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"지속가능개발목표" 검색결과 341-360 / 99,331건

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    프로그램평가 사회복지조사론
    . 평가의 개념/ 전제조건1. 평가의 개념2. 프로그램의 개발과정 및 성공/실패의 유형Ⅴ. 평가의 영역과 대상1. 프로그램 평가의 관리2. 평가의 영역3. 평가유형Ⅵ. 평가의 모델들1 ... . Scriven : “평가란 어떤 것에 대한 이점이나 가치를 판단하는 것”3. Attkissson : “프로그램 평가란 프로그램의 범위와 이용도, 이해도, 지속성, 비용 등에 초점 ... 을 두고 프로그램의 노력, 효과, 효율, 적합성에 대한 합리적인 판단을 내리는 과정”4. Wholey : “프로그램 평가란 프로그램의 목표달성이라는 면에서 진행 중인 프로그램
    시험자료 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.03
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    조선대학교 - 인적자원관리 중간고사 요약 및 기출문제
    적 효과성 3) 윤리적 실천 4) 중요 평가 5) 상담6) 비즈니스 감각 7) HR 기술적 전문가 및 실무 8)관계 관리 9) 조직 리더십과 탐색·경쟁적 시장의 도전1)지속가능성을 통한 ... 경쟁2)글로벌화를 통한 경쟁3)기술을 통한 경쟁·지속가능성: 기업이 경제사회적 변화에 대응하고 환경보호의 책임을 감당하고,기업윤리를 준수하며, 고품질의 제품과 서비스를 제공 ... 비밀, 지적재산권·임파워링: 제품개발과 고객 서비스에 관련된 모든 영역에 있어서 의사결정의 책임과 권한을 종업원에게 부여하는 것·학습 조직: 모든 종업원들이 지속적으로 지식을 획득
    시험자료 | 8페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.11.02 | 수정일 2022.12.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+보장)지속가능한 정보기술의 등장배경과 개념
    발전을 목표로 한다. 즉, 환경적, 사회적, 경제적 지속 가능성을 모두 고려하는 정보기술의 사용과 개발을 의미한다. 이는 단순히 기술 자체의 문제를 넘어서, 기술이 어떻게 사용 ... , 정부와 국제기구들이 지속 가능한 발전을 목표로 다양한 정책과 규제를 도입하면서 정보기술 산업에도 이러한 규제가 적용되었다. 이로 인해 기업들은 지속 가능한 정보기술을 도입할 필요 ... 성을 느끼게 되었다.2. 지속가능한 정보기술의 개념지속가능한 정보기술은 환경적으로 지속 가능한 방식으로 정보기술을 개발하고 활용하는 것을 의미한다. 이는 IT 인프라의 에너지 효율
    리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.03.04
  • 핵심인재 관리운영(안)
    이 아닌, 1회 기회부여 후 탈락 지속적인 고성과와 성과창출의 원동력인 '열정'과 '도전'에 기반한 핵심인재 선발 - 최근 2년 종합평가 평균을 활용하여 지속적인 고성과자 여부를 판단 ... 하고, 성과창출의 원동력인 '역량'을 강조핵심인재의 육성과 조직성과와의 연계성 강화 - 조직의 경영목표와 전략에 직결되는 현안을 중심으로 한 Action Learning 도입 ... Summary핵심인재 관리운영Ⅰ. 핵심인재 관리이슈와 필요성 Ⅱ. 핵심인재의 정의 Ⅲ. 핵심인재 선발기준 및 프로세스 Ⅳ. 핵심인재 육성 및 개발 Ⅴ. 핵심인재 평가 및 보상 Ⅵ. 선결과제
    서식 | 25페이지 | 50,000원 | 등록일 2023.02.08 | 수정일 2023.03.29
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    로스만의 지역사회개발 모델을 설명하고 실제 사례를 제시하고 분석하여 주시기 바랍니다. 할인자료
    지만, 지역사회의 특성과 필요에 맞춰 유연하게 적용될 수 있으며, 이를 통해 지역사회의 지속 가능한 발전과 사회적 변화를 이끌어낼 수 있습니다.3. 지역사회개발의 개념과 역할지역사회개발 ... 적으로 활용하는 것을 목표로 합니다. 이러한 접근 방식은 지역사회의 지속 가능성을 높이고, 주민들이 주도적으로 문제를 해결할 수 있는 능력을 기르는 데 중요한 역할을 합니다. 예 ... 을 합니다. 또한, 지역사회개발은 자원을 발굴하고 활용하여 지속 가능한 발전을 이루는 데 기여합니다. 예를 들어, 전라남도의 한 농촌 마을에서는 주민들이 협력하여 지역 내 유휴지
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.06.14
  • 사회복지프로그램 개발과정에서 목적과 목표가 갖는 의미와 목표 설정의 기준을 설명하고, 학습자가 개발하고 싶은 사회복지프로그램의 주제를 선정한 후 그 주제에 맞는 목적과 목표를 작성하시오. (1)
    . 따라서 목적과 목표는 구체적이고 현실적으로 설정되어야 하며, 실행 가능성과 성과 측정을 고려하여 계획되어야 한다. 이와 관련하여 프로그램의 개발과 평가에 대한 깊은 이해를 돕기 위해 ... 을 신속히 확인하고 조정할 수 있어 효율성을 높일 수 있다.효과성과 지속가능성 측면에서는 목표와 목적이 프로그램의 효과성과 지속가능성을 고려하여 설정되어야 한다. 목표 달성으로 얻 ... 프로그램 개발과 평기사회복지프로그램 개발과정에서 목적과 목표가 갖는 의미와 목표 설정의 기준을 설명하고, 학습자가 개발하고 싶은 사회복지프로그램의 주제를 선정한 후 그 주제에 맞
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
  • 부울경 이러닝 NCS 1장 과제
    를 선발할 수 있고, 능력 중심사회를 선도해나갈 수 있고, 입사지원자의 경우, 불필요한 스펙이 아닌 적합한 능력을 개발할 수 있고 정확한 진로목표를 설정하고 그에 따른 준비가 가능 ... 하며, 지속적인 자기개발로 개인 및 조직의 경쟁력을 높을 수 있다. 최종적으로는 스펙초월 능력중심의 사회를 구현하고, 국가 경쟁력을 향상 시킬 수 있기에 능력중심 채용으로 전환이 필요하다.4. NCS기반 필기평가와 면접평가에서 가장 중요하게 다루는 것은 무엇인가? ... 를 나열하여 보아라.NCS 직업기초능력을 구성하는 모듈 10가지는 의사소통능력, 자원관리능력, 문제해결능력, 정보능력, 조직이해능력, 수리능력, 자기개발능력, 대인관계능력, 직업
    시험자료 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.24
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    지역사회에서 수행되고 있는 다양한 자활사업, 사회적 경제관련 사업들의 지속가능성을 높이기 위해 비즈니스 모델 차원에서 무엇이 고려되어야 할지 서술하시오. 할인자료
    하고 자활을 위한 기술을 전수하는 것을 목표로 한다. 자활사업의 지속가능성을 높이기 위해서는 다음과 같은 요소들이 중요하다 경제적 자립 기반 확보 자활사업은 취약계층의 경제적 자립 ... 를 실현하는 것도 중요하므로, 비즈니스 모델은 경제적 지속가능성뿐만 아니라 사회적 목표 달성도 함께 고려해야 한다. 지역사회의 자활사업, 사회적 경제 관련 사업들의 지속가능성을 높이 ... 로 하는 교육과 훈련을 강화해야 한다. 이는 지속적인 고용 안정성을 가져오며, 사업의 경제적 지속가능성도 높일 수 있다. 지역 자원 활용과 특화된 제품 개발 사회적 경제 관련 사업
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2025.02.14
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    A+기업사명이 포함해야 하는 내용과 바람직한 기업목표에 대하여 설명하고, 본인이 판단했을 때 잘 되어 있는 기업의 사명 과 기업목표 사례 3가지를 찾고, 또한 본인의 사명과 목표는 어떠한 지 쓰시오
    면, 「무해한 환경 제품의 개발, 지속 가능한 미래의 창조」를 목표로 하는 기업은, 기업 내에서 높은 환경 보호 의식을 가질 가능성이 있습니다. 이러한 목표는 회사의 비전과 가치 ... 과 서비스를 통해 사람과 사람의 연결고리를 증진시키고 사회적 가치를 창출하기 위해 노력하는 것입니다. 현대차는 지속가능한 모빌리티 솔루션을 제공하고 친환경차 개발목표로 합니다. 그 ... 합니다. 이러한 목표는 기업이 원하는 결과를 지정하고 조직 내 모든 구성원을 그 목표로 인도합니다. 목표는 기업의 성공과 지속 가능성에 직결되어 실적 평가와 성장을 촉진합니다. 예를 들
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12
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    보건교육방법론 소집단, 대집단 요점 정리
    자료? 교육목표와 내용, 학습자의 특성에 따라 선정 개발? 목표별 학습유형 및 기존의 관련 자료 이용가능성에 따라 결정형성? 개발이 완료된 프로그램은 형성평가를 통해 그 결과를 검토 ... 행동과 교수 행동설계에 필요한 학습자의 특성 분석수행목표 진술? objectives의 구체적인 진술평가도구 개발? 평가문항 개발, 학습자의 성취수준과 학습결과를 측정하기 위한 준비 ... , 팀 구성원, 외부평가자 등5) 교육목표 설정목적: 교육이 의도하는 방향을 일반적인 수준에서 포괄적으로 나타낸 것목표: 성취해야 할 목적을 구체적 수준에서 측정가능하고 관찰가능
    시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    계획과계약
    로 기록하는 것이 중요하다.(빈도, 지속기간, 강도 등으로 관찰 가능한 행동을 설명하는 용어 사용)-목표는 몇 개의 작은 목표로 세분한다.-목표달성과 같은 구체적인 성취 물을 얻게 되 ... 성, 개입의 위험③개입의 지속시간, 목표도달에 소요되는 시간④클라이언트가 부담해야 하는 시간과 비용⑤기관, 사회복지사의 충고를 받아들이지 않고 개입을 종료하는 경우의 결과⑥비밀보장 ... 기 위한 것13.4 개입목표 형성하기- 클라이언트의 관심사와 관련된 측정 가능목표를 개방한다.*효과적 개입 위해서는 빈틈없이 정의된 목표가 필요?목적: 광범위, 추상적 개념(예
    시험자료 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.06
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    인적자원개발 우수사례를 조사하시오.
    하고 운영하기 위해서는 몇 가지 고려해야 할 사항이 있다. 먼저, 직원들과의 개인 면담을 통해 목표를 명확히 설정하고 실행 가능한 계획을 수립해야 한다. 또한, 계획의 진행 상황을 지속 ... 의 성과를 높일 수 있는 중요한 전략을 구사하게 된다. 이는 장기적인 시각에서 조직의 경쟁력을 강화하고 지속 가능한 성장을 이루는데 기여할 것으로 기대된다.다. 리더십 개발 ... 과 지속 가능한 성장을 위한 필수적인 요소이다. 따라서 일부 기업들은 리더십 개발 프로그램에 적극적으로 투자하고 있다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.27
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    청소년프로그램 개발 시 유의해야 할 원리에 대한 논의(청소년프로그램 개발의 의미. 기본 요건, 개발 시 유의해야 할 원리에 대한 의견 제시 포함)
    있을지 몰라도, 장기적인 목표와 비전이 없으면 청소년들이 프로그램을 지속적으로 참여하지 않게 될 가능성이 크다. 프로그램이 장기적으로 효과를 발휘할 수 있도록 지속적인 피드백 ... 있어야 한다. 이를 위해서는 청소년 프로그램 개발의 기본 요건을 충족하는 것은 물론, 개발 과정에서 여러 가지 원칙들을 유념해야 한다. 예를 들어, 프로그램의 목표 설정, 평가 ... 기준의 명확성, 참여자들의 피드백 수렴, 지속적인 개선 등이 중요한 요소로 작용한다. 본론에서는 이러한 청소년 프로그램 개발의 원리와 그 중요성에 대해 구체적으로 살펴볼 것이다.Ⅱ
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.24
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    핵심인재관리를 왜, 어떻게 해야 하는지 서술하시오
    . 서론핵심인재관리는 현대 기업 환경에서 필수적이다. 이는 기업의 경쟁력을 높이고 지속 가능한 성장을 이루기 위해 중요한 요소이다. 우수한 인재는 기업의 혁신과 성과를 이끌어내며, 조직 ... 에서 이들의 역량을 지속적으로 개발하고, 동기부여를 유지하며, 장기적으로 조직에 기여할 수 있도록 지원하는 포괄적인 활동을 포함한다. 이를 통해 기업은 인재의 잠재력을 최대한으로 발휘 ... 를 제공함으로써 인재의 이탈을 막고, 조직 내에서의 충성도를 높일 수 있다. 이는 결국 기업의 성과와 직결되며, 지속 가능한 성장의 기반이 된다. 결론적으로, 핵심인재관리는 기업
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.13
  • 새마을개발지표(SDI) - 자조
    종식(SDGs.1)과 기아종식-지속가능한 농업(SDGs.2)에 있다. 현재 21세기(새마을운동의 재증흥기)에는, 우리나라의 성공사례를 바탕으로 한 협력국(수원국)을 대상으로 국제개발 ... 문제도 포함하고 있다.핵심 세부목표SDGs 4.7 - 2030년까지 모든 학습자들에게 지속가능발전, 지속가능한 생활 방식, 인권, 성평등, 평화와 비폭력 문화 확산, 세계시민의식 ... , 문화 다양성 존중 및 지속가능발전을 위한 문화의 기여 등에 대한 교육을 통해 지속가능발전 증진을 위한 필요한 지식과 기술의 습득을 보장한다.SDGs 4.c - 2030년까지 개발
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.29
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    ESG 경영사례 분석
    하는 환경 영향을 분석하여 탄소 감축 활동을 강화하는 데 기여합니다. 친환경 제품 개발 풀무원은 식물성 지향 식품을 중심으로 한 지속 가능한 제품 라인을 개발하고 있으며, 이 ... 은 20 가능하거나 재사용 가능한 소재로 만들겠다는 목표를 세웠습니다. 이를 통해 플라스틱 사용을 줄이고, 환경에 미치는 영향을 최소화하고자 합니다. 재활용 가능한 포장재 개발 플라스틱 ... 한 사회적 프로그램을 운영하고 있으며, 지속 가능한 공급망을 구축하고 있습니다. 농부 지원 프로그램 지역 사회 발전 이니셔티브 공정 무역 실천ESG 목표 설정 및 실행 방안 현재
    리포트 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.22
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    상하수도기술사 문제풀이_116회_w
    ) 개발과 환경보전을 함께 고려 → 지속가능개발 유도2) 과학적, 공학적 수질관리 → 환경규제의 효율성 제고3) 지자체별, 오염자별 책임 명확 → 광역수계의 효율적 수질관리4 ... 적 지역개발과 수질목표 달성의 조화를 이룰 수 있도록 하기 위함- 하천에 배출되는 오염총량 기준으로 수질 관리 → 하천의 오염부하량을 근본적으로 감축하려는제도임답 2. 의의 및 효과1 ... ) 상하류 유역구성원의 참여와 협력 → 유역의 효율적 수질관리5) 물관리정책과 개발사업 간의 사전협의 → 환경정책의 효율성 증대6) 오염물질의 허용총량 내 지역개발 허용 → 수질보전
    시험자료 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.18
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    [산업심리학] 조직에서 교육훈련이 필요한 이유와 조직 구성원이 학습하도록 동기화 할 수 있는 방법을 기술하시오.
    위해 조직은 구성원의 역량을 지속적으로 개발하고 강화할 필요가 있다. 교육훈련은 이러한 역량 개발의 핵심적인 수단으로, 조직이 목표를 달성하고 경쟁력을 유지하는 데 필수적인 요소이 ... 프로그램을 제공하여, 이들이 경력을 지속적으로 개발할 수 있도록 지원하고 있다. 넷째, 조직 문화 강화이다. 교육훈련은 조직의 비전과 목표를 구성원들에게 효과적으로 전달하고, 이 ... 에게 내재한 목표를 설정하고, 이를 달성하는 과정을 통해 성취감을 느끼도록 하는 것이 중요하다. 목표는 구체적이고 측정 가능해야 하며, 이를 달성하는 과정에서 조직은 구성원들에게 지속적인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.18 | 수정일 2024.08.20
  • 경영학개론_자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.
    다.1.2 크래프톤의 경영 전략과 성과크래프톤의 경영 전략은 글로벌 시장에서의 경쟁력 강화와 지속 가능한 성장을 목표로 하고 있다. 이를 위해 크래프톤은 게임 개발 역량을 강화 ... 적으로 변화하고 있다. 이러한 환경에서 조직의 지속 가능한 성장과 성공을 위해서는 전략적 목표를 수립하고 이를 실현하기 위한 경영기획이 필수적이다. 이에 따라 경영기획부서는 조직 ... 머들에게 혁신적이고 재미있는 게임 경험을 제공하기 위해 노력하고 있다. 이러한 비전과 목표는 크래프톤이 글로벌 게임 산업에서 지속 가능한 성장을 이루는 데 중요한 원동력이 되고 있
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지기관의 후원자 개발을 위한 마케팅 과정을 설명하시오.
    복지기관의 후원자 개발은 매우 중요한 역할을 합니다. 이에 대한 목적과 중요성에 대해 알아보겠습니다.자금 확보와 지속 가능성: 사회복지기관은 사회적 문제를 해결하고 취약 계층을 돕 ... 기 위해 자금이 필요합니다. 후원자 개발은 기관에 자금을 제공하는 후원자를 유치하고 유지하는 과정을 의미합니다. 후원자 개발을 통해 기관은 지속 가능한 자금을 확보하고, 사회복지 ... . 관계 구축과 유지:후원자 개발은 단순한 기부 관계를 넘어서 후원자와의 지속적인 관계 구축을 목표로 합니다. 후원자와의 소통과 상호 작용을 지속적으로 유지하는 것이 중요
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.05
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2025년 06월 04일 수요일
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