"자체연수"의 검색결과 입니다.

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사무직 ICH 교사연수보고서 자소서 유아교육운영관리 ICH케이스 뇌경색 증상 외래 자기소개서 삼성물산

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"자체연수" 검색결과 481-500 / 16,543건

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정신건강론 강의 시간에 배운 내용과 교재를 참고하여 자신의 정신건강에 대해 서술

적으로 스트레스를 받는 아이들이 많다고 한다.그러나 본인의 경우에는 그렇지 않았던 것 같다. 동생이 생긴다고 해서 어머니와 아버지의 관심이 줄어들었다는 것 자체를 느끼지 못할 정도로 항상 ... 가 있을 일이 없었기 때문이다. 그래서 결국 퇴사를 하였고 어학연수를 자발적으로 가게 되었다. 이전의 생활과 전혀 다른 삶을 살아가게 되면서 다시 삶의 즐거움을 느낄 수 있었다.5

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.07

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[a+취득자료] 장애인이 등장하는 영화나 책을 보고, 거기서 나오고 있는 장애인은 어떠한 모습으로 그려지고 있으며, 이러한 모습으로부터 자신은 장애인과 사회에 대하여 어떠한 생각을 하였는지 서술하시오.

지 않은 채 매체를 통해 장애인에 대한 왜곡되고 편파적인 이미지를 접한 사람들에게 주로 존재한다. 실제로 많은 장애인들은 정부의 복지제도의 부족이나 장애 자체의 불편함보다 사람 ... 의 생일날 용구의 사형이 집행된다. 후에 예승은 사법연수생이 되었고, 국민참여재판에서 아버지를 변론하여 누명을 벗기게 된다.2.2. 장애인 주인공이 그려진 모습이 영화의 주인공인 ... 인식을 얻었고, 장애인 자체의 무능력보다 비장애인들의 왜곡된 인식과 편견 때문에 장애인들이 법적, 행정적, 사회적 불편과 부정의 속에서 살아갈 가능성이 있다는 생각이 들

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.24

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(간호사) 정신건강복지센터 합격 자소서/입사지원서 + 면접때 받은 질문 뽀너스

으로 다가옴을 느꼈습니다. 자신의 시간을 할애하고, 재능을 쓰는 것은 결코 쉬운 일은 아니지만, 남의 행복에 도움을 준다는 것 자체가 결국에는 제 자신이 행복해지는 것만큼이나 행복 ... 었습니다. 추가로 싱가포르 해외연수프로그램, 중독치료 센터에 방문하여 센터에서 진행하는 사업을 참관하고 해당 전문가에게 중독 치료의 중재 및 재활에 관한 사항을 연수 받았습니다. 또한 정신

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.15 | 수정일 2024.04.11

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동기이론을 설명하고 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원을 어떻게 동기부여 할 것인지에 대한 본인의 생각을 서술하시오.

한다. 허즈버그의 동기-위생이론은 직무만족을 높이는 동기요인(성취감, 인정, 업무 자체의 의미 등)과 직무불만족을 예방하는 위생요인(근무여건, 급여, 조직정책 등)을 구분 ... 의 일치 여부를 파악해 보상을 설계해야 한다. 예컨대 우수 사례관리자에게는 특별 연수 기회를 제공하거나, 성과 지표 달성 시 소정의 보너스를 지급하는 방식이 효과적이다.나. 사회 ... 으로 제공한다. 브룸식 목표·보상 매칭은 명확한 KPI를 설정하고, 달성 시 인센티브를 지급하거나 전문 연수 기회를 제공하는 방식으로 구체화한다.이처럼 동기이론을 이론으로만 머금지 않고, 현장의 목소리와 고민을 반영한 전략으로 설계할 때 실질적 효과를 기대할 수 있다.

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

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우리나라의 장애 정의 확대 필요성에 대해 고찰하고 기술하시오.

은 기본적 권리를 누릴 기회 자체가 사라진다.이처럼 장애 정의의 확장은 단순한 법·제도 개편이 아니라, 누구나 사회 안에서 함께 살아갈 권리를 보장하는 출발점이다. 장애에 대한 인식 ... ) 역시 생애 주기나 상황에 따라 일시적·상세한 기능제한까지 포괄한다. 반면 우리나라는 장애정의와 등록 기준이 여전히 의료적 모델에 국한되어 있다. 최근 해외 연수를 다녀온 B씨 ... 가 스스로 권리를 적극적으로 찾을 수 있는 환경을 조성해야 한다. 교육 분야에서는 장애 유형별 맞춤형 지원 확대와 교사 연수 프로그램 강화가 요구된다. 예컨대 발달장애 학생의 학습

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.21

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생활지도 및 상담에 임하는 교육자로서의 자세와 태도에 대하여 설명하고, 본인이 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇인지 서술하시오

적인 연수 기회를 마련함으로써 교직사회 내에서의 인성교육 실천 분위기를 조성하도록 노력해야 하며, 이를 통해 바람직한 교권 확립 방안을 모색해야 한다. 그리고 학부모 역시 자녀 ... 를 찾아가고 있는 중이다. 그리고 이러한 과정에서 나는 ‘교사’라는 직업 자체에 대한 깊은 성찰을 하게 되었다. 단순히 지식만을 전달하는 사람이 아니라 아이들의 마음을 어루만져주

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.20

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[교육부] 공무원 인사기록 카드

자격증명 취득기관210mm×297mm[백상지 80g/㎡](4쪽중 제2쪽)나. 인적사항신 상주소생활근거지가 족관계 성명 생년월일병 역미필여부(신체검사, 자체격등위)병역종류 군별 병 ... 20212223242526272829발급연월일기록자 인호봉30발급연월일기록자 인호봉 산정 근거경력과거 경력 조회경력연수직위 또는 직종근무기관증명발급기관문서번호 및 일자추가경력제외경력총경력기관명문서번호 및 ... 일)～( 년 월 일)( . . .)사정 연월일사정 경력연수사정 호봉남은 기간인사담당관1차 : . . .년 월 일호봉월 일직 성명2차 : . . .년 월 일호봉월 일직 성명3차 : . . .년 월 일호봉월 일직 성명210mm×297mm[백상지 80g/㎡]

서식 | 4페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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[이력서] KT 노무관리 최종합격자 자기소개서

을 통한 전문 마케터로 육성 (우수자 자체 인센티브,저실적자 과감한 WORK OUT) . 매월초 경영설명회 개최 및 주1회 라운드로밍 방식의 회의체 운영으로 전직원 마케팅 전략 공유 ... 설계,시공,감리등과 본사 네트워크 계획,기획,기획조정실 기업전략,2급승진후에는 제주본부 총괄기술국장으로 기술마케팅 신화를 이루어 연수원교수 발탁 기술마케팅 강의 및 통신망계획 ... 를 총괄하였으며,특히 KT의 VIP 기업고객관리와 인사,노사총괄등 모든 업무를 두루 거처 38년 8월의 경력으로 관리자로서는 최초로 정년퇴직하였습니다.(KT 재임중 정보통신부장관상 1회,KT사장표창5회,정보통신대상1회등과 KT내 지능망 도입,KT 자체감리 자격취득등 공적)

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.02.20

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인적자원관리-수산기업의 교육프로그램 재설계

현장에서 가르치는 방식으로 이루어져 있는데, 물론 실전 상황에서 직접 가르치는 것 또한 중요하지만 사수와 부사수로 이루어진 짝을 맞추어 기업 자체의 통일적이고 체계화된 교육 대신 ... 사원이 채용되었을 때 회사에 적응할 수 있도록 진행하는 신입사원 연수, 사원을 현장에 데려가 직접 근무하면서 배우도록 하는 OJT(On the Job Training), 사원 ... 는 사이버교육 등이 있다. 직무와 관련된 자격증이나 학위를 따는 것도 광범위한 관점에서 직무 교육으로 보기도 한다.본 교육프로그램 설계에서는 신입사원 연수와 OJT를 혼합하여 회사

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.19

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중간관리자의 역할과 책임 - 조직문화 혁신을 위한 중간관리자 리더십 향상 방안

페이스북?편견 관리 교육, 순환근무제도, CEO에게 1주일에 1회 질문가능KT그룹?퍼실리테이션 회의(회의과정 자체가 학습, 끝장토론)삼성전자?직급단순화, 수평적 호칭, 성과형 보상Ⅱ ... 장) : 50%(부장) → 60% : 40%○ (연수기회 확대) 국내?외 학술연수 대상자 선정 시 3급 팀장에 대한 연수 기회 확대특히, 국외학술연수의 경우 기관기여도, 전문지식 ... 목적을 정확하게 파악할 뿐만 아니라 고객심리까지 파악 최고의 서비스 제공?서비스 수준향상을 위해 외국어 연수 등 끊임없는 자기계발?사내 각종 자격시험 제도를 운영하고 있는데, 기사

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.11.26

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[성인간호학 실습] A+ craniotomy 개두술 case report (수술실)

은 중뇌, 교뇌, 연수로 구성되어 있으며 대뇌반구에서 두 개의 기저부위인 대공까지 이르며 이곳에서 척수로 이어진다. 뇌간에는 10개의 뇌신경핵이 포함되어 있고 대뇌와 척수를 연결 ... 하는 긴 상·하행의 신경로를 갖고 있다. 중뇌에는 동안신경과 활차신경, 교뇌는 삼차신경, 외전신경, 안면신경, 청신경, 연수는 설인신경, 미주신경, 부신경, 설하신경이 위치하고 있 ... . 정의뇌종양이란 정확히는 뇌 자체에 발생하는 모든 비정상적인 세포 덩어리(종괴, 종양, Neoplasm, tumor)를 일컫는 말이지만, 일반적으로는 두개골 내(두개강)에 발생

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.05

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인적자원관리_직무평가 방법을 비교 분석하시오.

. 결론 4. 참고문헌 1. 서론 국내 기업들은 연공주의 인사제도를 기반으로 인사관리를 해오고 있다. 연공승진제도와 연공서열 임금체계를 바탕으로 그동안 인사는 경력과 근속연수 ... 로 부가가치가 창출되는 현 시대에는 직무와 무관한 근속연수에만 의존하게 된다. 특히 국가 간 경제적 경계가 무너지고 국제표준이 사용되는 상황에서 인사관리는 한계에 부딪히고 있다. 연 ... 다 개정·합의돼야 한다. 기업의 향후 전략 방향을 고려해야 하고, 직무등급 설정 결과에 따라 급여가치를 차등화해야 하며, 직무담당자가 아닌 직무 자체에 대한 책임과 기여가 고려

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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급변하는 현대사회에서 인력개발과 활용이 왜 중요한지에 대해 논하시오.

다고 본다.결론유능한 임원이 아니라 유능한 조직원이 있기 때문에 기업의 존재가 가능하다는 얘기다. 따라서, 유능한 조직원을 양성하기 위한 연수 프로그램은 기업의 지속 가능한 발전 ... 을 위한 방향이라고 볼 수 있다. 다만 인력양성을 위한 체계적인 시스템을 갖춘 대기업과 달리 중소기업은 여전히 인력을 적정하게 소비하고 폐기하려 하거나 HRD 시스템 자체가 없

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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비상식적 성공법칙_간다 마사노리_독후감

?SMART 목표설정 방법S pecific 구체적이다 , 연수입을 늘린다.M easurable 예측가능하다, 1억원A greed upon 동의하다, 확실히 이 정도의 연수입은 필요 ... 거절하는 영업, 면접을 통해 세일즈맨이 고객을 구별함으로써 고객이 먼저 찾아오게 하는 성공적인 영업 노하우를 전수한다.돈을 몹시 사항한다. 돈은 그 자체가 하나의 에너지로, 돈

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.02.28

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최신자료/ 직무현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향에 대해 사례를 제시하시오.

다. 주로 연수원이나 외부의 교육기관에서 이러한 훈련은 진행된다.2. OJT와 OFF-JT의 교육 대상자의 직급에 따른 비교직무현장훈련은 주로 신입사원을 대상으로 진행된다. 특히 ... 나 업무 중에 해당하는 부서의 선배나 상사에게 면대면으로 교육을 받기 때문에 직무현장 교육훈련이라는 명칭을 가지게 된 것이다. 훈련의 중심은 해당 부서의 내부에 존재하며 자체적인 교육

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.10 | 수정일 2023.10.31

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MOOC 조사 및 개인 경험 공유(A+ 레포트)

한 교육 기회의 제공 및 간편한 접근성이라는 장점을 기반으로 구성된 자체 MOOC를 개발하기 시작했으며 미국의 에덱스(edX), 코세라(Coursera), 프랑스의 펀(FUN) 등 ... 와 토론활동으로 이어지는 중앙대학교 송해덕 교수님의 ‘미래교육을 디자인하다’라는 강좌를 선택하게 되었다.강좌를 들으며 가장 먼저 한 생각은 교원 직무연수 방식과 비슷하다는 것이었다. 연 ... 60시간을 의무적으로 이수해야하는 교원 직무연수도 다양한 주제의 강좌로 구성되어있고 동영상으로 된 강의가 제공된다. 또한 각 강좌마다 퀴즈가 있어 학습이 잘 이루어졌는지 확인

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| 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.25

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사장으로산다는것을 읽고

. 이 나라에 있는 작은가게의 사장들을 보면 존경심이 나온다고 하니 그 말자체로 얼마나 힘이 들었는지 느껴지는 대목이다.”속은타도 웃는다“장사가 안되거나 사업실적이 안나오면 사장 ... 다고 한다. 그래도 직원이 필요하니 그나마 그중에도 연수갔다온 사람이 있어서 그 사람을 뽑았다. 하지만 아무것도 모르는 그 직원과 함께 해외를 나갔다가 엄청나게 상전 모시듯이 갔다 왔 ... 내 눈에는 훤하다.그리고 해외업무를 같이 나갔다가 돌아온 그 직원. 사장이 얼마나 투덜뎄을지 나한테도 느껴진다. 아니 그럼 연수한번 갔다온 친구가 뭘 알겠는가 그럴꺼면 경력직

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.19 | 수정일 2022.09.22

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방과후아동지도의 유형 중 지역아동센터와 방과후학교에 대해 기술하세요

적으로 불리한 규정을 두지 않도록 한다. 운영방침으로는 첫째, 다양한 강사 활용을 위한 시?도교육청별 자체 계획을 수립?운영한다. 시?도교육청 단위에서 외부강사 관리규정을 마련 ... 별 참여교사에 대한 연수, 전보시 인센티브 부여 등 현직교사 참여 유도 방안을 마련한다. 넷째, 교?사대 등 인접 대학의 인적 자원 활용을 위한 연계와 협력을 강화한다.4) 방과후학교 ... 을 높이기 위해서는 정기적인강사 오리엔테이션을 통한 지원을 해 주어야한다.강사의 자질을 높이기 위해서 지원 또는 연수해 주어야 할 영역은 다음과 같다. 첫째, 성공적인 방과후학교

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.17

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조립기계를 생산하는 A기업에서는 볼트를 공급하는 협력업체가 부품을 제때에 공급을 하지 못해 생산계획에 차질을 빚고 있다 내가 이 회사의 경영자라면 볼트를 직접 생산하는 것이 바람직할 지에 대한 찬반 의견을 제시해보시오.

있지만, 핵심 부품인 볼트 하나가 없으면 라인은 기계처럼 묵묵히 서 있을 뿐이다. 이처럼 협력사 리스크는 곧바로 생산 차질로 연결된다.이 불안감을 해소하려면 볼트를 자체 생산 ... 해야 한다. 자체 설비를 갖추면 협력업체의 휴업·물류 대란·환율 변동 등 외부 변수에 영향받지 않는다. 실제로 볼트 자체 생산 설비가 가동 중인 중견 조립기계 업체 B사는 협력사 물류 ... 생산하면 리드타임은 크게 줄어든다. 현재 협력사로부터 주문 후 도착까지 7일이 소요된다면, 자체 공장은 주문 즉시 당일·익일 내로 부품을 공급할 수 있다. 생산 계획을 세우

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.29

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(유아교육기관운영관리) 유치원 장학의 유형을 주체, 장소, 방법에 따라 구분하고 간략히 설명하시오

학이다.⑤ 자체연수: 교직원에 필요와 요구에 의해 유치원 내외의 인적·물적 자원을 활용하여 유치원 자체에서 실시하는 연수활동이다.2. 타 학교 급과 구별되는 영유아교육기관이 시설설비 ... 다.① 자체평가: 유치원에서 평가항목, 지표 및 기준에 따라 유치원의 운영과 교육활동 전반을 평가한다.② 서면평가: 평가위원이 편람에 제시된 평가지표와 평가기준을 이해하고, 유치원

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| 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04

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