"임금보조"의 검색결과 입니다.

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독일 보건의료 여성복지론 한국의 불평등 팀간호 개선방안 청년유입정책 가족복지론 건축기사 실기 사회보험 아동수당> 노인 일자리 지원

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"임금보조" 검색결과 321-340 / 17,372건

무상보육의 확대가 여성에게 미치는 영향에 대해 서술하시오.

에 따라 보육수당 지급액을 조금씩 조정하거나, 저임금 근로여성 육아휴직과 저임금 근로여성에 대한 보조금 제도를 구성해 고용불안 문제를 개선할 필요가 있다.결론양육비 불평등을 줄이 ... 을 이용하지 않으므로 이용비용의 일부를 현금으로 지급한다.다만 육아와 일을 병행할 수 있는 일부 전문직 여성은 양질의 보육을 제공할 수 있는 반면 일반직이나 저임금 여성 근로자는 보육 ... 의 노동 중 많은 수가 고임금의 전문직 여성이다. 반면 저임금·고용이 불안정한 근로자는 근로시간 등 근로조건을 바꾸기 어렵고, 직접 양육을 결정하면 경력단절 위험을 감수해야 하기

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07

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가이 스탠딩 불로소득 자본주의 독후감

가이 스탠딩 불로소득 자본주의 독후감시장이 부패되어 있다는 말은 처음 접했다. 저자가 지적하는 건 특허에 관한 사안에 머무르지 않았다. 여전히 보조금 지급도 형평성에 어긋나 ... 수 없는 면도 있다고 생각을 했다. 임금 상승이 제한이 올 수밖에 없다는 점을 앞으로 인공지능 자동화 때문에 사람들이 일을 할 부분이 더 줄어들기 때문이라고 본 관점은 꽤 탁월

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.04.27

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영국과 독일의 사회복지법의 발달과정 및 특징을 비교하여 설명하시오.

을 보조하는 임금보조제도의 시초가 된 법안.⑷ 스핀햄랜드제도 : 최저생계비보다 적게 버는 노동자에게 부족분을 보조하는 제도. 일종의 차상위계층 지원 제도라고 할 수 있다. 자본주의 ... 법⑵ 작업장 테스트법 : 노동이 가능한 빈민을 고용하려는 노동 지향의 법⑶ 길버트 법 : 하원의원 길버트가 제정한, 빈민의 궁핍하고 비인간적인 생활 및 노동환경 을 개선하고 임금

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.17

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현재 시행되고 있는 사회복지정책(아동수당, 기초연금, 근로장려세제 등) 중 하나를 예시로 들어

가 보조의 역할을 하며 아동수당을 제공하게 된다. 아동을 가진 근로자가구를 빈곤으로부터 보호하려는 목적을 가지고 있다. 가족구성원을 고려해서 임금을 설정한 것이 아니기 때문에, 아동 ... 는 임금, 봉급생활자, 자영업자에게 수당을 지급하는 것이다. 사회보험 수급자로서 피 부양 아동이 있는 것만으로 아동수당을 지급하고 있다. 수당 형 혹은 피용자 형 이라고 말한다.(4 ... 있도록 도움을 주고, 자녀의 양육의 책임을 가정과 국가가 함께 분담하는 것이 필요성을 가지고 있다.셋째, 임금정책의 목적을 가진다. 자녀가 노동력 재생산의 구성요소이다. 아동수당

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21

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고용보장에 대한 이념적 관점

상대적으로 덜 매력적인 직종에 종사한 자들을 고용할 경우의 보조금 지급 등이다.자유주의와 사회민주주의의 전략의 차이를 살펴보면, 자유주의는 실업자의 생산성이 기대한 임금 수준에 비해 ... 들(주로 인플레이션)이 안정되어 있을 때도 일정 정도의 실업을 야기한다는 것이다. 다시 말해, 경직된(그리고 상대적으로 중앙집중화된) 교섭체계와 임금구조가 '내부자에 대한 고임금과 외부 ... 자에 대한 실업'에 영향을 미친다는 것이다. '외부자' 는 제안 된 낮은 수준의 임금을 쉽게 받아들이지 않을 것인데, 그 이유는 실업급여를 통한 이전소득에 의존하여 살아갈 수 있

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| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.16

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간호관리학- 피하주사 체크리스트

적 형태로 지급되는 보상- ?개인이 심리적으로 느끼는 보상- 직무만족의 결과로서 획득● 외적보상 : - 직원에게 금전적 보상 제공- 임금. 의료지원, 연금 보조, 체육시설 제공 등12 ... . 보상체계(연 공급, 직무급, 직능급, 성과급)를 설명하세요.● 연 공급 : 근무연수가 많아짐에 따라 임금이 상승. but 업무의 질과 양과는 무관하게 설정되므로 직원불만O● 성과 ... 급 : 성과의 크기를 기준으로 임금액 결정, 개인의 성과에 따라 임금액이 달라지는 변동급 이다.● 직능급 : 직무의 특성에 직무수행능력까지 고려하여 임금수준을 결정Ⅳ. 간호단위관리

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.14 | 수정일 2022.11.28

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A+받은 노동법 과제로 제출하였던 최저임금법 7조는 정당한가에 대하여 고용주와 장애인 직원의 입장에서 서술하였습니다.

지급액 중 해당 연도 시간급 최저임금액을 기준으로 산정된 월 환산액의 100분의 25에 해당하는 부분 3. 식비, 숙박비, 교통비 등 근로자의 생활 보조 또는 복리후생을 위한 성질 ... 먼저 최저임금법 제7조는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자로서 사용자가 대통령령으로 정하는 바에 따라 고용노동부장관의 인가를 받은 자에 대하여는 제6조를 적용하지 아니 ... 한다. 1. 정신장애나 신체장애로 근로능력이 현저히 낮은 자 2. 그 밖에 최저임금을 적용하는 것이 적당하지 아니하다고 인정되는 자 여기서 정신장애나 신체장애로 근로능력이 현저히 낮

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| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.09 | 수정일 2024.11.18

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현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고

고도 임금과 월급을 받게 될 수 있는 휴가이다.(산후에 45일 이상 배치하고 휴가 중 최초 60일은 유급이다. 육아휴직은 아이를 두고 있는 남녀 근로자가 육아휴직 기간에 받는 급여 ... 한다. 노인의 요양문제를 국가와 사회가 공동으로 사회연애원리에 의하여서 해결하는 것이다.(4) 소득보장 정책 : 아동(가족)수당, 아동(양육)수당이다. 아동수당은 국가가 보조해주 ... 중이다. 가족의 다양성을 정책적으로 포용시키기 위해 연대성과 정의의 논리에 근거한다.소득지원정책으로 가족수당은 가족소득보충급여이다. 3인 가구로 한정된다. 주거수당은 이사보조금

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27

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(토론)사회복지법제와실천_국민건강보험법 제 50조 (부가급여)에 공단은 이 법에서 정한 요양급여 외 대통령령으로 정하는 바에 따라 임신출산 진료비, 장제비, 산업재해보상보험법상 보험급여의 종류로 제52조 (휴업급여)가 있다. 국민건강보험법상 상병수당과 산업재해보상법상 휴업급여에 대한 개념, 차이점에 대해 간단히 설명하시오.

안에서 제50조는 부가급여에 대한 사항으로 공단은 이 법안에서 정하고 있는 요양급여 외에 대통령령으로 정하는 바에 의해서 임신, 출산 진료비, 장례 보조비, 상병수당 외의 그 밖 ... 에게 요양으로 취업하지 못한 기간에 대한 지급으로써 1일당 지급액은 평균임금의 100분의 70에 상당하는 금액으로 하는 것이며 다만, 취업하지 못한 기간이 3일 이내일 경우 지급하지 ... 휴업급여의 장기화 문제가 있다. 이에 휴업급여는 최고 2년으로 상한선을 설정하도록 권고하고자 한다. 여기에서 휴업급여는 평균 임금의 60%에서 70% 정도이며 근로자가 요양급여

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.05

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사회복지법제와실천_사회복지사협회가 사회복지사를 위해 하는 일들을 설명하고 사회복지사의 지위 향상을 위해 사회복지사협회가 해야 할 일들을 예를 들어 서술하시오.

사들의 처우 및 향상을 위한 법률 이후로 사회복지 전담 공무원 대비 95% 수준으로 임금을 끌어올렸고, 단일 임금체계, 복지포인트, 자녀 돌봄 관련 휴가, 대체 인력지원범위 영역 ... 지자체의 경우 재정자립도가 전국 최하위로 종사자들의 이야기를 들어보면 매년 급여 지침대로 받는 것은 고사하고 2-3년 동안은 동결이 되는 경우가 일반적이라고 한다. 이는 경상보조금 ... (운영비, 인건비)의 예산은 보조금의 성격으로 일반적인 인건비와 운영비를 합하여 지원하지만, 운영비도 부족하고 인건비의 경우 매년 3~4천 정도를 부족하게 주어 그나마 탄탄한 법인

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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최저임금 반대입장 (찬성 입장, 반론 내용 포함)

논제최저임금을 인상해야 하는가?주요 논점최저임금은 우리 나라의 양극화 문제를 해결하기 위한 수단으로서 현재 적정한 수준과 속도로 최저임금이 인상되고 있는가?주장과 반론찬성반대주장 ... 최저임금을 인상해야한다.최저임금을 인상하지 말아야 한다.논거와자료1. 최저임금 제도는 임금 불평등 해소에 기여하합니다. 실제로 2018년에 7530원(전년 대비 16.4 ... %↑)으로 최저임금을 인상한 결과, 임금 불평등 해소에 기여했다는 통계결과가 나왔습니다.2. 노동자의 소득이 올라가면 소비가 증가하여 선순환 경제 성장이 일어나기 때문입니다. 가계의 소비

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| 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.12

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사회복지사의 처우개선의 필요성과 그 대안에 대해 기술하시오

여 가족수당, 학비보조수당, 시간외 수당 휴일 근무수당 근로기준법에 명시되어있는 수당에 대한 보상을 적절히 받지 못하고 있다. 사회복지사들의 급여는 다른 공무원들에 비하여 적은 임금 ... 을 위한 대안Ⅲ. 결론사회복지사란Ⅰ. 서론사회복지사들은 과중한 업무나 낮은 임금과 열악한 악한 근로환경 등은 소외된 계층을 지원하고 있는 전문가로서의 사회복지사의 자긍심과 상실을 가질 ... 고 근무하기 때문이다. 클라이언트에 대하여 해결해야 할 책임성이 현실적으로 근로환경의 열악함을 말해주고 있다. 세 번째로 과도한 근로시간이다. 근로시간은 임금과 함께 근로조건을 결정

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.16

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간호사 인력 부족과 근무 환경 개선 레포트_구체적 사례 및 대안 포함하여 작성_최우수 자료

한 ‘의사의 보조’에 그치지 않는다. 그러나 한국 사회에서 간호사들은 만성적인 인력 부족, 과도한 업무, 낮은 보상 체계라는 삼중고 속에 놓여 있다. 특히 코로나19 팬데믹 시기 ... 의 중요한 부분을 담당하지만, 사회적 인식은 여전히 보조적 역할에 머무르는 경우가 많다.* 법적 권한과 책임의 범위가 명확하지 않고, 간호법 제정 논의도 직역 갈등으로 지연되고 있다.Ⅲ ... * 간호사는 의료 시스템에서 핵심적인 전문직임에도 불구하고 단순 보조 인력으로 오해되는 경우가 많다.* 언론과 대중문화에서 간호사를 전문직보다는 단순 돌봄 인력으로 묘사하는 경우도 문제

리포트 | 5페이지 | 3,300원 (10%↓) 2970원 | 등록일 2025.08.27

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[인권] 우리 사회의 인권침해 사례를 찾아서 분석하시오

사례를 찾아서 분석해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 우리 사회의 인권침해 사례- 이주 노동자, 홀 서빙은 안 되고 주방 보조는 되는 이유■ '주방 보조'는 되고, '홀 서빙'은 안 되 ... 외국인과 국내사업장의 사업주가 출입국관리법을 위반해 근로계약을 체결했다 하더라도 그 근로계약은 유효하므로 해당 미등록 이주노동자는 고용노동부에 체불임금에 대한 진정을 제기할 수있 ... 다. 판례도 미등록 이주노동자의 근로기준법 적용을 인정하고 있다.3) 노동조합 및 노동관계조정법상 권리노동조합 및 노동관계조정법 제2조는 근로자를 직업의 종류를 불문하고 임금·급료

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.04

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사회주의적 복지체제 국가중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고, 본인이 생각하는 장단점에 대해 서술하시오

는 것이다. 완전고용정책은 실업을 최소화해서 이런 효과를 얻기 위한 정책이라고 할 수 있다. 완전고용정책은 연대임금정책과 적극적인 노동시장의 정책을 통해서 물가상승 없이 가능해졌 ... 고 1970년대 중반에 “모든 노동에 대한 동일임금”이란 구호는 산업과 기업, 직무차이에 따른 임금차이를 줄였고 생산성이 낮은 노동집약적 기업의 노동자에게 높은 임금을 주어 비효율적 ... 으로 이동할 수 있게 하였다. 노동시장 정책은 노동력을 정규노동시장에 배치, 실업 노동력 재교육 및 재훈련, 실업 노동력에 현금보조를 통해 경제활동 비율을 높였다. 이는 여성의 경제

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19

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사회복지정책에서 1) 보편주의와 선별주의에 대해 각각 설명하고, 2) 현재 시행중인 사회복지정책제도를 하나 선택하여 간략히 소개해주세요. 3) 이 제도를 보편주의 또는 선별주의와 연결하여 설명해주세요. 서

되었는데, 베버리지 보고서는 가정이 임금만으로는 생활을 유지하기 어렵기 때문에 아동수당이 필수적이라고 밝혔다. 또한, 이 보고서는 대가족의 경우, 아동수당이 임금이 없을 때 경제 ... 복지를 도모하는 것으로, 아동의 생존과 발달에 긍정적인 영향을 미쳐 아동의 권리를 보장하고 좋은 환경에서 성장할 수 있도록 경제적 지원을 제공한다. 둘째, 임금정책의 일환으로, 자녀 ... 가 노동력 재생산에 필수적이기 때문에 임금의 일부로서 아동수당을 지급해야 한다는 관점에서 중요하다. 셋째, 인구정책적 측면에서 저출산과 인구 감소에 대응하여 자녀양육에 대한 국가

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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명지대학교 경제학원론 강의노트 1학년 학문기초교양

문제 발생가격 통제보다 보조금제도가 바람직하다-주택임대자의 집값을 일부 지원, 최저임금보다는 저소득층 조세환급, 보조금 재원을 위해 세금징수를 하는게 더 바람직함조세정책세금을 걷 ... 하한제의 효과-시장의 가격기능 왜곡초과 공급 초래(공급량>수요량)가격 이외 배분방식(떨이, 폐업세일, 할인 등)-최저임금제의 예노동의 초과공급은 실업발생 의미특히, 최저임금 대상 ... 은 저임금, 미숙련 노동자최저 임금 인상에 따라 최근에는 키오스크나 청소로봇과 기계들이 들어오고 있다.가격통제의 평가가격 기능을 제한할 시 부작용의 가능성이 있다. -원래 취지와 다른

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| 리포트 | 82페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.10.10

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[사회복지학] 책 '빈곤의 역사' 요약하기

을 알선해주어 빈곤층이 원외에서도 빈곤구제 제도의 도움을 받을 수 있도록 한 법이다.(5)스핀햄랜드법(1795)길버트 법에서 좀 더 개선된 빈민에 대한 임금 보조제도로, 최저 생계 ... 를 보장해준 법이다. 이는 오늘날의 가족수당이나 최저생활 보장제도의 효시가 되었다. 하지만 이는 근로자에게 낮은 임금을 지급해도 국가가 정한 최저 생계비 수준까지만 지급하는 상황이 발생 ... 이 상정되어 1996년 10월부터 도입되었다.기존에 직업을 구해야 했던 소득보조는 사실상의 폐지가 이루어졌고, 구직자 수당의 도입에 따른 변화는 실업자에게 취업 압력을 가중시키고 노동

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.16

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(국제정책및통상갈등) 전기자동차 산업의 확장에 따라 희토류 등 중요한 자원의 수출입을 통제하고

했는데, 이들은 중국의 전기자동차 가치사슬이 유럽연합에서 불공정하게 보조금을 지원받고 있었고, 이것이 계속되면 유럽의 전기차 생산업체들에 경제적 피해를 줄 것이라고 판단했다. 이 ... 상계관세를 부과하기로 한 것인데, 이는 수출국에서 보조금이나 장려금을 받아 생산된 물품이 수입국의 산업을 저해하는 것으로 평가받으면 수입 억제를 위해서 추가로 부과하는 관세를 말 ... 한다. 유럽연합의 보조금을 받아 만들어진 중국산 2차 전지에 대해서는 그에 상응하는 관세를 부과하겠다는 것이다. 3) 중국의 입장 중국은 현재 미국과 유럽연합 양쪽으로부터 견제

방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.04

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복지국가의 유형을 분류하고 비교하시오

집단행동이나 임금인상 요구를 규제한다. 적극국가는 빈곤층에 대한 지원을 경제성장 저해 요인으로 보기 때문에 공공부조보다는 사회보험을 중시한다.Furniss&Tilton은 적극국가 ... 가능하기 때문에 공공부조 및 보편적 서비스 등 기타 방법을 채택하게 된다. 최저수준 보장의 경우 국가가 전부 부담하는 것이 아니고, 사회보험에서 충당하고 부족한 부분만 국가가 보조 ... 한다.환경계획 및 연대적 임금정책, 각종 공익사업을 강조한다. 환경계획은 환경을 쾌적하게 유지하고 공해, 재개발, 도시계획 등으로 인한 폐해를 예방하여 삶의 질을 높이는 것이

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.10

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