"자리관리"의 검색결과 입니다.

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"자리관리" 검색결과 3,381-3,400 / 163,776건

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챕터 6장 일과 고용의 재구조화 요약

, 프롤레타리아)로 구분됨- 에릭 라이트는 계급을 5개 유형으로 구분 eq \o\ac(○,1) 자본가∙관리자 계급 eq \o\ac(○,2) 중간계급, eq \o\ac(○,3) 육체 노동자계급 ... 며, “글로벌 노동력”이 등장하게 됨∙ 신흥국으로 일자리가 다수 이전하고 있으며, 현재 신흥국 고숙련 노동자(대학교육 수혜자 등)에 투자가 이루어지고 있는 상황을 감안할 때 고임금 노동자 ... 들 역시 글로벌 경쟁에 직면할 것으로 예상∙ 글로벌 일자리는 eq \o\ac(○,1) 탈산업화, eq \o\ac(○,2) 탈산업적 업무 전환 및 eq \o\ac(○,3) 업무 자동화

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.18

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Campbell의 직무 수행 모형의 8가지 차원에 맞춘 실제 직무의 구체적인 예시

. 감독·리더십H. 경영·관리Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌과제 : Campbell의 직무 수행 모형에 대해 설명하고 한 가지 실제 직무를 예로 들어, Campbell이 제시한 8가지 차원 ... 에서의 문서 및 구두 의사소통, 노력, 규율 지기키기, 동료 팀 및 수행촉진, 감독·리더십, 경영·관리 6가지, 총 8가지로 직무수행의 모형을 나타내었으며 그 각각의 자세한 설명은 아래 ... 및 신체적 심리적으로 자극에 취약한 환자의 경우 매우 조심스러운 접근이 필요하고, 약품 정리 및 자리 정리, 많은 잡다한 일을 담당하는 경우가 많으므로 비고유과제의 과업 숙련도

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.23 | 수정일 2024.06.07

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A+ 인적자원관리 - 5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

[인적자원관리] A+ 93점주제: 5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대 ... 적인 모집방법도 달라질 수 있다. 최근에는 인터넷의 보급으로 온라인 모집이 증가하고 있는 추세이며, 일자리에 대한 사람들의 인식도 달라지고 있다. 본론에서는 모집의 과정, 모집 ... 거나, 핵심관리 직위의 자격자들을 미리 확보해 놓은 승계계획 방법 등이 있다.사외 모집의 경우 각종 교육기관 (신입사원) 또는 경쟁업체 (경력사원)가 모집의 원천이라 할 수 있

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

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인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오. 서론 (1)

인적자원관리인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.서론인사고과는 조직 내 직원의 근무태도, 직무성과, 적성 등을 종합적으로 평가받아 이를 토대로 각 직원 ... 화된 인사관리가 가능하다는 점에서 큰 가치가 있다.이런 인사고과가 객관적이고 공정하게 이뤄지지 않으면 직원들의 사기와 조직 생산성이 크게 떨어지고, 담당자는 인사고과의 타당성과 신뢰 ... 개개인의 연간 실적을 구체적으로 평가하고 직원 개개인의 임금, 인센티브, 승진, 일자리 등을 합리적으로 결정할 수 있도록 해 가장 생산적인 인사 형태를 갖출 수 있도록 돕는다. 또한

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

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A+인적자원에 대한 경영관점 가운데 맥그리거의 X, Y 이론에 대해 서술하고 이에 대한 자신의 견해를 서술해 보십시오

' 등이 있습니다. 조직 내 휴머니즘의 창시자인 맥 그리거는 마주로, 아지리스, 헤르츠부르크의 가치관과 철학적 경향에 강하게 영향을 받았으며 맥 그리거의 주요 관심사는 조직 관리자 ... 상의 필요성에서 나왔다고 생각합니다. X이론을 인간적으로 보는 관리자는 조직원을 보다 면밀히 감시하고 권력과 책임을 회피하며 그 목적을 달성하도록 조직을 지휘·지도합니다. 게임이나 휴식 ... 을 가지고 있는 것입니다. 반면 Y이론의 동기는 생리적 또는 안전한 욕망계층뿐만 아니라 귀속감, 사랑, 자기실현감 속에서도 가능하다고 봤습니다. Y이론의 인문적 관점을 가진 관리자

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.24

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[A+ 받은 자료] 평생교육의 필요성을 3가지 이상 제시하고, 나는 왜 평생교육에 참여하고 있는지, 어떤 형식으로 참여하고 있는지 기술하세요.

의 지속적인 발전을 위한 필수적인 요소임을 강조I. 서론평생교육은 개인이 일생동안 지식, 기술, 능력 등을 지속적으로 발전시키는 교육적 활동을 말합니다. 이는 일자리에서 개인 삶 ... 를 통해, 직무 역량이 강화되고, 일자리 유지 및 승진 기회를 높일 수 있습니다.사회 변화와 삶의 질 향상을 위한 지식 습득평생교육은 사회적 변화와 삶의 질 향상을 위한 지식 습득 ... 습니다. 이를 통해, 경력 관리, 리더십, 역량 발전 등에 대한 조언과 지원을 받을 수 있습니다. 또한, 전문가들과 함께 프로젝트를 수행하면서, 다양한 경험과 지식을 습득할 수 있

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.25

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본인이 생각하기에 현재 필요한 사회복지정책은 무엇인가?

는 체계적인 관리 시스템을 구축해야 할 것이다. 또한 실업자들을 위한 일자리 지원 대책 또한 새롭게 개편되어야 한다. 현재는 실업자들을 위해 실업급여가 제공되고 있지만, 이는 근본적인 ... 해결책이라고는 할 수 없다. 이에 지자체에서는 다양한 취업지원서비스와 일자리 지원서비스를 확대해야 한다. 특히 현재 제공되고 있는 대부분의 취업지원서비스는 2청년층과 중년층을 위주 ... 로 구성되어 있는데, 기대수명이 증가함에 따라 구직을 희망하는 노년층을 위한 일자리 지원 또한 필요한 부분이라고 생각한다. 이때 노년층을 위한 일자리 지원은 공공근로 및 단기근로

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.20

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조직관리에 있어 조직을 유연하게 운영하는 것이 중요한지, 일관성을 갖고 운영하는 것이 중요한지 여러분의 생각을 적어보세요

조직관리에 있어 조직을 유연하게 운영하는 것이 중요한지, 일관성을 갖고 운영하는 것이 중요한지 여러분의 생각을 적어보세요-목 차-1. 조직관리에 있어 조직을 유연하게 운영하는 것 ... 이 중요한지, 일관성을 갖고 운영하는 것이 중요한지 나의 생각을 적어보기2. 참고자료조직관리에 있어 조직을 유연하게 운영하는 것이 중요한지, 일관성을 갖고 운영하는 것이 중요한지 ... 여러분의 생각을 적어보세요1. 조직관리에 있어 조직을 유연하게 운영하는 것이 중요한지, 일관성을 갖고 운영하는 것이 중요한지 나의 생각을 적어보기우리나라 조직 중에는 유연성이 강조

리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.03.23

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현대사회에서 경영학의 정의와 학문적 특징에 대해 서술하시오

하고 활용하며 관리할 수 있도록 하는 방법과 법칙을 연구하는 학문이기 때문이다. 특히 정부 및 공공기관의 경우에는 이러한 조직체의 경영과 관리행위를 관할하는 원칙에 대하여 행정학 ... 은 20세기 초 기업의 규모가 비약적으로 성장하고 기업의 생산 규모 역시 커지면서 더불어 빠르게 발전하게 된 학문이다. 특히 미국과 독일 등 대량 생산 체제가 빠르게 자리 잡 ... 으며, 특히 기업의 경영과 관련하여 논의되는 네 가지 분야는 모두 이러한 학문의 영향을 잘 보여주고 있다 : 첫째, 생산관리 : 기업의 생산(Operation)과 관련하여, 생산

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.08

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최근 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다. 최저임금 인상

한 최저임금의 인상은 저임금 일자리의 질을 개선하고 동시에 임금격차를 축소하지만 기업의 입장에서는 노동자의 임금으로 기업자금이 더욱 소요되는 것이기 때문에 인력 자원 관리적 측면 ... 까지 시행되면서 기업들의 인건비 부담이 늘어나는 것을 우려하여 목소리가 커지고 있다. 실제 기업들은 “인건비 폭탄”을 우려하고 있는 실정이며, 이에 대한 기업들의 인적자원관리 및 개발 ... 차원의 대응방안을 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 최저임금 인상 시 발생하는 기업의 인력관리 관련 문제점2. 기업의 최저임금에 산입하는 임금과 수당 범위3. 인적자원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.28

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곤충과자 A+

아이부터 노년층까지 그 폭이 매우 넓으며, 곤충을 먹는다는 혐오스럽거나 부정적인 인식이 딱히 없어 오래전부터 흔한 식용재료로써 자연스럽게 일상에 자리 잡은 지 오래이다. 따라서 ... ’의 풍미까지 함께 한 번데기 과자의 맛을 강조하여 홍보할 것이다. 그리고 ‘다이어트’가 필수가 되어버린 요즘 시대에 발맞추어, 부수적으로 번데기가 가지고 있는 고단백질의 영양성분을 강조하여 체중을 관리하는데 효과적으로 도움을 줄 수 있다는 사실도 함께 강조할 것이다.

리포트 | 1페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.14

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요양보호사 정리

, 시군구 보건소노인 사회활동 및 여가활동 지원노인일자리 및 사회활동만65세이상, 만60세이상시군구와 한국노인인력개발원노인자원봉사(경로당,노인복지관)중앙정부, 지자체노인복지관(사회 ... 전문기관상담, 보호, 발견노인일자리전담기관노인인력개발기관노인일자리지원기관노인취업알선기관학대노인전용쉼터심신 치유 프로그램 제공(노인학대)노인장기요양보험제도목적 : 고령이나 노인 ... 공단 사업연계 : 만성질환자 사례관리사업 고혈압, 당뇨, 관절염 등: 노인건강관리사업요양보호 업무매슬로의 욕구단계5단계 자아실현의 욕구4단계 존중의 욕구3단계 사랑, 소속의 욕구2

시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.01.07

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리바이스 마케팅

가 대중문화에 스며들면서 브랜드가 급성장했습니다. 특히 1920년대 청년 문화와 어우러져 더욱 대중화되었습니다. 3 1950년대: 아이콘으로 자리매김 1950년대 리바이스 청바지 ... 는 젊은이들 사이에서 아이콘으로 자리잡았습니다. 할리우드 스타들이 착용하면서 브랜드 이미지가 더욱 강화되었습니다.리바이스의 주요 타깃 고객층 밀레니얼 세대 (20-35세) 패션에 관심 ... 는 소셜미디어 상에서 고객 서포터즈 활동을 적극 장려하며, 이를 통해 고객들의 적극적인 브랜드 참여를 이끌어내고 있습니다.제품 포지셔닝 리바이스는 전통적인 청바지 브랜드로 자리매김해왔

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.23

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사회복지실천에서 소관 부처와 관련법에 따라 사회복지시설을 구분하여 기술하시오.

부서나 재활시설이 구분될 수 있다. 이처럼 관련법에 따라 사회복지시설이 분류되며, 해당 법령에 따라 시설 운영과 관리가 이루어진다.2. 사회복지시설의 특징사회복지시설은 다양한 종류 ... 복지시설주로 노인들에게 거주 공간과 생활 지원 서비스를 제공하는 시설이다. 독립 생활이 어려운 노인들을 위해 안전하고 편안한 환경을 제공하며, 사회적 활동과 건강 관리에 중점 ... 을 둔다. 노인들의 거주, 식사, 의료 관리, 심리적 지원, 사회활동 및 레크리에이션 등을 제공하여 노인들의 행복하고 안정적인 노후 생활을 도모합니다.서비스 제공 내용은 거주 시설

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.05

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욕창간호

/ Full Thickness Skin Loss) 침범부위 : 진피 , 피하조직 전층 피부 손상으로 피하 지방이 드러나거나 육아 조직과 상처 가장자리가 말려 있는 에피볼이 종종 관찰 ... 되거나 직접적으로 만져지는 전층 피부 손상 . 부육 및 건조 가피가 상처 기저부에서 보일 수 있으며 , 가장자리가 말린 에피볼 , 조직잠식 및 동로 또한 종종 발생 .욕 창 ( 사정 ... * 참고 ) 욕창 위험도 평가도구 평가 및 관리 (Braden scale(Braden,2001))욕 창 ( 치료 ) 압력 - 1~2 시간 간격으로 환자의 체위를 변경 . - 돌출부위

리포트 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.05

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[A++독후감] 감속의 설계서 - 홍자성 [채근담]을 읽고

: 차·정원·산책의 정치학VI. 권력과 명예?높은 곳의 바람과 그림자자리의 비와(非)안전성명성 관리: 보이는 미덕과 보이지 않는 기록퇴각 설계: 떠날 때 덜 남기는 법VII. 자연 ... 갈등 관리: 한 발 물러섬의 작동 방식침묵의 윤리와 말의 경제V. 일과 돈?검소와 풍류의 공존검약의 질감: 생활의 낭비를 줄이는 기술돈과 명예: 가까이하되 달라붙지 않기풍류의 복권 ... 은 이익을 흘려보낸 자리에서 관계가 자라난다. 나는 이 ‘나중의 단맛’을 믿어 보기로 했다. 즉효는 없지만, 대체로 부작용도 없다. 쓴맛을 견디는 근육이 조금씩 붙는다.3) 읽

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.09 | 수정일 2025.08.12

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마케팅관리 - 마케팅철학 기업 사례분석

년대에 들어서야 마케팅은 비영리 부문으로 그 영역이 확장될 수 있었다. 범위가 증대됨으로써 마케팅은 관리론적 관점과 교환개념을 중시하기 시작했다. 제품을 설계하고, 가격을 책정 ... 적인 고객을 관리하며, 이해관계자의 개념이 포함된 고객 중심 마케팅이다. 위에서 언급하였듯마케팅의 근본적인 정의는 항상 같다. 다만 시대의 흐름 혹은 제품의 수요량, 공급량의 정도 ... 에 따라 달라진 것으로 볼 수도 있지만 한 상품의 수요와 공급에 따라 다양한 마케팅이 사용되고 있다.기업의 관리 철학에는 기업 중심의 관리 철학과 고객 지향 관리 철학이 있다. 이

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.15

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사례관리의 과정을 5단계과정으로 나누어 간단히 설명하고, 사례관리가 종결된 이후에도 클라이언트에게 지속적인 서비스가 이루어져야 하는 지의 여부에 대해 논하시오

에 따라서 아동복지 분야에서도 사례관리의 요구가 증가되고 있다.위에 내용처럼 사례관리는 현재 지역사회에서 제공 되어 지고 있는 사회사업실천의 구성요소 중에 중대한 역할로 자리 매김하고 있 ... ● 주제사례관리의 과정을 5단계과정으로 나누어 간단히 설명하고, 사례관리가 종결된 이후에도 클라이언트에게 지속적인 서비스가 이루어져야 하는 지의 여부에 대해 논하시오.● 목차Ⅰ ... . 서론Ⅱ. 본론1. 초기접촉 단계2. 접수면접, 사정, 실천계획 및 목표설정3. 클라이언트와 서비스체계와의 연결4. 모니터링과 재사정5. 결과평가Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료서론사례관리란

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.30

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한국여성과학기술인육성재단 WISET 행정직(사업관리) 자기소개서, 경력기술서

적 사업관리였습니다. 특히 청년일자리 연계 프로그램에서는 1.5억 원 규모의 예산을 총괄하며 고용노동부 공모사업과의 연계성과를 인정받아 이듬해 사업규모가 2배로 확대되는 성과 ... 기재하지 않도록 유의[1] 청년정책지원 공공기관 ? 사업기획 및 예산총괄 담당 (2021.03 ~ 2023.12)저는 ○○시 산하 공공기관에서 청년정책지원 전담팀의 사업관리자로 근무 ... 하며 약 3년간 지역 기반 청년지원사업을 기획하고 운영하였습니다. 주요 역할은 프로그램 기획, 협력기관 조율, 예산계획 수립 및 집행관리, 실적보고서 작성 등 전 과정에 걸친 종합

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.27

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디지털 헬스

가 인식하든 인식하지 못하든 이미 우리의 일상생활 속에 뿌리 깊게 자리하게 되었다. 현대인에게 없어서는 안 될 생활의 필수품이 된 스마트폰 안에는 다양한 4차 산업혁명의 기술 ... 게 되었다. 대표적인 사례가 건강과 의료와 관련된 문제이다. 건강과 의료는 사람의 몸가 관련된 것이다. 그렇기 때문에 이것을 디지털 기기로 조작한다거나 관리한다는 것이 과거에는 상상 ... 형, 개인형 의료 및 건강 관리 서비스가 가능한 것을 말한다. 2014년에서부터 2020년까지 불과 7년 만에 디지털 헬스케어 시장의 성장률은 연 평균 39%에 달한다. 2020년에 전

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.18

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