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"기업윤리개념정의" 검색결과 3,521-3,540 / 8,548건

  • ‘나딩스의 도덕교육론
    의 접근법으로서 등장하고 있다. 이 새로운 흐름을 주도하는 나딩스는 여성적 접근에 기초하여 배려의 윤리가 기존의 전통적 남성 편향의 정의윤리에 배해 더 나은 것이라는 주장과 함께 ... 고자 하한 전통적 윤리적 이해를 거부한다. 그에게 도덕은 사실이나 원리가 아닌 배려하는 태도에서 비롯되는 것으로 도덕적 관점이 어떤 정당화 개념보다 중요하며, 배려자는 행동의 정당 ... 라 개인의 삶과 기업, 조직의 구조와 문화 또한 배려와 돌봄의 공동체성의 화합의 윤리로 나아가야 한다는 것이 이제 하나의 새로운 패러다임으로써 계속적으로 주장되고 있다. 이러
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.01.02
  • <A+ 레포트,시험대비> [사회복지행정론] 사회복지조직의 책임성과 평가4- 사회복지조직평가의 목적과 과정
    하고자 하는 것 자체가 어려움이 따른다.셋째, '책임성의 수행‘이다. 책임성은 특정 업무에 대한 책임 이외에도 집단이나 개인에 대한 책임의 의미를 포함하고 있다. 책임성의 개념은 사회 ... 이용자, 자원제공자와 참여자를 포함하여 사회복지 프로그램의 적절성, 충분성, 효과성의 원칙을 포함하여 사회 정의를 실천하는 근거가 되어야 한다.2) 사회복지기관 및 시설평가의 의의 ... 었다. 사회복지기관의 평가는 사회복지의 윤리강령에 입각하여 기관이나 시설 내에 입소된 자의 인권을 보호하고 사회복지조직의 자원제공자가 국가, 지방자치단체 등 공공부문뿐 만 아니라 개인
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.05.08
  • 신제도주의 이론 연구
    boundary)를 설명하는 이론이다. 즉, 기업의 생산 활동은 경제적인 거래(economic transaction)의 연속으로 정의될 수 있으며, 결국 기업조직이 시장으로부터 형성 ... 규칙성' 으로 정의하고, 행위자들은 일반적으로 자신의 고정된 선호의 집합을 지니고 있으며 개인은 이러한 선호를 극대화하기 위한 수단으로서 전략적이고 계산적(산술적)인 행동 ... 화시키려 하고, 관료도 더 이상 윤리적인 판단자가 아니라 다른 시민들처럼 부패할 수 있고 자신의 이익을 극대화하려 한다고 가정한다.③ 모든 인간은 이기적이므로 가장 바람직한 것은 많
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.08
  • [기업문화][기업문화 기업성과]기업문화의 정의, 기업문화의 중요성, 기업문화의 다양성, 기업문화의 구성요소, 기업문화의 기업성과, 기업문화의 접근방법, 향후 기업문화의 정립 방안
    기업문화의 정의, 기업문화의 중요성, 기업문화의 다양성, 기업문화의 구성요소, 기업문화의 기업성과, 기업문화의 접근방법, 향후 기업문화의 정립 방안 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 기업문화 ... 의 정의Ⅲ. 기업문화의 중요성Ⅳ. 기업문화의 다양성Ⅴ. 기업문화의 구성요소1. 경영자의 리더십2. 조직의 투명성3. 팀을 기반으로 하는 운영4. 변화의 역할5. 극복해야 할 도전 ... 들로 가득 차 있는 기업 환경Ⅵ. 기업문화의 기업성과1. 강한 기업문화의 개념2. 강한 기업문화의 역효과3. 실증적 연구결과1) 통계적 상관관계2) 연구결과의 분석Ⅶ. 기업문화의 접근
    리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.02
  • 제3의 길
    사회?경제적 변화에 적용시켜 고루한 이데올로기로부터 탈피시키기 위한 것"이라고 정의하고 있다.블레어의 제3의 길은 국내외적 변화에 대응하려는 영국 노동당의 정책전환의 논리를 담 ... 정의가 공존하는 사회라고 정의하고 있다.이것은 제3의 길을 제창하고 새로운 길을 모색하는 것이 새로운 세계적인 상황과 조류에 대응하기 위한 영국 나름대로의 살길을 모색한 결과이 ... 는 구성을 이룸으로써 새로운 출발을 의미했고, 민주적 사회주의와 자유주의의 통합을 통해 생명을 얻는 새로운 개념으로 발전되어 갈 수 있었다.블레어는 복지 국가를 구성하는 여러 핵심
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.07.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    [행정학원론 A+ 레포트] 행정(public administration, 行政)의미와 내용과 최신 경향 분석 - 행정학 기초이론
    성(art), (5)정체성의 위기, (6)보편성과 특수성을 갖는다고 할 수 있다.이러한 행정의 개념탐구 노력에도 불구하고 Forsthoff의 정의는 정확하고 간결하다. 그는 "행정 ... 의 정의할 수 없고 묘사할 수밖에 없다" 말함으로 행정의 개념 정립의 어려움을 인정하였다. 그는 개념 징표의 발견을 통해 행정개념에 접근한 것이다.Ⅱ. 행정의 내용행정이란 개념은 절대 ... 여 시장화가 두드러지게 확장되고 있다.반대로 경영조직에서도 완전경쟁시장의 논리에 따른 시장전략은 선한 기업, 윤리기업, 사회적 책임성, 자본주의 4.0 시대 등으로 따뜻한 기업
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    [미디어내용분석]국내언론의 '세월호 사고' 보도프레임 분석 - 조선일보·한겨레의 사설과 칼럼 중심으로
    은 이들이 개발한 진술문을 바탕으로 주제에 맞게 변경하여 사용했다. 뉴스프레임 유형과 개념정의 프레임 유형개념정의경제S1사고로 인한 재정적인 손실에 대해 언급하고 있는가?S2 ... 한 짝을 이뤄 되풀이되는 이중나선. 44년 동안 세대를 거듭하며 똑같은 역사가 씌어지고 있다.…결국 우리는 지난 40여년 동안 덩치만 키웠지 한 치도 성숙하지 못했다. 정부나 기업 ... )? 도덕성 프레임 : 이슈를 도덕적 규범의 맥락 차원에서 정의하는 프레임이다. 이 연구에서는 언론 및 표현의 자유, 국민의 알권리, 혹은 언론 고유의 역할을 강조하는 기사가 도덕적
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.02.05
  • 정의란 무엇인가+인적자원관리
    정의란 무엇인가》를 읽고일상에서 마주치는 도덕적인 문제들을 ‘정의’라는 내용으로 수업을 시작하였다. 도덕의 뿌리를 벤담, 스투튜어드,밀 등 익숙한 철학자들의 이야기가 언급 ... 를 요청할 수 있는가, 이런정의 수준이겠다. 책에서 정의는 옳고 그름의 문제라 말한다. 그렇다면 무엇이 옳고 무엇이 그른가?책의 원제인 ‘What's the right thing to ... 은 고통이 없는 쾌락의 상태를 의미하고 불행은 쾌락이 없는 고통의 상태를 의미한다. 결국 옳음과 그름, 정의로움과 정의롭지 않음을 구별하는 기준은 사람들이 실제로 소망하는 것, 즉
    리포트 | 5페이지 | 9,500원 | 등록일 2014.02.18
  • 행정학의 이론 : 철학적 조명(본질론과 가치론을 중심으로)
    정의는 특정 환경에 대한 상대적 개념이기 때문에 이는 상대주의원리를 함축□ 수혜자가 행정결정에 참여하는 것이 기본전제- 행정조직을 만드는데 있어 인간의 감정과 직감과 상호관계를 중요 ... , 체계적이고 기업연함행정은 대학에서 연구할 가치가 있는 지식 영역행정은 정치와 광의의 정책결정으로부터 분리정책관리를 위해 신속, 융화, 공평, 능률 등을 기함행정은 창조성향이 낮다행정 ... 처방하려함3. 과학적 관리론□ 1920년대부터 1960년대 초까지 거의 40년 동안 미국의 행정을 지배한 사상은 윌슨의 관료주의와 사기업의 과학적 관리 ⇒ 이른바 관리의 시대
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.10.14
  • 한국 기업경영의 패러다임 전환과 기업이 생존하기 위한 가장 중요한 패러다임
    으로 패러다임을 처음 정의내린 사람은 미국의 사화사학자 쿤(Thomas S. Kuhn)이다.그는 그의 저서 「과학 혁명의 구조」에서 패러다임을 중심 개념으로 도입했다.그 후 오늘날 ... 기업에서 이미 새로운 경영 패러다임으로 자리를 잡았다.지속적인 경쟁 우위를 확보하기위해 투명 윤리, 환경 그리고 사회적 책임경영과 그 방향을 같이 한다.두 번째로는 글로벌 경영이 ... REPORT[한국 기업경영의 패러다임 전환과 기업 생존에 가장 중요한 패러다임]Report과목명 : 경영학개론학번(ID) :이름 :주제 : 한국 기업경영의 패러다임 전환과 기업
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.02.28
  • 윤리경영
    1. 기업윤리(business ethics)의 정의 : 기업이라는 특수한 사회와 그 구성원들에게 적용되는 일련의 도덕적 원칙 또는 가치. (1) ‘기업도덕 ... 사용하는 개념 (2) 기업에 적용되는 도덕적 원칙 ㆍ조직 내부에서 벌어지는 윤리적 딜레마의 해결과 효율적 관리를 강조 ㆍ경영활동과 관련된 임직원ㆍ주주ㆍ소비자 경쟁자 ... (business moral)`이 아니라 ’기업윤리‘라는 용어를 사용하는 이유 ㆍ도덕 : 개인적 차원에서의 옳고 그름에 대한 기준을 의미 ㆍ윤리 : 개인의 도덕적 기준을 사회에 적용할 때
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.04
  • 책 「호세마리아 신부」 에 관한 고찰 리포트
    은 도구적 개념이며, 협동조합의 목표는 개인의 독자적인 가치를 존중하면서 개인이 세계와 생산적인 관계를 맺도록 하여 개인으로서의 정체성을 형성하고, 사회정의를 실현하는 것이다. 이 ... 을 돕는 공동체라고 생각했다. 그러나 이 책을 통해 협동조합이 단순히 경제적으로 약소한 집단의 경제적 처지를 개선시키는 것이 목적이 아니라, 자본이 노동에 예속되도록 하여 기업 ... 생각은 무엇인지 생각하며 이 책을 읽었다. 호세 마리아 신부가 대표적으로 강조하는 내용 중 가장 인상 깊었던 주장이 몇 가지 있다. 이들은 모두 이상적, 그리고 윤리적으로 너무나
    리포트 | 8페이지 | 2,200원 | 등록일 2017.04.27
  • 본질적 행정이념과 현대행정이념 0k
    은 욕구이론과 실적이론의 절충적 성격을 가지는 이론으로, J.Rawls의 정의개념에 기초한다.? J.Rawls의 정의의 제1원리(절대적 평등의 원리 인정)- “모든 사람은 다른 ... 로서 신공공관리론(NPM)이 대두 되었다.? 민간 관리 개념을 도입하고 시장주의의 기법을 도입하면서, 효율성(생산성)의 개념이 강조되었다.6. 뉴거버넌스 시대: 민주성(신뢰 ... )을가정보기반)에 토대를 둔 정부혁신을 강조하면서, 시장주의에 기반을 둔 효율성과 대비되는 참여ㆍ신뢰ㆍ네트워크를 강조하는 뉴거버넌스의 개념이 강조되기 시작하였다. 즉 효율성(생산
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.11.07
  • [기업경영][기업경영 마케팅][기업윤리]기업경영의 관념, 기업경영의 여건, 기업경영의 마케팅, 기업경영의 핵심역량, 기업경영의 정보관리, 기업경영의 기업윤리, 기업경영의 기법
    의 경영3. 고객 중심의 경영 체질Ⅵ. 기업경영의 정보관리1. 정보의 관리2. 확실한 미래에 능동적 적응Ⅶ. 기업경영의 기업윤리1. 기업윤리정의2. 기업윤리의 대두배경Ⅷ. 기업경영 ... 기업경영의 관념, 기업경영의 여건, 기업경영의 마케팅, 기업경영의 핵심역량, 기업경영의 정보관리, 기업경영의 기업윤리, 기업경영의 기법 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 기업경영의 관념1. 인류 ... 복지 증진에 기여한다 : AES2. 고령화라는 사회 문제에 도전 : 마이스타 60Ⅲ. 기업경영의 여건1. Trend 1 불황과 구조조정1) 금융권의 구조조정으로 기업이 향유
    리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.05
  • [지속경영의 개념] 지속경영의 도입배경과 발전과정 및 정의
    의 변천Ⅲ. 지속경영의 정의지속경영의 개념I. 지속경영의 도입배경1. 생산관리 시대(1910년대)1900년대에 들어오면서 기업경영에서는 능률 향상을 위한 획기적인 연구가 활발히 ... 한 윤리경영의 개념이 대두되었으며, 새로운 윤리경영 방식은 윤리경영 이론 체계를 형성하고 있다.결국 오늘날의 사회는 "사회를 위한 기업윤리경영에 대한 투자가 더 큰 경영성과 ... [지속경영의 개념] 지속경영의 도입배경과 발전과정 및 정의목차* 지속경영의 개념Ⅰ. 지속경영의 도입배경1. 생산관리 시대(1910년대)2. 인사 및 조직관리 시대(1930년대)3
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.10.27
  • [기업][경영시스템]기업 경영평가시스템, 기업 참여경영시스템, 기업 투명경영시스템, 기업 품질경영시스템, 기업 환경경영시스템, 기업 안전보건경영시스템(OHSMS 18000) 분석
    . 기업 투명경영시스템Ⅴ. 기업 품질경영시스템Ⅵ. 기업 환경경영시스템1. 환경경영 실천의지에 관한 연구1) 환경경영 실천의지의 개념2) 환경경영 실천의지의 구성2. 환경경영시스템 ... 에 관한 연구1) 환경경영시스템의 개념2) 환경경영시스템의 구성Ⅶ. 기업 안전보건경영시스템(OHSMS 18000)1. OHSMS 18000 인증제도화 동향1) 해외 동향2) 국내 ... 이 지속 가능한 윤리경영으로 거듭나기 위해서는 신뢰가 반드시 필요하다. 특히 기업의 지배구조관점에서는 거래비용이나 대리인 비용 등 구성원들 간의 불신이나 배신에 의한 기회비용으로 기업
    리포트 | 20페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.25
  • [의식][공동체의식][경제의식]의식과 공동체의식, 의식과 경제의식, 의식과 경제윤리의식, 의식과 고향의식, 의식과 환경의식, 의식과 미의식, 의식과 자의식, 의식과 성의식 분석
    과 경제의식Ⅲ. 의식과 경제윤리의식1. 자원배분의 효율1) 합리성 의식2) 공평성 의식3) 정직과 성실4) 협력2. 경제성장과 발전1) 근면과 검약의식2) 창조 의식3. 분배정의1 ... 의식과 공동체의식, 의식과 경제의식, 의식과 경제윤리의식, 의식과 고향의식, 의식과 환경의식, 의식과 미의식, 의식과 자의식, 의식과 성의식 분석Ⅰ. 의식과 공동체의식Ⅱ. 의식 ... ) 평등성 지향 의식2) 정당성 의식Ⅳ. 의식과 고향의식Ⅴ. 의식과 환경의식1. 오늘날 국내외 대부분의 소비자들은 이른바 그린소비자집단에 속해 있고 그들은 당연히 그린 기업이 제공
    리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.03.01
  • 공직자 윤리강령이 사회 및 기업에 미치는 영향
    공직자 윤리강령이사회 및 기업 활동에 미치는 영향Ⅰ. 서론공직 윤리는 국민 전체에 대한 봉사자로서의 공직자가 마땅히 지켜야 할 직업윤리라고 정의하고 있다. 더 나아가 공직자 ... 는 국민 일부의 봉사자(奉仕者)가 아니라 국민 전체에 대한 공익(公益) 추구의 봉사자이기 때문에 일반 국민이나 기업 근로자보다 더 높은 윤리 기준이 요청되며, 또한 이에 상응하는 여러 ... 처럼 중요한 위치에 있어서 공직자의 윤리강령이 사회 및 기업 활동에 미치는 영향을 긍정적인 영향과 부정적인 영향으로 나누어 알아보고 몇 가지 적절한 사례를 들어 이해를 돕고자 한다.Ⅱ
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.24
  • 슬기로운 생활 교과에 나타난 ESD(지속가능 발전)
    ’이라고 정의하였다. 즉 지속가능발전이라는 개념은 1980년 세계보전전략에서 처음 사용되고 1987년 브룬트란트 보고서라고 불리는 의 발간으로 세계적으로 널리 알려지게 되었다.) 그 ... 의 책무성과 시장경제기업의 사회적 책무, 건건한 기업윤리, 지속가능한 상거래, 건전한 시장경제상거래와 소비자교육지속가능한 상거래, 건전한 소비풍토빈부의 격차 완화사회보장제도, 사회안전망 ... 질서, 지도자 청렴성, 사회적 윤리, 공정한 법집행, 사회정의 구현통일과 사회갈등 해소남북교류, 평화통일, 정치적 배려, 사회적 약자의 배려와 안전망,양성평등과 다문화성차별 해소
    리포트 | 62페이지 | 4,500원 | 등록일 2013.03.16
  • 조직문화의 유형과 사례
    .데니슨 모형 4.퀸의 모형 Ⅳ. 조직문화 유형 사례 1. 유한킴벌리 2. M A기업을 통해 본 조직문화 Q AContentsⅠ. 조직문화 개념정의조직문화란?조직문화란 한 조직체 ... 조직문화의 유형과 사례Ⅰ. 조직문화 개념정의 Ⅱ. 조직문화 구성요소 1.파스칼과 피터스 7s모형 2.샤인 이론 Ⅲ. 조직문화 유형 1.딜, 케네디모형 2.해리슨 모형 3 ... 는 1980년대에 들어오면서 불붙기 시작하였음Ⅰ. 조직문화 개념정의조직문화의 중요성 조직문화는 조직의 공식적, 비공식적 운영과정에 광범위하게 영향을 미칠 수 있기 때문에 중요
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.31
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2025년 08월 30일 토요일
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