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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료
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"인적자원관리란" 검색결과 341-360 / 146,192건

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    인적자원관리론 지속가능한 임금체계 레포트
    인적자원관리론지속가능한 임금체계목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론연공급역할급성과급협력과 의사소통Ⅲ. 결론학과: 경영학부Ⅰ. 서론임금은 노동자들의 근속 여부를 결정할 정도로 인적자원관리
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.15
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    아마존 인적자원관리(HR) 사례 자료조사
    시켰다. 빅데이터를 기반으로 온-오프라인 비즈니스 영역을 넘나들며 사업영역을 확장해나가고 있다...2. 채용관리: Bar Raiser Program아마존의 채용 프로세스를 나타내
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.09 | 수정일 2024.12.09
  • 방송통신 기말 인적자원관리론 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시
    방송통신 기말평가 인적자원관리론 1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오.(35점) 2. 계급제와 직위분류계, 직업공무원제에 대해 설명하시오.(15점) 인적자원 ... ~98p, 박휘용, 유페이퍼, 2023.12.22. - 인적자원관리 (제3판) 182p~201p, 고종식, 정독, 2024.03.01. 1) 지방공무원 교육훈련법 (지방공무원교육법 ... ) 68p~98p, 박휘용, 유페이퍼, 2023.12.22. 2) 인적자원관리 (제3판) 182p~201p, 고종식, 정독, 2024.03.01.
    방송통신대 | 4페이지 | 3,200원 | 등록일 2025.04.29
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    사회복지 인사관리(인적자원관리)의 개념과 목표, 과정
    사회복지 인사관리(인적자원관리)의 개념과 목표, 과정목차사회복지 인사관리(인적자원관리)1) 사회복지 인사관리의 개념과 목표(1) 사회복지 인사관리의 개념(2) 사회복지 인사관리 ... 관리(인적자원관리)1) 사회복지 인사관리의 개념과 목표(1) 사회복지 인사관리의 개념인사관리personal administration)는 인력관리 또는 인사행정이라고 불리기도 하 ... 며, 조직이나 기관의 운영목적을 달성하기 위하여 인적자원의 효율적 관리와 관련된 활동으로 개념화할 수 있다. 즉 작업조직 내에서의 개인U)들을 관리하는 활동이므로 관리의 대상이 물
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.29
  • 마이다스아이티의 뇌과학 기반 인적자원 관리 사례 연구 (Neuroscience based human resource management at Midas IT Co._A case study)
    한국산학기술학회 이지훈
    논문 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.31 | 수정일 2025.05.07
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    인적자원관리에 관한 자유주제로 레포트 작성
    과목명: 사회복지 행정론주제: 인적자원관리에 관한 자유주제로 레포트 작성내용: 인적자원관리와 관련하여 주제를 1개 선정해서 작성.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 동기부여 ... 의 내용이론2. 동기부여 과정이론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인적자원관리는 특정 조직과 직무에서 요구되는 인적자원과 관련하여 이를 최적의 상태에서 최적기에 확보할 수 있도록 하여 효율 ... 적으로 유지하고 개발, 활용하기 위한 계획과 집행, 확인하는 총체적 관리과정으로 정의된다. 즉, 인력의 조달부터 유지, 개발, 활용까지 이어지는 일련의 관리활동 체계가 인적자원관리
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01
  • 우수한 인적 자원 관리를 위한 노력 방안
    [인적자원관리]• 주제 : 우수한 인적 자원 관리를 위한 노력 방안Ⅰ. 서론제4차 산업혁명의 시대가 도래함에 따라 21세기는 인재를 앞세운 전쟁의 시대라고 해도 과언이 아니 ... 했음에도 불구하고 여전히 인재 유출로 곤혹을 겪고 있다. 반면에 베트남은 과거엔 인재 유출로 어려움을 겪기도 했으나, 인재 유출에 대한 피해를 최소화 하여 인적 자원을 잘 관리 중이 ... 다. 이처럼 우수한 인적자원관리하는 것은 기업 뿐만 아니라 국가 경쟁력 성장의 동력으로써 국가차원에서도 매우 중요하다. 그래서 우수한 인적 자원을 육성하는 것 뿐만 아니라 확보
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.02
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    인적자원관리_제4차 산업혁명과 글로벌 시대에 인적자원관리자가 지향해야 할 인적자원관리의 과제에 관하여 논하시오.
    인적자원관리제4차 산업혁명과 글로벌 시대에 인적자원관리자가 지향해야 할 인적자원관리의 과제에 관하여 논하시오.목 차1.서론2.본론1) 인적자원관리자가 지향해야 하는 과제2) 인 ... 제품의 표준화 생산에 적합한 산업인력의 수요는 급격하게 축소되고 있기에, 직업 구조 변화에 더욱 중시해야 한다.2) 인적자원관리의 과제(1) 확보 관리제일 먼저 수행이 되는 기능 ... 으로 조직 목표를 달성하는 것에 있어 적합한 자질과 능력을 갖춘 사람을 획득하는 것이다. 확보관리는 구체적으로 현재 기업이 보유하고 있는 인적 자원의 적정성을 어떻게 판단할 것인지
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03
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    넛지 독후감 (인적자원관리론, A+)
    한다. 이렇듯, “넛지”는 인적자원의 핵심인 사람에 대한 설명과 그 사람의 행동에 영향을 줄 수 있는 방법들에 대한 내용을 담고 있다는 측면에서 인적자원관리와 관련성이 높다고 판단 ... 는 제품, 넛지를 이용해 국민을 기만하는 정치인, 보이스피싱, 사기마케팅 등이 나쁜 넛지의 대표적인 예이다. 넛지는 상대방이 알아차리지 못할 만큼 부드러운 유도 전략이지만, 그렇기 때문에 그것을 악용한다면 그 악랄함이 배가 될 수 있을 것이다.
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.15
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    모집과 채용(사회복지행정론, 인적자원관리)
    모집과 채용(사회복지행정론, 인적자원관리)사회복지조직에서 꼭 필요한 직원을 채용하기 위한 모집과 선발은 인사업무에서 매우 중요한 일이다. 일반적인 직원모집(recruiting
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.12
  • [인적자원관리] 인천국제공항공사 인적자원관리 조사 분석 보고서
    인천국제공항공사의 인적자원관리직무관리직무와 직무분석사무대분류중분류소분류세분류경영경영회계사무기획사무경영기획경영기획마케팅마케팅전 ... /보안검색 관련 분야의 직원을 공사 직접 고용하였고 공항운영분야 및 시설/시스템 관리 분야의 직원을 자회사 소속의 정규직으로 전환하였다.유연적인적자원관리고용 유연화기업의 입장에서 볼 ... 략기획총무인사총무자산관리인사조직인사일반사무사무행정재무회계회계회계감사법률/경찰법률법무법무(자체개발)운전운송항공운전운송항공운항항공보안토목대분류중분류소분류세분류토목건설건설공사관리건설시공전관리설계기획관리건설시공후관리유지관리토목토목설계감리공항
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.04
  • 인적자원관리, 훈련과 개발, 로이스 호텔
    , 전략 , 관리 부분 모두가 고객의 니즈와 욕구에 초점을 둬야 한다 . -Jon Tisch3. Loews Hotels 의 훈련 방법 로이스 체험 (Living Loews
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.26
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    미용서비스업의 인적자원관리에 대하여 설명하세요
    목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 뷰티 서비스 산업의 인력 관리2. 뷰티서비스산업의 인적자원개발 및 활용관리3. 뷰티 서비스 산업의 인적자원 보상 및 유지Ⅲ. 결론Ⅳ. 논의Ⅴ. 참고자료 ... Ⅰ. 서론미용 서비스 산업은 최근 몇 년간 크게 성장한 역동적인 분야이다. 어떤 사업이든 성공하려면 인적자원 관리가 필수적이고, 미용서비스업도 예외가 아니다. 이번 과제에서는 인력 ... 개발 및 활용관리, 보상 및 유지관리 등 뷰티서비스 산업에서의 인적자원관리에 대해 논의할 것이다.Ⅱ. 본론1. 뷰티 서비스 산업의 인력 관리뷰티 서비스 산업의 인적자원관리는 산업
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.12 | 수정일 2024.05.31
  • 인적자원관리 예상 문제 및 답안 (논술형)
    는 구성원들을 동기부여 시키고 생산성을 향상시키는 수단이라는 더 깊은 목적을 가지고 있다. 즉, 임금관리를 통해 인건비를 통제하는 것 외에 시장에서 우수한 인적자원을 유인 ... 의 입장에서, 제품 생산 비용 중 인건비는 제품 원가 중 큰 부분을 차지하고, 제품의 가격은 기업의 경쟁력과 이어진다. 따라서 기업은 전략적 인적자원관리를 개인과 기업 모두 ... 에게 중요한 의미를 가지는 '임금'이라는 매개체를 사용으로써 기업의 미션을 달성시키고자한다. 즉, 기업들은 전략적인 임금관리를 하고자한다.위에서 간략히 기술한 임금 관리의 목적을 인적자원
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.11.06
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    A+ 위더스학점은행제 <인적자원관리>
    REPORT「현재 시장에서의 효과적인 인적자원관리 방법 탐구」과목: 인적자원관리이름:제출일:【목 차】Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 모집관리의 의미와 과정1) 모집의 의미2) 모집의 과정 ... 의 매출 증가에만 국한됐던 기업 경영자의 시선이 다각적으로 변화하였음을 나타낸다. 이를 위해 기업들은 채용방식을 체계화하여 인사관리 시스템을 구축하고 활용하고 있다. 이처럼 인적자원 ... 관리 방법은 시대의 흐름에 맞춰 함께 변화한다. 그러한 부분에서 인적자원 모집 방법에 대해 먼저 살펴보고, 현대의 시장 상황에 맞는 효과적인 모집 방법에 대해 알아보고자 한다.Ⅱ
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.06
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    인적자원관리 정책 사례 고찰(이케아를 대상으로)
    인적자원관리 정책 사례 고찰(이케아를 대상으로)1. 서론 : 이케아의 인적자원관리 정책 개요전 세계에 약 147,000명의 직원을 보유한 이케아는 인적자원의 자산가치 비중이 점점 ... 더 확대되고 있다는 점에 착안하여 혁신적인 인사문화 정착을 위해 세심한 주의를 기울이고 있다. 또한 개인의 발전으로부터 기업의 이익을 창출해 내기 위한 글로벌 인적자원관리 전략 ... 을 올리고 있다.글로벌 인적자원관리 전략은 기업의 사업전략에 부합해야 한다. 모든 사람들에게 자사의 제품을 구매할 수 있는 기회를 동등하게 부여한다는 사업전략과 마찬가지로 이케아
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.20
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2025년 11월 10일 월요일
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- 작별인사 독후감