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중앙대 경영학 잭웰치 핵심가치 서번트리더십 베티뉴만 성심병원순천향 상상과 창조 기말 인간과교육 국립암센터 인적자원관리
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"조직문화창조" 검색결과 281-300 / 42,110건

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    개인주의 문화와 집단주의 문화의 장단점에 대해 기술하고 창의성을 요하는 기업에서 어떤 문화가 더 적절히 작용할 지에 대해 서술하시오.
    와 집단주의라는 두 가지 다른 조직 문화를 반영한다. 이 레포트에서는 개인주의 문화와 집단주의 문화의 장단점을 비교하고, 이들 문화가 창의성을 중심으로 하는 기업에서 어떻게 작용 ... 내부에서 창조적인 분열을 초래하거나, 조직의 통합성을 해칠 수 있다.따라서, 창의성을 중심으로 하는 기업에서는 개인주의를 장려하면서 동시에, 그 창의성이 조직의 전체적인 목표 ... 김용석. 조직문화의 이해와 활용. 진학사. 2019.이은숙, 김상범. 조직문화와 조직효과성. 인사조직연구. 2002.정우성, 이상일. 창의적 문제해결능력이 조직문화와 조직효과성에 미치는 영향에 관한 연구. 창의력교육연구. 2009.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.20
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    조직창의성과혁신 ) 직접 또는 간접적으로 경험한 창의성 및 혁신의 성공사례 하나와 실패사례 하나를 골라 소개하고, 성공 또는 실패의 이유를 각각 분석하시오.
    기 위해 조직 자체적으로 역량을 갖는 것과 창의적인 조직문화를 갖는 것이다. 기술을 흡수할 수 있도록 하는 수용적인 조직 분위기를 형성하는 것이 중요하다.중국의 주출거(走出去) 전략 ... 의 철학 때문이다. 지리자동차는 개방적이고 수용적인 팀워크를 강조하고 창의적인 기업문화를 이루고 있다. 이것은 학습역량을 높이고 기업이 모방에 기반하여 창조를 지향하는 것과 이로 ... 기술이었다. 여기서 볼 수 있는 것은 기업 자체의 조직문화와 경영인의 기술 이해도가 얼마나 중요한지이다. 기업 자체에 기술에 대한 이해를 하고 있는 창의력 있는 인재들이 다량 존재
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.08
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    [문화교양학과] 2024년 1학기 대중문화의이해 교재 전 범위 핵심요약노트
    와 지식, 감정과 의사가 교환되고 공유되는 과정③ 문화는 자연상태의 어떤 것에 인간적인 작용을 가하여 그것을 변화시키고 새로운 것을 창조하는 과정임 2. 대중문화의 개념이 포괄 ... 세 가지 층위가 복합되어 있음 3. 대중문화 상품은 어떻게 생산되는가1) 대중문화의 생산① 생산 주체와 소비 주체의 분리② 자본주의 사회에서 대중문화는 하나의 산업조직에 의해 ... 제1장 대중문화를 어떻게 볼 것인가 1. 미디어, 커뮤니케이션, 그리고 문화1) 문화① 상호작용의 수단들을 미디어라고 부름② 커뮤니케이션은 미디어를 통해 인간들 상호 간에 정보
    방송통신대 | 50페이지 | 12,000원 | 등록일 2024.01.03
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    [생활과학과] 2024년 1학기 대중문화의이해 교재 전 범위 핵심요약노트
    와 지식, 감정과 의사가 교환되고 공유되는 과정③ 문화는 자연상태의 어떤 것에 인간적인 작용을 가하여 그것을 변화시키고 새로운 것을 창조하는 과정임 2. 대중문화의 개념이 포괄 ... 세 가지 층위가 복합되어 있음 3. 대중문화 상품은 어떻게 생산되는가1) 대중문화의 생산① 생산 주체와 소비 주체의 분리② 자본주의 사회에서 대중문화는 하나의 산업조직에 의해 ... 제1장 대중문화를 어떻게 볼 것인가 1. 미디어, 커뮤니케이션, 그리고 문화1) 문화① 상호작용의 수단들을 미디어라고 부름② 커뮤니케이션은 미디어를 통해 인간들 상호 간에 정보
    방송통신대 | 50페이지 | 12,000원 | 등록일 2024.01.03
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    기업에서 정보시스템을 도입한다면 어떠한 변화가 있는지 경영자 관점과 근로자 관점을 구분하여 설명하시오 할인자료
    에 적합한지에 대해서 보는 것이다. Ⅲ. 결론 오늘날 정보시스템은 기업내 핵심요소이다. 하지만 나는 기업 조직원의 역량과 기업문화, 잘 정비된 프로세스 등 끊임 없는 정보시스템 ... 혁명에 이어 제3의 혁명이 될 것으로 보여진다. 이처럼 정보화 사회는 정보의 생산과 유통이 사회의 중요한 요소가 되어 가치 창조와 사회 발전을 가능케 하는 사회를 의미한다. 이러 ... 하다. 때문에 이제 정신 문화를 함양하여 인간의 정신이 과학 문명의 발전을 따라잡지 못하는 문화 지체가 일어나지 않게 해야 하는 것도 정보화 시대의 중요한 과제가 되었다고 말할 수있
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.03
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    SMART 경영을 위한 전략적 기술경영(MOT) 진행평가 10문제
    변신과 창조력은 실패를 두려워하지 않는 기업문화가 있기 때문해설: 혼다는 실패왕에게 상을 줌으로써 “실수를 저지르지 않는 사람은 그저 위에서 시키는 대로 일하는 사람이다. 실수 하지 ... 적 역량, 학습역량, 지식자산역량, 혁신역량 등이 있다. 다음 중?이러한 역량의 기초가 되는 것은? (10점)① 마케팅② 기업이미지③ 조직구조④ 연구개발(정답)
    시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.03
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    협업의 힘 독후감
    성을 자랑스럽게 요구하는 것은 물론 토론과 협력 대신 수직적 문화, 질서와 지시가 지배하는 것을 여전히 쉽게 발견할 수 있다. 이런 조직과의 경쟁에서 살아남을 수 있을까?협업은 준비 ... 중심의 창조경제 틀에서는 분업만으로는 좋은 성과를 거두기 어려워졌다. 나 혼자서 모든 것을 할 수는 없기 때문에 함께 하는 협업이 내가 사는 방식이고 네가 사는 방식이라고 할 수 있 ... 다. 그렇다면 우리 조직이 제대로 협력하고 있는가? MZ세대의 최근 글을 보면 우리 조직은 아직 1990년대라는 생각이 든다. 사일로와 매너리즘에 빠진 조직에서 끈끈함과 창의
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.07
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    문화이론과 마르크스주의
    『 기술 복제 시대의 예술 작품 』 에세이 - 인간의 창조성은 인간 노동의 산물을 통해 구체화 됨 - 문화적 생산물은 사회적 관계의 유기적 생산물이고 , 영적이고 성스러움 - 장인 ... - 문화 산업은 이윤 확대를 위해 상품을 생산 - 문화 산업은 편협한 수단 - 목적 합리성에 의해 좌우되며 참된 예술적 창조성 결여 , 피상적인 즐거움과 재미를 만듦 , 자본주의 ... 문화 이론 서구 맑스주의 : 이데올로기로서의 문화마르크스 경제학 『 자본론 』 을 중심으로 한 자본주의 사회의 내부 구조에 대한 분석 노동자 계급을 주체로 한 사회주의 혁명
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.13
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    [A+]경영혁신-1주 1차시 혁신을 성공으로 이끄는 5가지 유형의 개인에 대해 학습했습니다. 각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 비교하여 정리한 후, 성공적인 혁신을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.
    을 격려하는 조직 문화ex) 포스트잇을 탄생시킨 3M의 아서 프라이정보관리자와 경계확장자- 범영역간 통역능력- 가치판단능력- 충분한 외부적 정보원천ex) IT?전자 기업에 인문학적 방향 ... 을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.Ⅰ. 서론슘페터(Schumpeter)가 널리 전파한‘창조적 파괴’의 개념은 자본주의 시대 ... 기업 경영의 핵심이라 할 수 있다. 기업은 끊임없이 낡은 것을 파괴하고 새로운 것을 창조하며 경제구조를 혁신함으로써 이윤을 추구하고 있다. 21세기 경영환경에서는 기업의 혁신활동
    리포트 | 3페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.09.24
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    A+보장 _
    문화를 재창조하고 재구성하는 역할을 하였는데, 오늘날 디즈니를 대체할 문화의 핵심은 아무래도 유튜브나 넷플릭스 같은 채널이 아닐까. 먼 훗날 유튜브나 넷플릭스의 영화, 드라마를 보 ... 과 그 사람들이 가진 상상력에 의해서 세계가 재창조될 수 있다는 점에서 우리가 살아가는 시대에 문화는 매우 중요한 것임을 알게 되었다.책을 통해 나는 인류의 사회 속 모순을 다시 ... 문화로 읽는 세계사 (주경철 저)사람이 살아온 옛 발자취를 ‘역사’라고 한다. 역사는 인류가 땅에 살기 시작하면서부터 기록된다. 세계역사는 인간의 발자취를 따라 건설되어 온 각종
    리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.03.04
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    경영혁신론 ) 온라인 강의 수강 확인 및 경영혁신 주제 이해도 평가 - 1) 제9-14주까지의 강의 핵심 내용을 압축적으로 요약하여 작성한 강의내용 요약 보고서 2) 강의 내용을 토대로 경영의 미래 보
    의 발전으로 일자리 변화가 심해지면서 산업 창조 등의 창조자로서의 경영자가 더욱 중요해졌다.창조적 경영과 더불어, 가치 이슈 또한 경영의 근본이다. 조직의 존재 가치를 확보하고, 그 ... 하였다. 앞서 언급한 가치경영의 일부로, 가치 있는 비즈니스 모델을 창조하는 것은 경영자의 임무이다. 비즈니스 모델이란, 여러 비즈니스 참여자의 잠재적 이익과 조직의 수익원천에 대한 설명 ... 은 가치를 지닌 인적 자본을 확보하고, 적절한 조직 문화를 위한 개방성과 수평성 확보, 직원의 자율성과 주인의식 고취, 그리고 기업의 가치를 내포하는 조직철학을 잘 경영하는 것이 중요
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.02
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    조직문화의 개념과 기능, 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해서 기술하시오
    교과목명 : 사회복지행정론 조직문화의 개념과 기능, 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해서 기술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 조직문화의 개념2. 조직문화의 기능2 ... . 조직문화의 중요성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근 사회복지조직에 있어 조직문화를 공급자 측면에서 수요자 측면으로 이동하는 추세이다. 수요자적인 측면에서는 서비스의 질을 중요 ... 하게 생각하는 문화로 변화하고 있는데 사회복지조직의 조직문화 혁신을 위해 조직구성원의 가치, 혁명이 조직의 이미지, 패러다임, 공유된 신념, 조직의 비전과 함께 병행되어야 한다. 구성원
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29
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    현재 성공적인 리더로 평가되는 국내 기업의 경영자의 사례에 대해 분석하시오
    의 리더십팀에서도 드러나는데 주간 리더십 회의를 개설한 리더십팀은 장시간 토론으로 사명과 문화를 재정의하고 변화 목표와 책임 기준을 수립하는데 신기술의 의미와 가능성에 대해 조직 ... 조직의 문화와 조응해야 에너지를 발산할 수 있는 것으로 나델라는 미래로의 변화를 위해 문화라는 기본에서 출발해 고객과 개방, 연결이라는 가치 중심의 혁신을 되살려 내었고 사업 생태 ... 라2. 시사점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론혁신을 창조적 파괴의 개념으로 제시한 조지프 슘페터는 기업가 정신을 강조하는 학자로써 현대경제학에 있어 이노베이션이라는 단어로 치환된다. 자본주의
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.23
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    지역 평생교육기관 중에서 평생교육 실습이 가능한 기관 조사
    으로서 갖춰야 할 가치관 확립 필요-환경변화에 따른 조직 구성원들의 개인적, 이기적인 태도-계층간, 부서간 원활한 소통 문화 구축(2) 목표-경영전략과 비전을 공유하고 실천 전략 ... 별역량강화(1) 배경-조직에서 자신의 역할에 대한 중요성 인식부족-능동적, 창조적 업무 수행이 필요-조직구성원의 인식변화 필요(2) 목표-계층별 요구역량개발로 핵심인재육성-개인 ... 경험을 바탕으로 핵심역량을 보유한 우수인재를 육성하고 법고창신(法古創新:기업의 본질과 이념을 바탕에 두고 새로운 가치를 창조하라)의 정신으로 귀사 경쟁력 강화에 총력을 기울 일 것
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.11.23
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    2025년 경기문화재단 회계 행정 직무 합격 자소서
    에서 “문화는 창조이고, 행정은 그 창조를 지탱하는 뿌리”라는 것을 체득하였습니다.저는 언제나 문제보다 해결을 생각하는 긍정적인 태도와 유연한 소통 방식으로 주변과 협력해 문제를 풀 ... 시기 바랍니다.제가 가장 자랑스럽게 생각하는 성취는 문화기관 인턴 당시 ‘예산 집행·정산 매뉴얼’을 제작해 조직 전체의 업무 효율성을 개선한 경험입니다.처음 인턴으로 근무하던 시기 ... 의 전문성을 바탕으로 문화 속 사람들의 삶을 풍요롭게 만드는 일에 기여하고 싶습니다. 그 중심에 ‘도민과 함께하는 문화행정’을 실현해 온 경기문화재단이 있었습니다. 단순한 행정지원기관
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.18
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    바람직한 마케팅조사에 대해 예를 들어 논술하시오
    고객 지향적 문화를 제고해야 한다. 기업들의 비전과 슬로건을 분석해 본다면 고객중심 경영, 고객 가치 창조 등 고객을 내세우고 있다는 것을 알 수 있다. 비전과 목표를 성취하기 위 ... 은 수행하기 어렵다. 조직 간 이해관계로 인하여 정보 공유와 협업이 이루어지기 한계가 있어 보이나 시장에서 높은 성과를 창출하고 있는 기업은 고객지향적 문화를 가지고 있다는 특징을 지니 ... 시장조사론주제: 바람직한 마케팅조사에 대해 예를 들어 논술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 시장 본질 파악2. 고객지향적 문화 제고3. 고객 전략 고려4. 마케팅 인사이트 함양5
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.19
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    간호관리학 조직 파트 정리본
    분명? 직무, 지위체계 문서화? 의도적으로 구성된 조직? 개인, 조직에 정체성-> 직무만족감? 사회문화적 가치 영속화? 조직구성원에 소속감? 의사소통 촉진->문제해결에 도움? 조직 ... 의 성질? 스탭의 지원 능력? 조직의 공식화 정도, 전통, 규모? 작업장소의 지리적 분산 정도? 조직의 기획과 통제 능력4. 분업 및 전문화의 원리? 업무 단순화 및 기계화? 최적 ... 가 독립적일 경우-> 조직 통합 유지 어려움3. 미래사회의 창조적 조직구조1) 학습조직① 인간존중: 구성원의 창의력과 적응력 의도② 지식변환: 변환된 지식은 적응능력을 강화, 조직
    시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.17
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    리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요
    으로 구성원들을 구성원으로 보지 않고 그저 아랫사람, 부하라는 단체로 봄으로써 그들의 상황과 가치관과 상관없이 앞만 보고 달리는 조직문화가 아닌 개별적 관심을 구성원에게 가질 뿐 아니 ... 라 그들을 지지함으로써 관계의 신뢰 및 만족으로까지 이어지는 기업문화가 매우 필요한 시점이다.(2) 특징리더십 중에서도 변혁적 리더십은 조직 구성원 개개인에 있어 용기를 부여 ... 리더십의 요체란 적응적인 긴장을 조성해 조직의 비선형적 상호작용으로 집단을 형성하게 해 혁신과 적응, 그리고 학습을 촉진시키는 데 있다고 본다. 여기서 이슈 리더십은 이슈를 창안
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
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    글로벌 문화의 정의 및 구성요소와 글로벌 문화를 평가한 학자들의 문화모델을 정리, 비교하고, 글로벌 경영에 있어 문화관리 방안에 대해 설명하시오.
    합니다. 다양한 문화 요소들이 상호작용하고 융합함으로써 새로운 창조적인 표현과 아이디어가 탄생하며, 이는 문화적인 다양성을 존중하고 포용하는 가치를 형성합니다.또한, 글로벌 문화 ... 들이 상호작용하고 융합함으로써 새로운 창조적인 표현과 아이디어가 탄생하며, 이는 문화적인 다양성을 존중하고 포용하는 가치를 형성합니다. 또한, 글로벌 문화는 커뮤니케이션과 교류 ... 작용하고 융합함으로써 새로운 문화적 표현과 혼합형 문화가 형성된다는 것을 주장합니다. 예를 들어, 글로벌 음악 장르인 월드뮤직은 다양한 문화적 영감을 받아 새로운 혼합형 음악을 창조
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.05
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    인사평가 서식 (자기기술서 포함)
    의 업무수행방식 및 특장점을 이해하여 업무를 수행하고 있습니까?"기업의 경영방침, 조직문화와 고객사의 문화까지 갈등이 발생하지 않도록 업무를 이해하는 능력이 있습니까?"신뢰성자기 직무 ... 을 보유하고 있습니까?조직 구성원과 함께 회사 내규를 잘 이해하고 준수하고 있습니까?조직 구성원 간 위계질서 및 조직문화를 이해하고 규칙을 준수하며 사명감을 갖고 업무에 임하고 있 ... 협조성조직 지원 및 협력에 관한 평가서이추 잘하고 공감 잘 누르고 댓글 잘 달고 있다108고객지향성고객 서비스에 대한 평가업무서식 만드느라 고생했다 ㅠ10630212. 성과평가
    서식 | 1페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.28
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2025년 08월 07일 목요일
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