"장시간근로"의 검색결과 입니다.

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"장시간근로" 검색결과 5,261-5,280 / 40,477건

조선대 생산운영관리 중간 정리

1장 생산공급관리 개여생산공급관리란 무엇인가- 어떤 기업의 제품이나 서비스를 만들어 전달하는 시스템의 디자인, 운영 및 개선이라고 정의생산 프로세스 vs 공급사슬 프로세스1 ... 은 데이터를 확보하여 사용- 새로운 분석의 도입은 새로운 수준의 최적화이며 가능한 실시간 의사결정을 지원생산 공급관리의 최근 이슈1. 상호 배타적인 지원 관계를 유지하지만 별도 ... 와 팀워크를 증진시킨다5. 보증 클레임 수가 감소한다6. 고객만족이 증진된다7. 품질, 비용, 시간 사이의 절충이 필요 없게 된다고객 지향적 설계aa. 고객 지향적 설계- 제품설계

리포트 | 34페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.30

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[공통교양과목] 2024년 1학기 세계의정치와경제 중간시험과제물 공통(현재 우리사회의 이주 사회현상)

가 존재한다. 헌법에서 사회권으로 분류되는 기본권으로는 사회보장수급권, 교육을 받을 권리, 근로의 권리, 근로3권, 환경권, 보건권 등이 있는데 외국인 이주민들의 유형에 따라서 이 ... 되어야 할 사회권을 찾아가는 것이 중요한 과제이다.이 레포트는 교재 6장과 7장을 참고하여 국제적 관점에서 현재 우리 사회의 이주와 관련한 하나 이상의 사회 현상이나 문제를 설명 ... 하고, 다음으로 교재 4장을 참고하여 이주와 관련한 사회문제에 있어 인종주의의 문제를 어떻게 고려해야 할지 서술하였다.II. 본 론1. 이주와 관련한 하나 이상의 사회 현상이나 문제1

방송통신대 | 9페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.03.08

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(노사관계론) 노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고 모든 당사자가 상생할 수 있는 방안에 대하여 논하시오.

되는 경우의 노사관계 체계는 달라 질 수 있다. 그러나 어떠한 경우라도 근로자나 근로자 단체인 노동조합을 노동관계법 때문에 어쩔 수 없이 인정해 주는 경우 즉, 근로자나 노동조합을 진정 ... 은 근로자와 근로자 단체인 노동조합과의 관계가 어떤 방향으로 만들어갈지 즉, 대립적이냐 아니면 산업평화를 바탕으로 한 노사안정과 협력을 추구할 것이냐를 가늠 하는 중요한 변수이 ... 다. 사용자가 노사문제를 바라보는 견해와 태도는 협력적 노사관계에 매우 중요한 의미를 가진다. 근로자나 근로자 단체인 노동조합을 경영의 동반자로 인정하지 않고 노동관계법의 규정 때문

방송통신대 | 21페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.03

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노사관계 당사자 노동조합 사용자 정부 간략히 정리 대표적인 노동조합 한 곳 대표적인 사용자단체 한 곳 선정 소개 모든 당사자 상생할 수 있는 방안 논하시오 251bsj

해결, 플랫폼 노동자 권익 보호, 공공부문 민영화 반대, 최저임금 인상 및 노동시간 단축 등을 주요 의제로 삼고 있다.그러나 민주노총이 당면한 과제도 존재한다. 일부 대형 사업장 ... 단체 등이 직·간접적으로 영향을 미치는 영역으로 이해된다.우선, 노동조합은 근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지 및 개선, 기타 근로자의 경제적ㆍ사회적 지위 ... 의 향상을 도모함을 목적으로 조직하는 단체 또는 그 연합단체를 의미한다. 즉, 노동조합은 노동자의 권익을 보호하고 근로환경을 개선하는 역할을 수행하는 조직이며, 이를 통해 사용

방송통신대 | 8페이지 | 3,300원 | 등록일 2025.02.28 | 수정일 2025.03.28

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(성사랑사회 A형) 여성의 (돌봄)노동이 종종 낮은 평가를 받는 사회적 맥락이 무엇인지, 그리고 이를 극복할 수 있는 방안

는 여성의 고학력 만으로 성차별적 근로현실을 바꿀 수 없음을 시사한다.특히 앞서 언급했던 여성의 저임금 문제는 남성의 장시간 노동을 어쩔 수 없는 현실로 수용하게 하는 합리화 명분 ... 여성이 육아를 하고 남는 시간에 근로를 하는 방향의 시간제 일자리 정책이 발달돼 있다.더불어 남성은 스스로에 대해 가사와 육아의 담당자로 여기지 않는 특징이 있는데 여성에게 집중 ... . 교실에서는 친구들과 잘 어울리지 못하고 친구들로부터 무시당하며 자신감이 부족해 친구들 앞에서 당당히 행동하지 못하고 이야기 나누기 시간에 손을 들고 이야기하지 못한다. 영유아

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.13

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2024년 한국수자원공사 행정직 직무 합격 자기소개서

행정기획팀의 팀장으로 활동하면서 팀워크와 협업의 중요성을 절실히 느꼈습니다. 초기 기획단계에서 팀원 간의 의견 충돌이 많았고, 기획안 수정과 역할 분담에서 갈등이 발생했습니다. 저 ... 포털에서 관련 통계와 보고서를 수집하였고, 이를 기반으로 매주 요약 및 정리 자료를 작성했습니다. 둘째, To-Do 리스트와 Gantt 차트를 활용한 시간 관리를 통해 일정의 지연 ... 을 사전에 포함시켜 능동적으로 대응했습니다. 이러한 체계적인 계획과 실행 덕분에 논문을 성공적으로 완성하였고, 학과 우수논문으로 선정되었습니다. 저는 이 경험을 통해 시간, 정보

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.03 | 수정일 2025.05.07

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법무부 대구출입국 외국인사무소 휴직대체 기간제근로자(보호경비원) 자기소개서, 직무수행계획서

법무부 대구출입국 외국인사무소 휴직대체 기간제근로자(보호경비원) 자기소개서1. 지원동기저는 사회 질서와 안전을 유지하는 일이 개인의 성실함과 책임감을 통해 이루어진다고 믿어왔 ... 은 작은 사사로움도 경계하는 태도라고 생각합니다. 저는 항상 개인의 편의보다 조직의 원칙을 우선하며, 이는 보호경비원으로서의 직무에도 그대로 적용될 것입니다.3. 성격의 장·단점저 ... ·외국인사무소 근로자로서 적합하다고 판단하는 이유 또는 예정 직무 관련 경험저는 법무부 대구출입국 외국인사무소 보호경비원 직무에 있어 성실성과 책임감을 기반으로 업무를 수행할 수 있

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.09.10

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직업인이 남성인 경우에는 직업명을 그대로 쓰지만 여성의 경우에는 명칭이 '여'를 붙여

%, 직무를 기준으로 했을 때 약 26%로 1위였고 우리나라는 사업장을 기준으로 했을 때 약 24%, 직무를 기준으로 했을 때 19%로 나타났다. 보고서에서 나이, 학력, 시간제 고용 ... 한 국가 중 가장 컸다. 남녀 근로자를 연봉 순으로 성별에 따라 정렬하면 중위 임금을 받는 남성이 여성보다 약 31%를 더 받았다는 의미이다. 우리나라는 1996년 OECD에 가입 ... , 사업장에 따른 남녀 임금 격차에서 일본과 더불어 상위권에 속했다. 우리나라는 같은 직종에 일하면서 같은 직장에 다니며 같은 업무를 수행한다고 하더라도 성별에 따른 임금 격차

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21

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한국지역난방공사 업무지원직 비서직 자기소개서 면접자료

과 정확한 결과 도출 경험”저는 조직 내 구성원들의 요청이나 필요에 적극적으로 대응하며 정확한 결과를 도출하는 것을 매우 중요하게 생각합니다. 대학 도서관에서 근로장학생으로 근무 ... 신속하게 지원함으로써 조직 운영의 효율성과 신뢰성을 높이는 데 실질적으로 기여하며, 동시에 원활한 의사소통과 협업 문화 확산에도 힘쓰겠습니다.5. 주어진 시간과 자원이 한정되어 있 ... 는 어려운 일이었지만, 포기하지 않고 여러 방안을 시도하고 노력하여 시간 내에 이를 해낸 경험에 대해 구체적으로 기술해 주십시오. (500글자 이내)“제한된 환경 속에서도 목표

자기소개서 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.08.31

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LIG넥스원 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안

LIG넥스원★BEST PICK★최 종 합 격 보 장 !!최신면접기출 및 꿀팁Table of contents1. ☆★면접경험& 꿀팁★☆2. ☆★인성면접 & 직무면접★☆3 ... - 형식: 다대다(면접관 다수 + 지원자 다수) / PT 3~4장 제출 → 5분 발표(자기소개 포함) → 발표 직후 PT 관련 Q&A 5분 → 모든 참가자 발표 후 공통 질문. ... - 핵심 포인트: 시간 엄수(5분 딱 맞추기), PT는 메시지 중심(복잡한 내용 지양), 자기소개와 PT 본문을 자연스럽히 연결. 발표 직후 바로 PT 관련 심도 있는 질문이 나올 수

자기소개서 | 32페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.08.20

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노후를 대비한 자산배분 계획

지위행복한 가정 만들기2년 목표결혼새로운 부서에서의 업무 경험을 통한 역량 강화7년 목표내 집 마련자녀 출산 및 양육육아휴직복직 후 업무 적응 및 승진20년 목표관리직 경험(팀장 ... 혹은 부서장)외부 강연 및 기고 활동지속적인 봉사활동3) 인생의 시기별 계획앞으로 나의 삶을 생각해보았을 때 시기별로 예상되는 삶의 주요 이슈는 아래와 같이 정리할 수 있다.년 ... 도2이 쉽지만은 않다고 들었다. 어린이집이나 유치원에서 돌봄을 제공하는 시간에 한계가 있어 직장과 육아를 병행하기가 쉽지 않다는 것이 이유였다. 아직은 출산 후 2년 이내로 복직

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31

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바람직한 인력운영 방안을 논하라. 과학적 관리기법(고전학적 경영)과 행동과학적경영(인간관계등 포함)의 비교를 통해서.

이며 두 번째는 다섯 명의 여성 근로자에게 휴게시간과 무료 급식의 권리와 임금 향상과 근무일수 변동과 같은 여러 가지의 큰 혜택을 주었는데 이 연구를 통해서 생산성 비율을 증가 ... 기법(이론)의 비교분석, 장단점결론: 각 이론의 장단점을 바탕으로 바람직한 인력 운영방안서론: 각 기법의 개념과 이론 설명고전학적 경영은 1900년대 초부터 시작하여 1920년 ... 는 정신적 욕구로 구분하기도 한다.본론: 각 기법(이론)의 비교분석, 장단점고전학적 경영은 과학적 관리론, 관료적 조직론, 관리 원칙을 포함하는데 고전학적 경영은 노동자가 경제적 그리고

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12 | 수정일 2024.02.25

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현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을

한다. 이것은 2000년 10월부터 기존의 생활보호제도를 대체하여서 시행이 되었다. 이 제도는 모든 국민 최저생활보장을 목적으로 하고 근로능력의 유무에 관계없이 최저생계비의 부족분 ... 제도, 장애인 직업재활시설 등이 있다. 두번째로는 장애로 인한 추가비용을 완화하기 위하여 각종 공공요금이나 세금을 감면해주고, 그 감면대상범위를 매년 증가시키고 있다.(4) 아동 ... 이 된 육아휴직제도는 배우자의 근로에 대한 유무와 무관하게 아버지나 어머니 모두가 육아휴직을 신청할 수 있고, 월 30만원의 급여를 지급받는다. 사업주에게는 월30만원의 육아휴직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.16

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인구절벽, 국가소멸 현황 및 대책 [저출산,인구절벽,국가소멸,인구소멸]

‘재담미디어’도 불필요한 야근을 없애기 위해 연장근무 사전 승인제, 초과 근로를 하는 경우 별도 휴무일 지정을 시행 중이다. 출근은 오전 8~11시 사이에 자유롭게 하고, 7시간 30 ... 분을 근무한 뒤 자유롭게 퇴근을 하면 된다. 소프트웨어 회사 ‘정도 UIT’도 출근 시간을 자율적으로 정한다. 매주 수·금요일은 ‘야근 없는 날’로 정하고, 초과 근로를 하 ... 려면 사전에 부서장 결재를 받게 하고 있다. 모두가 경력 단절 없이 출산 전후 삶이 크게 바뀌지 않게끔 하는 정책을 시행 중이다. 해외 사례로, 핀란드는 부모의 근무 시간에 맞춰 보육

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.06.07

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(정보사회와 디지털문화) 교재 1장 4쪽에 보면 정보사회에서 재택근무를 비롯한 이른바 스마트워크가 확대되고 있다는 서술

다.2. 재택근무의 장단점원격 재택근무는 단순히 일하는 장소의 변화만이 아닌 일하는 방식의 변화로 근로자의 근무 편의성과 효율성, 직무만족도 증가에 기여한다. 불필요한 회의, 보고 등 ... 교과목명: 정보사회와디지털문화 교재 1장 4쪽에 보면 정보사회에서 재택근무를 비롯한 이른바 스마트워크가 확대되고 있다는 서술이 나옵니다. 정보사회와 직접 관련된 것은 아니 ... 시오. (30점)Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 코로나와 재택근무2. 재택근무의 장단점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론현대사회는 정보통신 기술의 급격한 발전으로 네트워크가 고도로 퍼지며 사람

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.19 | 수정일 2023.01.20

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항공대 세계사탐구 기말고사 레포트

뒤라고도 불린다.* 노동조건 : 근로자가 사용자에게 근로계약에 의하여 근로를 제공하는 데 있어서의 제 조건 내지 공장, 사업장등 근로자가 근로를 하는 장소의 제 조건을 말 ... 로 평등하게 분배 받는 사회를 지향하는 다양한 사상을 통틀어 일컫는 말이며, 또는 그 과정을 의미하기도 한다.* 공장법 : 공장법이란, 영국 의회에서 여성과 아동의 노동시간을 규제

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.08

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A+어린 연령의 자녀를 둔 보모는 어린이집 또는 유치원을 선택 할 때 딜레마에 빠지게 되며 또한 어떤 기관이 질적으로 우수하고 내 아이에게 적합한 시설인지에 대한 판단이 잘 서지 않게 된다. 따라서 1. 영유아교육기관 선택 시 부모가 겪는 딜레마와 2. 영유아교육기관 선택 기준에 대한 정보를 서술하시오.

습니다.직장어린이집은 고용주가 근로자를 위해 설립한 유치원으로 지방자치단체장이 공무원을 위해 설립한 유치원을 포함합니다. 시설 주체인 사업장에서 일하는 노동자를 우선적으로 사용하지만 지역 ... 사회 아이들이 이용할 수 있도록 하는 경우도 있습니다. 주로 모(母)사업장 내나 모(母)사업장 인근에 위치해 있어 부모가 출퇴근하거나 아이를 키우거나 사업장 특성에 맞게 운영시간 ... 가 겪는 딜레마(1) 영유아교육기관 이용의 목적(2) 자녀의 연령2. 영유아교육기관 선택 기준(1) 영유아교육기관의 종류(2) 통학시간(3) 식사, 영양, 청결 및 위생관리(4) 환경

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.08

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광주광역시 임기제공무원 경력경쟁임용시험 노사상생 직무수행계획서

광주광역시 임기제공무원 경력경쟁임용시험 노사상생 직무수행계획서 담당업무 분 야 임용직급 직 무 내 용 근무예정 부 서 노사상생 지방시간선택제 임기제 나급 (6급상당/주35시간) ... 에 이르렀지만, 장기간 분규로 인한 피해가 컸습니다. 광주시와 노동계는 노사민정협의회, 노사상생 프로그램 등을 운영하며 노사관계 개선을 모색하고 있지만 노사 간 입장차가 커 성과 ... 수 있게 되고 근로자들도 근무환경 개선 등의 혜택을 누릴 수 있을 것입니다. 궁극적으로는 광주지역 기업들의 경쟁력 제고와 지역경제 활성화로 이어져 지역사회 전체가 발전할 수 있

자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2024.11.22

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현재 시행되고 있는 사회복지정책아동수당, 기초연금, 근로장려세제 등

현재 시행되고 있는 사회복지정책(아동수당, 기초연금, 근로장려세제 등) 중 하나를 예시로 들어 그 정책에 담겨 있는 사회복지 정책이 추구하는 가치를 3가지 이상 설명하고 이 ... 과 마찬가지로 아주 복합적이고 여러 가지로 다양하며, 비교적으로 장기간에 걸친 일련의 연속적 과정을 걸쳐서 확정 ? 수립이 된다. 우리의 사회 전반에는 해결을 해야 할 사회적인 문제 ... 들이 무수하게 많으나 모두 사회복지정책의 형태로 확정을 하거나 수립이 되지 않는다. 아래에서는 현재 시행되고 있는 사회복지정책(아동수당, 기초연금, 근로장려세제 등) 중 기초연금

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.11

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예비사회적기업 사업계획서

포부? 취약계층(만 55세 이상)의 일자리 확대- COVID-19의 영향과 장기간의 경기 침체로 인하여 많은 취약계층의 일자리가 줄어들고 있어, 안정적인 일자리 확보 필요? 근로자 ... : 사업자 등록? 2021.1월 ~ 2022.7월 : 주간보호센터 총 18 사업장과 급식 납품 계약◈ 인증요건 충족계획사회적목적유형신청□ 사회서비스 제공형 ■ 일자리 제공형□ 지역사회 ... 공헌형(㉮[ ], ㉯[ ], ㉰[ ])□ 혼합형 □ 기타(창의?혁신)형조직형태■ 유한회사근로자 고용계획○ 2022년 하반기 : 총 1명 추가(고령자, 여성 취약계층): 정규직 1명

서식 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.17

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