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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"행정직 간호사" 검색결과 241-260 / 5,631건

  • [간호관리학] 조직 내 환자안전 향상 방안 레포트/보고서
    간호사의 환자안전 의식수준이 환자안전관리활동에 영향을 미친다고 보고하고 있다. 팀워크가 잘 이루어지고 환자를 직접 대하는 부서가 환자안전활동에 긍정적인 영향을 미치는 반면, 행정직 ... 을 개선시키기 위한 활동이 이루어져야한다고 보고 있다. 그리고 상대적으로 환자를 직접적으로 상대하지 않는 행정직, 간호사의 연차가 낮은 경우 환자안전과 관련하여 부정적인 영향 ... 처방이 난 에피네프린을 IV로 투여했기 때문에 발생한 것이다. 이러한 사고에는 투약실수를 한 한 명의 간호사의 문제만 있는 것이 아니었다. 이번 투약 사고는 담당 간호사와 약물
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리실습,효과적의사소통,의사소통,A+
    효과태도, 각각의 역할 수행 능력이다.2) 동료관계를 저해하는 요인· 역사적으로 남성 위주인 의사가 행정직이나 간호사를 고용하는 원장들의 위치로 변하여 여성위주인 간호사가 의사 ... 와 행정자의 명령 하에 움직이게 되어 간호사-의사의 관계가 종속적 위치를 갖게 된다.· 간호의 실무 영역이 확장됨으로써 대상자 간호를 위한 전문적인 간호업무 수행에 있어 간호사는 종종 ... 책임자끼리의 활발한 의사소통으로 변화과정에 대한 정보교환이 필요하다.· 간호사들의 간호직 업무에 대한 것을 의사에게 적절히 알려주며, 또한 의사도 동료관계로서 대상자의 건강문제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 간호사의 조정 및 협력 레포트
    스케줄 관리와 병동의 행정, 인사, 환자 파악 등을 담당하며 병동의 간호사나 타 병동과 소통하는 업무를 하게 된다. 수간호사 외에도 책임 간호사, 일반간호사, 간호조무사, 의료기사 ... 적으로 전달하게 된다.3. 간호사의 조정자와 협력자로서의 역할병원 전문직 인력 중 거의 절반을 차지하는 간호사는 환자를 직접 대하고 의료 및 간호 서비스를 제공하는 보건의료 전문가이 ... , 24~25p, 567~574p홍지연 외, 「간호사-의사 협력, 직무자율성과 조직몰입의 관계」, 간호행정학회지, 2009, 12, 601~609정서희 외, 「수술실 간호사가 인지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.31
  • 간호관리학 과제_ 간호 전문직 표준 윤리적 법적 기준 보고서
    에 대한재를 수행한다.표준Ⅴ. 평가 : 간호 중재를 평가한다.2) 전문직수행표준(standards of professional performance)전문직으로서 간호사 자신의 교육 ... 하며 국민 건강을 위해 상호 협력한다.우리는 이 다짐을 성심으로 지켜 간호전문직으로서의 사회적 소명을 완수하기 위해 최선을 다할 것을 엄숙히 선언한다.2) 한국간호사 윤리강령(개정 ... 를 수행묻는 공법상의 제도이며, 형사상 책임은 개별 책임을 원칙으로 과실 행위를 한 당사자가 책임을 지게 된다.④ 행정상 제제 법적 책임보건의료법은 간호사가 각종 의무를 이행하도록 강제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호사로서 미래의 나의계획
    행정직, 간호사 및 의료 기사 등과 같이 전문적이고도 다양한 직종의 종사자들이 상호 협동을 통해 환자에게 의료서비스를 제공해야 하는 업무적인 특성이 있다. 그렇기 때문에 다른 ... 는 가치 있는 전문직이 될 것이라고 생각한다. 하지만 기술이 지금보다 더 발전하게 된다면 실제로 간호사라는 직업이 사라질지도 모른다. 그래서 나 또한 대비가 필요하다고 본다. 더불 ... 향상된다. 이는 환자에게 양질의 간호서비스를 제공하는 것에 직간접적으로 도움을 줄 것이다. 더불어 간호사는 자존감도 높아야 한다고 생각한다. 비단 간호뿐만이 아니더라도 어떤 일
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    성인간호학 보건의료 전문분야 간 협력관계와 업무조정 역할의 중요성 보고서
    를 제공하기 위해서 전문직 간 협력이 강조되고 있다. 다양한 전문직 간 협력은 효과적이고 효율적이며, 안전한 의료서비스 제공을 위한 필수적 요소가 된다.(1) 간호사-의사의 협력 ... 사고를 유발할 수 있을 것이다. 따라서 병원조직에서 구성원 간의 협력은 양질의 의료서비스 제공을 위해 매우 중요하다.2) 전문직 간 협력의료 시스템이 고도로 세분화되고 전문 ... 의 중요성병원조직에서 간호사와 의사는 건강회복과 건강증진이라는 공동목표를 달성하기 위해 환자에게 직접 접촉하여 의료서비스를 제공하는 역할을 수행하고 있다. 따라서 간호사와 의사
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.08
  • [수문사] 간호학개론 중간고사 객관식 30문제
    운영 ② 간호사업을 위한 최초의 정부 사업부서이다. ③ 보건간호사 강습 실시 ④ 간호교육제도 개선을 통한 입학 자격 및 교 육 연한 통일 ⑤ 지방행정 간호직 설치 운영 13 ... 직 공무원 ?보건간호사, 보건진단원, 정부 부처 보건직 공무원 ㄴ. 교육자 ? 보건교사, 교수 ㄷ. 간호행정가 ? 간호관리자, 보험심사관리사 ① ㄱ ② ㄱ, ㄴ ③ ㄴ ④ ㄴ. ㄷ ... 적 정의에 관한 내용으 로 아닌 것은? ① 다른 의료전문직 간 전문직업 간의 관계가 변함에 따라 간호사의 역할도 변하고 있다. ② 보건의료에 참여하는 범위는 다양하다. ③ 생의학지식
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.04.18 | 수정일 2021.12.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    보건 분야에서의 고용이 확대되어야 하는 이유를 체계적으로 설명하고, 고용을 확대하기 위한 방안에
    까지 전국의 국립대병원은 간호직 정원을 채운 적이 없다. 국립대병원의 간호사 현원이 정원보다 부족한 것은 대부분의 간호사들이 입수 후 몇 년 지나지 않아 퇴직하기 때문이다. 왜 간호 ... 기관, 정규직과 비정규직 사이의 불평등한 임금 구조, 열악한 간호사들의 근무 환경과 노동 시간 등이 작용한다. 간호사들에 대한 처우가 열악하기 때문에 간호사들은 막상 그들이 간호사 ... 는 물건이 아닌 데다가 전문적인 지식과 기술을 가지기 위해서, 한 명의 의사나 간호사가 시장에 공급되기까지 짧아도 수 년이 걸린다는 점에서 공급이 신속하게 이루어질 수 없다는 점
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    사례관리자는 반드시 사회복지사인 것은 아니다. 간호사, 상담사 등 다른 전문직에서도 사례관리자의 역할을 하고자 하며, 전문직 간의 갈등이 있다. 만약 사회복지사가 사례관리자가 되는 것이 타당하다면 그 이유를 작성하고 자신의 의견을 제시하시오. 만약 다른 전문직도 사례관리자로써 적합하다면 그 전문을 제시하고 타당한 이유도 설명하시오.
    사례관리자는 반드시 사회복지사인 것은 아니다. 간호사, 상담사 등 다른 전문직에서도 사례관리자의 역할을 하고자 하며, 전문직 간의 갈등이 있다. 만약 사회복지사가 사례관리자가 되 ... " 이정자, 한울아카데미, 2015년 8월"사회복지의 이해" 김성수, 문영서, 박종근, 이종희, 박원석, 박성민, 법문사, 2017년 12월"간호사의 사례관리 역할" 심미희, 간호행정 ... . 사례관리자의 역할과 필요성III. 사례관리자의 직무와 전문성IV. 사회복지사가 사례관리자로서 적합한 이유V. 다른 전문직에서의 사례관리자 역할과 적합성VI. 결론VII. 출처I
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    4차 산업혁명과 간호 인적자원의 개발방안, 간호환경변화의 필요성, 국내외 간호교육 현황, 4차 산업혁명에 따른 의료변화, 기술 역량 개발, 경력 개발 및 학습 조직화, 결론 및 시사점, 개발 실행 방안, 정책제안
    하는 방법만으로는 근본적 해결이 어려움.- 간호사가 전문직으로서 인정받고 존중받을 수 있도록 경제적 보상, 근무환경, 전문직 개발 기회 보장이 필요함.(4) 간호 교육과 현장의 미스매칭 ... 을 위협하는 요인으로 작용함.- 간호사 정원기준 관리, 감독의 문제2015년부터 2019년 8월까지 간호사 정원기준 미충족에 대한 행정처분은 119건에 불과하고, 2회 이상 정원 ... 으로 로봇화, 자동화, 정보화 등이 진행되면, 간호사의 업무 중 전산, 기록, 물류, 행정등의 업무가 줄어들고, 간호사는 환자 간호 업무에 집중할 수 있을 것임.(3) 직업역량 변화기술
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+ 간호법, 간호법제정, 간호법의 정의와 필요성, 간호법 제정 추진 과정과 대한민국의 상황, 간호법을 제정한 OECD국가, 간호법을 보는 각 이익단체의 입장
    에 따른 간호조무사가 수행하는 가목부터 다목까지의 업무보조에 대한 지도간호법의 정의와 필요성간호사 수 증가간호법의 정의와 필요성국내 현행법에서의 간호업무◀ 간호행정학회지 12(4 ... , 이스라가 - 캐나다- 주별로 제정 - 간호사(면허간호사, 전문간호사, 임시자격자)의 정의와 업무를 정의 - 전문직으로서의 발전과 능력 개발을 위해 교육기관 인증, 간호표준 설정 등 ... 을 위한 교육위원회를 두도록 명시 - 간호사의 자질과 능력, 전문가적 수행에 대한 평가를 위해 전문가 수행위원회, 비전문직으로서의 간호 수행을 징계하기 위한 조사위원회, 청원위원회
    리포트 | 37페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.19 | 수정일 2023.03.28
  • 인간관계론 레포트 나의 인간관계에 대해서
    을 일컫는 말이다.인간 관계론이 나오게 된 배경은 경제학, 행정학에서 1930년대 대공황이후 과학적 관리론의 한계에 의해 개발된 조직이론이다. 인간 관계론의 기본적인 명제는 조직 ... 중심적 인간관계와 업무 중심적 인간관계, 공유적 인간관계와 교환적 인간관계로 나누어 설명할 수 있다.2. 가장 후회되는 인간관계는 병원 간호사로 일하던 나는 첫 직장에서 사회 ... 갈등일 만큼 직장 동료사이의 관계로 인해 많은 어려움을 겪는 곳이기도 하다.아직 어린나이이다 보니 새로운 직장에서도 막내였고 여자가 많은 직장이다 보니 엄격한 선후배간의 수직적 인간
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.17
  • [전략적간호관리] 2021년, 1. 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등은 어떤 것이 있을 수 있는지 구체적인 예를 제시하여 설명. 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량. 2. 전략계획이 무엇인지 설명하고, 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획의 장점
    행정적 책임, 전체적 관리 및 교육적 책임을 갖는 병원의 중심적 위치에 있는 간호 관리자는 일반 간호사행정직 등 타 직종보다도 다수의 역할 수행에 따른 많은 갈등과 어려움 ... . 보건의료 시스템의 재구성에 따른 간호 가치와 갈등을 구체적인 예를 제시하여 설명하시오.1) 간호보수 2) 전문직 발전의 어려움3) 안정적이지 못한 직장 4) 간호사의 임상적 의사 ... , 간호윤리, 의식 확보 등을 통해 간호사로서의 전문직 자아개념 향상에 노력하고 있다. 임상 현장의 신입간호사들에게는 입사 초기부터 체계적인 교육 프로그램을 이용하여 질적으로 유능
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 16페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.05 | 수정일 2021.03.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    국민건강보험공단 간호직 자기소개서
    1. 학교나 직장 또는 기타 단체에서 추진하는데 필요한 능력을 스스로 관리하고 개발해 본 경험이 있으면 서술해주십시오저는 간호사로서 즉각적으로 반응하고 상황을 파악하고 대처 ... 의 간호사들이 학부를 졸업하고 나면 이론과 동떨어져 실습, 술기를 닦는데 집중하기 마련인데 저는 임상 간호사로서 이론과 동떨어지지 않도록 항상 OOO서를 숙지하면서 실무를 해왔 ... 하게 작성해주십시오. 문제를 발생시키지않게 하기위한 본인만의 대인관계 방법을 작성해주십시오OOOO 병원에서 근무할 때 OOO과 간호사들끼리 감정 다툼을 하게 된 적이 있었습니다. 아
    자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.06.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    국민건강보험공단 행정직 자기소개서
    에는 스스로 능력을 배양해내는 수밖에 없었습니다. 그런 이유로 저는 O년 동안 회사를 다니면서도 전산회계자격증, 컴퓨터활용능력1급, ERP정보관리사 자격증, 정보처리기사, 워드프로세서 O ... 급까지 자격증을 취득하였습니다. 사무 업무, 행정 업무를 봄에 있어서 저는 충분히 실무, 사무 처리 능력을 갖추고 있다고 생각합니다.2. 학교나 직장 또는 기타 단체에서 어떤 문제
    자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.06.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회 간호과정-당뇨
    음.지역사회 자원1. 보건 · 위생1) 보건소① 보건소 현황② 동구 보건소 인력현황계(단위:명)소장의사한의사간호사영양사의료기사행정직보건직기능직등의사소계일반소계소계방사선사임상병리사치과 ... ? 의료기사: 7명 (방사선사 2명, 임상병리사 3명, 치과위생사 1명, 물리치료사 1명)? 행정직: 12명? 보건직: 5명? 기타 기능직: 7명? 동구 보건소는 다양한 보건서비스 ... 를 제공하고 있으나, 인력 구성상 보건직과 간호사 인력이 중심을 이루며, 진료와 관리, 예방서비스에 집중하고 있다.2) 의료기관 및 의료인력 현황? 동구에는 상급종합병원이 없고, 종합
    리포트 | 40페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.13
  • 간호학과/지역사회간호학/하남시/CNP/간호과정3개/A+자료/추천
    212653영양사215의료기사방사선사223임상병리사446치과위생사234물리치료사254간호조무사-22행정직315보건직713기능직등7912합계5557101→ 2020년 기준 한의사는 1명 ... 에서 0명, 물리치료사는 5명에서 4명으로 감소하였다. 반면, 전년 대비 의사 2명, 간호사 27명, 영양사 4명, 방사선사 1명, 임상병리사 2명, 치과위생사 1명, 행정직 4명 ... ,713다. 의료인력은 전년대비 총 491명 증가하였다.② 보건소 인력 (명)연별직종201820192020소장-11의사31(계약직)3(계약직)치과의사---한의사11-약사111간호사
    리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.02.27 | 수정일 2024.03.06
  • 간호관리학 나이팅게일과 간호, 간호사의 역사, 간호관련 국제조직 요약정리 및 각각 관련된 문제(객관식) 10개
    들의 우편물 제도의 변화를 통한 군 행정을 개선하였다. 이로 인해 군인들의 정신적인 치유, 사기 증가의 효과를 보게 되었다. 또한, 잘 교육되지 못한 간호사를 엄격한 규율과 도덕 ... 목적 : 간호사의 자질 및 전문직으로서의 지위향상, 간호계의 수준을 향상시키기 위한 활동을 주목적으로 설립.주요기능 : 전문직 간호 실무의 표준화 및 간호의 수준 향상, 간호사 ... 에 대한 그의 열정과 천재적인 지도성, 간호 행정능력을 발휘하기 시작하였다.1) 전반기 활동 및 업적? 1854년 크리미아 전쟁 당시 나이팅게일은 영국의 육군대신 허버트 경의 간청
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.11.01
  • 간호관리학 국가고시 대비 문제풀이
    분야의 발전에 기여하는 현질적 채임을 가진다. 윤리강령은 전문직으로서 행위의 규범을 가지는 것이다. 따라서 정답이 될 수 없다.4. 다음 설명에 해당하는 생명윤리원칙은?? 간호사 ... 시킨다. 권력-강제적 전략은 변화를 유도하는 권력만을 부각하는 것으로 파업, 노사협상, 행정적 의사결정, 규칙제정 등에서 사용된다.19. 다음은 간호사가 환자 1명에게 수행한 행위별 간호업무 ... 의 욕구를 이해하는 데 적용할 수 있는 이론은?간호부장은 간호관리료 차등제 등급을 높이기 위해 경력직 간호사를 충원하였다. 이후 간호사들의 근무환경은 개선되었으나 여전히 간호사
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.15 | 수정일 2022.12.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국간호역사와 세계간호역사를 통해 간호가 역사에 기여한 바를 서술하시오
    의 이유로 보건후생부가 사회부의 산하로 들어가면서 간호행정조직은 계 단위조직으로 축소되었다.당시 간호사와 조산사의 자격시험은 검정고시에 의한 면허 취득 제도였다. 간호업무의 전문 ... 기까지 간호는 자가간호, 가족간호, 종교적 간호, 직업적 간호의 발달과정을 거쳐 모든 사람들의 건강증진과 복지사회의 건설로 집약되는 현대 전문직 간호에 이르렀다.간호의 본질은 간호 ... 의 과거와 인류에 대한 봉사를 살펴보는 것이다. 세계사적 사건들과 변화들이 간호사업에 미친 영향과 전체적인 역사의 흐름 속에서 간호사업의 위치와 가치는 어떠하였는지 알아보고, 간호지도자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.15 | 수정일 2023.05.16
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2025년 10월 16일 목요일
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