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"위대한기업의조건" 검색결과 281-300 / 2,425건

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    코오롱인더스트리 연구개발 직무 첨삭자소서
    정신을 배우고, 팀원들 서로가 힘이 되어 준 동료애의 위대함을 확인한 값진 경험입니다.---------------------------------------------------- ... 조건 탐색을 위해 관련 이론과 논문들을 조사하고 예비실험들을 해보았지만 적용하는 일은 쉽지 않았고, 계속해서 아깝게 실패를 하였습니다.이러한 목표를 달성하기 위해서 원래의 Oil ... 고 있는 모습에서 연구개발에 뜻을 두고 있는 저이기에 함께 성장해 나갈 수 있는 기업임이 틀림이 없다는 것을 확신했습니다. 코오롱은 새로운 방식으로 획기적인 아라미드 섬유를 개발
    자기소개서 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.31
  • [중국정치경제론] 기말고사 예상답안
    은 노동자계급에 의하여 지도되어야 한다고 주장하였다. 그는 자본주의를 전복시키는 것을 목적으로 한 사회주의 혁명은 아니지만 사회주의 혁명의 조건을 준비하는 것이라고 말하였고, 또한 신 ... 부터 이듬해 6월까지 주로 정부기관· 공영기업 · 군대 · 학교 등에서 전국적으로 전개되었다. 오반운동은 여기서 더 나아가 사영상공업 내부의 오해(五害), 즉 증수회, 탈세, 국가 ... 들에 대한 비판으로 확대되었다. 에 "마오쩌둥 사상의 위대한 홍기를 높이 받들고, 사회주의 문화대혁명에 적극적으로 참가하자"는 사설이 게재되면서 문예정풍을 통한 인간과 사회 개조
    시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.04
  • 글로벌 경영체제에서의 경쟁심화 상태에서 살아남기 위한 기업의 목표 및 사명을 포함한 제반 조건을 제시하고 이에 대해 작성하시오
    글로벌 경영체제에서의 경쟁심화 상태에서 살아남기 위한 기업의 목표 및 사명을 포함한 제반 조건을 제시하고 이에 대해 작성하시오.서론글로벌 경영은 기업을 소멸시키고 성장 현상 ... 를 요구하느냐에 따라 기업의 향방이 크게 다를 수 있다.한때 위대한 몰락한 기업도 있고, 한때는 대수롭지 않았지만 위대기업도 있기 때문에 글로벌 경영 상태에서는 기업의 가치관 확립 ... 듯 기업의 힘도 기업이 갖는 조직문화의 힘에서 나오는 것이다.경영성과와 기업의 조직문화의 두 가지는 모든 기업이 추구하는 방향이자 목적이다. 이 두 가지가 전제조건이야말로 지속적인 성
    리포트 | 3페이지 | 5,300원 | 등록일 2020.07.29 | 수정일 2020.07.31
  • 위대기업을 만드는 인재 멘토링
    위대기업을 만드는 인재 멘토 링서론 선정동기 , 책소개 , 위대기업조건 본론 제 1 장 . 멘토링 , 위대기업조건 제 2 장 . 멘토링의 목적과 대상을 명확히 ... 책소개사람이 경쟁력이다 . ‘ 사람에 의한 경영 ’ 사우스웨스트항공 Southwest Airlines 위대기업을 만드는 인재 멘토링 멘토링 , 위대기업조건멘토링이란 ... 한 기업을 만드는 인재 멘토링 e- 멘토링 활성화를 위한 조건위대기업을 만드는 인재 멘토링 여성에게 멘토링 기회를 제공하라Ⅲ . 결론 인재확보의 중요성을 알고 성공적인 멘토링
    리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.08.31
  • 구글은 어떻게 일하는가-독후감
    하였다. 곰곰이 생각해보니 이제서야 짐 콜린스가 얘기했던 내용이 납득되기 시작했다. 위대기업이자 21세기형 미래 기업조건 중 가장 큰 요소 중 하나는 함께 어울릴 수 있고 개방적인 ... 구글은 어떻게 일하는가자유분방함 속의 혁신미래 기업조건전세계에서 가장 혁신적이고 영향력 있는 기업이자 IT업종에 몸을 담거나 관심이 있는 사람이라면 꼭 한번 일하고 싶은 곳 ... 사람을 위해 일하는 환경을 만드는 것이야말로 미래기업으로 성장 할 수 있는 필수 조건임을 보여주고 있다. PAGE \* Arabic \* MERGEFORMAT 2페이지
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.18 | 수정일 2021.07.12
  • 독후감)위대기업에 투자하라 - 필립 피셔
    제목 : 위대기업에 투자하라(Common Stocks and Uncommon Profit)저자 : 필립 피셔자신만의 원칙을 세우고 경제적인 부를 이룬 많은 사람들이 있 ... 습니다. 현재까지도 현인으로 불리우는 워렌 버핏 그리고 그의 스승이라 불리우는 벤자민 그레이엄 그리고 “ 위대기업에 투자하라” 의 저자 필립 피셔가 있습니다. 벤자민 그레이엄이 회사 ... 도 함께 고려해 본다면 자신만의 투자 원칙을 세우는데 도움이 될 것이라 생각됩니다.필립 피셔는 위대기업을 발굴하기 위해서는 특정 기업의 협회/조합 간부/퇴사 임직원을 통한 기업
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.19
  • 위대기업은 다 어디로 갔을까? / 짐 콜린스
    목적을 추구하다보면 자연히 얻게 되는 부수적인 결과로 보았다.팩커드 법칙 : 그 어떤 기업도 성장을 실현하고 나아가 위대한 회사를만들어갈 적임자를 충분히 확보하는 능력 이상 ... 1단계 : 성공으로부터 자만심이 생겨나는 단계중요한 것은 과거에 효과를 거두었던회사 고유의 관행과 전략이 아니라 성공을 가져온 근원적 조건이다.성공을 대수롭지 않게 받아들인다 ... 는 낯선 인물이었다.위대한 사람들은 아무리 큰 성공 앞에서도 처음과 동일한 기울기의 가파른학습 곡선을 유지한다.2단계 : 원칙 없이 더 많은 욕심을 내는 단계혁신은 성장을 가속화할 수
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.17 | 수정일 2019.05.20
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    고전적 조건형성과 조작적 조건형성을 통한 행동변화 사례를 각 1개씩 들고, 각 사례에 대한 이론적 원리를 설명
    과목명. 심리학개론주제: 고전적 조건형성과 조작적 조건형성을 통한 행동변화 사례를 각 1개씩 들고, 각 사례에 대한 이론적 원리를 설명하십시오.목차I. 서론II. 본론1. 고전 ... 적 조건형성 이론 사례2. 조건조건형성 사례III. 결론IV. 참고문헌I. 서론고전적 조건형성과 조작적 조건형성은 ‘고전적’이라는 단어 때문에 조건조건형성이 발전하고, 그래서 ... 폐기된 이론이 아닌가 생각하기 쉽다. 그런데 둘 다 오늘날에도 쓰인다. 흔히 고전적 조건형성 사례를 파블로브(Pavlov)의 개 실험을, 조건조건형성의 사례를 스키너
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.30
  • 짐 콜린스의 경영전략 (짐 콜린스 저)
    을 제시했다. 한마디로 위대기업을 위한 조건이라 할 수 있다. 그렇다면 위대기업조건은 무엇일까? 저자는 다음 네 가지 기준을 충족시키는 기업이라야 위대기업이 될 수 있 ... 하고 그들의 과제를 검토하면서 이 책을 저술했다. 1986년부터 미국내 300여 기업을 탐방하고 조사 분석하여 기존의 기업위대기업으로 만들고 싶은 기업가를 위해, 자신의 기업 ... 을 특별하고 칭찬받을 만한 기업, 자부심을 느낄 만한 알찬 기업, 그래서 업계에서 선도적인 역할을 하며, 역할 모델로 성장하여 수 세대에 걸쳐 위대기업으로 남을 수 있는 방법
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.06.04 | 수정일 2019.06.07
  • 기업의 국제화 전략 vs 위대기업으로 살아남기
    기업의 국제화 전략 vs 위대기업으로 살아남기목차 contents 제 1 절 . 개인차원의 국제화 제 2 절 . 국제경영의 유형과 기업의 국제화 과정 제 3 절 . 무역계약 ... Ⅲ위대기업으로 살아남기 위대기업은 다 어디로 갔을까 Ⅰ 프롤로그 Ⅲ 위대기업의 선택 Ⅱ프롤로그 Ⅰ참고서적 저자 : 짐 콜린스 ( Jim Collins ) 컨설턴트 ... 으익율 실적 비법 3. 위대기업들의 SMaC 레시피 4. 리더십과 팀 內 역학관계 Ⅲ 위대기업의 선택1. 위대한 (10X) 기업소개 10X 기업 조사 기간 투자된 1 만
    리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.01.13
  • (A+) 한국문화사 요약 정리
    를 통해 세상을 바꾸려는 프로젝트 - 국가적인 콘텐츠, 미래를 위한 투자4.위대한 문명이 민족을 만든다.문명 사학자 윌 듀런트 (문명이야기) - “문명이 형성되는데 인종조건이 따로 있 ... ) 세계 명품의 대부분이 역사적으로 문화의 힘이 크거나 문화산업이 고도로 발달한 나라에서 나온다.한국은 강한 문화산업을 발전시킬 수 있을까?세가지 충분조건과 두가지 필요조건 충족충분조건 ... - 끼있는 국민성 , 풍부한 문화원형 , 대중문화 기반형성필요조건 - IT인프라 , 문화를 소비할 수 있는 경제적 기반한국은 음주가무를 즐기는 민족, 한의 정서 - 예술가의 감성
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.25 | 수정일 2021.07.05
  • 서비스 리더십,리더십의 정의,리더십의 3요소,리더십의 변천과정,리더십 이론,리더십의 흐름,리더십 패러다임
    기도 한다. 카리스마가 넘치고 저돌적인 성격을 지닌 이는 거의 없다. ㅡ 좋은 기업에서 위대기업으로(Good to Great) 짐 콜린스 1965년부터 1995년까지 포춘 이 선정 ... 한 500대 기업에 오른 우량 기업 가운데 '위대기업'으로 성장한 11개 기업의 최고경영자들을 조사한 결과와 일치. '위대기업의 최고경영자들은 뛰어난 경영 능력을 갖추 ... 은 시행 착오 이후 리더십 (경영자원) 부상 리더십의 중요성 인식 효과적인 리더십을 통한 기업 위기 극복현실적인 제약 리더십의 미흡, 개혁실패리더십 패러다임의 전환리더십의 3요소3
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.23
  • 서울권역 e러닝 취업리더십1:성공DNA 기말고사 족보
    1. 다음 중, 짐 콜린스와 윌리엄 레지어의 ‘위대기업을 위한 전략’에서 말한 비전의 중요한 요소가 아닌 것은?① 핵심가치와 믿음② 목적③ 성과④ 사명2. 기업의 미션 작성 ... 다.③ 경영자의 비윤리적이거나 불법적인 행위는 기업 장래에 부정적 영향을 준다.④ 기업의 이윤 창출과 성과를 저해하는 요소로 작용된다.10. 다음 중, 의 (A)와 (B)에 들어갈 ... 은?비전은 ( )을/를 지속적으로 보유할 수 있도록 만들어주는 현명한 방법이다.① 창의력② 가치③ 유연성④ 재화13. 비전의 특성으로 옳지 않은 것은?① 기업의 중장기적 목표
    시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.02
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    좋은 기업을 넘어 위대기업으로 독후감, 독서감상문, 서평 짐 콜린스
    ? 좋은 기업을 넘어 위대기업으로 ? 짐 콜린스? 감상문오늘날 기업환경은 쉴 새 없이 변화하고 있다. 기업뿐만 아니라 개인들은 이런 급변하는 시대 속에서 살아남기 위해 오늘 ... 고 기술변화를 받아들이지 못해서 일지도 모른다. 하지만 세월이 지나도 위대기업들은 사라남고 우리 곁에 계속 머무르며 막대한 이익을 창출하고 있다. 이 책은 급변하는 시대에 기업 ... 이 살아남으려면 좋은 기업을 뛰어넘어 위대기업이 되어야 한다고 강조하고 있다.좋은 기업이란 무엇일까? ‘좋다’라는 뜻을 검색해보면 ‘성질이나 내용이 보통 이상이거나 우수
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.07.19 | 수정일 2018.11.27
  • 독서 서평, 톰 버틀러 보던 의 『내 인생의 탐나는 심리학 50』
    들의 성생활을 적나라하게 조사하여 밝힌 알프레드 킨제이의 연구, 인간과 동물을 동일시함으로써 역사상 가장 많은 논란을 불러온 스키너, 조건을 제한할 때 더 큰 만족감을 느끼는 인간심리 ... - 겉보기에 많은 것을 이룬 사람이라 할지라도 공동체 적응이 이뤄지지 않았다면 삶의 의미를 느끼기 어려울 것이라고 생각한다.요나 콤플렉스란 ‘위대해지는 것에 대한 두려움’ 또는 ... 지니는 것이다.- 현 시대의 많은 기업이 이 이론을 반영하려고 노력하고 있는 것을 봤을 때 그는 시대를 앞서간 사람이었던 것 같다.프랑클의 로고테라피가 의도하는 바는 인간의 삶
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.11
  • 문학에서 경영을 배우다
    는 믿음을 나타내는 말이다. 이는 ‘큰 말은 죽지 않는다.’라는 의미인데, 1990년대 우리나라 대기업들의 대마불사를 믿어 무리하게 부채를 내가며 무조건적인 성장전략을 추구했다. 대마 ... . Sober고 진지한 준비로 최선을 다해야한다는 것을 의미한다. 기업이 막연한 행운 즉, 철저한 시장조사를 하지 않고 자신의 기업의 상품이 잘 팔릴 것이라는 기대만으로 제품이나 서비스 ... 에서 가능한 것이다. 따라서 기업경영의 실제 현장에서, 진지한 시장조사로 제품과 서비스를 출시하는 자세가 필요하다. ‘행운에 대한 기대’를 포기해 업적을 이룬 사람의 예로 도쿠가와
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.27
  • 창업 성공을 위한 셀프리더십(Leadership)
    조건 5가지 4) 도덕성 - 2015년 말, 국내 기업의 회장이 운전기사에게 수시로 폭언, 폭행 - 2014년 말, 비행기를 돌려 세운 부사장 - 어떤 어려움 속에서도 자신 ... 이 '사람'이기를 져버리지 않은 태도를 가져야 함Ⅱ. 셀프리더십의 조건▣ 새로운 시대의 새로운 리더의 조건 5가지 5) 창조성 - 우리 역사상 가장 위대한 리더 중 한 명인 “세종대왕 ... 창업성공을 위한 셀프리더십차례Ⅰ. 리더십과 셀프리더십의 이해 Ⅱ. 셀프리더십의 조건 Ⅲ. 셀프리더십과 창업인생을 100점짜리로 만들기 위한 조건IF, A B C D E F G H
    리포트 | 56페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.26
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    [독서요약 및 리뷰] 에이트(이지성)
    하는 때인 특이점(2045년으로 예측) 때에 인공지능을 지배할 수 있는 능력을 기르는 것을 목적으로 함? 강의의 시대는 끝났다 : 유다시티, 에드엑스, 코세라 등 무크기업들이 미국 ... 되는 직업들 : 의사, 약사, 판검사, 변호사, 교사, CEO, 기업 임직원, 공무원, 회계사, 세무사, 관세사, 변리사 -> 모두 공감 능력과 창조적 상상력을 발휘하지 않아도 수행 ... 에 대한 적응력)로 구분.? 위대한 발명(빅C)은 인류의 장애 극복이라는 위대한 공감(빅E)을 통해 이루어졌다.? 창조적 상상력은 공감을 통해 발현된다.프레카리아트, 한국인 99
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.16 | 수정일 2021.02.05
  • 더 위험한 과학책 독후감
    조건을 타고 났음에도 불구하고 지구의 최상위 포식자로 군림할 수 있었던 이유는 바로 상상을 할 수 있는 능력 때문일 것이다. 눈에 보이지 않는 것들도 상상하고 대비함으로써 앞 ... 어주는 계기가 되길 바라고 매번 반복되는 지루한 일상의 매너리즘에서 빠져나와 잠시나마 지적 유희를 즐길 수 있게 만들어주길 희망했다.과학의 위대한 발견은 모두 ‘~할 수 있지 않 ... 도 안되는 질문을 던지는 사람들이 있다면 우리는 그 사람을 무시하고 오히려 비난한다. 하지만 최근 대기업에서는 이런 말도 안되는 아이디어를 내는 사람들에게 칭찬을 해주고 독려
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.03
  • 역사를바꾸는리더십,변혁적 리더십,제임스 맥그리거 번스,변혁적 리더란,변혁적 리더의 조건,아돌프 히틀러
    : 기업의 리더가 아닌 정치와 사회 분야에 초점 .인간 중심적 사고 과거 인간 사회는 고정되어있다 . 신에 의해서 인간사회는 결정된다 . 세계는 운수에 의해 지배된다 . 18 ... 지 않아도 ‘자연스럽게’ 끌리는 힘을 발휘 . “ 기업이나 정부에 수많은 거래적 리더들이 있으며 변혁적 리더는 극소수에 불과하다 . 하지만 불가능한 미래를 창조하는 것은 다수의 거래 ... 게 하는 사람들에게 힘을 실어주는 하지만 , 단순한 몇 가지 개조를 이루었다고 변혁적 리더십이라고 할 수 있는가 ? “ Empowerment Leader” 변혁적 리더의 조건 1
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.04.05
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2025년 08월 06일 수요일
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- 작별인사 독후감