"행정조직관리론"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

사회복지행정론 책 행정의 미래 직무기술서 한국사 정리 사회복지 교육행정 미국 행정 행정관리이론 지역사회복지론 공기업행정학

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"행정조직관리론" 검색결과 301-320 / 77,236건

사회복지행정의 부문 중 위험(위기)관리 내용 중에서 사회복지사가 겪을 수 있는 위험요인과 조직적 차원에서 겪을 수 있는 위험요인에 대하여 서술하시오.

사회복지행정의 부문 중 위험(위기)관리 내용 중에서 사회복지사가 겪을 수 있는 위험요인과 조직적 차원에서 겪을 수 있는 위험요인에 대하여 서술하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 사회복지사 ... . 그러기 위해서는 조직의 위험관리가 필요하다. 조직의 위험관리는 조직을 둘러싸고 있는 환경에서 일어날 수 있는 사고, 위기 등 위험발생으로부터의 피해를 최소한으로 억제하고 발생 ... 한 피해에 대해서는 보험, 위험재무 등의 수단을 적절히 활용하여 조직의 손실을 회복하고자 하는 일상적 혹은 특수한 관리활동의 하나라고 하겠다. 일선의 업무자들인 사회복지사는 다양

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.04.06

다운로드 장바구니
[행정조직] 조직내의 지식공유와 관리

다. 유용한 지식이나 아이디어들이 매매·교환될 수도 있으며, 아울러 중복되거나 불필요한 지식의 폐기를 관리할 수 있어 지식창고의 설치가 가능하다. 이를 위해 행정조직에서는 업무의 표준 ... 조직내의 지식공유와 관리최근 공·사조직의 구성원은 물론 일반인들에게 가장 중요한 화제는 아마도 지식을 토대로 개인경쟁력, 조직경쟁력, 국가경쟁력을 어떻게 제고시킬 것인지, 그리고 ... 지식기반사회로의 조직관리 패러다임을 어떻게 전환시킬 것인가 하는 문제가 될 듯 싶다.지식사회에서의 국가경쟁력은 국가의 잠재적 지식자원을 어떻게 유형화하고 부가가치화하느냐에 따라

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.30

다운로드 장바구니
사회복지행정 이론 중 목표관리이론과 총체적 품질관리이론은 각각 무엇을 말하는 것이며 주요특징에 대하여 논하고 본인이 생각할 때 위 두이론 중 오늘날 조직상황에 비추어 어떤 이론을 선택하는 것이 사회복지행정조직 활성화에 도움이 된다고 생각하는지를 논술하시오

사회복지행정 이론 중 목표관리이론과 총체적 품질관리이론은 각각 무엇을 말하는 것이며 주요특징에 대하여 논하고 본인이 생각할 때 위 두이론 중 오늘날 조직상황에 비추어 어떤 이론 ... 을 선택하는 것이 사회복지행정조직 활성화에 도움이 된다고 생각하는지를 논술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지행정 이론 중 목표관리이론의 주요 특징1) 목표관리이론의 개념2 ... ) 목표관리이론의 주요 특징2. 사회복지행정 이론 중 총체적 품질관리이론의 주요 특징1) 총체적 품질관리이론의 개념2) 총체적 품질관리이론의 주요 특징3. 오늘날 조직상황에 비추

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.04.26

다운로드 장바구니
교육행정론 교육조직관리론에 관한 PPT( PPT대본 따로있음.)

하고 분석가능비능률적인 학교관리 비판과학적 관리를 통한 학교체제의 개선교사의 과학적 선발 교사의 과학적 교육과 계발 교육행정가와 교사의 유대Taylor의 과학적 관리 기본원리2) 관리 ... 성 권위의 위계 규칙과 규정 경력지향성관료제의 특징학교조직에서의 분업과 전문화의 성격을 지닌 과목별,학년별 업무의 분화와 교무,서무행정의 분화교육조직의 모든 규칙과 규정이 모든 사람 ... ①치료요법적 성격(기분전환 효과) ②비공식집단과 관리층이 일체감☞ 생산성 증가면접프로그램의 결과로 확인된 비공식조직의 영향은? ☞ 비공식조직에서 정한 작업표준량이 생산성을 좌우작업장

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 14페이지 | 3,800원 | 등록일 2009.05.12

다운로드 장바구니
A++)) 교육행정론 (교육조직문화론,교육조직관리론 hand out 용)

에 영교육조직관리이론*교육행정학의 이론발달개요☞ 1) 고전적 관리론 2) 인간관계론 3) 행동과학이론1) 고전적 관리론(1) Taylor의 과학적 관리론①기본원리: 18세기 이후 급격 ... 의 용어를 강조하는 계기를 마련함- 교육행정학에 인간관계론을 도입한 학자→Koopman, Yauch, Moehlman, Griffiths3) 행동과학이론(1) 성립배경? 과학적 관리 ... 론① Fayol의 행정과정론(책 195 p.g): 기획 → 조직 → 명령 → 조정 → 통제 (순환적 과정)② Gulick과 Urwick의 행정과정론ㄱ. 행정의 중요한 문제에 관한 백서

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.05.12

다운로드 장바구니
S-P표 분석기법에 의한 학습진단과 수업평가 방법 (情報化時代로 특정 지워지는 현대에 있어서 Computer는 정보의 선정 조직 활용을 필요로 하는 모든 분야에서 이용되고 있으며 敎育分野도 예외일 수 없다.교육분야에서 Computer 이용은 다른 産業分野에 비하여 다소 뒤진 감은 있지만 점차 그 利用의 범위가 넓어져 가고 있다. 교육분야에서의 컴퓨터는 특히 학생의 성적평가와 사정, 교육 행정관리, 학교 사무)

한국교육공학회 김성연, 조호영

Non-Ai HUMAN
| 논문 | 26페이지 | 5,500원 | 등록일 2015.03.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지행정에 있어 정보관리는 매우 중요한 부분인 반면, 조직은 물론, 개인정보보호법이 강화되고 있는 상황에서 클라이언트에 대한 비밀보장을 어떻게 하면 더 철저히 보호해 줄 수 있을지 방법을 써 보시오

사회복지행정론사회복지행정에 있어 정보관리는 매우 중요한 부분인 반면, 조직은 물론, 개인정보보호법이 강화되고 있는 상황에서 클라이언트에 대한 비밀보장을 어떻게 하면 더 철저히 ... 정책이 필요한 것이고 사회복지정책을 바탕으로 적절한 사회복지실천이 필요하다. 또한 이러한 사회복지정책과 사회복지실천을 위해서는 긍정적인 사회복지행정이 필요하다.1. 정보 보호

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.13 | 수정일 2018.09.14

다운로드 장바구니
[행정학] 조직관리-공조직과 사조직간 비교연구 발표자료

조직관리- 공조직과 사조직간 비교연구행 정 사 례 연 구목 차중앙정부의 조직관리 – 행정자치부를 중심으로사조직의 조직관리 – 삼성을 중심으로결론 – 공조직이 나아가야 할 방향행정 ... 자치부의 조직연혁과 현황중앙정부조직의 조직관리 - 행정자치부를 중심으로중앙정부조직의 조직관 - 행정자치부를 중심으로2. 조직 운영사례 1 – 행정자치부를 중심으로 한 정부조직·기능 ... 의 재편성 2003년에 발표된 행정자치부의 주요 조직개편내용 ▶ 중앙인사관리, 재난관리 기능의 다른 기관으로의 이관 ▶ 행정개혁, 지방분권, 전자정부 기능에 조직역량 집중행정자치

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.18

다운로드 장바구니
[조직관리론] 한국행정의 개혁전략

한국행정 개혁전략제1장. 서론전통적인 관료조직은 후기산업사회에서 더 이상 정부를 효과적으로 이끌 수도 없고 이끌어서도 안 된다고 판정받고 있다. 이론적으로도 전통적인 거대 관료 ... ,시민사회의 공동국정관리가 중요- 조직: 작지만 강한 정부에 걸맞는 정부조직 개편, 민간 주도 경제체제에 부응하는 정부조직개편,성과평가, 분권화, 계층의 수를 줄이자, 사업부서 ... 함2. 정보화시대에는 일반적 관리능력을 가진 일반행정가보다는 특정 직무를 효과적으로 수행할 수 있는 전문가가 더욱 요구됨3. 계급정년제 및 개방형 인사체제의 도입은 작지만 강력

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.10

다운로드 장바구니
[행정학] 조직구성원의 동기유발과 조직관리자의 관리기법

한다는 것이다. X이론에 입각한 관리 전략은 인간의 하급 욕구에 대응하는 것이다. 관리자는 조직 참여자들의 행동을 수정하고 동기를 부여하기 위해 적극적으로 개입해야 하며 생산성, 업적 ... ? 경력직 직원의 채용? 문서주의 : 행정행위의 결정 및 규칙 등은 공식화 되고 문서에 의해 처리된다.관료제는 전문성과 조직성과를 높이는데 효율적인 표준화를 달성하고 업무성과에 따른 ... 가 갖는 위와 같은 특성으로 말미암아 조직구성원들이 자신에 주어진 일이나 상관이 지시한 일 이외에는 자발적으로 나서지 않게 하는 한 요인을 제공한다.인사행정에 있어서의 실적주의 또한

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.03.24

다운로드 장바구니
[경찰행정] 경찰조직관리(중간관리층)

됨. 즉 행정을 규제하는 일반법규를 비롯하여 각 조직단위에 관련된 법규. 사례에 정통하고 직무수행에 관한 전문가적 지식. 기술을 습득하고 있어야 함.2) 관리능력- 인간관계. 사 ... . 관리자1. 관리자의 의의....p.32. 경찰조직의 관리자...p.33. 중간 관리자의 역할1) 상사의 보좌....p.32) 원활한 상하좌우의 커뮤니케이션....p.33) 지도 ... 층은 최고 관리 층의 바로 하위계층으로서 정책을 결정하고 전반적인 행정운영을 담당하는 최고 관리 층에 비하여 전문적인 지식과 기술을 통한 부문 행정을 수행함. 우리나라에서는 직업

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.19

다운로드 장바구니
[행정조직론] 디지털시대의 행정관리

하기 위해 있는 것이 행정 조직 이론 이다.p48역할이란? 특별한 조직적 관련성을 동반하는 기대의 집합이다.공무원 이나 행정인은 이러한 역할을 맏고 있다.and 역할은 계속 바뀐다4 ... 있는 것.4/10 조직론.{p.54행정 조직경영 조직→이론사회 조직기업 조직·이론의 발생? 非組織理論家ex) weber(사회학자){관료제론 으로 유명하다.경영 정치 사회를 하 ... 유무?{재정자- ☆재해석 결정집행자{{☆ 핵심적 의미.행정 = 관리 ·의사결정을 구체적으로 해간다.·의사결정은 가치기준(규범) 이라는 틀 속에서 이루어 져야만 한다.※관리의 중심요소

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.22

다운로드 장바구니
사회복지행정의 전통적 및 현대적 이론들을 설명하고, 현대적 이론 중에서 총체적 품질관리의 사회복지조직에 적용가능성과 한계를 논하시오

사회복지행정의 전통적 및 현대적 이론들을 설명하고, 현대적 이론 중에서 총체적 품질관리의 사회복지조직에 적용가능성과 한계를 논하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 전통적 이론1) 관료제 ... 이론2) 과학적 관리론3) 인간관계이론4) X, Y 이론2. 총체적 품질관리 이론(TQM)1) 총체적 품질관리이론 주요내용2) 사회복지조직에서 적용 가능성과 한계점Ⅲ. 결론 ... 화된 서비스를 제공하는데 있어서는 적절하지 않을 수 도 있다. 현대조직이론 가운데 총체적 품질관리이론은 사회복지조직에서 강조하고 있는 클라이언트 중심, 서비스의 질 강조, 열린 운영

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.11.28

다운로드 장바구니
청소년기관 행정 및 운영 - 청소년기관의 개념적 이해, 청소년기관 운영의 기초, 지도성 이론, 기획이론, 조직 이론, 의사소통론, 인사 운영관리, 재정운영관리, 사무관리, 시설설비

청소년기관 행정 및 운영목차Ⅰ. 청소년기관의 개념적 이해Ⅱ. 청소년기관 운영의 기초Ⅲ. 지도성 이론Ⅳ. 기획이론Ⅴ. 조직 이론Ⅵ. 의사소통론Ⅶ. 인사 운영관리Ⅷ. 재정운영관리Ⅸ ... . 사무관리Ⅹ. 시설?설비 관리청소년기관 행정 및 운영Ⅰ. 청소년기관의 개념적 이해청소년기관의 의미○ 청소년의 건전한 성장발달을 도모하는 청소년육성을 목적으로 그 관련업무를 수 행하 ... 자신의 안으로 제 안해도 좋다.(무임승차하는 의견을 장려)● 추세분석법Ⅴ. 조직 이론조직의 개념○ 조직은 의식적인 집단목적을 달성하기 위하여 이루어진 구조적 배열이며 관리의 도구

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.10.09

다운로드 장바구니
정부조직개편에 관한 이론, 정부조직개편의 분야, 지방환경행정기구의 조직개편, 재해재난관리기구의 조직개편, 일본의 정부조직개편, 한국기업의 조직개편 심층 분석(정부조직개편, 조직개편, 정부조직)

정부조직개편에 관한 이론, 정부조직개편의 분야, 지방환경행정기구의 조직개편, 재해재난관리기구의 조직개편, 일본의 정부조직개편, 한국기업의 조직개편 심층 분석Ⅰ. 정부조직개편 ... 이 가능한 편제3. 환경부, 지방환경청 및 지방자치단체간 상호보완적 조직편제4. 행정조직의 특성을 고려한 편제5. 적극적 환경개선을 시도할 수 있는 편제Ⅳ. 재해재난관리기구의 조직개편 ... 를 개발·제공해야 하는 부담도 추가되고 있다. 이러한 여건 변화는 지역환경의 효율적 관리를 위해 지방자치단체 환경행정조직의 활성화 및 강화를 요구한다.한편 환경문제는 그 피해

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.09.14

다운로드 장바구니
일본의 정부조직개편, 미국의 사회규제부문 조직개편, 서울시의 문화관광행정부문 조직개편, 지방환경행정부문 조직개편, 재난관리부문 조직개편, 관광산업부문 조직개편, 사회규제부문 조직개편 분석(조직개편)

일본의 정부조직개편, 미국의 사회규제부문 조직개편, 서울시의 문화관광행정부문 조직개편, 지방환경행정부문 조직개편, 재난관리부문 조직개편, 관광산업부문 조직개편, 사회규제부문 조직 ... 부문 조직개편1. 소비자상품안전위원회2. 산업안전보건국3. 환경보호청Ⅲ. 서울시의 문화관광행정부문 조직개편Ⅳ. 지방환경행정부문 조직개편1. 지방자치단체2. 환경관리청Ⅴ. 재난관리 ... 를 통한 교통 및 위생 청결 관리 전문가를 배치하도록 한다.지금까지는 업무별 행정부서 구분으로 일정 행정력이 한가지 업무에 편중되는 보습을 보였지만, 차후에는 기능별 해당 행정업무

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2009.09.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지행정과정에는 기획, 조직설계, 인적자원개발, 리더십, 재정관리, 평가, 마케팅, 홍보가 있다. 학습자가 지역사회복지관에서 근무하는 사회복지사라고 가정하고, 아래의 행사를 실시함에 있어 가장 필요하다고 판단되는 사회복지행정과정을 3가지로 축약하여 그 이유를 기술하세요.

ReporTree주제: 사회복지개론사회복지행정과정에는 기획, 조직설계, 인적자원개발, 리더십, 재정관리, 평가, 마케팅, 홍보가 있다. 학습자가 지역사회복지관에서 근무하는 사회 ... :[ReporTree] 레포트는 본인이 직접 작성을 한 자료입니다. 이 자료가 구매하시는 모든 분들에게 좋은 참고자료가 되었으면 좋겠습니다.사회복지개론사회복지행정과정에는 기획, 조직설계, 인적자원 ... )Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회가 발전함에 따라 사회복지 서비스에 대한 사람들의 기대와 욕구는 증가하고 있으며, 오늘날 사회복지행정 및 조직은 사회복지 서비스를 제공하는 주

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.07.31

다운로드 장바구니
사회복지행정의 전통적 및 현대적 이론들을 설명하고, 현대적 이론 중에서 총체적품질관리의 사회복지조직에 적용가능성과 한계를 논하시오

제목사회복지행정의 전통적 및 현대적 이론들을 설명하고, 현대적 이론 중에서 총체적품질관리의 사회복지조직에 적용가능성과 한계를 논하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지행정 ... 은 도움을 줄 수 있는가였다. 이에 본 과제에서는 사회복지행정의 효율성에 관련된 전통적 및 현대적 이론들을 설명하고, 현대적 이론 중에서 총체적품질관리의 사회복지조직에 적용가능 ... 하게 된다면 조직의 능률성을 극대화할 수 있다고 보았다. 이러한 과학적 관리이론은 조직 목표를 정하여 체계적으로 분화한 특정 업무에 효율성이 있다 할 것이나, 사회복지행정은 효율

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.10.14

다운로드 장바구니
[사회복지행정론] 사회복지조직 인사관리의 성격과 과정(인사계획, 모집 및 선발, 훈련개발, 업무평가, 보상, 인력유지, 최근의 인사관리 경향, 슈퍼비전)

게 의존하는 경향이 있으며, 전문 인력에 대한 효율적인 인력관리가 서비스의 질과 직결되므로 사회복지조직에서 인사행정은 매우 중요한 과제가 됨.1. 인사관리의 성격? 사회복지조직의 관리 ... 는 영향은 매우 큼.? 따라서 행정 관리자들은 전형적인 인력개발을 계획하기에 앞서, 조직 환경적 요인들이 업무자들에게 어떤 영향을 주고 있는지, 인력개발에 투자되는 비용을 오히려 ... 사회복지조직 인사관리의 성격과 과정목차1. 인사관리의 성격2. 인사관리의 과정 인사계획① 직무분석② 직무명세서③ 직무기술서 모집 및 선발① 모집② 선발 훈련개발① 인력개발의 필요

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.28

다운로드 장바구니
우리나라행정조직문화의 특징과 관리전략

한국행정조직문화의 특징과 관리전략Ⅰ. 들어가는 말행정조직은 그 의미가 매우 다양하며 범위 또한 매우 광범위하다.행정조직에 관한 다양한 정의 중 국가행정의 집행기관을 의미하며 현대 ... 행정조직에서 공통적으로 나타나는 합리적 관리기구를 의미하기도 하는 관료제가 있다. 대부분의 학자들은 관료제를 현대의 대규모 조직에서 공통적으로 볼수 있는 어떤 현상을 가리키는 방법 ... 가 제 도입에 따른 부작용이나 병리현상이 심각하다고 여겨진다. 따라서 정부는 이에 대한 전략적 수립을 하루 속히 진행하여야 할 것이다.Ⅲ. 한국행정조직문화의 관리전략현재의 행정환경

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.10

다운로드 장바구니

이전10개 11 12 13 14 151617 18 19 20 다음10개

파워링크

신청하기