"사무직취업"의 검색결과 입니다.

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"사무직취업" 검색결과 341-360 / 7,347건

[인적자원관리] 인천국제공항공사 인적자원관리 조사 분석 보고서

인천국제공항공사의 인적자원관리직무관리직무와 직무분석사무대분류중분류소분류세분류경영경영회계사무기획사무경영기획경영기획마케팅마케팅전 ... 인사평가어떤 인사평가 방법을 쓰고 있나?먼저 인천국제공항공사의 보직기준은 다음과 같다.부사장상임이사본부장상임이사1급계약직실장상임이사1급계약직처장1급2급계약직팀장1급 내지 3급S2급 ... 중 대상자를 선정하여 퇴직 준비기간을 부여하고, 경력 재설계 컨설팅/재취업 교육 지원/퇴직 전문 인력 경영자문을 지원하는 프로그램을 시행한다. 다만 공사의 재취업 지원 프로그램

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.04

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인간발달의 원리와 특성에 대해 설명하고 발달단계 중 성인기(21~40세) 발달과업에 대해 본인의 성인기 경험

이 왔다. 주변의 친구들은 어떠한 직업을 선택하는지 그리고 본인이 원하는 직업의 성격은 무엇인지 등에 대해서 관심을 가지기 시작했고, 결국 가장 무난한 사무직으로 취업을 하게 되 ... 었다.지금까지도 역시 사무직으로 일을 하고 있는 상태이며 계속해서 전산과 같은 업무를 하니 조금 더 전문적인 업무를 하고자 하는 욕심이 생겨 사회복지사를 결정하게 된 것이다.2)30대

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.23

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노동정책의이해 1. 우리나라 노동조합의 경제적 효과에 대해 임금, 생산성, 직무만족 영역에 대해 서술하시오. 2. 단체교섭제도 기능과 단체협약의 역할에 대하여 서술하시오. 3. 우리나라 노동시장 이중구조 문제의 현황과 해법에 대하여 서술하시오.

의 임금을 인상하여 생산직 노조조원과 사무관리지기 노조원간의 임금격차를 줄이는 역할을 한다. 즉, 사회전체적으로 이러한 임금격차가 줄어드는 결과를 도출한다. 한편, 생산성 효과 ... 의 상승을 방지하기 위해서 고용감축으로 선업전체의 실업이 증대한다. 파급효과로는 노동동조합의 임금인상으로 실업상태에 놓이게 된 피고용인들은 취업을 위해서 노동조합이 없는 다음 무노조 ... 인상할 경우에 결국, 무노조부문에서 임금인상에 따른 실업이 증가하게 된다. 임금평준화효과는 노동조합은 유노조기업과 무노조기업간의 임금격차를 줄이는 역할을 하면서 노조가 생산직 노조원

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.26

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단국대학교 사범대학부속중학교 사무직원(시설관리9급) 자기소개서와 면접자료

단국대학교사범대학부속중학교 사무직원(시설관리9급) 자기소개서와 면접자료( 목 차 )1. 업무 능력과 관련된 자신의 강점2. 성장 과정과 직업관3. 전문성 향상을 위한 노력과 경험 ... 지 않으면, 작은 문제가 큰 사고로 번질 수 있다는 사실을 현장에서 보았습니다. 그 이후로 시설관리 업무는 단순 기술직이 아니라 ‘사람의 안전을 지키는 일’이라는 인식이 생겼

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.02

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남녀 노동자의 임금격차 실태조사 레포트(통합노동시장론과 분절노동시장론을 중심으로)

출범식’을 진행하였다. OO대학교에서 근무하는 사무원 및 입학사정관 등 20명을 무기계약직으로 전환하였고, 청소 및 경비 용역근로자 109명을 용역업체와 계약이 종료되는 시점 ... 남녀 노동자의 임금격차작년 OO대학교에서는 사회 양극화 문제를 해결하고, 노동자가 존중을 받을 수 있는 사회를 만들기 위해, 비정규직 노동자를 정규직으로 전환하는 ‘정규직 전환 ... 에 맞추어 정규직 전환을 실시하였다. 정부는 사회 양극화를 해소하고 고용-복지-성장의 선순환을 이끌어 내기 위하여 공공부문 비정규직의 정규직 전환 정책을 실시하였고, 충북대학교 역시

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.24

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여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오.

단절 여성은 재취업을 원할 경우 명백한 근로조건의 하향화를 경험한다는 점이다. 일정기간의 경력단절기간을 두고 여성들이 재취업을 시도할 때 저임금, 비정규직으로 취업할 가능성이 높 ... 는 것이 일반적이다. 또한 여성들이 주로 보조 및 지원, 사무직, 상담 업무 등과 같이 상대적으로 중요도가 덜한 업무에 배치되다 보니 핵심적인 업무로써의 이동에 대한 제약을 받게 되 ... 에따라 정형화된 성적 정체성이 꽤 오랜 시간 고착되어왔다. 시대가 변해가면서 여성의 경제활동이 활발해졌음에도 불구하고 여전히 저임금, 비숙련직 노동에 집중되어있거나 기혼여성

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.07 | 수정일 2023.04.26

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학습자가 생활하는 지역사회의 욕구와 이것을 해결하기 위한 사회복지 프로그램을 기획하세요

면접, 압박면접 등)에 대한 교육을 통해서 참여자들의 면접역량강화를 위한 교육을 실시한다.사무역량 강화프로그램 : 취업현장에 진출하게 되면 가장 중요한 것이 사무역량이다. 사무역량 ... 1-1.배분신청서_성과중심형 사업계획서1. 사업명 : 부산 청년을 대상으로 다양한 프로그램을 제공으로 취업고취 및 지역사회의새로운 에너지를 불어넣을 수 있음(프로그램명 : 부산 ... 청년 오이소)2. 사업 내용 및 추진 전략1) 사업 참여자 모집 전략(1) 참여 대상 및 인원핵심 참여자부산광역시에 거주하고 있는 미취업청년을 대상으로 설정* 사업에서 설정하고 있

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| 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.13

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결혼이주민, 이주노동자, 북한이탈주민, 중도입국청소년, 난민 등 관심 있는 대상을 선정한 후, 그들이 겪는 사회문제나 욕구를 파악하여 사회복지 실천적ㆍ정책적 해결방안을 제시하시오

하면 약 3배 가까운 차이가 나타난다. 심지어 북한 이탈주민이 근무하는 곳은 대부분 단순 서비스직이나 노동직이고 무직인 경우도 상당히 높으며 극소수만 전문직, 관리직, 사무직 ... 에게 적용할 수 있는 사회복지 정책적 해결방안(1) 북한이탈주민들의 경제적 활동의 범위 확대과거에 ‘취업보호법안’이 시행되면서 북한이탈주민의 경제적 활동 범위는 소폭 넓어졌 ... 지만 여전히 우리 사회의 기업들은 북한이탈주민 고용에 적극적으로 움직이고 있지 않으며 정책적으로도 효율적인 취업 알선이 진행되고 있다고 보기도 어렵다. 때문에 사회복지 정책적 차원

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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남북대결 구조 속 이북5도위원회의 한계와 대안책

월남한 피난민의 심사증 발급 및 취업 알선을 목적으로 하며 설치됨”이라고 명시하고 있다. 이에 따르면 피난민의 심사증 발급 및 취업 알선 목적은 상실되었으나 위원회의 가장 중요 ... 한 기능으로서 정치적 의의 선양 목적은 현재까지도 유용하다.둘째. ‘이북5도 등에 관한 특별조치법(약칭 이북5도법)’에 의하면 제 4조 관장사무에서는 8개항으로 분류, 설명하고 있 ... 상당부분은 통일부 산하 북한이탈주민정착지원사무소(하나원) 중심의 체계가 잡혀있는 상태이다.4. 업무 대비 과도한 예산편성19년 이북5도위원회가 편성받은 예산은 101억1천4백만원

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.18 | 수정일 2023.07.20

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노인복지 이슈 분석[미디어 세대갈등]

후보는 비정규직의 정규직화를 약속했다. 대선 후보들의 이런 공약 경쟁은 청년 취업난이 심각한 사회문제라는 것을 반증하는 것이다.청년층과 달리 노인 고용률은 지속적인 상승세를 유지 ... 에 대한 걱정은 끝이 없다. 또한 실업률은 점점 심각해지고 있기 때문에 고용에 대해 더 관심이 크다.2. 주제 선정 이유대학교 4학년으로 취업준비에 대한 고민이 커지면서, 고용 ... 치대로라면 취업자가 다소 증가한 것이지만, 20∼29세 청년 고용률은 눈에 띄게 감소했다. 2007년 1분기 청년 고용률은 59.9%였으나 올해 1분기에는 56.9%로 3% 포인트

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.06 | 수정일 2021.10.12

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사회복지 ) 인간을 위한 자본주의 네덜란드의 기적

들을 오히려 법으로 만들어 대놓고 관리하겠다는 것이다. 이런 실용성은 국회의원들의 특성에서도 나타난다. 네덜란드에 운전기사가 있는 국회의원은 단 한 명도 없을뿐더러, 사무실의 크기 ... ). 그리고 비록 노동하는 시간은 적지만 노동자의 권리는 정규직과 비정규직이 모두 동일하게 누릴 수 있는 만큼 네덜란드의 노동시장은 그 유연함으로 유명하며, 다큐멘터리 기준 전체 노동 ... 아지는 효과를 누렸다. 하지만 우리나라는 비정규직과 정규직 간 차별 대우로 인해 지금까지 많은 논란이 있으며, 비정규직 노동자들도 정규직이 되기 위하여 경력을 버리고 신입으로 입사

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.22

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2023년 2학기 방송통신대 인간과사회 중간과제물)교재 7장(사회불평등과 계급 계층)을 읽고 참고하여 우리 사회의 불평등 문제 중 하나를 선택해 묘사 교재 3장(사회를 바라보는 관점들)사회불평등에 영향을 주는 사회구조적 요인 자신 또는 주변인의 삶에 어떠한 영향

다. 계이 노동소득보다 많기 때문이다.어떤 직업을 가지느냐에 따라서도 불평등은 강화된다. 전문적 지식이나 기술을 필요로 하는 일은 육체노동 중심의 생산직 일이나 단순 사무직 일보다 더 ... 40조424억 원(5.91%) 증가, 종합소득 증가율을 밑돌았다. 이는 자산소득이 근로소득보다 빨리 증가한다는 근거가 된다.정규직과 비정규직의 양극화도 심각하다. 정부 통계에 따르 ... 면, 비정규직은 2003년 462만 2천 명에서 2018년 661만 명으로 1.4배 늘어났다. 또한 전체 임금노동자 중 비정규직이 차지하는 비중은 2002년 27.4%에서 2017

방송통신대 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.20 | 수정일 2023.09.22

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노사관계 사례분석 및 시사점 도출_KTX 여승무원 비정규직 신분 차별 파업 관련

일정 기간 내 공사에 취업의사를 제출한 자를 사무영업(6급)으로 채용하겠다는 것이다. 향후 짜회사인 코레일관광개발의 승무직이 공사로 기능이 이관되면, 관련 절차에 따라 승무직 ... 노사관계 사례 분석 및 시사점 도출KTX 여승무원 비정규직 신분 차별 파업https://n.news.naver.com/mnews/article/028/0000090691?sid ... 되어 있었을 정도로 뜨거운 이슈였다.그러나 고용 계약이 체결된 지 불과 1년 만에 KTX 여승무원들의 소속이 홍익회(철도유통주식회사)로 바뀌며 간접고용 비정규직 신세가 되었다. 당시

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.14

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평생교육의 대상집단 중 한 대상을 선택하여 평생교육 현황, 문제점, 활성화 방안 등을 논의하시오

문제점 베이비부머세대 대상 프로그램은 주로 은퇴 이후의 재취업 및 재능기부활동, 귀어정착에 대한 기회 제공을 위해 실시되고 있는 실정이다. 주로 퇴직자 재취업 지원사업을 운영하고 있 ... 는데 은퇴 후 재취업에 대한 두려움을 이겨내고 재취업에 성공할 수 있도록 전문 컨설턴트와의 상담과 관리를 통한 맞춤형 취업지원이 이루어지며 사업기간 종류 후에도 최장 1년까지 취업 ... 지원서비스로서 고용센터, 고령자 인재은행, 또한 전문직 퇴직자의 고용지원 기관으로서 중견전문인력 고용지원센터 등을 운영하고 있다. 그러나 이러한 기관은 주로 시장에서의 고용 연계

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.27 | 수정일 2025.03.05

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교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준은 얼마일지에 대해 생각해 보시오 사회문제론B형 그리고 그렇게

에서 그들이 취업을 할때까지 주어야 한다. 그렇게 해야 비정규직을 고용하여 그만큼의 비용을 절감하고 이윤을 얻었으면 그만큼의 비정규직에게도 돌려주어야 한다는 생각이다. 3) 허무맹랑 ... - 목차 - Ⅰ. 서 론 Ⅱ. 본 론 1. 비정규직의 개요 2 우리 사회에서의 비정규직 문제 3. 대안 Ⅲ. 결 론 Ⅳ. 참고 문헌 Ⅰ. 서 론 불안한 노사관계에 시작되어진 한국 ... 로써 확대되어지고 있다. 특히나 비정규직은 더욱 더 열악한 실정이다. 비정규직의 노동자는 고용 조건이 정규직에 비해서 상당히 열악하며, 동일한 업무를 수행하고 있는 경우에 정규직에 비

리포트 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.02.08

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현재 우리나라의 사회복지사의 위상과 앞으로의 비전에 대하여 논하시오

하였다. 사회복지 노동자는 노동자 일반과는 다른 특수한 측면을 지니는데 첫째, 생산적 노동자와는 달리 잉여가치 생산과는 직접적으로 무관한 서비스 상품을 생산, 공급하는 사무직, 상업 ... ) 윤리성과 자혜적 봉사자 시각2) 전문성과 전문직 사회사업가 시각3) 고용관계성과 사회복지 노동자 시각3. 우리나라의 사회복지사의 앞으로의 비전1) 사회복지서비스를 실천할 수 있 ... 행정사무 등을 행한다. 그것은 복지노동이 교육, 보육, 원조 및 의료 등 여러 가지 다양한 분야를 내포하고 있다는 것을 의미한다. 의료노동이나 교육노동은 그 범위가 명확하고 분명

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.06

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충북대 지방자치론 기말고사 대비문제

음)골재채취업등록 및 골재 채취허가 사무(1) 자치사무(고유사무)(가) 의의: 자치사무는 일반적으로 지방자치단체의 존립을 목적으로 하는 사무를 말한다.(나) 지방의회의 관여: 자치 ... 충북대학교 행정학과 전공수업 2023-1학기 기말고사 대비 정리지방행정사무1) 지방행정사무 의미지방행정사무는 ‘지방자치단체가 수행할 것으로 기대되는 일정한 공공서비스 업무’를 말 ... 하며, 이것은 주민의 복리증진에 관련된 사항들이다.2) 지방행정사무 종류의 구별지방행정사무의 가장 일반적인 분류 방법은 고유사무, 단체위임사무 및 기관위임사무의 3대 분류법이

시험자료 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.01.25

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메가원격평생교육원_과제_리더십_자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다)

하여 계획을 수립해 봅니다)1. 서론현재 계약직으로 사회복지 관련 업무를 담당하면서 취업준비를 병행하고 있다. 정규직 업무가 아니다 보니 업무에 대한 주인의식과 책임감이 부족해질 때 ... 을 고려 기존 사무 업무뿐만 아니라 대면 업무와 새로운 업무를 할 수 있도록 기회를 주었다. 덕분에 새로운 사회복지 기획업무에 대한 흥미를 얻었고 새로운 프로그램 성공 경험을 쌓을 수

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| 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.06

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우체국금융개발원 사무보조 자기소개서 면접자료

자기소개서자기소개서 (지원동기 및 입사 후 포부 등)1. 지원동기 -“꼼꼼함과 성실함으로 조직을 지원하고자”저는 사무보조 업무를 통해 조직의 원활한 운영에 기여하고자 우체국금융 ... 으며, 단순한 보조 역할을 넘어 업무 개선과 조직 기여를 실현하고자 합니다.2. 입사 후 포부 -“정확성과 효율성을 갖춘 신뢰받는 사무보조”입사 후에는 맡은 업무를 정확하고 신속 ... 하게 수행하는 것을 기본으로 하여 우체국금융개발원의 행정 시스템을 이해하고 개선점을 찾아 제안할 수 있는 역량 있는 사무보조 직원으로 성장하고자 합니다. 청구서류 처리, 자료 취합

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| 자기소개서 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.11.13

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(평생교육프로그램개발) 평생교육차원에서 특정 대상과 교육 주제를 각자 선정하여 요구되는 평생교육 프로그램을 개발해 보십시오

의 근대적인 성장을 이끌었으며 경제적으로 발전의 혜택을 누렸던 중, 장년층은 교육 혜택을 많이 받은 고학력자의 비율이 상대적으로 높고 생산직과 기술 그리고 사무직을 포함하여 전문적인 ... 에서는 노년기에 질병에 관련한 이해와 효율적인 건강관리, 고용대책은 퇴직 이후에 재취업을 위하여 정보를 제공하고 훈련하는 것, 여가활용으로는 효과적인 여가활용의 방법을 습득하는 것, 법률 ... 를 고려한 프로그램 개발이 필요하다고 생각한다.설계(대상자의 욕구 파악)이들의 욕구를 파악하면 우선 퇴직을 준비하는 교육과 재취업에 관련하여 이후에 삶에 대한 방향을 설정하는 것

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| 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.24

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