"오해와 착각"의 검색결과 입니다.

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"오해와 착각" 검색결과 281-300 / 2,568건

커뮤니케이션 장애요인을 원인, 종류, 종류별 극복방법으로 나누어 설명하시오

가 있다. 다음으로 메시지 표현의 부적절함으로는 메시지를 전달하면서 부적절한 단어 및 용어 사용, 자신이 메시지를 생략한다고 해서 수용자도 생략해서 설명해도 알아들을 것이라는 착각 ... , 통일성의 부족, 기승전결이 맞지 않는 부적합한 구성과 어색한 문장구조, 전달자만 아는 전문용어 사용 등으로 오해를 불러일으켜 결국 커뮤니케이션의 장애 요인이 될 수 있다. 다음

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| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.08

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[노사관계론]우리나라 단체교섭의 문제점과 극복방안

없게 만들어 적절한 해결책을 제시하기 힘든 상황을 만들기도 한다. 세번째 문제는, 단체교섭을 대중교섭과 같은 의미로 착각하고 대충을 동원하여 사용자 측에 압박을 가하는 경향이 ... 다. 또한 단체교섭 시에도 거만한 태도로 나오거나 단체교섭의 장을 노조 측과의 대립/투쟁의 장소로 오해하여 감정을 노골적으로 드러내는 경우도 많다. 이러한 대립국면은 타협안을 도출 ... 은 노동조합과 단체교섭을 인사관리 내지는 노무관리의 대상으로 착각하는 경향이 강하여, 본래 단체교섭에 해당하는 노동조건에 관한 사항을 노사협의회나 고충처리기관으로 끌어들여 사용자측

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| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.07

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이토록 멋진 휴식 독후감

들에게 많은 도움이 될 것이라는 기대감이 들었다.이 책을 쓴 두 명의 저자들은 가장 먼저 현대인들이 오해하고 있는 휴식에 대한 인식의 전환을 돕고 있다. 많은 사람들이 일의 반대말 ... 다는 의미이다. 이것을 제대로 이해하지 못하면 그저 주말이나 휴가 때만 우리가 쉴 수 있다고 착각하게 된다. 따라서 저자들은 휴식에 대한 기존 인식에서 벗어나 새로운 인식인 ‘타임오프

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.07

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사람의 마음을 움직이는 심리학 내용요약

적 태만의 원인①익명성②평가의 어려움③보상의 분배④자기집단에 대한 긍정적 착각⑤개인주의 문화4강태도의 3요인①인지적요인 : 그 집단에 가지고 있는 생각들고정관념(stereotype ... : 집단 간 구분만 있는 상황에서도 집단 간 편견과 차별이 생긴다고 주장결과로, 내집단 편애(범주화만 가지고도 집단 간 차별이 생김)착각상관 : 인지적 요인으로도 집단 간 편견 ... 이 생긴다는 증거서로 관련이 없는 사건끼리 서로 관련된 것으로 착각하는 현상집단갈등의 원인①집단의 구분 : 우리(we)와 저들(other)②제한된 자원③보복과 재보복집단갈등의 변화

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| 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.13

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식품첨가물의 안전성 조사 (오해와 진실)

----------------------------21. 식품첨가물에 대한 인식과 오해----------------------------------------1.1 소비자들과 대중 ... 매체의 인식파악 ----------------------------------------1.2 식품첨가물의 가장 대표적인 오해 ----------------------------- ... .식와 소모적인 논쟁을 피하고자 과학에 근거한 정보를 바탕으로 식품첨가물에 대한 올바른 이해가 필요하다.본 글은 소비자들의 식품첨가물에 대한 인식도 및 각종 오해들을 파악해 대표적인

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| 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.07 | 수정일 2021.06.18

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노인교육론) 다음에 제시한 도서 중 1권을 읽고 양식에 맞추어 보고서를 제출하시오

, 2019)- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1장. 50, 드디어 폭탄이 터지기 시작했다2장. 이제 난 남에게 신경 쓸 여유가 없거든!3장. 여전히 중요한 인물이라는 착각에서 벗어나는 법4장 ... 면 내 인생이 얼마나 깊어져 있는지 되새기게 되니까 말이다.나이가 쉰을 넘어 인생에 후반에 접어들면 질투심을 조심하라고 말한다. 질투는 종종 오해를 낳고 때로 처음에 예측했던 것 ... 겸손한 모습까지 보였다. 남을 칭찬하니 나도 기분이 나쁘지 않았다.3장. 여전히 중요한 인물이라는 착각에서 벗어나는 법50대는 슬슬 은퇴를 준비하는 시기이다. 은퇴 이후의 삶

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| 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27

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A+ 서평_불안을 이기는 철학을 읽고 나서

는 대부분 통제할수 없는 것들에 둘러 쌓여 살고 있는데, 마치 우리가 인생을, 그리고 우리가 세상을 통제할 수 있다고 생각하는 착각을 한다는 것이다.이러한 착각을 하게 되면 내 ... 멀리 하였다.물론 오해를 하면 안 되는 것이 스토아 철학자들이 무조건 세상은 통제할수 없으니 방관했다는 것이 아니다. 그들은 내가 통제할 수 있는 것들(내 생각,태도, 행동)에 대

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.12

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리어왕 독후감 - A+ 받음

라고 생각하여 말하지 못했지만,여기서 나는 그래도 표현해야 한다고 생각했다.표현하지 않아도 상대가 알 것이라는 착각으로 인간관계가 무너지는 모습은 현실에서도 자주 일어나기 때문이다.그러나 ... 가 개성적이지만 그 중 코델리아는 가장 돋보이는 인물이다.왜냐하면 코델리아는 아주 착하고 진실됐으며,리어왕의 오해가 불거졌음에도 변하지 않는 효심을 간직했기 때문이다.그리고 이런

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| 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.11

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마이클 샌델 정의란 무엇인가 독후감

. 마지막으로는 계약에 관한 이야기를 담고 있었다.클링턴의 예를 생각 해 보아도 그는 거짓말을 보는 도덕적으로 문제는 없었다. 하지만 그의 생각에는 문제가 있다. 그는 착각을 하 ... 길 바랐으며 사람들은 착각을 했다. 선언문에는 거짓말이 없었다. 하지만 그의 생각에서는 도덕적인 문제가 있다고 집어 말하기는 어려우나 나는 문제가 있다고 생각한다. 이해관계인 것이 ... 다. 즉 사람을 이용한 것이다. 여섯 번째에서 나는 생각에서는 도덕적인 문제가 없다고 생각했다. 하지만 여기서는 다르다. 결과적으로 도덕적이지 못하기 때문이다. 흔히 남이 오해할 말

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.23

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'김미경의 드림온'을 읽은 독후감

을 꿈으로써 해소하려는 경향도 있을 것이다. 하지만 문제는 이렇게 꿈에 집착하면서 생긴다. 꿈을 이룬 자들이 받은 성공이라는 트로피를 꿈과 동일한 것으로 많은 사람들이 착각하는 것 ... 부분이다.꿈에 대한 오해들이 많다. 하지만 처음부터 가슴 뛰는 꿈은 없다. 많은 사람들에게 꿈은 ‘백마 탄 왕자’다. 하지만 이 세상 어떤 꿈도 24시간 가슴을 뛰게 하지는 않 ... 면 저절로 성실해질 거라는 기대는 착각에 불과하다. ‘지금은 괜찮은 꿈을 못 만나 이렇게 대충 살지만 가슴 뛰게 하는 꿈만 만나면 제대로 성실하게 일해보리라’하는 말은 허풍 중

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.05 | 수정일 2021.10.08

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헨리 데이빗 소로우의 월든 독후감

성심껏 살아야겠지만.대부분의 사람이 무지와 오해 때문에 부질없는 근심과 과도한 노동에 몸과 마음을 빼앗기는데, 이를 통해서 인생의 아름다운 열매를 따보지 못하고 있다고 한다. 또한 ... 을 꿰뚫어 보는 눈을 가지지 못했기 때문이라고 한다. 이게 본질을 보는 통찰력이리라. 인간은 존재하고 있는 것처럼 보이는 것을 실제로 존재한다고 착각한다. 착각의 동물인 것이

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.25

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[A+리포트]남녀간 언어 사용 차이 분석 레포트

또한 서로의 의도를 제대로 파악하지 못하고 오해가 일으킨 일이다.본문에서는 남자와 여자의 언어 사용에 있어서 세분화된 차이의 양상들과 그 원인, 그리고 화법적인 측면에서의 각각 ... 는 언어의 본질 때문이다. 언어는 사물 그 자체가 아니며 사물을 대신하는 신호이다. 언어를 사용하면서 우리는 곧잘 언어가 사물 자체를 의미하는 것으로 착각하며 살게 된다. 그런데 이 ... 그것이 잘되지 않기 때문에 문제가 일어난다. 다시 말해 말에는 여러 가지 다양한 기능이 있는 것을 모르고 단순히 대응하는 데에서 오해가 일어난다.언어를 문화에 포함시켜 본다면 의사

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| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.10.06

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경비지도사 경호학 최빈출 문제

실패ity Check)’ 후 재검색이 필요한 경우문항: 시간 경과, 외부 이동 후 복귀, 대형 물품 교체 시혼동사유: 최초 검색 1회로 충분하다고 오해심화해설: 보안검색의 유효 ... 의 이유문항: 회피기동 확보 및 추돌 방지혼동사유: 촘촘한 대열이 안전하다고 착각심화해설: 과도한 밀착은 돌발 상황 시 회피 불가를 초래한다. 각 차량 간 최소 2~3초 간격을 확보 ... : ‘군중 친밀행보’(악수, 포옹 등) 시 가장 취약한 요소문항: 피경호인의 완전 노출 및 접근 거리 제로화혼동사유: 친근감 연출이 안전하다고 착각심화해설: 이 구간은 접촉 공격 가능

시험자료 | 80페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.09

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2025 LS일렉트릭 기사직 채용연계형 인턴 자기소개서

이 있을 때 혼자서 해결하려 하기보다는 바로 주변 동료나 선배에게 물어보는 편입니다. 업무 중 전달된 기준을 오해하거나, 용어를 착각한 상태로 진행하면 전체 품질에 영향을 줄 수

자기소개서 | 6페이지 | 10,900원 | 등록일 2025.05.18

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성격심리학 ) 빅 파이브에 근거하여 본인의 성격을 분석하고, 건강한 성격을 갖기 위해 필요한 요소들을 기술하시오.

없이 던진 말을 상처받는 말로 착각하여 오해하고 곡해하는 데에 지나치게 에너지를 쏟고 있던 것은 아닐까? 하고도 생각하게 되었다.물론 이러한 부분에 있어서 내가 좋지 못한 점만을 갖

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| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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과학적 관리의 원칙 [인문과학]

한 근무태만은 세 가지 원인을 갖고 있다.첫 번째 원인은 생산성의 증가는 결국 많은 사람들의 실직을 유발한다는 생각 때문이다. 이러한 착각 속에 많은 노동자들은 생산량을 줄이 ... 어 실직하게 만든다는 오해를 풀 수 있을 것이다.과학적 원리를 소개하기 앞서 많은 사람들은 과학적 관리에 대해 의심을 품을 것이다. 첫째는 근본적으로 어떤 점에서 과학적 관리가 보통

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.13 | 수정일 2025.05.25

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나의 라임 오렌지나무 독후감상문

에게 포르투가는 아버지와 친구, 그 이상의 존재였기 때문이다.어른들의 오해와 착각 속에 멍들어가고 자신의 밝고 환한 세계를 점점 잃어가는 제제가 너무 안타깝고 가슴 아팠다. 아무도 제제

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| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.11

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(성사랑사회 E형) 가정이나 일터 등 일상적인 공간에서 성폭력이나 성희롱이 빈발하는 이유를 분석하고

하기도 했다.사람들이 성폭력에 관해 흔히 하는 오해나 착각들이 있다. 첫째로는 ‘가해자 중심주의적 태도’가 그것이다. 가해자 중심주의란 단순히 말해서 가해자의 입장으로 사건을 바라보 ... 을 살펴볼 필요가 있는 것이다.두 번째의 오해는 성폭력은 낯선 사람들 간에 일어나는 일이라는 것이다. 친밀한 사이에서는 그런 일이 있을 수 없다고 생각한다. 그러나 이는 사실과 매우

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| 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.10

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국어 의미론 보고서

습니다’를 안 붙이고 명료하게 표현을 하게 되면 마치 듣는 이로 하여금 의사를 하달받는 듯한 뉘앙스가 느껴지는 착각을 불러일으킨다. 이 맥락은 군대에서 ‘말입니다’를 쓰는 경우 ... 와도 비슷한 맥락이다. 상관이나 선임이 잘못된 결정이나 실수를 해서 아랫사람이 오류를 잡아냈을 때 ‘그것이 아닙니다.’라고 말하면 예의없어 보이고 명령을 하는 듯한 말투로 오해하기 쉽 ... 다. 그러나 ‘그것이 아니지 말입니다.’라고 사용하면 아랫사람은 아랫사람 나름대로 의견을 예의있게 표현하며 듣는 상관이나 선임도 말의 뉘앙스가 명령조라는 오해를 하지 않을 수 있

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.03

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21세기 인재 되기 (문제해결 Tips&Sample 21c 인재 키우기)

하지 못한다면 그 자료는 가치가 없는 것이나 다름없기 때문이다.즉, 프레임워크는 착각이나 오해를 방지하기 위한 수단이며, 자료와 분석 결과를 정리하고 이해하기 위한 도구인 것이

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| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.12 | 수정일 2021.05.14

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