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"정보관리체계의 구성요소" 검색결과 421-440 / 40,180건

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    직무 중심 조직심리학의 활동 중 가장 중요한 것은 무엇인지에 대하여 2가지 이상 작성하시오.
    배치조직심리학자는 구성원의 지식, 기술, 성향과 직무의 요구특성 간의 적합도를 평가함으로써 최적의 인적자원 배치를 위한 정보를 제공한다. 이 점은 개인과 조직의 성과를 높이는데 기여 ... 한다.② 직무스트레스 관리 프로그램의 개발과 시행조직심리학자는 다양한 직무스트레스 모델을 통해 스트레스원인을 분석하고 이 점을 기초로 한 스트레스 관리 프로그램을 개발하여 구성원 ... 이다.구체적으로 직무분석을 통해 각 직무의 핵심요소체계적으로 규명함으로써 조직은 적합한 인재를 영입하고 배치하는 것이 가능하다. 또한, 직원 개개인도 자신의 직무 범위와 기대
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.03
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    사회복지조직의 복지정보체계구축의 필요성에 대해 논하시오.
    를 실현하는 핵심 요소로 부상하고 있다. 복지정보체계는 복지 대상자에 대한 정보체계적으로 수집하고 관리함으로써, 보다 적시에 필요한 서비스를 제공할 수 있는 기반을 마련한다. 또한 ... 정보체계관리와 공정한 서비스 제공은 복지 행정의 공공성·책임성을 높이는 데 기여한다. 이는 사회구성원들이 복지제도에 대해 긍정적으로 인식하게 하고, 나아가 사회적 연대 강화에 이바지한다. ... 화할 수 있다.(2) 서비스 전달 체계체계화복지정보체계를 통하여 복지 대상자의 정보를 통합적으로 관리함으로써, 필요한 서비스를 적시에 제공하고 서비스 누락을 최소화할 수 있다.2
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.23
  • 경영혁신_ 1주 1차시 혁신을 성공으로 이끄는 5가지 유형의 개인에 대해 학습했습니다. 각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 비교하여 정리한 후, 성공적인 혁신을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오
    한 역할을 하게 되는데, 정보 관리자의 특성은 분석적 사고와 체계적인 접근이라 할 수 있다. 이들은 다양한 데이터를 처리하고, 이를 통해 유용한 정보를 제공하여 혁신을 이끌어 간다 ... : 프로젝트 관리 능력, 시간 관리, 리스크 관리 능력필요한 조건 및 환경: 명확한 역할 분담과 체계적인 관리 시스템Ⅲ. 결론혁신을 실현하는 데 있어 아이디어 생산자, 정보 관리자 ... . 본 과제에서는 혁신을 이루는 주체들인 아이디어 생산자, 정보 관리자, 경계 확장자, 챔피언, 후원자, 그리고 프로젝트 관리자에 대해 살펴보고, 각 주체가 혁신을 성공적으로 달성
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.11
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    직무평가 방법을 비교 분석하시오
    고 있다. 직무평가의 목적은 임금체계의 근거를 마련하고, 직무간 배치 여부와, 기업에 대한 공헌등을 한 눈에 파악 할수 있다는 것이다. 이를 근거로 인적 자원관리의 기초 정보 ... 을 평가하고 다른 직무와 일정기준에 의해 비교하여 직무의 상대적 가치를 정하는 과정이다. 즉, 정보수집, 분류체계, 직무기술서나 직무 명세서를 바탕으로 직무평가를 한 후 동일한 직무 ... 와 비교하여 상대적 평가를 정하는 체계적인 방법을 말한다. 따라서 그 직무를 수행하는데 있어 필요한 지식과 기술, 환경, 업무처리 소요시간등을 평가요소로 해서 직무등급 또는 직무값
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.27 | 수정일 2024.12.10
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    자원봉사활동과 위험관리 중에서 위험관리의 정의와 과정 위험관리의 계획의 수립과 대책에 대하여
    을 세우며 두 번째로, 위험을 구성하고 있는 요소를 분석하며 세 번째로, 이렇게 이루어지는 분석에 기초를 두어서 위험을 평가하게 되며 네 번째로, 필요시 되는 정보보호의 대책을 선정 ... 어서 난처한 사실 및 이에 따르고 있는 결과를 다루게 되는 것보다는 일이 그르쳐지지 않을 수 있도록 예방을 하게 되는 것이 어떤 것보다도 바람직한 것이다.위험관리체계를 실행하는 것 ... 다.   (3) 책임에 대한 감소이다. 위험관리체계를 실행하는 것은 일차적으로 피해 및 손실 같은 것들을 감소시킴으로 인해서 책임을 감소시키게 될 뿐 아니라 잘 세워져있는 위험관리체계
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12
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    지역실습 방문건강사례보고서
    8. 방문건강관리사업 대상자의 간호사례를 간략히 기록한다.□ 대상자명: 김○○□ 주소:□ 가족구조(불완전 가족): 1인 가구1) 가족구성요소No.성별관계연령직업수입의료보장건강상태 ... 가 정 10mg당뇨로베틴 정 20mg고지혈증? 가족건강력(가계도 및 외부체계도)- 가계도- 외부체계도2) 환경요소이웃특성 : ? 주택가 □ 상가 □ 신개발지 ? 재개발예정□ 가옥 ... 이 스스로 해결하려고 함.)4) 가족의 과정요소□ 가족구성원의 참여 정도: 단독□ 최종의사결정자: 본인□ 가족 이외의 이용하는 인적자원: 이웃, 방문간호사□ 만족도: 보통(언니
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.21
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    ADSP 요점정리(민트책+유투브강의)
    전략계획’: 중장기마스터플랜수립절차(전사정보시스템포괄), ISP수행위해서 조직내외부환경분석하고 기회나 문제점 도출하여 사용자의 요구사항 분석2.분석거버넌스체계구성요소: 분석관련 ... 종합적으로 고려하여 최종적으로 분석구현한 로드맵 “분석 마스터플랜 수립 프레임워크”-적용범위&방식고려요소: 1)업무내재화적용수준 2)분석데이터적용수준 3)기술적용수준*ISP‘정보 ... 직관보단) 데이터활용, 관리자의 데이터중시, 데이터 공유 및 협업문화-분석데이터: 분석업무를 위한 데이터, 충분성&적시성&신뢰성, 비구조적 데이터관리, 외부데이터활용체계, 기준데이터
    시험자료 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.12 | 수정일 2024.11.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무평가 방법을 비교 분석하시오 (성적 A플러스)
    는 조직 구성원들이 어떻게 일하는지를 중점적으로 다루며, 직무분석은 각 직무와 관련된 정보체계적으로 수집하는 데 초점을 맞춥니다. 반면, 직무평가는 각 직무의 상대적 가치 ... :목 차서론직무평가의 정의 및 평가 요소본론직무평가 방법의 비교직무평가 방법의 상세비량적 방법서열법분류법양적 방법점수법비교요소법직무평가의 유의점결론참고문헌I. 서론인사관리는 조직 ... 성에 대해서 알아 보겠습니다.직무평가의 정의 및 평가 요소직무 평가의 정의직무평가는 구성원이 속해 있는 조직 내에서 직무의 상대적 가치를 결정하고, 이를 바탕으로 공정한 보상을 설계
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.15 | 수정일 2024.12.21
  • 서올폴리텍평생교육원 사회복지행정론 기말기출
    인가?13. 다음 중 사회복지 조직의 정보관리체계 개발을 위한 과제로 적당하지 않은 것은?① 사회복지실천가는 컴퓨터를 통해 제시된 문제 해결책을 전적으로 신뢰하고 이를 따르도록 한다 ... (1979)의 성장단계모형의 장점에 관한 설명이다. 그 설명이 옳지 않은 것은?① 정보시스템의 계획 수립용의② 실증적인 검증③ MIS의 발전 방향④ 시스템의 효과적인 관리 및 통제15 ... 하지만, 재정 지원처가 요구하는 회계 양식은 다양하다.16. 다음은 몰입의 구성요소이다. 보기 중 개념 정의로 올바른 것은?① 규범적 몰입 : 조직에 의무에 대한 조직 구성
    시험자료 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.01 | 수정일 2021.03.13
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    춘해 간호정보학 기말고사 정리본입니다.
    간호정보학?기관중심의 임상정보시스템-의료기관 핵심기능은 주로 운영체계(TPS)와 관리체계(MIS)에 집중되어 있음?전자의무기록(Electronic Medical Record ... 기록(EHR)은 개인?인구집단 의료기록을 디지털화 한 것의료기관을 벗어나 다기관에 흩어져 있는 기록을 환자중심으로 구성하는 것의료서비스제공자들이 전자건강기록의 자료?정보를 생성 ... 하고 관리함?경영정보시스템: 기업경영에 관한 정보를 제공해주는 컴퓨터시스템. (컴퓨터시스템을 넘어)기업의 컴퓨터 자원을 이용할 수 있는 전사적인 네트워크까지 확장된 개념을 포함함?질관리
    시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무분석이란 무엇인가 서술하고, 전통적 직무설계와 현대적 직무설계의 차이에 대해 설명하시오
    조사해보았다.II. 본론1. 직무분석의 개념직무분석은 직무정보를 수집하거나 직무를 분석하는 것으로 직무관리의 주요 과정 중의 하나이다. 여기에서 직무관리는 조직이 지향하는 목표 ... 평가요소로 삼아 각각의 직무가 가지는 상대적인 가치를 평가하는 것이며, 직무를 수행하는 구성원들의 능력이나 자질 등을 평가하는 것은 아니다. 직무평가를 통해서 각각의 직무의 상대적인 ... 에서 더 유능한 근로자들을 유치할 수 있는 경쟁력 있는 임금체계를 수집하는 데에도 도움이 될 수 있다.4. 직무평가의 방법직무평가를 할 때에는 몇 가지 요소에 대해서 고려해야 한다
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.27
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    금융회사의 내부통제제도 구축 및 운영시 고려사항
    ) 정보와 의사소통(5) 모니터링4. 내부통제제도의 운영체계(1) 금융회사의 내부통제 활동 구성(2) 내부통제 관련 방어모형(3) 내부견제시스템의 구축 문제금융회사의 내부통제제도 ... 있는데, 절대적인 것이 아니며 전산화된 회계시스템에서는 일부가 수정되기도 한다. 일반적인 내부통제의 구성요소로는 통제환경, 리스크의 인식과 평가, 통제활동, 정보와 의사소통 ... 금융회사의 내부통제제도 구축 및 운영시 고려사항목 차1. 내부통제제도의 의의 및 중요성(1) 내부통제제도의 의의(2) 내부통제제도의 중요성2. 내부통제제도의 구성요소(1) 통제
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    코칭(Coaching)이 지향하는 System에 대하여 기술하시오
    을 강화하고, 지속 가능한 성장을 도모하는 데 필수적인 요소로 작용한다. 따라서 본 연구에서는 코칭이 지향하는 시스템의 개념을 심층적으로 분석하고, 이를 통해 조직이 어떻게 체계 ... 요소가 유기적으로 연계되어 상호 작용하는 구조를 의미한다. 첫째, 코칭은 조직 내 커뮤니케이션 체계를 강화하는 역할을 한다. 최근 조사에 따르면, 효과적인 커뮤니케이션은 조직 ... 의 생산성 향상에 약 25%의 기여를 한다는 연구 결과가 있다. 코칭을 통해 리더와 구성원 간의 소통이 원활해지며, 이는 조직 내 정보의 흐름을 개선하고 오해를 줄이는 데 도움이 된다
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    조사(연구)계획서를 작성해야 하는 이유와 이해관계자들에게 효과적으로 작용할 수 있는 계획서를 작성하기 위한 방안을 서술하시오
    이 됩니다.연구계획서의 이러한 구성 요소들은 연구 프로젝트의 명확한 구조를 제공하며, 연구 과정을 체계적으로 관리하고, 연구 결과의 신뢰성과 유효성을 확보하는 데 기여합니다. 연구계획 ... 의 목적3. 이해관계자 분석4. 효과적인 조사(연구)계획서 작성 방안5. 연구계획서의 구성 요소6. 이해관계자를 위한 커뮤니케이션 전략7. 사례 분석 및 최선의 실천 방안1. 조사 ... 의 투명성을 높일 수 있습니다.연구계획서는 연구의 질을 결정짓는 중요한 요소 중 하나입니다. 계획서가 명확하고 체계적일수록 연구 과정에서 발생할 수 있는 오류를 줄이고, 연구 목표
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.26
  • 인적자원관리 ) 기업의 인적자원 관리활동 (확보, 개발, 활용, 보상, 유지)이 무엇인지 설명하고, 가장 중요한 활동이 무엇인지에 대해서 자신이 직접적 혹
    의 목적 달성을 위한 구성원들의 자발적인 기여가 중요시되었다. 이를 위해서는 조직 안의 개인의 발전과 안정 또한 달성될 수 있도록 조직에서 체계화된 계획과 관리 운영이 필요할 것이 ... 어서 논하시오. (10점)3. 출석수업 에서 학습한 환경요소 중, 인적자원관리에 가장 큰 영향을 미치는 외부 환경 요소는 무엇인지에 대해서, 실제 사례를 들어서 논하시오.(15점 ... 어서 논하시오. (10점)3. 출석수업 에서 학습한 환경요소 중, 인적자원관리에 가장 큰 영향을 미치는 외부 환경 요소는 무엇인지에 대해서, 실제 사례를 들어서 논하시오.(15점
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.01
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    글로벌 리더로서 해외 주재원이 갖추어야할 특성은 무엇인지 설명하고, 글로벌 리더를 선발, 육성하는 방안을 제시하라.
    으로 하위요소는 다음과 같다. 첫째, 창의역량으로 창의적사고, 문제해결력, 정보 활용력이 하위요소로 들어간다. 둘째, 자기주도역량으로 성취동기, 자기관리 능력, 자기확신이 하위요소 ... 를 위한 적임자를 선발하고, 이들을 효율적으로 관리하는 것이 해외경영의 성공에 중요한 변수로 작용하게 된다. 기존의 다양한 연구들로부터 해외주재원이 받는 스트레스는 개인적 요소, 조직 ... . 글로벌 리더로서 해외 주재원이 갖추어야할 특성1) 경영관리의 현지화2) 해외주재원의 역할3) 파견교육4) 조직지원5) 현지적응3. 글로벌 리더를 선발, 육성하는 방안1) 글로벌
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.15
  • 간호관리학 국시 11개년 기출 요약정리
    (지휘. 조정. 하위계층에서 중요함). 연결자(경쟁자 및 조직 외부 사람 다룸. 조직 성공에 영향 미칠 수있는 사람부터 다룸)2.정보관리 역할: 모니터(정보탐지. 수집. 선별). 정보 ... 적인 특겅과 범주 따라요인평가체계: 객관적. 환자의 개인 요소나 질병 위급 정도 따라직접간호활동: 간호사가 대상자에게 간호를 직접적으로 제공하는 활동간접간호활동: 간호사가 대상자 ... 고. 목표 향한 경로 열어줘야리더십유형: 지시적/후원적/참여적/성취지향적상황요인: 구성원의 특성. 환경적 요소3) 상황적 리더십 유형허시와 블랜차드: 리더의 행동을 과업지향과 관계지향
    시험자료 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.29 | 수정일 2021.12.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애아동 가족과 스트레스, 스트레스 대처행동 유형에 대해 기술하시오.
    가정 환경을 조성할 수 있습니다. 이를 위해 아래와 같은 중요한 요소들이 있습니다.자기 관리: 스트레스 대처를 위해서는 먼저 자기 자신을 돌봐야 합니다. 충분한 휴식과 수면을 취하 ... , 지원 그룹 등을 찾아보세요. 이러한 지원 체계를 통해 정보와 지식을 얻을 수 있고, 다른 가족들과의 교류를 통해 서로의 어려움을 공유하고 위로받을 수 있습니다.소셜 네트워크 구축 ... 을 인정하고 칭찬하는 것도 장애아동 가족의 스트레스 대처에 도움이 됩니다.장애아동 가족의 스트레스와 스트레스 대처의 중요성을 알아보았습니다. 위에서 언급한 요소들을 실천하면서 가족 구성
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    거래처리시스템(TPS)의 개념과 기업의 이용방법 절차 단계별 기술, 각 정보가 내부적으로 어떤 역할을 하는지 기술하시오
    중요한 역할을 하며, 이를 올바르게 이용하는 것은 기업의 성공에 중요한 역할을 한다. TPS를 이용하기 위해서는 먼저 TPS의 개념과 구성 요소를 이해해야 하며, 그 다음 ... 되며, 이들 정보는 전반적인 의료 서비스의 질을 결정하는 중요한 역할을 한다. 또한, TPS에서 이러한 정보를 효율적으로 관리하고 활용함으로써 의료진의 업무 효율성을 높일 수 있 ... 을 준다. 그러나, TPS의 적용은 기업의 조직 문화와 관리 체계 등 많은 요인들이 영향을 미치므로, 적용 전략과 구현 방법을 신중하게 검토해야 한다. 따라서, 기업은 TPS를 적극
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.02
  • [A+레포트] 회계학을 재무회계와 관리회계로 구분하는 기준을 정보이용자의 관점에서 설명하시오. 또한, 재무회계와 관리회계의 작성원칙과 보고수단의 차이점에 대해 설명하시오.
    와 달리 특정한 회계 기준을 따를 필요가 없다. 관리회계의 작성 원칙은 경영진의 필요에 따라 자유롭게 구성될 수 있으며, 기업의 전략적 목표와 관련된 다양한 정보를 제공하는 데 중점 ... 다양한 형태로 보고된다.3.1. 재무회계의 보고 수단재무회계의 주요 보고 수단은 재무제표이다. 재무제표는 기업의 재무 상태와 경영 성과를 체계적으로 보여주는 문서로, 주요 구성 요소 ... 회계원리회계학을 재무회계와 관리회계로 구분하는 기준을 정보이용자의 관점에서 설명하시오. 또한, 재무회계와 관리회계의 작성원칙과 보고수단의 차이점에 대해 설명하시오.담당교수이름제출
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12
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2025년 08월 11일 월요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감