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"한전1차면접" 검색결과 321-340 / 346건

  • LG전자 (대졸신입) 합격 자소서입니다.
    아서 통역병으로 지원을 했습니다. 토익 900을 넘겨야 지원 자격이 주어지고 필기 시험과 1,2차 면접까지 있었습니다. 해외에서 대학을 다니다가 시험과 면접을 보러 한국에 들어온 ... 여름방학에 한국 전력에서 비 정규직으로 근무를 했습니다. 집집마다 돌아다니면서 그 집에 들어가는 전력 선을 확인하고 지도에 표시를 하며, 계량기 상태를 확인하는 작업이었습니다. 한 ... LG 전자 1. DA 해외영업마케팅 2. MC 해외영업마케팅 3. MC 구매자신이 가진 열정에 대하여 2000byte 이내공부! 운동! 무엇이든지 열심히 하라!10년 이상의 유년
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.17
  • 다양한 채용시험 유형과 면접사례
    한국전력PSAT , 종합적 사고력을 측정하는데 유용3. 현재 실시되고 있는 다양한 채용시험 유형3-2. 기업의 특성을 살린 시험시사성 질문을 던지던 기업들이 자사의 특성을 살린 ... 된 면접단이 응시자 5명을 1개조로, 회사 밖의 다양한 장소에서 만난 다음 자유롭게 집단토론을 하면서 지원자를 관찰하는 방식단독(개인) 면접집단 면접집단토론 면접합숙전형 면접다차원 ... 며 모든 준비는 반드시 스스로 하면서 리허설을 해야 한다.면접 시 대비사항5. 면접 시 대비사항5-1. 지원회사에 대해 사전지식을 충분히 갖는다.사전에 자기가 지원한 계열사 또는 부서
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 51페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.10.22
  • GS칼텍스 (대졸신입) 합격 자소서입니다.
    이 되기를 다짐합니다.경험과 도전! 인생공부대학교 1학년 여름방학에 한국 전력에서 비 정규직으로 근무를 했습니다. 집집마다 돌아다니면서 그 집에 들어가는 전력 선을 확인하고 지도 ... 었습니다.군에 갈 때 남들과 똑같이 군복무를 하고 싶지 않아서 통역병으로 지원을 했습니다. 토익 900을 넘겨야 지원 자격이 주어지고 필기 시험과 1,2차 면접까지 있었습니다. 해외 ... 여 1993년 6월에는 미국 Hershey’s Track and Field 9~10 boys 200M 전국 대회에서 5위 했으며 지역에서는 육상과 수영, 많은 종목에서 1위를 했
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.17
  • [면접정보] 기업체 면접시 주의사항과 사례
    마다 가지고 있는 개인 특성으로 인해 평가에 객관성이 결여된다는 단점 때문에 1차 면접이나 예비면접 방식으로 이용된다.면접 소요시간은 대략 5분에서 30분 정도.일대일 면접방식도 두 ... 충원 채용과정에서 국내 항공사로는 처음으로 ‘ 역할 극(role play)’면접을 해 화재가 되었다. 이중 서류전형과 1차면접(외모, 교양, 외국어능력 등)을 통과한 사람이 2차 ... 였다.......집단면접은 보통 한사람에게 2~3번 정도 대답할 기회를 준다고 한다. 요즘 가장 이슈가 되는 사회적 문제가 질문으로 나올 가능성이 많다.일은시스템1차면접은 3~4명
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.02.19
  • [인사관리]교보생명 인사관리
    위원으로 참여하는 1차 면접에 활용하고 있는데, 이외에도 제일생명보험, 인천제철, 한전기공, 동남아해운 등이 무자료 면접을 도입하고 있다.4) 술자리 면접 (영풍그룹)생활문화그룹 ... 의 접수를 받고 있다.인터넷을 통한 채용공고 및 지원서 접수?서류 전형?필기 및 논술시험(필요시)?적성검사 / 면접 1,2차?신체검사?최종 합격면접은 위에서 살펴 본바와 같이 1차 ... 면접과 2차 면접으로 나누어 실시된다. 1차 면접은 능력 요서 면접, 2차 면접은 인성 요소 면접으로 나누어 실시하며, 개별 면접과 Presentation 면접, 집단 토론, 집단.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.01.09
  • 결혼과 가족연구
    다양한 가족연구의 이론이 출현.사회문화적,역사적 맥락1.진보적 시대와 사회개혁-현대 가족학은 1880년~1920년까지의 진보적 시대에 태어났으며 같은 시기에 사회학과 가정학이 독자 ... ,가족생활에 부정적 영햐을 미치는 여성의 역할변화 등에 대한 문화적 관심하에 연구의 초점을 결혼에 대한 적응에 두고 배우자들의 지각,불평 만족,성격상의 문제에 관하여 면접하였다.3 ... .전후시기-정상의시대. 제2차 세계대전의 영향을 받아 가족학을 연구하였으며 가족체계이론 및 이와함께 하는 가족상담이론에 대해 관심이 높았다.4.1960년~1970년대-심리분야
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.02.09
  • [경영경제]이동통신 3사 조직문화 비교
    의 과정인 것이다. …《출처: 한국전력기술주식회사 사보 2001년 11월 호》PART.2 SK Telecom 의 조직문화1. 기업이념과 경영철학☞ 슬로건 ;SK Telecom ... 의 기술요구? 적성/기본인성검사- 직업인으로서의 기본 인성과 지적 잠재력에 대하여 평가? 1차 면접- 스크린 인터뷰, 전문가 인터뷰, 집단 토론(5인1조, 면접 당 1시간 소요 ... Discipline:고객을 위한 가치창출 극대화를 위해 마지막 순간까지 최선을 다하는 업무자세3. 선발방법☞ 인재DB에 보관→서류전현→인성/적성검사→면접(1,2,3차)→신체검사→최종합격4
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.15
  • [경영경제]회계비서에 관하여
    , LG필립스LCD, SK네트웍스, 현대모비스 등⊙ 비서채용방법 : 연중 수시 접수, 1차 서류전형 통과 후 2차 면접[참고자료] 출처 : 삼일회계법인 홈페이지 내 입사지원 관련 ... 채용공고(경력직)근무조건 : 2007.2~7월 (6개월 임시직)자격요건 : 4년제 대졸자 이상, 경력 3~4년, ms-office 숙련자, 영어능력우수자 우대전형방법 : 1차서류 2 ... 차 면접3. 삼정회계법인⊙ 주요 연혁1991 삼정법률사무소 설립1994 삼정회계법인 설립2000 KPMG와 Member Firm 계약 체결2005 삼정회계법인 영남지사 설립⊙ 매출
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.07.26
  • [직업비교]공기업 직원과 자영업자(귀금속 판매) 비교
    ) 노조와의 협약 시 정년 보장  한국전력의 경우 2009년부터 단계적 정년 연장 (노사간 합의 사항) 업무 성과에 대한 스트레스로부터의 자유로움 정년 이후 퇴직연금 보장안정 ... 에 비해 사회적 책무가 강한 만큼 앞으로 보다 '사회형평적 인력 채용' 제도가 점 차 확대 되고 있는 추세4. 직업으로의 진출 방법 1) 공기업 직원4. 직업으로의 진출 방법 1) 공 ... 직업비교연구공기업 직원과 자영업자(귀금속 판매) 비교1. 우리의 선택2. 직업별 특성3. 직업 간 비교4. 직업으로의 진출방법5. 미래에 대한 전망6. 맺음말I N D E X1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.01.18
  • 지식기반사회에서의 직업교육 현황과 실업계고교의 진로지도 방향
    산32-16인평 자동차정보 고등학교한진 고등학교인천 부평구 산곡3동 369-303인천시 서구 백석동 산 40-3충남 인터넷 고등학교충남 논산시 연산면 한전리 100-1충북 전산 ... 지식기반사회에서의 직업교육 현황과 실업계고등학교의 진로지도 방향1. 지식기반사회란2. 고등학교의 직업교육3. 직업교육의 현황과 발전 방향(전문계고 현장실습, 특성화 고등학교)4 ... 과 문제1999년 현재 설립 운영되고 있는 직업교육분야 특성화 고등학교는 98년 부산디자인고등학교가 처음으로 개교한 이래, 99년도 부산자동차고등학교, 동래원예고등학교, 알로이시오전자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.02
  • 인적자원관리의 강의정리 및 생각해 보기 자료(11강~13강)
    , 한국전력, 한글과 컴퓨터, 나이키 코리아, KTF,델파이 코리아, LG캐피탈, 삼성생명, 포스코, LG카드 등과 함께 일부 알려지지 않은 벤처기업 등 민간기업, 그리고 2003년 ... 인 적 자 원 관 리(11차시 ~ 13차시 강의 정리)목차- 쉬어가기 11차시 (3p)- 11차시 강의 정리(4p)- 쉬어가기 12차시 (10p)- 12차시 강의 정리(11p) ... - 13차시 쉬어가기 (17p)- 13차시 강의 정리(18p)(11차시 쉬어가기)Q. 선택적 복리후생제도는 모든 기업에서 도입이 가능한지와 도 입시 고려해야 할 요소들은 어떤 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.11.12
  • [인사관리]SK건설의 인력확보전략
    다.(3) 2차 전형(1차 면접 & 2차 면접)서류전형과 1차 전형을 합격한 지원자들은 2차 전형인 면접을 실시하게 된다. SK 건설의 접은 1차 면접과 2차 면접으로 나누어서 진행 ... 되는데 면접에서는 단계적 소거법으로 1차 면접 후 일정 인원을 불합격시키는 것이 아닌 2차 면접을 모두 시행한 후 종합적 평가법으로 점수를 매겨서 최종 합격자를 발표하게 된다.면접 ... 도공단 우수시공업체, 한국전력 우수시공업체로 선정되는 개가를 올리기도 한 SK건설은 본사는 서울특별시 종로구 관훈동 192-18번지 SK건설 빌딩에 두고, 지사는 대전광역시 중구
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.05
  • 한국정부 대통령과정부 와의관계 보고서
    되고, 기능이 비슷한 50여 곳이 통폐합되는 등 강도높은 구조조정이 예상됩니다.산업·기업·우리은행과 인천국제공항공사, 한국전력기술, 한국토지신탁이 민간에 매각될 것으로 보입니다 ... 1. 서 론사람의 성장배경은 그 사람의 말, 행동에 드러난다. 그 뿐만 아니라 그 사람의 이념, 사고방식은 성장배경의 영향에서 자유로울 수 없다. 자기 소개서를 쓸 때에도 성장 ... 에 미친 영향을 조사해 보기로 했다.아직 임기가 4년이나 남았기에 이명박 정부에 대해 객관적으로 평가를 내리긴 어렵지만 그 동안 언급되었던 정책과 그에 대한 찬,반 논란을 최대한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.28
  • [취업] 2002년 주요기업 면접정보/무
    시킵니다고3~4문제를 낸다고 하더라구요....예)imf구조조정을 한전은 어떻게 타파해야하나?뭐 이런식으로...........면접:1)개인면접:대체로 상식위주로 물어보고 특히 지원 동기 ... -------------------------1차면접은 3~4명씩 들어갔습니다. 그리고 면접관되시는 분은 4분이셨고요. 전무님, 인사팀장님, 실무진 2분(아마도 팀장님들이 아니 ... 업체 면접정보 - 롯데쇼핑 2차면접간단하게 말씀드리겠습니다.장소는 1차는 영등포 인재개발원이고 질문내용은 자기소개와 지원동기였습니다.(예상 가능한 질문들입니다. 예를 들면 유통업과
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 43페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.25
  • 삼성 테스코 분석
    까지 원서접수를 마감하고 1차 인성면접과 2차 그룹토의 면접을 거치게 된다.그룹토의 면접은 일정 주제를 정해놓고 찬성과 반대로 나누어 자신의 의견을 논리정연하게 표현해야 높은 점수 ... 를 받을 수 있다.2차면접 후 최종 건강검진을 거쳐 채용을 결정한다.삼성테스코의 기본적인 인재상은 ▲머리는 냉철하고 가슴은 따뜻하며 기본적 소양을 지닌 인재(Basic) ▲지식 ... 에게 돌아갔고 최우수상에는 한국감정원, 한국자산관리공사, 한국전기안전공사, 한국전력거래소 등이 차지했다.이밖에도 현진과 주택관리공단, 현대아산은 각각 기업가치제고 특별부문에서 각각
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.22
  • [경영학]자기계발과 자기통제에 대하여
    - 차 례-I. 개 념 및 서 론1. 계 발 과 개 발 의 차 이 점2. 자 기 계 발 이 란 ?. 자 기 계 발 의 필 요 성 인 식 대 두. 자 기 계 발 의 중 요 성II ... . 본 론1. 대 리 학 습 - 개 인 벤 치 마 킹 과 멘 토 링. 개 인 벤 치 마 킹 이 란 ?. 멘 토 링 (Mentoring) 이 란 ?. 사 례2. 다 른 사 람 의 가 ... elf-control) 란 ?. 자 기 통 제 를 위 한 자 기 계 발 방 안 수 립 과 정. 자 기 통 제 의 사 례III. 결 론1. 가 설 설 정 및 설 문I. 개념 및 서론
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.21
  • 인사관리 연습문제
    공무원 근무성적 평가규정이 규정되면서 본격화 되었다. 산업계에서는 한국전력이 먼저 도입하였고, 그 후 민간기업까지 널리 사용하게 되었다.Ⅱ. 본론 - 인사고과의 성격인사고과는 종업원 ... < 제 8장 연습문제 >1. 안전·보건의 개념과 중요성을 학습한다.Ⅰ. 서론 - 안전·보건의 개념안전은 작업과 관련된 사고로부터 종업원을 보호하기 위한 것이며, 보건 내지 건강 ... 있는 학습자의 향상기록, 개인차의 측정, 교수계획이나 교재계열의 조정·선택, 학습상태의 진단과 처방 등의 데이터를 활용하는 것이다.▣case study method(사례연구)
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 82페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.19
  • [조직행동론]한국기업과 외국기업 상세 비교 및 대조
    한국가스공사, 2000년대 들어 빠른 속도로 확산되어 동양제과, 한국전력, 한글과 컴퓨터, KTF, LG캐피탈, 삼성생명, 포스코, LG카드 등과 함께 일부 알려지지 않은 벤처 ... CONTENTSI. 서론1. 주제 선정 동기2. 외국계 기업 정의3. 한국 기업과 외국계 기업의 전반적인 차이점II. 본론1. 선입견(여기에 제가 조사한 '영어' 부분을 언급)2 ... . 선입견의 예외 사례1) 연봉2) 복리후생3) 채용과정4) 상사와의 관계3. CASE 사례 기업 선정 동기4. CASE- 대표적 외국계 기업1) IBM2) 3M5. CASE
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 83페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.03 | 수정일 2017.03.10
  • 이벤트 및 박람회 기획서 표본
    역사Date Place | 일정 및 장소■ 후원 : 구로구, 구로구민회관, 광명시, KTX, 국제기아대책기구…등 예상 ■ 협찬 : 한국전력, YTN Star, GomTV… 등 예상 ... . Time ScheduleⅥ. Needs BudgetPAGE - 10PAGE - 22PAGE - 28PAGE - 32PAGE - 35I. 기본개요PAGE - 3Ⅰ. 기본개요 1 ... . 행사개요 2. 기획배경 3. 기획의도 4. 행사방향 5. 행사concept 6. 추진전략“ 사랑 실천 · 나눔 캠페인 ”평화운동연합과 함께하는 “꿈과 즐거움, 그리고 우리”■ 1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 40페이지 | 50,000원 | 등록일 2007.07.31
  • [인사행정]공무원 승진제도의 합리적인 채용방안
    을 대상으로 승진시험을 실시 임용한다. 직렬구분 없이 실시한다. [제1차:선택형, 제2차:논문형, 제3차:면접]- 특별승진 : 청백리상 수상자, 직무수행능력 탁월자, 제안채택 ... ※ 목 차 ※Ⅰ. 승진의 의의1. 승진의 개념2. 중요성3. 범위1) 승진의 한계2) 신규채용과의 관계① 승진임용(폐쇄제) ② 신규채용(개방제) ③ 재직자 간 경쟁Ⅱ. 승진 ... 자명부순위 2~5배수 해당자, 승진시험 부과(제1, 2차 구분 실시) 방법 중에서 승진후보자명부 작성단위별로 선택한다.- 공개경쟁승진 : 승진소요최저연수(4년)를 초과한 6급공무원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.01.08
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