"고용관련 빅데이터"의 검색결과 입니다.

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인적자원 부족 hr 애널리틱스 4차 산업혁명 직업 4차산업 신용보증기금 빅데이터 산업 ai 범죄예방 디지털 치료제

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"고용관련 빅데이터" 검색결과 341-360 / 1,295건

신문기사를 살펴보고, 노인 인구 사회학적 특성과 고령친화산업과의 연계성에 대해 본인의 생각을 작성

의 중요한 축을 이룰 전망이다.우선, 헬스케어 및 의료기술 분야에서는 AI, 빅데이터, IoT 기술을 기반으로 한 개인 맞춤형 건강 관리 서비스가 핵심이 될 것이다. 예를 들어, 웨어 ... 하며, 다양한 기술과 서비스가 연계되므로 관련 산업의 일자리 창출 효과가 클 것이다. 예를 들어, 헬스케어 기기 제조, 원격 의료 플랫폼 개발, 케어 로봇 제조업 등은 고용 기회

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.18 | 수정일 2025.02.24

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스마트 도시계획의 이해

의 지속 가능성을 제고하며 , 새로운 산업을 육성하기 위한 플랫폼임 ( 출처 : Smart City Korea) 일반적으로 ‘도시에 ICT 빅데이터 등 신기술을 접목하여 각종 도시 문제 ... 용 스마트도시기반시설을 설치하여 실시간 감시와 빅데이터 분석을 통해 도시의 방범 · 방재를 강화하는 예방 시스템을 구축 할 수 있으며 , 신속한 대처가 가능한 서비스를 제공하도록 계획 ... 1. 스마트도시 정의 2. 스마트도시 서비스 3. 스마트도시 개념 4. 스마트도시관련 법률 5. 스마트도시 계획의 위상 ( 체계 ) 6. 스마트도시 계획 수립절차 7. 그간 수립

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.16 | 수정일 2023.09.24

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의과대학 제시문 면접 질문과 모범 답변 예시

다. 2022년 11월까지 식품의약품안전처가 승인한 빅데이터를 이용한 의료용 인공지능 기반 소프트웨어 의료기기 현황은 150여 건이다. 식약처는 미래 시장을 주도할 기술로 높이 평가 ... 문제를 외면해서는 안된다고 생각합니다.[질문 2] 빅데이터를 이용한 의료용 인공지능 기반 소프트웨어를 개발할 때 고려해야 할 것은 무엇일까요?[답변] 빅데이터를 이용한 의료 ... 으로 한 빅데이터의 차이를 어떻게 보정하고 적용할 수 있는지에 대한 문제입니다. 그리고 개인에 따라 동일 질병이더라도 다르게 나타날 수 있는 증상적, 임상적 차이에 대한 판단과 이

자기소개서 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.09.08

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사회복지시설 간접실습_사회복지시설의 창업 수강 후 소감문을 작성하세요.

다고 생각하며 우리는 그런 것을 사용하여서 나만의 블루오션을 창출해낼 수 있다고 생각한다.?이처럼 새로운 생각 ,창의적인 인재 그리고 빅데이터를 가지고 경영을 한다면 우리는 우리만 ... 하는 새로운 사업을 시작하는 것을 우리는 창업이라고 한다. 이러한 창업은 생활의 수단이자 경제적 부의 창출인 개인적 차원과 고용 창출과 사회적 안정에 이바지하는 사회적 차원 그리고 일 ... 고 있다. 창업 나이는 점차 낮아져서 30~35세의 창업자가 전체의 35%를 차지하고 있고 하는 데이터는 개인의 소기업들인 벤쳐 기업들의 창업이 많다는것을 반영하는 데이터인것같

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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제4차산업혁명시대 부동산의 변화

융합도를 보였으나 부가 통신이나 정보서비스 분야와는 융합도가 상대적으로 높을 수 있으며, ICT 진보나 빅데이터 활용으로 부동산정보 제공업에 새로운 전기 부여가 가능하다. 부동산 ... 자금조달이나 최적의 조합을 바라는 기업은 인공지능과 같은 기술을 통하여 정보 제공이 가능할 것이며 다양하게 변화되는 금융시장 수요 반영을 위하여 빅데이터 활용의 확산이 될 것임 ... 할 것이다. 특히 부동산 관련 분야에서도 전통적 분야는 인공지능 기술 발달이나 적용에 큰 영향을 받을 것이며 부동산 개발 디자인이나 스마트시티 분야는 과학 기술의 긍정적 영향을 받

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21

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21세기 환경변화에 적합한 효율적인 인적자원관리에 대해 살펴보고 시사점을 제시하세요.

자동화 기술 및 컴퓨터 연산기술의 향상 등은 단순·반복적인 사무행정직이나 저숙련 업무와 관련된 일자리에 직접적으로 영향을 미쳐 고용률 감소로 이어지고 고용 증가 없는 성장 ... 화21세기 환경변화에 적응하기 위해 인공지능, 빅데이터, 자동화 기술 등을 활용해 업무를 효율적으로 처리할 수 있도록 인적자원을 지원한다. 이를 통해 루틴 업무의 자동화와 직원 ... 중요한 요소로 인식되고 있는 인적자원에 관계된 문제를 다루고 있으며 또한 기업조직의 관리일반과 유기적인 관련이 있다. 따라서 인적자원관리(HRM)를 인력의 조달과 유지, 활용, 개발

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.06 | 수정일 2025.08.04

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2025년 AI 인공지능 산업의 경제적 패러다임 변화에 따른 글로벌 혁신과 한국의 전략적 대응

일자리가 창출될 것으로 전망되어 순증가 7,800만 개의 일자리가 생성될 것으로 예상된다.이러한 변화는 AI와 빅데이터, 네트워크와 사이버보안, 기술 문해력 등이 가장 빠르 ... 산업별 AI 도입 현황과 경제적 영향력 분석2.3 노동시장 변화와 고용구조의 재편2.4 국가별 AI 전략과 경쟁력 비교2.5 AI 기술 발전이 가져올 미래 경제 전망2.6 AI 도입 ... 시켰으며, 이는 금융기관의 운영비용 절감과 고객 신뢰도 제고에 직접적으로 기여하고 있다.또한 AI 기반 신용평가 모델은 기존의 정형화된 데이터뿐만 아니라 비정형 데이터까지 활용하여 보다

리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.19

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전략적 인적자원관리(SHRM)의 성공사례 분석

의 인사혁신, 핵심은 ‘빅 데이터’, 삼성경제연구소, 2013.09.16 직원 이직·성공 확률까지 분석…구글의 질주 이끈 '데이터 인사혁신', 한국경제, 2016.10.21 구글의 HR ... 매우 중요하다고 생각한다. 이와 관련하여 인적자원관리 전략을 잘 수행하고 있다고 여겨지는 기업을 한 곳 골라보고, 이 조직의 인적자원관리 전략을 분석해본 뒤 이러한 전략이 어떻게 ... 한다. 여기에 더해서 구글에서는 데이터에 기반한 인적자원관리 의사결정을 내리고 있다. 예를 들어서 인재를 채용할 때 이미 구축한 알고리즘을 활용하여 후보자의 잠재력과 직무 적합성을 예측

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04

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CJ 그룹의 계열사별 전략 대안 제시

- 생활&문화 기반 종합 IT 서비스 업체- CJ 그룹의 디지털 전환 주도- 양질의 빅데이터 활용 역량- 높은 CJ 의존도- 그룹사의 인수합병으로 재무부담- 1분기 503억원 적자OT ... - 디지털 전환 요구 확대- 빅데이터와 인공지능 시장 성장 기대- 브릿지 오피스 사업 본격화- IT 서비스산업 성장세 둔화- 낮은 진입장벽과 차별화정도- 클라우드 시장 경쟁 심화 ... 선도적 입지 구축, 협력사 ESG 리스크 관리 및 동반성장 지원, 인권/안전 관련 리스크 제로, 친환경 물류 인프라 전환 가속화, ESG 가치 기반 신규사업 추진, DATA 플랫폼

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.17

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산업학 ) 서비스 산업 또는 환대산업 (Hospitality Industry) 환경 분석 - 하나투어 티마크 그랜드호텔 프론트 데스크에서 근무

에 가장 큰 영향을 미치는 환경요소로, 호텔분야에서는 정보통신기술(ICT), 빅데이터, ICT와 플랫폼을 통한 기술적 환경의 중요성이 증가하고 있다. 그 중에서도 스마트 모빌리티 ... 되어 인터넷을 바탕 으로 디지털 생태계가 구축되어 있다는 것이다. 우수한 콘텐트, 플랫폼 등이 제4차산업혁명 시대에 발전되고 있었고, 빅 데이터, 인공지능(AI), 자율주 행 ... 해서는 호텔등급 평가기준을 성실히 따라야 한다. 또한 한국 노동법의 규정 상, 호텔은 정규직의 고용을 보장해야 하며, 함부로 해고할 수 없다.(4) 사회문화적 환경 (Socio-c

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| 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.06 | 수정일 2021.03.12

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삼성카드 마케팅직(인턴) 합격자소서

를 희망했고 빅데이터 공모전을 통해 카드사만 얻을 수 있는 수많은 데이터들을 보며 카드사에서 일하고자 하는 꿈을 키우게 되었습니다. 그중에서도 삼성카드는 지난 해 타 카드사의 부진 ... 을 변화시킨다는 것을 깨달았고 추진력을 가진 사람이 되었습니다.[삼성카드의 막대한 데이터와 함께 성장하겠습니다.]통계학을 전공하며 사회에서도 데이터를 다룰 수 있는 직종에서 일하기 ... 에도 불구하고 가장 큰 성장을 보인 카드사이며 국내 최고 대기업의 계열사로서 막강한 인프라를 구축하고 있다는 점에서 타사에 비해 더 큰 경쟁력을 갖추고 있다고 판단했습니다.[데이터

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.18

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2021 상반기 우리은행 디지털/IT 합격 자기소개서

겠습니다.디지털 직무로 입사하여 빅데이터 분석 업무를 수행하고자 합니다. 고객은 영업점의 필요성을 느끼지 못할 수 있지만, 은행 서비스는 여전히 필요로 합니다. 이를 위해 빅데이터를 분석 ... 에 지속적인 관심을 가지며 총 0000시간의 빅데이터/AI 교육을 이수하였습니다. 이는 대학의 4학기에 해당하는 기간으로 힘든 시간이었지만 배우고자 하는 열정이 있기에 가능 ... 하여 개별 고객의 금융 거래정보를 토대로 맞춤 상품을 추천하고, 니즈가 발견되면 알맞은 금융 상품을 개발하겠습니다. 디지털 분야에 좀 더 전문성을 기르기 위해 졸업 후 고용노동부

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.10.02

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뉴노멀시대의 평생교육의 방향에 대해 논하시오.

다. 한국고용정보원의 보고서에 따르면, 디지털 전환과 자동화로 인해 기존 직업의 상당수가 사라지거나 변형되고 있으며, 이에 따라 새로운 직업군이 등장하고 있다. 이는 노동 시장의 유연 ... 성을 높이고, 개인의 직업적 안정성을 보장하기 위해 평생교육의 역할이 더욱 중요해지고 있음을 시사한다(한국고용정보원, 2023).본 논문에서는 뉴노멀 시대의 평생교육의 방향성을 세 ... 하고자 한다.2. 본론가. 기술 변화에 대응하는 디지털 역량 강화 교육의 필요성뉴노멀 시대는 디지털 기술의 급격한 발전과 이에 따른 사회 구조의 변화를 특징으로 한다. 인공지능, 빅

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.07

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경영전략 ) 4차 산업혁명의 특징과 COVID 19의 영향하에서 전략의 수립과 실행에 있어 기존과의 차이점을 기술하고, 이에 근거하여 고전적 전략유형의 분류가 어떻게 변화할 수 있는가를 설명해 보시오.

과 COVID 19정보 혁명이라고 불리는 4차 산업혁명에서는 그 어느 때보다도 정보통신 기술에 관한 관심이 높아지고 있다. 4차 산업혁명에서 가장 중요한 기술에는 IoT, 빅데이터 ... 를 이용쌓이고 있는 빅데이터는 사람이 직접 다루기에는 양이 지나치게 많기에 컴퓨터가 학습하도록 하여 일정 패턴을 읽어낼 수 있다. 이러한 역할을 하는 것이 인공지능인데, 인공지능이란 ... 으로 이루어져야 할 것이다. 잠재적 고객을 파악하는 데에 빅데이터 등 4차 산업혁명의 기술을 활용할 수도 있다. 다음으로 원가 우위 전략은 점차 효용이 적어지리라 예상할 수 있

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.18 | 수정일 2020.12.30

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(커리어 관리)4차 산업혁명 하에서의 개인의 커리어 관리 어떻게 할 것인가

가 빈번히 사용되고 있다. 아직까지 그 실체를 경험해보지 않았으나 인공지능, 빅데이터, 사물인터넷, 로봇 등의 신기술 발전으로 인해 개개인의 삶뿐만 아니라 사회구조의 변화가 초래 ... 을 갖춤으로써 다양한 영역에서 인간이 일을 하는데 보조역할을 수행할 수 있다. 최근에는 알고리즘과 빅데이터를 기반으로 개인의 자산을 관리해주는 로보 어드바이저 서비스가 운영되고 있 ... 을 갖추어야 하며, 의료정보 분석사와 같은 직업은 빅데이터와 의료 지식을 동시에 갖추어야 한다.3. 과거와 현재, 미래의 개인 커리어의 변화와 차이개인의 커리어 발달 단계는 시대에 따라

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.11

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문화도시 또는 도시에서 축제가 필요한 이유 관련해서

약 260명 수준, 고용유발효과 약 157명으로 집계되었다 :그림 3 한국관광공사 축제 빅데이터 분석 (2018-2022) (비즈월드(2023), 재인용)그림 4 21개 축제 파급 ... 형축제, 강릉커피축제 등그림 2 한국관광공사 분석 대상 21개 지역 문화축제한국관광공사의 21개 축제 빅데이터 분석결과에 따르면 2022년 21개 문화관광축제의 총 방문객 수 ... 주제: 문화도시 또는 도시에서 축제가 필요한 이유 관련해서 논문 형식에 맞춰 15페이지 내외로 문서 작성내용: 도시 또는 지역에서 축제의 필요성-축제가 지역에 끼친 성과 중심

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.17

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[보고서] 4차 산업혁명시대의 노동시장 변화와 인재 양성 방안

화두로 제기된 이래로 현재까지 전 세계는 4차 산업혁명 시대의 경쟁력을 강화하기 위해 노력 중이다. 4차 산업혁명이란 인공지능, 빅데이터, 로봇, 3D 프린팅 등의 다양한 디지털기술 ... 혁명과 관련된 기술 역량을 가진 인재를 확보하기 위해 치열한 경쟁을 펼치고 있다. 이와 관련하여 “일본 경제산업성의 조사에서는 오는 2020년 기준으로 데이터 사이언티스트의 공급 ... 감소하지는 않을 수 있으나 일자리의 양극화가 심화되어 고용의 질이 감소될 수 있다는 우려가 제기되고 있다. 4차 산업혁명의 기술혁신에 따른 가장 대표적인 변화는 자동화와 지능화이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.06

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인터넷 커뮤니케이션 도구들은 이메일, 웹사이트에서 게재되는 광고물이나 온라인 커뮤니티를

마케팅 전문가, 데이터 분석가 등과 같은 새로운 직업군이 등장하게 되면서 고용 시장에도 긍정적인 영향을 미쳤다고 볼 수 있을 것이다. 두 번째로 사회적 측면을 살펴보자면, 인터넷 광고 ... 을 염두해야 할 것이다. 특히, 사용자 데이터를 기반으로 진행되는 타겟팅 광고는 개인정보 보호와 관련한 윤리적 문제와도 연관되어 있다고 볼 수 있을 것이다. 4. 인터넷 광고의 장단점 ... 있다고 볼 수 있을 것이다. 하지만, 이러한 문제 역시 새로운 윤리적 문제를 동반할 수 있다는 점을 유의해야 할 것이다. AI와 빅데이터를 기반으로 한 광고는 더욱더 정교해질 수

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.26

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미래 사회와 정보기술 - 미래 기술사회가 우리에가 가져올 변화와 우리의 자세

에 지원이 된다면 범죄와 관련된 빅데이터를 토대로 비슷한 사건의 자료를 수집하고 수사관에게 제공하는 등 효율적인 업무처리로 업무과다에 대한 부분이 크게 해소가 가능할 것입니다. 현재 ... 20년이 소요됩니다. 그 기간 동안 사람은 실패하고 성공하며 그 과정들을 통해 조금씩 배워갑니다. 그러나 인공지능은 데이터(Data) 자료들을 통하여 긴 시간의 차이를 순식간에 극복 ... 이 속속 'QV 로보 어카운트' 등을 도입하고 있습니다. 이러한 방식은 예전의 사람을 펀드매니저로 고액으로 고용하는 것보다 상대적으로 효율적으로 운용되어 세계 각국에서도 인공지능 관련

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.22

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[독후감/자기계발/서평] 생각하는 기계 vs 생각하지 않는 인간

하고, 공정 협업과 시행착오에서 커나간다. 자기 의견 드러내기를 망설이고 주저하는 순간 자신의 한계가 된다.마지막으로는 아직 데이터가 없는 새로운 분야에 적극적으로 도전하는 것이다. ‘빅 ... 력, 감성과 공감력이 중요할수록 기계의 대체 가능성은 떨어진다. 반대로 노동 강도, 저임금 문제로 인력 수급이 어렵거나 업무의 복잡성, 관련 지식이 지나치게 빨리 증가할 경우 인간 ... 을 모두 대체할 수 없는 만큼 고용에 심각한 위협이 되지 않는다는 주장이다. 로봇과 인공지능의 발전이 중장기적으로 고용이나 경제에 오히려 도움이 된다고 보는 낙관론자들이다. 이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 13페이지 | 3,600원 | 등록일 2021.08.18

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