"임금이론"의 검색결과 입니다.

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"임금이론" 검색결과 2,561-2,580 / 28,078건

재무분석론 ) 1. 주주가치 극대화란 무엇을 의미하는 지 설명하세요. 2. 부채를 쓰지않고 자본만으로 자금을 조달하는 무부채기업에 대한 의견을 쓰세요

말이다. 단순히 생각하면 이것은 당연하다고 여기는 생각인 것처럼 보이지만, 노동자의 권익인 임금을 적게 지불하거나, 미래를 바라보는 거시적인 시점의 혁신과 투자를 포기하여 경영진 ... 가 기업과 함께 지니는 가치도 극대화된다고 보는 것이 바로 ‘주주 가치 극대화’의 이상적인 이론의 일부라고 할 수 있다. 문제는 기업이 항상 경영과정에 있어서 올바르고 순수한 기업 ... 이 증가하게 된다. 부채는 기업의 절세효과라는 긍정적 효과가 있을 수 있으나 이런 위험도로 상쇄되어 기업의 가치가 클 수 있다는 상충이론이 발생하는 이유도 바로 이와 같은 이유이

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.16

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간호관리학실습 - 간호단위의 관리 및 안전관리, 간호관리자의 역할

짐에 따라 임금과 같은 물질적, 보상적 욕구가 증가한다. 이러한 물질적, 보상적 요구가 계속해서 증가하게 된다면 의료조직에 큰 부담이 될 수 있다. → 간호관리자는 조직 내 ... 시키기 위해 노력해야 하는데 이를 위해 간호사들에게 도전적인 업무를 부여하여 스스로 능력개발 기회를 제공해야 한다.성취동기 이론맥클리랜드 McClleland는 인간이 조직에서 갖는 세 ... 하고 영향력을 행사하거나 명령하는 것을 좋아한다.성취동기 이론은 간호사의 선발, 배치와 업무분담에 활용될 수 있다.간호관리자는 간호사 각자의 성취욕구를 성취한 후 과업의 난이도에 맞추

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.04

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인간과사회(기말)_교재6장 등을 참고하여 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 노동(들)에 대해 사회학적 개념과 이론을 사용하여 분석하세요. 분석 시 다음과 같은 내용 중 둘 이상을 포함하시기 바랍니다. (2)

는 ‘노동(들)’에 대해 사회학적 개념과 이론을 사용하여 분석하고, 분석 시 다음과 같은 내용 중 둘 이상을 포함한다.1) 노동의 구체적인 내용2) 자신이 생각하는 노동의 가치나 의미 ... 들은 근로 조건이 악화되고 임금이 상승하지 않아 불만을 표출했다. 이들 노동자들은 강제 노동 시간의 증가, 안전 조치의 미흡, 그리고 임금 격차의 확대로부터 어려움을 겪고 있었다. 이 ... 다. 이로 인해 고임금 정규직과 저임금 정규직, 비정규직 간의 임금수준과 고용 안정성에서 큰 격차가 발생하고 있다. 또한 외국인 노동자 유입이 늘어나고 있는데, 이는 노동자들 간

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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홉스테드((G. Hofstede)가 제시한 사회문화적인 차원 즉 '권력거리(power distance)의 크기, 집단주의

성, 불확실성 회피의 강도 등을 기준으로 하여 양분된 가치의 척도를 드러낸다. 본론에서는 홉스테드의 문화 차원 이론에 따라 한국 문화의 정체성을 확립해 보았다. 분석에 사용한 기준 ... 직장 내 상급자와 하급자의 관계가 동등하다고 보며, 임금 격차가 크지 않다. 정치적 차원에서 권력 행사가 합법적이며, 기술, 부, 권력, 지위가 반드시 따라다니지는 않는다. 모든 ... 과 복종의 관계를 중시한다. 직업간 임금격차가 크게 벌어지기도 한다. 정치적 차원에서도 정당성보다는 힘의 논리가 앞서며, 기술, 부, 군력, 지위가 따라다닌다. 권력을 지닌 특정 소수

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

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간호관리학case based learning

관리학 개정판, 수문사. 261p)직무정의(job identification): 직무명칭, 급수, 조직 내 명칭, 보고체계, 임금직무개요(job summary): 직무의 목적 ... : 2023년 00월 00일 승인자: 박00 (서명)직무확인직무코드직무명직무평가점수임금범위소속본부부서명1234간호사85점월 300만원간호부정형외과병동직무개요정형외과 병동 ... 화한다. 이론과 실무의 차이점을 최소화하고 신규간호사의 임상실무 능력을 향상시키도록 한다.임파워먼트 프로그램 : 발령 6개월 시점에 신규 간호사들이 동기와 함께 실무지식을 공유

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.14

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간호이론 발표 파시 - 작업치료사로서의 갈등 경험에 관한 연구

이론과 임상에서의 치료적 접근 차이로 자신감을 잃거나 회의감에 빠지기도 하였고 , 병원의 운영 시스템으로 인한 스트레스와 낮은 임금으로 직장인으로서의 미래에 대해 걱정 ... . 연구 방법 3. Parse 의 인간되어감 연구방법 (Parse's human becoming method) 이론정리 parse 인간되어감 ○ 이론의 배경 : 인간과학에 의거하여 이론 ... 이론 구조를 추론 - 인간과학의 견해 ○ 인간 → 독특한 존재 : 인간은 부분적으로 나눌 수 없고 관계형성의 패턴으로 구분 - 공동저자 , 공동 참여자 : 자신의 삶에 적극 참여

리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.11

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마르크스(K. Marx)와 베버(M. Weber)의 사회적 관점을 비교하여 논하시오

. 마르크스(K. Marx)의 사회적 관점칼 마르크스는 19세기에 살았던 독일의 철학자, 경제학자, 사회 이론가였다. 그는 자본주의에 대한 비판과 사회주의와 공산주의 이론에 대한 ... 과 불평등을 종식시키며 진정한 민주주의 사회를 만드는 유일한 방법이라고 보았다.마르크스가 사회이론에 기여한 핵심 중 하나는 노동가치론이다. 마르크스에 따르면 상품의 가치는 상품 ... 는 잘못된 의식의 한 형태로 보았다.마르크스의 사회적 관점은 사회 이론, 정치 철학, 경제학에 지대한 영향을 끼쳤다. 그의 사상은 좌파와 우파의 자본주의에 대한 비판뿐만 아니

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.02

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보육과정에 영향을 미치는 대표적인 세 가지(성숙주의, 행동주의, 구성주의) 이론을 장, 단점별로 상호 비교하고, 세 가지 이론에 대한 자신의 생각을 기술하시오.

[리포트](보육과정)보육과정에 영향을 미치는 대표적인 세 가지(성숙주의, 행동주의, 구성주의) 이론을 장, 단점별로 상호 비교하고, 세 가지 이론에 대한 자신의 생각을 기술하시오 ... .Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 성숙주의2. 행동주의3. 구성주의4. 세 가지 이론을 장, 단점별로 상호비교5. 세 가지 이론에 대한 나의 생각Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌학과학번이름Ⅰ. 서론영 ... 보육과정이다. 보육과정에는 기본적으로 목표를 두어서 영유아발달에 대한 철학이나 신념, 그리고 이론들을 통하여 영유아들이 성장 할 수 있도록 명확한 목적들을 제시하고 있다. 영유아

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.02

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1. 임파워먼트 리더십의 개념과 의의, 2. 임파워먼트의 실제 적용에 있어 장애요인, 3. 올바른 위임방법, 4. 본인이 직.간접적으로 경험한 사례에 대한 내용이 포함될 수 있게 임파워먼트 리더십에 대한 내용을 설명해보시오.

에 따라 조직의 효율성이나 업무역량 보다는 창의성, 혁신성이 더욱 중요해졌고, 기존의 리더십 이론의 한계가 나타나게 되었다. 실제 업무에 있어서도, 조직 구성원들의 업무효율을 높이 ... 의 발전에 따라 기존의 리더십 이론으로는 한계가 나타났기 때문이다. 현대사회에서 기업은 중앙체제를 유지함으로써 수직적 계층을 구성하고, 이익과 능률, 성장에 집중한 리더십 이론 ... 을 유지해왔다. 이러한 리더십 이론을 통해 이익을 창출할 수 있게 되었고, 효율적으로 조직의 목표를 달성할 수 있었다. 그러나 미래사회에서는 기업의 역할이 더욱 다양한 영역으로 확장

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.22

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[경영전략론] 글로벌 자동차 산업 내에 경쟁하고 있는 3개의 경쟁기업을 선택하여 VRIO 분석을 행하시오. VRIO 분석표를 사용하되 각 기업마다 적어도 5개의 강점에 대해 분석하고 교재에 등장하는 모방불가능성의

(V)R(희소성)I(모방 불가능성)O(조직배태성)경쟁력저임금 노동력OXXO경쟁등위내수시장 규모OOXO임시적 경쟁우위인수합병 전략OOXO임시적 경쟁우위정부 지원 정책OOOO지속적 경쟁 ... 우위간디 공학OOOO지속적 경쟁우위첫째, 저임금 노동력이다. 인도에 본사를 둔 타타자동차는 풍부한 저임금 노동력을 바탕으로 가격경쟁력을 확보하고 있다. 이는 가치 있는 기업자원 ... 고 있는 경쟁력을 도출한다. 자원기반이론이 등장하기 전까지만 하더라도 기업의 경쟁력을 분석할 때에는 주로 해당 기업의 제품과 서비스가 갖는 경쟁력에 초점을 두었다. 하지만 자원기반

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.26

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본인의 경험이나 주변 현상 중 하나를 선정하여, 사회학적 상상력의 3가지 측면에서 분석 및 기술하시오.

문제가 심각해졌다. 반면, 독일은 직업교육과 연계된 듀얼 시스템(이론 교육과 실습을 병행하는 교육 체계)을 통하여 청년들의 고용률을 높이고 있다. 우리나라의 경우, 높은 교육열 ... 이 사회적 불평등이나 권력 구조와 어떻게 연결되어 있는지를 분석하는 접근이다. 우리나라의 취업난은 사회적 불평등과 밀접하게 연관되어 있다. 대기업과 중소기업 간의 임금 격차, 정규직

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.22

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성사랑사회 ) 여성의 (돌봄)노동이 종종 낮은 평가를 받는 사회적 맥락이 무엇인지, 그리고 이를 극복할 수 있는 방안은 무엇인지에 대해 논하시오

지 못하고 있다.이처럼 돌봄 노동 대부분이 여성 위주로 수행된다는 점, 돌봄과 관련된 것 대부분의 일자리가 임금이 낮고 노동조건들이 열악하다는 것에서 우리는 이런 현상들을 ‘돌봄 노동 ... 의 여성화’로 개념 지을 수 있다. 전 세계적으로 1970년대 이후로 여성주의 진영은 ‘가사노동에 대한 임금’과 같이 투쟁을 통하여 자본주의에서 여성에 대한 착취를 정의하면서 가사 ... 에서도 2010년 이후로 꾸준히 전개됐다. 여성 간의 차이에 주목해서 돌봄 노동의 제도화 방식을 분석하고, 돌봄 노동의 제도화 방식이 여성임금노동자와 여성 전업주부, 돌봄 제공자와 돌봄 이용자

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.29

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(교육심리학) 가드너(Gardner)의 다중지능이론을 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오

교과목명: 교육심리학(1) 가드너(Gardner)의 다중지능이론을 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.(15점 만점)(2) 매슬로우(Maslow)의 동기위계설에 대해 설명 ... 하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.(15점 만점)(1)Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 다중지능이론의 정의2. 다중지능이론의 8가지 지능3. 교육의 시사점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌(2)Ⅰ. 서론Ⅱ ... . 본론1. 동기위계설의 정의2. 동기위계설의 욕구 5단계3. 교육의 시사점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌(1) 가드너(Gardner)의 다중지능이론을 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2022.07.24

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인간관계론 ) 조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 공정성이론이 자신에게 어떠한 면에서 더욱 절실하게 적용되어야 하는지를 논리적으로 제시하시오.

인간관계론조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 공정성이론이 자신에게 어떠한 면에서 더욱 절실하게 적용되어야 하는지를 논리적으로 제시하시오.인간관계론조직에서 동기부여에 대한 ... 관심의 필요성과 공정성이론이 자신에게 어떠한 면에서 더욱 절실하게 적용되어야 하는지를 논리적으로 제시하시오.목차1. 서론2. 본론3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론사회에는 많 ... 도 한다.더불어 공정성 이론에 대해서 이야기해보겠다. 공정성 이론이란 애덤스가 내세운 이론으로 직장인으로서 노력과 직무에 대한 만족은 업무를 보는 상황의 지각되어있는 공정성에 의하

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.28 | 수정일 2021.01.04

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통제의 위치의 개념에 대해 설명하고 내재론자와 외재론자의 특성을 분석하시오

을 결정하는 데 있어서 보상에 대한 인지적인 기대의 역할을 강조하는 사회학습이론을 제안했다. 사회학습이론에서는 보상에 대한 인지적인 기대가 사람마다 차이를 나타나게 되는데 이 ... 의 실존주의 소설에서도 나타나고 있다. 조직 내에서 내재론 자는 외재론 자보다 쉽게 동기부여된다. 그들이 업무를 성공적으로 수행했는지에 관련된 정도가 인정, 임금, 일자리, 승진 등

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31

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청년실업 정책 문제점분석과 개선방안 제시

의 것은 아니나 한국의 교육체계는 이것을 완벽하게 무시하고 있는 실정이다.)을 무시하고 전문화된 교육이 아닌 이론적인 교육 위주의 인문계 교등학교에 집중하고 있음을 알수가 있 ... 다. 그리고 이런 전문화된 교육의 부재는 대학으로 연결되는데 현재 대부분의 대학에서는 실전이 아닌 이론만을 강조하고 있는 부분이 많고 이 대학의 운영주체(총장 등)들도 대학을 '최고 교육 ... 화된 특성을 지닌 인재'가 아닌 '단순한 이론만을 머릿속에 집어넣은 인재'가 되어 수요자에게도 외면받고 있는 것이 원인이라 할수 있겠다.그리고 수요의 위축과 경제성장의 둔화 청년실업문제

리포트 | 7페이지 | 3,600원 | 등록일 2022.04.12

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교육행정

요인)▶ 작업 외적 환경에서 생기는 외적, 물리적인 것들 ( 회사정책, 행정, 임금, 대인관계 등)▷ 작업이 붕괴되지 않도록 예방 / 유지시켜 준다.직무풍요화 이론▶ 직무를 수직 ... ▶교육행정교육행정 이론인간관계론▶ 인간이 누구와 같이 일을 하고, 얼마 만큼 인정과 존중을 받고 있는가와 같은 사회, 심리적 요인이 조직의목표달성에 가장 큰 영향을 미친다고 주장 ... 하는 이론▶ 인간관계론에 근거한 학교, 학급경영 원리 ( 인,관 - 원 - 배/참/비 )▷ 구성원들을 배려하고 존중 : 학생들 이름 외워서 불러주기, 학급 운영에 참여하도록 하기

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.12

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공상적 사회주의자들 요약

다. 그러나 그는 이에 멈추지 않고 리차드 플라워를 만나 자신의 생각을 사회적으로 실현시켰다. 하모니 지역에서의 이론 실험을 허락받아 수많은 학자들을 데려왔다. 하지만 게으른 사람 ... 슬플 수는 있지만 나라에는 해를 끼치지 않는다고 하였다. 스탕달은 이 이론을 비판했지만 결국 인정된다. 생시몽주의자들은 자신들이 한 시대의 끝을 살고 있다고 확신하며, 이 시대 ... 를 사물의 관리로 대체하며 임금을 받는 노동 대신 협동적 체제, 소수의 특권 대신 모든 이들의 행복, 기독교의 이기적 고행 대신 지상의 행복을 찾는 걸 택했다. 분열들에서 적대감

시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23

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중상주의 무역정책

임금의 후진국과의 경쟁으로부터 보호함으로써 무역차액을 획득하고, 이를 통해 국내 고용수준을 유지하는데 관심을 가지게 된 것이다. 물론 이때의 국내산업 보호정책의 수단은 관세였 ... 주의에 대한 비판은 중상주의 정책이론의 근간이 되고 있는 중금주의와 무역차액설에 주로 기인한다. 중금주의와 무역차액설은 극히 단편적인 경우에만 성립하는 것이어서 일관적인 체계

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.16

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가정(가족)의 기능에는 어떤 것들이 있으며, 또 어떻게 변화해 왔는지, 왜 변화해 왔는지를 논하시오

며 이를 다음 세대에게 계승하기도 한다.이렇듯이 가정이라는 울타리는 매우 중요한 역할을 하며 가족 치료적 입장에서는 가정의 기능을 회복할 때, 사회문제가 해결된다고 보고 있는 이론 ... 도 있다. 상담학에서 가장 유명한 이론은 바로 정신역공이론이라고 할 수 있는데, 정신 역동 이론에서 가장 대표적인 학자인 프로이트는 5세 이전의 경험이 한 사람의 인생을 좌우 ... 에서의 사랑과 정서적인 안정이라는 덕목에 대한 추구가 중요하게 여겨지고 있다.가족 기능의 변화로 크게 두 가지 이론을 얘기하는데, 먼저는 가족 위기론이다. 전형적 가족을 강조하려는 경향

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24

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