"외부 네트워킹 행위"의 검색결과 입니다.

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"외부 네트워킹 행위" 검색결과 21-40 / 360건

커뮤니케이션 ) 미디어 커뮤니케이션 기술의 발전으로 형성된 새로운 미디어 환경이 저널리즘의 성격, 역할과 기능, 뉴스가치에 미치는 영향에 대해 논하시오.

와 기준은 크게 훼손되고 있다. 보통 저널리즘적 규범과 가치는 언론의 내부에서 구성원 사이에서 전수되거나, 외부에서도 언론에서 요구하고 있는 것에 대하여 잘 치키는 행위를 말 ... 사례를 들어 설명하시오.미디어 커뮤니케이션 기술이 발전으로 형성된 미디어 시대를 움직이는 가장 큰 원동력은 디지털 융합의 확산이다. SNS를 중심으로 한 모바일 네트워킹은 전 세계 ... 적으로 미디어에 대해 영향력을 펼치고 있다. 이러한 새로운 미디어 환경의 변화는 뉴스 시장에도 예외일 수는 없었다. 사람들은 어디서나 인터넷에 접촉해서 뉴스를 보게 되었고, 네트워킹

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.09 | 수정일 2020.12.16

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네트워크의 유용성과 지역사회 내에서 성공적인 네트워크 실천사례를 찾아 설명하고 자신은 네트워크를 어떻게 활용하고 있는지 서술하시오

사회복지네트워크 안정적 재정 확보 노력4) 관계중심 지역사회복지네트워크 모형4. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론일반적으로 네트워크(network)란 일정 수의 행위자들 사이 ... 는데, 이에 대해 Franklin과 Streeter(1995)는 지역사회의 사회복지서비스와 공공학교의 연계에 대한 논의에서행위자들의 관계망 내용에 초점을 맞추어 비공식적 관계 ... 하였다. 이렇게 네트워크는 관계망 그 자체를 의미하기도 하지만 관계를 형성하고 유지하기 위한 제반활동과 같은 동태적인 의미를 지니고 있어 네트워크와 구별하여 네트워킹(networking)이

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.05

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글로벌비즈니스네트워킹(기말) ) 1. 커뮤니케이션에는 크게 3가지 유형( 사고, 감성, 인식)의 스타일이 있다. 3가지 유형의 내용을 구체적으로 서술하시오. (20점)

글로벌비즈니스네트워킹(기말)1. 커뮤니케이션에는 크게 3가지 유형(① 사고, ② 감성, ③ 인식)의 스타일이 있다. 3가지 유형의 내용을 구체적으로 서술하시오. (20점)(1 ... 을 구체적으로 본인의 사례를 활용하여 설명하시오. (30점)글로벌비즈니스네트워킹(기말)1. 커뮤니케이션에는 크게 3가지 유형(① 사고, ② 감성, ③ 인식)의 스타일이 있다. 3 ... 들이 많이 생겨나고 있다.커뮤니케이션의 유형을 알아보기에 앞서 먼저 커뮤니케이션이란 무엇인가에 대해 간단히 살펴보자. 커뮤니케이션을 정의할 때에는 전달하는 행위, 과정, 방법을 포함

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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네트워크 I ) 방화벽의 필요성과 두 가지 구현 방법을 설명하시오.

, 기업, 공공기관 등에서 발생하는 보안 사고를 막고 이를 통한 문제 상황이 늘어나는 것을 방어하고자 격리하는 것으로 볼 수 있다.사설 망을 불법적인 외부 망으로부터 보호를 하기 ... 위한 가장 간단한 방법은 외부의 접속, 즉 외부 망을 완전히 막아버리는 것이다. 하지만 그렇게 하기엔 어려움이 있으므로 이 사설 망에 있는 이용자가 개방되어 있는 공중 인터넷에 접속 ... 하면서도 보안을 유지하려고 한다면 과 같은 구조의 방화벽 기능이 필수적으로 있어야 한다.방화벽은 기관에서 사용하는 네트워크 망을 보호하기 위해 불법적인 목적을 가지고 접근하는 외부

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.28

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인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오

-서비스 지향, 영향, 조직인식, 네트워킹, 지시, 팀워크와 협력, 종업원 개발, 팀 리더십, 기술적 능력, 정보의 추구, 분석적 사고, 개념적 사고, 자기 통제, 자기 신뢰 ... 에 적용할 수 있는 능력 등이 포함된다. 관계 관리라는 것은 서비스를 제공하고 조직의 목표를 지원하기 위해서 필요한 구성원들 사이의 상호작용을 촉진시키는 행위를 말한다. 직원들을 정중 ... 적 효과성, 윤리적 실행이 그것이다. 의사소통은 조직 생활에서 매우 중요한 역량이다. 의사소통은 조직 내부에서만 이루어질 뿐 아니라 조직 외부와의 관계에서도 필요하다. 조직 내외부

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.06

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딥워크 Deep Work (칼 뉴포트) - 몰입과 집중을 통한 진짜 성취의 기술

지 않는 공간과 시간을 확보해야 한다. 그는 매일 일정한 시간 동안 ‘집중 블록’을 설정하고, 외부 자극을 차단하라고 조언한다. 실제로 그는 하루 3시간 이상 인터넷을 끊고 논문 ... 을 견디는 연습을 해야 한다는 것이다. 뉴포트는 “집중은 행위가 아니라 상태이며, 상태는 반복 훈련의 결과”라고 단언한다.세 번째 원칙은 SNS의 단절이다. 그는 소셜미디어가 현대인 ... 의 주의력을 파괴하는 가장 강력한 도구라고 지적한다. 많은 사람이 SNS를 정보 수집과 네트워킹의 도구로 여기지만, 실상은 ‘산만함의 무의식적 루프’를 강화한다. 그는 디지털

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.10.07

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그랜트 카돈 10배의 법칙 독후감

했지만, 결과적으로는 아무런 성과도 내지 못했다. 그때 내가 나의 아이디어를 10배 더 크게 생각하고, 그 아이디어를 현실로 만들기 위해 10배 더 많은 리서치와 네트워킹, 그리고 실행 ... 에 시달려 왔다. 새로운 도전을 할 때마다 나의 능력 부족이나 외부 환경의 어려움을 먼저 떠올렸고, '만약 실패하면 어쩌지?'라는 두려움에 사로잡혔다. 문제에 직면하면 해결책을 찾 ... 기보다 변명이나 핑계를 대는 경우가 많았고, 나의 실패를 외부 요인 탓으로 돌리려 했다. 겉으로는 조심성 있고 현실적인 사람처럼 보였지만, 내면에는 알 수 없는 무력감과 함께 '나는 정말

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.05

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[A+레포트] 조직내 정서관리가 왜 중요하고 효과적인 정서관리 방안에 논의하시오.

을 살펴볼 필요가 있다. 이는 구성원이 업무를 수행하는 과정에서 요구되는 감정이나 태도를 의도적으로 표현하거나 억제하는 행위를 말한다. 고객 응대, 서비스 직무, 대인관계가 중요 ... . 구성원 간 갈등이 발생해도 빠르게 해결할 수 있으며, 상호 존중을 바탕으로 피드백이 오가는 문화가 형성된다. 긍정적 감정을 공유하는 조직문화는 외부 변화에도 유연하게 대응할 수 ... 는 리더에 대한 신뢰를 높이는 데 결정적인 작용을 하며, 궁극적으로 구성원들의 자발적 협력을 불러온다.(5) 네트워킹과 긍정적 교류 기회 확대팀 내에서 함께 식사를 하거나 휴식 시간

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.16

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청소년리더십개발 ) 리더십의 근원적 상태와 일반적인 상태를 구분하여 작성하시오. 그리고 자신이 살아온 경험들 속에서 리더십의 근원적 상태였던 순간을 떠올려 보고, 그때 자신은 어떻게 행동했으며, 어떤 영향을 미쳤는지 구체적으로 작성하시오.2

하거나 중단할 수는 있다. 보통은 합법적 권력에 기반하고 성추행, 사기, 폭력, 절도와 같은 용납할 수 없는 행위나 기만, 거짓말과 같은 성실하지 못한 행위를 대상으로 사용된다. 준거 ... 적, 폐쇄적, 안전 지향적, 외부요인에 좌우됨으로 나타난다. 먼저 자기중심적이란 말은 말 그대로 이기적이라는 말인데 주어진 관계 안에서 집단 전체의 이익보다는 개인적인 이해 ... 를 앞세우는 경향이 있다. 폐쇄적 특성으로 인해 안전한 지대에 머무르려고 하며 변화에 대한 외부 신호를 무시하는 경향이 있다. 또한 외부 요인에 많은 영향을 받는데 자신이 얼마나 많

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.04

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교재와 강의에서 설명한 <외식의 정의>에 관하여 개념을 요약하고, 자신의 어린 시절과 현재의 외식생활의 차이점을 사례를 들어 비교하면서 오늘날의 외식 개념은 어떻게 정의하면 좋을지 자신의 의견을 자유롭게 제시

았다. 방송통신대 『외식산업의 이해』 교재와 강의에서 제시하는 외식의 정의에 따르면, 외식은 가정 외부에서 음식과 서비스를 제공받는 행위로서, 생산자와 소비자 간의 직접적인 상호작용 ... Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 외식은 단순히 집 밖에서 끼니를 해결하는 행위로만 이해되던 시기를 지나, 이제는 사회·문화·경제적 함의를 지닌 복합적인 생활 양식으로 자리 잡 ... 적 환경까지 아우른다. 이 세 요소가 결합되어 외식은 단순한 ‘식사 행위’를 넘어 ‘경험 소비’로 진화한다. 외식산업의 특징은 다음과 같이 정리할 수 있다. 첫째, 노동집약

방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.08

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다양한 리더십 이론 중 본인이 사회복지조직의 기관장이 되었을 때 가장 필요한 리더십이라고 생각하는 것을 고르고 그 이유를 서술하시오

에서 업무능력은 기본이다. 일로써 승부하는 것은 딱 중간관리자까지다. 리더라면 네트워킹은 필수요, 사람을 움직일 수 있는 조직관리 능력을 갖춰야 한다. 업무에 따라 외부에서 정보, 기술력 ... 는 전통적인 관점으로, 리더가 그의 집단 구성원들의 일을 지시하고 조정하는 과정에 종사하는 특정한 행위로 본다. 둘째, 조직의 구성원들로 하여금 자신들이 맡은 과업을 달성하도록 유도 ... 으로, 집단의 목표설정과 목표달성을 위하여 조직 구성원들의 활동에 영향을 주는 행위로 본다. 넷째, 최근 강조되는 변혁적 리더십의 관점으로, 이러한 관점은 비전 제시, 가치 내면

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.04

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학점은행제 위더스 A+ 리더십 [과제 주제] 리더와 관리자의 차이점을 논하라.

다. 또한, 구성원에 대해서 책임을 지는 사람이며 집단과 외부와의 조정 역할도 한다.2. 관리자의 정의관리자는 조직을 담당하는 사람이다. 관리자는 조직에서 정해진 목표를 효육적으로 달성 ... 역할에 대한 학자별 정의과거에 리더십은 경영인이나 관리자의 일부 행위로 규정했었다. 경영학자인 헨리 민쯔버그(Henry Mintzberg)는 1973년 논문에서 경영자의 역할 ... )라는 설문은 관리의 기능을 계획과 조직화 부터 문제해결, 역할과 목표의 명확화, 정보교류, 관찰, 동기유발, 자문, 위임, 지원, 개발과 멘토링, 갈등관리와 팀빌딩, 네트워킹

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.14

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한양대 문기사변 총6회분 족보

기에 대해 맞으면 O, 틀리면 X를 선택하세요.마이크로소프트의 홀로렌즈(Hololens)는 복합현실(MR, Mixed Reality) 기기로 기존의 VR 기기들과 다르게 외부 기기 ... 로봇기술2) 지능형 차량운행 기술3) 단말기간 네트워킹(사물인터넷) 기술4) 고속 3D 프린팅 기술4. 다음 감성기술의 개념 및 분류 중 감성인지 엔진을 통해 사용자의 감정과 의도 ... 으로 인한 전통적 노동기반의 일자리 확대2. 다음 보기에 대해 맞으면 O, 틀리면 X를 선택하세요.마이크로소프트의 홀로렌즈는 복합현실 기기로 기존의 VR 기기들과 다르게 외부 기기

시험자료 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.05 | 수정일 2022.12.07

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2024 신규간호사 가천대학교 길병원 서류합격 자기소개서

하더라도 감정에 치우치거나 당황하는 것 대신 현실적인 판단과 동시에 따뜻한 마음을, 합리적인 상황 분석과 동시에 협력과 네트워킹을 통하여 연계하여 보다 큰 영향력을 도모하고자 합니다.환자 ... 의 인식표로, 보호자나 외부 손님이 병원에 방문하는 경우 다른 직무를 하는 직원과 간호사를 식별하는 데 어려움을 겪고 있으며, 일부 방문객에게서는 야, 아가씨 등의 부정확한 호칭 ... 으로 불리는 것을 알게 되어, 간호사들의 의료 행위 시 전문직으로서의 신뢰감을 주고자 제작하게 되었습니다. 디자인 시에는 간호사의 휘장과 이름을 함께 표시하여 사원증, 테이프걸이 등

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.24

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경영정보시스템 과제/경영정보시스템에 대해 정의하고, 정보시스템을 활용한 기업의 성공사례에 대해 조사하고, 해당 사례의 성공 이유에 대해 본인의 의견을 서술하시오.

, 처리, 출력의 세 가지 활동을 한다. 이는 조직 내 혹은 외부로터 원시 데이터를 획득하거나 수집하고, 데이터를 의미 있는 형태로 변환하여, 처리된 정보를 사람이나 활용할 관련자 ... 에게 전달하는 활동이다.기업에서 보통 공급자 또는 고객이나 외부환경으로부터 데이터를 입력 받아 정보들을 처리하고 출력하여 여러 주주나 규제기관, 고객, 공급자들에게 배포하며 이 정보 ... 들이 피드백이 되어 다시 입력이 된다.여기서 조직이란 기술적 관점으로 조직은 주변의 외부 환경에서 자원을 획득하고 그것을 처리하여 산출물을 생산하는 안정되고 정형화된 사회구조를 말

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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[국제경영] 해외인수합병의 목적에 대해 설명하고 성공적으로 추진하는 방법을 사례를 들어 작성하세요.

하는 일련의 과정으로 정의할 수 있다. 해외인수합병은 외부적인 경영자원을 활용하여 기업의 성장을 도모하는 기업 경영전략 상 가장 적극적인 투자방법 중 하나이다.2. 해외인수합병의 목적 ... 의 평가 시 장부상에 나타나지 않는 악성 채무관계나 부정행위 등 감춰진 문 제점들을 간과한 경우⑤ 최고경영자의 직관에 의한 M&A의 무리한 추진⑥ 경영권시장의 과도한 인수가격 지급 ... 를 제조 및 판매하며 다양한 네트워킹 솔루션 및 서비스를 보유한 기업이다. 시스코는 1993년부터 핵심기술을 보유한 유망기업을 인수합병하여 기술을 흡수하였고 2015년까지 173개

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.04 | 수정일 2022.01.09

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인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서

지식과 논리적인 지식, 암묵적인 지식, 대인관계 능력, 환경변화 적응 능력, 네트워킹 능력 등을 중시하게 된다. 그렇기 때문에 인력자원은 이러한 사회변화를 반영하여 지식의 활용 ... 행위를 아우른다. 또한 조직이나 단체, 개인 등의 활동과 관련한 효과성을 증진하기 위한 제반 활동으로 개인개발이나 조직개발, 생애개발 등의 개념을 통합적으로 적용하여 체제를 개선 ... 측면에서는 인력자원 개발 관련 업무 담당자는 조직 내부에서 인력자원 개발에 영향을 미치는 내외부적인 요인을 심층적으로 이해해야 하며, 비즈니스 가치를 향상시킬 수 있는 기회를 항상

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29

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평생교육기관의 경영전략요소와 SWOT 분석을 통한 경영전략 제안

의 사회적 행위, 사회에서 지위를 확보하는 것 등을 위해 지식이 중요 요소로 작용하게 되었다. 지식의 중요성이 높아지면서 평생교육에 대한 관심도 증가하기 시작하였으며 그 중요 ... 전략 차원에서 기관 내부에 있는 경영자원과 함께 기관외부의 경영환경과 관련된 사항들을 종합적으로 다루는 것이다. 여기서 기관 내부의 경영자원 분석은 평생교육기관에서 활용할 수 있 ... 는 경영자원이 가진 강점, 약점을 분석하는 것이다. 다음으로 기관외부의 경영환경 분석이란 평생교육기관에 영향을 주는 환경이 가진 긍정적, 부정적 측면을 분석하는 것이다.SWOT

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.24

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중소기업창업론)창업기업의 설립과 성장 과정에서 창업자금 조달은 창업가의 매우 중요한 과제, 역할. 이와 관련하여 창업기업 설립 초기 내부자금 조달 원천 중 하나인 부트스트래핑의 의미와 중요성에 관하여 서술하고

의 의미와 중요성에 관하여 서술하고, 창업기업 성장 단계별 주요 외부 자금 조달 원천인 엔젤투자자, 액셀러레이터(창업기획자) 및 벤처캐피털(중소기업창업 투자회사)에 관하여 서술하시 ... 스트래핑의 의미와 중요성에 관하여 서술하고, 창업기업 성장 단계별 주요 외부 자금 조달 원천인 엔젤투자자, 액셀러레이터(창업기획자) 및 벤처캐피털(중소기업창업 투자회사)에 관하여 서술 ... 과제를 해결하는 방법으로 부트스트래핑 개념이 등장한다. 창업기업이 초기 자금을 내부에서 조달하는 전력을 의미하며 외부 자금에 의존하지 않고 기업을 운영하고 성장시키는 방법이

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.03 | 수정일 2024.04.16

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산업심리학 ) 기업, 학교, 온라인 등 본인이 받았던 교육이나 훈련 사례를 바탕으로 효율성과 효과성을 평가할 수 있는 기준을 제시한 후 직접 평가해보시오. 그리고 이러한

도 보고 학위를 따냈다. 온라인 교육은 유연한 학습 일정과 장소를 제공하여 개인의 일상과 조화롭게 어울릴 수 있다. 또한, 다양한 전문가들의 강의를 듣고 네트워킹 기회를 확대할 수 있 ... 던 날이었던 것 같다. 외부 강사를 초청하여 받은 성교육 프로그램에 대한 직원들의 반응이 반반이었던 것 같다. 만족도와 피드백을 통해 프로그램 내용, 강사의 전달 방식, 시간 일정 ... 프로그램을 설계하고 실행한다면 높은 평가를 받을 수 있다고 생각 된다. 보복적 성희롱은 조직에서 구체적인 보상을 받기 위해 성적 호의를 억지로 요구하는 행위를 말한다. 이는 성적 호의

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.10

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