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"참여정부 인사" 검색결과 4,161-4,180 / 20,976건

  • 공기업 기관장자리와 정부
    Q. 공기업 기관장의 경우 이른바 ‘낙하산 인사’가 많다. 특히 참여정부 들어 공기업 사장 공모제가 도입되었는데도 공무원과 정치인 출신이 공기업 사장이나 감사 자리를 독차지 ... 어서는 정부 등과의 원만한 관계를 위해서 더 필요하다”는 주장도 있다. 공기업의 낙하산 인사 옹호론에 대해 어떻게 생각하는가?현재 출범한지 얼마 안 된 박근혜 대통령 정부도 그렇 ... 고, 이명박 대통령 정부 시절에도 특히 얘기가 많았고 사실 그 이전부터 공기업 낙하산 인사 관행에 대해서는 논란이 많다. ‘낙하산 인사’가 윤리적으로 관대하게 받아들이기 힘든 처사인데
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.09.03
  • 헌법재판소는 민주주의의 수호자인가 - 헌법재판소
    에 대한 국민적 회의와 의구심이 회자되고 있는 것도 역시 현실이다. 일례로, 통합진보당 정당해산 결정과 ‘수도이전’이라는 정부의 공약 실현의 정치적 제동 목적으로 오해할 여지가 있 ... 으로, 정당해산심판을 통해 민주주의를 위협하거나 위헌으로 확인되는 정당을 강제해산하여 민주적 기본원리와 질서를 수호한다. 헌법 제 8조에서는 복수정당제를 규정하여 정치참여 주체의 다원 ... 으로서 헌법재판관은 단순한 법지식 외에도 인간의 삶과 공동체의 삶을 이해하는 통찰능력과 역사적 상황에 대한 정확한 인식등이 요구된다. 그러나 전원 법조계의 인사로 선발하여 헌법심에 대한
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.12.03 | 수정일 2018.12.20
  • [자원봉사론 2번항목] 각자 자신이 어떤 대상이든 특정한 대상을 선정하여 자원봉사를 실천해 보고, 그 과정 속에서 자신이 느낀 생각을 기술해 보십시오[출처본문표기-노인선정]
    의 문제점1) 참여의지2) 자원봉사자의 의식3) 인력과 기관의 전문성4) 기관별 업무중복5) 정부의 행정지원6) 자원봉사자 양성5. 향후 발전과제1) 자원봉사기관 통합2) 민관 ... 자원봉사론 4학년 공통[2번 항목]2. 각자 자신이 어떤 대상이든 특정한 대상을 선정하여 자원봉사를 실천해 보고, 그 과정 속에서 자신이 느낀 생각을 기술해 보십시오.1) 참여 ... ) 노인을 위한 자원봉사 시 유의사항3. 노인을 위한 자원봉사의 실천1) 참여 자원봉사의 대상 및 유형2) 노인을 위한 자원봉사의 실천3) 본인이 느낀 자원봉사활동의 의미4. 자원봉사
    방송통신대 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.04.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    2019년 3차 공채 한국전력공사 경영진 면접 대비 자료
    2019년 3차 공채 한국전력공사 경영진 면접 대비 자료* 중복 질문 없음 & 이 자료로 준비하면 90%이상 합격 보장(합격자 자료)1. 인사 : 들어가서 ‘안녕하십니까. 전기 ... 편리해졌다는 의견을 들을 수 있었습니다. 타 부대에 모범사례로 소개되어 발표를 하기도 했습니다.7. 팀을 이뤘을 때 사람들이 잘 참여하지 않으면 어떻게 할건가? - 의견 경청 ... ? 조율해 최적 방안 마련→ 참여도가 저조한 사람들의 개별 의견을 듣고, 그 이유를 파악하겠습니다. 서로 다른 의견 때문이라면 의견을 조율하여 팀을 위한 최적의 방안을 찾겠습니다.8
    자기소개서 | 14페이지 | 20,000원 | 등록일 2019.12.13
  • 주요국(외국)의 해외직접투자전략(미국 다국적기업, 일본기업, 한국기업의 해외투자전략)
    , 경영구조 및 인사, 조직전략상 본국중심적 사고에서 벗어나지 못한 자민족중심적 경영전략을 추구하고 있다. 이는 현지인의 경영참여도가 서구의 다국적기업에 비해 매우 낮은 것에서 알 수 ... 에 확보하는 것이 매우중요하기 때문이다. 일본기업의 M&A중 특히 아시아에 대한 M&A가늘어난 것은 금융위기로 아시아지역의 자산 가격이 크게 하락한데다 각국 정부가 투자유치를 위해
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.13
  • 개인과 조직의 관계 속에서 학교조직 운영의 문제점 교육행정및교육경영
    해야 한다. 학교 조직은 조직화된 무정부이기 때문에 혼란스럽고 통제되지 않는다. 학교 조직은 불분명한 목표, 불확실한 기술, 유동적 참여라는 특성을 가졌다. 변혁적 리더십을 통해 이러 ... 성에 기여하게 된다.여느 기업에도 인사팀이 있다. 교육 기관의 인사정부의 공무원이기 때문에 기업의 인사 과정과는 조금은 다르지만 기본적인 틀은 비슷하다. 회사의 직원으로도 비유 ... 있다.학교조직의 일반 조직과 구별되는 특수성을 이해하는 일을 할 때, 사회체제, 전문적 관료제, 조직화된 무정부, 이완결합체제, 이중조직, 학습조직으로 구분된 특성을 이해
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.06.12 | 수정일 2023.08.31
  • 영국의 사회복지 역사,구빈정책,사회개량운동,빈곤정책과 사회입법,베버리지보고서,영국의 사회보장제도,사회보장제도와의 비교
    자유당은 1905 년 구빈법을 개정할 것과 실업자를 도와줄 것을 약속하였고 정부는 왕립 구빈법위원회를 설치하여 빈민보호에 관련된 입법 경제불황으로 실업 문제 해결을 위해 어떻게 ... 임금제의 확립이 각 방면에서 요구됨으로써 이법의 추진운동이 활발히 전개됨 - 위원회는 경영주와 노동자를 같은 수로 구성하고 그 외에 공익을 대표하는 인사 약간 명을 참가하게 함 ... - 특히 여성 노동력이 많은 산업에는 공익대표로서 한 명의 여성을 반드시 참여시키게 함2 PART 2 빈곤 정책과 사회 입법 7) 고용자책임법과 노동자재해보상 ① 고용자책임법 산업화
    리포트 | 64페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.11.26
  • 한용운
    을 하는 인사들과 조국의 광복문제와 국내 사정을 의논하기도 하고 여러 독립군학교과 조선촌을 돌며 구국을 위한 강연을 했다. 그러던 중 또 다시 일진회로 오해 받아 그를 쫓던 청년 ... 를 치르면서도 일본의 회유에 넘어가지 않았다. 석방 된 후에도 물산장려운동을 지원하고, 민족경제와 교육 육성을 위한 대학 건립 운동에 앞장섰다. 또한 신간회 창설 발기인으로 참여 ... 세상을 떠났다. 이후 정부는 만해 한용운의 업적을 기리며 1962년 건국훈장 대한민국장을 추서하였다.나는 일제가 3.1운동 직후 감방살이에 시달리고 있는 민족대표들을 상대로 끈질기
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.08.22 | 수정일 2020.06.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    ((기말레포트 A+)) 김영란법, 청탁금지법의 제정 배경과 쟁점사항 정리 - 사례 중심 레포트 자료
    모든 공공기관과 사립학교를 포함한 각급 학교, 학교법인, 언론사다.적용 대상기관의 대표와 임직원은 법의 적용 대상자이며, 공직자 등의 배우자와 각종 위원회에 참여하는 민원 위원 등 ... 도 해당된다. 청탁금지법의 적용 대상자를 정부는 400만명으로 추산하고 있으나 부정청탁이나 금지된 금품을 제공하는 자 등도 처벌대상이기 때문에 사실상 전 국민이 이 법의 적용 대상자 ... 의 행위는 14가지 유형의 부정청탁으로 법령을 위반하게 하거나 지위·권한을 남용하게 하는 행위이다.예를 들어 채용·승진 등 인사 개입과 관련하여 법령을 위반하게 하거나 지위 권한
    리포트 | 9페이지 | 3,200원 | 등록일 2016.11.06
  • 비영리조직 재원을 어떤 재정지원자로부터 어떠한 방식으로 확보할 것인가? 그 이유와 방안을 서술하시오
    비영리조직 재원을 어떤 재정지원자로부터 어떠한 방식으로 확보할 것인가? 그 이유와 방안을 서술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 비영리조직이란2. 비영리조직 재원1) 정부지원2 ... . 본론1. 비영리조직이란시민단체 및 비정부조직과의 협조문제는 세계화 추세에 의한 결과로서 국가의 쇠퇴에 따른 국제적 비정부조직(International NGO)의 활성화라는 새로운 ... 현실로 주목받고 있다. 신 자유주의적 관점에 입각한 정부의 개혁의지는 그동안 당연시 되어오던 공공부문의 직접적인 투자에 대한 규모를 축소시키고 다양한 공공기능의 공급을 사회의 시장
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.16
  • 인사관리의 이해
    을 가리키는 것이다.- 흔히 정부인사활동을 인사행정이라고 칭하고 사기업의 인사활동을 인사관리라고 한다.- 인사관리란 기관의 운영 목적달성을 위하여 인적자원을 초대로 활용하기 위한 ... 한 경우에는 선정된 인원만이 모임에 참여할 수 있게 된다. 인사관리는 어떠한 모임에 교직원이 참여할 것이 기대되는지, 또한 이러한 모임의 횟수뿐만 아니라 관심 있는 모든 교직원 ... 인사관리의 이해Ⅰ. 서론 --------------------------------------------------- 11. 준비과정2. 목표Ⅱ. 본론 --------------
    리포트 | 31페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.12.19
  • [논문] 한국과 핀란드의 직업교육체제 비교를 통한 직업교육체제 개선을 위한 제언
    적으로 대처하여 변화를 선도할 수 있는 인재 양성의 중요성은 아무리 강조해도 지나침이 없을 것이다. 이러한 시대적 요구에 부응할 수 있는 인재계발을 위하여 정부차원, 기업과 직업 ... , 교육기관 스텝들에 대한 교육적, 기술적 지원을 확충한다. 새로운 기술개발로 인하여 요구되는 교육적, 기술적 지원업무를 수행할 수 있도록 적합한 보수 및 근로조건, 인사제도를 개발 ... 들의 정보기술 지원 및 관리, 학습교재의 준비에 참여할 수 있도록 적극적으로 장려한다.여섯째, 가상학교 및, 가상대학을 활성화한다. 넓은 국토에 비하여 상대적으로 적은 인구로 핀란드
    리포트 | 29페이지 | 4,800원 | 등록일 2016.08.12
  • 수업자료에 제시된 ‘정책평가기준’에 맞추어서 우리나라 출산장려정책에 대해서 평가하시오.
    의 출산장려정책과 평가우리나라의 출산 장려 정책은 주로 정부 부처 중 보건복지부와 여성가족부에서 담당하고 있다. 보건복지부의 경우 임신, 출산이나 영유아 보육 관련 지원 정책 등 ... 출산장려금」지급 및 확대5-5. -“다자녀 모범가정 및 출산친화기업”선발 시상6-6. -다자녀 공무원에 대하여 전보 등 인사상 배려 및 각종 복지혜택시책 추진시 우선권 부여7-7 ... 있는 미래지향적 정책의 추진하기 위해 사회적 참여와 공감대를 바탕으로 한 출산장려·고령화 대응 시책 등을 효율적으로 개발하였다. 재정여건상 예산확보가 곤란한 부분을 사업우선순위
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.06.04
  • 지역사회간호학 보건소실습 보고서 (보건소 설치목적,구조 및 조직, 부서와업무,간호사의 업무 등)
    어 보건소를 추가로 설치?운영할 수 있다. 보건소는 중앙정부 조직인 보건복지부로부터 보건행정과 보건의료 사업의 기능을 지도?감독 받고 행 정자치부로 부터는 인력, 예산지원을 받 ... 및 관리 사업, 건강행태개선사업, 주민참여 및 자원연계, 지역특화사업3인 이상: 선택사업※보건소와 관련된 조직의 연관성 요약①,② 보건복지부의 보건행정의 보건의료사업의 기능 ... , 보안, 청사관리에 관한 사항? 지역보건의료계획 수립? 서무, 인사, 복무, 급여 및 후생지원☆제1진료실? 진료업무? 진단서 및 2차 의료기관 진료의뢰서 발급 희귀민원실? 진료
    리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.07.15
  • 최근 정신간호학에 대한 연구 논문을 중심으로 국내 정신보건 정책과 국외의 정신 보건 정책을 분석하며, 개인, 사회적인 측면으로 구분해서 보고서를 썼으며 서론 본론 결론 느낀점이 모두 기재된 자료입니다. 정신 간호 A+ 받은 자료입니다.
    되게 되었다. 또한 이러한 연구 활동을 부추겼던 또 다른 이유로는 유명한 국내 인사들의 잇따른 자살과 자살률이 세계에서 가장 높은 국가라는 등 여러 사회여건 및 국가 통계지표를 통해 ... 및 사회적 참여에 대한 욕구가 정신장애인과 정신 전문가가 보는 욕구 차이를 나타냈다. 이처럼 욕구 차이를 인식하고 정신질환자가 갖는 수요를 파악하여 더 실질적인 정책을 생각해 보아 ... 기에 너무나도 미흡하다고 볼 수 있다. 현재 각 시군구에 한 개씩 있는 정신보건센터가 중앙정부가 50%의 재정을 지원하는 유일한 지역사회재원이다. 지방정부의 허약한 재정을 감안
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.07.10 | 수정일 2022.04.30
  • 구동독 행정체제 구축에 따른 문제점
    인사들은 대부분 행정전문가들이 아니었다. 그들은 동독이 붕괴되기 직전인 소위 '전환기(Wende)'에 원탁회의 등 사회개혁운동에 참여하였던 인사들로서, 주민들로부터는 지지를 받고 있 ... 되는 일련의 과정이라고 할 수 있다. 그러나 이 과정에서 연방주 경계 설정에 따른 지역 간의 갈등, 주정부 및 지방자치단체의 재정적 취약성 등의 문제뿐만 아니라 지방자치구역 개편 ... 하는데 주민의 반발이 심했었다. 왜냐하면 작센-안할트 주를 형성시킨 할레(Halle)와 막데부르크(Magdeburg) 관구는 1952년 동독정부에 의하여 인위적으로 형성된 관구
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.01
  • 노인복지론>베이비 붐 세대의 노후준비에 대해 인터뷰하고, 한국 노인복지 정책의 방향이 잔여적 복지인지 제도적 복지인지를 논하시오.노인복지론 2017년 2학기 레포트 베이비 붐 세대의 특징 베이비 붐 세대의 노후준비 내용 한국 노인복지 정책은 잔여주의인가 제도주의인가 한국 노인복지 정책의 문제점(노인복지론환경보건학과 교육학과)
    정책의 문제점은 무엇인가에 대해 논하시오.사회복지의 측면에서 베이비 붐 세대 문제는 시급히 해결해야 할 과제 중의 하나이다. 노령으로 인하여 노동 시장에 참여할 수 없게 되면서 모아 ... 가 넘쳐나고, 이들의 소득 수준이 높아짐에 따라 아파트 평형도 넓어졌다. 또한 이들이 차지하고 있는 자리는 인사 적체가 심했고, 이들 때문에 피라미드형 수직적 조직이 다이아몬드형 내지 ... 고 계십니다. 공장에서 포장박스, 폐지 등이 지속적으로 나오기 때문에 아침이면 공장주변으로 리어카를 끌고 가장 먼저 오시는 분이라고 들었습니다.먼저 할머니께 인사드리고 할머니와 인터뷰
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.09.01 | 수정일 2023.04.20
  • 인도네시아 창업 성공전략
    년 한국 · 인니 정부간 조림 산업 양해 각서 교환 2008 년 자카르타 현지 법인 설립 산림중앙회 ( 공기업 ) 의 안정적인 공급원 조성 10 년 이상 선 투자가 진행 되 ... 어야 함 한국 · 인니 정부간 조림 양해각서 근거에 추진된 최초의 G2G, B2B 시범사업 기후 변화 , 환경 교육림 조성 , 산업조림 , 바이오 에너지 등 다양한 산림분야로 사업확대 ... 역경 / 진행 시사점 / 교훈 2006 년 인니 전자 정부의 모토 아래 당시 인터넷 / 전산 강국인 한국 대기업의 진출 RUSH 거의 대부분 한국계 기업들이 세관 / 항만청
    리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.02.06
  • (한국사회문제 E형) 한국사회 노동현실의 문제점을 잘 보여주는 사례를 골라서 이 문제가 왜 중요한 사회문제이며 해결과정에서는 어떤 원칙이 필요한지에 대해서 구체적인 사례를 들어 논하시오
    환경 변화, 정규직 보호 완충장치 가설은 기각되고, 인사관리전략 변화, 노사간 힘관계 변화 가설은 지지된다. 이것은 비정규직 증가가 정부의 노동시장 유연화 정책, 기업의 시장형 인사 ... ) 남용방지(3) 노동권의 보장3) 여성 근로자 차별 문제의 해결과정과 필요한 원칙(1) 관련 정책의 실효성(2) 일가족양립정책(3) 경력단절 예방을 위한 기업과 정부의 노력7 ... 이 더딘 데는 ‘비정규직 증가는 경제 환경 변화에 따른 불가피한 현상이다. 시장에서 발생한 문제이니 시장에 맡겨야 한다. 정부가 개입하면 예기치 않은 부작용을 초래할 수 있다’는 등
    방송통신대 | 19페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.03.16
  • (사회복지행정론) 프로포잘 (10p_북한이주민 대상 프로그램)
    임을 알 수 있다. 동일 연구논문을 보면 새터민의 특성을 불안, 실망, 우울과 희망, 기대감 등의 정서적 불안정 상태이며 탈북 사실에 대한 높은 자긍심과 정부의 보호와 지원에 대한 ... 함을 알 수 있다. 피플 인사이드 프로그램은 한국 사회 적응력이 떨어지는 새터민을 대상으로 지역사회에 적극 참여와 지역사회 봉사 등을 통해 사회와의 교류하는 곳을 확장하여 새로운 사회 ... 프로그램의 운영 조직은 공동관리조직 형태의 모습을 띈다. 조직은 총무부가 주요 부서가 되고 홍보, 인사, 행정부와 서로 영향을 주고 받는 운영을 한다. 각 부서는 다른 부서와 상호
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.03.28
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 26일 금요일
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