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"기업지배구조우수기업" 검색결과 4,861-4,880 / 6,126건

  • [경영학] 신세계의 성공요인 분석
    이마트 60호점 오픈2004년 강남점 퀸즈몰 오픈2004년 한국 경영대상 기업가치 최우수 기업3.2. 핵심 이념? 기업의 경영활동은 도덕성과 윤리성을 바탕으로 이루어져야 합니다 ... 는 과도한 할인과 이벤트, 경품, TV 광고를 자제하였다.3.4. 지배구조 : 이명희 회장과 구학서 사장을 중심으로 사내이사 4명, 사외이사 4명으로 구성되어 있고 자세한 이사회 현황 ... [2005년도 봄학기 경영공학실습 과제]KGC Project- 최종 보고서 -목 차1. KGC 기업 선정 기준2. KGC 기업 선정3. 신세계의 특징 분석4. 신세계의 발전과정
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.29
  • [인사관리 ] 현대 자동차 노조와 삼성 무노조 비교 분석
    2.삼성의 무노조 경영철학3.노사관리 우수기업-삼성 에버랜드4.무노조의 장,단점5.삼성이 나아가야 할 방향3.결론1)지금까지 살펴본 노사관계의 특성2)앞으로 노사관계의 방향3)토론 ... 와 협력적인 관계로 인해 97년에 노동부 주관 노사협력 우량기업에 선정되었고, 그 여세를 몰아 올해에는 지난 99년10월 인천․경인지역 노사협력 우수사례경진대회에서 대기업부문 최우 ... 다.이후 노사관계는 다음과 같은 4단계를 거쳐 발전하여 왔다. ① 제1단계:신분적 지배관계, ② 제2단계:사용자 우위단계, ③ 제3단계:노사대등관계, ④ 제4단계:경쟁지향적 단계
    리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.09.06
  • 조리학과에 대한 발전방안 제시 - 조리학과 교과과정의 장단점, 조리학과 국내 국외 비교
    자취와 현대식문화의 비교 연구를 주로 하는 강좌이다.·식자재 유통 관리론식품 및 식재료의 유통구조를 연구하여 상품의 생산부터 저장, 유통, 전반에 걸친 새로운 컨셉 개발 및 유통 ... 구조 개선에 관한 전반적인 지식과 식자재의 관리과정을 시스템 적으로 접근하는 강좌이다.·레스토랑시설 및 설비디자인시설설비 및 디자인 영역의 역할과 중요성을 이해하고 주방의 효율적인 ... 프로그램 및 교과과정으로 인해 외식산업 분야의 실무를 익힐 수 있습니다. 또한 국제적 감각을 겸비한 외식사업 전문가로 활동하게 되며 학제적 지식을 갖춘 외식산업 행정분야의 우수
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.08.30
  • 소비자행동 Report
    소비자 욕구가 얼마나 다른가를 확인하고 이를 바탕으로 시장을 세분화해야 한다.시장은 소비자의 욕구가 무엇인지를 찾아가는 과정에서 확인할 수 있다. 그러나 기업능력과 효율성 면 ... 이 바로 목표시장 전략이다.즉 어느 하나의 상품이 욕구가 서로 다른 모든 소비자를 만족시킬 수 없고, 또 각각의 세분화된 시장에 맞춰 각각의 서로 다른 상품으로 대응하기도 기업의 부담 ... 이 너무 크기 때문에 기업마다 자사 상품을 실질적으로 구매할 수 있는 최적의 목표시장을 선정하여 대응함으로써 최소의 마케팅비용으로 최대의 효과를 거두려 한다. 그러기 위해서는 고객
    리포트 | 37페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.11.17
  • [경영학]렉서스 브랜드 분석
    로열티(충성도)’라고 본다.브랜드 인지도 등은 얼마든지 후발 기업도 노력만 하면 단기간에 올릴 수 있는 요소이다. 그러나 단기간에 단순히 히트만 했다는 이유로 충성도까지 보장이 되 ... 도 확보에 적절히 힘을 배분하는 것이 핵심이라고 본다.우리 나라 기업들은 브랜드를 하나의 귀중한 생명체로 보지 않고 단순한 물건정도로 가볍게 생각하는 경우가 많은 듯 하다그래서 자동차 ... , 컨버터블, SUV 등 다양한 모델들을 내놓고 있다.2.렉서스 패밀리의 탄생랜드 스트럭처(brand structure : 브랜드 계층구조, 브랜드 가계도)를 세워 그 밑그림 하
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.09
  • [경영전략]KBS의 발전을 위한 경영전략-팀제도입과 지역방송국 효율화(A+레포트)
    고 힘의 논리에 의해 쉽사리 지배당해왔다. 민주화혁명을 거듭한 우리나라는 오늘날 국민의 의식구조의 전환으로 상당한 민주화를 거두어들임과 동시에 언론기관역시 어느 정도의 공정성을 확보 ... CONTENTSⅠ.서론Ⅱ.본론1.KBS 선정이유2.KBS 기업개요3.KBS의 방송운영 현황3-1.TV3-2.RADIO4.KBS의 방송환경 현황4-1.방송의 디지털화4-2.방송 ... 를 단적으로 보여주고 있다고 할 수 있다.이렇듯 우리는 한치 앞을 내다보기 어려운 환경의 변화 속에 놓여져 있으며, 이러한 환경을 극복하기 위해 개인 자신뿐만 아니라 기업조직 및 비
    리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.09
  • [조직개발론] 하이트맥주의 조직분석
    )의 종업원을 가지고 있는 기업이다.조직의 의사결정 과정하이트의 의사 결정 과정에 대한 것은 조직구조상의 본사와 공장 그리고 지점이 수평적으로 연결되어 있으며 의사 결정시 이러한 4개 ... 를 가져왔다는 것이다.이런 변화는 생산지향적인 기존 기업구조적 측면에서 고객지향적인 구조로 변화되는 것으로서 높은 가치를 부여할수 있다.둘째, 기존에 마케팅을 담당하는 부서는 본사 ... ) 본사부분에 대한 세부 조직도3) 경영진의 구성 현황4) 의사 결정의 과정3, 조직구조의 변화 및 혁신 양상1) 조직구조의 변화2) 조직 혁신이라 일컬어지는 부분들3) 최근 혁신
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.03.14
  • [호텔경영학] 호텔조직과 특성
    전문화, 분업화 원칙은 조직의 경영목표를 최적으로 달성하기 위하여 조직구조시 기본적으로 준수되어야 하는 원칙이다.이 원칙은 현대기업환경의 특성과 함께 검토하면 그 중요성을 알 수 있 ... 은 외부환경의변화에 신축적으로대응할 수 있는조직구조를 갖지않으면 안 되며,또한 변화에능동적으로 대응할수 있는 조직구조는경쟁적 우위를확보하는 데중요한 수단이되는 것이다.기업의환경 요인들을탐사하고,분석·평가하여효과적으로경영목표를달성하기 위한방안을 모색하는 ... 의 형태5. 호텔 조직의 특성객실부문관리론 , 호텔조직과 특성에 관한 연구, B조. 2003. 9.25..PAGE:5호텔이 기업으로서 경영활동을 유지·발전하기 위해서는경영의 주체라고
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.06
  • [조직설계론]대구은행의 위기극복과 기업문화, 앞으로의 전망
    대구은행의 위기극복과 기업문화, 앞으로의 전망목차:1서론대구은행 선정이유대구은행의 연혁 및 발전사2본론대구은행의 5요인이론 분석1997년말 IMF위기와 대구은행의 극복방안대구은행 ... 의 기업문화3결론사라져간 지방은행들의 실패요인과 기업문화 비교분석앞으로 남은 대구은행의 과제서론:대구은행의 선정이유:대구지역에서 시장점유율이 가장 높은 은행은 어디일까? 국내 자산 ... 에 안 되는 지방은행이면서도 IMF위기를 극복하고 확고한 입지를 굳힌 것을 보고 이런 것은 대구은행만의 기업문화나 조직규모와 관련된 것이 아닌가라고 생각하고 이에 대해서 토론해보
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.12.22
  • [조직행위론] 리더는 타고나는가, 만들어지는가
    의 목적 달성을 위해 그 구성원들의 역할을 구조화하는 측면인데 오하이오 대학 연구에서는 우수한 리더의 경우 양쪽 모두에서 높은 점수를 얻는다고 하였다. 미시건 대학 연구에서는 조직 구성 ... 질문에 대한 해답은 역사적으로 달라져 왔다. 즉, 리더십 연구의 초기에 해당하는 1940, 1950년대 이전에는 선천적으로 타고난다는 주장이 지배적이었으나 1950년대 이후 ... 력(influence)을 자연적으로 갖고 태어나 통치하는 왕을 염두에 둔 것이었다. 즉, 좋은 집안의 부모의 결합 속에서 우수한 자식이 뛰어난다는 식이었다. 다만 당시의 남녀차별
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.02
  • [경영] 스톡옵션
    구조조정의 수단.- 사내에 스톡옵션을 가진 임직원들이 많을수록 투명성을 재고하는 계기가 될 수 있다. 옵션을 가진 임직원들은 기업경영이나 경비의 투명성을 추구하고 나설 것이기 때문 ... 한 위치에 있는 최고경영자나 소수의 핵심 인력에 한정되는 경향이 있다. 그런 의미에서 스톡옵션을 경영자 보상적 인센티브라고 부르기도 한다.스톡옵션의 이론적 출발점은, 기업의 성과 ... 는 한 경영자를 영입할 수 있는 수단이다. 차후에 스톡옵션 비용이 나가기는 하지만 그것은 영입한 경영자 자신이 실현한 이익 중에서 일부를 나누어 가지는 것이기 때문에 기업의 입장
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.09
  • [대중문화] 대중문화를 보는 시각
    주의적이라고 묶을 수 있는 공통의 문제의식은 기성의 지배적 가치와 질서에 대한 부정과 새로운 가치와 질서에 대한 지향이다. 문화에 관한 이론에서 그것은 결국 기존의 문화에 대한 ... . 반영이론의 시각에서 보면 모든 문화는 그것을 생산한 사회의 경제구조의 단순한 반영일 뿐이다.또한 토대는 단지 상부구조에서 발생할수 있는 가능성의 테두리를 그어주며 준거틀을 만들 ... 의 삶을 밝혀 보려고 하기보단 오히려 일상의 어려운 삶을 잊게 하는 것을 찾는다’라고 말한다.또 맥도널드는 대중문화는 기업인이 고용한 기술자에 의해 가공되어 위로부터 강요되는 문화이
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.26
  • [투자][문화][관광][환경][산재예방][교육][문화산업 투자][관광산업 투자][환경산업 투자][산재예방 투자][교육산업 투자]문화산업의 투자, 관광산업의 투자, 환경산업의 투자, 산재예방의 투자, 교육산업의 투자
    지원 실적3. 교육투자의 정책방향1) 지식기반 경제사회의 진전2) 세계화ㆍ지구촌 시대의 진전3) 정보통신기술의 발달 및 활용가능성 증대4) 기술변화로 인한 산업 및 직종구조 ... 의 변화5) 노동시장 및 고용형태의 변화6) 인구구조의 변화7) 정책적 시사Ⅶ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론문화콘텐츠산업 발전기반 조성을 위한 방법으로 첫째, 전략분야 중점육성 사업을 한다 ... 으로 검토되어야 할 것은 문화관광부와 문예진흥원의 역할 분담 문제이다. 우리나라에서 문예진흥기금은 외국과는 달리 처음부터 예술의 우수성 가치 또는 창조성 증진, 문화예술에 대한
    리포트 | 24페이지 | 7,500원 | 등록일 2008.10.01
  • [기업윤리론] 삼성화재-기업윤리란 무엇인가
    .11. 6 삼성화재, 2년 연속『A+(Superior)』등급 획득 2003.12. 9 NCSI 국가고객만족도 3년 연속 1위 2003.12.19 산업자원부로부터 윤리경영지표 지배구조 ... 지킴이윤리경영의 성과프로세스윤리경영내부성과외부성과기 업 윤 리윤 리 규 범자부심과 긍지능률 향상사회공헌활동이미지 제고충성고객 증가우수인력 채용윤리경영 기대이익기업의 단기간 이익 ... 을 포기하면서까지 소비자의 신뢰를 최우선시하는 조치 손보사 민원서비스 평가 1위(2002하반기), NCSI 국가고객만족도 3년연속 1위, 서비스품질 우수기업 인증 획득(2002.12
    리포트 | 33페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.05
  • 인사행정
    하여 정부의 인적자원을 관리하고 있다.Ⅱ. 정부인사행정의 특징(기업 인사관리와의 차이)(1) 공공성과 정치성(2) 공공 통제(법령에 의한 규제)(3) 다양성과 복잡성(4) 비시장성(5 ... 보장 위협과 단결심을 조장하기 어렵다.제 4 절 우리나라 공직구조1. 공직 분류 제제의 연혁계급제의 역사적 전통 위에 직위분류제적 요소가 가미된 절충형의 형태.2. 문제점Ⅰ. 유형 ... 의 문제점계약직, 정무직, 별정직의 구분이 모호하며, 폐쇄형에 기반하여 전문가 영입을 못함Ⅱ. 수평적 구조 형성의 문제점인사조치에 적절한 기준을 제시 못하고 획일화의 지위, 인사적체
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.09.30
  • [마케팅] 쌍용 자동차 렉스턴(SUV)의 마케팅전략
    에서 촉진에 사용되는 비용은 매우 높은 편이라고 할 수 있다. 또 앞에서 언급한 바와 같이 경쟁, 시장 상황, 기업 내부 구조 등의 요인에 의해 영향받기 때문에 촉진에 관련된 의사 결정은 ... 최고급 SUV(Sports Utility Vehicle) 렉스턴Marketing-Concept와 문제제기쌍용자동차의 연혁과 현재의 기업상황1954년에 설립되어 자동차 생산 50 ... 게 협력관계가 이루어졌다. 이러한 합작관계는 단시간 내에 선진기술의 이전을 가능케 했다는 점에서 성공적이라는 대내외 평가를 받았다.'93년 독특한 스타일과 우수한 성능으로 우리나라
    리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.09.20
  • [경제통합]홍콩과 중국(주강삼각주)의 경제통합에 관한 연구
    경제통합(1) 홍콩의 對 중국투자(FDI)(2) 홍콩의 중국 부동산 투자(3) 중국의 對 홍콩 투자(4) 홍콩기업의 중국 남부지역(광동성) 진출 현황(5) 주강 삼각주에서 홍콩 ... 적 유대의 강화라는 측면에서는 항상 세계 기업인들의 관심의 주된 대상이 되어 왔다.홍콩과 중국의 경제적 통합을 촉진시킨 중요한 요인으로는 중국의 개혁개방 정책의 추진을 들 수 있 ... 이 조직되어 있는 반면, 전통적인 비밀결사가 유흥업을 지배하고 있다. 정청은 격증한 인구에 대하여 주택단지의 건설을 서둘렀다. 처음에는 영세민들을 대상으로 하여 난민 아파트로 불리
    리포트 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.05.26
  • 우리나라 제조업의 발전방안에 관한 고찰
    기술의 발전과 고효율 시스템의 구축을 통해서 꾸준한 성장을 거두고 있는 기업들이 많습니다. 우리 나라의 삼성전자를 비롯해 일본의 소니, 도요타와 미국의 IBM, GE 등은 제조기술 ... 의 현실과 문제점-우리나라 기업의 대내외 경쟁력은 1960-1980년대의 호황기를 지나 1989년 이후 불황국면을 만나면서 하나의 위기사항으로 크게 부각되어 왔습니다. 이러한 경쟁력 ... 반면, 금융권이나 서비스계통 쪽으로는 많이 지원을 하고 있습니다. 제조업체라 하더라도 삼성이나 LG 등 대기업 쪽으로만 눈을 돌리지, 많은 중소제조업체에는 관심이 없습니다. 뉴스
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.10
  • [미국 경제사]초기산업
    . American innovations (미국의 혁신). 유럽과 다른 독특한 혁신을 하고 있다.. 자원의 과소비와 기계를 이용한 경제구조Why? 사람은 적고 자원은 많기 때문. 영국 ... 성 증가# 부품 교환방식 제조 공법 창안자 영국에서 조롱 미국에서는 능력 인정 미국의 강점. 1830년대 표준화, 호환성, 분업이 일반화유럽에 비해 노동생산성 우수제품의 질 급속히 향상 ... 공업의 확장 1 기술 향상2 효율성 증가- 2국면 : 생명이 없는 동력으로 자본 - 노동율 향상. 규모의 경제로 생산성 향상- 장인제도식 공업을 벗어나 10~15명 직원이 있는 기업
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.20
  • [마케팅/켄텐츠/기획] 현대 기업의 경영 및 마케팅 전략
    상호출자는 삼성그룹에 비하여 약하나 소유경영자가 상당수의 비중핵기업에 직접 출자하여 이를 보완하고 있다.따라서 현대그룹의 소유구조는 소유경영자가 중핵기업을 직접지배하고 비영리재단 ... 또한 지배주주이며 중핵기업들이 산하계열사들을 소유 지배한다는 점, 그리고 계열사간 상호출자가 관찰된다는 점에서는 상호보유형에 해당된다고 할 수 있으나 삼성그룹에 비하여 소유집중도 ... 가 상당히 높고 소유경영자가 비중핵기업들까지 직접 소유지배한다는 점에서 중핵기업지배형에 가깝다. 따라서 현대는 지금 중핵기업지배형에서 상호소유형으로 이행하는 단계로 볼 수 있
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.02
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2025년 08월 18일 월요일
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