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"관료제론 특징" 검색결과 481-500 / 510건

  • [행정] 관료제와 신공공관리론의 비교
    알려진 베버의 관료제와 신공공관리론을 비교하고자 한다.Ⅱ. 비교대상규정1. 베버의 관료제론1) 관료제의 특징(1) 법규에 명확히 정해진 바에 따라 배분된 의무를 규칙적이고 계속 ... Ⅰ.序신공공관리론은 기존의 행정을 근본적으로 비판하는 것부터 출발하는데, 기존행정은 막스 베버의 관료제이론의 잘 설명하고 있다고 간주된다. 그리고 Taylor로 대표되는 과학적 ... 점은 지난 몇 십 년을 지내오면서 행정이 추구하는 가치인 행정 이념에서 확실히 구분된다. 따라서 과연 신공공관리론에서 상정한 행정조직은 베버식 관료제이론, 테일러의 과학적 관리
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.04
  • [교육행정] 교육행정 총요약정리
    #Weber의 관료제론=관료제라는 말은 특정한 조직구조나 현대정부 그 자체를 나타내는 요어로 사용되며. 그러한 조직이나 정부의 병폐를 지적하는 용어로도 사용된다. 즉 기존 조직 ... 에서 보다 특징적인 관료제적 측면을 추상하여 만든 순수한 이상형으로서의 조직구조를 관료제로 개념화했다. -전통적권위(왕조와 같이 혈연에 의한 세습적조직의 권위), 카리스마적권위(지도자 ... 적인 참여와 더불어 지역실정에 따라 그 지역주민들의 공정한 통제에 의하는 것이 특징이며. 이의 표현이 교육자치제의 실시이다6.자주성 존중의 원리-교육이 그 본질을 추구하기 위하
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.04.04
  • 고전적 조작론
    . 행정관리론-------------------------------- ( 3 ∼ 4 )☞ Fayol의 관리원리☞ Gulick의 POSDCoRS(행정관리 7요소)3. 관료제론---- ... ------------------------------ ( 4 ∼ 6 )1) 관료제의 개념2) 관료제의 특징3) 관료제의 기능4. 참고문헌----------------------- ... (influencing), 6조정, 7 평가라는 7단계로 구분하였다.이 이후에도 많은 학자들에 의하여 시대적 교육이론에 맞는 용어로 행정과정의 각 단계가 구분·정리되었다.3. 관료제론1
    리포트 | 7페이지 | 무료 | 등록일 2000.12.07
  • [유아교육] 과학적관리론과 인간관계 관리론, 교육행정
    론으로 크게 구분할 수 있다. 여기서는 행정관리론으로 분류할 수 있는 관료제론을 별도로 제시한다.고전적 조직이론의 특징은 능률성을 강조한데 있다. 직무와 조직을 능률적으로 설계하는데 ... . 결론※ 참고문헌Ⅰ. 서론교육행정 이론은 크게 조직의 구조, 과업을 중시하는 고전적 이론, 과학적 관리론, 행정관리론, 관료제론, 조직 구성원을 강조하는 사회 정치 체제이론(인간관계 ... 함으로써 인간성을 상실케 하고 인간 소외 현상을 가져오게 하였다. 뿐만 아니라 조직을 대규모화시킴으로써 어쩔 수 없이 관료제를 채택하게 되고 그로 인한 병리적 현상을 겪게 되어 조직
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.04.10
  • 미국 독일 국제 경영학의 역사
    하는 입장, 기업의 경영관리에 중점1.고전적 경영이론과학적 관리학파(F.W.Taylor, H.Ford), 관리과정학파(H.Fayol), 관료제론(M.Weber)2.행동주의 경영이론 ... 으로 이의 중요성을 강조3.관리의 과정계획->조직->명령->조정->통제4.관리원칙관리원칙은 고정적인 것이 아니라 탄력적으로 적용되는 원칙임을 강조관료제론Max Weber과학적 관리 ... 론과 유사(능률성, 공정성), 광범위한 사회적, 정치적, 경제적 구조에 관심을 기울임이상적인 조직: 완벽하고 합리적이며 작업능률을 극대화할 수 있는 조직을 구상하려고 노력1.특징관료
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.07.15
  • [조직관리론] 조직관리론 발달사
    을 받고 있다.3) 관료제론베버(M.weber)와 앨브로(M.Albrow) 등이 제시한 관료제론은 구조적인 측면에 초점을 맞춘 것이다. 관료제는 대규모 조직으로서 합리적·합법 ... : 합리적 인간관과 폐쇄적 조직관이 지배하던 시기로 1900년부터 1930년까지이다. 과학적 관리론, 관료제론, 행정원리론 등이 포함된다.나. 제2기 : 자연적 인간관과 폐쇄 ... 을 최고관리자의 기능이라고 하면서 이들의 머리글자를 모아 POSDCoRB로 명하였다.3 관리의 과정 : 관리의 보편적 특징 중의 하나로 관리과정은 계획·조직화·명령·조정· 통제이
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.01
  • [비교행정론] 비교행정의 의의
    화한 다.비교행정에서 연구의 초점이 되는 대상은 관료제라고 할 수 있으며, 따라서 비교관료제론은 사실상 비교행정론의 주요부분을 형성하고 있다. 비교관료제론 외에도 비교행정과 밀접 ... 에 그 속에서 이루어지는 행정의 양식과 행태에 있어서 역시 각각 독자성과 특징을 가질 것임은 예상하기 어렵지 않다.이처럼 광범위한 연구영역을 다루게 되는 행정학은 보편적이고 일반 ... ·행정체제분석, 도시(John T. Dorsey)의 '정보에너지 모형' 역시 사회체계의 일반적 분석을 통해 유형 혹은 모형을 구축하고자 했던 것이다. 그러나 이들도 관료제의 변화
    리포트 | 8페이지 | 3,300원 | 등록일 2002.04.27 | 수정일 2014.11.22
  • 의원내각제와 대통령제 비교
    2. 의원내각제(1) 특징과 내용권력 융합의 원칙 및 의회 중심 주의에 입각하여 정부 조직. 의회에서 선출되고 의회에 대하여 정치적 책임을 지는 내각 중심으로 국정이 운영 ... .④ 직업관료제 정착, 지방자치제 확립 등이 아직 완전히 이루어지지 못했음.(2) 의원내각제 하에서 현 정치문제의 고착화 초래① 의원내각제는 지역문제를 해소하는 것이 아니라 이를 고착 ... .③ 장기적으로 볼 때 의원내각제가 지역간 권력의 순환을 보장해 준다는 근거도 희박함.④ 의원 내각제론이 주장하는 권력분점은 어느 정당도 과반수를 점하지 못하는 다당제 하에 서 연립 정권
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.01
  • 경영사상의 발달과정
    어야 한다고 했다.③ 베버의 관료제 모형 – 베버는 모든 영역에서의 합리화와 관료제에 주목해, 프러시아 군대를 통해 관료제론을 전개했다. 그는 이상적 관료제는 이상적이고 합리적인 ... 에는 승진을 위한 업적평가->송나라 때 인사고과시스템이집트– 피라미드 건축사업(대단위 경영활동)->관료제적 운영체계바빌로니아- 함무라비 법전->경영관리 (ex 인력보상문제, 회계 ... 조직형태로 복잡한 조직을 효과적으로 관리하기 위해 제한된 것이라 했다. 또한 이상적 관료제에서는 능력에 의한 승진 등 효율성을 보여주고 있으나, 실제로는 비효율적인 면을 더 많이
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.03.27
  • [비교행정학의 의의 및 대두배경] 리포터
    을 정립한다.본 연구 목적에서 확인할 수 있는 것은 비교 행정론은 독립된 하나의 학문으로서가 아니라, 밀접한 관련 학문이 수용되어야 한다. 비교행정론의 대부분을 형성하는 '비교관료제론 ... 에서부터 확인할 수 있다.각 행정체제의 특성을 설명한다.행정 특징이 국가에 따라서 다르게 작용하는 요인을 탐색한다.행정체제의 성패에 관련되는 문화적. 정치적, 시회적 요인을 검증한다.국가 ... 별, 문화별로 관료제 행태의 차이를 설명한다.관료제의 능력을 개선하는 데 있어 어떤 변동을 유도해야 하고 어떻게 유도할 수 잇는가를 밝힌다.자세한 사실에 관한 지식보다 개념적 지식
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.24
  • [관료제,행정학,행정이론] 행정학이론
    한다. 즉 인간의 내면속에서 일어나는 현상의 본질을 중시하는 접근법이다.바. 계층제 철폐- 관료제론을 중심으로 하는 전통적 조직이론에 반발하여 조직을 통해 인간의 성장 발전욕구 등 ... 으로서는 절박한 사회문제를 해결할 수는 없으며, 이를 극복하기 위하여 행정이 사회적 적절성과 실천성을 갖추어야 한다는 이론이다.2. 특징가. 사회적 형평성- 행정에 있어서 사회 ... 으며 규범적 가치는 특정인의 규범적 가치일 수도 있다.Ⅲ. 結論신행정론은 계층제 중심의 관료제 조직을 지양하여 구성원의 능력과 개성을 발전시킬 수 있도록 하고, 분권화, 참여의 폭
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.24
  • [사회조직론] 조직의 특성에 따른 내부적 환경 관리기법의 차이
    었다. 그러나 베버의 관료제론이 내포한 이념형적 특징이 과도하게 부각되면서 20세기 초반의 과학적 관리론 및 인간관계론의 연구 경향은 조직내부의 운용문제에 초점을 두게 되었다. 그 후 조직 ... *대외사업팀 -기술지원 P*MS특판팀 -북센터 P*영업관리팀 *회원관리팀1) 관료조직의 특징언급 및 사례 조직 분석i) 그 사례 조직의 선정 이유관료조직은 공중의 요구에 대응하기 ... 조직의 특성은 조직의 분류로 한정한다.조직의 특성을 나타내는 말은 여러 가지가 있겠지만 그 특징을 가장 체계적인 기준으로 모두 포괄할 수 있는 것이 조직에 대한 분류라고 생각
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.03.16
  • [행정원론] 관료제 제모습
    조직의 가치중립적인 속성, 특징을 의미하기도 하고 정부기능과 관련되어 국가관료제, 공공관료제, 행정관료제 등과 동일한 뜻으로서 국가행정의 집행기관을 의미하기도 한다. 그러나 통상 ... 의 특징1. M.Weber 이론의 특색(1) 이념형(ideal type) : 관료제에 관한 이론의 원형은 독일의 사회학자 베버의 관료제에 eogkas 이념형개념에 유래하고 있 ... 적 지배 유형에 해당되며 근대관료제에 대비되는 가산관료제의 특징으로는 ⅰ)신분질서와 인격적 지배 ⅱ)권한행사의 자의성과 예측의 불가능성 ⅲ) 기능의 미분화 ⅳ) 공사 구별의 결여 ⅴ
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.10.29
  • [혼돈이론]혼돈이론
    인간은 경제적 유인에 의하며 동기가 유발되는 타산적·합리적 존재라는 점.넷째, 조직의 목표는 명확하게 알려져 있고 과업은 반복적이다.weber의 고전적 관료제론전통적인 지배 ... 이 잘 되고 있다(person, 1945).폐쇄-자연적 조직이론폐쇄-합리적 조직이론의 특징인 관리원칙 및 규칙의 지나친 강조, 비난간화, 고정된 명령체계, 경직성, 따분하고 단조로운
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.12
  • 경영조직론의 사학적 접근
    . Koontz)와 오도넬(C. O'Donnell), 그리고 뉴맨(W.H. Newman) 등은 관리과정론을 더욱 발전시킨 인물들이다.4)관료제론개요: 관료이론은 합리적 관점에서 공식조직 ... , 명확한 권한, 계층에 따른 관리, 문서주의와 같은 특징을 가지고 있으며, 조직체경영에 중요한 관점과 개념을 제시하고 있어서 근대에 와서도 경영조직연구에 많은 영향을 주고 있다.관료 ... 의 행동을 유인할 수 있게 된다.평가: 관료제조직은 전문화된 직무, 규칙에 따른 직무기능, 명확한 권한, 계층에 따른 관리, 문서주의와 같은 특징을 지니고 있다. 이와 같은 합리
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.10.05
  • [경영학원론] 경영학원론1
    에서 문제 제품의 단순화로 소비자의 욕구를 간과하여 시장의 변화에 대한 적응력이 감소되는 문제점이 있다.3. 관료제론관료제는 서구사회의 문화적 가치인 합리성과 조직의 효율성을 강조 ... 하여 합법적 권한에 의한 지배형태이다. 이는 막스베버에 의해 주창되었다. 관료제는 여러 가지 특성을 가지고 있는데 이는 관료제의 순기능의 역할을 한다. 첫째, 노동의 전문화와 분화이 ... 다. 이것은 업무영역을 명확화하여 전문영역에서 장기적 업무를 수행할 수 있어서 경력개발의 장점이 있다. 둘째, 관료제는 직위의 위계배열이 철저하게 계층화되어 있다. 이로서 각 직위
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.17
  • [사회학] 고전적 사회 이론에 대하여
    주의를 채택하고 있다. 《신관료제론(新官僚制論)》의 R.K.머턴과 A.W.굴드너를 위시하여 사회학의 태두(泰斗)라고 하는 T.파슨스도 이러한 입장이고, D.카츠와 R.칸도 파슨스이론 ... 기능주의는 조직을 개방시스템으로 보는 것이 공통적인 특징이다. 2의 유지란 조직 내부의 균형을 유지하기 위하여 각 하부 시스템을 일정한 상호관계로 조정하는 기능을 뜻하고, 3의 종합 ... 은 분명히 생물에 특유한 유지기능을 조직에 적용하는 것이다. 그러므로 조직은 환경의 변화에도 불구하고 그 본래의 기능과 구조를 유지해가게 된다. 거기에는 정태론(靜態論)의 특징을 가지
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.12
  • [경영원론] 경영학의 발전(미국의 경영학을 중심으로)
    ①고전이론ⅰ) 테일러의 과학적 관리론ⅱ) 포드 시스템ⅲ) 베버의 관료제론ⅳ) 패욜의 일반관리론②인간관계론ⅰ) 메이요의 호손실험ⅱ) 메슬로우의 욕구단계설ⅲ) 맥그리거의 X,Y이론ⅳ ... failure) : 과업을 달성하지 못할 경우에는 이것에 의하여 노동자는 자신이 반드시 손실을 받아야 한다.그의 이론들을 정리, 종합하면 다음과 같은 특징을 발견할 수 있 ... 관료조직의 원칙분업화와 전문화직무는 잘 정의되어 구분되고 또한 전문화되어야한다.비개인성(공평성)규정.절차.제재는 누구에게나 공평하게 적용되어야 한다.명확한 권한체계명확하게 잘
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.05.01
  • 교육행정의개념-성격영역원리
    #Weber의 관료제론=관료제라는 말은 특정한 조직구조나 현대정부 그 자체를 나타내는 요어로 사용되며. 그러한 조직이나 정부의 병폐를 지적하는 용어로도 사용된다. 즉 기존 조직에서 보다 ... 특징적인 관료제적 측면을 추상하여 만든 순수한 이상형으로서의 조직구조를 관료제로 개념화했다. -전통적권위(왕조와 같이 혈연에 의한 세습적조직의 권위), 카리스마적권위(지도자에 대한 ... 참여와 더불어 지역실정에 따라 그 지역주민들의 공정한 통제에 의하는 것이 특징이며. 이의 표현이 교육자치제의 실시이다6.자주성 존중의 원리-교육이 그 본질을 추구하기 위하여 일반
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2000.11.19
  • [교육학] 학교조직에 대해서 인관관계론의 접근
    론의 기본신념은 인간을 효율적인 기계와 같이 프로그램화 할 수 있다는 것이다 관료제론은 분업과 전문화, 몰인정성, 권위의 위계 등의 특징을 지니고 있다 라는 개념적인 의미 ... 과학적 관리론, 관료제론, 인간관계론, 체제이론 등의 학교교육 조직론에 대해서 부족하나마 수박 겉 핥기식으로 겪어 볼 수가 있었다. 하지만 이러한 학교교육조직론에서 과학적 관리
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.12
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2025년 08월 15일 금요일
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