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슬기로운 자기경영 독후감 - 슬기로운 자기경영 관련 독후감 1건 제공
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"슬기로운 자기경영" 검색결과 281-300 / 763건

  • 중소기업과 노사관계 갈등
    자(경영자)와 노동자(노동조합)의 관계라로 볼때 우리는 서로 기업의 생산성향상을 위한 상충적이고 이율타산적인 현상을 보게 된다. 이를 노사관계의 이원성이라고 하며 그 내용은 다음 ... 과 같다(양운섭, 1993).첫째, 노사관계는 종업원과 경영자 조합원과 경영자라는 이면적 관계이다. 종업원과 경영자의 관계를 주종관계를 이루지만 조합원과 경영자의 관계는 대등관계 ... 에서는 여야 하나 고용조건의 결정, 운영 및 경영참여 등의 면에서는 대등한 법적 관계가 이루어 진다.2) 노사갈등의 개념과 특성일반적으로 갈등이란 개인이나 집단이 함께 일하는데 애로
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.04.18
  • 조직에서의 ‘창조형 인재’
    게 되는 신지식인으로 불리는 사람들은 우리가 갖고 있던 지식인의 모습과는 다른 점이 많다. 그들이 갖고 있는 공통점은 지식은 지속적인 자기학습에 의한 자기개발에 의해서 얻어진 ... 화를 위한 지식창출능력을 갖추어야 한다. 네트워킹 능력, 전자데이터 교환능력, 컴퓨터를 통한 자기 표현능력, 가상조직 활용능력 등 지식사회에 필요한 기술능력을 갖추고 있어야 한다.셋째 ... , 학습을 위한 학습능력을 갖추어야 한다. 지식사회에서 가치를 창출해내는 인재가 되기 위해서는 계속적인 자기학습을 통해서 개발능력을 발전시켜야 한다. 각자 자기 자신에게 알맞
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.08.16
  • 대한항공 자기소개서
    대한항공 자기소개서1. 지원동기‘HRD 경영종합대상(Best HRD Award) 수상’, ‘월드 트래블 어워즈 2011 그랜드 파이널 세계 최고의 혁신 항공사 선정’, ‘한국생산 ... 는 맡겨진 바 소임을 120% 소화해 내기 위해 겸손한 자세로 꾸준히 노력하며 배워 나가려는 자세가 갖추어져 있습니다.“글로벌 경쟁력 확보” 글로벌 경영인이 되고자 경영학을 전공 ... 의 경험은 집단생활을 슬기롭게 다룰 수 있는 평생의 지침서가 되었습니다. 또한 동아리 활동을 통해 전 세계의 학생들과 때로는 3시간 이상 계속되는 토론수업에 참여하는 경험을 통해
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.02.26
  • (태권도원자기소개서 + 면접기출문제) 태권도원(마케팅) 자기소개서 우수예문 [태권도원자소서/지원동기/첨삭항목]
    태권도원자기소개서 합격예문(분야 : 마케팅)태권도원 지원자 자기소개서1. 성장과정 (500자)“어려움이 있더라도 감사하는 마음으로 위기를 극복해 왔습니다.”부유하고 풍족했던 어린 ... (700자)“열공 클럽”2010년 9월 경영전략 동아리 열공 클럽의 부회장으로 활동하던 저는 동아리의 친구들과 팀을 이루어 “인터파크 마케팅 유니버시아드”에 도전했습니다. 인터파크 ... 었습니다. 제가 발표 연습을 하는 동안 팀원들은 PPT제작과 예상 질문을 뽑아 효과적으로 본선 준비를 하였습니다. 갈등을 슬기롭게 이겨내고, 각자 맡은 업무를 충실히 한 결과 최종 PT대회
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.05.24 | 수정일 2014.06.09
  • 스펙트럼 리더십 독후감
    환경 분석의 법칙을 비롯해 경영혁신의 법칙, 위기관리의 법칙, 커뮤니케이션의 법칙, 인사조직의 법칙, 고객감동의 법칙, 자기계발의 법칙 등 본질적 리더십의 실천영역을 7개로 구성 ... 이 있듯이 위기를 슬기롭게 극복하면 성공의 기회가 생기게 된다. 또한 현대사회의 경영은 윤리문제가 중요한 사안으로 등장하였기 때문에 윤리경영에도 적극적으로 대응해야 한다 ... 이름으로 리더십의 개념과 세계적인 일류 CEO들의 리더십과 우리나라 경제계를 주름잡는 최고 경영자들의 경영철학을 나타냈다. 유능한 리더가 되기 위해서는 경영환경의 변화를 분석
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.22
  • GS건설 자기소개서 (경영지원)
    자기소개서1. [성격] 자신의 장점 3가지, 단점 3가지를 기술하시오(나열식으로 간단히 작성)“긍사적천 : 긍정적인 사고를 가지고 적극적으로 행동하자”제가 성장하는 동안 가장 ... 있었습니다.“몰입하는 깜빡이”몰입도가 강해 그 이외의 것들을 잊는 경우가 있습니다. 하지만 노트하는 습관으로 극복하고 있습니다.“대나무 같은 고집”고집과 자기 주장이 강해 오해 ... 는 2020년까지 해외사업 비중을 70% 늘리고 수주 35조원, 매출 27조원, 영업이익 2조원 규모의 글로벌 건설기업으로 성장한다는 경영목표를 제시했습니다. 또한 목표 달성을 위해
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.12
  • 한화건설 자기소개서 (토목, 건축)
    자기소개서1. 자신의 경쟁력은 무엇입니까?“긍사적천 : 긍정적인 사고를 가지고 적극적으로 행동하자”, 제가 성장하는 동안 가장 중요하게 여겨 온 생각입니다. 저는 긍정적 사고 ... 되었던 동아리를 활성화 시키는 데 성공하였습니다. 전공공부와 병행하기가 때때로 어려웠지만, 리더로서의 책임감과 긍정적인 마인드로 임했기에 성공할 수 있었습니다.글로벌 경영인이 되고자 영문학 ... 을 슬기롭게 다룰 수 있는 평생의 지침서가 되었습니다. 또한 동아리 활동을 통해 전 세계의 학생들과 때로는 3시간 이상 계속되는 토론수업에 참여하는 경험을 통해, 영어실력 향상
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.10
  • [한국파워트레인 재무기획팀 합격자소서], 한국파워트레인 자기소개서, 한국파워트레인 자소서, 한국파워트레인, 자기소개서, 자소서
    한국파워트레인 재무기획팀 합격자소서-최종합격▣ 인터넷에 떠도는 자료가 아니니 안심하시고 받으셔도 됩니다.▣ 지원 분야에 적합한 효율적인 업무 수행력을 강조▣ 자기소개서 컨설턴트분 ... 들에게 지적받은 완성도 높은 자기소개서 예문입니다.▣ 참고 잘하셔서 좋은 성과 거두길 바랍니다.1. 성장과정어릴적 어머니께서는 항상 웃어른에 대한 예절을 강요하셨고, 남매지간 ... 사람들과 금새 친해지며 새로운 환경에서도 적응이 빠른 편입니다.5. 지원동기윤리경영이 기업경쟁력의 원천임을 깊이 인식하는 기업이야 말로 미래가 보장된 기업이라고 생각하며, 귀사
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.08
  • [선진-사료생산관리 합격자]선진 자기소개서,선진 자소서,선진 채용정보
    자기소개서 우수예문선진사료생산관리 합격자소서자기소개서 우수예문1. 성장과정부모님께서는 사람이 살아가면서 남에게 신뢰와 믿음을 주며 살아가야 된다고 말씀하였습니다. 또한 어려서 ... 처리에는 딱 맞는 성품이라고 생각합니다.3. 지원동기사료인증 HACCP를 획득하며 양돈뿐만이 아닌 사료부분에서도 국내를 넘어 세계 최고가 되고자 하는 선진의 경영철학을 발전 ... 하여 일의 우선순위를 파악하고, 효율적으로 업무처리를 할 수 있는 시야를 가지고 있습니다. 새로운 것에 대한 도전을 회피하지 않고 정면으로 대처하며 슬기롭게 이겨낼 자신감과 마음가심
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.05.16
  • 현대중공업 자기소개서 (경영지원)
    자기소개서1. 자기소개서(4,000 Byte)‘세계 일류상품 37개 국내 최다 인증’, ‘장년고용 우수기업 대통령 표창 수상’, ‘제 19회 경제정의 기업상 최우수 기업상 수상 ... 바 소임을 120% 소화해 내기 위해 겸손한 자세로 꾸준히 노력하며 배워 나가려는 자세가 갖추어져 있습니다.“글로벌 경쟁력 확보” 글로벌 경영인이 되고자 경영학을 전공으로 선택 ... 은 집단생활을 슬기롭게 다룰 수 있는 평생의 지침서가 되었습니다. 또한 동아리 활동을 통해 전 세계의 학생들과 때로는 3시간 이상 계속되는 토론수업에 참여하는 경험을 통해, 영어실력
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.05
  • 독점기업(독과점기업)의 이윤조건, 독점기업(독과점기업)의 노무관리, 독점기업(독과점기업)의 알루미늄산업, 독점기업(독과점기업)의 방송통신산업, 독점기업(독과점기업)의 의약산업
    이나 개인들은 특허 출원에 앞서 자기가 개발한 기술 내용이나 시제품 또는 완제품 등을 잡지, 카달로그, 팜플렛 등에 광고하는 경우가 대부분이다. 또는 연구 논문에 발표해 버리거나 박람 ... 을 중심으로 한 다른 재벌기업에 비해 성별에 의한 노동력 분할, 일관조립 라인에 기초하여 체계화된 라인수준에서의 노동통제 등이 중요하다고 할 수 있다.기업의 경영문화와 관련해서 보 ... 시키고 있는 전형적인 기업으로서, 가족주의적 문화가치가 강조되고 있다. 이러한 기업의 경영문화는 노무관리에도 그대로 반영되어 상대적으로 인간관계 관리와 공동체 의식에 대한 강한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.05
  • [진양산업자기소개서] 진양산업(생산관리)자기소개서,진양산업자소서,진양산업공채자기소개서,진양산업채용자소서,진양산업합격자기소개서,진양산업합격자소서
    었으나 1980년부터 10년간 초긴축 경영과 구조조정을 통해 슬기롭게 이를 극복한 회사입니다. 현재는 안정적인 재무 구조를 바탕으로 스폰지 사업에 전력하여 모든 인류가 윤택한 생활 ... 진양산업자기소개서 합격예문(분야 : 생산관리)진양산업 지원자 자기소개서 샘플1.성장과정“나누어주는 삶의 기쁨”진공 열처리회사에서 근무하시는 아버지와 가사에 전담하시며 행복한 가정 ... 사세확장으로 많은 직원들의 확보와 다양한 활동을 전개했으나, 무리한 사업 확대와 오일쇼크 및 당시 최대신발수입국인 미국의 수입제한조치 등으로 인해 급격한 경영악화로 시련기를 겪
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    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.12.18
  • 인재경영과 기업사례
    1. 인재경영과 인재상(1) 인재경영 소개최근 들어 기업을 둘러싼 경영환경은 급변하고 있다. 과거 ‘자원기반경제(resource-based economy)'에서는 토지와 지하자원 ... 경영을 강조하며 한 말이다. 요즘 기업의 화두는 인재이다. 유능한 인재를 확보할 수 있는 기업은 번창하지만 그렇지 못한 기업은 쇠퇴한다. 대기업은 물론 중소기업도 인재가 기업경쟁력 ... , 정상을 유지하기 위해서는 그 핵심에 사람 즉, 어떠한 자질과 덕목을 가진 사람을 확보하느냐가 기업의 성패이다. 결국 기업경영의 가장 중요한 요소는 인재경영에 있다 하겠다. 글로벌
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.24
  • (코리아써키트 자기소개서-설비관리), 코리아써키트 자소서, 코리아써키트 자기소개서, 코리아써키트 자소서샘플
    코리아써키트 설비관리 자기소개서-합격예문1. 코리아써키트 최신 최종합격 자기소개서입니다.2. 본 코리아써키트 자소서를 참고하시고 꼭 취업하시길 기원합니다.1. 성장과정저는 근면 ... 는 습관을 통해 급한 성격을 보완하고 있습니다.자기계발을 위한 노력과 그에 맞는 실천을 하지 않으면 시대의 낙오자가 될수밖에 없다!!저는 항상 변화를 준비하며 미래를 능동적으로 대처 ... 을 다하고 더 낳은 모습으로 꾸준히 변화하는 것이 보다 낳은 미래를 가져온다고 믿습니다. 준비된 자만이 기회를 이용한다는 생각을 항상 기억하며 앞으로도 자기계발을 게을리 하지 않
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    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.13
  • 제1의 성
    에서 명백해진다. 여성경영간부들은 비즈니스상의 이슈를 다룰때 남자 동료들에 비해 보다 넓은 시각으로 접근한다고 경영분석가들은 주목한다. 여성들은 한 가지 주제에 관계되는 자료들을 더 ... 는 것들을 묶고, 직관하는 능력도 더 뛰어날 것이다. 오늘날 심리학자들과 경영분석가들은 경영상의 의사결정을 내리는 데 직관이, 종종인식되지 않은 채 지나치긴 하지만 유익한 역할을 맡 ... 는다고 믿는다. 세계가 점점 글로벌 시장으로 변모함에 따라 자연히 많은 경영간부들이 외국인 고객이나 동료들을 판단하고, 익숙하지 못한 시장들을 평가하고, 진기한 환경을 여행해야 하
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    | 리포트 | 46페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.01
  • 학급경영 계획서
    Report학급경영 계획서과 목 명:학교와 학급경영학 과:이 름:담당교수:1. 학급 경영 목표 수립1) 학급설정나는 이제 막 발령을 받은 초임교사이다. 내가 근무하는 학교는 광주 ... 적이 있기 때문이다. 그래서 학급 경영 계획을 세우는데 도움이 될 것이라 생각했다. 전학을 오는 학생수가 많은 것은 요즘 대도시로 인구가 밀집하고 있는 것을 반영한 것이다.2 ... 생활을 잘 해나가고 남을 배려할 줄 아는 마음을 기르게 하기 위해 목표 설정2. 창의력을 바탕으로 슬기롭게 생각하는 어린이- 아침자습을 다양하게 효과적으로 활용 (신문, 창의교재
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.15
  • 한화 63시티 자기소개서 (경영관리)
    자기소개서1. 성장과정“긍사적천 : 긍정적인 사고를 가지고 적극적으로 행동하자”제가 성장하는 동안 가장 중요하게 여겨 온 생각입니다. 저는 긍정적 사고로 자신을 믿고 적극 ... 고, 칭찬과 격려의 힘이 어떤 것인지도 깊이 경험 할 수 있었습니다.4. 특기사항“글로벌 경쟁력 확보” 글로벌 경영인이 되고자 경영학을 전공으로 선택하고, 영문학을 부전공 ... 하였습니다. 대학생활 동안에는 영어회화 동아리에서 부회장이 되어, 많은 사람의 의견을 조율하고 갈등을 해결해 나감으로써 win-win을 배웠고, 이 때의 경험은 집단생활을 슬기롭게 다룰 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.10
  • 현대오일뱅크 자기소개서
    자기소개서1. 자신이 추구하는 삶의가치, 자신만의 특별함, 살아오면서 부딪혔던 가장 큰 장애물과 극복을 위한 노력등에 대해 기술하시고, 귀하를 채용해야 하는 이유를 자유롭게 기술 ... 바 소임을 120% 소화해 내기 위해 겸손한 자세로 꾸준히 노력하며 배워 나가려는 자세가 갖추어져 있습니다.“글로벌 경쟁력 확보” 글로벌 경영인이 되고자 경영학을 전공으로 선택 ... 은 집단생활을 슬기롭게 다룰 수 있는 평생의 지침서가 되었습니다. 또한 동아리 활동을 통해 전 세계의 학생들과 때로는 3시간 이상 계속되는 토론수업에 참여하는 경험을 통해, 영어실력
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.06
  • 판매자 표지 자료 표지
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    고 최고의 사원이 되고 싶습니다. 인재와 기술을 중요시 하는 기업풍토를 바탕으로 급변하는 환경경영슬기롭게 대처하는 기업을 만드릭 위해서 함께 노력하겠습니다. 그리고 함께 일 ... [포스코건설합격자기소개서 ][포스코건설-품질관리부문합격자기소개서]합격자기소개서,면접기출문제,포스코건설자기소개서,자소서,포스코건설자소서,포스코건설자기소개서샘플,포스코건설자기소개서예
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.13
  • [가정방문][가정][방문][선생님][교수][학생][학교][청소년][가정통신문][통신문]가정방문의 의의, 가정방문의 원칙, 가정방문의 가정통신문 사례, 가정방문의 고려사항 분석
    . 학부모 만남의 날 운영참고문헌Ⅰ. 개요학교교육과 가정교육과의 긴밀한 유대와 협력관계의 유지가 필요하다. 학교교육은 슬기로운 가정교육의 협력 없이는 불가능하기 때문이다. 일찍이 ... . 그렇게 되면 가정에서 지내는 시간이 그의 생활의 3분의 2를 차지한다. 그리고 자기생활과 직접적인 관련성이 적은 학교에서 배운 일들을 익히며 생활화시키는 곳은 가정이다. 그러 ... 협조적인 학부모라 할지라도 학부모들은 자기 자녀가 교사에게 무슨 말을 어디까지 했는지 궁금해 하고 알고 싶어 한다. 그리고 자녀가 비밀을 지켜 주기 바라는 내용까지도 부모니까 알
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    | 리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.13
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2025년 11월 29일 토요일
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