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"안전관리직무수행계획서" 검색결과 261-280 / 7,317건

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    oncology 혈액종양내과 CRC 서합 이력서 및 자기소개서
    Maven CDMS에 입력 및 관리연구자 바인더 관리IRB 초기/계획변경/연구종료 심의 신청사전방문 및 개시모임 참여모니터링 방문 준비대상자 설명문 및 동의서 작성CRF 양식 작성 ... 경험 (신입) 사항기 간회사명부서업무직급퇴사사유2022. 06. ~ 2023. 08.보건관리자매니저직무전환2023. 09. ~ 재직중정신건강의학과CRC연구간호사재직중어학능력구 분 ... 과 결합하여 보다 전문적으로 관리 할 수 있습니다.연구간호사 경험으로 GCP 에 따라 환자 동의서 및 연구자 바인더 관리, 연구 개시 등의 경험이 있습니다.산업 간호사 경험을 통해
    이력서 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.05.21
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    4차 산업혁명과 간호 인적자원의 개발방안, 간호환경변화의 필요성, 국내외 간호교육 현황, 4차 산업혁명에 따른 의료변화, 기술 역량 개발, 경력 개발 및 학습 조직화, 결론 및 시사점, 개발 실행 방안, 정책제안
    고 있음. 이와 같은 열악한 노동조건은 결국 간호사 직무만족과 이·퇴직에도 영향을 미쳐 간호사의 장기근속을 저해할 뿐만 아니라 간호의 질을 떨어뜨리고 이는 지속적으로 환자의 안전 ... 기준19 대응 업무에 투입된 간호사의 대부분은 코로나19 감염 환자의 특성과 간호 관련 교육, 안전보건교육이나 감염예방관리 등에 대한 교육을 받지 못한 채 업무에 투입되거나 갑작 ... 가 확인하고, 오류가 있으면 의사로부터 재확인 및 수정 후, 간호 조치계획서를 작성하여 액팅간호사에게 전달함)? 낙상 및 욕창예방 알람시스템, 모니터링로봇 등을 통해 수집된 환자
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.20
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    학교장의 직무
    학교보건법 상 학교장의 직무1. 학교장의 직무1) 학생건강증진 시행계획 수립·시행? 학교의 장은 건강검사의 결과를 평가하여 이를 바탕으로 학생건강증진계획을 수립·시행하여야 한다 ... 정신건강 증진 및 이해 교육② 해당 학생에 대한 상담 및 관리③ 해당 학생에 대한 전문상담기관 또는 의료기관 연계④ 그 밖에 학생 정신건강 증진을 위하여 필요한 조치⑤ 학생의 안전 ... 관리? 학교의 장은 학생의 안전사고를 예방하기 위하여 학교의 시설ㆍ장비의 점검 및 개선, 학생에 대한 안전교육, 그 밖에 필요한 조치를 하여야 한다.5) 학생의 보건관리? 학교의 장
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.15
  • 모든 과목에 쓰일 수 있는 간호전문직 표준 사례 보고서 입니다.
    에 근거한 간호중재를 한다.- 안전하고 시기적절하며, 적합한 방식으로 간호중재를 수행한다.- 건강증진 및 유지, 질병예방, 질병관리 및 재활, 임종간호, 사업운영을 포함하여 간호중재 ... 한 경우 간호대상자, 가족, 타 건강 팀과 함께 간호목표 및 계획을 수립한다.- 최신간호실무를 방영하여 간호계획을 설정한다.- 간호계획을 문서화한다.[표준4. 수행]- 간호계획 ... 를 수행한다.[표준5. 평가]- 지속적으로 간호를 평가한다.- 간호목표 달성을 확인한다.- 평과결과를 간호진단과 목표, 계획에 반영한다.- 간호사는 평가내용을 문서화한다.- 간호대
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.07
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    신규간호사 안전교육
    신규 간호사를 위한 안전보건교육 담당자 : 0 0 0목 차 안전보건교육 주요 위험요인 근골격계 유해인자 직무스트레스 유해인자 감염성질환 화학물질관리 야간근무 및 교대근무 관리 ... .’ 이러한 안전보건교육은 작업자 및 관리자 모두에게 근무환경과 작업효율을 높이는 기본 전제조건이며 위험성평가를 작업자 스스로 할 수 있는 교육의 기회를 제공한다 . 법에서 정하고 있 ... 하고 환자나 가족들에게 치료 , 질병예방에 대한 설명을 해주는 의료인을 말한다 . (* 출처 : 통계청 한국표준직업분류 ) 2. 수행직무 간호사는 의료법상 ( 의료법 제 2 조 제
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.27
  • 건축사의 역할과 윤리
    및 공사 감리를 수행하는 사람을 말한다.건축물의 설계(「건축사법」 제2조)- 신축, 증축, 대수선, 용도변경, 리모델링, 공작물 축조 등의 다양한 인허가 행위- 도면, 구조계획서 ... 건축물, 건축설비 등이 설계도서의 내용대로 시공되는지 확인하는 행위- 품질관리, 공사 관리안전관리 등에 대하여 지도, 감독하는 행위2. 건축사의 역할건축사는 건축물의 안전 ... 가 국토나에 해당 하는경우 해당 건축물의 관리자에게 건축물의 구조 안전, 화재 안전 등을 점검하도록 요구하여야 한다.1. 재난 등으로부터 건축물의 안전을 확보하기 위하여 점검이 필요
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.04 | 수정일 2022.10.07
  • 지역사회간호학 산업장보고서 산업보건 사업, 간호사업 과정, 협력분석 기록지
    은 이 법이나 그 밖의 노동 관계 법령 위반의 죄에 관하여 「사법경찰관리직무를 행할 자와 그 직무범위에 관한 법률」에서 정하는 바에 따라 사법경찰관의 직무수행한다.제103조 ... 목 차지역사회간호학실습 개요1. 산업보건 사업의 개요2. 산업장 보건간호사업 사정3. 산업장 보건간호사업진단4. 산업장 보건간호사업 계획5. 산업장 보건간호사업 수행 및 평가6 ... , 중소기업근로자 복지진흥법에 의한 복지사업 등의 업무를 수행하고 있는 근로복지공사에서 근로복지공단으로 설립승계 되었다.? 안전보건공단안전보건공단은 1987년 5월 30일 법률 제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 87페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.11 | 수정일 2021.05.21
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    인적자원으로서의 본인이 그 간 '인력개발과 활용'을 위해 노력한 것들을 HRD의 네 가지 구성요소에 입각하여 6하원칙
    나 미래에 있어 직무수행에 필요한 역량의 확인 및 계획된 학습활동을 통해서 습득하도록 하는 것으로 필자는 공사관리 및 시공계획의 전문가가 되기 위해 이론에 충실하기 보다 현장에 나 ... 3) 조직개발4) 수행관리2. 단기 및 장기계획1) 향후 3년간 단기계획2) 향후 10년간 장기계획Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론HRD는 학습에 있어 중심이 되는 개인의 개발이나 경력 개발 ... 가 직접 보고 배우며 실무를 익히는 것에 초점을 두었다.현장에서 우선 공사시공의 주된 기능인 설꼐외 시공계획, 공정관리, 품질관리, 원가 관리, 설비 안전, 자재보급 등을 배움
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.19
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    지역사회 간호학 산업체 실습/ 달서구 보건사업 기획 레포트/고혈압 사업 레포트
    을 위한 개선 활동 지원사업절차· 법정직무교육(안전보건관리책임자, 보건관리자)사업목적- 보건관리직무수행에 필요한 기초 및 전문지식을 습득하여 직업병 예방 및 작업환경개선을 통해 근로 ... 보건체계 평가① 센터에서 현재 수행하고 있는 사업 평가· 보건관리위탁사업- 산업안전보건법상 보건관리에 대한 사업주의 의무사항을 효율적으로 수행할 수 있도록 보건관리전문기관이 사업장 ... 자의 육체적, 정신적, 사회적 건강을 유지증진사업내용- 산업안전보건법과 중대재해처벌법 내용 학습- 보건관리자의 직무, 역할에 대한 역량 학습- 사업장에서의 화학물질관리, 건강 관리
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05 | 수정일 2024.08.15
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    평생교육 3대 전담 기관 조사
    로의 이들을 양성하고 있다.평생교육사의 직무라고 한다면 학습자 조사와 환경 분석, 학습자 자원 간의 네트워킹 프로그램이나 기관 운영 지원, 평가 보고와 성과 분석, 계획 수립과 기획 ... 맞춤형 강자를 찾고 관심 강자를 등록하게 되면 학습 참여가 가능하다. 이때 학습 기록을 관리하고 학습 이력을 담을 수 있으며, 이수하게 되면 평생학습 이력 증명서가 발급된다.다음 ... 주제: 평생교육 3대 전담 기관 조사내용: 평생교육체제에 해당하는 평생교육기관을 조사, 보고서를 제출합니다.*조사기관 :1. 국가평생교육진흥원2. 시도 평생교육진흥원3. 시군구
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
  • 3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요.(직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)
    성은 무엇인지 알아보겠습니다.Ⅱ. 본론1.직무분석의 의의합리적인 인사관리를 하려면 먼저 직무분석을 하여 직무를 정의하고,이를 기준으로 필요한 인력을 계획하고 선발,배치,평가, 이동 ... 이다.7)이 외에도 직무분석은 인사상담, 안전관리, 정원산정, 작업환경의 개선 등에 필요한 정보를 제공해 준다.3.직무분석의 방법과 절차1.직무분석의 방법가. 면접법 ... 로 기술하고,둘째, 원하는 직무수행에 필요한 과업을 열거하고,섯째, 일상적인 과업숭행과 중요한 과업수행을 구별하고,넷째, 과업을 수행하는 다른 방법을 열거하고,다섯째, 직무행동이 명시
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.06
  • 산업 및 조직 심리학 분야의 윤리에 대하여 정의하고 영역에 대해 비교 작성하시오. 서론 (1)
    한다 본론에서는 이 분야의 주요 영역을 아는 만큼 자세하게 정리해보고, 연구 윤리 측면에서 상술해보도록 한다. 본론 산업 및 조직 심리학의 주요 영역 직무 분석과 성과 관리 산업 및 조직 ... 심리학에서 직무 분석은 직원이 수행해야 할 구체적인 업무를 명확하게 파악하고 정의하는 과정이다. 직무의 필수적인 기술, 지식, 능력 및 기타 특성을 식별하기 위해 수행된다. 직무 ... 분석은 효과적인 인력 채용, 교육, 성과 평가 및 경력 개발 계획에 필수적인 기초 자료를 제공한다. 성과 관리는 조직의 목표와 개인의 성과 목표가 일치하도록 설계된 지속적인 과정
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
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    제5장 직무시스템
    들은 분업화된 직무를 다시 묶어가는 직무확대를 수행하기도 한다.-수직적 분업화: 과업수행과 관련하여 어느 정도 재량권과 책임을 지니고 있느냐 하는 문제이다.관리의 기본적인 과정인 계획 ... 에 들어가는 내용 -> 과업, 임무, 책임의 목록직무명세서에 들어가는 내용 -> 한 개인이 직무수행에 필요한 기술, 지식, 능력 및 다른 특성들의 목록직무분석 기법직무분석: 직무 ... 제5장 직무시스템5.1 직무 시스템의 영역과 중요성5.1.1 직무 시스템의 영역직무 시스템은 사업의 효과적인 수행을 위해 필요한 직무의 설계, 분석, 평가 및 재설계의 과정이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.22
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    간호사 국가고시 간호관리학 요약집
    , 시간측정에 관심 → 성과급④ 관리학의 기초(경험적 실무 → 과학적 실무)단점 : 계획관리자, 집행은 근로자(일방적 경영). 인간을 기계화, 노동의 과학, 육체와 능률에 편향 ... ③ 관리공학적 방법 : 간호관리과정 도입해서 간호표준기술→ 업무수행빈도, 난이도, 업무량 파악 → 간호사:환자비율결정 → 계속적 평가와 질통제로 필요인원 모집, 선발※ 간호인력 산정 ... 급) - 직무수행에 따라 등급구분, 자격증 취득(임금/수행능력↑)⑤ 수당 : 특별근무수당, 정상근무수당(기본임금에 부수적)⑥ 상여금 : 비정기적 기준 외 임금. 의욕↑2) 간호인
    시험자료 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.05.18
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    독학사 간호학과 4단계 간호지도자론 기출문제 + <정답 및 해설 포함>
    적 지시93. 간호사 직무만족의 주요 영향 요인 중 조직문화와 가장 관련 깊은 것은?① 급여 수준② 근무 경력③ 리더십 스타일④ 개인 가치관94. 간호관리에서 통제활동의 목적 ... ’의 주요 목표는?① 변화 필요성 인식② 새로운 제도 정착③ 문제 진단④ 저항 분석1. 간호관리의 목적과 주요 기능(계획·조직·지휘·조정·통제)을 설명하고, 병원 조직 내에서 간호관리 ... ·중요 업무 대표는 응급환자 처치26. ② ? 목표 없는 일정은 비효율27. ② ? 환경관리 목적은 안전 보장28. ③ ? 인사평가는 물품관리와 무관29. ① ? 입·퇴원 관리 핵심
    시험자료 | 20페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.09.28
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    간호관리 이론
    에서 목표와 목적성취의 중요성 강조.조직목표와 개인목표 (상부목표, 하부목표) 사이에 일관성이 있도록 하는 관리방식순환과정 : 문제분석 ? 목표설정 ? 활동계획 ? 목표수행 ? 성과평가 ... 모델: 목표설정 ? 대안탐색 ? 평가 ? 선택 ? 수행 ? 추후관리, 통제- 직관적 의사결정 모델: 사정 ? 상기 ? 계획 ? 수행/평가- 일반적 의사결정 모델: 문제인식 ? 대안 ... 적 기획 : 단기적 계획. 전략적 기획을 위한 수단임 (중간관리층이 함)-운영적 기획 : 단기목표 달성 위해 계획화. / 일시적기획 , 상시적 기획 (일선관리자가 함)기업의 경영
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.26
  • 건설공사 안전관리비 수립대상 및 계상기준
    모니터링정하는 바에 따라 보존ㆍ관리하여야 한다. ⑩ 국토교통부장관은 건설공사의 안전을 확보하기 위하여 제3항에 따라 제출받은 안전관리계획서 및 계획서 검토결과와 제5항에 따라 제출받 ... 사업자 또는 주택건설등록업자가 제출한 안전관리계획서가 제5항제3호에 따른 부적정 판정을 받은 경우에는 안전관리계획의 변경 등 필요한 조치를 해야 한다. ⑦ 발주청 또는 인ㆍ허가기관 ... 의 장은 법 제62조제3항에 따른 안전관리계획서 사본 및 검토결과를 제3항에 따라 건설사업자 또는 주택건설등록업자에게 통보한 날부터 7일 이내에 국토교통부장관에게 제출해야 한다
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.30 | 수정일 2021.11.01
  • 간호관리실습)) A+ 간호관리 기획-병원 목적, 사명, 철학, 조직도, 논문, 관리실습, 간호관리자의 역할
    )- 각종 서류 및 보고서 관리- 간호단위에서 사용하는 물품 및 약품 관리4) 문제해결자로서의 업무- 간호단위 내, 의료진 및 타부서와의 원만한 대인관계 유지- 조정자 역할 수행 ... 1일차학습목표- (병원) 의 목적, 사명, 철학, 조직도를 파악한다.- 간호관리과정이 임상현장에서 어떻게 수행되는 지 이해할 수 있다.- 간호 관리자의 역할과 책임에 대하여 이해 ... 하고 조직하는 방법이다. 간호전달체계의 형태에 따라 간호업무 수행의 양상, 간호사의 직무만족과 권한의 양이 달라진다. 간호전달체계의 기본 모델들은 기능적 분담방법, 팀 간호방법, 일차
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.02
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    간호관리학 의료기관인증평가 보고서
    한다.5장 수술 및 마취진정관리5.1 수술 계획을 수립하고 수행한다.5,2 수술 시 환자의 안전을 보장한다.5,3 시술 계획을 수립하고, 시술 시 환자안전을 보장한다,5.4 진정치료 ... 한다.6.5 환자 또는 보호자에게 동의서를 받는다.6.6 임상연구를 안전하게 수행하고 관리한다.6.7 장기기증 및 이식과정을 관리한다.3, 행정관리체계7장 질 향상 및 환자안전 ... 의료기관인증평가 보고서과목명간호관리학 실습실습기간학번이름제출일Ⅰ. 국내 의료기관인증제도구분내용의료기관인증제란?의료기관 인증제는 의료기관이 환자안전과 의료의 질 향상을 위한 자발
    리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.08.25
  • 간호관리학실습 과제_1. 인력계획, 2. 직원의 능력개발과 경력관리, 3. 직원의 업무수행능력 평가, 4. 직원간의 갈등처리, 훈육, 고충상당, 노사관리, 5. 직무분석과 직무설계, 6. 동기부여
    유지관리3-1) 직무관리: 직무 분석을 통해 과업의 내용과 직무수행하는 구성원의 자격조건을설정한 다음, 직무 설계를 통해 조직구조를 구성하는 직무를 설계하여직무체계를 형성 ... 하여야 한다. 그 다음으로는 직무 평가를 시행한다.3-2) 확보관리: 유능한 인적자원을 조직 내부로 끌어 들여 확보하는 것을 말한다.간호인력의 예측, 계획, 모집, 선발 및 배치하는 것 ... 등이 해당된다.3-3) 개발관리: 인적자원의 능력 개발을 증대시키는 것을 말한다. 교육훈련, 경력개발,인사이동, 승진, 직무수행평가 등이 해당된다.3-4) 보상 및 유지관리
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.15
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2025년 11월 12일 수요일
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