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"경영자사례연구" 검색결과 3,341-3,360 / 49,595건

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    1. 비즈니스 모델 캔버스에 대하여 설명하시오.
    수 있다. 경영이론들은 실제 성공, 실패 사례들을 반영하여 형성되기도 하며 경영이론의 활용으로 인해 기업의 성공과 실패가 갈리기도 한다.이번 과제에서는 이러한 경영 전략, 방법론 ... , 노사 관계와 위상, 종교적, 사회적 원인 등의 질적 요소이다. 더불어 기업과 소비자의 관계, 기업의 노사관계, 기업 경영층, 임원들이 가지고 있는 사고방식 역시 경쟁력의 원천 ... 경영전략론과제 주제:1. 비즈니스 모델 캔버스에 대하여 설명하시오. (9가지 요소를 그림으로 그려 설명해도 됨)2. 초경쟁에서의 포지셔닝 전략과 경쟁우위 전략에 대해 설명하시오
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.31
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    유한양행 유일한의 기업 정신과 현재적 의미
    적이고 더 나아가 새로운 가치 창출을 개발하여 다양한 기관과 연계하는 연구협력과 더불어 상업적 협력의 기회를 확장시키고 있다. 더구나 인류의 건강과 행복에 경영 목표를 잡고 있는 지금 ... 어 기업 정신과 경영 방침은 시대를 앞서 나간 선구자라고 평가받고 있다. 독립운동 기업가로서 독립운동 지원하고 교육 사회사업 발전에 이바지하는 등의 다양한 사회적 가치를 창출하는 일 ... 들의 기부 및 후원의 밑거름이 되었다. 최근에는 유한양행에서 강조하고 있는 사회적 책임 활동이 과거와 달리 공정거래자율준수 프로그램이나 부패방지경영시스템, 환경경영시스템 등의 프로세스
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.18 | 수정일 2022.04.21
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    최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다. 이를 위한 유연근무제는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 여러분들은 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시하세요.
    과목명 : 경영학개론과제주제 : 유연 근무제(Flexitime, Flexible Work)최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and ... 가 유연 근무제를 도입한 150개의 기업을 대상으로 조사한 결과 90% 이상의 유연 근무제 도입 기업들과 근로자들이 ‘만족한다’고 답했다.2. 유연 근무제의 실제 운용 사례1 ... ) 메디포스트(주)제대혈 줄기세포를 이용한 난치병 치료제 연구를 하는 생명공학 전문 기업인 메디포스트(주)는 2011년부터 유연 근무제를 도입하여 벤처기업에서 가장 모범이 되는 사례
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.16 | 수정일 2023.11.27
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    매스커뮤니케이션 관점에서 챗gpt를 어떻게 활용할 수 있는지 3개 이상의 챗gpt AI 사례를
    매스커뮤니케이션과경영주제: 매스커뮤니케이션 관점에서 챗gpt를 어떻게 활용할 수 있는지 3개 이상의 챗gpt AI 사례를 들어 설명해 주세요.(챗gpt AI 기능과 특징을 구체 ... 자들에게 만족스러온 뉴스 콘텐츠를 제공할 수 있을 것으로 예상된다.2. 기업의 1:1 마케팅 캠페인 집행1) 사례한편 기업의 광고를 비롯한 다양한 마케팅 캠페인 역시 대중을 상대 ... . 서론생성형 AI(Generative AI 기술을 대표하는 '챗GPT'는 미국의 AI 연구재단 OpenAI가 공개한 대화형 인공지능으로, 2022년 처음으로 공개된 이후 앞
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09
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    비영리조직의 서비스 품질요인이 후원자 충성도에 미치는 영향에 관한 연구 (A Study on the Effects of Non-profit Organizations' Service Quality on the Sponsor Loyalty)
    와 측정척도로 SERVQUAL이나 SERVPERF와 같은 측정도구를 실증적으로 검증한 사례는 있으나, 비영리조직 연구에서 지역주민의 욕구조사나 기관의 경영평가는 있었으나 서비스 그 자체 ... 성도를 강화시킬 수 있는 서비스 품질에 대한 관심 및 연구가 전혀 이루어지지 않고 있다. 본 연구는 후원하고 있는 비영리 조직에 대한 후원자 충성도에 관한 연구로서 조직의 서비스 ... 품질이 성과와 후원자 충성도에 어떤 관계를 가지고 있는지를 파악하기 위한 연구이다. 비영리 조직의 서비스의 품질향상을 위해서 서비스의 평가와 측정이 필요하고 그러기 위해서는 그러
    논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.10 | 수정일 2025.07.19
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    학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를
    은 다양하게 정의가 이루어지고 있다. 이는 리더십의 용어는 권한, 통제, 권력, 관리 등의 개념과 혼동이 되면서 불명하게 사용이 이루어지기도 하였고 리더십을 연구하는 연구자들은 각각 ... 요구되고 있다. 리더십 기능 또한 리더십 정의에서와 연구의 관점, 연구자 견해에 따른 다양한 접근이 이루어지고 있다.카츠와 칸은 세 가지 수준에서 리더십의 기능을 논했는데 첫 ... 번째는 최고 경영자층의 리더십은 기원 또는 발생의 기능으로 조직을 변화시키며 구조를 창출하는 기능을 한다. 두 번째는 중관관리층의 리더십 기능은 내삽입하여 조직의 최고 경영자
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27
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    CJ제일제당
    와 변질이 쉽고 생산에 계절의 영향을 많이 받는다는 단점이 있으며 다른 경쟁 제품과와 소비자의 입맛을 잡기 위한 지속적인 연구가 필요합니다.하지만 삶의 질과 생활에 있어서 꼭 필요 ... CJ제일제당기업전략 사례#목차1. CJ제일제당 기업개요2. 식품산업의 특징3. 코로나이후 기업상황분석과 전망4. CJ제일제당 SWOT분석(1) Strength(2 ... ) Weakness(3) Opportunity(4) Threat5. CJ제일제당 경영전략 분석(1) 품질관리 전략(2) 고객소통전략(3) 사회공헌활동 (CSR전략)6. CJ제일제당 미래전망1
    리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.12 | 수정일 2023.06.27
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    무역학개론 레포트(글로벌기업이 소비자에게 입힌 손해를 배상한 사례 2가지를 들고 시사점을 제시하시오)
    [무역학개론]주제: 글로벌기업이 소비자에게 입힌 손해를 배상한 사례 2가지를 들고 시사점을 제시하시오Ⅰ. 서론개요주로 자국 내에서 활동하는 기업들이 많았던 과거와 달리, 점차 ... 의무가 있음. 그렇다면 글로벌 기업이 소비자에게 입힌 손해를 배상한 사례에는 어떤 것이 있는지 알아보고, 이 사례가 제시하는 시사점이 무엇인지 알아보도록 하겠음.정의무역: 나라 ... 함. 글로벌 기업은 기업의 국가 정체성이 사라지며 모든 자원이 공유되고 프로세스가 통합됨.Ⅱ. 본론글로벌기업이 소비자에게 손해를 배상한 사례경기도 이천시의 맥도날드에서 고객이 섭취
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.06.09
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    메가원격평생교육원_과제_인적자원관리_우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.
    방안 모색이라는 최신 경영 환경을 반영하고 5년 전과 비교해 급속하게 변화한 사회적 · 기술적 트렌드를 반영한 결과물이라는 점을 알 수 있다.3. 인적자원개발 관리 사례: 유한 ... 이수자는 연말고사 대신 졸업시험을 유한양행의 노사 협력적 인적자원개발 사례연구를 시행하는데, 이 시험을 통과하면 교육이수 자격증이 부여된다. 이 교육이수 자격증은 유한양행 내 ... 을 중심으로 하는 경영혁신과정이지만, 그것은 근로자들의 직무확대와 그에 따르는 새로운 사고방식과 행위를 요청하기 때문에 다량의 교육훈련이 뒤따르는 경향이 있다. 이 점은 유한양행
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.14
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    광림마린테크 분석
    - CLEAN 사업장 인정 - 영국 UMC 제품 한국 생산개시 - 한국무역협회 등록 2005 - 조선기자재 조합 등록 - 벤처기업 등록 2006 - 광림기술연구소 설립 ( 한국산업기술 ... , 프랑스 , 영국 선급협회 WPS 인증 KOSHA 18001 ( 안전 보건경영시스템 인증 ) 2011 - 부산시 경영혁신기업 표창장 수상 - 부품소재전문기업선정 ( 산업통상자원 ... 사 표창 ( 부산지방국세청 ) 2014 기업연혁 Ⅰ 광림마린테크 소개제조기업 광림마린테크 분석 Quality Management 창의적 사고 중심의 경영 인간 중심의 경영 성 장
    리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.02
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    현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주
    에 대한 수준을 제고하는 것이 바람직하다고 생각한다.2) 변화 관리자한 연구 결과에 따르면 환경 변화에 유연하게 대처하는 조직은 그렇지 않은 조직과 미래에 필요한 조직의 역량에 대 ... 인적자원관리주제: 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인 ... 관리 단계에서 요구되는 역할을 성과관리와 인재를 육성하는 방안에 초점을 맞추고 있었다. 이에 본론에서는 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
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    원가회계 적용사례 분석 (산천어 축제, 이마트)
    능력을 함양하고 사례를 분석하며 전반적인 실무의 간접체험을 목표로 한다.Ⅱ. 원가에 대한 이론적 고찰1. 원가의 개념1.1. 원가의 의의경영자의 의사결정을 위한 필수적인 정보라면 ... 성에 대해 연구하고 두 가지 사례를 통해 구체적으로 원가가 산업 전반에 걸쳐 어떻게 적용되고 있는지를 연구해 볼 것이다. 이를 통해 원가 관련 지식·정보를 분석할 수 있는 문제해결 ... 한다. 따라서 제품이나 서비스의 생산에 투입된 경제가치를 화폐가치로 인식하여 집계하고 분류하여 보고하는 체계적인 절차라고 할 수 있다. 또한 현대의 원가회계는 범위가 확대되어 경영자
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.05
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    목적갈등이란 무엇인지 구체적 사례와 함께 서술하세요.
    목적갈등의 이해와 사례과 목 :프로그램개발과평가담 당 교 수 :성 명 :프로그램개발과평가목적갈등이란 무엇인지 구체적 사례와 함께 서술하세요.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 목적갈등2 ... . 갈등 원인과 구조3. 한국 사례4. 해외 사례5. 프로그램 성과 및 평가에 미치는 영향6. 목적갈등의 조정 및 해결 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대의 공공 프로그램 개발 ... 시키기 어려운 상태를 의미합니다. 이러한 갈등은 단순한 의견 차이가 아니라 자원 배분, 이해관계자 충돌, 결과 왜곡 등 복합적인 문제로 이어질 수 있습니다. 프로그램개발과평가 분야(정책
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.03
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    헥셔-오린 정리 이론
    의 발생원인을 규명하려는 연구가 시도되었는데 이는 스웨덴의 경제학자 헥셔(E. F. Heckscher)가 1919년에 발표한 "무역이 소득분배에 미치는 영향"이라는 논문에서 처음 ... / 플랜비디자인 / 2019 경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남 ... 도의 차이에 있다고 밝힘으로써 리카도 이론의 한계점을 극복하였다. 두 학자의 이와 같은 비교생산비차의 발생 원인에 관한 연구를 헥셔-오린 정리(Heckscher-Ohlin
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.24
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    간호관리학 과제. 여러가지 다 있습니다.(간호전달체계와 간호조직구조 차이점과 개념, 팀간호방법/ 기능적간호분담방법/ 사례방법의 근거 이론 등
    에서는 일할 수 있게 되는, 효율적인 업무를 하게 된다. 이러한 특성을 볼 때 시간-동작 연구가 기능적간호분담방법에 적용되고 있다고 할 수 있는 것이다.사례방법은 바라보는 관점에 따라 ... 한다. 이러한 점에서 간호를 제공하는 간호사 입장에서 보았을 때 관료제론의 특성을 엿볼 수 있다.그러나 간호를 받는 대상자 관점으로 인간관계론에서 보자면, 사례방법은 간호사 한 명 ... 과 대상자가 가질 수 있는 불만을 최소화하고 좋은 관계를 형성할 수 있다는 장점을 가진 사례방법을 연관 지어 생각할 수 있다. 즉, 대상자의 관점에서만 보았을 때에는 간호관리에 적용
    시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.16
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    매스프레소 - 세상을 바꾼 수학 개념들
    과 통계가 활용되는 사례를 찾아보았습니다. 의학에서의 확률과 통계는 다양한 측면에서 활용됩니다. 예를 들어, 확률은 질병 발생률이나 치료 효과의 예측에 사용될 수 있으며, 통계는 연구 ... 에 확률과 통계를 학습하면서 관심 분야에 적용가능한 내용들을 알아보며 의학 분야의 질병 예측에 있어 확률과 통계의 응용 사례들이 많음을 알게 되어 도서를 통해 구체적 수학적 내용 ... 에게 무엇을 남겼는지, 그리고 AI시대에 어떻게 하면 수학적 사고로 강하게 살아남을 수 있을지를 알 수 있습니다.우리가 아무 맥락 없이 공부한 수학 개념들은 이렇게 수학자들의 위대
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.25
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    과학적 관리법과 인간관계론 중 자신이 찬성하는 이론을 이론적 근거와 자신의 사례를 들어 토론하시오
    한 점이라고 보는데, 이것을 기업의 경영전략으로 편입해서 더 좋은 환경에서 노동자들이 일하게 하려고 하는 과학적 관리법이 당연히 노동에서는 인간관계론에 비해서는 우선적으로 고려 ... 관리론은 노동자가 성과를 받을 때 인센티브를 받게 한다거나 노동자와 경영진은 기업에 대해서 운명을 같은 책임을 가지고 공평하게 이익을 나누는 식의 부분들이 의도적으로 언급이 잘 ... ● 주제과학적 관리법과 인간관계론 중 자신이 찬성하는 이론을 이론적 근거와 자신의 사례를 들어 토론하시오● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료서론과학적 관리론은 쉽
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.31
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    경영통계학 ) 확률변수의 기대치와 변수의 개념을 사례를 들어 설명하시오
    경영통계학확률변수의 기대치와 변수의 개념을 사례를 들어 설명하시오.경영통계학확률변수의 기대치와 변수의 개념을 사례를 들어 설명하시오.50대 복사기를 운영하고 있는 한국 OA ... 아도 경영진이 여전히 좋아 보일 수 있다. 어느 경우든 관리자는 특정 문제 영역을 인식하거나 분산을 개선할 수 있는 지식을 공유함으로써 잠재적으로 다른 관리자와 회사 전체에 도움을 줄 수 ... 자 역할을 해준다. 기대치은 누락된 부분 또는 변수들의 확률을 의사결정에 포함시킬 수 있는 방법을 제공한다. 기업이 한 결정으로 효과를 본다고 가정했을 때, 나올 수 있는 확률
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.06
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    인력개발과활용_최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.
    할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.Ⅰ. 서론현대 사회에서 지식근로자의 중요성은 날로 커지고 있다. 지식근로자는 정보와 지식을 활용하여 창의적이고 혁신적인 업무 ... 에 대해 각각 설명하고, 기업들이 지식근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 소개하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 지식근로자의 정의와 역할지식근로자는 데이터를 분석 ... . 대표적인 지식근로자로는 연구개발(R&D) 인력, 정보기술(IT) 전문가, 금융 분석가, 마케팅 전략가 등이 있다.데이터 분석 및 정보 처리: 지식근로자는 방대한 데이터를 분석
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22
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    [경영학원론 A+] 테일러 시스템과 포드 시스템에 대한 비교 분석
    시스템의 정의와 설명근로자의 근로의욕을 높이고 능률을 증진하는 합리적인 방법.직무설계과업관리동작연구 프랭크 길브레스(Frank Bunker Gilbreth) (1868. 7. 7 ... 에 의한 영리주의 부정 -봉사동기에 의한 봉사주의 제창 -경영의 자주성 강조 -경영의 공동체관(봉사주의)내용과업관리를 위한 방법 -시간연구와 동작연구 -직능별 직장제도 -차별적 성과급 ... 담당 과목 : 경영학원론테일러는 누구인가?Frederick Winslow Taylor, (1856.3.20~1915.3.21) 미국 필라델피아에서 출생 미드베일제강소의 기계공
    리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.07
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2025년 08월 16일 토요일
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