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"근로착취" 검색결과 4,921-4,940 / 5,501건

  • [급진이론, 갈등이론] 갈등 이론과 급진 이론
    과 같은 사회적 필요성을 계층화의 원인으로 보는 입장이며, 갈등이론은 이익집단의 지배와 착취에 의해 계층화가 생성되는 것이라고 한다. 계층화는 계급의 등장으로 이루어져 특정집단은 상속 ... 할 경우 갈등이 없어지거나 훨씬 감소된다는 것이다. 리커어트(R. Likert)는 감독자와 근로자간의 갈등은 낮은 생산성과 관련이 있다고 한다. 갈등이나 의견 차이는 건강하고 활기 있 ... 으로써 권태를 감소시키고, 근로자 위주의 리더십을 발휘하여 그들의 성취의욕을 강하게 가지도록 하고, 현실 지향적 리더십으로 현실에 맞는 리더십이 필요하다고 하였다.4) 의사결정론적 갈등관사
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.02
  • [성차별] 노동시장에서의 성차별이데올로기
    착취하지만 자본재를 가지고 있지 못하기 때문에 자본가들에 의해서 착취를 당한다고 본다.(자본재, 조직재, 기술/학력재가 자본주의 사회에서 근본적인 착취의 원천) 즉 비소유계급들 사이 ... 보다는 사무 기술 관리직의 경우가, 또한 여자보다는 남자의 경우 규모별 임금 격차가 더 크게 나타난다. 성별, 직종별 임금 격차(비농림업, 1989) (단위:%)근로자 종류별성별생산직
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.11.06
  • [중국사 주요인물] 등소평 연구
    있도록 한 것이다.농업생산이나 농민의 수입 및 근로의욕에 관한 개혁은 매우 큰 영향을 미쳤다. 1978년부터 1984년 사이에, 곡물과 면, 육류 생산은 상당한 증가를 보였으며 ... 하는 것은 사회주의가 자본주의보다 빠른 생산력발전의 조건을 만들어 낼 뿐만 아니라, 자본주의나 그 외의 착취제도가 가지는 고유의 지나친 욕심, 공직자들의 부정, 그리고 정의 ... 교육을 받고, 규율을 지키는 인민의 문화’였다. 거기에는 ‘돈을 다른 무엇보다 위에 두는 나쁜 관행은 배제되고, 부르조아와 그 외 착취계급의 타락하고 퇴폐적인 사상이 존재할 여지
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.13
  • [감상문] 난장이가 쏘아올린 작은 공 감상문
    지만 영수가 처한 환경이나 채플린이 처한 환경이 전혀 다를 바가 없다. 기업주는 노동자들을 더욱 착취하지 못해 안달이고 그러면서 노동자들은 점점 목적이라기 보다는 수단으로 전락 ... 아 볼 수 없는 것이었다. 이 책에서는 사랑이라기 보다는 ‘정’에 초점을 맞추는 것이 더 나을 것 같다.난쟁이 가족의 고달픔은 그들의 처지나 노동자들의 근로 환경 등 여러 가지 ... 는 피해자인 동시에 가해자의 입장에서 재판을 받게 된다. 이와 같이 영수도 분명 그들의 권리와 노동력을 착취당하는 피해자다. 그리고 은강회사의 경영자는 가해자다. 그런데 영수
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.07
  • [인사조직] 비정규직 노동자에 관한 연구
    정규직 노동자의 규모는 2000년 3월 통계청의 경제활동 인구조사 에 따르면 이미 전체 임금 근로자의 절반을 넘은 상태라고 한다. 비정규직 노동자의 증가는 특히 정리해고와 실업 속 ... 이 넘는 노동자들은 기본적인 근로기준법으로부터도 보호받지 못하고 있으며 정규직 노동자의 60∼70% 수준의 저임금에 시달려야 하는 등 매우 열악한 조건에서 일하고 있다.아울러 무한 ... 며 뿐만 아니라 비정규직의 확산은 사회 전체적 으로 볼 때 빈곤층을 확산시키며, 사회를 고용불안과 열악한 근로조건에 고통받는 대다수와, 그 위에서 부를 향유하는 극소수로 양극
    리포트 | 41페이지 | 3,900원 | 등록일 2002.10.17
  • [노동사회학] 한국 노동자계급의 정치세력화 현황과 과제
    . 노동정치는 노동자와 다수 민중에 의한 참여 정치이고 모든 형태의 착취와 억압의 청산을 목표로 하는 진보 정치이다. 또한 사회체제의 낡은 틀을 지양하려는 개혁 정치이며, 사회 ... 를 통한 노동조합의 무력화를 시도해왔다. 정리해고 요건 완화와 번형 근로제 도입, 근로자 파견제 도입, 월차 및 생리휴가제 폐지 등을 내용으로 하는 노동법 개악이었던 것이다. 그동안 쌓 ... 되었던 노동법을 무효화하는 사상초유의 결정을 내리게 된다. 그러나 3월 8일 기만적인 여야합의로 노동법 개악이 통과되었다. 정리해고제와 근로자 파견제는 시행시기가 2년 유예되었지만, 노있다.
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.06.23
  • [무역론] 블루라운드
    가 후진국들의 저임금을 기초로 한 저가상품으로 인하여 자신들의 상품이 경쟁력을 잃었기 때문이라고 생각해왔다. 따라서 선진국들은 국제무역질서를 해치는 열악한 근로조건에서 생산된 상품 ... 을 교류할 때 노동자문제도 포함시킨다는 선진국들의 무역 정책이다. 여기서 노동기준은 일반적으로 근로조건과 노사관계를 지배하는 규율을 의미한다. 노동기준의 구체적인 내용은 크게 강제 ... 여으로는 결사의 자유, 단체교섭권, 아동노동 착취 금지, 강제노동 금지, 고용차별 금지란 다섯 가지 기준을 제시하고 있다. 이와 같이 핵심적 노동기준은 그 특성상 기본적인 인권
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.14
  • 개항기 외국인 눈에 비친 한국인의 모습과 100년 전 생활 모습
    아 왔을 때 한국인에 대한 인상은 매우 부정적인 것이었다.무능하고 부패한 왕실과 정부 관리 그리고 백성을 착취하여 그들의 생산의욕을 박탈하는 양반계층 등 주로 지배계층에 대한 비판 ... 이다 라고 단정지었다.그는 우리에게 근대적 변화에 대한 적응능력이 결여되었는데 이것은 지배계층의 오랜 부패와 착취에 시달린 나머지 형성된 무기력한 민족성에 기인한 다고 보았다.당신 ... 이라고 생각된다. 국가 주도에 의한 계획경제, 높은 교육수준, 잘 훈련된 근로자집단, 노동운동 통제로 인한 저임금 유지, 대통령의 리더십 등이 아니였을까 한다.100년 전 생활
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.08.30
  • [기업분석] 메디슨사의 경영방식-지식경영
    1.연구목적기업이 성장을 하기 위해서는 노사간의 관계가 좋아야 한다.근로자와 사용자가 서로 대립이나 갈등의 관계가 아닌 신뢰하고 존중해 주는 관계가 될 때 기업은 성장의 속도 ... 다.반면 노동자는 회사에 수동적이거나 소극적인 자세를 보이며, 회사를 단지 돈을 벌어가는 수단으로 생각하며, 자신의 노동이 착취되고 있으며, 사용자에 대해 불신을 보이고 있다.즉 ... (원인별) (각 연도 12월말 현재)연도계임금체불임금인상해고부당노동행위근로조건개선조업단축기타
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.07 | 수정일 2017.03.06
  • [생활법률][A+ 레포트] 현실 생활에서 작용하는 법의 기능에 관한 나의 소견
    를 받도록 되어있다. 모든 국민에게 근로의 권리 또한 부여하였고 고용증대와 적정임금을 받도록 배려할 것과 최저 임금제를 실시 할 것을 규정하였다. 예전에 방학 때 아르바이트를 한 적 ... 에 들어가서 노예처럼 55년 동안 지내온 할아버지이다. 그분에게 55년 동안은 사회권이 보장되지 못했다. 주인의 상습적인 구타와 노동력 착취와 정부에서 나오는 지원금까지 뺏는 정말
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.21
  • [패션] 청소년 문화가 스트리트 패션에 미친 영향 (1960년대를 중심으로)
    를 공격하는 그룹, 3. 급진집단 : 정치 경제적 착취 특히 경제적 착취에 집중해서 공격을 가하는 그룹이다.Brake) Brake,Mike, op.cit., pp.23-25.는 청소년 ... 하위 문화를 다음의 4가지 주요 분야로 분류했다. 1. 모범그룹(Respectable youth), 2. 근로 계층의 청소년 문화로 불법적이고 격렬하며 파괴적인 범죄그룹 ... 소년 문화는 중산층의 인텔리겐챠에 그 기원을 두고 있고, 근로계층의 하위문화와는 구별되어 전자가 정치적 문화적 사상을 반영하는 눈에 띄는 스타일과 형태를 갖는데 비해, 후자는 지역
    리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2002.06.08
  • [일반사회]미래사회의 성격과 시민교육의 방향
    화되면 될수록 제조업의 생산시설은 고도화되는 반면에 제조업의 근로자수는 격감되어 제조업의 제품생산량은 엄청나게 증대함에도 불구하고 제품생산액, 즉 부가가치는 갈수록 감소하여 GDP ... 이후 자본소유권 중심의 산업사회에서의 국부와 번영의 길은 무한한 자본 축적과 착취적인 원료 및 상품시장의 확보였으므로 독점자본제국주의적인 대제국을 건설하였다.미래사회의 부국과 강국
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.21
  • [경제학] 자본주의란 무엇인가?
    자의 노동의 산물로써 오로지 인간 노동에 의해서만 창출되어지고 이윤은 자본가가 노동자가 창출해 낸 잉여가치를 착취, 수탈해 가는 것이 이윤인 것이다. 자본가는 노동자의 근로조건 ... 을 노동의 대가로 생각하고 잉여 노동에 잉여가치를 이윤의 형태로 자본가가 착취해 가는 것이다. 그렇다면 임금의 가격은 어떻게 결정되는 것인가? 임금은 노동력이라는 상품의 가격이 ... 자본가는 어떤 방법을 생각하겠는가? 가장 단순한 것이 노동자들의 착취를 더욱 강화하는 것이다. 즉 노동자에 대한 착취를 강화함으로써 잉여가치를 높이려고 하기 때문에 자본이 축적
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.04.13
  • 일본사회에서의 과로사문제
    Overwork)라고 하는 '센세이셔널'한 표제의 기사를 실었다. 그것은 매우 높은 명성의 궁정용 여성복 제조소의 고용자인 에리즈라는 이름의 부인에게 착취되고 있던 20세의 여성복 ... 근로나 노동강도에 대한 조절능력을 약화시킴으로써, 과로사 가능성을 높이게 된다. 노동자들의 외면적 행위가 열렬하게 기업에 충성을 보이는 방향으로 표출되는 이유는 다음의 세 가지 ... 다는 것을 의미하여, 노동자들의 노조를 통한 조직적 항의가 어렵다는 점을 보여주는 것이다.서구에서 일반적으로 "근로조건"과 "기업의 생산성 향상"을 상호독립적 과제로 인식하는 것
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.02.03
  • [사학]한국현대사의 경제성장과 민주화
    을 최대한 강화시켜 독점에 의해 수탈당하는 부분을 일정 정도 보전하는 것을 통해서만 존립할 수 있게 되었다. 이에 따라 중소기업 노동자에 대한 착취는 보다 가혹해졌고 중소기업 노동자 ... 의 근로자 서민층은 저임금과 생활고에 신음하고 있었다. 예를 들면 70년 11월 평화시장 종업원이었던 전태일의 분신자살 사건이라든가 71년에 일어났던 각종 방화사건과 파업농성 등이 있
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.14
  • [노사관계] 신노사관계론
    / 근로자가 임금, 근로시간, 근로조건 등을 착취(exploitation)당했던 시기2. 온정주의적 노사관계영국의 R. Owen에 의해서 실천되고 거의 일반화된 노사관계- 근로자 ... industrial relations(현대적 의미:산업관계): 근로자와 사용자와의 관계, 노동조합과 사용자(경영자)사이의 관계사이의 조직적인 관계* 레스터(R.A.Lester) - 근로 ... (industrial relations system: IRS)일반적인 노동관계로서 근대공업화사회에 한정된 것이 아니라, 근로자 사용자집단의 개별집단을 만들어지는 제반 규칙을 의미
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.02
  • [장애복지]장애복지의 이해 리포트
    할 의무가 있다. 교통사고를 줄이도록 교통안전시설을 강화하는 등의 교통안전정책을 실시하고, 장시간 근로나 열악한 근로조건을 감시· 감독하여 산업재해 장애인이 발생하는 것을 방지할 의무 ... 가 한 작업환경에 최저임금에도 못 미치는 저임금으로 노동력을 착취하려는 악덕기업들이 대부분일 뿐, 장애인의 능력에 따라 보수를 지급하는 기업은 거의 없는 실정이다.정부는 장애인
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.31
  • [국문학] 난장이가 쏘아올린 작은 공
    를 어느 날 영희가 내게 데리고 왔다. 영이와 나는 자주 만나 사용자측과의 만남을 대비한 준비를 했다. 노사대표가 만나는 회의가 열렸다. 근로자 측은 임금인상과 정당한 이윤분배를 요구 ... 했다. 사용자측은 근로자 측을 사사건건 부정적 시각으로 보는 사람들로 규정짓고 들어줄 것이 없다고 답했다. 나는 사랑을 갖지 않는 사람을 벌하기 위해 법을 제정해야 한다고 말 ... 고 깨끗한 곳의 가진 자 -죄의 덩어리, 어둡고 더러운 곳의 못 가진 자- 고통과 희생의 덩어리(난장이의 세계)로 등식화되는 것이다. 이는 곧 빈곤/풍요, 정상/기형, 착취/피착취
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.03.29
  • [사회학]북한주민의 여가와 탈북자의 실태
    문화라는 용어를 사용한다. 북한의 [문학예술사전]에서는 군중문화를 다음과 같이 정의한다. ‘근로 대중에 대한 사상교양과 그들의 문화 기술 수준을 높이는 힘 있는 수단의 하나로써 인민 ... 적 갈등상태를 겪게 된다. 예를 들어 북한에서는 돈(자본)이 다른 사람들의 노동을 착취해서 버는 것으로 본질적으로 더럽고 악한 것으로 교육받았지만 남한생활에서는 돈이 없으면 살 수 없
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.12
  • 영국의 사회보장제도의 변천사
    법이 제정되었다.스핀함랜드에서 주로 가장 고통을 받고 있는 농업 근로자들에 대한 최저임금제를 도입하고자 의회를 소집하여 과거 1604년에 제정된 최저임금법을 근거로 이를 보완 ... 영국의 정치, 경제, 사회 각 분야에서 많은 변화가 일어났다.이 시기에 실업은 영국 사회의 큰 문제였는데 노동자 계층들은 이러한 잦은 실업과 노동력 착취로 인해 심한 고통을 당했 ... 의 착취, 늘어나는 실업, 노동자들- 특히 광산과 여성과 어린이들-의 비인간적인 노동환경 및 저임금 등이 특별히 잔악해지거나 생필품의 품귀현상이 일어날 때면 국지적인 데모가 발생
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2003.07.03
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2025년 08월 20일 수요일
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