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"소속동기" 검색결과 461-480 / 31,418건

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    인본주의 이론 중 매슬로우의 욕구5단계를 설명하시고 단계에 맞는 예시도 적어주세요
    . 서론인간은 삶을 살아가는 동안에 일정한 동기가 부여되면 이를 달성하기 위하여 목표를 설정하고 그에 대하여 노력하는 모습을 가지게 되는데, 이는 인간에게 내재되어 있는 여러 능력 ... 을 펼칠 수 있도록 하는 원동력이 될 수 있다. 이와 같은 동기가 부여되게 되면, 이를 바탕으로 욕구를 자극하는 과정을 겪게 되고 그 결과로 인간의 행동이 나타나게 되는데, 인간이 ... 을 제공해줄 수 있다고 믿었던 것이다.이는 인간이 살아가면서 일정한 동기와 함께 욕구를 가지게 되는 것을 보다 더 잘 설명할 수 있을 것이다. 이에, 매슬로우의 욕구 5단계에 대하
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03
  • 독학사 경영학 4단계 인사조직론 기출문제 + <정답 및 해설포함>
    B. 명시적 문화 C. 암묵적 문화 D. 표준화된 문화 2번 Herzberg의 동기-위생 이론에서 직무 자체에서 오는 만족감을 제공하는 요소는 무엇인가? A. 위생요인 B. 동기 ... , 인센티브 등 직원 동기 부여를 위해 사용하는 제도를 총칭하는 용어는 무엇인가? A. 직무분석(Job Analysis) B. 성과관리(Performance Management ... Command) D. 기능분화(Division of Work) 30번 조직 구성원의 개인적 욕구와 조직 목표 간의 적합성을 강조하며, 동기부여와 성과 향상을 위해 인간관계를 중시하는 접근법
    시험자료 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.15
  • 생활과건강 ) 우울증이 있는 사람의 신체적 건강과 안전을 위한 관리에 대해 제시하시오.
    . (20점)매슬로의 욕구계층이론은 인간의 동기는 마치 피라미드처럼 여러 단계의 계층으로 이뤄졌는데, 하위 동기를 충족한 다음에 상위 동기를 성취하고자 하는 욕구가 발생한다는 이론이 ... 적 의식주를 채우고, 각종 범죄 및 질병의 위협으로부터 회피하고자 하는 욕구이다.(3) 소속과 사회적 욕구 : 안전한 삶을 살고 있다는 확신이 든 뒤에 인식되는 욕구이다. 조직 안 ... 에 들어 있으면서 소속감을 느끼고 타인에게서 애정과 관심을 얻으며, 사회에서 고립되고 싶지 않다는 욕구이다.(4) 자기존중의 욕구 : 사회 구성원으로 제대로 자리잡고자 하는 욕구
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.02
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    동기이론을 설명하고, 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원을 어떻게 동기부여 할 것인지에 대한 본인의 생각을 기술하시오.
    of Needs) 개인은 성취욕구(목표 달성, 성공 추구), 소속 욕구(타인과의 관계, 소속감), 권력욕구(타인에 대한 영향력, 통제 욕구)라는 3가지 주요 욕구에 의해 동기부여 ... 동기이론을 설명하고, 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원을 어떻게 동기부여 할 것인지에 대한 본인의 생각을 기술하시오. - 목 차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 동기 ... 이론 1) 내용이론(Content Theories) (1) 매슬로우의 욕구위계이론(Maslow's Hierarchy of Needs) (2) 허츠버그의 동기-위생이론
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.11
  • [교육심리학 2025년] 1. 매슬로(Maslow)의 동기위계설에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오. 2. 에릭슨(Erikson)의 성격발달단계이론에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.
    며 매슬로는 이를 욕구계층이론을 통해 설명하고 있다. 매슬로의 동기위계설에는 생리적 욕구, 안전의 욕구, 소속과 애정의 욕구, 자기 존중의 욕구, 자아실현의 욕구가 있다.에릭슨 ... 2025년 2학기 교육심리학 중간과제물교육심리학1. 매슬로(Maslow)의 동기위계설에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.2. 에릭슨(Erikson)의 성격발달단계이론 ... 에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.◈ 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 매슬로(Maslow)의 동기위계설에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오. (15점 만점)1
    방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.10 | 수정일 2025.09.15
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    메슬로우 욕구단계설에 따른 광고사례
    소비자심리학 주제 : 메슬로(A.Malow,1970)의 욕구 위계설은 인간의 용구수준을 생리적, 안전욕구, 소속감과 자아실현 욕구 등으로 구분하는데 마케팅 커뮤니케이션 측면 ... 욕구 5단계에 대한 개괄적 설명 매슬로(Abraham Harold Maslow,1970)는 미국출신의 인본주의 심리학자이며 동기화 이론, 욕구위계이론으로 널리 알려져 있다. 그 ... 에 따르면 인간의 행동은 기본적 욕구에 따라 동기화 되며, 이러한 욕구들이 행동을 실행하게 하는 데는 두가지 원칙이 있으며 첫째는 욕구가 충족되면 더 이상 행위하지 않는다. 두번째 욕구
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.25
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    [인간관계론] 동기부여의 개념과 이론을 설명하세요.
    과목명 : 인간관계론레포트 주제 :동기부여의 개념과 이론을 설명하세요.목 차I. 서론II. 본론1. 동기부여의 개념2. 동기부여와 관련된 이론3. 동기부여 이론의 적용과 실제4 ... . 동기부여 이론의 한계5. 동기부여 이론의 한계 극복과 향후 발전 방향III. 결론1. 조사 내용의 요약2. 시사점 및 향후 과제IV. 참고문헌I. 서론동기부여는 인간의 행동 ... 을 이끄는 중요한 심리적 과정으로, 개인이 특정 목표를 향해 행동하도록 유도하는 내적 또는 외적 요인을 의미한다. 동기부여는 개인이 어떠한 행동을 수행하고자 하는 이유를 설명하며, 그
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.03
  • 성인학습자의 학습동기 향상 조건
    그리고 동기유발의 일반원리를 알고 있어야 한다. 성인학습자의 행동은 물론 개인적인 요인과 환경적인 요인의 상호작용에 의해 형성되고 있다.1. 소속감(Inclusion)성인학습 ... 동기는 이상적인 상태로 유지될 것이다. 따라서, 성인교육자는 이상의 네 가지 조건들을 충족시키는 학습상황을 제공해주도록 노력해야 한다. 소속감, 태도, 의미, 유능감등이 상호 긴밀 ... 평생교육프로그램 리포트< 학습동기의 개념 및 중요성과 평생교육프로그램을 실행함에 있어서 성인학습자의 학습동기를 향상시키는 조건들에 대해 논하시오1. 학습동기의 개념 및 중요성수업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.03 | 수정일 2021.03.23
  • [a+취득자료] 동기부여의 개념과 이론을 설명하세요.
    1. 서론동기부여, 동기유발, 동기화(motivation)란 개인의 욕구를 만족시킨다는 조건 하에 조직의 목표를 위해 노력하는 자발적인 의지를 이끌어내는 행위를 의미한다. 인간 ... 은 다양한 욕구를 지니고 있으며, 충족이 안 된 욕구는 긴장과 불만을 야기하며 긴장을 해소하기 위한 노력을 하게 만든다. 다시 말해 동기부여는 조직의 목표를 향하도록 조직 구성원 ... 하거나 지속시키는 수행을 의미한다. 어떤 상황에서라도 인간의 행동을 다루는 데 있어서 빼놓을 수 없는 개념이 동기라고 할 수 있으며, 리더십의 본질과 핵심 또한 부하들의 동기 유발에 잇
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.04
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    1. 경영학의 다른 관리제도(생산관리, 재무관리, 마케팅관리 등)와 다른 인적자원관리만의
    에 대한 보상 수준을 책정하고 그러한 보상을 지급하는 것은 인재가 기업 내에 계속하여 소속되도록 하며 또한 더 나은 성과를 내도록 동기를 고취하는 역할을 하며, 만약 제대로 된 ... 에서 그쳐서는 안 될 것이며, 일단 기업이 영입한 인재가 실제 자신이 갖고 있는 역량을 십분 발휘하여 기업의 성과를 창출하는 데 기여할 수 있도록 적절히 동기를 부여하고 지원하는 행위 ... 하는 것은 해당 인재가 자신의 능력에 대해 충분히 인정받았다고 느끼게 해 줄 뿐만 아니라, 앞으로도 그처럼 자신의 능력에 상응하는 수준의 보상을 받을 수 있도록 계속하여 노력하게끔 동기
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21
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    KNU 디지털 시대의 영상과 문화 기말 정리
    일련의 단계로 5가지 제시하였다. 그가 이처럼 5가지의 욕구 단계를 제시한 이유는 인간의 동기 및 욕구가 작용하는 양상을 설명하기 위해서였다. 그리고 이 욕구 이론을 제시한 당시 ... 하고자 하는 욕구로 확실한 것, 익숙한 것, 안정적인 것, 보안, 질서, 법률, 안정성, 보호 등에 관련되는 욕구이다.세 번째로는 사랑, 사회 소속감 추구의 욕구이다. 이 욕구 ... 는 대인관게로부터 오는 애정과 소속 욕구로 사회적 상호작용을 통한 원활한 인간관계 유지에 관련되는 욕구이다.네 번째로는 존경의 욕구이다. 자존감의 욕구라고도 하는 존경의 욕구는 존엄
    시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.14 | 수정일 2023.10.27
  • [최고의 팀은 무엇이 다른가?] 독후감
    , 2부는 서로의 취약성을 드러냄으로 협동하는 관계를 형성하는 과정, 3부는 동기부여를 위한 이정표에 대한 내용이다. 소속감의 공유란 가족과 같은 분위기를 갖추어 구성원들에게 소속감 ... 「최고의 팀은 무엇이 다른가?」 독후감저자 : 대니얼 코일 역자 : 박지훈 출판사 : 웅진지식하우스(2018.3.16.)책은 전체 3부로 구성되어 있다. 1부는 소속감의 공유 ... 을 주는 것으로서 말보다는 생각의 소통이 이루어졌을 때 더 성공적인 성과를 얻을 수 있는 것이다. 픽사, 구글, 자포스, KIPP 등의 소속감이 강한 조직들과 그렇지 못한 조직
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.09
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    나는 무엇으로 동기화되는가
    과목명: 교육행정및교육경영주제: 나는 무엇으로 동기화되는가I. 서론II. 본론1. 매슬로우의 욕구위계 이론2. 내적 동기와 외적 동기2.-1. 나에게 작용하는 내적 동기2.-2 ... . 나에게 작용하는 외적 동기3. 나는 무엇으로 동기화되는가III. 결론IV. 참고문헌I. 서론정장을 입은 사람이 문득 다가와 파란색 딱지와 빨간색 딱지를 내민다. 그리고는 웃 ... 으며 딱지치기를 하자고 말한다. 그렇다면, 대부분의 사람들은 “왜요?” 라고 그 이유를 물을 것이다. 적절한 동기가 제공되지 않으면 사람들은 쉽게 움직이지 않는다. 이때 그 정장을 입
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07
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    매슬로우의 욕구 5단계 이론과 앨더퍼의 ERG 이론을 설명하고, 매슬로우 이론이나 앨더퍼 이론 중 하나를 선택하여 자신을 분석하시오.
    의 행동과 동기를 설명하는 다양한 이론 중 매슬로우의 욕구 5단계 이론과 앨더퍼의 ERG 이론은 인간의 욕구를 단계적으로 설명한다는 점에서 널리 알려져 있다. 매슬로우는 인간의 욕구 ... 상위 욕구가 동기가 된다는 것이 그의 핵심 주장이다.①생리적 욕구- 인간이 생존하기 위해 꼭 필요한 의ㆍ식ㆍ주와 같은 가장 기초적인 욕구이다.- 직장이나 사회 차원에서는 적절한 임금 ... 성, 연금, 보험, 부가급부 등이 이를 충족하는 요소가 된다.③사회적 욕구- 인간관계 속에서 타인과의 소속감, 애정, 친교 등을 바라는 욕구이다.- 직장에서는 동료와의 친목, 팀워크 형성
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.05.22
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    자원봉사론 기출문제
    소속감과 연대성 증진C. 조직 내 인사관리 강화D. 시장경제 효율성 증진4. 자원봉사 패러다임의 변화에 대한 설명으로 옳은 것은?A. 동정적 시혜에서 사회참여적 실천으로 전환 ... 되었다B. 개인 중심에서 정부 주도로 회귀하였다C. 전문성보다 자발성이 강조되었다D. 단기 참여형에서 일회성 봉사로 변화하였다5. 이타주의 동기이론의 핵심 개념으로 옳은 것은?A ... . 외적 명예를 위한 행동B. 보상과 교환에 기반한 이익 추구C. 타인의 행복과 복지를 위한 내적 동기D. 사회적 의무감에 의한 참여6. 사회적 교환이론에 근거한 자원봉사의 설명
    시험자료 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.10.21
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    [인간관계론][과제점수95점] 개인행동은 일반적으로 특정 시점에서 가장 강한 욕구에 의해서 결정된다고 매슬로우는 정의하였습니다. 매슬로우의 욕구이론을 본인의 상황에 맞게 설명한 후, 욕구이론의 장단점을 제시해 봅시다.
    가 충족되는 순간 더 이상 행동하지 않는다는 것과 욕구 사이에 위계를 가지고 있다는 원칙을 두었다. 이런 전제에 따른 욕구위계 이론에서는 행동의 동기를 다섯 단계로 나누었는데 단계 ... 적으로 가장 기초적인 생리적 욕구로 시작해서, 안전 욕구, 애정과 소속의 욕구, 자존의 욕구 그리고 마지막 단계인 자기실현의 욕구 순으로 이루어져 있다. 이 욕구위계는 단계에 따라 순서 ... 는 모습이 이 욕구에 딱 들어맞는다고 생각했다.세 번째 단계인 애정과 소속의 욕구에는 앞선 두 단계의 욕구가 충족됐을 때 대인관계에서 발생하는 소속감과 애정의 욕구이다. 나 또한 이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.18
  • [A+레포트] 매슬로우(Maslow)의 욕구 5단계에 대해 설명하신 후 그 중 최근 자기 자신의 삶 속에서 가장 많은 또는 자주 영향을 미치는 단계와 그 이유는 무엇인지 (일상생활에서 개인적 경험을 사용할 것)를 기술하시고 매슬로우 욕구단계이론에 대한 개인적인 의견을 제시해 보십시오.
    에서 개인적 경험을 사용할 것)를 기술하시고 매슬로우 욕구단계이론에 대한 개인적인 의견을 제시해 보십시오.담당교수학과학번이름제출일I. 서론인간의 행동에는 다양한 동기가 작용하며, 이 ... 동기가 어떻게 형성되고 충족되는지 탐구하려는 시도는 오래전부터 이어져 왔다. 여러 학자가 인간의 욕구와 동기에 관한 이론을 제시했는데, 그중 대표적인 이론이 매슬로우(Maslow ... 고 살아가느냐에 따라 생활양식이나 가치관이 달라지기도 한다.주변에서 살펴보면, 어떤 사람은 삶을 유지하기 위한 기초적 조건을 가장 중요하게 여기고, 또 다른 사람은 안전이나 소속
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    사례 디즈니 애니메이션, 밸브
    를 수행할 수 있게 되었기 때문임 구성원은 자신이 소속된 조직의 성과를 개선하는 데 그치지 않고 , 보다 거대한 기업의 성과를 제고할 수 있도록 노력하게 된 바 이러한 점이 디즈니 ... 하는 관련 이론으로는 여러 동기부여 이론을 제시할 수 있음 자기결정성 이론 (SELF-DETERMINATION THEORY) 에 따르면 조직 구성원은 외재적으로 부여된 동기 ... 보다 내재화된 동기를 추구할 때 더욱 적극적으로 매진하며 , 이러한 동기의 내재화 (Internalization) 는 개인이 취할 수 있는 자율성의 수준 및 발휘할 수 있는 역량의 범위
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21
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    인간행동과사회환경_사회복지실천에서 인간행동이론의 필요성에 대해 설명하고, 이론 중 하나를 선정하여 인간관, 기본가정, 주요개념, 성격발달에 대한 관점 등을 설명하고, 선정한 이론을 사회복지실천현장에서 어떻게 적용할 수 있을지 의견을 제시하시오.
    , 자아실현 욕구 등 5단계로 분류할 수 있다고 하였다. 이에 대한 몇 가지 가정이 있는데, 인간은 충족되지 않은 욕구를 충족시키기 위해 동기부여를 받고 있으며, 사람들은 공통적인 ... 시키기 위한 조치가 취해진다. 그러나 만족스러운 욕구는 더 이상 동기를 부여하지 않는다는 가정이 있다. 다음은 매슬로우의 인간 욕구 5단계 이론의 주요 개념 중 5가지 욕구에 대해 검토 ... 에서 생기는 육체적 욕구를 충족시키는 것이 가장 기본적인 욕구이며, 삶을 영위하는 데 가장 본질적인 욕구라고 할 수 있다. 생리적 욕구는 인간의 욕구 중에서 가장 강력한 동기를 유도
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05
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    교육심리학 2023학년도 2학기] 1. 매슬로(Maslow)의 동기위계설에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오. 2. 에릭슨(Erikson)의 성격발달단계이론에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.
    )의 동기위계설에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.1) 서 론매슬로의 동기위계설은 다섯 가지 계층적인 욕구를 통해 인간 동기를 설명하는 이론으로, 생리적, 안전, 소속감 ... ) 형○ 과 제 명 :1. 매슬로(Maslow)의 동기위계설에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오. (15점 만점)?2. 에릭슨(Erikson)의 성격발달단계이론에 대해 ... 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.(15점 만점)?목 차1. 매슬로(Maslow)의 동기위계설에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.1) 서 론2) 본 론① 매슬로
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.10
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2025년 10월 27일 월요일
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