"성희롱을 규정하는 관련법"의 검색결과 입니다.

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남녀평등과법 성폭력 예방 직장내 성희롱 남녀 차등 기준 성희롱 요건 성희롱예방교육 남녀평등의 의의 노인학대실태조사

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"성희롱을 규정하는 관련법" 검색결과 2,621-2,640 / 3,099건

한국 사회의 성적불관용 사례와 개선방안

하며, ② 덱커(B.Decker)는 ‘성차별이란 남성과 여성이 각 성에 적합한 사회적 역할을 담당해야 한다고 보는 고정관념으로서, 과거에는 법으로 규정되어 있었으나 현재는 사회적 관습에 의해 ... , 승진, 조직 내 권위의 부여. 직장 내 성희롱, 직업훈련, 정년, 해고 등 고용과 관련된 모든 분야에서 직?간접적으로 발생하고 있는 것이다. 여성의 고용촉진과 평등대우의 확보는 결코 ... 목 차1. 서론12. 성적불관용의 역사와 원인32. 성적불관용의 사례43. 결론 - 성적불관용의 해결방안8한국 사회의 성적불관용 사례와 개선방안1. 서론1) 한국 여성의 지위우리

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.02

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한국 근대여성 문제의 재조명

가 하는 일까지 도맡아서 해야 한다는 인식이다. 또한 요즘 뉴스에 가장 많이 등장하는 성추행 관련사건에서는 관련법 규정 또한 제대로 되어 있지 않으며 효력이 약하다고 생각한다. 법 ... 다.”) 호주제가 폐지된 것처럼 다른 법들도 개선이 되어야 한다. 지금부터 법률에서 점검해야 할 몇 가지를 논하여 보겠다. 첫째, 「성폭력특별법」의 내용의 수정이 필요하다. “이 법은 두 ... 과 관련하여 공공부문에만 시행되고 있는 가족간호휴직제도를 민간부문에도 도입하도록 추진해야 한다.”)가장 시급한 몇 가지들만 다루었지만, 개선되어야 할 법들은 많고 많다. 진정으로 여성

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.08

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[아동복지]아동성학대 개념과 실태 그리고 대응방안

규정.② 성폭력특별법 - 13세 미만 미성년자에 대한 강간, 강제추행죄.③ 아동복지법 - 성적 수치심을 주는 성희롱, 성폭력 등의 학대행위를 금지행위로 정함.(3) 형사절차 ... 에서의 피해아동 관련 법규① 아동복지법 - 보조인의 선임 (제28조).② 성폭력특별법 - 영상물의 촬영ㆍ보존 등 의무화(제21조의 2 제2항), 전문가의 의견조회(제22조의 2 ... 규정.(2) 미국가) 미국 성폭력 관련 정책 및 기구① 법무부 - 성폭력 범죄 핫라인(Sexual Assault Hotlines) 운영② 보건복지부 - Medline Plus라는

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.07.11

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[한국과 프랑스의 문화] 한국과 프랑스의 가족, 여성, 사회 비교

한 것임을 입증할 수 없는 경우를 간접차별로 규정했다.그밖에 채용 승진 및 직장 내 성희롱 등 성차별을 당한 근로자의 권리구제 절차를 정비하였고, 정년 퇴직 해고와 관련된 남녀 차별 ... 가정의 특징 2 가족기능의 변화3 변하는 가족의 개념2. 가족과 사회에서의 성(性)1) 프랑스 2) 한국1 여성 1 결혼 및 부부관계 2 가사 노동2 남성 3 여성 노동 4 관련 ... 이나 직장 내 성희롱 피해자에 대한 불이익 조치, 육아휴직을 이유로 불리한 처우나 해고 등을 한 경우에는 2년 이하의 징역 또는 1천만 원 이하의 벌금에서 5년 이하의 징역 또는

리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.09.17

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여성부

, 이들 법률에 성희롱 방지를 위한 조항을 설정하였다. 한국의 '남녀고용평등법'에서는 직장내 성희롱을 사업주·상급자 또는 근로자가 직장내의 지위를 이용하거나 업무와 관련하여 다른 ... 하게 하며, 가해자에 대한 징계를 의무화하는 규정과 사업주는 직장내 성희롱과 관련하여 피해주장이 제기되었을 때에는 그 주장을 제기한 근로자가 근무여건상 불이익을 받지 않도록 노력 ... 적으로 성희롱 예방을 위해 노력함에 따라 갈수록 성희롱 발생비율이 크게 낮아지고 있다. 성희롱 방지를 위한 관련법 개정과 그 실천과정은 대체로 성공적이라고 생각한다. 앞으로, 국가기관

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.08

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[사회복지][사회학]대학생 성문화의 현실과 대안책

했다. 이와 때를 맞춰 교육인적자원부는 각 대학의 학칙에 성희롱·성폭력 예방조항을 명문화할 것을 권고했다.2001년 12월12일 전체 대학의 87%인 309개 대학이 관련규정을 마련 ... 이런 무한자유 속에서의 빼놓을 수 없는 성문제는 바로 임신중절이다. 피임법에 대한 왜곡된 지식에서부터 성의 문란에 이르기까지 자유에 대한 무거운 책임은 너무도 많다. 요즘 젊은이 ... 에 최근 대학가에서는 다양한 형태의 성 관련 강좌들이 열리고 있었다.동거를 통해 서로가 싫어지면 헤어질 수 있지만 만일 여성이 임신을 하는 경우와 같이 서로에 대해 책임을 져야 할 상황

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.10.19

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현대사회와 범죄 인터넷강의 강의내용 전체(3주차~)

적 성격으로 성구매의 대상이 19세 이하의 청소년인 경우 성구매자에 대한 가중처벌, 특히 제 20조에서 청소년 성매수사범에 대한 신상공개 규정성희롱직장 등 상대방의 의사에 반하는 성과 ... 과 관련된 정신기능● 성격의 도덕적 무기이며, 현실보다 이상을 추구● 사회비난 가능성 통제 위해 욕구충동, 성문제나 공격적인 것을 억제● 현실적인 목표를 추구하는 자아를 도덕적 목표 ... 의 벌금청소년성매매청소년의 유해매체물과 유해업소에의 접근 및 이를 통한 청소년과의 성매매행위 처벌, 청소년의 성보호에 관한 법률은 성매매 알선 등 행위의 처벌에 관한 법률의 특별법

리포트 | 80페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.03

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[프랑스 문화] 프랑스 성(性)문화의 이해

엔 에 ▶ 뉴욕타임스 - “미국이라면 당장 구속감인 직장 내 성희롱이 프랑스에선 다반사”  프랑스의 자유로운 성문화와 깊은 관련이 있다고 분석 ▶ 프랑스 남자들은 가벼운 바람기 ... 을 입증하도록 규정해 실효성이 거의 없음  어렵게 기소가 돼도 판사가 “너무 유혹적인 옷차림을 한 게 아니냐”는 질문을 하기 일쑤성희롱프랑스 여자들은섹스로도 살을 뺀다프랑스 여자 ... 를 생활의 활력소이자 남자다운 행동으로 여기는 '나쁜 버릇' ▶ 출근인사로 여성의 두 뺨에 입을 맞출 만큼 신체접촉에 관대한 풍습 ▶ 프랑스에선 성희롱으로 법정에 서는 남자가 드물

리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.04.28

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모성보호정책

되어의결된 개정법안은 2001년 11월 1일부터 시행되었다.주요 내용은, 출산 전후 휴가 확대와 육아휴직 급여 지급, 남녀고용평등법 적용대상의 확대, 간접차별 개념의 구체화, 성희롱 ... 희롱 등 성차별을 당한 근로자의 권리구제 절차를 정비하였고, 정년?퇴직?해고와 관련된 남녀 차별이나 직장 내 성희롱 피해자에 대한 불이익 조치, 육아휴직을 이유로 불리한 처우나 해고 ... 는 모성이 보호되지는 못할 망정, 침해되고 있는 실정이다. 모성보호 관련법이 여성단체들과 각계 정계에 의해 2001년 11월에 개정안이 통과되어 예전보다는 좀 더 여성들을 보호

리포트 | 17페이지 | 8,000원 | 등록일 2004.05.27

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[장애인]장애인 복지 -여성장애인의 성폭행에 대한 실태와 문제점 및 정책적 해결방안

여성의 문제로 다루어야 한다고 주장하였다. 가해자들은 장애인에 대한 간음을 강간으로 규정하는 성폭력특별법 제 8조의 적용을 받아 재판과정에 있다.1.여성장애인 성폭력의 피해 실태1 ... 에서는 양적인 통계조사와 함께 피해자의 경험을 중심으로 피해상황과 피해의 결과, 그리고 대처방법에 대한 심도 있는 질적인 연구도 병행돼야 할 것이다.3. 성폭력 관련법이 정비 ... 의 특성2.여성장애인 성폭력 방지를 위한 정책적 대안- 대안 1~9*성폭력 특별법급속한 산업화와 국민경제 발전 등의 변화에 따라 여성의 지위가 신장되고 사회 참여와 활동이 크

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.10.07

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외국인 노동자의 실태와 정책방향

다. 그리고 사회 문제의 발생을 줄이기 위한 방안 중의 하나로, 이주 노동자들이 알아야 할 법률 상식에 관한 교육을 제공해야 한다. 노동 관련법이나 산업 안전 그리고 성희롱 방지에 관한 ... 다. 직장 내에서 동일한 노동을 하여도 한국인과 남성 이주 노동자들에 비하여 임금에 있어 차별적인 대우를 받고 있으며, 성희롱이나 폭력으로부터 안전하지 않은 상태였다.노동허가 없이 일 ... 법률을 알리기 위한 교육이나 모임은 좋은 프로그램이 될 수 있을 것이다.3) 여성 인권 보호를 위한 교육여성의 인권을 보호하기 위해서 우선 성폭력이나 성희롱 혹은 위기에 처한 여성

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.09.14

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[사회문제세미나, 여성학, 범죄학]성범죄와 성범죄 가해자

개념은 상대방의 동의 없이 강제적으로 성과 관련된 폭력을 행사하는 것을 말한다. 따라서 강간뿐 아니라 추행, 성희롱, 성기노출 등, 성을 매개로 인간에게 가해지는 모든 신체적, 언어 ... 적, 정신적 폭력을 포함한다.성폭력에 대한 법적 개념은 존재하지 않는다. 다만 『형법』과 성폭력에 관한 특별법인 『성폭력범죄의 처벌 및 피해자 보호 등에 관한 법률』에서 성폭력범죄 ... 『성폭력 범죄의 처벌 및 피해자 보호 등에 관한 법률』을 제정, 시행한데 이어 1997, 8월에는 이 법을 보완, 개정했다. 그리고 뒤이어 1999. 2. 8일에는 『남녀고용평등법

리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.07.01

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개정근로기준법의 여성 근로자 보호에 대하여

시켜야 하며 육아휴직기간을 근속기간에 포함하여야 합니다.D.직장 내 성희롱 문제1. 요 건- 행위자 : 사업주, 상급자, 동료, 하급자 등- 직장 내 지위를 이용하거나 업무와 관련하여 이루어질 것 ... 개정근로기준법의 여성 근로자 보호에 대하여A.생리휴가제도1. 의 의종전 근로기준법은 여성근로자에 대해 월 1일의 유급생리휴가를 부여하도록(법 제71조) 규정하고 있었습니다. 하지 ... , 후의 여성이 이 법의 규정에 의하여 휴업한 기간과 그 후 30일간은 해고하지 못합니다. 다만 사용자가 일시보상을 행하였을 경우 또는 사업을 계속할 수 없게 된 경우에는 그렇지 않

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.12.31

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성희롱

법에서는 성희롱 을 사업주, 상급자 또는 근로자가 직장내의 지위를 이용하거나 업무와 관련하여 다른 근로자에게 성적인 언동 등으로 성적 굴욕감 또는 혐오감을 느끼게 하거나 성적 언동 ... 에는 직장내 성희롱을 금지하는 조항과 사업주에 대한 성희롱 예방 및 성희롱 가해자에 대한 징계조치 등의 의무 규정을 포함한 남녀고용평등법의 개정이 이루어졌고 동일한 취지의 성희롱 금지 ... 에게 굴욕감 도는 불쾌감을 주어 업무에 영향을 미치는 경우를 말한다성희롱의 핵심은 그 행위가 단순한 성적 욕구에 기초한 것이 아니라 권력의 불평등과 관련한 행위라는 점이다.2 남녀차별

리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.01

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[여성학] 섹슈얼리티 강의

. 또한 직 정 내 성폭력의 한 양태로서의 성희롱은 종종 폭력으로 규정할 수 있는지 없는지와 관련해서 논란의 여지가 존재한다.2) 성관계 연속선으로서의 성폭력- 성폭력은 법적으로 규정 ... 에 의해서 결정된 것으로 보는 것은 자연적, 정상적·따라서 이 시각에서 성은 성기결합중심으로 개념화된다.·본질론은 남성의 성이 규범적인 성이 되게하고, 이성애가 정상적인 성이라고 규정 ... 하는)의 문제를 다루기 힘들 뿐 아니라, 직장에서 종종 발생 가능 한 여자 상사에 의한 남성 부하 직원의 성희롱의 문제들도 다루기 힘들어진다.- 성희롱 : 한국 사회 내에서 성희롱의 개념

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.07

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성폭력(성희롱)범죄의 실태와 문제점

통신망 이용 촉진 및 정보 보호 등에 관한 법률' 제65조, '성매매 알선 등 행위의 처벌에 관한 법률' 제18조 등에 관련 규정이 있지만 실제 음란물을 올린 사람이나 성인 사이트 ... 으로 강간이 36.2%, 성희롱 10.6%, 스토킹 4.4%, 강간미수, 통신매체이용음란, 카메라이용촬영 순으로 나타났다.이러한 성폭력범죄의 실태에도 불구하고 현재 우리나라의 성폭력 ... 는 우리가 수업시간에 배운 대로 형법, 성폭력특별법, 청소년성보호법으로 다스려 지고 있다.선량한 시민을 보호하기 위한 법 중에서 개선해야 할 몇 부분을 들어보겠다. 먼저 강간에 대해서

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.09

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[사회복지] 여성복지론-여성복지관련법

을 직장 생활에서 최대한 발휘할 수 있도록 하는 것을 이념 ▶ 서울대 우 조교 성희롱사건Ⅵ. 모성보호 관련법육아휴직급여를 2003. 1. 1 부터 지원수준을 월 20만원에서 월 ... 를 규정하고 있는 것이 여성 발전 기본법이다. 체계를 보면 모든 여성을 대상으로 하는 법과 문제특성에 따른 법으로 나뉜다.Ⅱ. 여성복지 관련 주요 법률여성발전기본법, 모자복지법, 모자 ... 안정 지원 법, 국민연금법, 의료보험법, 남녀 고용 평등 법, 정부조직법의 여성부 설치 규정 신설Ⅲ. 헌법과 여성의 인권여성복지 관련 최상위법인 헌법, 여성복지 관련법은 헌법에 그

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.06.30

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[법과 사회]청소년과 사이버 정보 윤리 관련법

성폭력, 지적 재산권 침해 등을 들 수 있다.1) 사이버 사생활 침해와 그 처벌통신비밀보호법제3조 (통신 및 대화비밀의 보호)①누구든지 이 법과 형사소송법 또는 군사법원법의 규정 ... 청소년과 사이버 정보 윤리 관련법들어가며 - 이 주제는 왜 필요한가?인터넷이 우리 생활의 일부가 됨에 따라 사이버 공간에서의 인간행동에 대한 윤리나 도덕의 문제가 제기되고 있 ... 을 통한 사이버 상에서는 아무렇지도 않게 저지르는 사람이 많은 이유에 대해 생각해 보았다. 우리는 학교 교육을 받으면서 현실 생활과 관련된 여러 가지 규범과 규칙, 법은 귀에 못

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.16

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[여성] 직장내의 여성 성차별과 성희롱에 대하여

직장내의 여성 성차별과 성희롱에 대하여과 목 : 여성교육개론교 수 : 김주현학 과 : 정치외교학과학 번 : 96631021성 명 : 이승훈모성보호 관련법(근로기준법, 남녀고용평등 ... 는데 월 20만∼25만원이 될 것으로 보인다.▽성차별 금지 강화〓‘간접 차별’ 개념이 명확히 규정돼 직장내 성차별 범위가 확대된다.♠간접 차별은 사업주가 채용, 임금, 승진과 관련 ... 라면 ‘세대주가 아닌 사람은 부장이 될 수 없다’는 것은 간접 차별로 규정돼 피해 근로자는 구제를 신청할 수 있게 된다.◎직장내 성희롱 처벌도 강화된다.성희롱 예방책임을 지고 있

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.06

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[여성학] 성차별 극복 정책과 한계, 해결방안

다.동일 노동 동일 임금 규정의 누락, 법칙 규정의 미약 등 일부 법 조항의 실효성 부족이 지적되면서, 1989년 4월에 동일 노동 가치 노동에 대한 동일 임금 원칙을 규정하고 성 ... 1999년 2월에는 직장내 성희롱에 대한 예방 조치와 처벌을 규정하는 조항이 개정, 삽입됨으로써 일하는 여성의 평등과 보호는 물론, 여성의 성희롱 방지까지 구현하고 여성의 노동권을 확보 ... 우리나라의 성차별 극복을 위한 정책과그 정책의 긍정 및 부정적 측면,한계 및 극복을 위한 방안남녀 고용 평등법남녀 고용 평등법은 1987년 12월 헌법의 평등이념에 따라 고용

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.01.09

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