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"자신이가진열정에대해기술" 검색결과 261-280 / 40,080건

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    새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오
    포함하며 최근에는 정직함, 창의성, 팀원과의 조화 같은 개인의 자질을 기본으로 정보처리 능력, 창의적 기술 융합 등의 기술을 가진 인재를 선호하는 추세이다. 사회적으로 변화 ... 한 직무와 직업에 대한 교육, 훈련이 필요하다. 또한, 개인은 기업보다 사회변화나 기술적 동향 등을 빠르게 체감하지 못한다. 이는 기업이 원하는 기술적 인재상에 부합하는데 개인의 대처 ... 민국인재상’을 수상하는데, 지혜와 열정, 창의적 사고, 배려와 공동체 의식을 기본 바탕으로 자신의 분야에서 열정과 노력을 보여주는 청소년, 청년, 일반인 100명을 선발한다. 나라
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.22
  • 노인교육의 새로운 영역은 무엇이어야 하는지 제시하시오.
    도록 온라인 안전 교육을 실행한다.2) 평생학습 및 자아실현노인들은 은퇴 이후에도 자신의 관심사와 열정을 추구할 수 있는 기회를 가져야 한다. 이를 위해 다양한 평생학습 프로그램 ... 교육의 유형 3가지2. 노년교육의 새로운 영역에 대하여Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론고령화는 이제 단순한 인구학적 현상을 넘어 사회 전반에 걸쳐 중요한 변화를 요구하는 시대적 흐름 ... 가 되었다. 노인들이 디지털 기술을 익히고, 새로운 학문과 기술을 배우며, 자신의 경험을 사회와 나누는 과정을 통해 개인과 사회 모두가 성장할 수 있는 기회를 만들 수 있다. 노인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    다양한 리더십 이론 중에서 자신이 선호하는 이론을 선택하여 그 이유와 주요 내용을 기술하고, 내가 평생교육기관의 리더라면 어떤 리더가 되고 싶은지 기술하시오.
    가 비전과 목표를 제시하고 그에 대한 열정과 신뢰를 조직 구성원과 공유함으로써 변화를 이루어내는 것을 강조합니다. 이론의 주요 내용으론 4가지 요소인 이상적인 영향력, 개별 지원 ... ● 주제다양한 리더십 이론 중에서 자신이 선호하는 이론을 선택하여 그 이유와 주요 내용을 기술하고, 내가 평생교육기관의 리더라면 어떤 리더가 되고 싶은지 기술하시오.● 목차Ⅰ ... Ⅰ. 서론리더십은 조직의 성과와 발전에 핵심적인 역할을 수행하는 요소로 다양한 이론과 접근법이 존재합니다. 이 중에서 필자가 가장 선호하는 리더십 이론은 무엇인지에 대해 고찰
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    사이버공간에서의 집단성(극단적인 팬덤형성)의 폐해와 대응법에 대하여 본인의 의견과 함께 논리적으로 기술하시오.
    을 강화하는 도구로 작용하며, 특정 대상에 대한 열정적인 지지와 교류가 이루어질 수 있는 공간을 제공한다. 이러한 공간에서는 팬덤의 일원이 된 사람들이 자신과 같은 생각을 가진 사람 ... 사이버공간에서의 집단성(극단적인 팬덤형성)의 폐해와 대응법에 대하여 본인의 의견과 함께 논리적으로 기술하시오.Ⅰ. 서론사이버 공간은 현대 사회에서 매우 중요한 소통의 장으로 자리 ... 이 특정한 가치를 공유하거나 인물이나 콘텐츠를 지나치게 옹호하는 경우 극단적인 팬덤이 탄생할 수 있다.팬덤은 원래 긍정적인 의미로, 특정 대상에 대한 열정적인 지지와 사랑을 표현
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.26
  • 선비의정신세계 ) 선비는 조선의 유가 지식인입니다. 각자가 가졌던 선비라는 인간형에 대한 생각을 3가지 내외로 제시하고 각각의 이유를 함께 기술하시오.
    선비의정신세계1. ‘선비’는 조선의 유가 지식인입니다. 각자가 가졌던 ‘선비’라는 인간형에 대한 생각을 3가지 내외로 제시하고 각각의 이유를 함께 기술하시오.선비의정신세계1 ... . ‘선비’는 조선의 유가 지식인입니다. 각자가 가졌던 ‘선비’라는 인간형에 대한 생각을 3가지 내외로 제시하고 각각의 이유를 함께 기술하시오.2. 전통시대로부터 현재에 이르 ... 를 살아가는 현재의 입장에서 (1)‘선비정신’을 어떻게 정의할 수 있는지와, (2)자신이 생각하는 ‘21세기 선비정신의 특징’을 3가지 내외로 기술하시오.목차1. ‘선비’라는 인간
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    안다라고지 기본원리 중 평생교육 프로그램 적용
    는 강한 심리적 욕구를 가지고 있다.- 학습자 경험의 역할 : 인간은 성장함에 따라 자신뿐만 아니라 타인을 위한 학습자원으로 활용될 수 있는 경험을 누적시켜 나간다. 피동적으로 얻 ... 페다고지(pedagogy)와 안드라고지(andragogy)의 기본원리 중 중요한 것 5가지만 설명과 함께 비교하여 제시하십시오. 우리 주변의 평생교육기관에서 실제 운영하는 평생 ... 중 12점)Ⅰ. 서론급변하는 사회문화적 환경의 변화로부터 새로운 교육에 대한 요구가 커져가고 있다.평생교육은 외부환경의 변화에 재빠르게 적응하고 대응하는 능력을 키워왔고 페다고지의
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.03
  • 행복의 정복 서평 (독후감)
    해지기 위해서는 자신에 대한 집착을 버리고 외부 세계에 관심과 열정을 가질 것을 역설한다.이 책에서 가장 인상 싶었던 구절을 꼽자면 다음과 같다.현명한 사람은 고민을 하는 것 ... 은 20세기를 대표하는 지성인이자 철학자인 버트런드 러셀이 쓴 행복론에 관한 책이다. 행복에 이르는 방법에 대해 설명하는 이 책은 시대를 초월하는 인생의 통찰과 지혜를 담고 있 ... 다.이 책은 평범한 사람들이 어떻게 하면 행복의 길로 들어설 수 있는지에 대해 다루고 있다. 1장에서는 인간이 불행해지는 원인에 대해 고찰하고, 2장에서는 행복으로 가는 길에 대해
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.01.15
  • [에듀퓨어]브랜드 시대, 브랜딩하라! 차별화하라! 과제 A유형 (점수 92점, 첨삭내용 포함)
    는 장점 대해 기술하시오(물음3) 기업관점의 강한 브랜드를 만드는 4가지 요소에 대해 기술하시오1.강한 브랜드가 갖는 3가지 주요 특성은 차별성(Distinction), 지속 ... 에 성공적으로 안착하였다.(물음1) 강한 브랜드가 갖는 3가지 주요 특성을 기술하시오(물은2) (기업관점의) 강한 브랜드가 갖는 장점과 (기업과 소비자 관점의) 강한 브랜드가 갖 ... 를 개발하는것이 좋다.첨삭내용(물음1) 강한 브랜드가 갖는 주요한 요소 3가지(브랜드 차별성, 지속성, 연관성)에 대한 세부 설명을 논리적으로 잘 서술해 주셨습니다.2.기업관점의 강한
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.17
  • 흥미교육의 필요성과 중요성
    교육은 학생들에게 실패에 대한 두려움을 극복하게 한다. 흥미를 가진 분야에서는 실패를 경험하는 것이 부정적인 결과로만 느껴지지 않다. 오히려 그것을 성장의 기회로 받아들이며, 재 ... 도전의 의지를 강화시킨다.종합적으로 볼 때, 흥미 중심의 교육은 학습 의지의 향상, 개성 인정, 사회적 기술 개발, 지속 가능한 학습 태도 형성, 실패에 대한 태도 변화 등 다양 ... 나 포트폴리오를 활용한 평가 방식을 도입하는 것이 바람직하다.마지막으로, 교육자 자신의 태도 변화도 중요하다. 교육자들은 학생들의 흥미와 열정을 존중하고 지원하는 자세를 갖추어야 한다
    리포트 | 6페이지 | 2,900원 | 등록일 2023.12.01
  • 유치원임용고시 교사론 요약본
    적 지식과 기술을 갖음 계속해서 전문성 향상을 위해 노력, 자신의 일을 사랑, 직업에 만족좌절단계교직에 대해 좌절감과 회의, 직업에 만족x, 이직률?안정과 침체성장 발전 추구 ... 를 인식,새로운 도전과 자극을 준비할 필요성회의 및 자기의심직업적 위기의식, 교육개혁의지에 환멸,자신의 교직생활에 대해 재평가교사들은 1가지 이상의 복합적인 특성을 보이며 진행한다.영 ... 내리는 개인적 예상, 판단깁슨뎀보교수효능감교사가 학습자의 수행에 영향을 미칠 수 있는 능력을가졌다고 인식하는 믿음 정도개인적 교수효능감자신의 교사로서 능력에 대한 자신감 (효능기대
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.14 | 수정일 2022.02.02
  • 2024학년도 계명대학교 간호학과 일반편입
    습니다. 죽음에 이르기까지 6개월도 남지 않은 말기 암 환자들은 남은 생을 가족들과 함께 하며 자신의 인생을 되돌아보는 시간을 가졌고 모순적일 수 있지만, 무엇보다도 예측 가능한 일상 ... 를 가질 수 있는 임상 실습을 열정적으로 참여하고 이를 바탕으로 학술제 주제를 고안하여 간호 연구를 진행할 것입니다. 그리고 학업과 영어 공부를 병행할 것입니다. 학기 중에 유학 ... 망하고 갔습니다.그리고 계명대학교 간호학과, 동산의료원, 간호 시사에 대한 정보 많이 찾으시고 공부해가는 거 필수입니다. 특히 인공지능이나 4차 산업혁명 관련 질문은 연관 지어서
    시험자료 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    [독서]일류의 조건
    해야만 좋아하고 동경하게 되는 것은 아니다. 그 대상이 가진 매력과 강력한 기운에 대한 반응으로 동경하는 마음이 일어나는 것이다. 어떤 대상에게 감탄하거나 이끌리는 자신을 발견 ... 력이야말로 숙달의 기본인 셈이다. 한 가지 기술에 숙달하려면 자신에게 주어진 과제를 명확히 이해하는 과정이 전제되며, 과제의 요지를 엉뚱하게 이해하면 숙달에 이르는 길은 멀어지고 만다. 먼저 ... 을 제대로 추진할 수 있을때까지 수련하는 것은 '일의 추진력'을 단련하는 일이기도 하다.?다른 한가지는 책을 많이 읽고 요지를 추출하는 기술이야말로 모든 구분을 뛰어넘는 필수기술
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 A+ 사례를 통해서 배우는 갈등해결의 지혜_과제(레포트)
    의 실타래를 풀기 위한 고민을 시작하게 됐다.2. 갈등의 쟁점 요인이번 갈등을 되짚어보면 크게 세 가지 요인이 있었던 것 같다.첫 번째는 AI에 대한 정의와 기대의 차이였다. 나 ... 의 차이랄까.두 번째는 구현 난이도에 대한 부담감이었다. 내 제안은 분명 흥미롭고 기술적으로 의미가 있었지만, 그만큼 복잡했다. 내가 자연어 처리나 추천 시스템에 어느 정도 익숙 ... 만은 피하고 싶었다. 그래서 나는 두 가지 전략을 세웠다. 하나는기술적 타협안 제시, 다른 하나는팀워크 회복을 위한 관계 재정립이었다.첫째, 기능을 핵심과 보조로 나누는 구조로 제안
    시험자료 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.12
  • [A+레포트] _국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오.
    양행의 동기부여 전략은 직원들이 자신의 업무에 대해 높은 수준의 열정과 몰입도를 갖게 하며, 이는 회사의 생산성과 경쟁력 향상에 기여한다. 또한, 유한양행의 조직 문화와 가치관 ... 하고 있다.유한양행의 동기부여 전략은 직원들이 회사의 비전과 목표에 더욱 깊이 공감하고, 자신의 업무에 더 큰 책임감을 가지게 하는 데 중요한 역할을 한다. 이러한 전략은 직원 ... 하고 있다. 이 회사의 동기부여 전략은 직원들의 일에 대한 열정, 몰입도 및 생산성을 향상시키는 데 중점을 두고 있으며, 이는 유한양행의 조직 문화와 가치관에 깊이 뿌리내리고 있다.첫째
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.20
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    영화 포드v페라리 영화감상문
    었는데, 중간에 사고도 나고, 두 번이나 본인을 제외시키려 했던 포드회사에 대한 앙심은 남지 않은 채 그저 운전하는 순수한 열정을 불사르는 마일스의 모습을 보며 나는 어떤 분야에 저정도로 열정을 쏟을 수 있는 사람인가에 대한 생각을 하기도 했다. ... 냐 묻는다면 그 질문에는 더더욱 자신있게 ‘반도체’를 언급할 것이다. 그러나 그 시작은 ‘삼성상회’라는 회사로 시작하였으며, 그 당시에는 작물을 판매하는 회사였다. 고 이건희 회장 ... 인 회사의 경우 오랜 기간 명맥을 이어오며 그 회사의 신뢰감을 구축하는 한 편, 시대의 흐름의 발맞추거나 그들 자신의 사업의 장기화를 위한 다양한 도전을 하게 된다.영화에 나오
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.05
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    A+완벽보장] 코드브레이커 서평 독후감 독서감상문
    허젠쿠이가 CRISPR 기술을 이용해 유전자 편집 아기를 탄생시킨 사건이다. 이는 전 세계적으로 큰 논란을 일으켰으며, 다우드나 자신도 이에 대해 깊은 고민과 성찰을 드러냈다. 이 ... 다. 그녀의 성장 배경은 과학자로서의 열정과 더불어, 고난과 성취의 과정을 통해 이룬 업적의 깊이를 보여준다. [이중나선]이라는 책을 접하며 생명 과학에 대한 흥미를 처음으로 자각 ... 만, 과학 기술이 가진 잠재력이 항상 긍정적 결과로 이어지는 것은 아니다. 가장 충격적인 사례 중 하나는 중국 과학자 허젠쿠이가 CRISPR 기술을 이용해 유전자 편집 아기를 탄생
    리포트 | 5페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.11.25
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    A+보장]응답하라 포니원 독후감 독서감상문 서평 완벽정리 A+ 수상작
    현대자동차 울산공장장이었을 때, 한국 최초로 자체 기술로 만든 엔진을 탑재한 자동차를 생산하겠다는 강한 신념을 가지고 포니 개발에 도전했다. 이 책은 그가 포니 개발 과정 ... 적으로 부족하였기에, 나같은 풋내기 기술자들이 나설 수 밖에 달리 대안이 없던 시절이었다. 부족한 경험과 기술을 보완하기 위해 그들은, 온갖 노력과 열정으로 무장한채, 임전무퇴의 각오 ... 를 소개하며, 기술을 배우는 데 얼마나 많은 어려움이 따랐는지 강조한다. 현대자동차의 기술진이 일본어를 잘 구사하지 못했음에도 불구하고, 그들은 끈기와 열정으로 일본 기술자들과 협력
    리포트 | 5페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.09.15 | 수정일 2024.09.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    교원대 유아교육학 석사 입학 시험 기출문제를 중심으로 정리
    유아교사의 역량 중 가장 중요한 부분이 무엇이라고 생각하는지에 대한 자신의 관점을 학술적, 실천적 측면에서 논술하시오.교육과정에 가장 큰 영향을 미치는 요인으로 교사의 역량을 꼽 ... 부에서 개발된 에서 규명한 교직인성 및 전문성 개발의 요소에는 교직에 대한 열정, 창의성, 반성적 자기 개발, 교직윤리로 구성하고 있다.교사는 영유아를 위한 프로그램 계획자 ... 도 한다. 쓰기를 하면서 영아는 때때로 자신이 쓰고 싶은 것은 대신 써 달라고 요구하기도 하고, 다른 사람이 쓴 것이나 그린 것에 대해 설명해 달라고 한다. 이런 과정을 통해 영아
    시험자료 | 28페이지 | 9,000원 | 등록일 2024.02.12 | 수정일 2024.02.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    Sternberg는 사랑의 유형을 감정, 생각, 행동까지 포함한 다차원 구조로 분류했습니다. 각 유형별 정의를 제외한, 분석 결과만 작성하시오
    아요'의 의미가 깊은 관계에서 다른 점을 발견할 경우 쉽게 사라질 수 있는 상반된 점이 있다.3) 열정의 요소인 도취열정 요소의 도취는 인간이 가진 감정이 이성을 능가하는 경우를 말 ... 를 볼 때처럼 현재 자신이 원하는 현실 모습을 반영하는 일종의 욕망충족 감정적 모습으로 분석할 수 있다. 이 도취 역시 미성숙한 사랑에 의해 형성되어 사랑에 대한 완전한 집중도 ... 가 떨어질 때도 쉽게 형성된다.이런 도취도 즉흥적이다. 마치 자신의 소유물이라고 생각하는 장난감에 대한 어린 아이의 집착과 무관심이 반복되는 과정에서 쉽게 이해할 수 있다.인간의 이러
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.03
  • 동기이론에 대하여 설명하고, 청소년지도사가 되려는 자신의 동기를 기술하시오. 서론
    청소년지도방법론동기이론에 대하여 설명하고, 청소년지도사가 되려는 자신의 동기를 기술하시오.서론동기 이론은 개인이 특정 행동을 취하게 만드는 동기와 관련된 이론이다. 동기는 내재 ... 을 얼마나 자신하는지에 대한 인식을 나타낸다 알버트 반더스(Albert Bandura)의 자기효능감 이론에 따르면, 높은 자기효능감을 가진 학습자는 어려운 과제에도 도전하려고 하 ... 하면 학진 기회, 급여 등의 외부적 보상은 직원들의 동기를 높이는데 기여할 수 있다. 그러나 내재적인 동기 또한 중요하다.내재적 동기는 직원들이 자신의 업무에 자부심을 가지고 그 일
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09
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2025년 11월 22일 토요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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