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"윤리적글로벌리더의특성" 검색결과 381-400 / 666건

  • 세계경영과 한국경영의 흐름
    지가 선정한 2,000개 글로벌 기업(Forbes Global 2000)으로 하였다. Forbes지는 매출, 이익, 자산, 시장가치 등을 종합적으로 고려한 순위를 바탕으로 전세계 ... 의 실적글로벌 경제위기에도 불구하고 한국기업의 경영성과는 성장성 측면에서 상당히 양호한 수준을 보였다. Forbes Global 2000에 포함된 44개 비금융 한국기업의 2009년 ... 다. 과거에는 단순히 규제회피, 원가절감등을 이유로 수동적으로 해외에 진출하는 단계에 머물렀다. 결국은 실패사례가 많아지게 되었는데 이것은 현지특성을 감안한 차별화된 글로벌 전략
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.07.15
  • 금호아시아나
    아시아나 항공은 국내 항공 시장의 리더이며 전 세계의 많은 항공 노선과 함께 대한민국 대표 항공사로서 인지도도 높습니다. 또한, 국내는 물론, 세계적으로도 글로벌 경쟁력과 가치 ... ’ 분석을 통하여 고객의 특성에 맞춘 ‘고객 맞춤형 서비스’를 창출하겠습니다. 일률적인 혜택을 제공하는 것보다는 고객이 자주 쓰는 상품에 대한 마일리지 적립 비율 증가, 직업, 나이 ... 았습니다. 서로 부족한 점을 보완하고 협력하자 큰 목표를 이룰 수 있었습니다.자신의 윤리∙도덕적 신념을 지키기 위해 손해나 희생을 감수하고 일을 수행한 경험이 있다면 서술해 주
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.12.25
  • 노사관계와 노동조합 논문
    . 더욱이 교양교육을 지속적으로 실시하여 이러한 특성을 더욱 강화하였다. 유한킴벌리 노사관계의 전환)윤리 / 투명경영비전 / 가치관 제시▽Trust - Worthy Leadership ... 의 특성 하에서 노사관계는 불신에서 신뢰로, 대립에서 협력으로 발전해갔다. 노측의 회사를 믿지 못한 것은 앞서 설명한 바와 같으며, 회사 역시 ‘노동조합이 결성되면 회사가 망한다 ... 한다. 이러한 상호 불신 관계를 돌파한 것은 윤리경영, 투명경영이었으며, 그를 토대로 한 자신감이 부단한 경영정보의 공유로 나타났다. 유한킴벌리의 경영혁신과 노사관계)환경요소· 투명
    리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.24
  • 사회적 책임과 기업윤리- 대웅제약과 포스코를 중심으로
    회사소개 심층분석 한계와 기대효과*기업윤리-포스코(POSCO)연구 주제 : 포스코의 윤리 경영과 CSR의 세계화적인 관점 목표 : 포스코가 Global Standard로 가 ... 육 성혁 신 지 속투 명 선 도성 장 추 구*포스코 - 윤리 규범 선포 배경기업윤리의 필요성 증대글로벌 우량 기업으로의 전진자율 실천 시스템 구축*포스코 - 윤리규범기본에 철저 ... 과 제반 법규를 존중하며 사회적 책임을 다한다.국가와 사회*포스코 - 기업윤리 시스템의 구축기업윤리실천사무국 설치디지털 인프라 구축기업윤리 실천 리더 운영기업윤리 상담 센터 개설
    리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.01.19
  • 웅진코웨이_기업문화_조직진단
    1st Green Global Leader Core value 열정 실행 정 직 존중 협력회사 소개 ( 연혁 ) 웅진코웨이 출범과 도약 생활환경 산업 기업의 도약 글로벌생활환경 ... 목적 조사 방법 윤리경영 과 친환경경영 의 지속가능경영 을 추구 웅진 코웨이의 기업문화 특성을 조직 수준 , 집단 ( 팀 ) 수준 , 개인수준 으로 분석 . 인터뷰 : 박현정 ... 기업문화Contents 회사 소개 1 연구 목적 및 방법 2 기업문화 특성 진단 3 결 론 4회사 소개 ( 회장 ) 윤석금 웅진 회장 “ 사랑하고 , 또 사랑하고 , 또 사랑하라
    리포트 | 42페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.12.07
  • KDB산업은행 청년인턴 합격자기소개서
    를 부여할 수 있도록 쌓아온 역량을 발휘 할 것입니다. 입사 후 금융업 특성윤리성을 중시하며 시대의 트랜드를 창출해 낼 수 있는 창의적인 인재가 되도록 최선을 다하겠습니다.나에 대한 ... 하고자 계량적 마인드를 키우며 학업을 증진했습니다. 그중 재무관리를 통하여 부실채권에 영향을 미치는 재무비율과 거시적 경제지표특성에 대하여 연구를 하였고, 통계학을 통하여 사회적 현상 ... 여 어떠한 영향을 주는 여러 요인들 간의 영향력을 수치화하여 정확한 정보와 자료를 산출하는 능력을 키워 왔기에 고객에게 신뢰와 안전성으로 보답할 수 있는 준비가 되었습니다.글로벌
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.06.12
  • 현대사회와리더쉽_학습자료모음
    형 조직 구조피라미드형네트워크형조직구조명령은 위에서 아래로 이루어지며, 상황이 좋 을 때라도 업무성과는 리더가 원하는 수준을 크게 넘어서지 않음.명령은 업무 단위별로 소통 ... 되며, 지직은공유됨. 상황이 좋다면 업무성과는원하는 것 이상의 시너지 효과를 낼수있음.대화법 형태권위적, 위계적민주적, 소통적리더십 형태산업사회 관리자정보화사회 리더복잡성과 다양성의 시대 ... 을 중시- ‘하부 라인’에 초점을 둠- 사건 중심적변환적(Transformational) 리더십- 의미를 추구하는 인간의 필요성에 근거- 목적과 가치, 도덕과 윤리에 전념- 일상
    리포트 | 34페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.21
  • 포스코의 경영혁신
    10개규모의 경제► 90년대 이후 지식정보화, 글로벌화, 인재전쟁 등2. 훌륭한 일터의 모형과 요소 “훌륭한 일터”는 리더와 구성원 간 신뢰의 바탕 위에서 지속적인 변화혁신 ... - 헤라클레이토스경영혁신활동은 조직의 일하는 방식을 변화시키고, 그 결과는 가치창출로 나타난다.시장 Lead를 위한 글로벌 선진기업들의 끝없는 혁신 여정  새로운 환경에 대한 ... 가속화Key Strategy Initiatives QMI, NPI, OTR, 생산성, 글로벌화Six Sigma Quality 고객을 위한 여정1988국내기업  세계 기업 저부가
    리포트 | 31페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.11.17
  • 지식사회의리더십정리
    ,적 리더십 유형을 제시하지 못함1. 세종대왕의 인간경영 리더십 유형CEO 세종대왕 : 인간경영리더십, (저자: 최기억) 성과라. 조직의 상황적 요소1) 리더특성- 리더행동 ... 에 작용하는 리더의 성격, 욕구, 동기 등2) 부하의 특성- 부하의 행동패턴에 영향을 주는 성격, 의욕, 동기 등3) 과업과 집단구조- 과업의 성격과 집단 요소들4) 조직체 요소 ... 을 함께 공유함으로써 자신들이 어떻게 생각하고 행동해야되는가를 암시해 준다.(글로벌 포스코 웨이 - 고객지향, 도전추구, 실행중시, 인간존중, 윤리준수)(삼성데스코 - 고객의 가치
    리포트 | 44페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.02
  • (숭실대학교수시자기소개서 면접족보) 숭실대학교(수시전형)자소서 [숭실대학교합격자기소개서/숭실대학교수시모집자소서/숭실대입학사정관제/숭실대학업계획서/대입자소서]
    되는 것을 비전으로 삼고 있습니다. ”통일시대의 창의적 리더“라는 숭실대학교의 인재상을 구현하기 위하여 창의적 프로그램 운영과 특성화된 교과과정을 마련하고 있습니다. 또한 경영대학 ... 기 위해 노력할 것이며, 이론적 무장과 동시에 글로벌 마인드와 윤리적 비전을 겸비한 글로벌 경영인이 되기 위해 부단히 노력하겠습니다. ... ”를 기반으로 “글로벌 실무 전문가를 양성하여 세계 경제의 발전에 이바지하는 것입니다. 이를 위해 경영대학은 세계화와 실용주의를 핵심가치로 정하고 2020년 아시아 최고의 대학이
    자기소개서 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2015.07.01
  • 2013년도 신개정판,help4
    준 롤 모델: 1.가족 2.선생님 3.사회(비즈니스 리더)실제로는: 주위에 있는 사람들. 즉 존경할 만한 사람들을 많이 만나라, 그리고 따라 해라* 존경받는 리더특성 - 정직 ... 오리엔테이션* HELP(Hanyang Essential Leadership Plus) - 현대는 “인재전쟁”의 시대* 사회의 요구1. 글로벌 경쟁력과 실무역량을 겸비한 인재2 ... 편성 및 다양한 활동 체험3. 부문별 전문성과 미래사회가 필요로 하는 리더의 자질 및 역량제공을 통해 “자기 경쟁력 강화를 위한 셀프리더십 개발”* 리더십 인증제 개요리더십 인증
    시험자료 | 30페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.06.17
  • 삼성 전자 와 LG 전자 비교 분석 ( 제품 분석 )
    Vision ‘최고의 디지털 제품과 고객 감동 서비스로 고객을 행복하게 하는 진정한 글로벌 디지털 리더’ ‘ Fast Innovation’ ‘ Fast Growth’LG ... Contents 연혁 및 경영전략 비교 분석 윤리경영 비교 분석 사업 분야별 현 동향 분석 휴대폰 TV 반도체 삼성 LG 발표를 마치며 …기업소개기업개요 – SAMSUNG ... 의 휴대폰 산업부문을 지닌 글로벌 전기전자 제품 제조 업체 기업소개 – SAMSUNG Mission Vision ‘ Digital- ε Company ’ ‘디지털 컨버젼스 혁명
    리포트 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.12.03
  • 조직문화_성공_실패_사례연구,3M,닛산,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    고 온화하며 자상 독특한 개성이 있다 CEO 연구팀 공통적 가치관 (공유가치)‘ 기업문화 ’ 의 최근경향 기업문화에 대한 관심이 뜨거운 요즘이다 . 기업환경이 더욱 글로벌화 되고 구성원 ... .Buckley ) • 글로벌 매출액 : 250 억 달러 • 미국 외 자회사 매출액 : 161 억 달러 (3M 전체 매출액의 64 %) • 전 세계 60 여 개 국가에서 사업 중 ... 의 근간을 세운 3M 초대 회장 윌리엄 맥나이트는 매우 훌륭한 리더였다 . - 3M 은 그 이후에도 수많은 우수한 리더들과 함께 일하며 성장하고 있다 . - 리더십 개발을 최상위
    리포트 | 29페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.11.09
  • 어떤 회사 하나를 대상으로 해서 교육훈련제도에 대하여 설명하고 문제점을 지적하고 개선책을 제시하시오
    을 통해 사회에 발을 맞추어 나가고 있다.마지막 학교 교육인 대학교육을 마친 후 바로 받는 훈련은 기업 교육 훈련 이다. 기업교육훈련이란 산업체, 기업체에서 각 기업의 목표와 특성 ... 틀리다. 성인 학습자들이 스스로의 생각을 재조직할 수 있도록 도와주는 것이 강사 의 주요 임무 중 하나이다. 성인 학습자들의 정신적 특성(풍부하고 다양한 경험을 가진 특성, 돈 ... 과 시간을 누가 부담하느냐에 따라 학습 자세가 틀려지는 특성, 연수교육시 배 운 것을 현업에 돌아가서 곧 사용하기를 원하는 특성, 기분에 따라 학습 효과가 좌우되 는 특성)과 신체
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.04.12
  • 현대자동차 경쟁적환경에 대응하는 조직전략(인적자원과 관련함)- 현대자동차
    인사체계를 구현하는 것이 현대자동차의 글로벌인사전략의 주요방향이다. 이를 통해 우수한 인재와 리더를 적극적으로 확보, 육성하여 임직원들의 성과와 역량에 공정한 평가를 통해 동기부여 ... 을 두고 있다.④ 지속가능 경영체계 구축현대자동차는 이를 위해 글로벌 기업으로서의 윤리경영과 투명경영 등을 통해 사회적 책임을 자발적으로 준수하고 또한 다양한 사회적 책임을 다하 ... 목 차Ⅰ. 서론1. 기업선정이유2. 기업소개Ⅱ. 본론1.SWOT분석2.글로벌 경쟁환경1)세계 자동차 업계는 지금2)외제차의 위협3. 글로벌 경쟁환경에 대응하는 현대자동차의 전략1
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.23
  • 안철수 리더
    )2006년 3월 - ‘건전한 기업가 1위’ (주간 이코노미스트)2005년 2월 - ‘2005 Creative Managers’ (대만 BUSINESS NEXT 지, 세계 글로벌리더 ... 안철수의 리더십○ 특성적 접근○ 상황적합이론 (Fiedler) ? 과업지향적○ 변혁적 리더십○ 동기이론을 통해 본 안철수의 리더십4. 교훈 도출5. 참고 문헌1. 인물 선정 계기얼마 ... 율이 나왔기 때문이다. 나이, 성별, 진보와 보수, 사상과 이념을 떠나 그 라면 잘할 것이라는 믿음이 사람들의 마음을 움직인 것이다.이 시대의 진정한 리더라 불리는 안철수 박사
    리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.12
  • 삶과 직업에 대한 탐구
    체계나. 홀랜드(Holland)의 직업분류3. 직업구조와 제 3의 물결가. 직업구조나. 제3의 물결4. 경제, 산업환경의 변화와 직업전망.가. 글로벌 경제 규모와 높아진 국민 ... 의 의미‘하느님의 부르심’ (독일의 종교개혁가인 마틴 루터)職(직): 당위성과 관련되는 어떤 윤리적인 측면.業(업): 영리적인 측면.(자기능력을 발휘하기 위한 일)현대적의미: 1. 생계 ... . 한국표준직업 분류체계: 일의 기술적 특성에 따라 분류.2. 홀랜드의 6가지 분류: 개인의 심리, 환경적 특성에 따라 분류.가. 한국표준직업분류(1) 직업종류의 급증미국에서는 10
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.12.31
  • 경영전략 성공사례 - YES24 기업분석, 6시그마경영, 지식경영, 윤리경영 분석
    적 책임을 체계적으로 실천하기 위해 '지속가능경영 원칙'을 제정했다. 원칙을 근간으로 하여, Media는 인터넷업계의 글로벌 리더로서 이해관계자를 최우선 으로 생각하고 이해관계자 ... 대한민국 업계 최초 대표 인터넷서점 경영(지식, 윤리,6시그마) 분석YES24 성공전략 분석1. ABOUT YES24 - 기업개요, HISTORY, VISION, MISSION ... 계산서, 대차대조표, 재무비율)3. 경영전략 분석 - 4G, 6시그마 경영, 윤리경영 - 지식경영, DESIGN 경영 전략 O FRAMEWORK O 지식경영체계 O COP
    리포트 | 47페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.10.22
  • 인적자원관리(삼양, 안철수연구소)
    , 사무소를 통한 글로벌 경영활동을 펼치고 있는 기업이다. 크게 화학부문과 식품부문으로 나누어져있고, 연구 개발력과 기술력의 핵심역량을 바탕으로 다각화, 고도화, 글로벌화를 추구 ... 은 . 순조로운 성장을 이어가던 2000년 중반 ‘안주는 곧 위기’라는 생각으로 백신 회사에서 통합 보안 회사로, 국내 기업에서 글로벌 기업으로의 변신을 시도했다. 그 동안 벤처 ... 기업이 받을 수 있는 최고 영예인‘동탑산업훈장’을 비롯해‘대한민국특허기술대전 은상’‘한국에서 가장 존경받는 기업 ’‘경제정의기업상’ 등을 수상하며 기술력과 윤리 경영 측면에서 모범
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.11.25
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    국민건강보험공단 면접 질문 LIST
    을 어긴 적이 있는가?본인이 40대가 되었을 때 어떤 모습일 것 같은가? 그러한 모습이 되기 위해서 어떤 노력을 하고 있는가?국민건강보험공단의 비전 중 ‘글로벌 건강보장 리더’라는 항목 ... 이 되는가?노인장기요양요원이 갖추어야 할 덕목을 무엇이라고 생각하는가?4대 보험의 종류와 특성에 대하여 말해보시오노인장기요양보험제도와 기존의 국민건강보험제도 하의 노인복지제도와의 차이 ... 점에 대해 말해보시오국민건강보험공단의 사회공헌 활동에 대해 말해보시오생애전환기 건강진단에 대해 말해보시오국민기초생활보장제도에 대하여 말해보시오공직윤리가 필요한 이유에 대하여 자신
    자기소개서 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.06.10 | 수정일 2016.07.14
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2025년 06월 22일 일요일
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