"일본계대기업"의 검색결과 입니다.

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"일본계대기업" 검색결과 21-40 / 117,250건

[대기업][기업][한국 대기업][미국 대기업][일본 대기업][독일 대기업]한국 대기업, 미국 대기업, 일본 대기업, 독일 대기업 분석(대기업, 기업, 한국, 미국, 일본, 독일)

한국 대기업, 미국 대기업, 일본 대기업, 독일 대기업 분석Ⅰ. 한국 대기업Ⅱ. 미국 대기업Ⅲ. 일본 대기업1. 정보화가 뒷받침2. 조직내 지식기반의 연속적 발전3. 사실 ... 96억 달러매킨토시 PC. PDA. 노트북파워 PC. 자가제품.히트 제품: 소프트웨어 강화새로운 사업조직을 독립 : 소프트웨어 강화IBM과 전략적 제휴Ⅲ. 일본 대기업1. 정보 ... 있다.2. 조직내 지식기반의 연속적 발전불황이 극심했던 90년대의 구조조정 과정에서도 일본기업들은 연구개발투자를 계속 확대시켜 왔으며, 이것이 경영혁신과 더불어 최근의 일본기업

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.17

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[일본기업][일본][기업][대기업]일본기업의 기술적 다각화, 일본기업의 지배구조, 일본기업의 생산시스템, 일본기업의 장외시장, 일본기업의 장기불황, 향후 일본기업의 과제 분석

완성차 생산 거대기업을 중심으로 보면 피라미드형 하청?분업구조를 이루고 있다. 최 상위에는 생산시스템을 총괄하고 있는 도요타나 일산과 같은 완성차 메이커가 있고, 그 밑에 일본전장 ... ?, 1993). 제조업의 기업수를 국제 비교해 보면, 미국이 대략 29만(1982년), 서독이 34만(1987년)에 대해서 같은 시기의 일본의 제조업체는 60만을 넘는다. 이 중 ... 기업의 역할이 크다. 일본에서는 자동차 메이커가 외부로부터 조달하는 부품의 개발 패턴은 크게 대여도방식과 승인도 방식으로 나눌 수 있는데, 3대 7의 비율로 승인도 방식이 지배

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.26

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일본어 자기소개서(대기업 입사)

좌절하지 않고 적극적으로 접한 결과, 무사히 대학교에서의 유학생활을 마칠 수 있었습니다. 그 후 일본어능력시험 1급에 합격을 했습니다. 대학에서의 인연은 지금까지도 이어지고 있 ... 는 나라에 도착하여 문화의 차이로 고생한 적도 있습니다. 그러나 언제나 웃는 얼굴로 사람들을 대하자 어느 나라 사람이든 친절하고 상냥하게 대해 주었습니다. 여행 도중 다양한 사람 ... と韓国のある大学との調印を結ぶ大事な式に同席し通訳をいたしました。このような事実は私の日本語能力を証明するものであり、私の責任のある行動や信頼できる人であるとのことの表れです。일본에서의 생활 중 1

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.17 | 수정일 2020.06.12

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2016 겨울학기 연세대 일본경제와 기업경영 중간고사

하고 있다.⑤고이즈미 정권은 민영화, 정부지출삭감 등 구조개혁을 통해 일본경제의 회복을 도모했으나 실패했다.14. 다음 중 세계 100대 기업(2015년 Fortune의 Global ... 의 활동이 불법화되어 있다.④최근 아베 정권은 헌법 9조의 해석 내용을 변경함으로써 실질적으로 일본 자위대의 전쟁참여가 가능하도록 하는 개헌을 추구하고 있다.⑤1945~1952년간 ... 은 국가는?①일본 ②중국 ③독일 ④네덜란드 ⑤한국12. 다음 중 일본 경제의 고도성장을 가능하게 한 대내외적 요인이 아닌 것은?①직접 간접 외국자본투자 ②안정된 석유가격 ③농촌에서

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| 리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.01.03 | 수정일 2019.12.12

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[대기업 노동]대기업 노동의 상태변화, 대기업 노동의 노동자 행위, 대기업 노동의 권력관계, 대기업 노동의 임금양보, 대기업 노동의 비정규문제, 대기업 노동의 일본 사례 분석

대기업 노동의 상태변화, 대기업 노동의 노동자 행위, 대기업 노동의 권력관계, 대기업 노동의 임금양보, 대기업 노동의 비정규문제, 대기업 노동의 일본 사례 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 대 ... 기업 노동의 상태변화Ⅲ. 대기업 노동의 노동자 행위1. 기업의 관리전략2. 노조의 대응Ⅳ. 대기업 노동의 권력관계Ⅴ. 대기업 노동의 임금양보Ⅵ. 대기업 노동의 비정규문제Ⅶ. 대기업 ... 유형의 변화방향을 파악하기 위한 시도들은 노사관계론의 핵심적인 주제로 부각되었다. 그러나 산업현장을 둘러싼 사회세력들간의 관계, 그 중에서도 특히 한국의 대기업에서 나타나는 집단

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.22

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일본 기업문화의 3대 특징 연구

일본 기업문화의 3대 특징 연구1. 들어가며일본의 기업 지도자들은, 근로자들에게 회사를 하나의 긴밀히 짜여진 공동사회로, 거의 한 가족 단위로 생각하라고 촉구하고 있다. 노동조합 ... 고 있다. 그러나 일본에서는 그렇지가 않다. 집단이 받아들여 주기를 갈망하는 국민이므로, 전형적인 일본회사는 거의 부족적인 충성심을 고취시킨다.그 대신 기업은 종업원의 복지에 대해서 ... 장이다.2. 종신고용제종신고용제는 간단히 말해서, 대기업이 가장 곤란한 재정적 곤란에 직면하지 않는 한 아무도 해고하지 않는 제도다. 심지어 어느 고용인의 일자리가 없어지더라도 그

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.03.26

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[기업 지배구조][기업][지배구조][공기업][대기업][한국기업]공기업 지배구조, 대기업 지배구조, 한국기업 지배구조, 미국기업 지배구조, 중국기업 지배구조,일본기업 지배구조 분석

공기업 지배구조, 대기업 지배구조, 한국기업 지배구조, 미국기업 지배구조, 중국기업 지배구조, 일본기업 지배구조 분석Ⅰ. 공기업 지배구조1. 정부투자기관 소유지배구조의 법적 근거 ... 은 정부투자기관의 자율성 강화와 규제완화를 위해 최고경영자의 인사?예산?조정에 관한 자율성을 보장하고 예산편성지침제시를 임의규정으로 변경하여 규제를 완화하고 있다Ⅱ. 대기업 지배 ... ) 집중투표 청구권 요건 완화Ⅳ. 미국기업 지배구조1. 포드주의와 경영자 자본주의2. 유휴현금흐름 대리인비용과 주주자본주의의 반격Ⅴ. 중국기업 지배구조Ⅵ. 일본기업 지배구조1. 배경

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| 리포트 | 20페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.25

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[일본기업]일본 3대 기업의 출현과 발전

..PAGE:1일본 3대 기업의 출현과 발전- 미쓰비시, 미쓰이, 스미토모 -경영학과 2004101234 반혜진..PAGE:2목 차1. 미쓰비시 그룹2. 미쓰이 그룹3. 스미토모 ... 스미토모닛폰 우선회사의 설립나가사키 조선소의 인수광산업직물, 금융사업미쓰이 은행미쓰이 물산경영진의세대교체정부와 협력해 근대산업추진은행, 종합무역상사를 통해 발전3대 기업의 발전동향 ... 과 특색..PAGE:104. 그룹의 해체(1) 전개과정1945년 11월 4대 재벌본사의 해체 결정1946년 4월 재벌본사 해체1946년 11월 회사증권 보유 제한령에 따른 유가증권의 양도

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| 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.26

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[금융개혁][한국][중국][일본][인도][필리핀][금융][기업][중소기업][대기업]한국의 금융개혁, 중국의 금융개혁, 일본의 금융개혁, 인도의 금융개혁, 필리핀의 금융개혁 분석

를 제기하고 있다.특히 은행을 수익성 잣대로 키우겠다는 것은 한국 실정에 전혀 맞지 않는다. 월가의 높은 수익성 기준을 따르라고 강요하면 한국의 은행 중 기업금융에 나설 은행은 아마 ... 보다 훨씬 유리한 위치를 점하고 있다는 것이다.Ⅳ. 일본의 금융개혁일본형 금융시스템은 여러 학자들에 의해 독특한 유형으로 분류되어 왔으며, 그 효율성에 대해서도 긍정적인 평가를 받 ... 별로 엄격하게 영역을 구분하여 은행, 증권, 보험 등으로 나누었으며, 각자는 다른 영역의 업무를 취급하지 못하게 만들었다. 은행업내에서도 도시은행은 대기업에, 지방은행 및 신탁은행은 중소

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.29

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[A+] 일본의 노사관계 / 역사 / 특징 / 최근변화 / 노‧사‧정 관계 / 일본의 노사관계 사례기업 / 대기업 / 중소기업 / 도요타자동차 / 소니 / 버블경제붕괴 이후의 변화

..PAGE:1노사관계론일본의 노사관계..PAGE:2INDEXⅠ. 일본의 노사관계- 역사 - 최근 변화- 특징 - 노사정 관계Ⅱ. 일본의 노사관계 사례기업- 대기업- 중소기업Ⅲ ... 노사정관계Ⅰ. 일본의 노사관계..PAGE:7대기업 ①Ⅱ. 일본의 노사관계 사례기업회사명 Sony Corporation설립일 1947년 5월 7일사업분야 오디오, 비디오, 텔레비전 ... , 정보통신, 반도체, 전자부품자산총액 680억 4000만 달러매출액 8.8조 엔영업이익 3700억 엔순이익 2900억 엔종업원 수 162,000 명..PAGE:8대기업 ①Ⅱ. 일본

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| 리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.01.07

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[기업사례]일본 3대기업의 출현과 발전

1. 일본 3대 기업의 출현? 미츠비시(三菱)의 기원미츠비시 그룹은 일본의 근대화인 메이지 유신과 맥을 같이 하는 일본의 대기업이다. 미츠비시 그룹은 창업주인 이와사키 야타로(岩 ... 3개의 다이아몬드 형 로고는 이와자키 가문의 문양에서 유래한 것이다. 이후로도 미츠비시 그룹은 메이지 정부와 손을 잡고 여러 사업을 확장시켜 일본의 대기업으로 성장했다.? 미쓰이 ... 들을 거느리는 일본 최대의 재벌로 발전하였다.? 스미토모(住友)의 기원일본 오사카(大阪)를 본거지로 하여 소재(素材)산업을 중심으로 발전한 대재벌이다.스미토모 가문에서는?1590 년, 임진

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| 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.26

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일본 대기업 도요타의 성공전략

TPS에 대하여TPS를 조사하면서 도요타라는 회사는 우리나라기업이 배워야할 것들을 많이 가지고 있는 기업이라 생각했다.TPS방식은 수요가 적은 일본에 대량생산방식을 택하는 미국 ... 해야 가능한 일이다. 이런식의 생산방식은 재고가 없어 원가가 절감되었고, 창고가 필요없어 더군다나 땅값비싼 일본의 기업으로서 더욱 유리하게 되었다. 하지만 이것의 단점은 만약 납품물건 ... 을 붙여 납품업체에서는 여기에 부품을 넣고 근로자는 여기서 꺼내어 조립을 하는 것이다. 불필요한 재고없이 생산력을 상승시키는 것에 딱 맞는 방식이다. 지금도 일본 여러기업에서 요긴

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| 리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.16

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[자기소개서]일본어로 된 자기소개서들(일본 대기업 샘플)

内定を勝ち取った自己ＰＲ・志望動機事例私がアナウンサーになろうと思い立ったのは大学４年生になろうという３月のことでした。大学時代にはキャンパスツアーのガイドをやったり、アルバイトも接客業がほとんどで、自分の性格的にもアナウンサーに必要な素質や条件といったものは自然とあったように思います。私は特別な勉..

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2003.11.25

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[국제경영] 일본기업에 대해서

게 되었다. 막연히 일본이라는 나라에 대해서 감정적으로 대처한 나머지 처음에는 그들 기업이채택한 전략들이 성공을 한 이유는 그 나라 기업과 종업원들이 가진 제패니즘을 통해서만 성공 ... ---------------------------------------서론국제경영론을 수강하면서 일본기업들의 인사제도나 인센티브제도, 핵심역량과 아웃소싱전략, 연봉제 등에 대해 알 ... 맞닥뜨린 상황에서 적절하게 벤치마킹을 한다면 어쩌면 한단계 더 성숙한 기업경영을 이룰 수 있을 것으로 생각된다.일본기업들은 일본고유의 정신(가업정신, 무사정신, 종신고용제등)을 통

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| 리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.10.19

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[경영][상식] 일본 기업의 100대 창업 성공 아이템 분석 자료 ㅁ

???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????일본의 100대 창업성공 아이템 분석`????????? SBDC-KBC 상담참고자료 ... 매 판매?인터넷상의 홈페이지를 통해 컴백을 선전한 새로운수법이 주효?30대 후반의 올드팬을 넷트로 불러들인 것이 적중SME(소니 엔터테인먼트)[03] 일본 미발매향수?국내ㆍ외 남성 ... 매 판매(5만 세트 예상)?넷트에서 항균, 정력증강 효과에 대해 소문나면서 인기?나일론에 은도금을 한 섬유에다 폴리에스텔 교직(전자파 제거)벤처기업인 메디크사

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| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.31

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[일본학과] 2024년 1학기 일본의기업과경영 출석수업대체시험 핵심체크

제1장 변화하는 일본적 기업시스템 1. 일본적 기업시스템은 구시대의 유물인가?1) 일본의 기업시스템에 대한 관심1980년대까지일본을 모방, 따라잡기1990년대 불황일본에 대한 ... 일본의 특징이 지적④ 주의점- 고도성장기에 전형적으로 나타나는 특징- 대기업의 특징(중소기업은 별도로 논의)- 주식회사를 전제3) 소유에 대한 경영의 우위① 경영(경영자, 때로는 종업원도 포함)이 소유(주주)에 비해 우위- 강력한 경영권 행사- 중략 - ... 관심 저하미국 모델 지향일본 모델은 구시대의 유물인가2008년 말 이후의 세계적 불황다시 미국 모델에 대한 회의2) 우리의 시각① 절대적으로 우수한 경영체제나 기업시스템은 존재하지

방송통신대 | 33페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.04.23

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[일본학과] 2024년 1학기 일본의기업과경영 교재 전 범위 핵심요약노트

제1장 변화하는 일본적 기업시스템 1. 일본적 기업시스템은 구시대의 유물인가?1) 일본의 기업시스템에 대한 관심1980년대까지일본을 모방, 따라잡기1990년대 불황일본에 대한 ... 일본의 특징이 지적④ 주의점- 고도성장기에 전형적으로 나타나는 특징- 대기업의 특징(중소기업은 별도로 논의)- 주식회사를 전제3) 소유에 대한 경영의 우위① 경영(경영자, 때로는 종업원도 포함)이 소유(주주)에 비해 우위- 강력한 경영권 행사- 중략 - ... 관심 저하미국 모델 지향일본 모델은 구시대의 유물인가2008년 말 이후의 세계적 불황다시 미국 모델에 대한 회의2) 우리의 시각① 절대적으로 우수한 경영체제나 기업시스템은 존재하지

방송통신대 | 104페이지 | 17,000원 | 등록일 2024.01.03

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(한국외대) 일본 기업과 경영 중간고사 족보 (A+)

일본 기업과 경영Ⅰ. 전쟁 전의 일본 경제1. 에도 말기와 메이지유신기의 일본 경제★근세논쟁근세란, 에도시대 시작부터 개항 혹은 메이지 유신 전까지, 즉 에도시대를 의미한다.일본 ... 였던 사람이 자기 기업의 자회사나 여러 부서의 주식을 사서대주주가 됨. 그러면 열심히 일을 할 것이다(급료 = 회사의 이익)⇒이러한 방식을 매니지먼트 바이아웃(MBO)라고 함스톡 ... 발행한다.차주가 돈을 갚지 못하는 리스크를 은행이 부담한다.⇒ 일본의 금융 기관은 간접 금융인 은행 중심으로 발전해 기업의 차입 부담이 적었다. 국가 경쟁력↑2) Loan

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| 시험자료 | 33페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.08

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[일본학과] 2023년 1학기 일본의기업과경영 출석수업대체시험 핵심체크

제1장 변화하는 일본적 기업시스템 1. 일본적 기업시스템은 구시대의 유물인가?1) 일본의 기업시스템에 대한 관심1980년대까지일본을 모방, 따라잡기1990년대 불황일본에 대한 ... 일본의 특징이 지적④ 주의점- 고도성장기에 전형적으로 나타나는 특징- 대기업의 특징(중소기업은 별도로 논의)- 주식회사를 전제3) 소유에 대한 경영의 우위① 경영(경영자, 때로는 종업원도 포함)이 소유(주주)에 비해 우위- 강력한 경영권 행사- 중략 - ... 관심 저하미국 모델 지향일본 모델은 구시대의 유물인가2008년 말 이후의 세계적 불황다시 미국 모델에 대한 회의2) 우리의 시각① 절대적으로 우수한 경영체제나 기업시스템은 존재하지

방송통신대 | 33페이지 | 7,500원 | 등록일 2023.04.19

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[일본학과] 2022년 1학기 일본의기업과경영 출석수업대체시험 핵심체크

제1장 변화하는 일본적 기업시스템 1. 일본적 기업시스템은 구시대의 유물인가?1) 일본의 기업시스템에 대한 관심1980년대까지일본을 모방, 따라잡기1990년대 불황일본에 대한 ... 일본의 특징이 지적④ 주의점- 고도성장기에 전형적으로 나타나는 특징- 대기업의 특징(중소기업은 별도로 논의)- 주식회사를 전제3) 소유에 대한 경영의 우위① 경영(경영자, 때로는 종업원도 포함)이 소유(주주)에 비해 우위- 강력한 경영권 행사- 중략 - ... 관심 저하미국 모델 지향일본 모델은 구시대의 유물인가2008년 말 이후의 세계적 불황다시 미국 모델에 대한 회의2) 우리의 시각① 절대적으로 우수한 경영체제나 기업시스템은 존재하지

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| 방송통신대 | 24페이지 | 6,500원 | 등록일 2022.04.12

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