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"합리적개선" 검색결과 3,521-3,540 / 79,479건

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    이혼 증가로 나타나는 한부모 가족의 문제와 한부모 가족을 위한 다양한 정책이나 대책에 대하여 서술하시오.
    합리개선이 필요하다. 한부모가정의 소득 보장을 위한 사회보장제도로 국민연금이 있으나 여성은 남성보다 연금 혜택에서 불리한 상황이다.-이혼예방교육을 하여 아동기부터 결혼과 가족의 ... 해당 사항이 없다.■한부모가정 아동서비스의 개선 방향- 한부모가정의 부모가 사회·심리적으로 적응할 수 있도록 다양한 프로그램의 개발과 보급이 필요하다.- 한부모가정아동을 위한 복지 ... 의 미비점 보완해야 하는데 현행 맏자녀 나이로 선정기준을 제한하는 제도는 막내가 18세가 되는 때까지 인정하면서 자녀 개개인의 실수요를 반영하는 범위로 개선되어야 한다.-연금제도의 불
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.13
  • 문제가 되는 장애판정기준에 대해 대중매체기사를 스크랩하여 올리고
    ① 문제가 되는 장애판정기준에 대해 대중매체기사를 스크랩하여 올리고② 개선방향에 대한 본인의 의견을 기술하되③ 기술하고자 하는 장애의 유형과 그 개념도 조사하시오.서론과거 ... 되었으나 여전히 판정 기준에 대한 불만의 소리는 높다. 본문에서는 장애판정기준 관련 기사를 소개하고, 개선방향을 제시하겠다. 또 해당 장애의 유형과 개념도 소개하겠다.본론1. 장애판정기준 ... 관련 기사2. 개선방향에 대한 나의 의견‘장애 정도 심사규정’에 따라면 장애심사는 진단서, 진료기록지, 장애상태 검사 등을 종합적으로 검토하게 된다. 또 ‘장애정도 판정기준’ 상
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.06
  • 국민기초생활보장제도의 문제점과 해결방안에 대해서 기술하시오
    생활보장제도의 운영측면2. 국민기초생활보장제도 문제점의 해결방안1) 대상자 선정기준 문제 해결방안2) 제도 운영의 개선 및 문제 해결방안Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론국민기초생활보장제도는 지난 ... 하기 위해 국민기초생활보장법이 제정되어 국민기초생활보장제도가 실시되었다. 2000년 첫 시행이후 지속적으로 제도를 합리적으로 보완하고 보장성을 확대하며, 빈곤층 대상자의 자활 ... 을 강화하기 위해 노력해 왔다. 시행 20여년이 지난 현 시점에서 국민기초생활보장제도가 정책적 성과속에서도 개선되지 않은 문제점을 돌아보고, 해결할 수 있는 사회적 방안을 살펴보
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.10
  • 교육행정_ 제2장교육행정학의 발달 과정
    개념1. 고전이론- 성악설에 기초하여 조직 및 인간 관리의 과학화·합리화·능률화를 추구① Taylor의 과학적 관리론기본 이념: 인간을 효율적인 기계와 같이 프로그램화 할 수 있 ... 목표를 달성하기 위한 요인들의 상호작용을 무시- 인간을 단순히 기계적·합리적·비인간적 도구로 취급해 자발적인 생산성을 저하시킴교육행정학- 가능한 모든 시간에 교육시설을 활용- 교직 ... 인정성권위의 위계규정과 규칙경력 지향성전문성 향상합리성 증진순응과 원활한 조정계속성과 통일성 확보동기의 유발권태감의 누적사기 저하의사소통 장애경직과 목표 전도실적과 연공의 갈등한계
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.04
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    인적자원관리2공통 인사고과가 인적자원관리에서 차지하는 위치설명하고 귀하가 경험한 인사고과사례를 교재내용 중심으로 분석후 문제점및개선방안을 논하시오0k
    인적자원관리2공통 인사고과가 인적자원관리에서 차지하는 위치설명하고 귀하가 경험한 인사고과사례를 교재내용 중심으로 분석후 문제점및개선방안을 논하시오0k무역학과인적자원관리2공통인사고 ... 과가 인적자원관리에서 차지하는 위치를 설명하고, 귀하가 경험한 인사고과의 사례를 교재 내용을 중심으로 분석한 후, 문제점 및 개선방안을 논하시오.Ⅰ. 서 론어느 회사나 조직이 ... 하는 정도와 개인적인 역량까지 데이터화하여 줄 세우기란 합리적이지 않다. 이에 따라 국내외 기업들이 딱딱하고 불합리하게 보이는 인사평가 제도보다는 피드백형과 성과형 문화로 옮겨가
    방송통신대 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.03.12
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    1주 2강에서 사회과학의 3대 패러다임에 대해 학습했습니다. 사회과학의 3대 패러다임에는 실증주의
    한다고 바라보고 이는 사회과학자들에 의하여 발견될 수 있다고 바라본 것이 사회현상의 본질이다. 실증주의 패러다임에 따르면 인간인 이기적이자 합리적인 자이다. 인간이 자유의 의지를 갖 ... 을 중요시함3) 비판주의사회과학의 패러다임 중 세 번째는 바로 비판주의이다.사회과학은 인간 자신이 현재에 있는 조건을 변화시키고 개선된 사회를 구성해 나아갈 수 있도록 지원하기 위하 ... 다. 단기적인 맥락을 중요시하기에 인간이 현재 주어져 있는 상황을 당장 개선하기에는 도움을 줄 수 없다고 비판한다.본 패러다임의 조사목적은 사회적인 관계를 비판함에 따라 사회
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.26
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    21세기 스마트3.0 융합의 시대에 조직 내에서 시스템적인 사고는 어떠한 역할을 할 수 있을지 시스템 사고에 대한 전반적인 개관과 그 역할을 서술하시오
    . 또 과학적이고 합리적인 의사결정을 내리는 데 유용하다. 아래에서는 위와 같은 21세기 스마트3.0 융합의 시대에 조직 내에서 시스템적인 사고는 어떠한 역할을 할 수 있을지 시스템 ... 들과 과정들에 대한 이해를 구축하고 공유하는 일련의 기술이다.2. 조직내에서 시스템적 사고의 역할현대사회에서 많은 정책 결정자들은 해당 조직의 문제점과 개선방안, 대안에 대하여 많 ... 의 발생에 대한 원인으로는 다음의 세 가지가 있다.첫째, 정책에 대한 접근이 체계적이지 못하다는 것이다. 합리적인 분석을 토대로 문제가 정의되고 정책이 수립되고 집행되는 것이 아니
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.12
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    현대 한국사회의 특성 중 한가지를 선택하여 기술하고 청소년들이 이러한 특성을 잘 극복하고 성취할 수 있도록 도울 수 있는 방법에 대해 자신의 견해를 기술하시오
    에 근거하는 일대 다의 관계로 접근한다는 점이다. 넷째, 정부와 교육부처는 교육문제 해결 대상으로서 학부모란 존재를, 완전 정보시장에 접근 가능한 합리적 존재로 가정하고 구체적 정책 ... 을 제안해 왔지만, 사실 학부모는 제한된 합리성을 가진 존재라는 점이다. 학부모의 교육열과 관련된 잘못된 판단과 인식은, ‘학력 학벌주의 사회’라는 사회문화적 배경 속에서 자신 ... 을 통해 신체의 건강을 유지한다. 이는 스트레스를 해소하고, 집중력과 기분을 개선하는 데 도움이 된다. 다양한 영양소를 골고루 섭취할 수 있는 식사를 하도록 한다. 아침 식사는 특히
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.26
  • [A+레포트] 학습한 상담이론(5개 이상)의 특징을 구분하여 서술하고, 각 이론의 내용을 토대로 자신만의 상담이론을 작성하기 바랍니다.
    을 다루는 데에는 상대적으로 취약할 수 있다.4. 인지적 상담이론인지치료는 인간의 행동과 감정이 내면에 존재하는 인지도식, 사고 패턴에 의해 크게 영향을 받는다고 가정한다. 비합리 ... 적이거나 부정적인 사고가 부적응 행동과 정서를 낳으므로, 이를 합리적이고 긍정적인 방향으로 수정하면 문제가 완화된다고 주장한다. 대표적인 학자로는 앨리스나 벡 등이 있다.인지치료 ... 에서는 내담자의 자동적 사고나 핵심 신념을 탐색하고, 그것이 현실적이고 합리적인지 검토한다. 상담자는 다양한 질문 기법(소크라테스식 문답)이나 과제를 활용해, 내담자가 자신의 인지
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.22
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    현대 경영이론에 대해 시대적, 주제적 변천과정을 설명하시오
    을 할당해 주며, ③ 업적 관리를 뒷받침해주는 차별 성과급 제도를 주장하였다. Taylor는 청교도적인 이론에 의해 크게 영향을 받았는데, 그는 힘든 작업, 경제적 합리성, 개인주의 ... 론은 인간노동에 대하여 인간정신을 도외시한 채, 단지 노동력의 합리적 사용만을 생각함으로써, 인간노동을 기계체계에 적응시키려고 한 점에 맹점이 있다. 즉, 인간이 기계의 일부분 ... 기능이 전제화하는 등의 경향이 나타나자, 특히 노동조합은 과학적 관리론을 크게 반대하고 나섰다.인간이 합리적으로만 개인적 이익을 추구한다는 과학적 관리론의 가정과 인간 자체의 존엄
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.17
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    바람직한 인력운영 방안을 논하라
    , 개발한 과학적 관리법을 통해 조직을 운영하는 전통적인 초기의 원리적인 이론이다. 능률성, 생산성을 높이고자 공식적, 합리적인 조직관리에 초점을 두고 환경의 영향을 무시한 폐쇄 ... 게 되었다. 1880년 미국의 기계 기사 협회를 주된 축으로 하여 능률 증진 운동이 시작했고 그 목표는 기업의 생산성 강조, 임금체계의 합리화, 생산방식 과학화였다. 과학적 관리법 ... 규제다. 표준 작업량 이상으로 성과를 낸 사람에게는 높은 임금을 적용하고 표준 작업량 이하로 성과를 낸 사람은 낮은 임금을 적용해야 한다. 마지막으로 조직구조 개선이다. 직계식 조직
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.09
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    전기요금 누진제의 문제점과 개선방안(행정학 글쓰기과제)
    ....................................................................................10Ⅳ. 개선방안 ... 이 되어 전력수요 발생 시에 발전 설비를 건설하는 대신에 수요관리에 의한 자원이용의 합리성을 통한 비효율적인 설비 투자를 하지 않고 있는 실정이다.목적특징비고소비부문에 대한 에너지 ... 용수요관리에 의한 자원이용의 합리화? 연중 최대수요가 발생하는 하계에 비싼 요금 적용? 하루 중 전력수요가 집중되는 시간에 비싼 요금적용? 부하관리 요금제3. 해외의 누진제현사회
    리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.25 | 수정일 2024.02.29
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    가족상담 이론의 주요기법 중 증상 처방 기법과 고된 체험기법을 설명하고 실제 가족상담시 이를 어떻게 사용할수 있을시 서술하시오
    있다. 가족상담에서는 특히 부부관계에서의 갈등 해결 및 의사소통 기술 향상을 목적으로 하는 관계 개선 프로그램들이 많이 개발되어 왔다. 이러한 과정에서 가장 중요한 부분은 바로 ... ‘의사소통’인데, 이를 촉진하고 강화시키기 위하여 다양한 행동치료 기법들을 활용하고 있다. 그중에서도 대표적인 두 가지 기법으로는 다음과 같은 것들이 있다. 첫째, 비합리적 신념 ... 에서는 이러한 증상 처방 기법을 통해 가족 구성원들 간의 관계 개선 및 의사소통 능력 향상을 도모하고자 한다. 특히 부부관계에서의 갈등 해소에도 도움을 줄 수 있다.고된 체험기법이란
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
  • (지침서) 통계적 기법 관리 지침서
    Control Limit)우연원인에 의한 변동과 이상원인에 의한 변동을 합리적으로 구별하기 위한 한계로써 중심선 (Center Line_CL)의 상부에 긋는 선을 말한다."UCL ... Limit)우연원인에 의한 변동과 이상원인에 의한 변동을 합리적으로 구별하기 위한 한계로써 중심선 (Center Line_CL)의 하부에 긋는 선을 말한다."LCL 산출 : 기본 ... : 공정능력이 모자람 (불량이 발생하고 있으며, 전체 선별 및 공정의 개선과 관리가 필요한 상태임)"3.5.5"0.67 > Cpk : 공정능력이 매무 부족함 (품질이 전혀 만족
    서식 | 1,500원 | 등록일 2022.03.30
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    최근 학교 폭력 (학폭)이 사회적 관심으로 떠오르고 있다. 학교폭력은 씻을 수 없는 상처를 남기는데 이를 해결하기 위한 자신의 생각을 서술하시오
    었다. 학교가 교육청으로 이관되고 학교폭력대책심의위원회로 변경되는 등 2020년 학교폭력 심의·의결 기능이 대폭 개선됐다.학교폭력 문제는 학교만의 문제가 아니라 가정과 사회로 확산 ... 자와 가해자가 모두 우리 아이라는 입장에서 냉철하고 합리적인 대책을 마련해야 할 때다. 우선 학교폭력 피해자의 치유와 회복을 위한 적극적인 법적·제도적 준비와 함께 효과적인 전문
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.20
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    도시재생사업을 로스만의 세 모형과 연계해 논하시오
    의 쇠퇴에 대응하여 물리적인 환경개선 및 주민들의 역량 강화를 통해 도시를 종합적으로 다시 살리는 일을 진행한다. 노후된 주거지를 재정비함으로써 기초 생활시설을 확충하고, 임대주택 ... 째로는 주거지 원형이다. 주거지 원형은 주택을 개량하기 위하여 실시한다. 정비의 기반을 마련 및 주택 정비와 편의 시설의 공급으로 주거지 전반적인 여건을 개선하는 사업을 의미 ... 정책모델사회계획 및 정책 모델은 지역사회 내에서 발생하는 각종 문제를 해결하는 데 있어 합리적인 측면을 강조한다. 범죄, 주택 등과 같은 사회문제를 해결하는 과정을 중요
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.17
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    청소년 기관 운영을 위한 인사관리
    에 필요한 자료를 수집, 분석하는 과정② 직무분석의 목적 : ⓐ 업무수행체계 확립ⓑ 채용, 배치, 이동, 승진 등 고용관리 합리화를 도모ⓒ 직원의 교육훈련 및 능력개발 기준을 제시 ... ⓑ 미래업무와 관련된 수행개선에 초점을 둔 경력 개발ⓒ 조직의 수행역량과 능력 강화에 활용되는 수행관리체제개발ⓓ 조직의 문화와 효과성을 강화시킴으로써 인간의 잠재력을 최대한 활용 ... 하고 수행을 개선하는 조직개발④ 인적자원개발의 구성요소 : ⓐ 개인 개발 ⓑ 경력 개발 ⓒ 조직개발4. 교육훈련① 교육훈련 : 직무를 수행하는데 필요한 지식, 기술, 태도, 역량을 향상
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.13 | 수정일 2024.05.13
  • 직무분석 방법 세가지(과업업무 중심, 작업자 중심, 연관 직무분석)에 대해 설명 후, 자신의 사례(2가지 이상)를 활용하여 세가지 방법에 따라 상세하게 직무분석을 해 보시고 사례 직무분석을 통해 얻은 바에 대해 기술해 보십시오. 
    는가를 명확하게 하여야 한다. 즉 직무분석은 조직의 합리화를 위한 기초 작업이자 직무분석은 업무개선의 기초가 된다. 또한 직무분석은 채용, 배치, 이동, 승진 등의 기준을 만드는 기초 ... 방법에 의해 어떤 장소에서 수행하는지를 알아내고, 직무를 수행하는 데 요구되는 지식, 능력, 기술, 경험, 책임 등이 무엇인지를 과학적이고 합리적으로 알아내는 것을 직무분석이 ... 이상의 직무의 집단을 직군이라고 한다.2. 직무분석의 목적인사관리를 합리적으로 수행하기 위해서는 직무를 중심으로 하여 직무와 인간의 관계를 명확하게 밝혀야 한다. 그러기 위해서
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.01 | 수정일 2022.05.23
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    청소년교육에 대한 바람직한 방향에 대해 논하세요.
    을 모색하기 위해서는 교육의 목적과 방법, 그리고 교육 환경의 개선이 필수적이다. 전통적인 지식 전달 중심의 교육에서 벗어나 창의성과 문제 해결 능력을 키우는 교육으로의 전환이 요구 ... 영향을 미친다는 것을 보여준다.또한, 청소년 교육의 환경 개선도 중요한 요소로 작용하고 있다. 학교 시설의 현대화와 안전한 학습 환경 조성, 그리고 교사의 전문성 향상 등이 포함 ... 환경의 개선 방안과 교사의 전문성 향상을 위한 전략을 제시할 것이다. 마지막으로, 결론에서는 청소년 교육의 바람직한 방향을 종합적으로 평가하고, 향후 정책적 제언을 통해 교육의 질
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.06
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    우리 사회에서 장애 또는 장애인에 대해 법적, 정책적으로 꾸준한 인식개선을 하고 있으나 여전히 장애인은 사회적 시선에서 자유롭지 못하고 다양한 상황에서 배제받고 있습니다. 이와 관련된 기사문 등을 제시하고 이러한 사회적 배제를 최소화하기 위한 방안에는 어떠한 것이 있을지 작성하되, 해외에 관련된 사례나 방안이 있다면 함께 제시하시오.
    주제 : 우리 사회에서 장애 또는 장애인에 대해 법적, 정책적으로 꾸준한 인식개선을 하고 있으나 여전히 장애인은 사회적 시선에서 자유롭지 못하고 다양한 상황에서 배제받고 있 ... -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 장애인에 관한 인식 문제 조사2. 한국 장애인의 인식개선을 위한 방안 제시3. 상기 방안의 한계와 장기적 개선점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론장애인의 권익 향상 ... 다. 이러한 논리는 장애인을 동등한 노동의 주체가 아닌, 사회적 비용을 유발하는 존재로 낙인찍는다. 장애인 의무고용제를 피하기 위해 고용부담금을 납부하는 것을 더 합리적인 선택
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.29
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2025년 08월 30일 토요일
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