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"지식근로자활용방안" 검색결과 2,921-2,940 / 6,100건

  • 인적자원,다이소사례,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
    , 복리계약 근로자들의 전환해야 하는 고용부담 해소 , 직무특성에 맞는 상이한 급여체계를 통해 차별소지에 대한 사전 차단 가능 계약인력의 사기 진작 비정규직들의 고용에 대한 불안감 해소 ... ② 현재의 주요 이슈화 고용 유연화 고용 형평성 다이소 2007 인사혁신2.3 정규직 vs 비정규직 비정규직사원과 정규직사원간의 직무만족도차이연구 : 콜 센터 근로자를 대상 ... 으로 그렇다 . 정규직과 비 정규직의 직무만족과 고용형태에 관한 지각차이 : S 병원 사례 이선엽 Ho : 종합병원 근로자의 고용형태에 따라 병원에 대한 애사심과 소속감이 다를
    리포트 | 54페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.21
  • 북한 신문, 방송, 영화 등의 연속성과 변화는
    성1. 신문북한의 신문은 ‘당의 수중에 장악된 당적 신문이 되어야 한다.’ 는 원칙 아래 각계 각층의 인민(노동자, 병사, 농민, 지식계급, 청년학생 등)과 인민경제 여러 분야(수산 ... , 교통, 건설, 상업, 보건 등)를 포괄하여 중앙과 지방별 특성을 고려하여 만들어졌다. 특히 당?정권기관?근로단체를 비롯한 일정한 기관과 조직의 기관지가 되도록 만들었다. 특히 ... 당보인 로동신문부터 창간한 후 차례로 인민정권 기관지인 민주조선, 근로단체 기관지와 인민경제 부문별 신문 등을 만들었다. 이로서 북한 근로 인민들은 자기를 대변하는 신문을 하나
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.05.05
  • 지역사회 2 -보건의료제도
    과 간호 인력을 활용하여 전문간호사제도나 가정간호사업의 발전? 민간보험의 비용절감 방안을 위해 사례관리를 효율적으로 관리함(2) 사회 보험형? 사회보장의 틀안에서보험 형식을 통해 ... 의 직접적인 통제를 받고 있는 이원적 행정쳬계임.- 근로조건의 기준, 직업안정, 직업훈련, 실업대책, 고용보험, 산업재해보상보험, 근로자의 복지후생, 노사관계의 조정, 기타 노동 ... - 구성 요소① 관리 : 기획, 행정, 규제, 입법② 자원의 개발 : 인력, 시설, 장비 및 소모품, 지식 및 정보③ 경제적 지원(재정) : 세금으로 조달되는 정부의 일반재정
    시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.24 | 수정일 2013.11.28
  • 사회문제-노인문제 PPT (경제적문제/건강문제/노인소외감)
    경제적문제03 유형과 실태 경제적문제 ■ 노인의 재 취업 문제우리나라와 같이 정년 연한이 짧은 나라에서는 비록 노령 연금제가 실시된다 해도 관리직을 제외한 대부분 근로자의 경우 ... 으로 가족 중에 부모를 보호할 수 있는 사람이 없거나 부족해지는 현상 ■ 외로움과 역할 상실 직업 역할 상실에 수반하여 생계 유지자의 역할도 상실되어 , 역할 상실은 더욱 심각 노인 ... 문제 증가의 배경에는 , 산업화로 인한 가족 형태의 변화 , 공공교육기회의 확대와 지식의 대량생산과 보급 , 인터넷의 발전 , 가부장제의 쇠퇴 등 다양한 요인들이 작용하고 있
    리포트 | 60페이지 | 3,800원 | 등록일 2014.01.27
  • 구세군의발달사 및 복지관조사
    의 복지증진과 삶의 질 향상을 최우선하고 , 클라이언트 우선 , 클라이언트 중심이고 , 전문적 지식활용하여 각종 지역사회문제를 예방하고 치료하는 복지관 발전방안 전문사회복지기관 ... 샷 IV구세군의 사회사업은 “마음은 하나님께 손길은 이웃에게” 라는 구세군 정신을 바탕으로 설립 기관소개 윌리엄부스한국구세군 1907년 구세군의 창립자 윌리엄 부스가 40일간 ... 어린이집 개원 1998.09.17 보령시기초푸드뱅크 개소 1998.10.31 자원봉사자 발대식 1999.01.07 결식아동 지원 시작 2000.02.01 경로식당 ( 무료급식 ) 개소
    리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.11.05 | 수정일 2017.06.09
  • 연세대학교 RN-BSN, 간호학과 - 면접, 간호학개론 대비 최신이슈 및 문제 정리입니다. 현재 연세대학교 합격하여 재학중입니다. 다들 자료 열심히 읽으시고, 이것을 내것으로 만들고 다시 한번 더 써보는 것이 중요합니다. 이와같이 최신 이슈를 계속 적으로 정리하여 꾸준히 읽어보는것이 중요합니다.
    근거중심실무란?(Evidence based Practice: EBP)거중심실무(EBP)는 "최선의 근거를 가지고 활용가능한 지원, 임상적 전문성과 대상자의 가치와 선호도를 바탕 ... 연구결과에서 나온 임상지식을 가지고활용가능한 자원을 사용하여 의사결정을 내리고?, 실무에 적용하는 것이라고 볼 수 있다.이는 단순히 연구결과의 적용을 강조하는 연구활용의 개념 ... 과는 차별화되는 것으로,?근거중심실무는 실무에서 접하게되는 대상자의 요구와 관점에 대한?고려와?실무자가 가지고 있는 경험적 지식 및 체계적인 연구를 통해 산출된연구중심 지식을 통합
    자기소개서 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.07.01 | 수정일 2016.08.08
  • 몰입의 경영 독후감상문
    레저용품 제조업체인 파타고니아 사의 창립자 이본 쉬나르는 100년이나 된 버려진 산업용 건물을 활용해 직원들에게 멋진 근무환경을 제공한 것으로 유명하다. 쉬나르가 추진한 이런 계획 ... 들이 행복감을 느끼는지 이해해야 하며, 가급적 그 지식을 효과적으로 활용해야 한다고 한다.이런 관점에서 볼 때, '우량 기업'이란 반드시 수익 창출에만 급급해 하지 않는다고 한다. 인류 ... 자매사추세츠에 소재한 자신의 공장이 화재로 타버렸을 때 막대한 재산 피해를 입었음에도 불구하고 공장이 다시 가동될 때까지 몇 개월 동안 일자리를 잃은 근로자들에게 임금을 계속해서
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.03.04
  • 북한이탈주민들이 겪는 문제점,북한이탈주민이란,탈북자 새터민,북한이탈주민 문제,`북한이탈주민`의 경제활동
    ▶ 기존의 직업전문학교 재활용 → ` 북한이탈주민 ` 이 대상인 직업교육 실시 맞춤식 교육 ▶ 취업위주의 직업훈련 및 취업알선 → 창업지원이 체계적이지 못함 . ( 실업률 방안 ... 리 / 인식적 측면 문제점 에 대한 해결방안 경제적 측면 교육 적 측면 심 리 . 인식적 측면 그들은 우리의 도움을 필요로 한다 .서론서론 북한이탈주민 이란 ? 조선민주주의인민공화국 ... 에서 이탈한 주민을 가리키며 , 흔히 ` 탈북자 ` 또는 ` 새터민 ` 이라고 부른다 . 북한이탈주민은 대한민국 법률상 용어로 , 북한에 주소 · 직계가족 · 배우자 · 직장 등을 두
    리포트 | 43페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.11.14
  • [행정체제][행정체계][절대군주제]][미국 행정체제(행정체계)][독일 행정체제(행정체계)]절대군주제의 행정체제(행정체계), 미국의 행정체제(행정체계), 독일의 행정체제(행정체계)
    이익에 대한 봉사자(party servants)에 그쳐서는 안 된다는 여론이 일게 되었다.둘째, 국가기능이 확대되고 전문화됨에 따라 전문적인 지식과 능력을 갖춘 관료들을 필요로 하 ... 행정가 및 근로자들의 계층구조를 이룬다. 직위에 부여되는 계급(rank-in-position), 임무와 책임에 따라 직위가 분류된 계층제 등을 그 특징으로 한다. 이들 일반직은 실적 ... 이 높아질수록 책임도와 영향력도 높아진다.④ 노동조합 소속의 근로자 그룹(unionized workers) : 노조대표와 사용자간의 협상을 통한 계약에 의해 고용되는 육체노동자와 정신
    리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.02.22
  • 현대인의 구체적인 스트레스 요인과 다양한 대처방안을 강의안과 실제적인 근거를 통해 규명하고 본인의 스트레스 요인은 무엇이며 그것을 어떻게 관리하는지에 대해 기록하시오
    의 전문화, 다원화로 인한 업무과중이나 역할의 갈등 그리고 업무자율성의 결려 등으로 인해 발생하는 직무 스트레스는 근로자들이 육체적? 정신적 건강을 위협하고 있다. 직장인 ... 현대인의 구체적인 스트레스 요인과 다양한 대처방안을 강의안과 실제적인 근거를 통해 규명하고 본인의 스트레스 요인은 무엇이며 그것을 어떻게 관리하는지에 대해 기록하시오목 차Ⅰ ... 자아과정으로 대처2) 성격적 혹은 기질적 특성3) 상황 지향적 접근3. 현대인의 구체적인 스트레스의 다양한 대처방안1) 방어적 대치2) 문제중심적 대치3) 불확실성을 극복하기4
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.15
  • 디지털 사회가 되면서 이를 바탕으로 성공한 우리나라의 기업인 세 명을 조사하여 그들이 성공한 이유에 대하여 분석하시오
    는 모든 직원들이 정보시스템을 통해 지식근로자로 변화할 수 있도록 학습조직과 원할한 커뮤니케이션의 조직문화를 만들고자 하며, 나아가 고객과 협력사와 협력하고 정보를 공유 할 수 있는 E ... 로 볾으로써 체계적으로 분류하고 업무 프로세스 상에서 실질적으로 필요한 지식들을 구축할 수 있도록 함으로써 실제 업무에 활용 가능한 현실설 있는 지식의 수집을 추진하였다. 마지막 ... 으로 IT이다. 지식경영 시스템을 효과적으로 구축 및 활용할 수 있도록 각종 요소기술들을 적절히 사용하였으며, 기존 시스템과의 연계 및 보안, 안정성 등을 확보함으로써 실제 이용 가능
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.09.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    1000개가 넘는 면접질문, KT 채용(자소서 작성방법)과 입사시험 면접 기출문제 출제경향 완성본
    , 지식, 기술을 우리 회사에 어떻게 활용할건가?간단한 전공문제 2개에 대해 설명해보세요?좋아하는 운동은?상사가 부당한 지시를 내린다면?기억에 남거나 관심있던 과목은?가장 좋아하는 전공 ... 어 최근 자료를 취합 정리하였으나 시간에 따라 면접자에 따라 지원자에 따라 조금씩 질문의 내용과 형식이 다를 수 있습니다. 그러나 여기에 게재된 10년 정도의 내용을 보시면 면접 ... 해당기관에서는 기출문제를 바로 직전 연도 것을 활용하기보다10여년간의 기출문제를 활용하는 경우도 많기 때문입니다. 또 대기업에서 잘나오는 면접 황당 질문 200여 문제와 해외 유명
    자기소개서 | 103페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.02.13 | 수정일 2019.04.22
  • 다문화가정의 현황과 자원관리,다문화가정의 자원관리[체계론],한국 문화에의 편입
    등록시 자본금 요건(1억원 이상) 도입('12년) + 결혼중개업자 전문지식 및 윤리의식 향상교육 실시 결혼중개업제도, 인권보호, 소비자보호, 상담실무 등을 교육 + 결혼이민(예정 ... )자 현지사전교육 운영의 내실화 베트남, 몽골, 필리핀 현지에서 표준교재(한국문화, 한국어 등)를 활용한 한국입국 전 정보제공(3개국 5개소 실시)결혼중개업의 관리에 관한 법률 제 ... . 거주 지역: 경기도 안산 3. 월 소득: 150만원 4. 소득원: 근로소득(공장근로자) 5. 한국 체류 후 6년이 지났으나 한국어는 여전히 부진한 수준 6.정책 혜택 경험 여부
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.08.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지정책분석의 기본틀 중 Gilbert&Terrell의 분석틀을 요약정리하고 이틀을 적용하여 한국의 사회복지정책에서 시급히 해결해야할 정책이 무엇인지 자신의 생각을 정리하세요.
    과정에서 야기되는 여러 가지 어려움을 극복하는 데 필요한 객관적이고 합리적인 지식을 제공한다는 측면에서 매우 유용하게 활용될 수 있다. 그렇다면 이러한 측면에서 사회복지정책분석 ... 의 대상자는 국민연금을 포함한 공적연금, 개인연금, 퇴직연금, 근로소득, 개인저축, 그리고 금융자산 외의 일반재산 등을 고려한 소득인정액 기준 하위 70%가 된다.(3) 기초연금의 급여 ... 급여대상을 말하는 것으로 사회복지 급여를 누구에게 제공하느냐와 관련된 내용이다. 급여 대상자의 일반적 수급자격 요건으로는 소득 및 자산 상태, 연령, 자녀 유무, 직업, 가족규모
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.09.22 | 수정일 2016.09.29
  • 유한킴벌리
    를 도입함으로써 종업원의 역량강화를 꾀했다. 그 중 평생학습 제도는 모을 단든 근로자들순한 육체노동자가 아닌 지식노동자 만드는 일을 목표로, 기본적으로 외부에서 인재를 스카우트 하지 ... '있어서 단순히 직무수행 능력을 향상시키기 위한 교육수준에 머무르지 않고, 직원들의 지적, 교양 수준을 위한 교육에 점점 더 큰 비중을 두고 있다. 현재도 근로자의 전문성을 배양 ... 다. 근로자들은 한 달에 4일 동안 교육을 받는다. 이 중 하루는 근무일에, 나머지 3일은 휴일에 실시된다. 물론 모든 교육은 의무사항이 아니다. 근무일에 이루어지는 교육은 필수지만
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    아웃소싱의 이해와 특징 및 교보생명과 삼영물류의 적용사례 조사분석
    해야 됨(고객사에 대한 충성도가 낮다.) 근로자들이 고용불안을 느끼고 근로조건이 동일함에도 불구하고 하락 되였다고 느낌을 받아 조직안정화에 시일이 걸림(근로자들의 고용불안과 근로조건 ... , EMS 첨단기술, 디자인부문 정보처리부문 위탁 포괄적프로세스(BPO) 핵심역량에 집중 해당프로세스 전체 장기적, 동반자적 해외 1990 이후 년 한국의 아웃소싱 활용비용 한국 59 ... 역량에 집중 서비스 수준 향상 산업, 비즈니스 및 기술 전문가 활용 IBM을 선택해야 하는 이유 업계 선구자답게 폭 넓고 깊이 있는 경험을 보유 고객의 IT직원의 경력을 계발할 수
    리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.01.15
  • 교육행정자문정책기구에 관하여
    기반 구축및 수월성 확보기업의 학습조직화 및지식 근로자 육성도서관 정보인프라활성화 방안기업 내 인적자원개발활성화여성인적자원개발 및활용 극대화지역균형발전을 위한인적자원개발체제 구축교육 ... 교육 기반 강화학교-노동시장 이행지원체제 구축 방안학교 교육의 질 향상을위한 시스템 구축대학의 지식 창출 및전문 인력 양성의 핵심기지화계속학습을 통한능력개발 지원 방안대학의 자율 ... 운영하였다.이때에 교육개혁 방향은 교육공급자에서 학습자 중심으로, 획일적인 교육보다 다양하고 특성화된 교육으로, 통제중심 교육운영에서 자율, 책임중심 교육운영으로써 기존 획일적이고
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.19
  • 최신판(2016년) 강원랜드 합격 자기소개서(사무분야)
    적으로 활용하는 동시에 온라인 소비자들을 공략하였습니다. 특히, 온라인 판매 시 고객 판매 채널을 모바일장터, 블로그 등 연령대별로 다양하게 구축한 것이 좋은 성과를 낼 수 있 ... 문제 및 부족한 경영학 지식 등의 애로사항을 파악하였습니다.당시 수행했던 프로젝트 주제가 '학교 앞 커피 전문점 입점 방안' 이었기 때문에 경쟁사에 대한 기초 조사가 필요 ... 가장 필요한 직업윤리가 무엇이라고 생각하며, 그 윤리적 가치를 실현한 것과 관련된 본인의 경험을 기술해 주십시오. (1600Byte이내 약800자) [직업기초능력: 직업윤리 - 근로
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.02
  • GS건설(LG건설), GS칼텍스(LG칼텍스), GS리테일(LG유통), GS홈쇼핑(LG Eshop), GS25(LG25), 신한카드(LG카드, LG캐피탈),LS전선(LG전선) 분석
    어 가고 있다. LG는 이 같은 지식교류의 장을 더욱 활발히 하기 위해 사업부별로 지식관리자는 선정해 활용할 계획이며 다양한 분야의 질의?응답 사례를 확대해나갈 작정이다. 이 ... 해당지식을 갖고 있는 지원자만을 기용하는 방식을 채택하고 있다. 중요한 프로젝트를 얼마나 많이 했느냐에 따라 자신의 몸값(승진)이 올릴 수 있기 때문이다. LG는 보다 효율적인 ... 와 더불어 지식교류의 결과 성과가 나면 이에 기여한 직원에게 기여도에 따라 합리적으로 보상해주는 방안도 체계적으로 개선해나갈 예정이다.4. 마무리지식경영 기반조성 시점인 올해에는 전문가
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.17
  • 인적자원관리론
    의술이 결핍되는 추세를 보인다. 2000년대에 들어 세상은 더더욱 급격하게 변화하면서 변화에 따라가지 못하는 세대가 늘고 있다.2. 고성과를 내기 위한 작업 시스템1)지식근로자 ... : 고객, 업무 프로세스, 전문성에 관련된 특별한 지식을 갖추고 기업에 공헌하는 직원2)권한위임: 근로자에게 제품개발이나 고객 서비스 관련 문제에서 의사결정권을 부여하는 것. 전반 ... 성공의 핵심은 조직의 핵심역량 구축에 있다. 조직의 핵심역량이란 조직의 경쟁자들과 구별되게 고객에 가치를 전달할 수 있는 조직 차원에서 통합된 지식체계를 의미한다. 조직은 다음
    시험자료 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.07.30
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2025년 08월 13일 수요일
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