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최고 혁신기업은 어떻게 만들어 지는가 독후감 - 최고 혁신기업은 어떻게 만들어 지는가 관련 독후감 1건 제공
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"최고 혁신기업은 어떻게 만들어 지는가" 검색결과 3,241-3,260 / 7,618건

  • 유한킴벌리의 경영성과
    기업들에도 적용한다면 일자리 창출 효과는 막대해질 것이다.유한킴벌리의 성공은 기업을 바꾸지도, 사람을 바꾸지도 않으면서 단지 ‘일자리 나누기’를 통해 정리해고를 하지 않고도 생산 ... 경영혁신 사례(유한킴벌리)삶의 혁명! 4일 근무, 4일 휴식평생학습삶의 혁명! 4일 근무, 4일 휴식지난 14년 동안 매출액이 4배 이상 증가했고, 순이익은 무려 17배 이상 ... 늘어난 기업. 유아용품, 여성용품, 가정용품 등 8개 사업분야 모두에서 시장점유율 1위를 달리고 있는 기업. 유한킴벌리의 프로필이다.유한킴벌리는 1970년에 유한양행과 미국의 킴벌리
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.03.28
  • 국제경영 리레코 해외진출전략 마케팅 성공요인분석
    .co.kr/cor/,997/,1925.html..PAGE:19리레코 경영혁신인재제일 (People) - '기업은 사람이다‘인재를 소중히 여기고 기회의 장을 만든다.b. 최고지향 ... (Excellence) 열정, 도전정신으로 세계 최고가 되기 위해 최선 다한다.c. 변화선도 (Change) - 신속하고 주도적으로 변화와 혁신을 실행한다.d. 정도경영 ... 한다...PAGE:20리레코 경영혁신다양한마케팅사업Brand이미지제고벤치마킹전략 사업세계적인브랜드파워 구축다양한 제품경쟁력Global NO.1 사무용품기업3중 필터링 System다양한 마케팅
    리포트 | 53페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.04.11
  • `숨겨진 힘 감성`을 읽고
    에 활용되었을 때 가치 창출에 도움을 준다는 점이 새로웠고, 서비스를 제공해야 하는 직종에 근무하는 사람에게 꼭 추천해주고 싶은 책이다.- 문제의식: 숨겨진 힘에 제시된 기업사례 ... 좋은 성과를 낸다. 구성원의 마음을 얻을 때, 기업의 성과는 더욱 높아진다.②그들이 하는 일이 왜 중요한가 하는 목표의식의 부여 : 사람들은 자신이 하는일이 다른사람에게 변화 ... 서비스업에서 성공하려면 어떻게 해야 좋을까? 정서를 활용한 마케팅을 하는 것이 그 답일 것 같다. 예를 들어 스타벅스는 누구나 할 수 있는 커피숍을 조금 다른 방식으로 운영
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.25
  • P2P의 수익모델(비즈니스모델,비즈니스모델), 무선인터넷의 수익모델(비즈니스모델,비즈니스모델), B2B의 수익모델(비즈니스모델,비즈니스모델), PPL마케팅 수익모델(비즈니스모델)
    ) 전망3. 미래형 수익 모델의 재구축1) 닷컴 기업의 선택2) 지속적인 수익 모델 혁신3) 온라인-온라인 모델간 결합4) 온라인-오프라인 모델간 결합5) 사업 모델의 전환6 ... 적으로 이루어 져야 할 것이다.Ⅵ. B2B(기업간전자상거래)의 수익모델(비즈니스모델, 비지니스모델)1. 제조업체가 B2B e-마켓에 진입?운영하려면 경영 전략적 판단이 선행되어야 하 ... 자. 온라인 롤플레잉 게임을 만들겠다는 기획서가 있다. 이 기획서를 보면 이 게임을 만든다면 게임을 구입해서 플레이하는 게임 유저에게 어떤 즐거움을 경험하게 할 수 있을 지에 대해
    리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.15
  • 품질경영 설계보고서
    의 낭비"를 없애자는 것이다. "자원의 낭비"는 기업의 이익이 어떻게 얻어지는지와 직접적인 관련이 있다. 이익을 내기 위해서 차량가격을 높이는 방법도 있겠지만, 한계가 있다. 따라서 ... 는 가치를 인정받게 된 토요타는 ‘값싼 일본차’라는 이미지에서 벗어나 ‘세계 최고의 부호인 빌 게이츠가 즐겨타는 차’, ‘보편적인 세계화 시스템이 만들어 낸 걸작’ 등으로 평가받 ... 과 작업시스템은 1980년대 이후 광범위하게 확산된 미국 기업조직의 혁신론으로 기업관리조직, 생산조직, 인적자원 관리방식, 노사관계의 근본적인 변화를 가져왔다. 시장은 보다 유연한 생산
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.10
  • 웰니스,웰빙 기술경영분석_중소기업체 성공사례 포함
    째라고 말할 수 없다. 국내외 경쟁기업이 위험요소이다.위 요약 사업타당성 분석을 바탕으로 하여 ㈜메타바이오메드가 갖고 있는 경쟁력은 다음 특징에서 기인한다.독자적이고 혁신적인 신기술 ... 다.㈜메타바이오메드의 기술로 만들어진 제품은 현재 세계 시장점유율 9%로 세계시장에서 4위를 차지하고 있다. 나머지 약 95%는 미국과 독일 등의 선진국이 장악하고 있다.봉합사 ... 늘리고 있다. 현재 2011년 한국의 평균 기대 수명은 80세로 이는 10년 전인 2000년 평균 기대수명, 75.9세보다 약 5.1%가 늘어난 수치이다. 이제 갈수록 길어지
    리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.09.23
  • 유한 킴벌리의 경영 전략과 마케팅 전략
    (60천하자.2)고객만족고객의 입장에서 먼저 생각하는 마음으로 고객에게 최고의 가치를 줄 수 있는 제품을 제공하고 함께 지속할 수 있는 길을 만들기 위해 노력하자.3)사회공헌선도 ... 적 환경보전 활동의 전개, 윤리경영의 실천, 공정한 거래, 성실한 납세 실천을 통해 사회에 공헌하는 기업이 되고자 최선을 다하자.4)가치창조미래를 대비하여 지속적으로 새로운 가치를 만들 ... 위한 구체적인 길을 제시하였고, 비전 2015의 주요 요지는 아시아 최고의 존경받는 기업으로 태어난다는 것이다.5.영업(마케팅) 전략1) Green Marketing ..-정의지속
    리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.12.05
  • 케어캠프 신입사원 영업 자기소개서
    자 이내 작성) 작성팁: 자신의 매력을 어필하세요. 업무 관련 직접적 혹은 간접적 경험이 있는 경우 사례를 중심으로 작성하세요. 사례는 목적, 어떻게, 소감을 적어주시면 좋 ... . 중요한 것은 난관을 마주친 사실보다 이를 어떻게 극복했느냐 하는 점입니다.저가 2년 동안 몸담고 있는 동아리가 해체의 위기에 놓여있었습니다. 기존 회원들이 줄어들고 찾아오 ... 입니다. 일주일에 한번씩 모임을 가지기로 변경하였으며, 서로의 유대감 강화와 소속감을 느끼기 위해 작은 이벤트를 만들어서 감동을 주었습니다. 이렇게 서로의 마음을 열고 가족적인
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.29
  • 학습활동1.1-1.2
    organization)이 조직은 생산과 서비스에 필요한 모든 기능이 자율적인 부서들의 집합으로 만들어진 조직으로 기능적 조직이 자원이나 업무에 의해서 부서화, 기능화가 되었다면 자기통제단위조직 ... 은 산출에 의해 구조화 되었다고 할 수 있다.자기통제단위조직은,환경적 불확실성이 높고 환경에 대한 적응과 혁신이 요구될 때 적절한 조직으로 일반 기업체 중에서는 전세계적인 규모 ... 으로 보고 호전된 상태를 산출로 보며 그로인해 얻어진 결과를 평가해보고 수정 및 보완하여 환류 시킨다.이렇게 간호를 체계적으로 제공함에 따라 전문직업인으로써 만족감을 느끼며 환자처치
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.25
  • 경영전략2장
    에서 목적을 달성할 수 있는 방안으로서 사명수행을 위해 내재된 방안 전략경영: 회사의 사명과 목적이 내재된 전략을 어떻게 선택되어지는가 그리고 정책과 전술을 통하여 전략수립 과정 ... 이 어떻게 되는 가에 관한 것사 명 : 조직이 장기적인 관점에서 추진해야 할 과제 (최고 경영자의 관점에서) 목 표 : 회사의 사명이 내포되어 있는 특별한 이행과제 전 략: 회사의 사명 ... 빛을 볼 수 있다.코치코치와 같은 역할을 하며 기업의 가치, 사고방식 등과 같은 기업의 문화를 만들기 위해 노력한다.기업의 문화를 만드는 데는 긴 시간이 요구되나 문화가 정착
    리포트 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.12.21
  • 리더십, 인적자원
    혁신적인 리더십이 필요하며 호텔관리자, 즉 인적자원을 어떻게 효율적으로 활용하느냐에 달려있다고 할 수 있다.궁극적으로는 이 모든 것들이 경영성과에 직접적인 영향을 줄 수 있을 것이 ... 을 이끄는 원동력은 리더십과 밀접한 관련이 있다. 리더십의 발휘수준이나 영역에 의해 구성원들의 행동이 달라진다는 것이다. 여기서 말하는 리더십은 최고관리자의 리더십만을 말하는 것 ... 관련되어 있다는 것은 여러 연구 결과에서 밝혀지고 있다. 실제로 기업의 업종, 규모, 자본력, 기타 경영여건이 유사함에도 불구하고 경영성과는 전혀 다르게 나타나는 경우가 있
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.04.09
  • 지식경영을 성공적으로 추진한 기업사례의 성공요인 분석
    지식경영을 성공적으로 추진한 기업사례의 성공요인 분석Ⅰ. 서론한국전력은 한국 기업으로는 유일하게 최근 영국의 파이낸셜타임스(FT)지가 발표한 97년 세계 500대 기업에 선정 ... 을 전개하고자 한다. 이종훈 사장은 부임하자마자 "새 한전 창달"이라는 기치하에 위원회를 만들고 조직 및 인사제도의 정비, 연구소의 개혁, 중소기업의 부품조달방식의 개혁등을 통해 경영 ... 고 사장을 인간적으로 비난하고 투서를 하는 일은 없었습니다."(2) 사업소내 경쟁원리 도입민간기업에서는 능력없는 사람에 대해 적절한 조치가 취해질 수 있었던 반면 한국전력은 공기업
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.11.16
  • [독후감] 구글스토리를 읽고
    나아가 ‘검색’의 의미에 대해서 진정한 고찰을 하는 내용이다. 저자가 이 책을 집필하려고 했을 때 주위에서는 왜 그런 책을 쓰냐고 의아해 하였다. 구글의 기업공개나, 하나의 사업 ... 과 사업모델로서 계속 성장했다. 비록 성공한 사람들도 있었고 실패한 사람들도 있었지만 사용자들은 끊임없이 검색을 했다. 이러한 시대 속에서 닷컴 기업이 붕괴하던 최악의 시기에도 검색 ... 은 지금보다 더 큰 무한한 가치를 이끌 것이고, 아직까지는 서막에 불과하다, 검색이 미래를 어떻게 바꿀지는 아무도 모른다. 하지만 그 잠재력은 미루어 짐작할 수 있다. 이 속
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.03.09
  • [서평] 원점에 서다.
    경쟁시대가 도래하면서 기업의 경영 혁신에 대한 기대가 높아졌지만 10년 뒤에도 살아남을 기업은 목적의식부터 다르다는 얘기다.목적에 맞지 않는 일이면 업무를 재조정하는 노력이 필요 ... 기본에 충실하자는 것이다. 일본에서 출간 당시 폭발적 반응을 얻으며 일본 기업문화를 바꾸어 놓았던 이 책은 삼성맨들에게 일의 원점을 짚어주며 '기본'을 다져주었다.본문은 '잊혀진 ... 하며 필요 없는 일이라면 과감하게 정리해야 한다.이것이 경영의 기본이며, 혁신의 기본이라고 저자는 힘주어 말한다.원점에 서다, 그 핵심과 주요 내용.기업에서 가장 원하는 인재
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.05.11
  • 초영역인재
    혁신이 만나는 접점을 알 수 있고, 놀라운 기업 성과를 만들어 낼 수 있다는 인문적 메시지의 코드가 풀어헤쳐진다. 새로운 인재의 조건은 영역 뛰어 넘기다.조선의 세종시대, 이탈리아 ... 르네상스 시대의 숫한 천재들, 만능인들은 어떻게 만들어 졌고, 그들은 어떤 실험과 노력 끝에 인류의 유산에 남는 탁월한 성과를 이뤄낼 수 있었을까? 이들 인재들이 획을 긋는 결과 ... 영역 인재’를 해법으로 제시하고 있다최근 서울대를 비롯한 대학의 최고경영자 과정은 인기가 시들해 지는 반면, 인문학은 각광을 받고 있다. 심지어는 경쟁률이 3:1에 달하기도 한다
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.03.27
  • 경영전략(사업전략, 기업전략) 종류, 지침, 경영전략(사업전략, 기업전략) 선택, 위험, 경영전략(사업전략, 기업전략) 하청형 개발, 사례, 경영전략(사업전략, 기업전략) 방향
    하지 못하는 기업 즉, 어정쩡한 상태에 놓여져 있는 기업(stuck in the middle:진퇴양난형)은 전략적 상황에서 매우 불리한 입장에 처하게 된다.Ⅲ. 경영전략(사업전략 ... 아지기 쉽다. 전략의 외부성이 높고 기존사업의 추구가 조직문화로서 정착되면 그것은 전략혁신을 오히려 제약하여 사업환경변화에 대한 조직의 유연성을 상실하게 된다. 그러나 하청 ... 환경의 악화에 의한 생산기지의 적극적인 국제화를 추진할 경우 하청기업은 시장공간의 축소로 위기에 처해진다. 이러한 환경변화에 대처하는 방법은 기존의 부품기술을 가지고 완성품사업
    리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.08.06
  • 인터넷비지니스모델(E-biz모델, 이비즈니스모델) 종류,지침, 인터넷비지니스모델(E-biz모델, 이비즈니스모델) 성공요인,기존연구, 인터넷비지니스모델(이비즈니스모델) 사례,전략
    의 세계 한복판에서 포털 기업들은 운명적인 전환점을 맞이하고 있다.국내 인터넷 업계에서 최대 격전지를 꼽으라면 다음과 야후가 벌이는 포털 경쟁이 첫손에 꼽힐 것이다. 두 회사는 회원 ... 위해 제품디자인력, 브랜드력을 육성하고, 판매량 증대를 위해 각종 고객친화전략을 시행생산 코스트를 절감하기 위해 각종 경영혁신 운동을 전개-인터넷 기업의 사고는 고객(사이트 방문 ... 객)에서 출발- 고객이 찾아오는 사이트를 만드는 것이 성공의 첫걸음이며, 수요자 요구의 만족이 가장 중요하다.- 전통기업이 유사제품간의 경쟁인데 반해, 인터넷기업의 경쟁은 유사고객
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.05
  • [삼립식품자기소개서]삼립식품자소서+[면접기출문제] 삼립식품공채자기소개서 삼립식품채용자소서 SPC그룹자기소개서 SPC자소서
    시기 바랍니다.“빵을 좋아하는 사람이라면 SPC로”SPC라는 명칭은 전 국내 어느 지역 사람이라도 빵을 좋아하는 사람이면 가장 먼저 접하게 되는 국내 최고기업 중 하나입니다. 저 또한 ... 업무를 창조적으로 혁신해 나갈 것입니다.2. 지원하신 직무와 관련하여, 필요한 역량을 갖추기 위해 지금까지 어떠한 노력을 해왔는지 구체적으로 기술하고, 이들을 업무에 어떻게 적용 ... 지도와 저희의 노력으로 다른 학생들이 어려워하는 회계학이라는 학문을 좀 더 쉽게 배울 수 있었으며 회계학회를 각종 세미나나 행사를 통해 선후배 간의 조화로운 학회를 만들이 위해 노력
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.24
  • 가상스토어의 개념과 홈플러스 ‘가상스토어’의 Target Customer,SWOT분석,효과,문제점 및 해결책
    스마트폰 가입자 수도 곧 2000만명을 돌파할 것으로 예상되기 때문에 가상스토의 잠재성은 두말 할 필요가 없다. 따라서 커져가는 온라인 시장에 마추어 끊임없는 아이디어와 혁신 ... 에 따라 본격화되었다. 이로 인해 기업형 슈퍼마켓(SSM)은 물론, 대형마트까지 영업시간 제한과 의무휴무가 시행되면서 해당 기업들, 특히 주요 대형마트들(이마트, 홈플러스 ... 업계론에 소개, 2011년 11월 제 11회 모바일 기술대상, 쇼핑 어플리케이션 부문 최고상을 수상하는 등 그들의 브랜드 가치를 높이고 있으며, 그러한 브랜드 가치 개선은 온라인
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.10.11
  • 기업교육론
    는 것이다. 나아가 전 세계의 사내외 고객을 사랑하고, 정도를 생활화함으로써 세계 고객에게 친밀한 기업, 믿을 수 있는 기업으로서의 이미지를 만들어 가는 것이다. 신뢰는 혁신과 인화 ... 다. 쌍용의 경영이념은 신뢰. 혁신. 인화이다. 이는 기업이념을 구현하기 위한 실천적 개념으로서 쌍용 문화가 나아가야 할 구체적인 방향을 제시한다.고객 , 종업원, 협력업체, 일반 ... . “쌍용건설” 의 인재상 및 인재육성전략1)인재상쌍용 건설은 창립 이래 '최고 품질을 통한 고객만족'이란 기업철학과 각 부문의 축적된 건설 공사 기술과 경험을 토대로 건설시장에 진출
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.02.07
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 24일 수요일
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