"기업의 사회적 책임"의 검색결과 입니다.

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기업의 사회적 책임 독후감 - 기업의 사회적 책임 관련 독후감 1건 제공

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"기업의 사회적 책임" 검색결과 3,921-3,940 / 110,549건

생산관리-가치를 통한 이윤 창출

하였다. UN은 투자자들에게 앞으로 투자를 결정할 때 기업의 재무적 요소뿐만 아니라 환경 및 사회에 대한 책임, 지배구조 등 비재무적 요소를 고려할 것을 촉구했다. ESG 투자란 ESG ... ) 사회적 기업1) 정의사회적 기업이란 사회적 책임을 다하기 위해 설립되고 영업활동으로 창출한 수익의 상당 부분을 다시 사회적 책임을 다하는데 투자하거나 지출하는 기업을 말 ... 화두로 떠올랐다. 기업은 더 이상 이윤만을 추구해서는 생존할 수 없고 사회 구성원으로서 환경을 보존하는 노력을 기울여야 한다. 비용을 아끼기 위해 환경과 사회적 가치를 훼손하는 기업

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.05

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회계와 통계 중간 정리파일

할 수 있음 ( 인간이 만들어 낸 의사전달의 수단, 변화하는 사회의 필요성을 충족시킬 수 있도록 변화되고 있음 )· 돈의 흐름을 대한 정보를 제공해 주는 것* 회계정보·기업의 활동 ... 회계와 통계회계와 통계는 왜 학습하는가?많은 회계정보 존재-정확한 기업에 대한 의사결정→회계정보수집, 체계적 분석을 위해 회계적 지식과 통계의 지식이 결합요구, 자료해석을 정확히 ... 결정을 할 필요성은 증대Ⅰ.회계이야기* 회계· 기업의 현재 및 미래 상태와 과거 성과는 회계라는 학문이 제공하는 수단으로 기업의 이해 관계자에게 말해 줌· 회계는 기업의 언어라고 말

시험자료 | 38페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.08 | 수정일 2023.12.26

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광고에서 지켜야 할 윤리적 측면은 무엇인지 개인의 생각을 정리해 보시기 바랍니다.

하는 원인이 됩니다. 광고의 윤리적 측면을 고려하여 이를 미연에 방지하는 것은 사회적 책임이며, 이는 기업과 소비자 모두에게 긍정적인 영향을 미칩니다.광고의 차별적 요소를 줄이기 위 ... 시킬 방안을 찾아 나가야 합니다.광고제작자는 윤리적 가치관을 가지고 일을 해야 하며, 기업과 소비자 역시 사회적 책임을 가지고 윤리적 측면을 개선하기 위해 함께 노력해야 합니다. 기업 ... 하므로, 광고의 윤리적 측면을 개선하기 위해서는 소비자, 기관 등 다각도에서 함께 노력해야 합니다. 따라서, 기업과 소비자 및 사회적 캠페인 각각의 측면에서 윤리적 측면의 개선 방안

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.17

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MBA_신협의 지배구조 개선방안 연구

[MBA 졸업제안서]신협의 지배구조 개선방안 연구학 번 :조 합 명 :직 위 :성 명 :목 차Ⅰ.서론11. 연구의 필요성 및 목적12. 연구 범위 및 방법 1Ⅱ. 본론21. 기업 ... 조합원의 공통의 경제적, 사회적, 문화적 필요와 기대를 충족시키기 위해 공동으로 소유되고 민주적으로 운영되는 사업조직을 통해 자발적으로 결합한 사람들의 자율적인 결사체라 정의되고 있 ... 에 직면하고 있는데, 경영성과가 낮아지고 있으며 이를 해결하기 위해 책임경영과 전문성, 투명성을 강화하기 위한 상임위원회를 구성하여임원의 전문성 한계와 과다한 보수지급, 임원선거 과열

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.24 | 수정일 2024.01.31

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이슈리더십이 나타난 배경 및 특징에 대해 서술하시오

되면서 발생하였다. 과거에는 기업의 주요 목표가 이윤 창출에 국한되었으나, 오늘날에는 기업이 사회적 책임을 다해야 한다는 요구가 커지고 있다. 이 과정에서 환경 문제, 노동 조건 ... 화된 경영 환경에서는 특정 문제에 대한 빠르고 유연한 대응이 가능한 이슈 리더십이 더욱 중요한 역할을 하게 된다.이슈 리더십의 또 다른 배경은 사회적 책임과 윤리 경영의 중요성이 강조 ... 속에서 조직의 성공을 좌우하는 요소로 주목받고 있다. 과거에는 주로 전통적인 리더십 모델들이 주도적 역할을 했으나, 21세기에 들어와 정보화 사회와 글로벌화의 가속화로 인해 다양

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.19

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밀레니엄 세대의 특징을 조사하고, 직업동기이론을 활용하여 밀레니엄세대 직원들의 작업동기를 성공적으로 끌어 올린 회사 사례를 조사하시오.

과 환경보호에 대한 의식이 높아져, 환경 친화적 제품과 서비스에 대한 수요가 증가하고, 사회적 책임을 다하는 기업들이 좋아지는 추세입니다.이러한 밀레니엄 세대의 특징은 사회와 경제 ... 고 있으며, 직장에서의 업무 스타일과 경영 철학에도 변화를 요구합니다. 이에 따라 기업은 밀레니엄 세대의 이러한 특성을 고려하여 다양한 인센티브와 혜택을 제공하고, 사회적 책임 ... 는 성향에 부합합니다. 이들은 조직의 목적이나 사회적 가치에 대한 인식이 높으며, 일과 사회적 책임을 결합한 일을 선호합니다.밀레니엄 세대는 이전 세대와는 다른 가치관과 관점을 가지

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.19 | 수정일 2023.05.10

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[A+리포트] ESG 사례 분석

’에서 Environmental, social and governance issues’라고 처음 언급됐다. 1970년, 뉴욕 타임스에서 언급된 ‘프리드먼 독트린’, “기업의 사회적 책임 ... 하는 것’이라는 의미로 ‘지속 가능한 발전’을 처음 언급한다. 즉, 각 기업이 환경, 사회, 지배 구조를 잘 관리해야 지속 가능한 발전을 이룰 수 있다는 얘기다.환경적 측면에서 관리 ... 할 부분은 ‘기후 변화, 기후 위기’가 대표적이다. 여기에는 지구 온난화의 원인인 온실가스를 포함해 생활 중 발생하는 소음이나 악취도 해당한다. 사회적 측면은 기업 평판에 가장 많

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.05

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A+우리나라 기업의 노사협력사례를 조사하여 설명하시오.

을 희생한 결과가 아니라는 것입니다. 노사협력과 화합은 기업의 생산성을 높이고 기업의 번영과 사회 안정, 경제발전에 기여해야 한다고 지적했습니다.2) Cohen-Rosental ... 우리나라 기업의 노사협력사례를 조사하여 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 협력적 노사관계란2. 우리나라 기업의 노사협력사례 조사3. 나의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ ... 없는 새로운 문제가 생겼습니다. 노사관계는 본래 노동자와 고용주의 관계를 의미하지만 현대적 의미에서 노사관계는 노조·정부·소비자·협력사 등 사회 모든 이해관계자와 밀접한 관계가 있

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12

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일과 삶의 균형에 대해 기술하고 국내사례를 조사 분석하시오

이 우선시되며 이에 상사의 눈치를 보지 않고 칼퇴근을 하는 신입사원과 기업의 이익만을 위해 희생했던 기성세대의 가치는 충돌할 수밖에 없게 된다. 따라서 본론에서는 많은 사회적 변화 ... 는 일과 가정의 논의를 대체하게 된다. 전통적으로 남성은 경제적 책임을 지는 역할을 하고 여성은 가정을 관리하는 역할을 한다는 사상이 주를 이루었으나 산업혁명 후 여성의 사회참여 ... , 복지, 자유출퇴근 제도와 재택근무 등의 여유로운 삶을 지원하고 있는 것이 현실이다. 워라밸은 사회문화적인 흐름과도 맞닿아 있고 기업의 외부 평판과도 직결되어 있기 때문이다. 기업

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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A+ 학점 경영학 원론 중간고사 족보

의 욕구 단계 이론과 허즈버그의 동기-위생 이론이 자주 다뤄진다. 이들 이론의 핵심 개념과 실제 적용 사례를 엮어 출제하는 문제가 많다. 최근 시험에서는 윤리경영과 기업의 사회적 책임 ... (CSR) 개념도 강조되고 있다. 과거에는 단순히 이익 창출에만 초점을 맞췄다면, 현대 경영학에서는 사회적 책임과 윤리적 행동이 기업의 지속가능성과 직결된다고 본다. 특히 ESG ... 경쟁 강도, 잠재적 진입자, 대체재의 위협, 공급자의 교섭력, 구매자의 교섭력)이 중요하다. 또한 가치사슬(Value Chain) 이론을 통해 기업 내 각 활동이 부가가치를 창출

리포트 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.29

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요소수의 현재 상황과 이에 대한 우리의 자세 리포트

수단을 마련해야 한다. 예를 들어, 요소수와 같은 필수 자원의 경우, 단기적인 수익을 넘어서서 안정적인 공급망 확보를 위한 장기적인 전략이 필요하다. 또한, 기업들은 사회적 책임 ... 을 다하기 위해 자원의 공정한 배분과 투명한 시스템을 운영해야 한다. 이는 기업의 사회적 신뢰를 구축하는 데 중요한 역할을 하며, 나아가 브랜드 가치와 경쟁력을 높이는 데 기여할 것 ... 을 고려한 정책을 채택해야 한다. 이를 통해 환경 보호와 지속 가능한 경제 성장 두 가지 목표를 동시에 추구할 수 있다. 산업계의 책임 있는 태도는 사회 전반에 긍정적인 영향을 미치

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.01.08

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가톨릭대 인적자원관리 중간고사(7주차) 범위 총 정리본

적자원관리과정(인사제도, 인적자본) // 매개요인: 역량, 행동 // 산출// 결과물: 경제성과(HR성과, 조직성과, 혁신성과), 사회성과(만족, 몰입, 사회책임)-시스템(시스테마 ... 게 구입하기 힘듦. 예) 미래경쟁력, 뛰어난 인지능력 등. I: 자원 형성 과정의 기업적 특수성, 역사성, 인과적모호성, 사회적복잡성 때문에 다른 기업에서 해당자원을 벤치마킹 ... •인적자원관리의 체계적 설명 틀-외부환경: 일반환경(정치, 경제, 기술, 사회문화), 과업환경// 투입// 내부환경 서브시스템(조직전략, 조직기술, 인력특성, 조직문화), 인

시험자료 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.27

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[독후감] 백신 VACCINE - 왜 이들은 글로벌 초일류기업인가 - 안영진

에 의거한 통합적 경영을 한다. ⑪ 수익의 일부를 그 원천인 사회에 환원하고, 기업의 사회적 책임과 환경을 중시한다. ⑫ 브랜드는 움직인다. 는 총 12 가지 요소의 VACCINE ... 모형을 제시하고 있다.위에 언급한 12가지 요소 중 어느 하나 보통 기업이 초일류기업으로 변모하는 데 있어 중요하지 않은 것이 없었지만, 그 중 ‘기업의 사회적 책임 ... ’ 과 ‘브랜드의 가치’ 부분은 지금 우리나라 기업과 글로벌 초일류 기업 간에 비교되는 점이 많아 그 느끼는 바가 매우 컸다.글로벌 초일류기업은 사회적인 책임을 다 하고, 윤리와 도덕적인 의식

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.02

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독후감-피터 드러커의 마지막 인터뷰(제프리 크레임스)

, 전문) 경영자-채용, 해고, 책임-로 대체되야 한다.기업의 생명은 손익에서 결정되고 이를 위해서는 과감히 과거의 영광에서 버릴 것은 버리고 미래를 위한 성장을 추구해야 한다. 현실 ... 는 역량을 갖추어야 한다. 리더의 역량은 경청과 소통, 책임감을 가지고 신중함과 충동 사이의 균형을 가져야 한다.고객, 시대, 상황의 변화는 기업에 있어서 위기가 아니라 혁신 ... 에 매진한 학자의 20세기에서 21세기에 이르는 경영의 페러다임의 변화를 알 수 있는 좋은 책이라는 느낌이 든다.기업은 ‘고객창출’을 경영자는 리더의 역량과 책임감, 근로자는 ‘지식

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.08

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두산그룹 사례연구

)의 약자로, ESG 경영은 기업의 환경적 , 사회적 책임 , 지배구조를 투명하게 관리하고 환경 보호와 사회적 기여도를 고려해 법과 윤리를 준수하며 , 지배구조를 개선하고자 하 ... ) 리 비용 적정액 유지 사고 대비 대응매뉴얼 확보 조직의 생존 확보 ( 사후적 목적 ) 대형손실에 대비하여 조직의 생존성 확보 기업활동의 연속성 유지 수익의 안정화 지속적 성장 사회 ... 2. 기업 수준의 성과유형(곽진만, 2021)2.1. 이론적 배경 3) ESG 경영 ESG는 환경(Environmental), 사회(Social), 지배구조(Governance

리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.15 | 수정일 2023.12.15

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산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지 개선점 및 전망등 본인 생각을 기술하시오.

모두에게 이익을 가져다주며, 지속 가능한 사회적 발전을 위한 중요한 이유로서 중요하다. 또한, 산업복지는 사회적 책임을 강조하는 기업의 이미지를 구축하는 데에도 도움이 된다 ... . 공공기업이나 대기업은 이미 이러한 책임을 갖고 있으며, 산업복지를 통해 사회적 가치를 증진시키고 사회에 더 큰 영향력을 행사할 수 있다. 산업복지의 필요성은 더 나아가 미래 지향적인 ... 하고 있지원 등의 다양한 혜택을 통해 노동자들의 삶의 질을 향상시키고 있다. 또한, 기업들은 사회적 책임을 다하는 기업 시민으로서 역할을 수행하고 있으며, 사회적 가치 창출에도 기여

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.12

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토론 메가스포츠 이벤트인 올림픽과 월드컵은 개최의도와 달리 상업적인 목적으로 적극 활용되고 있다. 이에 대한 각자의 의견을 제시하라

의 신뢰성을 떨어뜨리고, 개최국의 재정적 부담을 가중시킬 위험이 있다. 따라서 상업적 활용은 이익만을 고려하지 말고, 사회적 책임을 동반해야 한다.의견 6: 메가 스포츠 이벤트 ... 이면에는 책임 있는 계획과 사회적 합의가 필요하며, 단기적 수익이 아닌 지역 사회의 장기적 성장을 도모하는 방향으로 진행되어야 한다. 이는 상업적 활용이 단순히 이익을 추구하는 것 ... 권 판매는 필수적이다. 예를 들어, 기업들의 후원금이 없었다면 대규모 경기장 건설이나 대회 운영은 불가능했을 것이다. 물론 스포츠의 순수한 의도를 훼손할 수 있다는 우려가 있

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.12.04

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기존 사회복지관등 지역사회복지시설의 위수탁 운영에는 주로 사회복지법인, 비영리단체, 종교단체가 주류를 이루었는데, 최근 영리기업의 참여가 늘어나고 있다. 이에 대한 찬성과 반대의 입장을 서술하시오

참여해왔지만, 영리기업의 참여가 늘어나고 있다는 연구 결과가 있다. 이에 대한 찬성과 반대 의견이 제시되었다. 영리기업의 참여를 지지하는 입장에서는 사회적 책임 경영의 발전과 사회 ... 기존 사회복지관등 지역사회복지시설의 위수탁 운영에는 주로 사회복지법인, 비영리단체, 종교단체가 주류를 이루었는데, 최근 영리기업의 참여가 늘어나고 있다. 이에 대한 찬성과 반대 ... 의 입장을 서술하시오? 본 문최근 기존 지역사회복지시설의 위수탁 운영에 대한 참여자가 사회복지법인, 비영리단체, 종교단체에서 영리기업으로 확대되고 있다는 사실이 지적되고 있다. 이

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.03

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[A+ 레포트] 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.

는 환경을 조성하는 역할을 수행해야 한다. 나 또한 다양성과 포용성을 중시하며, 조직의 성과와 사회적 책임을 강화하는 데 HRM 전문가가 필수적인 역할을 한다고 확신한다. 이번 과제 ... 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오. Ⅰ. 서론 현대 사회는 급변하는 경영 환경과 치열 ... 한 경쟁 속에서 기업들이 생존과 성장을 위해 끊임없이 변화와 혁신을 추구해야 하는 시대에 있다. 기술 혁신, 글로벌화, 그리고 다양한 세대의 공존이 이뤄지는 복잡한 조직 구조 속

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12

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(학은제)/인력개발과 활용/ 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본구축을 위한 최근 기업의 사례와 본인의 생각을 기술하시오

으로 개관계자들 간의 끊임없는 소통을 통해 시대의 흐름에 맞게 인간가치를 존중하고 기업의 사회적 책임을 이행하여 지속가능한 환경경영을 중심으로 일을 처리하고자 한다. 이는 eu에서 제시 ... 인력개발과 활용REPORT주제: 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본구축을 위한 최근 기업의 사례와 본인의 생각을 기술하시오제출자 이름:4주~5주 ... 관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 구축하기 위한 최근 기업의 사례에 대해서 정리해보겠다.2.본론2-1. 사회적 자본이란?사회적 자본은 다차원적이고 복합적인 개념이며 추상

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.25

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