 간의 학업중도포기율 격차도 함게 늘어난다.다문화가정 아이들의 부적응 문제는 10여년 뒤 이들이 청년기에 접어들면 겪을 수 있는 사회 부적응
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.13 | 수정일 2018.09.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    나의 삶이나 주변의 일 가운데 구체적인 사안이나 쟁점 혹은 사건을 하나 골라서, 사회학적 상상력과 분석적 시각을 통해서 보면 그냥 사회통념대로 보고 믿을 때와 어떻게 다르게 볼 수 있는지를 비교해서 서술하시오.
    다. 비정규직, 차별, 인턴제도, 청년들의 취업문제, 사람을 뽑을때도 발생하는 차별, 인사시스템, 조직문제 등 다양한 문제가 발생하고 있다. 시간이 흐를수록 노동문제는 계속해서 ... 를 분배정의가 실종된 양극화시대로 정의한다. 고용 없는 성장과 비정규직 남용, 노동시장 유연화 등으로 평등한 노동시장의 이상향은 머나먼 이야기가 돼버렸다. 그러나 이 모든 어려움 ... 에서 우리 정부는 이러한 사회문제해결하려는 정책보다는 창조경제를 외치고 있다. 경제를 좋게하여 우리 사회에서 힘들어하고 있는 사람들이 줄어든다면 그 또한 좋은 일이겠지만 또 다른 경제
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.07.19
  • 빈익빈 부익부 현상 논문 18장 레포트입니다. 조직행동론과목이며, 사회문제에대한 과제로도 가능합니다. 현대사회나 조직의 병리적 현상에 관한것입니다.
    국가통계청 경제활동인구 조사 근로 형태별 부가조사][출처 : 한국노동연구원]위에 보이는 도표와 그래프로 알 수 있듯이 비정규직 비율은 상당한 수를 차지하고 있다는 것을 보여준다. 이 ... 해결하기 어려운 문제이지만 해결하기 어렵다면 완화 하려고 노력해야하는 문제임엔 분명하다.다음 주제에서 이렇게 해서 일어나는 빈익빈 부익부 현상이 계속해서 심화되는 이유에 대해서 ... . 빈익빈 부익부의 심화 이유3. 빈익빈 부익부의 문제점Ⅲ. 세계의 빈익빈 부익부1. 미국의 빈익빈 부익부 현상2. 중국의 빈익빈 부익부 현상3. 유렵의 빈익빈 부익부 현상Ⅳ. 결론
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.10.29 | 수정일 2017.11.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라의 사회적 위험에 대한 사회복지제도는 적정한가
    하여, 관리 직, 사무직, 자영업 등의 종사자들이 유사한 정도 의 고용불안정에 노출되어 있음을 알 수 있다. 고용지위별로는 비정규직에서 고용불안정성이 매우 높게 나타난다. 현재 우리사회 ... 생활기초보장법2) 주거문제3) 고용불안정성 문제3. 과도한 복지서비스는 화를 부른다.4. 사회적 위험에 대한 현재 사회복지에 대한 대안제시Ⅲ. 결론Ⅵ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라는 많 ... 경제적 위험 및 일상생활의 위험을 중심으로 살펴보려고 한다. 가족의 경제적 상황은 기본적으로 생계를 해결하는 것에서부터 여유 있는 생활과 저축 등이 가능한 풍요로운 재정상태에 이르
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.25
  • 88만원세대 비평
    라 비정규직으로 채워지기 마련인 것이다. 그렇기 때문에 자신들의 비정규직 자식들까지 부양해야할 부모들은 더더욱 자신의 자리를 놓을 수 없는 것이다.3) 이 책에서 청년실업문제해결 ... 88만원세대 비평1) 20대가 극한의 경쟁에 시달리고 자기자신도 찾을 수 없는, 대부분의 사람들이 비정규직인 현실에 대해서 문제제기를 하고, 그런 모습들이 나타나는 현황에 대해서 ... 없다고 제기한 것은 일면 타당하다고 생각한다. 아무리 노력을 하더라도 그들이 들어갈 수 있는 일자리가 모두 비정규직이라면 그들이 정규직이 될 수는 없는 것이다. 하지만,“혁명
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.03.12
  • 영양교사의 필요성, 직무, 역할
    하여야 한다고 명시하고 있다. 지난 1981년 학교급식법이 제정된 후 1982년부터 급식 학교에 정규보건직 영양사가 임용되기 시작하였으나 영양사가 체계적으로 교육을 담당할 수 있는 법 ... 지식은 물론 ‘어떻게’ 건강하게 좋은 식품을 고르는지 실천적 교육과 더불어 교육적 문제점을 해결할 수 있도록 마련해야 한다.영양급식의 필요성을 요약하면 다음과 같다. 첫째, 가정 ... 에서의 식생활 교육이 어려워 이를 담당할 교사가 필요하다. 둘째, 식품위생직으로는 영양전문가에 의한 식생활 교육은 거의 불가능하다. 셋째, 영양교육 관련 내용이 비체계적으로 산재
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.25
  • 정신건강론 A+를 위한 레포트, 발달에 따른 스트레스에 대해 논하시오.
    함, 과도한 업무, 일중독, 승진에 대한 부담, 사내에서의 인간관계, 정규직이나 재계약 등 고용에 대한 불안감, 퇴직 후의 인생설계 등의 문제로 스트레스를 받고 있다.7. 노년기 ... 며 가정과 가족을 멀리하려하고 주로 혼자만의 시간을 갖거나 교우관계를 중시하며 이 틀 안에서 문제해결하려는 경향이 짙다.4. 어머니 - 출산과 육아라는 큰 전환기를 맞고 이 ... 로 인한 문제가 발생하거나 경쟁이 본격화되면서 학교생활에 대한 어려움을 겪게 된다.3. 청소년기 - 학업성적과 입시, 이성문제, 진로문제 등이 복합적으로 작용하여 극도로 예민한 시기이
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.12.15
  • [여성복지] 빈곤의 개념과 여성빈곤화의 원인과 실태를 조사하여 설명하고 여성빈곤 문제해결방안에 대해 논의하시오
    ) 비정규직화2) 노동시장내 차별3) 성별분업4) 남성 부양체계5) 여성의 취업경력 단축6) 탈가족화3. 여성빈곤화의 실태 조사4. 여성빈곤 문제해결방안1) 여성을 위한 사회복지 ... 하였다. 여성중심의 우선해고와 비정규직화가 급속히 확산되었고, 노동자들의 실업이 증가하였으며 실업은 다시 빈곤으로 이어졌다. 한편, 빈곤이라는 용어가 분명히 성 중립적인(gender ... 의 빈곤관련 정책 또한 실효성이 미흡한 실정이다. 이러한 여성빈곤의 원인을 구체적으로 살펴보면 다음과 같다.1) 비정규직화최근 들어서는 비정규 고용의 확산을 정규 고용을 중심
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.04.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    최저임금상승에 따른 중소기업 및 소상공인 인적자원관리 및 운영방안
    , 비정규직 3만 명)의 고용인원을 두고 있으며, 평균 4인의 종사자가 존재하고 있다.다른 자영업 직종에 비해 많은 고용 종사자를 두고 있으며, 최저임금 아르바이트 비용이나 처우문제 ... 여 자영업 자들이 반발하면서 화제가 되었다. 공개사과를 요구한 한국인터넷 콘텐츠서비스협동조합은 프랜차이즈 PC방 업주들의 이익단체이다. 전국 1만3천개 업 체 5만 명(정규직 2만 명 ... 자들의 문제는 근본적으로 해결되지 못하기 때 문에 제도적, 정책적 지원을 통한 환경변화가 있어야 한다. 이러한 노동시장의 조건을 충족시킨다면 자영업 생존을 위한 장기적인 처방
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.02.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    [보건의료법규] 간호법 제정에 대한 소견
    양성을 위한 전문간호사 제도 활성화지역주민의 건강증진을 위한 방문간호 분야 활성화1) 노인장기요양보험제도 방문간호 활성화2) 보건서 방문건강관리 담당 비정규직 간호사의 정규직화3 ... 중 무엇보다도 간호사의 권리신장이 필요하다고 주장하고 싶다. 간호사의 권리가 보장되어야 나머지 문제도 자연적이고 순차적으로 해결 된다고 생각한다. 의료의 질과 환자 안전을 위해 ... 과 같은 환경과 처우라면 의료의 질과 환자의 안전은 해결되지 못하고 같은 문제만 반복될 것이다. 반대로 간호사의 환경과 처우를 개선 한다면 기존에 있던 유휴 간호사가 임상에 돌아와
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.12.26
  • 청년일자리 문제 레포트
    여념이 없었다. 이것은 노동력에 대한 적은 투입으로 최대의 이익을 만들어 내겠다는 전형적인 시장의 논리가 적용한 것으로 볼 수 있다. 이로 인해 청년 비정규문제와 실업 문제 ... 고, 이는 살인적인 수준에 이른다. 현재 노동시장의 구조가 우리를 어릴 때부터 지나친 경쟁으로 내몰고 있다는 분석을 할 수 있는 것이다.이러한 문제해결하기 위해 과거까지의 청년 ... .9%에서 2011년 20.2%로 떨어졌다. 미국, 독일, 중국, 일본 등은 상승했거나 비슷한 수준을 유지하고 있다는 것과 대비되는 부분이다. 이러한 문제해결하기 위해서는 미시
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    (성,사랑,사회 C)페미니즘이란 무엇인가에 대한 나의 생각을 적되, 본 교과목을 공부하고 참고문헌이나 기타 도서를 참고하여 과제물을 준비하는 과정에서 페미니즘에 대한 나의 생각은 어떻게 변화했는지를 구체적으로 적으시오
    %) 보다는 일반직원(6.9%), 정규직(6.2%) 보다는 비정규직(8.4%)의 피해 경험이 높았다.이처럼 심리적이고 사회적인 어떤 차별이 아닌, 성별의 자체와 신체적으로의 차별 ... .3. 여성 차별 문제해결 방법1) 사회적 인식의 개선“그것은 썸도 데이트도 섹스도 아니다”의 저자 로빈월쇼는 자신의 책에서 언급한다. 성의 대상인 여성에게로의 접근과 관계 ... 의 차별속에서 변화가 필요하다.언론매체의 수많은 보도와 이 중 이슈가 되는것들은 거진 여성문제와 관련되는것들이 많다. 최근의 뉴스에 A여인의 지하철에서의 성희롱 이라던지, 혹은 이
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.09
  • 사회복지관련 기사 스크랩 후 의견 제시하기
    한다. 장그래는 온갖 부당한 대우를 받고도 비정규직이란 이유로 그저 참고 지내야 했다. 이렇게 드라마로 극화한 비정규직 근로자의 이미지는 비정규문제 완화에 얼마나 도움이 됐 ... .비정규직 자체는 나쁜 게 아니다. 비정규직은 경제 환경과 산업구조 변화에 따라 자연스럽게 등장한 근로형태여서 존재가 불가피하다. 문제정규직에 대한 기득권 때문에 임금과 고용기간 ... 가 존재했다. 그래도 별문제가 되지 않았는데 외환위기를 계기로 기업이 정규직을 비정규직으로 속속 대체하면서 문제가 불거지기 시작했다. 이런 이중구조는 온갖 부작용을 초래한다. 한 직장
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.06.07
  • 사회복지교육의 전체가치에서 목적은 사회복지전문가는 빈곤한 사람과 서비스를 제공하는 업무를 담당하고 빈곤, 억압, 차별대우를 완화하는 기능을 수행한다고 하였다. 여러분의 시선(예비사회복지사)에서 ‘빈곤‘, ’억압‘을 당하고 있다고 하는 ’예시‘를 서술하시오
    하게 존재한다. 비정규직 증대를 특징으로 하는 저소득층의 고용불안 현상이 확산되어 상당수가 취업과 실업을 반복하고 있으며, 일을 하면서도 빈곤위협에 벗어나지 못하는 가족 또한 광범위 ... 에서 접근할 것인가에 대한고민이 요구된다.눈앞에 펼쳐져 있는 아주 직접적이고 처참한 현실로서의 장애문제를 인권의 문제로 간주하고 이를 해결하기 위한 방법으로서 장애인운동을 중심으로 접근 ... 를 변화시키고, 사회의 구조와 체제를 변화시킴으로써 근본적인 문제부터 해결해나가려는 일련의 노력과 실천들이다.역사에 있어서 장애인운동은 억압받는 이들의 투쟁을 통해 전진해 온 것이
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.05.20
  • 2019년 합격 국립암센터자기소개서
    * 경험 및 기술병원의 약제팀 아르바이트로 들어가 비정규직 사원이 되어 항암 조제 보조 및 약제팀 전반적인 업무를 보조하였습니다. 항암 조제 시 감사는 약사님이 하시지만, 수행 ... 은 직원이 하기에 주사를 만지거나 물품 관리 및 약을 전반적으로 관리하였습니다. 약국장님께서 일머리가 있다며 오래 일했으면 좋겠다고 정규직을 권하셨지만, 전공을 살리고 싶어 비정규직 ... 논리적인 사고를 통하여 이를 해결해 본 경험이 있으면 자세하게 작성해 주십시오. (문제해결능력)항상 환자를 주의 깊게 살펴보며 안전을 책임지는 간호사4학년 2학기 정신과 실습 때
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.10.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    NGO 취업과 진로 (월드비전, 세이브더칠드런, 굿네이버스 중심으로)
    , 기획, 의견수렴, 사업비 마련, 실행, 평가’ 까지 전 과정을 담당한다. 사회문제 해결을 위한 활동을 기획하고, 집회ㆍ캠페인 등을 조직하고, 대안을 연구하며, 회원을 모집 ... 도록한다.5. NGO 단체 채용(1) NGO 단체 채용(공고 및 심사단계)1) 월드비전① 채용(비정기적/수시)② 심사 단계(정규직 채용시)채용공고→ 서류접수 → 서류합격자발표 → 온라인 ... ) 단체로 나눌 수 있다.① 연구세상을 바꾸려면 ‘문제인식’이 중요하다. 우리 사회의 현황이 어떠한지, 어떤 문제를 보다 근본적으로 해결하는 제도적인 방법은 무엇인지에 대해 전문적인
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.16 | 수정일 2020.09.13
  • 사회문제론 B형(舊한국사회문제) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준은 얼마일지에 대해 생각해 보시오.
    상의 차별금지, 정규직?비정규직간의 고용형태상의 차별금지 등이 문제되어 왔다. 종래의 연공급 임금체계에 대해 동일노동 동일임금의 원칙에 비추어 “학력?경력?근속연수”와 같은 속인 ... 다.그러나 급격한 최저임금 상승으로 인한 사회적인 문제 또한 해결해야할 문제이다. 문재인 정부의 소득주도성장 정책으로 중소기업 및 소상공인들의 급격한 최저임금 상승의 여파가 한국 전체 ... 적 요소들이 노동의 가치를 결정적으로 규정할만한 진정한기준이 되는가에 의문이 생긴다. 현재 비정규 근로형태의 확산, 상시 고용조정의 실행 등으로 근로자들의 비자발적인 이직이 많
    방송통신대 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.03.26
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2025년 09월 17일 수요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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