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"기업생존패러다임" 검색결과 481-500 / 4,586건

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    [조직관계론]조직진단 모델별 전략적 시사점 이해 및 적용 방안 제시
    다이아몬드 모델3.6 맥킨지 OHI 모델4. 조직진단 모델별 사례 분석4.1 국내 기업 적용 사례4.2 해외 기업 적용 사례4.3 공공기관 적용 사례5. 조직진단 모델 비교 분석 ... . 결론7.1 주요 발견 사항7.2 향후 발전 방향8. 참고문헌1. 서론1.1 조직진단의 개념과 중요성현대 기업들은 급변하는 경영환경 속에서 지속적인 경쟁우위를 확보하기 위해 조직 ... 되고 있다. 디지털 전환, 원격근무, 애자일 조직 등 새로운 조직 패러다임의 등장으로 기존의 조직관리 방식으로는 한계가 있기 때문이다. 따라서 다양한 조직진단 모델을 활용하여 조직
    리포트 | 23페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.17
  • [국제관계입문] 현실주의와 신현실주의 비교분석 및 사례 정리
    국제관계입문 과제1. 현실주의 (고전적 현실주의/신현실주의)현실주의에서 중요한 것은 국가이성과 무정부상태이다. 국가이성에서 국가는 생존을 보존하기 위한 방식으로서 국가이익을 극대 ... . 시민단체, 기업 등은 국제사회에서 행위자가 될 수 없고 오직 국가만이 국제사회에서 유일한 행위자라고 본다.현실주의는 고전적 현실주의와 신현실주의로 구분된다. 고전적 현실주의란 ... 세계정치는 무정부상태에서 권력과 위상을 추구하기 위한 이기적인 국가들의 투쟁으로, 이 과정에서 각 국가는 그 자신의 국가이익을 추구한다는 전제에 기초하고 있는 패러다임
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.18 | 수정일 2022.01.04
  • 경영학 ) 10여년간 경영 환경의 변화를 생각 경영에 영향을 미치는 변화를 4가지만 선택하고 그 변화가 경영에 어떻게 영향을 미치고 있으며 기업의 대처는 무엇인지 논의
    은 사람들의 비중이 높아지고 있으면서, 기업의 사회적 책임과 관련된 요구도 점차 커지고 있다. 그 결과로 20세기의 조직운영 패러다임의 경우 그 유용성에서 한계를 드러내며, 새로운 ... 조직의 운영 패러다임이라는 문제에 직면하게 됐다.?과거 20세기에서 기업의 조직운영을 위한 키워드로 효율성 중시, 명령 및 통제, 감독자의 리더역할과?보편적인 프로세스, 개인 ... 과 같이 자연환경 파괴의 가속도 함께 이루어지면서 인류가 지속적으로 발전할 수 없는 한계에 도달하면서 생존 자체도 위협받는 상황이다. 이런 현실은 기업에게 새로운 위협이면서도 성장
    방송통신대 | 11페이지 | 4,300원 | 등록일 2021.08.05 | 수정일 2024.08.13
  • 인적자원개발론 ) 스마트러닝과 소셜러닝의 개념과 특징 및 성인학습자의 여러 특성을 파악한 후 어떻게 HRD에 활용할 수 있을지 자신의 생각을 쓰시오.
    할 뿐만 아니라 외부적으로 경영전략이 되어 기업생존 가능성을 제고하게 한다. 이러한 HRD의 기능 수행을 위해 기업은 계속해서 스마트러닝 및 소셜러닝과 같은 새로운 교수 방법 ... 라는 특성 속에서 기업들은 끊임없이 생성되고 도태되기 마련이다. 기업은 무한 경쟁 속에서 경쟁자보다 경쟁우위를 확보하기 위해 내·외부적으로 끊임없는 혁신을 추구한다. 산업의 고도 ... 화가 시작되며 기업은 내부적 경영요인을 통해 경쟁우위를 확보 및 유지하고자 하였고 인적 자원개발 개념의 등장이 이를 뒷받침한다. 인적 자원개발(Human Resource
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.06
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    제로 투 원 독후감
    다. 누구도 같은 것을 흉내 내기 어려울 정도로 압도적인 격차를 형성해야 제대로 된 독점이 가능하다. 독점 기업은 높은 수익을 올리고 그 수익을 바탕으로 더 많은 연구개발을 진행할 ... 은 그렇지 않다고 본다. 독보적 지위를 가진 회사가 오히려 시장을 건강하게 키울 수 있다는 것이다. 어찌 보면 낯설지만 혁신성장의 관점에서 보면 일리가 있어 보인다. 독점 기업 ... 이 탄생하면 그 기업은 더욱 활발하게 미래를 위해 투자할 자본을 확보하기 쉬워진다. 사회 전체 관점에서 일정 수준의 부가가치가 다시 재투자될 수 있는 순환 구조가 생긴다. 물론 이론
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.01.16
  • 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요.(직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)
    의 장기적인 생존을 위하여 능력 있는 인재를 확보하기 위해 성과주의 및 능력주의 체계 구축의 필요성을 제기하고 추진해왔습니다.그러나 많은 기업들이 연공 주의에 익숙해 있는 조직문화 ... . 참고문헌Ⅰ. 서론4차 산업혁명의 시대를 살아가는 오늘날 세계시장의 문턱은 더욱 낮아지고 기업 간의 경쟁을 한층 치열해지고 있습니다.기업들은 복잡한 외부환경에 직면하면서 기업 ... 의 저항에 봉착하면서 직무 및 성과 중심의 제도 정착에 많은 어려움을 겪고 있습니다.최근 직무 중심의 인사제도가 정착된 기업들의 경영혁신의 결과가 속속 입증되고 있으며, 기업의 구성원
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.03
  • 디지털 경제의 패러다임의 변화 속에서 왜 경영정보시스템을 공부해야 하는지 본인의 경험을 예로 들어 설명해 보시오.
    경영정보시스템주제 : 디지털 경제의 패러다임의 변화 속에서 왜 경영정보시스템을 공부해야 하는지 본인의 경험을 예로 들어 설명해 보시오.(본인의 의견제시 필수)- 목차 -Ⅰ. 서론 ... Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론경영이란 “기업이나 사업 따위를 관리하고 운영함”이라는 뜻과 “기초를 닦고 계획을 세워 어떤 일을 해 나감”의 뜻을 포함한다(표준국어대사전 ... , 2021). 단순히 사업과 기업을 운영하는 것 이외에도 생활 저변의 모든 것은 경영이 필요하다. 상태를 진단하고 현재 상황에서 가장 최선의 효율적인 방안으로 상황을 관리하는 것
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.06
  • 운영관리 혁신 사례 연구-쿠팡 물류센터
    이 멈출 때 기업도 멈춘다”라고 말했다. 쿠팡 또한 이러한 경영 전략 아래 매출의 대부분을 투자하여 기업 가치의 제고에 힘쓰고 있다. 미국의 아마존사가 창업 초기 수년간 적자 누적 ... . 시스템의 급진적인 발전은 패러다임의 획기적인 변화를 통해 이룰 수 있다. 따라서 로봇과 AI 기술에 대한 끊임없는 투자로 쿠팡은 비용을 절감하고 미래 먹거리를 찾아 나서야 한다 ... 가 되고 있다. 우리나라의 이커머스 시장은 경쟁이 매우 치열하지만 시간이 흐름에 따라 시장 구조가 재편될 때 쿠팡의 공격적인 물류 투자는 생존을 뒷받침하는 무기가 되어줄 것이
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.21
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    실제 조직의 성과관리 제도를 조사하고, 어떠한 성과관리의 도구를 적용하여 활용하고 있는지 설명해보자.
    쉬운 일이 아니다. 수많은 기업생존과 성장을 위해서 끊임없이 변화하면서 적응해나갔고, 이러한 흐름속에서 성과관리 제도 또한 진화하였다. 게다가 최근 MZ세대의 부상으로 조직 ... , 정책 및 사업 등에 대한 성과관리 제도 중 선택-성과관리의 도구: MBO, TQM, 논리 모형, BSC 등1.서론기업이 제대로 된 성과관리 없이 조직이 목표를 달성하는 것은 결코 ... 다. 그 결과 조직내에서는 보다 유연하고 공감 중심의 성과관리 체계를 구축하려는 움직임이 활발해졌다. 이같은 변화 속에서 오늘날의 기업들은 어떤 성과관리 제도를 운영하고 있고, 어떤
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.03
  • 사회복지 ) 1. 사회복지 실천현장에서 사회적 경제조직 가지는 의미와 중요성을 서술하시오. 2. 사회적 경제 관련 언론 기사를 하나 선정하여 캡쳐 하고, 기사 내용에 대한 본인 의견
    가 있다. 기존의 패러다임은 성장과 물질주의, 그리고 무한경쟁과 생존 논리의 패러다임이었다면 기존 체제에 대한 반성과 대안으로 삶의 질을 넘어 사회적인 가치를 찾는 것으로 변화 ... 면 연대나 공동체성을 중시하는 조직인 결사체, 공제조합, 협동조합과 같은 조직을 사회적경제라고 지드는 정의한다. 또한 사회적 경제는 기업과 경사 체, 그리고 공공 규제라는 세 가지 ... 성 등으로 정의된다. 조직으로서의 사회적 경제는 자활기업이나 협동조합, 사회적기업이나 마을기업, 농촌공동체 기업 등을 포함한 조직으로 최근에는 사회적경제 기업이나 사회적경제조직
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.27 | 수정일 2024.04.19
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    [인적자원관리]경력개발프로그램 설계의 기본방향에 대한 고찰
    . 그리하여 경영 전반이 비전과 이념을 중심으로 정합성(alignment)을 갖도록 해야 한다.디지털 시대를 맞아 비전과 이념 중심의 경영은 기업생존을 위해서도 그 어느 때 ... 화되는 과정에서 구성원의 의식과 행동이 비전과 이념에 따라 이루어지도록 경력개발의 패러다임이 전환되어야 한다.개별 기업의 비전 및 이념에 비추어 적합성이 높게 재설계되어야 한다 ... 경력개발프로그램 설계의 기본방향에 대하여 논하라.1. 서론- 경력개발 프로그램(CDP)의 개념 및 중요성인재육성의 중요성을 통감한 기업은 OJT나 OFF JT 등의 교육연수를 축
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.08
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    전상훈, 최서연의 <챗 GPT, 질문이 돈이 되는 세상>, AI가 펼치는 미래 시대를 맞는 법
    아라비아에서 건설 중인 미래 스마트 시티 건 ‘네옴’은 인간에게 새로운 삶의 공간을 제공할 것이다.다. 데이터의 생산 및 소비플랫폼 기업은 이용자 혹은 사용자들의 데이터로 성장 ... 하는 것이 특징이다. 이것은 일반적인 생산자와 소비자의 관계를 뛰어넘는다. 이용자는 소비자이면서도 데이터를 제공하는 생산자이다. 결국 플랫폼 기업과 이용자는 수요자와 생산자가 되는 또 ... 기업이 수익 창출에 기여한 부분만큼 이용자들에게 환원하고 있는지에 대한 논란의 여지가 있다.기업은 데이터를 수집, 저장, 분석, 활용이라는 과정을 거치면서 부가가치를 창출한다. 이
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.29
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    TED로 배우는 비즈니스 트렌드 기말고사 정리본
    패러다임 대두, 경영의 전통적 가치 외 경영투명성과 윤리경영 강조, 기업의 경영범위 벗어난다 여겨졌던 사회발전과 환경보호에 대한 공익적 기여 중시, 단순히 기업이 사회적 책임을 나누 ... 는 차원이 아니라 경제.사회.환경적 책임을 통해 공생하는 길을 모색해야 기업생존과 성장도 가능하다는 문제의식에서 비롯1972 ‘로마클럽‘ 제1차 보고서 ‘성장의 한계’에서 지속 ... 을 업로드업구조 positioning에 경영전략의 초점 맞추자한계점: 미국 기업 경쟁력 하락, 일본기업 급속성장 설명에 한계자원 기반 관점: 산업조직론적(기업의 외부 요인에 의하여 전략
    시험자료 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.28 | 수정일 2023.06.30
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    인터넷 커뮤니케이션 도구들은 이메일, 웹사이트에서 게재되는 광고물이나 온라인 커뮤니티를 통한 커뮤니케이션 등 다양하다. 인터넷광고에 대하여 논하시오
    과 컴퓨터의 발달은 이제 새로운 환경 속으로 기업을 몰아 넣으면서 이제 기업은 치열한 생존 경쟁을 위한상황으로 돌입하게 되었다. 특히 컴퓨터 네트워크 내의 가상 공간에서 펼쳐지 ... 기업 간 경쟁이 심화되면서 나타나고 있는 가장 큰 문제 중의 하나가 ‘어떻게 하면 기업의 마케팅 활동을 성공적으로 수행할 수 있을 것인가?’ 하는 것이다. 물론 여기에는 마케팅 ... 적 요소 이외에 많은 경영학적 제반 여건들이 관계되겠지만 시장 전체가 점점 복잡화 되고 세분화되는 가운데 기업 활동을 전개하는 데에 있어서 많은 어려움에 봉착하고 있다. 또한 정보 통신
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.20
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    [융합정보세미나] SNS매체의 알고리즘은 특정한 신화들 특히 정치계의 신화들을 어떻게 강화시키고 있는가
    국제학술지 사이언스에서 발표한 연구에 따르면 이러한 신화도 잘못된 편견이란 결과가 나왔다. 페이스북 모기업 메타의 연구진이 발표한 해당 연구에서는 2억 800만명의 사용자를 대상 ... 들은 경직된 패러다임에 사로잡혀 있으며 지식 또한 그 안에 갇혀 비판적 성격을 잃고 있다. 이는 의도된 결과라고 보기는 어렵다. 지식의 도구화를 찬성하는 사람은 많지 않다. 그냥 ... 있다고 생각한다. 지식이 도구화되는 이유는 자본주의 사회에서 생존하기 위해 지식을 도구처럼 활용해야만 하기 때문이다. 이는 대학이 취업준비 학원으로 전락한 이유이기도 하다. 지식
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.22
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    [소비자행동론] ESG와 관련된 기업, 브랜드, 제품 등의 국내외 사례 중 한 가지를 선택하여 의무론, 권리론, 공리론, 정의론, 상대주의 관점을 모두 적용하여 해당 사례를 다각적으로 분석하여 논의하고 마케팅 시사점을 도출하시오.
    장기적인 영향을 미친다. 그러나 그 중요성은 단기 재무성과보다 작을 수 없다. 환경 및 사회적 가치를 중시하는 방향으로 변화하는 글로벌 패러다임의 변화 속에서 ESG는 기업의 장기 ... 2022학년도 1학기 중간과제물(온라인제출용)교과목명 : 소비자행동론학 번 :성 명 :연 락 처 :과제유형(공통형/지정형) : 공통형ESG와 관련된 기업, 브랜드, 제품 등 ... . 서론Ⅱ. 본론1) SK그룹 사례2) 사례의 다각적 분석3) 마케팅 시사점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론기업은 비즈니스 환경의 다양한 변화에 노출되어 있다. 비즈니스 환경의 변화
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.30
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    (금융제도의 이해) 4차 산업혁명과 핀테크(Fintech)혁신의 최근 발전현황을 조사해서 정리해보시오
    으로 손꼽을 수 있다. 이러한 기술을 바탕으로 산업 전반에 걸쳐 패러다임이 변화하고 금융 산업 또한 예외가 될 수 없다.핀테크(Financial Technology, FinTech)란 ... 에 구애받지 않는 다양한 결제 수단이 등장하고 간편하게 결제가 가능해진다. 다섯째, 플랫폼 기업들이 금융 산업에 진출하여 플랫폼과 연계된 서비스를 제공하여 신규 시장을 창출하고 진입 ... 고자 한다. 또한, 제4차 산업혁명이 금융 산업 내에 미치는 영향력과 기업 집단에 미치는 효과를 진단하며 기술 발전과 금융 산업의 연관성을 논해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 금융산업
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07
  • [독후감 A+] 직업의 종말(깔끔)
    패러다임의 전환이 일어나는 때를 강조하고 싶었던 것이 아닌가 합니다. 직업의 수가 점점 감소하고 있는 것은 사실입니다.과거 10년간 통신 기술의 발달과 세계 교육수준의 향상으로 기업 ... 이나, 중국의 IT기업으로 많이 취업을 합니다. 같은 개념입니다. 일본이나 중국의 대학생 입장에서 보면 우리나라 사람들이 본인들이 할 수 있는 일자리를 차지했다고 보일 것입니다. 이미 콜 ... 을 움직이는 것이 바로 ‘의미’이기 때문입니다.빅터 프랭클의 라는 책을 보면 저자는 아우슈비츠 수용소에서 5년간 생활하다가 생존한 경험을 이야기해 주고 있습니다. 유태인 강제수용소와 같이
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.22
  • 21세기 기업의 인재상 교안 + 퀴즈 포함
    1강. 우리나라 100대 기업이 원하는 인재상1. 기업이 바라는 인재상의 현대적 의미 이해2. 기업이 바라는 인재상의 소양과 자질, 행동지침3. 주요기업의 인재상 정리4. 주요 ... 기업의 신입직원 만족도 정리5. 신입직원 채용절차와 주요 평가사항6. 100대 기업의 인재상7. 업종별 100대 기업의 인재상8. 상위 30대 기업의 인재상9. 최근 취업 성공 ... 빨리 먹기-투정 없이, 뜨거운 음식을 빠르게 먹기, 긍정적 인재3. 화장실청소-겉과 속이 일치, 꼼꼼함4. 오래달리기-포기하지 않는 투지 기업철학일하기 편한 회사가 아닌 기회
    시험자료 | 88페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.13
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    한국의 사회복지법 발달과정에서 시대별 주요 핵심내용을 설명하고, 현재 쟁점이 되는 사회복지법의 문제점
    기업이나 단체 등을 통해서 진행되었다는 점에서 사실 주도적으로 사회복지 서비스를 시행하지는 못했다.1950년대가 되면서 우리나라에서는 근대적인 성격의 사회보장제도가 마련되었다. 5 ... 면서 동시에 빈곤의 문제, 빈부격차의 문제 등의 심각성이 사회적으로 인지되기 시작하였고, 헌법에서도 역시 생존권의 이념이 포함되면서 국민을 대상으로 하는 사회보장제도가 등장 ... 의 복지 패러다임이 되었다. 동시에 노인인구의 급격한 증가에 대하여 국가적으로 대응하기 위한 고령화 정책 등이 활발하게 전개되고 있으며 현재 고령화 문제와 동시에 저출산의 심각
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21
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2025년 08월 06일 수요일
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