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교사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"교사리더십 발휘대상" 검색결과 461-480 / 1,195건

  • 미래핵심역량 교육과정 지원 방안
    첫째, 핵심역량 중심의 교육과정 변화에 대한 필요성 홍보와 분위기 조성이다. 가정통신문, 홈페이지, 지역신문 등을 통하여 학부모, 학생, 교사, 지역사회를 대상으로 적극적으로 홍보 ... 해야 한다. 담당 장학사는 교육 전문직과 관리직, 단위학교 관리자 및 교육과정 담당자, 교사대상으로 핵심역량의 의미와 역량중심 교육과정에 대한 연수를 실시한다. 특히 학교장 ... 의 변혁적 리더십을 기반으로 수업중심 학교문화를 정착할 수 있도록 하는 ‘배움’중심 수업 개선, 민주적 학교문화 조성, 회복적 생활교육, 학생의 진로 적성 맞춤형 교육과정 운영으로 꿈
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.01.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    학생들에 대한 개인별 관찰 사항들을 담은(학교생활기록부 행동특성 및 종합의견 관련) 가정통신문 예시글들 할인자료
    고 있습니다. 친구들도 잘 챙기고 강한 모습도 적절히 보이며 리더십발휘하고 있어 담임으로서 무척 신뢰가 가고 고맙게 여기고 있습니다.^^ ooo학년 선택과정을 결정하는 데 있 ... 가 도움을 줄 것도 별로 없습니다.^^ ooo 담당교사와 더불어 지속적으로 진로에 관한 이야기를 나누며 남은 학기를 보내겠습니다. ooo에게 칭찬 많이 해 주시고 많은 격려 부탁드립니다 ... , ooo이가 친구의 손톱을 손질해 주다가 ooo 선생님께 도구를 빼앗긴 적이 있었습니다. 학급 친구들을 실습 대상으로 이용하라고 제가 권하는 편이기 때문에 괜찮은데 ‘때’만 잘
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,200원 (60%↓) 480원 | 등록일 2020.08.20
  • 대일학원 대일고등학교, 대일외국어고등학교 정교사 자기소개서
    하였습니다. 대의원회의를 통해 수렴된 안건들을 선생님들과 적극적으로 소통하여 선생님들과 학생들의 가교역할을 수행하였습니다. 또한, 3년 동안 학급회장을 하며 책임감과 리더십을 함양 ... 에게 유혹적인 뇌물성 현금의 손길이 있었습니다. 인사장교인 제가 비리를 저지른다면 동기들에게도 떳떳하지 못할 것으로 생각하여 오히려 그런 업체는 선정 대상에서 제외하며 청렴하게 임관반지 ... 으로부터 신뢰를 받을 수 있었습니다.청소년 시절부터 형성된 저의 가치관과 다양한 경험을 바탕으로 대일외국어고등학교 학생들로부터 신뢰와 존경을 받는 교사가 되겠습니다. 또한 학생들에게 본보기
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.10.02
  • 청소년기 발달에 따른 문제행동과 이를 위해 청소년지도자가 취해야할 태도 및 자세를 논의하시오.
    을 효과적으로 달성하기 위하여 청소년들의 행동을 이끌어주면서 도와줄 때 청소년지도자의 정직은 리더십 발휘의 좋은 도구가 될 수 있다. ... 의 사회학습이론은 청소년문제행동은 관찰이나 모방에 의하여 학습된 결과로 본다. 청소년의 문제행동은 TV나 영화 등의 폭력물과 부모나 교사 등의 기성세대의 행위를 모방함으로써 나타날 ... 과 성실근면은 모든 직업윤리의 기본조건이다. 특히 청소년을 대상으로 지도를 하는 청소년지도자는 일상에서 이런 근면함을 보여줌으로써 청소년들에게 좋은 모델을 제공하여 학습효과를 기대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.02.21
  • 리더십이론(지도성이론), 리더십의 특성적 접근, 행동적 접근(아이오와 연구, 오하이오 주립대학, 미시간 대학, 타넨바움과 슈미트, 블레이크와 무튼의 관리격자, 겟젤스와 구바의 연구)
    기술적 활동, 즉 조직의 공동목표 달성에 자발적이고 적극적으로 참여하도록 구성원에게 영향을 주는 행위가 바로 지도성이다.따라서 헤드십과 리더십은 모두 공식조직에서 부하를 지휘 ... 성을 적절하게 기술 할 수 없는 것 등을 예로 들었다. 이것은 바로 특성론에 대한 비판론이라 하겠다. 또한 학자들 간에 견해에 차이가 있었다. 이로 인하여 리더십 특성론은 많은 비판 ... 을 받아왔다. 왜냐하면 학자들마다 제시하는 리더의 특성에 차이가 있다면 리더의 공통된 특성을 발견하기 어렵고 이는 리더를 리더가 아닌 사람과 구별짓는 독특한 특성이 있다는 리더십 특성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.04.28
  • 중등-학교경영계획서-고등학교
    기회(O)위협(T)?대학 입시와 각종 대회에 대한 교사들의 업무과중으로 인한 스트레스 심각?조기졸업 제도의 변화에 따른 과학고 진학 희망 감소?사회적 배려대상자 전형으로 입학 ... 경제적 지위가 높은 편임· 교원이 선호하는 학교· 수학·과학 초빙교사제로 우수교사 확보· 교실 수업개선에 대해 관심이 많음· 젊고 열정적인 교사가 많음학교학생학부모교사1학교 실태 ... 분석(SWOT)?학교장의 진취적이고 열정적인 학교 경영과 비전제시 및 교사진의 뛰어난 역량?자기주도적 학습공간과 안정한 학교생활 여건 조성?학생 학부모의 높은 학습의욕 및 교육열
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.27
  • 통합교육
    하고 있다. 특수교육대상 학생들의 잠재력을 보장하기 위해 장애학생과 비장애학생들의 교육적 통합 요구가 점점 커지고 있기 때문이다. 장애학생에 대한 분리 교육은 여러 가지 문제점이 있 ... 발휘 기회를 통한 긍정적 자아 존중감의 획득이다. 비장애아동의 행동을 관찰하고 모방하는 가운데 자신의 숨은 잠재력을 발휘하게 되며, 그 기회를 통한 긍정적인 자아 존중감이 향상 ... 을 통해 터득할 수 있다 .넷째, 협동학습을 수행하기 위하여 필요한 리더십, 의사결정, 신뢰구축, 의사소통, 갈등관리 기술 등의 사회적 기술을 가르쳐야 한다.다섯째, 아동이 소집단 속
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.10
  • 숭실대학교 3code 총정리
    리더십#4차 산업혁명시대 및 미래사회는 어떤 사회인가?*삶과 교육-삶의 목표 → 시대에 따라 조금씩 달라지는 목표-사회적 목표와 개인적 목표를 “교육”이 가교역할을 함.-교육 ... 의 형태도 변하고 있음-옛날(자연속에서) 타잔이 동물과 삶을 삼/서당은 개별지도가 이루어짐→과거의 교육은 이상적인가? / AI교사가 인간을 대체할 수 있을까?*BIG DATA-데이터 ... 미래사회에서 주역이 될까?3.잠재력을 발휘하며 중요한 역할을 할 수 있을 것인가?*자율주행 자동차의 등장-꿈이 현실이 되는 세상-런던 그리니치에서 자율주행 버스 운행-우리나라
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 78페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.10.17 | 수정일 2023.05.22
  • 외국의 학교장의 교육리더십 개발 동향 및 시사점 - 유럽의 경우(스웨덴, 덴마크, 영국, 프랑스), 아시아의 경우(싱가포르, 홍콩, 뉴질랜드), 미주의 경우(캐나다, 미국)
    리더십국립대학(The National College for School Leadership, NCSL)에 의해서 학교장 임용 전에 학교 리더십 발휘 지위에 있는 교사들을 대상 ... 임용 전 학교 리더십발휘하는 지위에 있는 교사대상으로 교육리더십 개발 프로그램이 제공되고 있다. 프로그램의 목적은 교수 전문성의 실제적 기준에 부합되도록 지식, 기술과 실제 ... 의 교육학과에서 학교장 임용 전 학교 리더십 발휘 지위에 있는 교사들을 대상으로 교육리더십 개발 프로그램이 제공되고 있다. 프로그램의 목적은 학교교육의 질 개선, 교육리더십, 학교조직
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.08
  • 사회복지현장 종사자들 대부분은 소진(burnout)에 대한 경험을 하게 됩니다. 소진이 발생되는 이유에 대해 논하고, 소진에서 벗어날 수 있는 바람직한 대안에 대해 논하시오.
    , 열정, 목적의식이나 관심을 점차적으로 상실해가는 과정을 말한다. 일반적으로 소진은 교사, 간호사, 사회복지사 등과 같이 그 직무가 주로 대상자에 대한 이해나 감정이입을 전제 ... 한다. 인간관계와 업무수행에 역점을 두는 리더십 발휘, 안락함을 주는 물리적 작업환경.. 융통성 있는 관리를 한다. 조직의 융통성이란 개인의 요구에 대한 인식과 관심을 의미한다. 직원에게 의사결정 허용하고, 재능 활용의 기회를 제공한다. ... 게 된다. 자신의 존재가 대상자들에게 가능한 모든 변화를 마련해 줄 수 있고 심리적 욕구를 충족시킨다고 믿는다. 이들은 즉각적인 성공과 높은 지위 등 보상을 바라게 된다.2) 침체
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.04.17
  • 2012학년도 이화여자대학교 수시모집 자기계발우수자 전형 추천서
    ) 년 월 일지원 모집단위이화여자대학교 대학 학부(학과)본인은 공공기관의 정보공개에 관한 법률에 의거하여 입학사무 처리과정상 업무의 공정한 수행을 위해 본 추천서를 비공개 대상정보 ... 년 8월 일지원자 확인▣ 추천인 정보 기재사항추천 교사 성명휴대전화번호□ 추천서 작성자 기재사항추천서 작성자 성 명주민등록번호-휴대전화번호E-mail소속학교명총 교직경력년직위(담당 ... 에게 공개하지 아니하고 향후 어떠한 경우에도 공개하지 않을 것을 확인 서약합니다. □2011년 8월 일작성자 확인위 학생을 귀 대학교 자기계발 우수자 전형 대상자로 추천
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.10
  • 학교장의 교육리더십 영역 및 학교장의 교육리더십 역할
    에서 반드시 고려되어야 할 판단(평가) 기준이기도 하다.이상과 같이 리더로서 학교장이 교육리더십발휘해야 하는 영역은 실제로 매우 다양하고 복잡하다. 학생뿐만 아니라 교사의 리더 ... 성, 그리고 지도력을 받아들여야 하는 대상의 다양성 등을 생각할 때 교육리더십은 그 나름의 독자성과 포괄성을 가지기 때문이다.학교장은 학교조직의 구성원인 동시에 여러 교직원들의 직무 수행 ... 을 설명하고 있다. 교육리더십 범주에 따른 영향력학교리더십접근방식영향력 발휘 주체영향력의 원천영향력 발휘 목적영향력 발휘 결과수업적리더십학교장과 같이 전형적으로 공식적 리더십 역할
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    유아교육기관운영관리 B형 유아교육기관의 조직문화에 대해 서술하시오. (영유아교육기관의 조직문화의 특성, 기관장의 리더십 유형, 효율적인 조직문화 관리 방안 제시)
    , 리더십(leadership)의 개념과 역할1) 의사결정2) 갈등 및 통제3) 인사관리 및 연수결론: 효율적인 조직문화 관리 방안참고문헌서론교사의 생활은 교사가 자신의 역사를 창조 ... 가 다르고 자기주장 이강한 어린 유아들을 교육 대상으로 하는 유아교사 입장에서 ‘잘 가르치는 일은 더욱 어렵다’.잘 가르치고 잘못 가르치는 일은 그 원인이 교사 개인자질 부족에 기인 ... 으로서 뿐만 아니라 조직의 구성원으로서 일하며 교사의 전문성이 발휘되도록 하고 있다. 이것은 유아교육기관에서 일어나는 많은 사건들이 구성원들 간의 복합적 상호작용에 상당한 영향
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.09.27 | 수정일 2020.12.28
  • [지역사회복지론] 지역사회실천의 대표적 모델인 로스만의 실천모델 개념과 이에 기초한 사회복지사의 다양한 역할을 살펴보고 다양한 역할 중에서 자신의 강점을 고려한 실천계획을 세워보시오
    사회역량과 통합을 강화하는 것을 목적으로 삼는다. 유엔에서는 지역사회개발을 "지역주민이 적극적으로 참여하고 이들 스스로가 주도력을 발휘하여 지역사회의 경제적·사회적·정치적 여건 ... 결정- 이슈의 구체화와 표적대상에 대해 조치를 취할 수 있도록 주민동원변화전술과기법- 합의- 지역사회 집단간 이해관계간 상호의사소통, 집단토의- 합의 또는 갈등- 갈등, 직접행동 ... , 협상사회복지사의 역할- 조력자(촉매자, 조정자)- 교육자(문제해결기술, 윤리적 가치관에 대한 교사)- 사실수집자와 분석자- 프로그램 실행자, 촉진자- 행동주의적 옹호자- 선동자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.13
  • 한림대성심병원(평촌)자소서 (최합)
    2013년도 ‘현암 체육대회’에서 줄다리기 단장으로 활동하였습니다. 총 52명이 한 몸, 한마음이 되도록 이끄는 리더 역할을 통해 후원적 리더십발휘하여 구성원들과의 관계중심 ... 작 성 내 용1. 가족관계 및 가정환경2. 본인의 성격, 종교활동 및 취미관계3. 간호철학 및 직업관4. 기타 참고 사항1, 초등학교 돌봄교사로 일하고 계시는 어머니께서는 직업 ... 바꿔나가려고 노력하였습니다. 때로는 독단적이지 못하고 힘없는 지도자라는 평가를 받기도 했습니다. 하지만 특유의 부드러운 카리스마를 발휘해 부서원들과 합심하여 결국 우승이라는 목표
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.09.06
  • 장학제도 문제점과 개선안
    며, 시설과 기자재를 효율적으로 활용하고, 참여적 의사결정과 양방향 의사소통이 이루어지도록 민주적 절차와 과정을 활용하며, 변화 지향적 지도성을 발휘하여 교사를 지원해주고 정책 ... 의 대상 집단인 일선 학교의 교사들로부터 오는 불신과 적대감이 있고, 일반 행정 직원들로부터 오는 불신과 적대감이 문제시 된다. 장학에 대한 불신의 근원은 여러 가지가 복합 ... 교과의 내용에 대한 개념과 지식, 기능에 관한 전문적 자질을 갖춘 교사대상으로 하기 때문에 장학 교원의 전문화가 전제되지 않으면 장학의 효과보다는 역기능이 심화될 수 있다.2
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.29
  • [2020 유아교육론1A][기말시험] 1. 1960년대 이후 한국 유아교육기관의 다양화·이원화 발전과정에 대하여 구체적인 연대자료와 함께 설명하시오. 2. 유아 인성교육의 중요성에 대하여 약술하고, 유아교육현장에서 적용할 수 있는 인성교육 프로그램의 목표, 내용, 교수학습방법을 분석하시오.
    를 요구한다. 이러한 요구에 대한 대응책으로 유아교육기관은 조직적 경영을 위한 변화를 도모하고 충족시킬 수 있는 전문적인 리더십을 갖추고 적합한 능력을 발휘해야 한다. 현재 다양 ... 교육, 학교교육, 사회교육 등으로 분류하고 교육시기, 교육목적 또는 대상자에 따라서 학교교육을 초등교육기관, 중등교육기관, 고등교육기관 등으로 분류한다. 이처럼 교육기관을 분류할 때 ... 에는 교육장소, 교육대상자, 교육목적, 교육내용 등이 고려되어야 한다. 이러한 맥락에서 본다면 유아교육기관은 유아를 교육 대상으로 하며 유아의 심신의 조화로운 발달을 조장하는 것
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.05.29
  • 대기업(또는 국내기업)의 사회적책임(CSR)활동사례 조사해서 2개 기업 비교
    제공한다. 다르게 말하면 전략적인 홍보라고 본다. 또한 기업과 연관된 이해관계자들의 선호대상을 고려하여 기업이 활동에 참고하며 행동에 정당성을 부여하고, 기업 운영에 사회적인 ... 에도 시너지 효과를 발휘하게 된다. 결국 경제시장에도 활기를 줄 수 있게 되어 공공의 이익에 바람직한 결과를 나타낼 수 있게 된다. 그렇다면 주로 어떤 방향성을 가지고 공헌에 임하 ... 공익육영·공익의 대표적인 활동은 북일학원과 한화 사이언스 챌린지, 날개나눔 리더십 컨퍼런스, 서울세계불꽃축제가 있다. 북일학원은 미래인재를 양성하기 위한 것으로 기존의 학습
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.01.05
  • 사회복지조직에서 리더십(leadership)은 중요한 영역 중 하나이다. 리더십 이론을 정리하고 사회복지조직에서 리더십이 필요한 이유를 기술하시오.
    적인 지도자적 특성을 지니고 있다고 보고, 지도자가 공통적으로 가지고 있는 특성과 자질을 연구대상으로 본다. 리더십의 위인론(Great man theory)이나 특성론(Traits ... 의 집단에 대하여는 교사로 하여금 ‘권위적’지도자, ‘민주적’지도자, ‘자유방임적’지도자의 리더십을 설정하여 그 영향을 실험하였다. 실험 결과 결과론적으로 리더십의 세 가지 유형 중 ... 심을 제시하고 있다.카리스마적 리더십의 장점은 위기, 격동, 변화 요구가 높은 조직상황에서 큰 효과를 발휘, 일부 지도자들이 구성원들에게 미치는 특별한 영향력을 효과적으로 설명할 수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.12.02 | 수정일 2020.06.30
  • 사회복지사가 전문가인가
    이상하게 생각할지 모르지만 현실이다. 사회복지전문성이 요구되는 다양한 현장에서 체계적인 접근과 전문지식을 효율적으로 발휘할 수 있는 사회복지사의 표준 업무를 나타내지 못해 사회복지사 ... 의 증가, 전문적 성숙과 정체감의 발전, 개인사회사업의 증가, 상담 역할의 발전, 책임성의 증가, 사례관리 도입, 홍보 개선, 농촌사회사업의 확대, 리더십 역할의 확대, 예방과 삶의 질 ... 을문직이라고 하면 의사, 약사, 변호사, 교사, 판사, 검사 등이다. 그러나 사회복지사는 전문직임에도 불구하고 우리가 알고 있는 전문직이라고 인정하지 않는다. 사회복지사들은 자신
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.03.03
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2025년 11월 20일 목요일
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