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"특수형태근로종사자에 대한 산업재해보상" 검색결과 281-300 / 438건

  • 사회보험제도의 도입계기와 특징을 설명하세요
    보험제도의 적용대상이 일반국민을 대상으로 하는 사회보험체계와 공무원?군인?사립학교교원 등 특수직역종사자를 대상으로 하는 특수직역보험체계로 이원화되어 있어, 이들 특수직역종사자에 대한 ... 가 활발하게 진행되고 있다. 우리 나라는 1960년의 공무원연금법을 시작으로 1963년 군인연금, 1964년 산업재해보상보험, 1975년 사립학교교원연금, 1977년 의료보험, 1988 ... 과 지역의료보험의 경우를 제외하고는 국가보조가 없이 사용주와 근로자의 부담으로만 이루어져 있다. 따라서 국민연금과 고용보험, 직장의료보험은 2자 부담 방식이며, 산재보상보험은 단일
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.04.10
  • 근로기본권(노동기본권)의 역사, 근로기본권(노동기본권)의 요건, 근로기본권(노동기본권)의 교육, 근로기본권(노동기본권)의 근로기준법,구조조정, 근로기본권의 투쟁사례,해결방안 분석
    주간 행사를 마무리하면서 투쟁사업장을 중심으로 향후 투쟁에 대한 결의를 모아낸다.4. 법원의 반노동자적?보수적 판결에 대한 사례조사, 토론회특수고용직(골프장 도우미, 레미콘운전사 ... 이 적용되는 사업은2. ‘항상’ 근로자가 5인이상이어야 하는가3. ‘상시 5인이상의 근로자’를 산정할 때 정규직만 포함되는가4. 일반 사기업에만 적용이 되는가5. 외국인회사 또는 해외 ... 사업장에 고용된 근로자도 적용이 되는가6. 외국인 불법취업자(체류자)도 근로기준법이 적용되는가Ⅵ. 근로기본권(노동기본권)의 구조조정1. 인력감축2. 민영화?해외매각3. 경영혁신
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.04.15
  • 산업복지의 기초적 조건(임금)과 기타 근로조건
    장관이 사업별, 직업별로 정하는 금액◎ 평균임금의 조정. 근로자의 생활임금을 보장해주기 위해 평균임금의 조정제도를 실시. 산업재해대한 보상 시(산업재해보상보험법상의 평균임금 ... 을 기간의총 일수로 나눈 금액◎ 평균임금의 유용성. 근로기준법에 의한 퇴직금, 휴업수당, 감봉의 상한금액 등 산정의 기초임금. 산업재해보상보험법에 의한 휴업급여, 장애급여, 유족 ... 증감제도 기준). 산업재해 근로자 퇴직 시 조정된 평균임금 적용5/18..PAGE:62절 임금◎ 임금수준의 의의. 근로자에게 지급되는 평균 임금률의 높이를 의미하며, 임금기초
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.07.16
  • 산업재해보상보험 어디까지 인정해 줘야하는가
    에서는 1963년 산업재해보상보험법이 제정되어 근로기준법의 적용을 받는 사업 또는 사업장의 근로자에 대한 업무상의 재해를 신속·공정하게 보상함과 동시에, 이에 필요한 보험시설을 설치·운영 ... 하여 볼 때 위 골프장에서 일하는 캐디는 골프장 시설운영자인 참가인에 대하여 사용 종속 관계 하에서 임금을 목적으로 근로를 제공하는 구 산업재해보상보험법(1994. 12. 22 ... 기준법 및 산업재해보상보험법 소정의 근로자에 관한 법리를 오해하여 판결에 영향을 미친 위법을 저질렀다 할 것이므로 이 점을 지적하는 논지는 이유 있다.3. 그러므로 나머지 점에 대한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.06.14
  • 국민연금, 길버트와 테렐의 사회복지 정책 분석틀
    거나 노령연금의 수급권을 취득한 자 중 60세 미만의 특수직종 근로자나 조기노령연금의 수급권을 취득한 자는 가입대상에서 제외된다. 또 국내에서 거주하는 외국인도 국민연금법 제126 ... 제도는 기금운용 등 효율적인 관리운영을 위해서 1987년 9월에 독립기관으로 국민연금공단을 설립하였고, 10인 이상 사업장에 근무하는 18세 이상 60세미만의 근로자 및 사업주 ... 자? 사업 중단, 실직 등 기타 소득이 있는 업무에 종사하지 아니하는 자? 휴직으로 인하여 임금이 지급되지 아니하는 사업장가입자? 학생, 군인, 해외유학 등 장기간 해외체류자로서 연금
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 4,500원 | 등록일 2013.09.09 | 수정일 2015.06.16
  • 우리나라 산업 재해 보상보험의 실태 및 관련 행정소송
    소송 절차근로복지공단 각 소속기관에서 행한 산업재해보상보험법상의 보험급여에 관한 결정에 불복이 있는 자는 심사청구와 재심사청구를 거치지 않고 바로 행정소송을 제기할 수 있 ... 우리나라 산업 재해 보상보험의 실태및 관련 행정소송산업재해 보상보험 인정 사례현재 우리나라에서 산재보상제도는 공익성을 위해 몇 가지 조항을 법적으로 규정하고 있습니다.① 근로복지 ... 산재보상을 받기 위한 행정소송 상의 가장 큰 문제점으로는 과실의 입증 책임이 근로자에게 있다는 것입니다. 이 과정을 위해 개인이 들여야 하는 시간과 돈에 대한 부담이 소송절차에 있
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.02.13
  • 사회보험제도의의의와특징및종류-fp
    기 위건강 보장선택적 가입(강제적 가입)산업재해보상보험제도해당자 의무 가입고용보험제도특수직역 가입(강제적 가입)군인보험특수 직역자 의무 가입선원보험3. 사회보험의 체제- 북구형 ... 급여의 액수는 동일해야 한다는 원칙임. 다만, 업무상 재해나 질병의 경우는 예외로 함(2) 균일한 기여금- 근로자나 사용자가 지불하는 기여금은 그의 소득수준에 관계없이 동일액 ... 업무상의 재해에대해서는 산업재해보상보험, 질병과 부상에 대해서는 건강보험 또는 질병보험,폐질·사망·노령 등에 대해서는 연금보험, 그리고 실업에 대해서는 고용보험제도를 말한다.1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.11.20
  • [지역사회간호학] 산업간호사의 역할
    를 위한 기관과 유대를 강화하여 근로자들의 건강과 복지를 위하여 근로 자 알선② 산업 재해 및 직업병 보상 보험에 대하여 근로자 및 산업장 책임자에게 설명, 이를 이용할 수 있도록 알선 ... 전 보건 의료 제공③ 2차 보건의료에 의한 의사의 처방에 따른 처치 및 간호④ 취업신체 검사, 정기신체 검사, 특수신체검사 운영 실시⑤ 근로자의 상병 및 결근에 대한 감독과 가정 ... 하도록 교육 실시④ 근로자 개인 및 집단에 대한 일반 보건 교육 실시⑤ 산업간호 및 보건 인력을 교육8) 정보 수집자 및 관리자 기능- 계속적인 정보 수집망 설치, 근로자의 직업병
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.23
  • 산업재해 재상보험법
    보험의 현황Ⅲ. 이슈이슈 1 - 특수형태근로종사자, 통근재해 산재보험 적용해?이슈 2 - '특수형태근로종사자 보호법(안)' 추진에 관한 경제계 입장Ⅳ. 결론1. 산재보험의 문제점2 ... . 산재보험의 해결 방안Ⅰ. 서론산업화 초기까지는 산재보험의 사회보험제도화는 배상책임과 밀접한 관련이 있었다. 초창기 근로자의 재해대한 문제는 과실책임주의에 입각하여 근로자 ... 는 자신이 입은 재해가 사용자의 부주의와 과실에 기인하였음을 증명해야만 사용자로부터 산재에 대한 보상을 받을 수 있었다. 이에 따라 산재근로자나 가족이 사용자 측의 과실을 입증해야하
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    | 리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.06
  • 법의학 정리
    는 내인사에 대한 풍부한 현장경험이 중요? 형사사건, 민사소송, 노동재해보상, 보험금 지급 등의 원만한 해결을 위해서도 내인사에 대한 명확한 사인규명 필요법의학적 문제사망의 상황 ... 이나 후에 사망등질병이 외인사의 원인이 된 경우- 익사, 추락사, 화상, 차손상 등내인사가 확실하나 검시의 대상이 되는 경우=> 돈하고 문제되는 산업재해- 근로와 질병 및 사망과의 인과 ... (의학적인 지식을 가지고)을 위하여 시체를 의학적으로 검사 죽음에 대한 법률적 판단을 위하여 시체 및 주변현장을 포함하여 종합적으로 조사하는 것.관계자 심문(정황적인 증거를 확보
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.06.15
  • 르네상스 호텔의 인적 자원 관리(인사관리)
    , 고등학교 학자금을 100%로 지원해주고 있었다.건강보험, 국민 연금 보험, 산업재해보상보험, 고용보험 법적으로 100%로 보장되는 4대 보험에 가입되어 있었고 법정 퇴직금 ... 의 평가방법의 가장 큰 차이점과 각각의 장단점을 간단하게 설명하시오?- 달라진거 없음그림 ) 직원들의 교육 시간표5. 보상관리- 복지근로기준법 및 사규가 허용하는 범위 내에서 직원 ... 르네상스 호텔의 인사관리(인적 자원 관리)조사 호텔: 르네상스서울호텔1. 기업소개2. 직무관리3. 확보관리4. 개발관리5. 보상관리6. 유지관리7. 조사 후 느낀 점8. 참고문헌
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.27
  • 소득보장정책(노인소득보장 의의, 사회보험제도, 사적소득보장체계, 공공부조제도, 간접소득보장제도, 노인고용보장제도, 노인소득보장프로그램 개선방안)
    제도는 특정 직업에 종사하는 자를 위한 연금의 성격이 존재하여 국민연금보다 급여의 종류도 다양한 편이며 산업재해 관련 보상기능도 갖추고 있다. 본 연금제도를 운영하는 기관은 공무원 ... 부장관이 지정하는 사립학교 교직원이 해당한다.가입자가 받게 되는 급여의 종류는 공무원연금제도와 비슷하며 사립학교교직원연금도 특수직역연금으로서 공무원연금과 마찬가지로 산재보상의 성격 ... 고령자에 대한 보상적 제도의 필요성이 제기되었고 그 결과 나타난 것이 1991년의 노령수당제도였다. 그러나 이 노령수당제도는 비혜택자에 대한 연금기능은 거의 없고 저소득 노인
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    | 리포트 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.04.23
  • 장애인복지정책 목표체계, 대상체계, 급여체계, 전달체계, 재원체계, 과제와 전망 보고서
    는 자에 대한 생계비 지원과 원호대상 장애인에 대하여 보상급여 등을 실시한 것이 시초라고 할 수 있으며, 이후 1990년대에 들어서 저소득 중증, 중복장애인 생계보조수당(현재 장애수당 ... 으로 명칭변경) 지급과 자립자금대여 등이 포함되게 되었다.둘째, 사회보험제도를 통한 장애인 소득보장은 1960년대를 전후하여 공무원연금법, 군인연금법, 산업재해보상보험법 등에 의거 ... 위하여 1990년 장애인 고용촉진 등에 관한 법률이 제정되어 300인 이상 근로자를 고용하는 사업주에 대해 근로자의 2% 이상을 장애인으로 고용해야 하는 할당제 의무고용정책을 마련
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 38페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.27 | 수정일 2016.03.04
  • 노동문제의 실태와 향후 대책 방안
    으로는 근로기준정책, 산업안전보건정책, 산재보험정책 등을 들 수 있는데, 이 가운데 소득보장정책적 성격을 지닌 것은 산업재해 및 직업병 등의 발생에 따른 노동자의 소득상실에 대해 보상 ... 이 포함된다. 먼저 작업환경과 산업재해문제로 산업재해는 부주의와 같은 개별적 원인, 노동환경에 대한 저투자와 같은 기업 측 원인, 그리고 산업안전에 대한 규제와 같은 제도적 요인 등 ... 이 종합적으로 작용한 결과이다. 산업재해는 거시적으로는 노동생산성을 떨어뜨리고 노동비용을 증가시키는 요인이 되기도 하지만, 노동자 개인에게는 소득 감소나 중단의 원인이 된다는 점
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.01.28
  • 사회문제와 사회복지
    특수직역연금 등이 있다. 한편 공공부조제도는 사회보험의 수단으로 포괄되지 못한 대상자들에 대한 보상수단으로써 일반적으로 사회보험제도를 보완하는 역할을 수행하는데, 국민기초생활 ... , 현재 우리 나라에는 국민연금, 건강보험, 산재보험, 고용보험의 4대 사회보험과 공무원·군인·사립학교 교원 등 특수직역 종사자를 대상으로 하는 공무원연금, 군인연금, 사립학교교원연금 ... 보장법의 내용을 중심으로 살펴볼 것이다.1) 고용안정정책고용안정정책은 산업구조조정이나 경기변동에 따른 고용조정과정에서 근로자의 지속적인 고용유지와 신속한 재취업 등의 효과가 나타날
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.07.28
  • 은퇴설계
    이고 있다.▶연금제도별 특징 비교구분국민연금퇴직연금개인연금주 가입대상전국민근로자(자영업자)개인목적국민의 최저생계비 보장기업의 근로자에 대한 노후생활 보장지원개인의 선택에 의한 노후 ... 연금 수급권을 취득한 60세미만의 특수직종근로자 조기노령연금 수급권자2. 국민연금 가입자 종류 및 자격요건- 사업장 가입자 (4.5%)① 가입대상 : 근로자와 사용자② 국민연금 적용 ... - 공무로 인한 부상, 질병, 장애에 대해 적절한 급여를 제공- 우리나라 공무원연금제도는 기여제 방식- 사용자 책임급여인 재해보상급여 및 퇴직수당과 부조적 성격의 급여인 재해부조금 및
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.08.01
  • [사회보장론]산재보험의 원리와 특성
    에 충분한 요양서비스와 재활서비스를 제공하여 성공적인 직업복귀를 도모하는 제도이다. 산업재해대한 보상프로그램은 대부분의 국가에서 가장 오래된 사회보장 형태이며, 우리나라의 경우 ... 들은 노동자보상제도(worker's compensation)라는 용어로 지칭되는 반면, 유럽의 대륙권 국가들은 산업재해(industrial injuries) 또는 고용재해 프로그램 ... 에 의한 산재보상산재보험제도가 도입되기 이전 산업재해를 당한 노동자들은 소송을 통해 보호될 수밖에 없었다. 대체로 유럽 대륙권 국가들의 경우는 민법(codes civiles)에 의해
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.15 | 수정일 2018.10.04
  • 특수고용노동자의 법률, 특수고용노동자의 근로자성 판단 근거, 여성특수고용노동자의 근로자성 판례 1, 여성특수고용노동자의 근로자성 판례 2, 여성특수고용노동자의 문제점, 여성특수고용노동자의 대안 분석
    . 적용방식2. 그 밖의 문제에 대하여Ⅷ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론특수고용형태로 일하고 있는 노동자들의 대부분은 여성이다. 이러한 형태로 일하는 여성노동자들에 대한 실태조사에 따르 ... 시키고 있다.최근 더욱 두드러진 양상은 여성직업일수록 근로계약방식에서 특수고용형태로 점차 전환, 확산되고 있기에, 특수고용형태의 여성노동자 기본권 보장을 위한 정책방안이 시급히 마련 ... , 빌딩관리인 등이 있다.)이상에서처럼 특수고용관계의 노동자는 외견상 독립된 사업자의 형태를 취하고 있다는 이유로 근기법상의 근로자에 해당되지 못하고 있는 점(행정해석과 판례)이 핵심
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    | 리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2010.02.11
  • [한글] 산업안전 보건법 [기업경영과 노동법]
    이 되고 있으나 그 이면에는 산업발전의 주역으로 종사해 온 근로자들의 재해라는 엄청난 희생을 치루어 온 것이 사실이다. 이러한 희생이 감수되는 동안 안전불감증이 사회에 만연하게 되 ... 조류에 맞게 적용될 수 있도록 적시에 제?개정이 이루어져야 할 것이다.우리 조는 이러한 현재 상황에 맞게 기업들이 근로자들에게 산업안전보건법을 얼마나 잘 적용하고 활용하는지를 구체 ... 다.이를 통해 산업안전보건법은 보호법익으로서 안전보건 확보차원이 제도적 규범으로 근로자의 생명을 보호하는 데 있으나. 타 안전관계법은 주된 보호법익이 물적 재산보호에 있다는 것을 확인
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    | 리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.02.17
  • 근골격계질환(직업병) 발병원인, 근골격계질환(직업병) 유해요인조사 원칙, 근골격계질환(직업병) 유해요인조사 내용과 진행, 근골격계질환(직업병) 유해요인조사 실태, 근골격계질환(직업병) 유해요인조사방안 분석
    을 수립 ? 시행하여야 한다.1. 근골격계질환으로 산업재해보상보험법시행규칙 제39조의 규정에 따라 요양결정을 받은 근로자가 연간 10인 이상 발생한 사업장 또는 5인 이상 발생한 사업 ... 는 수작업을 하는 경우에는 다수의 근로자가 쉽게 볼 수 있는 장소를 선정하여 해당 물품의 중량 및 무게중심에 대한 안내표시를 부착○ 안내표시의 방법- 안내표시는 형태?규격 등 ... )사업주는 중량물을 들어올리는 작업에 근로자를 종사하도록 하는 때에는 무게중심을 낮추거나 대상물에 몸을 밀착하도록 하는 등 신체에 부담을 감소시킬 수 있는 자세에 대하여 널리 알려야 한다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2010.02.25
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