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"경영전략론 중간과제" 검색결과 3,161-3,180 / 5,192건

  • [포스코기업분석] 포스코 미래 성장동력 확보전략 - 친환경경영, 녹색사업 보고서
    포스코 미래 성장동력확보전략- 친환경경영, 녹색사업목 차Ⅰ. 포스코 장기비전 …………………………3Ⅱ. 종합소재 사업 진출 ………………………4Ⅲ. 자원 확보 노력 ... . 폐기물 에너지사업 ………………………7Ⅸ. 인수 통합 전략 ……………………………7Ⅹ. 탄소 절감 …………………………………8?. 향후 전망 …………………………………9?. 시사점 ... 축소포스코는 전략과 기술을 바탕으로 미래 신성장을 위한 승부수를 던졌다. 리튬 등 첨단 소재를 중심으로 한 종합소재 기업으로 발돋움한다는 전략이다. 녹색산업인 연료전지 · 태양광
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.15
  • 글로벌경영 장세진 요약
    전략적 통제력을 지닌 특성으로 제시되고 있다.2) 경영정보시스템의 활용 - ABACUS매트릭스 구조는 그냥 이루어질 수 있는 것이 아니다. 최근 그 중요성이 가중되고 있는 경영 ... 간의 통합은 본사가 이러한 경영자원을 통해서 자회사에 대한 통제를 가하는 방법으로 나타나게 된다. Doz와 Prahalad는 본사가 자회사에 취할 수 있는 전략적인 통제메커니즘 ... 은 먼저 이들 자회사가 취해야 할 명확한 전략적 목표를 정해주는 것이 중요하다둘째, 적절한 권한과 책임을 부여, 주어진 역할을 충실하게 수행할 수 있는 경영환경을 제공하여 준다셋째
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.22
  • 중국
    협력 전략나. 세계화와 우리의 진로1. 세계화와 국가의 기본과제2. 국가역할의 개선방향3. 외교적 대처방안4. 세계화 속의 지역주의 이해 및 대응가. 중국의 세계 ... 의식 제고가 개혁의 지향목표라는 점에서 2개의 지표가 과제.2. 국가역할의 개선방향1) 국가의 역할은 과거 30여 년 간 지속된 신중상주의적 발전전략 탈피노력, 즉 국가의 대기업 ... (1958-1962). 신경제정책과 지도부의 숨은 노선투쟁 (1962-65).o 대외관계: 소련과의 이데올로기 논쟁과 중간지대론 . 원폭의 독자개발 (1964); 미사일 IRBM
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.06.20
  • 이랜드 성공요인
    강렬한 색상.브렌따노family wear. 회색이나 노란색.언더우드new classic. 중간색헌 트이랜드의 경영시스템 유통과 마케팅활동브랜드마다 모두 고유의 컨셉, 색상이 있 ... 다.차별화를 강력히 추구함마케팅활동이랜드의 경영시스템 유통과 마케팅활동판매전략아이디어 중시 (유머, 참신함) VMD (Visual MerchanDising) 전략대리점주된 영업망 “누구 ... 의 성공을 가능하게 할 수 있을까?토의과제 1아이디어 근검, 절약하는 기업문화 황금률 경영 브랜드의 차별화2. 이랜드의 특유의 기업문화에 대해 내부 및 외부의 비판적 시각이 존재
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 39페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.06.13
  • 이랜드의 창업과 초기 사업확장에 관한 사례분석
    1. 이랜드의 창업과 경영철학이랜드는 당시 이분화 되어있던 캐주얼의류의 유명브랜드와 시장제품의 장단점을 취합하여, 양자의 중간 정도 가격으로 소비자에게 신뢰를 줄 수 있는 제품 ... 하여, 양자의 중간 정도 가격으로 소비자에게 신뢰를 줄 수 있는 제품을 기획하였고 광고전략 면에서도 거액의 자금이 소요되는 매체 광고비를 원가절감이나 품질향상에 투자하는 정책 ... 을 기획하였다. 광고전략 면에서도 '고객만족이 가장 효율적이고 합리적인 광고'라는 생각으로 거액의 자금이 소요되는 매체 광고비를 원가절감이나 품질향상에 투자하는 한편, 신선한 각종
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.24
  • 제일모직의 JIT 적용사례
    한 생산시스템으로 도요타의 경영철학이다. JIT시스템은 자동방적기를 발명한 도요타 사키치와 도요타자동차회사의 창업주인 도요타 기이치로, 그리고 간판방식을 개발한 도요타자동차 주식회사 ... 의 부사장 다이이치 오오노의 경영철학에 근원을 두고 있다.(2) 적시생산시스템은 1970년대부터 일본기업들이 적용하고 있었으며, 낭비요소가 최소화된 효율적인 생산의 운영 및 통제시스템 ... 을 지칭하는 용어로서 1980년대 이후 미국을 비롯한 서양국가에서 활발하게 연구되고 도입되었다. 최근에는 많은 경영혁신기법들이 등장함으로 JIT의 개념이 다소 퇴색하고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.12
  • 연간교육계획서
    속적 교육 유지 ◆ 구성원 역량 강화에 기여할 수 있는 교육시스템 운영 ◆ 신시장 진출을 위한 중간관리자와 실무담당자의 BIZ 역량 강화 – 전략마인드 및 사업마인드 제고 필요 ... 육성교육과 성과와의 연계성 강화다기능 핵심 인재의 육성교육 학점 이수제의 정착교육 정보 공유의 일상화2007년9. 0000년 중점 추진 과제Ⅱ. 0000년 중점 육성 전략1. 인재 ... 중점 육성 전략경영 방침인 재 상1. 교육학점 이수제의 정착화 2. 교육 정보 공유의 일상화 3. 학습중심, 자기주도형 학습 문화 조성 4. 핵심 게층의 역량 강화 및 육성 5
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 56페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.03.30
  • 남북경제협력 에 대한 레포트
    남북경협과 남북무역의 흐름5. 현재시점의 과제1. 역사발전 과정2. 남북경협의 과거와 현재3. 성과 및 한계점4. MB정부의 대북정책⑵ 북한의 대외무역 흐름1. 무역의 흐름⑴ 남 ... 199019*************4200520062007총 무역액41.720.519.722.628.630.043.4647.39북중간 (의존도)4.82 (11.5%)5.50 (23.5 ... 에서의 기업활동은 특례적으로 보장 - △개성공업지구 관리위원회 위원장 또는 부위원장 포함 관리위 직원 50% △건설·봉사업체 절반 정도 △생산업체 경영에 필요한 인원 △현대아산 협력업체
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 50페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.08.01
  • 우리나라 책임운영기관의 현황과 발전방안
    되었다.1980년대“작은 정부론”에 입각하여 정부혁신의 당위성을 배경으로 형성된 무한 세계경제 경쟁체제는 기업들의 경영혁신 노력을 배가시키는 계기가 되었고 이는 곧, 정부혁신의 방법에 이 ... 들 경영기법을 적용하자는 미국의 관리주의 전통이 되살아나게 하는 발상전환의 단초를 제공했다. 클린턴 정부는 1993년 NPR(National Performance Review)을 통하 ... 여 기업 경영혁신기법의 정부적용을 구체화하였다. 기업경영혁신기법 몇 가지를 적당히 정부에 적용시키자는 수준을 넘어서 아예“정부”를“기업”으로 규정한 것이다. 이에 따라 1990년대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 51페이지 | 4,500원 | 등록일 2010.07.06
  • 공업경영
    에서 설정된 기본목표를 달성하기 위한 중ㅗ장기계획을 수립하고 부문별 과제를 책정 하여 실행하며 최고경영자의 진단, 중간관리자의 진단을 실시하는 등 PDCA 과정에 의 한 방침관리를 매년 ... , 병원시설, 공장, 사무실③ 재료(material) ; 원재료, 에너지, 물, 금속, 섬유, 목재, 부품④ 기술(method) ; 가공방법, 기술, 경영능력, 정보⑤ 기타; 자금 ... - 아니라 비과학적인 경영 때문이라는 것을 알게 되었다. 작업자들의 직무분석이 부실하게 성과급제도의 표준이 부적절하였고, 작업자들의 생산량이 증대하여 너무 많은 보수를 받게 될 때
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    | 리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.13
  • [마케팅]제품의 개념 및 제품전략!!
    , 제품 및 브랜드차원에서의 경쟁 등과 같이 마케팅전략이 수립되고 시행되는 범위는 넓고도 복잡하다. 그러므로 적절한 경쟁범위의 설정은 전략을 수립하려는 마케터의 핵심과제 중 하나이 ... 및기 어려움? 양면연장중간 정도의 품질과 가격의 제품계열에 고급품과 저급품의 제품을 추가시키는 전략이와같이 기업이 제품계열에 다양한 제품을 구성하고자 하는 데에는 다음의 세가지 ... 다.? 상표의사결정과정? 상표주체의 결정 - 제조업자상표, 중간상상표, 무상표, 복합상표? 상표전략 - 개별상표명전략, 공동상표명전략, 혼합상표명전략? 상표명결정? 상표주체의 결정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.09.01
  • 투자론-코넥스와 랩어카운트
    투 자 론학과명 : 경영학과과목명 : 투 자 론교수명 : 최 완 수학번 : 2009291201성명 : 박 상 준제출일 : 2012 . 6 . 15목차중간과제KONEX1. 코넥스 ... (KONEX)란2. 코넥스의 등장배경3. 기존시장과의 차이점4. KONEX 구조에 대한 정책 고민5. 향후 KONEX 운영방안기말과제랩어카운트1. 랩어카운트의 의미와 종류2. 랩 ... 형 금융상품이다. 따라서 전문적인 투자기법이 없는 투자자들도 금융자산관리사로부터 자신에게 맞는 투자전략을 제공받아, 직접 투자와 간접 투자의 장점을 살려 자기 입맛에 맞게 자산을 운용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.06.20
  • [인사관리]도요타의 인적자원관리 분석
    을 판매하는 세계 3대 자동차 회사로 우뚝 섬 (1990년대)일본 전통의 품질에 대한 가치 추구 (장인정신)첨단 기술 혁신1. TOYOTA 소개1948경영난 봉착1937도요타 ... , LEXUS, HINO로 구성된 도요타의 주력 사업 • 자동차부문의 사업전략 ① 낮은 CO2 배출량과 연료 효율성이 높은 차량 증산 비용절감을 통한 수익성 향상 ② 자원 부유국과 새로 ... 한 도요타만의 인사전략이 있었기에 가능1. TOYOTA 소개내부동기이론개념도요타의 접근방식매슬로우의 욕구계층낮은 수준의 요구를 만족시키고, 자기 실현을 향해 계층의 상부로 종업원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.01.10
  • [기업문화]기업문화2009 A+발표자료(기업문화 유형별 완전분석!!)
    은 채 시행되는 전략은 중구난방 식이 될 수밖에 없다. 조직의 변화를 이끄는 것은 중간관리층 - 중간관리층의 이해가 부족하거나 능력이 부족할 경우 커뮤니케이션에 문제가 생겨 최고경영 ... 단계 의식(지각)가능한(1) 기업문화의 구성요소1. 기업문화의 구성요소(1) 샤인 의 연구모형기업문화의 구성요소기업문화의 수준(E.Schein)구성원 (Staff)경영전략 ... , 기업문화는 조직의 공식적, 비공식적 운영과정에 광범위하게 영향을 미칠 수 있기 때문에 중요시된다. 둘 째, 기업문화는 조직의 전략과정에 영향을 미치기 때문에 중요시된다. 셋 째
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 37페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.08.19
  • [지식경영][지식경영이론]지식경영의 정의, 지식경영의 등장배경, 지식경영의 필요성, 지식경영의 효과, 지식경영 기업의 유형과 공통점, 지식경영 문제점, 지식경영 선진사례, 지식경제 발전을 위한 정책 방향 분석
    적 지식의 중요성 부각3. 학습조직에 대한 반동4. 무형자산에 대한 새로운 인식Ⅳ. 지식경영의 필요성1. 최고경영진의 필요성2. 중간관리자의 필요성3. 현장담당자의 필요성Ⅴ. 지식경영 ... 그것을 추진하는 최고경영진?중간관리자?현장담당자의 인식과 습관 이 바뀌어야 성공적으로 달성할 수 있다. 인식과 습관을 바꾸기 위해서는 지식경영 주체(최고경영진?중간관리자?현장담당자 ... 경영진은 지식경영의 도입 필요성을 쉽게 이해한다.또한 공공기관은 범 정부적으로 추진하고 있는 「제2의 건국」 운동의 7대 국정과제의 하나인 ?창조적 지식기반 국가건설 ? 물질위주
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.05.29
  • Electrolux 해외인수합병
    후 빠른 속도의 통합과 피인수 기업 정상화자신의 전략 전달을 위한 최고 경영자의 교체철저한 사전검토와 이해득실 계산중간 관리층과 적극적인 Communication 시도피인수 기업 ... . Electrolux의 교훈 4. Electrolux의 인수합병 전략1. Electrolux의 과제 및 전망 2. 글로벌 기업의 성공적인 인수합병 요인CONTENTS서론기업 인수 ... .electrolux.com 글로벌경영 장세진 -박영사- M A전쟁과 기업혁명 박희연 -넥서스- M A최신 사례집2 제갈정웅, 최도성, 곽수근 -창해- 다국적기업과 글로벌전략
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.07
  • [포스코기업분석] 포스코 미래 성장동력 확보전략 - 친환경경영, 녹색사업 PPT자료
    포스코 미래 성장동력 확보전략 -친환경경영, 녹색사업목차Ⅰ. 포스코 장기비전 Ⅱ. 종합소재 사업 진출 Ⅲ. 자원 확보 노력 Ⅳ. 중국시장에 대한 투자 Ⅴ. 녹색 신사업 육성 Ⅵ ... . 원자력 발전 Ⅶ. 태양광 발전사업 Ⅷ. 폐기물 에너지사업 Ⅸ. 인수 통합 전략 Ⅹ. 탄소 절감 Ⅺ. 향후 전망 Ⅻ. 시사점Ⅰ. 포스코 장기비전포스코 중 장기 비전 - 2018년 ... 까지 매출 100조원 달성 - 에너지 건설 첨단소재 등 비철강 사업 확대 - 철강사업 비중 90%- 65%이하 축소Ⅰ. 포스코 장기비전포스코는 전략과 기술을 바탕으로 미래 신성장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.15
  • 소비자 홍보
    경기(제품 나오기 전)ex)제품보도, 특집기사, 경영인 진술보도 “선수를 친다”②반응적 MPR - 위기관리시 초기에 반응(진압)MPR의 세 가지 기본 전략①PUSH 전략(밀고) ... -유통업자, 중간상을 대상, 이벤트나 제품안내서, 신문기사 제공 등 중간업자에게 끼워주고 밀어주는 형태②PULL 전략(당기고)-소비자를 대상. 소비자를 대상으로 광고 살짝 비치 ... , 축제.이벤트기획과정①화제 거리 제공(전략과제 설정) ex) ①영화개봉②목표 설정(촉진, 이미지 상승) ②관객동원③컨셉노출 ③영화수준 향상
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.02.09
  • 마부치 모터스 mabuchi motor HRM case study 하바드 case 스터디
    이 중국 진출 기업들이 인사 관리 전략을 수립하는데 있어서 먼저 해결해야 할 과제 ! 중국의 문화적 특성 ① 평등 ; 중국은 철저한 차등 사회 ; 동일한 업무를 수행하고 동일한 성과 ... Explan프로그램의 첫 적용 대상 세미나와 테스트를 통해 다롄에서 훈련을 받는 근로자들이 경영진에 대한 마부치의 요구사항 , 특히 직원관리에 대한 요구사항과 관련하여 주요한 측면을 내면 ... 을 통해서 본 Mabuchi 중간관리자와 리더십 유형에 관한 연구 ; 경로 - 목표 이론 (path-goal theory) ; 리더가 어떻게 하면 종업원들의 요구와 그들의 작업 상황
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 25페이지 | 3,900원 | 등록일 2012.05.27
  • 도요타와 GE조직구조,리더 분석
    에 입각해서 경영목표를 달성하기 위한 계획을 장기계획, 연도계획, 부서계획, 개인계획까지 구체적으로 전개하여 검증하고 추진하는 활동을 말하는데 전략방침은 경영책임자, 기술계획은 중간 ... 하였 측면에서 추진돼야 할 과제인 동시에 영원한 경영 테마이기도 하다. 도요타 경영의 핵심은 작업자부터 경영자까지 모든 직원을 인재로 키워내는 문화와 끊임없는 가이젠(改善)정신이 ... 함으로써 쌍방향 커뮤니케이션을 통한 의사결정을 가능하게 하였다. 쌍방향 커뮤니케이션을 통한 의사결정, 즉 분권화된 의사결정의 예로써 방침관리를 들 수 있다. 방침관리란 경영방침
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.06.09
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2025년 11월 13일 목요일
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