"대회사인사말"의 검색결과 입니다.

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"대회사인사말" 검색결과 2,721-2,740 / 30,958건

쌍용자동차 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!]

와의 경쟁력에 대해서 어떻게 생각하나요? 6 차량을 설계할 때 품질을 향상시키는 방법이 뭐라고 생각하는지? 7 회사 지원동기에 대해서 말해주세요. 8 자동차산업의 미래는 어떻게 되 ... 극복했는지? 20 봉사활동 경험 있나요? 21 이전직장 퇴사 사유에 대해서 말해주세요. 22 입사 후 포부에 대해서 말해주세요. 23 본인의 직무에서 깊이와 넓이 중 무엇이 더 ... 아는대로 설명하시오. 2 쌍용자동차에 대해 아는 것을 말해보세요. 3 글로벌 역량에 대하여 이야기 해보세요. 4 모노코크 타입의 차량의 장단점에 대해서 서술해보세요. 5 현대자동차

자기소개서 | 6페이지 | 19,900원 | 등록일 2022.11.14

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사람을 남겨라 독후감

해서 말해야 한다. 망해가던 JAL을 회생시킨 일본의 경영 신이라는 이나모리 가즈오 회장이 회사를 살리기 위해 가장 먼저 실천한 것이 다른 사람을 소중히 여겨달라 또는 다른 사람 ... , 휴먼리소스 등의 용어로 인사팀 또는 교육팀의 목적을 논하고는 하는데 사실 추상적인 의미인지라 행정적인 절차의 업무교육을 인재 육성으로 잘못 아는 경우가 많다. 사람은 선천 ... 는 사람이라고 정의하고 있다. 참 멋진 말이다. 많은 이들이 리더가 되면 누릴 수 있는 권한과 혜택을 떠올리며 부러워하기도 하지만 때로는 책임과 희생으로 고독하고 힘겨운 자리

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.17

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 C유형

“핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기‘’과제 (C유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... 하고, 정규직 전환의 예외사유에 대해서 설명하시오. (총 17점)1) 계약직 근로계약기간의 사용제한기간제법은 기간제근로자의 사용기간을 제한하여 기간제근로계약의 남용을 방지하고 정규 ... 설명하고, 휴일대체(대체휴일)의 효과와 유효요건(2가지)에 대해서 설명하시오. (총 20점)1) 휴일의 개념 및 종류 (12점)1. 휴일의 개념① 휴일이란 근로자가 근로를 제공

시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.31

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인터넷과정보사회 ) 보고서를 요약하고 자신의 생활 및 업무에서 메타버스를 활용하여 변화시킬 수 있는 방법에 대하여 작성하시오.

차원 가상세계를 의미한다. 이 말은 1992년 미국 SF 작가 닐 스티븐슨의 소설인 스노 크래시에서 처음 등장하였다. 메타버스는 그동안 가상현실이라는 말로서 표현되곤 했는데, 지금 ... 확산되기 시작하였다. 다시 말해, 5G 상용화와 함께 가상현실, 증강현실 등과 같은 기술이 발전했고, 코로나19 상황의 확산으로 비대면 및 온라인 추세가 확산되면서 시공간의 제약 ... 도록 제작하였다. 회사는 메타버스 근무로 인해 친밀감이 저하될 것을 우려하여 1달에 1번은 오프라인에서 만나는 Meet-up Day를 갖고, 메타버스 접속 여건이 좋지 않은 직원

방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.07.30

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[여성복지론] 남녀 성역할 고정관념이 사회에 미치는 영향

기 때문이다.특히 나는 소위 말하는 ‘젊은 여성’에 속하는 나이라 이런 성역할 고정관념이 자연스레 더 굳건해진 것도 있다고 생각한다. 학생의 신분에서 벗어나서 사회로 나오게 되면 이런 ... 를 내게끔 지시를 한다거나 제철 과일을 선물로 받은 경우 과일을 깎아서 내오게 하는 등의 행동은 여성이 회사에서 겪는 가장 큰 성역할 고정관념일 것이다.그렇다고 여성이 이런 고정관념 ... 는 경우, 다량의 무거운 박스를 옮겨야 하는 경우와 같이 소위 말하는 힘을 써야 하는 상황이 발생할 경우 가장 먼저 남직원을 찾기 때문이다.이렇듯 남성과 여성의 역할을 고정관념

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.29

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포스코(주)(생산,제조,기능 직군) 면접분위기+면접기출질문, 면접노하우

‘어떻게’라는 궁금증이 생기기 될 것이다. 자기소개의 마지막 말은 포부로 끝내도록 한다. 앞서 이야기한 ‘이러이러한 강점’을 가지고 직무에서 능력을 발휘해 회사 성장에 기여 ... 을 회사에서 내가 이루고자 하는 목표와 연결시켜 회사와 동반성장하고자 하는 포부를 말하도록 한다. 회사에 대한 정보와 자신을 연결시켜 이야기함으로서 기업에 대해 관심이 많고 공부를 해두 ... 해 두도록 한다.3) 합격의 노하우( - 지각하지 말 것 / - 밝은 표정으로 인사하기(이야기 시작 전 ‘면접의 기회를 주셔서 감사합니다.’라는 필살기를 준비. 또한 면접이 끝난

자기소개서 | 13페이지 | 8,600원 | 등록일 2022.04.17 | 수정일 2022.04.18

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전남대경영학원론.인적자원관리, 마케팅관리 관련 과제물

었고, 상대의 이야기를 주의깊게 듣는 편이라 훗날에 인사팀에 취업하게 된다면 좋을 것 같았다. 그렇기에 경영 세부 분야 중 특히, 인적자원관리에서 학습할 내용들이 내게 유용할 것이 ... 브랜딩 기획, 신메뉴 및 브랜드 관련 사진 촬영 및 편집, 메뉴 개발 참여 등이 있다. 자격요건은 대졸 이상이며, 나이와 성별은 무관하다. 패션/F&B 관련 회사 업무 경험, 기업 ... PR(언론홍보) 경험 우대. 포토샵 등의 디자인 TOOL사용 가능자를 우대한다. 복지사항으로는 4대보험+명절 상여금+중식, 업무 역량 및 평가에 따라 기간과 상관없이 조기 승진

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.26 | 수정일 2022.11.25

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LIG넥스원 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!]

회사 유도무기 중 가장 관심있는것은 무엇이고, 그것에 대해서 설명하시오. 6-1. 천궁이라고 알씀하셨는데, 천궁과 천궁2의 차이점? ★★실제 최신 면접기출(인성+직무)★★ ♣면접유형 ... ? 12 본인만에 스트레스 해소법을 설명해보세요. 13 야근할 수 있나요? 14 주량은 어느 정도인가요? 15 평소에 무슨 운동 좋아하시나요? 16 인생의 좌우명에 대해서 말해주 ... 세요. 17 본인의 꿈이 무엇인가? 18 주변 사람들이 본인을 어떻게 평가하는지? 19 업무 외적으로 본인이 노력했던 것을 말해주세요. 20 MZ세대로서 회사에 바라는 점은 무엇

자기소개서 | 6페이지 | 19,900원 | 등록일 2022.10.11

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자신의 과거모습 속 방어기제와 극복사례-사회복지실천기술론

가 교통사고가 났는데 위독한 상태라고 했다. 믿을 수 없었다. 20분전 만해도 잠결에 무심하게 잘 다녀오라고 인사를 나눴으니 말이다. 나의 언니는 미숙아로 태어나 성인이 되어도 초등 ... 시켰다. 그렇게회사를 다니며 자존감과 성취감을 이루며 과거를 극복하고 20대를 잘 보냈다고 생각했다. 20대보다 보다 나은 삶이 30대라고 생각했지만 힘든 것을 감추고 남들이 원 ... 문헌서론대학교 때 손금을 볼 줄 안다는 선배로부터 들은 이야기다. "많은 사람들이 너희 집에 들어가고 싶은데 너무 넓은 정원과 높은 울타리를 치고 있어서 집까지 들어가기 힘들어 해

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.13

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[문화의 이해] 신조어 문화에 대한 분석 및 찬반 의견(설문)

가 아니라 '미스터 피자' 의 줄임말 입니다.문화 분야●개똥녀 2005년 6월 5일 한 인터넷에 '애견인의무개념 실태'라는 제목으로 지하철에서 애완견의 대변을 치우지 않았던 20대 ... (No Action Talking Only―) :'말만 하고 행동은 하지 않는다'는 영어의 약자를 따서 만든 신조어. 나토족은 사석에서는 회사를 그만두고 다른 직장으로 옮기 ... 에 설치한 컨테이너 박스 바리케이드를 뜻하는 말로써 이명박과 남한산성을 본따 만든 합성어 이다. 이 말은 원래 대한민국의 누리꾼들과 시위대가 풍자의 뜻으로 사용하기 시작하였으나 신문

리포트 | 65페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.18

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[인간관계론] 학점은행제 과제 / 자신이 살아오면서 사람들과 맺은 관계들 중 좋았었던 관계와 후회하는 관계를 두 가지 제시하고 그 이유를 설명하시고, 그러한 관계들로부터 자신이 얻은 교훈이 있다면 설명하십시오.

많이 부딪혔고 결국 회사를 나와야겠다고 결심한 것은 내 쪽이었다. 회사를 퇴사하고 다른 곳으로의 이직이 결정되면서 다시는 볼 일이 없을 사람처럼 마지막 인사를 건네고 나왔 ... 에서 이루어지는 다양한 상호작용을 말한다. 따라서 사회 속의 개인에게 있어서 인간관계를 맺는 것, 유지하는 것, 관리하는 것은 피할 수 없는 숙명과도 같으며 원만한 인간관계는 삶의 의미 ... 은 교훈에 대해서 설명하도록 하겠다.Ⅱ. 본론좋았던 인간관계: 선생님, 최초로 조우하게 된 의미 있는 타인‘의미 있는 타인’이란 개인이 살면서 맺는 수많은 인간관계 중에서 그의 삶

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.20

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노사관계 ) 노사관계의 본질, 형태

와 사용자가 형성하는 관계인 개별적 노사관계이며, 다른 한 유형은 노동자 집단과 개별적 사용자 또는 노동자 집단과 사용자 집단 간의 관계인 집단적 노사관계이다. 여기서 우리가 흔히 말 ... 하는 노사관계는 일반적으로 집단적 노사관계를 가리킨다.역사적으로 노사관계의 전개 과정을 보았을 때, 노동조합의 탄생이 노사관계의 시작과 변천에 큰 영향을 미쳤다고 말할 수 있 ... 과 더불어 조직적인 교육, 훈련제도를 제공하여 개인의 발전과 기업의 발전을 모두 도모한다. 또한 노동자에게 회사의 경영에 참여할 수 있는 참여적 경영환경을 조성해 주어서 노동조합

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.02.22

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민희진 사태로 본 언론의 편향성과 공정성의 딜레마

권 탈취 정황을 포착했다는 기사가 공개된 후, SNS와 각종 포털에는 민희진 대표의 과거 방송 장면을 비롯한 많은 추측의 말들이 돌아다녔다. 즉각적인 민희진 대표의 공식적인 입장 발표 ... 가 없자 사람들은 더욱 추측성과 흔히 ‘카더라’라고 하는 말들을 옮겼다. 반박이 나오기 까지 뉴진스의 팬덤 버니즈는 “하이브 소속 뉴진스를 지지한다”, “민희진은 뉴진스와 가족 ... , 하이브는 어도어의 중간 감사 결과를 발표했다. ‘경영권 탈취’로 해석할 만한 다양한 정황 증거들을 포착했다고 말이다. 특히 하이브의 입장 발표에서 민희진 대표가 경영진과의 대화

리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.11.25

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A+심리학입문_나 혹은 타인의 행동 관찰 후 심리학 이론 적용

가 일어나는 현상을 말하는 것으로 변했다.호손 웍스(Hawthorne Works)는 당시 미국에서 가장 큰 전구회사의 생산 공장으로, 자신들의 공장에서 일하는 직원들을 위하여 하버드대 ... 못생긴 얼굴도 사흘이면 좋아진다."란 말도 이 이론의 현상이다.정치, 언론에서의 적용 예로서 특정 현안이나 정책을 대중들에게 자주 알리고 노출시킴으로써 대중들을 설득하는 경우이 ... 나가는 그냥 친구라고 느껴진 남자였다. 같은 직장이니 매일 인사할 수 있었고 대화할 기회도 많았다. 난 그래도 그와 사귀고 싶다는 생각은 전혀 하지않았다. 더 괜찮은 남자가 많

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.29 | 수정일 2025.01.25

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2016년 하반기 KT 영업마케팅 합격 자기소개서

KT 2016년 하반기 합격 자기소개서1. 회사 및 해당직무에 지원하게 된 동기와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 중장기적 목표에 대해 구체적으로 기술해 주십시오제대로 하는 KT ... 人이 되자회사에 지원하는 기준 중 하나가 발전가능성입니다. KT는 세계 최초로 기가 LTE 5G를 달성하며 세계 통신사업의 교두보 역할을 하고 있습니다. 그리고 평소에 통신회사 ... SKT로 많이 이동을 하였습니다. 다른 고객님들에게 이유를 물어봐도 대부분이 통화품질이 좋으니까 였습니다. 그리고 얼마전 한 기사를 읽었습니다. 이동통신사가 연구개발비,시설투자

자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.15

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인력개발과활용 ) 직원의 직무만족과 동기부여를 강화하기 위해 금전 위주의 획일적인 보상방식에서 벗어나 인정, 격려와 육성 등 다양한 비금전적인 보상방식을 활용할 필요가 있음을 시사한다

는데 이것은 현지화의 첫 단추를 잘못 채우는 경우가 된다.즉 고급인력의 확보는 서두르지 말고 공개적이고 투명한 절차에 따라 사람을 뽑는 전통적인 인사원칙에 따라야 한다.- 인적자원 ... 음”을 시사한다1제목 #인력개발과 활용 토론#1이학습자님토론글[토론 주제]인적자원은 과거 관리의 측면이 강한 인사관리에서 인력의 자원으로서의 가치가 중요시 되는 인적자원관리로 변화 ... 유형자산이 아니라 창의력 등 무형자산에 의 하여 창출됨(3) 핵심역량에 대한 일반적인 공감대① 전략적 요소시장(Strategic Factors Market)이 존재하는 경우 대

리포트 | 24페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.01.03

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한국전기안전공사 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!]

에게 주는 서비스란 무엇인가요? 14 입사 후 포부에 대해서 말해주세요. 15 회사의 단점이 뭐라고 생각하는지? 16 자신의 장점은 무엇인가? 그 장점을 우리 회사에 입사하게 되 ... 라고 생각하시는지? 34 엑셀은 어느정도 다루시는지? 35 회사 홈페이지를 보고 느낀점은 무엇인가요? 36 함께 협력해서 좋은결과를 만들어낸 경험에 대해서 말해주세요. 37 전기점검 ... 은가요? 21 워라벨에 대해서 어떻게 생각하시는지? 22 긍정적인 분위기를 형성한 적이 있는가? 경험을 토대로 말해주세요. 23 개인보다 조직을 생각했던 경험을 말해주세요. 24 공기업

자기소개서 | 6페이지 | 19,900원 | 등록일 2022.05.19

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무역영어3공통 무역통신문의 작성원칙에 대해 설명하시오 무역통신문의 구성과 원칙에 대해 설명하시오 무역계약의 기본조건에 대해 적으시오00

"Best regards,"와 같은 인사말을 사용한다.-서명(Signature): 통신문을 보내는 사람의 서명과 직책을 포함한다.-참조(Reference): 필요한 경우, 통신문 ... 당사국은 무역을 하게 되면 거래당사자 간에 잘 이뤄진 것을 확인하기 위하여 무역통신문을 보내게 된다. 무역통신문은 대다수 영어로 되어 있어 무역영어를 기본적으로 알고 있어야 할 것이 ... 는 무역통신문을 통하여 물품의 인도, 대금결제, 운송, 보험 등에 적용되는 국제규칙과 약관, 계약에 대한 해석의 기준을 제공하는 국제무역법규에 대해서도 충분한 이해가 필요하다 .즉

방송통신대 | 10페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.09.06

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한국씨티은행 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!]

에 대해서 말해주세요. 15 살면서 법규를 어긴 경험이 있는지? 16 취미가 무엇인가요? 17 본인을 동물로 표현한다면? 18 워라벨에 대해서 어떻게 생각하시나요? 19 야근할 수 ... 있나요? 20 공백기간 동안 무엇을 하셨나요? 21 평소에 무슨 운동 좋아하시나요? 22 1분 자기소개 해보세요. 23 본인의 성장 과정에 대해서 말해주세요. 24 가장 자신 있 ... 경험에 대해서 말해주세요. 30 다른 직무에 배치된다면 어떻게 할 것인가? 직무면접 1 새로운 은행 상품 개발을 어떻게 할 것인가? 2 10년 뒤 본인은 무슨 일을 하고 있을지

자기소개서 | 6페이지 | 19,900원 | 등록일 2022.12.01

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직능별 조직과 프로젝트 조직의 개념과 특징, 장단점을 설명하시오

면, 한 소프트웨어 회사에서는 개발팀, 디자인팀, 마케팅팀, 인사팀 등으로 구성될 수 있다. 각 팀은 자신의 전문 분야에 따라 특정한 업무를 담당하게 되며, 이를 통해 조직 전체 ... 의 업무 효율성을 높이려고 한다.직능별 조직은 전통적인 조직 구조 중 하나로, 대부분의 대기업이나 규모가 큰 기관에서 널리 사용되고 있다. 이런 조직의 핵심 철학은 "전문가는 그 ... 위해 일시적으로 구성되는 조직 구조를 말한다. 이러한 조직은 프로젝트의 시작부터 종료까지의 기간 동안만 유지되며, 프로젝트가 완료되면 해체되는 특징이 있다. 프로젝트 조직은 특정

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

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