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"비정규직근로자.고용" 검색결과 21-40 / 10,985건

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  • 산재보험과 고용보험의 문제점과 대책(비정규근로자의 보험 개선문제)
    산재보험과 고용보험의 문제점과 대책(비정규근로자의 보험 개선문제)산재보험과 고용보험의 문제점과 대책(비정규근로자의 보험 개선문제)Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 비정규근로자 ... 는 비정규근로자 문제는 비정규근로자의 증가와 더불어 계속적으로 증가할 것으로 보인다. 이와 같은 시점에서 비정규근로자의 현황과 우리나라 산재보험과 고용보험이 가지고 있는 비 ... 으나, 비정규근로자의 경우 국민연금 39.3%, 건강보험 41.8%, 고용보험 38.8%가 가입되어 있는 것으로 나타났다.산재보험의 경우 전체 임금노동자 1485만4000명(통계청
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.20
  • [고용관계론]비정규근로자의 문제와 해결
    자의 비율은 이후 지속적으로 증가하여 2000년 8월에는 전체 근로자의 58.4%에 이르고 있다.여기에서는 비정규직이라고 불리는 단시간 근로, 계약직, 파견근로 등 다양한 고용형태 ... , 비정규근로자가 지속적으로 증가하고 있다. 둘째, 비정규근로자는 정규근로자에 비해 낮은 임금을 받고 있으며 고용형태의 차이에 의한 임금차별이 존재한다. 셋째, 비정규직 ... 근로자는 고용불안에 시달리고 있으며, 각종 사회보험의 혜택을 받지 못하고 있다. 넷째, 비정규직 여성근로자의 수가 증가하고 있다.이런 문제점을 살펴보고, 비정규근로자의 보호방안
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.09.22
  • [경제의이해] 비정규근로자의 고용증가와 대처방안
    과 비정규직의 특징 비교 -------- 5p5. 비정규근로고용증가 원인 -------- 5p6. 비정규직의 개선방안 및 해결책 -------- 6p가. 공공부문 직접고용 ... 은 일을 함에도 불구하고 비정규직이라는 이유 때문에 차별대우 받는 그 원인과 비정규근로고용증가 및 해결책에 대해서 알아보도록 하자.Ⅱ. 본론1. 비정규근로자의 개념근로방식 ... 근로자의 다수가 이전에 정규직으로 일하던 사람들이라는 측면에서 고용불안정을 심화시키는 사례로 분석된다.- 명목상의 비정규근로 : 동시에, 한 조사에 따르면 임시직 및 일용직 근로
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.02
  • [사회복지정책]비정규근로자의 고용현황과 개선방안(A+레포트)
    등 노동입법의 중대한 변화와 함께 대대적인 기업구조조정이 진행되면서 임시직 및 일용직 비중이 전체 근로자의 절반 이상을 차지하게 되었고, 다양한 비정규고용형태가 확산 ... 보험 급부 혜택을 받는 노동자”로 정의된다.2.비정규직의 유형과 고용형태다양한 비정규근로자 유형은 일반적으로 고용기간과 노동시간, 그리고 사용자 책임의 직접성, 실질적인 사용종속 ... 는 감소했다.비정규근로자의 규모가 하락하지 않고 유지, 증가추세에 있다는 것은 유연화 된 노동시장이 일정한 괘도에 도달하여 비정규직 노동이 전형적인 고용형태로써 자리잡고 있
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.01.11
  • [경영, 고용관계론, 인사관리, 노동] 비정규근로자로서 보험설계사
    Contents11. 팀명과 팀원 소개2. 비정규근로자와 보험설계사4. 결론 및 앞으로의 방향3. Interview 및 설문조사STEP 1 팀 명과 팀원 소개2팀 이름과 결정 ... 배우는 것보다 많은 것들을 스스로 할 수 있는 기회로 삼고 싶습니다!!STEP 2 비정규근로자와 보험설계사5비정규근로자.6共生共死● 고용보장이 희박하고 근계약기간이 일정 ... 가 있다.◆ 비정규근로자의 개념정규근로자의 특성비정규근로자의 특성비정규근로자에 대해 정부나 국제적으로의 통일된 기준이나 개념정의가 없는 실정이나 노동계 등에서는 통계
    리포트 | 28페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.04.22
  • 정규근로자 개념, 유형, 비정규근로자 문제 현황과 개선방안
    정규근로자 문제 현황과 개선방안1. 비정규근로자의 개념비정규근로자는 한마디로 정규근로자가 아닌 고용형태의 근로자를 말한다. 일반적으로 정규고용의 개념 요소를 어떻게 ... 원인비정규근로자의 발생 원인은 고용 구조적인 측면과 노동력 수요 측면, 노동력 공급 측면, 노사관계 측면, 정부정책 측면 등의 5가지 측면에서 살펴볼 수 있다.첫째, 고용 ... .2%로 이보다 낮게 나타났다.4)고용 불안정국내의 비정규근로자의 비중은 통계청의 자료를 살펴보면 50%가 넘고 있고 이중 가장 큰 비중을 차지하는 고용형태가 비정규근로자 중.
    리포트 | 13페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.09.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    인간과사회1공통) 근래 한국사회에서 발생한 사회문제-비정규직-중 하나를 선택하여 묘사하고, 이 문제를 해결하기 위한 방안을 모색하여 서술하시오0K
    1980년대 중반 임금노동자 중 비정규근로자의 비율이 40%를 넘어섰고, 특히 1997년 IMF 경제위기 이후 발생한 심각한 실업문제와 고용불안은 노동유연성 강화와 신규고용 억제 ... 되고, 만 특수형태근로자의 고용보험 가입이 급증하였고 비정규직의 증가가 단시간 위주로 이루어진 것이 아니었던 점 등을 고려하면, 어려운 경제 상황 속에서도 근로조건의 개선이 이루어지 ... 에 따라 급여와 복지환경, 고용안정에 대한 욕구 또한 증가하면서 비정규직 문제는 사회의 큰 문제로 대두되었다. 비정규직 노동자의 삶을 들여다보면 언제 일자리를 잃을지 모르는 불안감속
    방송통신대 | 10페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.10.26
  • 청년실업 국내,해외 정책분석과 대책방안 제시
    를 들어 공공부문, 대기업 및 중견기업 사무직, 은행과 같은 금융권 등)이 가장 큰 타격을 받고 있으며 이는 대졸자 고용위기의 핵심을 이룬다.3. 우리나라 청년실업 정책방향청년실업 ... 의 직업능력 배양 및 근로기회의 확대에 중점을 둔 실업대책이라는 점에서 특히 주목할 만하다. 철저히 구직자 중심인 뉴딜정책은 고용가능성 향상이라는 중장기적인 목표에 초점을 두 ... 마음에 들면 상용 근로자로 고용하도록 장려하고 있다. 고용기업에 대해서는 1인당 월 50만원 상당의 보조금을 지급한다고 한다.5. 청년실업 대책방안 제시(1) 정부차원의 대책방안
    리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.05.20
  • 청년실업 문제
    업무 한정 등의 문제가 완전히 해결되지 않고 있고, 정규직 채용으로의 전환 효과가 뚜렷하지 않다.그리고, IT직업훈련을 통한 청년층 실업자 흡수의 정책은 양적으로 방대함에도 불구 ... 우선채용 관행이 확산되고 있는 실정이다. 주요 기업들이 신규졸업자보다는 즉시 활용이 가능한 경력 근로자를 채용하는 경향이 크게 증가했다. 이러한 현상은 모든 학력에서 나타나며, 특히 ... 되고 이에 따라 고용흡수력도 저하되고 있다. 또한 노동력 활용도의 직접적 지표라 할 수 있는 청년층 고용률(취업자/생산가능인구)도 감소하고 있으며, 주요기업의 취업자 수도 매년 감소
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.21 | 수정일 2022.04.15
  • 창업과 세금 - 음식점업
    지급명세서 제출 의무 有 실질이 근로자임에도 프리랜서로 신고 시 세무서 또는 공단에서 소명 요청 가능성 有 구분 근로자 ( 정규직 ) 일용직 프리랜서 개념 근로계약에 따른 고용관계 ... 일급 또는 시간급 근로고용관계 없는 독립된 지위 신고 / 납부기한 지급일의 다음 달 10 일 원천징수 간이세액표 일급 187,000 원미만 비과세 3.3% 퇴직금 ( 1 년 ... 해서 발생시킨 소득을 합산하여 신고 , 납부하는 세목 신고기한 : 5 월 31 일 / 6 월 30 일 ( 성실신고확인대상자 ) 이자소득 배당소득 사업소득 근로소득 연금소득 기타소득
    ppt테마 | 24페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.01.03 | 수정일 2025.01.22
  • A Study on the Employment Type of Non-regular Workers (A Study on the Employment Type of Non-regular Workers)
    K기업경영연구원 김문준
    논문 | 19페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.16 | 수정일 2025.05.22
  • 정규 고용과 국민연금 사각지대 (Atypical Employment and Exclusion from the National Pension Scheme)
    한국응용경제학회 권혁진
    논문 | 36페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.16 | 수정일 2025.05.22
  • 정규직 관련법의 문제점과 개선방안 (Legal Issues over the Reform of the Nonstandard Worker Protection Law)
    한국고용노사관계학회 조상균
    논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.16 | 수정일 2025.05.22
  • 정규고용의 관리방향에 관한 연구 (A Study on the Employment Management of the Contingent Workers)
    국립공주대학교 KNU 기업경영연구소 박찬원, 윤대혁
    논문 | 40페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.16 | 수정일 2025.05.22
  • 코로나로 인해 피해본 문화산업/Covid19-Culture Relationship
    417 개 중 7 개가 폐관 됨 . 영화관의 경우 ‘기획전 특별 지원’ 을 통해 운영자금에 대해 지원하는 방식으로 25 억 3000 만원의 예산이 집행되었지만 , 비정규직에 대한 ... 박스 등 대형 영화관 3 사의 2019 년 12 월 대비 정직원 수는 9.7% 감소 되었으나 , 영화관 현장 운영 근로자인 계약직은 63.8% 나 감축 됨 . 또한 , 3 사 영화관 ... ( 문제점 ) – 고용 피해 2019 년 공연예술실태조사와 미술시장실태조사 , 서비스업 조사의 연간 총지출 , 인건비 비율 데이터를 활용하여 연간 인건비를 구하고 , 2020 년
    ppt테마 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.28 | 수정일 2024.07.03
  • 단시간 근로자의 실태와효율적 확보방안에 관한 연구 (A study on the actual situation of part-time workers and their effective securement)
    한국인적자원개발학회 박현숙, 권혁만
    논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.05 | 수정일 2025.03.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    울산광역시 동구 지방임기제공무원 비정규직노동자 지원센터 전문인력 직무수행계획서
    하기 위한 제 비전은 다음과 같습니다.첫째, 비정규직 노동자들의 근로 환경 개선과 고용 안정성 제고를 최우선 과제로 삼겠습니다.둘째, 비정규직 노동자들의 기본적인 권리를 보장 ... 직 노동자들의 근로 환경 개선과 고용 안정성 제고를 최우선 과제로 삼겠습니다.열악한 근무 조건과 고용 불안은 비정규직 노동자들이 겪는 가장 큰 어려움입니다. 이를 위해 기업의 비 ... 노동자의 정규직 전환을 적극 추진했으며, 이를 통해 고용 안정성이 높아지고 임금 및 복지 혜택도 개선되었습니다. 그러나 민간 부문 비정규직 노동자의 경우 여전히 열악한 근무 환경
    자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2024.12.01
  • 정규직 차별금지의 쟁점과 과제 (Legal Issues about the Employment Discrimination against Irregular Employees)
    한국노동법학회 조용만
    논문 | 33페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.16 | 수정일 2025.05.22
  • 정규직 보호법의 문제점과 해결 관점 (The Problem of Protecting Non-Regular Workers Law and the Standpoint of Solution)
    한국법정책학회 이달휴
    논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.16 | 수정일 2025.05.22
  • 정규직 보호법 논문리뷰
    정규직보호법의 목적은 비정규근로자의 고용 안정이며 법안의 내용 중 100인 이상 사업장에 대하여 2년 이상 근무한 비정규근로자를 정규직으로 전환하도록 하는 규정이 포함 ... 력, 반대합리성:a. 절차의 공개성: 노사정위원회, 행정부, 국회의 3단계 전 과정이 완전 공개상태에서 추진됨.노사정위원회의 비정규근로자대책특별위원회는 노사정 및 공익대표 4자 대표체제 ... 되는 과정에서 언론이 이를 보도하거나 평가하는 방식의 참여가 있었다.-> 다양한 다수의 참여자, 적극적인 참여범위와 수준, 직접 이해당사자인 비정규근로자의 직접 참여 부족(제한된 것
    논문 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.05
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2025년 06월 08일 일요일
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