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"노조민주주의" 검색결과 4,301-4,320 / 11,627건

  • 경영참가제도 검토
    경영참가제도 검토1. 경영참가의 의의와 특질⑴ 경영참가의 의의와 목적가. 개념경영참가란 일반적으로는 근로자 또는 노동조합이 기업의 여러 계층 수준에서 경영상의 의사결정에 참가 ... 하여 영향력을 행사하는 과정을 말한다.그 세부 유형으로 의사결정참가와 자본참가로 나누어 볼 수 있다.나. 목적산업민주주의 실현을 위해 경영자는 경영참가를 작업장에서 노사간의 관계 ... 를 안정화시키는, 즉 근로자의 직무몰입을 유도하고 또한 생산성을 증가시키면서 노사간의 협조를 촉진시키는 수단으로 인식한다.반면에 노동조합은 경영참가를 기업의 조직성과를 개선시키는 수단
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.15
  • 복수노조시 단체교섭 분석
    단결권 문제가 해결된다. 그러나 한 사업장에 복수의 노동조합이 있는 경우에는 각각의 노조는 타 노조와는 별도의 단체교섭을 행할 수 있게 된다. 이는 빈번한 노동쟁의가 발생하게 될 ... 의 수는 노동조합 수에 따라 더 늘어나게 된다. 각 조직은 자신의 대표를 기업내 근로자로 충원할 수 있으며, 그 수는 사용자와 전항의 노조조직 사이에 체결된 합의에 따른다. 이런 합의 ... )가 인정되지 않는다. 다만 사용자는 인증된 노조와 단체교섭을 거부함으로써 간접적으로 사법심사를 받을 수 있다. 노동조합의 부당노동행위 구제신청에 기한 NLRB의 단체교섭명령을 기다려 그
    리포트 | 35페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.05.28
  • 노태우 정부의 전교조 문제에 대한 언론 조작성과 언론의 보수반동화
    하는 지난 24일의 TV방송뉴스와 25일자 중앙일간지의 ‘교원노조반대운동확산’기사는 ‘사실’을 가장하여 ‘확대왜곡’을 감행한 대단히 잘못된 것이었다는 주변의 지적이다.‘자유민주주의 ... 노태우 정부의 전교조 문제에 대한 언론 조작성과 언론의 보수반동화1. 들어가며전교조문제의 심각성은 교육계에만 국한된 것이 아니다. 보다 본질적 문제는 민주화라는 이름 아래 진행 ... 서 가장 큰 치욕의 체험을 온몸으로 안고 있던 언론계에 이 사건이 끼친 영향은 더할 나위 없이 컸다.외형상으로는 평온하게 진행됐던 소위 공안정국하에서 자행된 숱한 반민주적 작태
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.17
  • [경영경제]노사관계
    (Bargaining)경영 참가주의(participation)경제 유형선진국적 후진형후진국적 선진형앞에서도 언급했듯이 우리나라 노동조합의 급진적이고 과격한 활동과 삼성이라는 일류기업이 노조가 없 ... 앞을 내다볼 수 없게 생겼다.위 기사는 올해 8월 발생한 쌍용자동차의 노사 갈등을 보여주고 있다. 우리나라에서는 이처럼 급진적이고 과격한 노조(노동조합) 활동이 종종 일어나다 보 ... 되지 않으면 파업을 주동하는 세력으로 보고 있다. 그러나 우리는 노조를 새로운 눈으로 바라볼 필요가 있다고 생각한다.사실 노동조합은 영국의 웹이 그의 저서인 [노동조합발달사]에서 정의
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.13
  • [민주시민의식][시민]민주시민의식과 생활습관지도, 민주시민의식과 시민교육, 민주시민의식과 재량활동, 민주시민의식과 경제활동, 민주시민의식과 세계화시대, 민주시민의식과 한국인 분석
    한 화두였다.노동조합이 조직되기 시작하면서 시작된 노동계급교육에는 의식화 차원을 넘어서서 노동계급의 이익과 목적을 달성하기 위한 조직화 전략이 보다 중시되었다. 조직화 전략에 의해 ... 한 민역할과 민주주의 교육에 대해 영국정부의 교육담당 자문위원회가 내놓은 보고서(1998)는 모든 학생들을 위한 시민교육에 반드시 포함되어야 할 내용으로서 사회적?도덕적 책임감 ... , 지역사회 참여, 정치적 교양들을 제시했다.Ⅳ. 민주시민의식과 재량활동1. 국가의 소중함1) 소단원 설정 이유인간의 존엄성을 가장 중시하는 민주주의는 자유, 평등, 정의, 공동선 등
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.11
  • [기업환경] 기업환경의 의의와 분류 및 성격
    > 협력업체3> 정부4> 언론5> 노동조합6> 금융기관7> 경쟁자8> 특별 이해자 집단(2) 내부 이해자 집단1> 종업원2> 주주와 이사회3) 간접환경(1) 사회, 문화적 환경(2 ... 기업 내의 요소를 내부 환경이라 하고 기업 외에 있는 요소를 외부 환경이라 한다. 기업내부 환경에는 노동조합, 기업문화, 최고경영자의 관리스타일, 회사방침 및 종업원들이 있 ... ? 심리적 ? 정치적 환경 등 소위 경제외적 환경도 크게 변화함으로써 기업 활동에 중요한 영향을 미쳤다. 셋째, 민주주의의 발달로 더불어 기업과 지역사회와의 관계에도 큰 변화
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.01.30
  • 노조활동에 대한 행정관청의 개입
    노조활동에 대한 행정관청의 개입에 대하여 논하라.Ⅰ.서1.노동조합민주성?자주적 활동의 보장2.행정관청의 개입의 필요성Ⅱ.노조설립에 있어서의 행정관청의 개입1.노조의 설립 2 ... 의 요구6.단체협약의 시정명령7.회계감사와 운영상황의 공개Ⅳ.노조해산에 대한 행정관청의 개입1.휴면로조에의 개입 2.해산신고Ⅴ.결Ⅰ.서1.노동조합민주적?자주적 활동의 보장노조 ... 의 개입의 필요성그러나 노동조합이 자주적?민주적으로 운영되기란 노사관계의 특성상 그리 쉬운일이 아니다. 따라서 노조의 자주적?민주적 활동을 보장하기 위해서 노조법에서는 행정관청의 개입
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.30
  • 바람직한 한국 행정을 위한 제안, 나의 견해
    . ‘행정원리의 부재’는 한국적 현실을 담아내지 못한 채 한국사회와 격리되어 진행되어 왔으며 이는 권위주의적이고 비민주적인 자세로 일관되어와 현재에와 많은 문제점을 양산해낸 것이 ... 생각한다. 1945년 건국이후 우리나라는 서구의 민주주의 제도를 민중의 희생 없이 받아들이게 되었다. 물론 진정한 민주주의를 위해 그 후에 많은 희생이 따랐었고 지금도 제대로 된 ... 을 이유로 정당한 대가를 지불하지 않는 것은 뇌물에 대한 유혹을 뿌리칠 수 없게 하는 것이며 또한 현대와 같은 고도화된 자본주의 사회에서 황희정승이나 맹사성같은 청백리를 기대
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.10.14
  • 공무원의 권익 보호
    에 근무하는 일반직 국가공무원은 ‘노동조합’으로서 단결권과 단체교섭권이 인정된다. 단체교섭은 원칙적으로 노조법에 따르나 단체교섭은 국영기업체 등을 대표하는 교섭위원과 조합을 대표 ... 다. 다만 노동조합이 단체교섭을 하고자 할 때는 일정한 법적 요건을 충족해야 하며, 노조인지의 여부는 외형적인 명칭에 달려있는 것이 아니라 실질적인 단체교섭권이 부여되는지의 여부 ... 【 목 차 】1. 서론2. 기본권 제한1). 의의2). 정치적 중립성 : 정치활동의 제한3). 표현의 자유에 대한 제한4). 사생활 자유권의 제한5). 공무원 노동조합3. 권익
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.02
  • 독일정당
    Sozialdemokratische Partei Deutschlands(SPD)는 성격이 변화하긴 했지만 1863년부터 존재했으며 그래서 독일에서 가장 오래된 정당이다. 사민당은 사회민주주의의 전통을 마련 ... .PDS)’(PDS=민주사회주의당Partei des Demokratischen Sozialismus)과 서독의 WASG(=선거의 대안, 노동과 사회정의당Wahlalternative ... 노동조합과 정부에 비판적인 이전의 SPD 정당원들의 주도로 결성되었다. 2005년 연방의회 선거에서 PDS는 WASG의 후보자들을 그들의 후보자명부에 집어넣었다. 이런 바탕
    시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.02
  • 68운동에 대하여
    의 약화는 민주주의 위기를 불러왔다. 드골이 강조했던 위계질서를 바탕으로 한 관료 행정은 효율적이고 합리적인 일 처리를 가능하게 했지만 대중들은 자율성의 박탈을 느꼈다. 시위 당시 ... 는 의회에서 노조와 대화할 용의가 있다고 발표했다. 이에 노동총연맹, 프랑스민주노종연맹, 노동자의힘은 협상을 받아들였다.5월 25일부터 퐁피두의 주재 아래 그르넬 협상)이 시작 ... 화를 위해 제시했던 문명과 민주주의의 수호라는 공식적 말과 베트남에서 벌인 실제 행동 사이에는 엄청난 간극이 있었다. 바로 이 지점에서 미국의 권위와 전통 가치들에 대한 저항
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.08
  • [강추자료] 회계감사를 위한 업무처리 매뉴얼
    조합의 감사란, 해당 조직의 발전을 위하여 민주적 입장에서 지도하고, 지적하여, 시정을 요구하는 것에 그 목적을 두어야 한다.1. 노조 감사와 관련된 규약과 규정은 다음과 같 ... 감사, 특수조직 감사, 특별 회계감사, 투자유치감사 등이 있다. 여기에서는 노동조합의 회계감사 사례를 통해서 회계감사의 기본내용을 살펴보기로 한다.Ⅳ. 노동조합 회계감사 사례“노동 ... 하는 적격하고도 충분한 감사증거에 기초하여야 한다. 감사증거의 적격성과 충분성에 대한 판단기준은 회계감사기준이기 때문에 회계감사기준에 따라 정당한 주의를 다하여 감사한다면 적절
    리포트 | 12페이지 | 1,800원 | 등록일 2010.03.05
  • 정당론
    을 지지했다. 또한 국제협력의 증진을 도모했다.◆ 노동당현재 보수당과 더불어 2대 정당의 하나이다. 1900년 독립노동당 ·페이비언협회·사회민주연맹 ·노동조합 등에 의한 노동대표위원회 ... 글래드스턴시대에 전성기를 맞아 대내적으로는 국민교육제도의 확립, 비밀투표제의 실시, 노동조합의 합법화, 농촌의 노동자계급에게 투표권 부여, 사법제도의 혁신 등을 실현 ... 을 주장한 페이비언협회파 ·노동조합파 등과의 분열을 초래하였으나, 1918년 당헌을 개정하여 종래의 노동조합 중심에서 탈피하고 조직 ·정책을 확대개편하면서 당세를 확장
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.11.29
  • 한국정치의 문제점과 개선방안
    적으로 문제가 많아 하루빨리 개혁하지 않으면 안 된다는 데 정치권과 대부분의 국민이 의견을 같이 하고 있다. 현대 민주정치는 정당정치와 의회정치이며 정당과 의회의 존재이유는 민주주의 ... 여야 정치권도 하는 수 없이 정치구조를 고쳐 정치 전반을 개혁하지 않고서는 민주주의와 정치발전을 기약할 수 없다는데 인식을 같이 하면서도 구체적인 개혁방향과 방법에 대해서는 다시 ... 는 정부를 지지하고 정부의 인기를 높여 주는데 기여하는 듯 하지만, 노동 조합 같은 것들은 정부의 인기에 기여하는 것이 없다고 생각되기 때문에 그들의 정치 활동을 금하는 것이라고 볼 수
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.04.21
  • 문학과 노동자 계급의 하위 문화
    당하는 경우도 많다. 이런 고용불안 때문에 이들의 노동조합의 조직화 율이 매우 낮다. 조합에 가입하는 노동자들의 재계약을 해고하는 등 직접적으로든 간접적으로든 압박을 가하고 있 ... 《문학과 노동자 계급의하위 문화》서론과거에는 존재하지 않았던 노동자 계급이 산업화가 시작되고 사회가 자본주의 사회로 변함에 따라 노동자 계급이 생겨났고 사회에서 중요한 부분 ... 하는 proletariatus에서 유래했다. 자본주의 사회의 기본적인 계급 중의 하나를 말한다. 프롤레타리아는 무산자 계급을 의미하며, 자본주의 사회에서의 노동자 계급과 같은 의미로 사용되고 있다. 근대
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.09.08 | 수정일 2016.08.09
  • 내부통제기관
    I. 서론II. 본론1. 공무원 노조I) 공무원노조의 의의1. 공무원노동조합의 개념2. 공무원 노조의 역할 / 기능II) 공무원 노동조합 설립의 순기능과 역기능1. 순 기 능2 ... ) 공무원노조의 의의1. 공무원노동조합의 개념공무원의 근무환경이나 복리후생의 개선을 위하여 공식적으로 결성되어진 공무원단체가 존재하는가에 대하여 의문을 제기해 보면서 넓은 의미에서 보 ... 면 다. 그러므로 민주적 운영방식과 조직화된 힘을 바탕으로 하는 공무원 노동조합을 통해 하위직 공무원들이 소신 있고 공정한 업무처리를 행할 수 있는 분위기가 조성 될 수 있을 것이
    리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.06.19
  • [경제]노동조합의 역할에 대한 제도학파, 신고전경제학파의 관점 및 한계
    도 관점의 차이를 야기한다.노동조합 또한 사회적제도이기 때문에 제도학파에서는 긍정적으로 본다. 노조노동자의 복리후생을 증가시키고 노동에 대한 적절한 보상하는 정책을 선택하도록 하 ... 시키기 위한 노동조합이 또 다른 사회적 약자인 노동시장의 새로운 진입자를 제약하거나 노조 구성원의 이익만을 과도하게 요구하는 것은 불합리한 처사이며 노동조합의 존재근거를 뒤흔들 것이다. ... 노사관계론◇노동조합의 역할에 대한 제도학파, 신고전경제학파의 관점 및 한계1. 제도학파 & 신고전경제학파의 노동조합 시각 차이제도학파는 사람들의 습관화된 경제활동을 인식하고 경제
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.30
  • 공직윤리란 무엇인가?
    가 이를 독점하는 사회적 풍토하에서는 정치적 중립의 확립이 어려움⑤실적제의 확립 : 신분보장과 정치적 중립확보를 위한 실적주의 및 직원공무원제 확립Ⅵ. 공무원노동조합1.의의?공무원 ... 무사하게 봉사해야 한다 는 것’을 의미한다.(2)대두 배경과 동향①대두 : 근대 민주국가 초기의 배경하에서 엽관주의 폐단을 극복하기 위하여 실적주의 제도가 요구되었고 실적주의 및 ... 노동조합 (pubic service labor union)이란공무원의 권익을 존중하고 근무조건을 개선하기 위하여 조직되는 공식적이고 합법적인 공무원 단체조합(trade union
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.11.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    바람직한노사관계론
    확대를 위해 노사 쌍방이 다같이 힘쓴다.▷ 노사협력형 노사 관계노동조합과 경영자가 자기의 입장보다는 능률증진을 위해 일심동체가 되는 형으로서, 자본주의 국가의 기업에서 흔히 볼수 ... 에서 근로자는 노동조합을 자유로이 결성하여 근로조건이나 인건비들의 결정을 사용자 측과 대등한 입장에서 교섭하고 협상하므로 대등관계에있다. 그러나 우리나라의 지나온 노사관계 역사 ... 장이 되어지다보니 노동법으로 그 부족한 부분을 채워서 대등한 위치가 되도록 하기 위하여 근로기준법, 노동조합법 등을 제정, 공포 시행하는 것입니다. 따라서, 사용자는 근로자를 대등
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.22 | 수정일 2017.09.27
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    [국제정책및통상갈등 공통] 최근 발생하고 있는 국가간, 다국적 기업간, 또는 남북간 갈등 중에서 하나의 사례를 선택하여 사례의 내용을 정리 하고 거버넌스 차원에서 선택한 사례를 분석 한 후 향후 전망 또는 해결방안 또는 재발방지책 등에 대한 본인의 의견을 제시하시오
    을 수밖에 없었던 서양세력에 대해서는 배타적 민주주의로 표현되었고 우월적 관계를 맺을 수 있었던 아시아 국가에 대해서는 확대적 민족주의인 대아시아주의로 표현되었다.(2) 다이쇼 시기 ... 에서 일어나 그 해 5월에는 일본 최초의 메이데이(노동절)행사가 도쿄 우에노(上野)공원에서 개최된다. 이때 15개 노동단체가 모여 「노동조합연맹회」가 결성되었다. 그리고 12월 오스기 ... 와 센카쿠열도(중국명 댜오위다오)의 영유권을 둘러싸고 한국, 중국과 갈등을 빚으면서 그 흐름이 더욱 거세지고 있다. 군국주의 부활을 위한 일본의 움직임은 독도 분쟁 등 주변국들과 영토
    방송통신대 | 17페이지 | 3,500원 | 등록일 2015.09.16
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2025년 08월 19일 화요일
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