"간호관리학리더쉽"의 검색결과 입니다.

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간호관리 리더십 리더십 보고서 간호리더십 사례 리더십 유형분석

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"간호관리학리더쉽" 검색결과 3,481-3,500 / 3,739건

간호관리학 사전 학습내용

간호관리학1.실습 전 학습내용*목차*1)목적과 철학, 목표의 차이점2)관리의 과정 : 기획, 조직, 인사, 지휘, 통제3) 관리의 기능적 요소4)조직의 유형과 장 단점5) 조직 ... 화의 원리와 장 단점6) 환자분류체계 유형7) 간호전달 체계8) 인적자원 개발 종류9) 리더십의 유형10)동기부여 이론11)질 관리 개념12)각 수준 관리자의 역할13)환경관리 구성 ... 요소14)효율적 물품관리 방법15)병원정보체계 및 간호정보체계 구성요소와 활용분야16)간호서비스 마케팅의 개념과 전략실습 전 학습내용1)목적과 철학, 목표의 차이점1. 목적* 목적

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.29

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5절 직무 스트레스 및 갈등관리

다. (7) 간호관리자의 리더십과 관리능력 개발 간호관리자가 효과적인 리더십을 발휘함으로써 간호단위의 응집력을 촉진하고, 간호업무의 효율성과 환자간호의 질을 향상시키므로 간호사의 직무만족 ... 고 있으며, 경력개발 시스템을 활용하므로 개개인에 성장의 기회를 주어 스트레스를 줄일 수 있다. (6) 분권화 및 참여적 관리 분권화를 실시하여 간호사 개개인의 의견이 반영되도록 기회 ... 을 증진할 수 있고, 스트레스를 줄일 수 있다. (8) 간호사를 위한 지지집단의 활용 상담가, 심리학자, 정신건강 전문가, 정신간호사 등으로 구성된 지지체제를 통하여 간호사를 도울

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.07.03 | 수정일 2024.10.05

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간호사과 간호학생의 스트레스와 기전

, 승진 등에 대한 불합리한 인사관리 제도, 상사 및 동료와의 갈등, 대상자와서 대인관계 갈등, 의사소통의 문제, 관리자의 리더십 스타일과 통제방법의 문제, 물품부족 및 간호 업무 ... 정신간호학Report『간호사, 간호학생의 stress와stress 대처방안』『간호사, 간호학생의 stress와 대처방안』1. 간호사의 stress오늘날 종합병원의 구조는 복잡 ... 과 근무분야, 근무경력, 건강상태와 같은 일반적인 특성, 간호학을 선택한 동기, 직무 만족도, 사회적지지 등인 것으로 요약할 수 있다.스트레스 상태에 있는 간호사는 심리적.사회적.신체

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.26

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[간호관리학] 권한과 권력 권한 위임

/ 한성숙 외 / 수문사 / pp 343~359? 간호관리와 리더십 / 2007 / 강윤숙외 / 현문사 / pp 244~262, pp 459~476? 간호관리학 / 2008 ... 그 사람의 적정 통솔 범위 내에서 권한을 위임해야 하며 책임은 위임 되지 않는 사항 등을 잘 고려한 후 신중히 위임 되어야 할 것이다.Ⅳ. 참고문헌? 간호관리학 Ⅱ / 2006 ... 발한다.? 적극적이어야 한다.? 권위를 세우고 위험을 감수하여야 한다.? 자신의 업적을 알린다.? 상관의 욕구를 충족시킨다.? 자기자신을 돌보아야 한다: 간호 관리자의 간호요구

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.27

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수간호사의 역할과 업무0k

로 처음 대하는 간호사의 경우 친절도에 따라 환자에게 지대한 영향을 미치기 때문에 간호사를 관리하는 수간호사의 역할은 더욱 중요하리라 생각된다.간호사는 의사의 진료를 돕거나 개인 ... 수 간호사의 역할과 업무의 중요성이 날로 증가하고 있다. 수간호사는 관리직이라 업무가 많다. 병동관리(전반적인 업무), 병동 간호사 교육 등등.병원에 따라 차이가 있지만 수간호사 ... 의 규모나 재직간호사의 인원수에 따라 차이는 있겠지만 수간호사는 임상경력을 쌓으면 언젠가는 된다.회사원으로 입사하여 진급을 하듯이 간호사도 간호대학을 졸업하고 임상경력을 쌓

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.12.17

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2013 강북삼성병원 간호사 자기소개서

감과 철저하게 제 자신을 관리하는 능력을 발휘하여 강북삼성병원의 성실한 가족이 될 수 있도록 최선을 다하겠습니다.경력사항 및 기타 활동저는 학교에서 운영되고 있는 간호사 핵심역량을 갖추 ... 능력 등은 시뮬레이션 교육 및 학생회 임원 활동 등을 통해 간접적으로 배양되어졌다고 생각됩니다. 봉사활동으로는 간호학 전공을 살려 집 근처 병원에서 진단검사를 받는 환자들을 안내 ... 강북삼성병원지 원 서수험번호사 진(3 ㎝ x 4㎝)성명한글지원부문신입간호사한자영문주민등록번호-본적현 주 소전화번호휴대폰보훈번호가점비율%E-mail학력입학졸업(예정)학교명학과(계열

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.03.11

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[간호 관리학] 바람직한 관리자상

하여 주는 기능을 한다.따라서 급변하는 조직 환경에서 바람직한 리더십의 발휘는 매우 중요하며, 특히 질적인 환자 간호를 제공하고 비용 효과적인 조직관리 방식 및 간호사의 전문 ... 모델로서 다가가기 위해서는 관리자가 되어서가 아닌 간호학을 공부하는 학생으로서, 그리고 신규 간호사로서, 이렇듯 우리가 간호학을 접하는 초기 단계에서부터 자신만의 간호관과 윤리관을 ... 성을 확보할 수 있는 간호 실무 환경을 조성하는 리더십의 발휘가 필요할 것이다.결국 각 개인이 조직을 통하여 자신의 목표를 실현하고 조직이 이러한 개개인을 통하여 목표를 추구해 나가

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.14

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중심 리더십에 관한 독후감

* 간호 관리학 과제 *중심 리더십소속간호과학번200661005이름김나희담당 교수님교수님제출일2008.06.02이 책은 비즈니스 리더들이 흔히 범하는 실수의 사례들과 해결방법 ... .넷째, 고객관리 중심, 현재보다는 앞으로의 나의 직장 생활에 있어 많은 도움이 될 내용이었다. 간호직도 확실히 서비스업의 특성을 지니고 있었기에 무시할 수 없는 부분이다. 누구 ... 기 때문에 더욱이 나에게 도움이 된지도 모르겠다. 총 5부로 자기관리, 직원관리, 팀워크관리, 고객관리, 경영관리로 나뉘어져 있다.첫째, 자기관리 중심에서 처벌의 기술을 터득하지 못한

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.05

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관리자의 리더십과 동기부여

Ⅰ. 서론최근 간호에 있어서 관리자의 효과적인 리더십 행위와 동기 부여에 대한 지식과 실무가 다른 어느 때보다 더욱 필수적인 분야로 되고 있다. 간호사가 전문인으로 살아남고 ... 을 촉진시키고, 다양한 기술을 가진 간호직원들의 노력을 통합할 수 있어야 한다. 자기 표현적이며 유창한 대화를 구사할 수 있다.7) 간호 관리자의 리더십의 중요성수간호사는 병원조직 ... , 리더십이 있는 일선 간호 관리자와 함께 성공적인 간호조직체에 속해서 활동한다는 것은 간호사 개인에게는 직업적 만족을 주며, 질적 간호 또는 전인간호라는 조직의 목적달성에 기여

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.10.25

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간호사 직무스트레스

간호사의 직무스트레스 관리과목명 : 교 수 : 제출일 : 학 번 : 이 름 :스트레스란?환경의 요구가 지나쳐서 개인의 능력을 벗어날 때 개인과 환경과의 부조화에 의해 나타나 ... 의 스트레스 관리방안 1) 간호사 개인의 스트레스 적정수준의 제고 2) 직무분석과 직무설계 3) 스트레스 수용 능력개발 4) 능력개발과 성장 기회 제공 5) 간호관리자의 리더십 개발 6 ... 을 경우, 자신의 에너지를 스트레스를 감소시키는데 소모함으로써 생산성이 낮아짐. 간호사의 직무스트레스 관리는 적정한 수 준의 스트레스 유지가 그 목표인 것이다.참고문헌최신간호관리학

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.10.07

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[간호관리학] 인력개발 프로그램

관리 방법에 대하여 대중의 관심도가 높아짐? 건강관리 요원의 수효 증가 및 직종 다양해짐? 단체 활동에 참여하는 요원들 증가→ 건강관리전달체계에 대한 법적 통제 증가, 의학, 간호학 ... 으로 분권화 하여 실시하기도 함.? 직원의 자질을 높이고 부족한 점을 교정하기 위해 활용③ 교육내용? 새롭게 변화된 환자간호 방법, 절차, 새로운 진단 및 치료기술, 기구의 적절한 관리 ... Ⅳ. 참고문헌과 목 명 : 담당교수 :제 출 자 :Ⅰ.서론당신은 day duty로 출근하여 수간호사와의 duty meething을 하고 있다, 몇 가지 공지사항을 듣게 되

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.16

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간호지도자론 - 리더쉽

하고, 수간호사의 리더쉽 스타일이 조직에 어떠한 영향을 미치는지 논하고자 한다.Ⅱ. 본 론1. 리더십의 의의리더란 조직의 과거와 현재, 미래에 지대한 영향을 미치는 사람을 말한다.리더쉽 ... 이 상대집단에 의하여 어느 정도 지각되어 있느냐 하는 것이다."3) 리더십은 관계적인 영향력"이다. 즉, 리더쉽은 다른 사람들에 영향을 미쳐서 목표 성취를 위해 나아가게 할 수 있 ... 에 관한 이론1) 리더쉽의 특성론 - 지도자 개인의 특성 내지 자질을 강조.2) 리더쉽의 행동이론 - 리더에겐 어떤 패턴 즉 리더십스타일이 있으며 효율적인 리더는 특정 스타일을 이용

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.05.26

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나의 다중지능에 관하여

'나'의 다중 지능에 대해서.....간호학과지능은 인간의 지적 특성을 나타내는 대표적인 심리학적 개념으로 주로 IQ라는 것으로 표현된다. 그러나 지능을 언어, 논리-수리 중심 ... 되지 않지만 음악적 재능이 뛰어난 아이, 축구 실력은 매우 출중하지만 산만한 아이, 요리솜씨는 뛰어나지만 조용한 아이, 사교적이지만 자기관리가 되지 않는 아이 등 각기 다른 영역 ... , 수학, 과학, 군사활동, 운동경기 순으로 높은 점수를 받았다. 개인특성척도(PSS)에서는 업무유형은 협동, 리더쉽유형은 동료, 학습유형은 실용, 경험 ,모험심 유형은 모험

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.10

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간호사가 갖추어야 할 리더십

간호사가 갖추어야 할 리더쉽■ 차세대 간호지도자 리더십 교육- 간협, 백양 이영복 기념사업으로 실시대한간호협회는 백양 이영복 기념사업위원회 지원으로 리더십 프로그램을 10월 28 ... 을 할 수 있는 효율적인 인력관리 및 조직의 목표를 성취하기 위하여 효과적인 리더십이 요구되고 있다.최근 간호에 있어서 효과적인 리더십 행위에 대한 지식과 실무가 다른 어느 때 ... 의 리더십의 중요성수간호사는 병원조직 구조상 전체적으로는 일선관리자이고 간호부에서는 중간관리자이며 한 간호단위에서는 24시간 책임을 지고 있는 최고관리자의 위치에 있기 때문에 병원의 목적

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.22

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6장 인적자원관리(제출용)

자와의 상담 그 밖에 보육시설의 관리운영 등의 업무를 담당하는 전문가이다.(4)의사‘의료법’에서는 의사, 치과의사, 한의사, 조산사, 간호사에 한하여 의료인이라 정하고 있다.(5 ... (McGregor)는 조직지도자의 리더쉽유형(관리전략)을 X이론과 Y,이론으로 구분하고 조직관리자들은 X이론보다는 Y이론에 입각한 조직의 활성화에 관리전략을 두어야 한다고 주장하였다. x ... 사회복지행정론인적자원관리목 차제1절 인적자원관리와 사회복지인사관리1. 인적자원관리의 개념과 목적2. 인적자원관리의 주요 단계(과정)3. 사회복지인사관리제2절 인적자원관리와 조직

리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.03.18

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[을지대학병원-경력간호사]을지대학병원,을지대학병원자소서,을지대학병원자기소개서,을지대학병원자소서,을지대학병원자기소개서,을지대학병원자기소개서

자기소개서 최우수 예문[을지대학병원-경력간호사 자기소개서 합격예문]1. 성장과정2. 성격의 장단점3. 지원동기4. 입사 후 포부자기소개서 목차1. 성장과정언제나 자신보다 타인 ... /노력해야 할 부분들을 관리하고 점검하여 항상 팀의 능력을 최상으로 이끌수 있도록 하고 있습니다. 저의 강점을 더 잘 살려 발전시키도록 노력할 예정입니다.3. 지원동기간호사란 직업 ... 적이고 여유가 있는 성격입니다. 그러나 업무를 추진하는 과정에서는 최선을 다해 열성적으로 임하고 있으며, 항상 최고를 추구하고 있습니다. 또한 저는 조금은 감성적인 리더쉽을 가지

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.04.07

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2013 분당차병원 간호사 합격 자기소개서

으로는 간호학 전공을 살려 집 근처 병원에서 진단검사를 받는 환자들을 안내하면서 대상자에 대한 이해 및 간접적으로 병원환경을 체험하였으며, 주기적으로 장애인복지관을 방문하여 기본적인 봉사 ... 이 자신이 맡은 일에 대한 강한 ‘책임감’과 ‘자기관리능력’이라고 생각합니다. 환자를 돌보는 일에 대한 강한 책임감과 철저하게 제 자신을 관리하는 능력을 발휘하여 간호업무의 정확 ... 상 강점 중심으로 기술바람)저는 학교에서 운영되고 있는 간호사 핵심역량을 갖추기 위한 교육과정에 충실히 임하였습니다. 특히, 핵심기본간호 술기 강화를 위해 매 학기별 집중적으로 운영

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.08.04

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제안서

: 19세 이상 성인( 대학생, 직장인) 오프라인(off-line) 강의 위주의 교육특징- * -광주여자대학교- * -섬김의 리더쉽 실천 희생과 사랑의 리더십 솔선수범 가장 기본적인 ... 총 강의실수 10개 광주지역 어학원 최대 규모 강의실 보유 (400석)2007년 광주 영어학원 최초 토익스피킹 강좌 개설 2008년 광주 영어학원 텝스강좌 개설 2009년 광주 ... Benjamin 강사 Paul 강사 박원학원관리부기획전략부강사부광주 TOP외국어사 대표이사 김광성 본부장 최귀중컨텐츠지원성인 대상의 오프라인 형태의 영어교육 대학, 기업 등의 위탁교육 유학

리포트 | 26페이지 | 8,000원 | 등록일 2012.02.23

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직장인의 스트레스 예방교육 D형

스트레스 해결방안에 대해 알아보고자 한다.Ⅱ. 본 론1. 직장인 스트레스의 의의(1) 스트레스의 개념스트레스는 1944년 캐나다의 내분비학자 H. 셀리에가 처음 사용한 용어로 해로운 ... 하 인간관계, 애매모호한 목표, 조직문화,리더십, 조직의 수명주기, 참여의식의 결여, 정책·방침의 결여, 물리적 조건 등등..② 집단수준의 스트레스인자 : 나쁜 인간관계, 집단응집 ... 하였던 사람, 휴일에도 출근을 하거나 퇴근 시간 이후에도 직장을 떠나는 것이 쉽지 않았던 사람은 더 큰 수렁에 빠지게 된다. 때문에 직장생활동안에 스트레스 관리는 매우 중요하다.3

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.10.19

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YBM HRD CENTER보고서

적으로 기업 경찰청 경찰영어 제작 및 사이버 교육 계약2004.12 | 국립의료원 간호대학 온라인 강의 제작 및 공급계약2005.07 | 한국토지공사 등 사이버교육 계약2005.08 ... 의 교육과정YBM-HRD센터의 교육과정은 창의적 문제해결과 전략 사고 개발을 목적으로 하는 전략 경영과정과 조직을 변화시키는 리더십 배양을 목적으로 하는 HRD/리더쉽과정, 영업 MBO ... 인건비 지원신청서 제출 (FAX/우편)● 수강 승인교육단계 ?● 교육과정-창의적문제해결과 전략사고개발-스마트 리더십-영업MBO와 비즈니스 상담사후관리 단계● 수료증 수여● 인건비 신청

리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.01.24

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